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        最新個(gè)人述職述廉報(bào)告(范文6篇)

        發(fā)布時(shí)間:2022-06-22 22:51:57

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        第一篇:最新個(gè)人述職述廉報(bào)告

        根據(jù)年度考核工作的精神,我就個(gè)人一年的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作述職述廉。一年來(lái),在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在分管部門(mén)和全局干部的大力支持下,我認(rèn)真履行職責(zé),較好地完成了崗位職責(zé)和組織賦予的各項(xiàng)工作任務(wù),為推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)、廉政建設(shè)及全局各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成做出努力。下面就一年來(lái)的學(xué)習(xí)、工作和廉政情況從4個(gè)方面做匯報(bào)。

        一、勤學(xué)善思、不斷提高綜合素質(zhì)

        今年年初我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,我深知要想做好副職,協(xié)助好書(shū)記的工作,自身必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,才能完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。一年來(lái),我始終把提高思想政治素質(zhì)當(dāng)作一種責(zé)任,當(dāng)作提高自己工作能力、領(lǐng)導(dǎo)水平的需求。除了按時(shí)參加單位組織的集體學(xué)習(xí)外,利用業(yè)余時(shí)間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論、各項(xiàng)廉政規(guī)定等,深刻理解其精神實(shí)質(zhì),努力提高自身的政策理論水平,并結(jié)合思想工作實(shí)際,不斷提升思想境界,增強(qiáng)了政治鑒別力和政治敏銳性。

        我通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話精神,深刻查擺自身在思想觀念和工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,進(jìn)一步解放了思想、更新了觀念,轉(zhuǎn)變了作風(fēng),為做好各項(xiàng)分管工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)我一直常抓不懈,做到不斷更新知識(shí),不斷提高技能,努力在工作實(shí)踐中思考、總結(jié)、提高,以適應(yīng)稅收科學(xué)化、精細(xì)化、信息化管理的需要??傊?,通過(guò)努力學(xué)習(xí),使自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能有了提高,做到了學(xué)以致用,提高了運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作的水平。

        二、盡心履職、協(xié)助“一把手”做好分管工作

        按照分工,我分管辦公室和財(cái)務(wù)工作,并按照領(lǐng)導(dǎo)班子工作銜接安排兼管人事監(jiān)察科工作。在工作中,我從實(shí)際出發(fā),針對(duì)各部門(mén)工作任務(wù),認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好分管部門(mén)的工作,注重在具體工作中聽(tīng)取部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)和建議,支持和協(xié)調(diào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的工作,使所分管部門(mén),圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

        (一)全力以赴,抓好人事監(jiān)察室工作

        一年來(lái),我從具體工作抓起,在人事教育方面指導(dǎo)開(kāi)展了國(guó)稅系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)培訓(xùn)、所得稅知識(shí)培訓(xùn)、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識(shí)培訓(xùn)等培訓(xùn)工作,在老干部管理方面開(kāi)展不定期走訪,節(jié)假日探訪,組織老干部座談會(huì),深入了解老干部生活,開(kāi)展老干部參觀等等活動(dòng),不斷地豐富老干部的精神生活。

        結(jié)合人事監(jiān)察部門(mén)的工作特點(diǎn),認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好廉政建設(shè)工作,全面落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制,在廉政建設(shè)工作會(huì)議上書(shū)記與班子成員、班子成員與科室負(fù)責(zé)人、科室負(fù)責(zé)人與科室成員簽訂廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū);對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和科室的廉政建設(shè)責(zé)任進(jìn)行了分解,把廉政建設(shè)工作貫穿于稅收中心工作之中,融入領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)之中,與稅收業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。

        積極開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范的主動(dòng)性,營(yíng)造了廉政教育的良好氛圍。對(duì)廉政文化示范點(diǎn)建設(shè)進(jìn)行了拓展,不斷提升全局干部的廉政自律意識(shí),工作中勤儉廉潔。大力強(qiáng)化糾建并舉,深入推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),按季度開(kāi)展了政風(fēng)行風(fēng)問(wèn)卷調(diào)查活動(dòng)、明察暗訪活動(dòng)、走訪納稅人活動(dòng)以及行風(fēng)示范窗口檢查。

        大力推進(jìn)內(nèi)控機(jī)制建設(shè),有效防控廉政風(fēng)險(xiǎn)。定期召開(kāi)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)工作會(huì)議,帶領(lǐng)紀(jì)檢監(jiān)察干部在各科室自查的基礎(chǔ)上對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行排查,對(duì)于排查出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及時(shí)反饋各科室并限期進(jìn)行了整改。在群眾路線教育工作中,結(jié)合本局實(shí)際,利用晚上時(shí)間帶領(lǐng)干部通過(guò)集中學(xué)習(xí)、觀看影片等方式確保工作順利開(kāi)展,針對(duì)提出的問(wèn)題及時(shí)建章立制進(jìn)行整改,大大加強(qiáng)了班子的凝聚力與戰(zhàn)斗力。

        (二)身體力行,抓好辦公室工作

        大力加強(qiáng)日常政務(wù)管理工作。嚴(yán)格要求干部加強(qiáng)日常公文處理,避免拖拉現(xiàn)象。提高信息獎(jiǎng)勵(lì)大力鼓勵(lì)干部撰寫(xiě)我局相關(guān)工作信息;加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)與網(wǎng)絡(luò)安全管理。帶頭嚴(yán)格按照要求,厲行勤儉節(jié)約,制止奢侈浪費(fèi),嚴(yán)格落實(shí)財(cái)務(wù)管理制度,加強(qiáng)預(yù)算管理,合理安排經(jīng)費(fèi)支出,認(rèn)真執(zhí)行預(yù)算批復(fù),按月完成基本經(jīng)費(fèi)及項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度;嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出;堅(jiān)持重大經(jīng)費(fèi)開(kāi)支實(shí)行民主決策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作,對(duì)庭院進(jìn)行了改造,為廣大干部群眾營(yíng)造了一個(gè)良好的生活與工作的環(huán)境;加大了對(duì)食堂衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量的管理。

        三、大力開(kāi)展法制學(xué)習(xí)宣傳和培訓(xùn),切實(shí)提高依法行政意識(shí)和能力

        大力開(kāi)展法制教育。制定學(xué)法計(jì)劃,落實(shí)學(xué)法內(nèi)容。將學(xué)法計(jì)劃分為有關(guān)社會(huì)和諧穩(wěn)定法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳、有關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)管理法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳和有關(guān)廉政法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳三個(gè)方面。根據(jù)縣普法辦的總體計(jì)劃,按月進(jìn)行細(xì)化安排。完善學(xué)習(xí)制度,強(qiáng)化自覺(jué)學(xué)法意識(shí)。健全和完善了本局法制講座、集中培訓(xùn)、干部專題學(xué)法等行之有效的學(xué)法制度和活動(dòng),推動(dòng)了干部學(xué)法用法工作規(guī)范化、制度化。通過(guò)多種舉措的學(xué)法、普法活動(dòng),有效地增強(qiáng)了稅務(wù)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的意識(shí)和能力。

        加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn),提高專業(yè)技能。由于稅收工作的專業(yè)性比較強(qiáng),稅務(wù)機(jī)關(guān)的行政執(zhí)法在遵守相關(guān)公共法律法規(guī)的同時(shí),還要符合稅收專業(yè)法律法規(guī)的規(guī)定。因此,在抓好公共法律法規(guī)學(xué)習(xí)的同時(shí),我們緊密結(jié)合稅收工作實(shí)際,本著干什么,學(xué)什么的原則,特別注重抓了稅收專業(yè)法的學(xué)習(xí)培訓(xùn),通過(guò)法律知識(shí)學(xué)習(xí)使全局稅務(wù)干部進(jìn)一步了解了新形勢(shì)下的依法行政工作,熟悉了稅收法制業(yè)務(wù)知識(shí),提高了稅收法治意識(shí)和能力。

        四、樹(shù)立大局意識(shí),從嚴(yán)要求自己,帶頭廉潔自律

        身為班子成員,反腐糾風(fēng)工作是我的重要責(zé)任,不謀私,廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。一年來(lái),我能結(jié)合稅收工作任務(wù),認(rèn)真落實(shí)上級(jí)有關(guān)廉政建設(shè)的規(guī)定和要求,貫徹落實(shí)責(zé)任制,堅(jiān)持常抓不懈,切實(shí)做到了責(zé)任明確、目標(biāo)明確、落實(shí)到位。在廉政中,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定從自身做起,自覺(jué)學(xué)習(xí)和貫徹稅務(wù)人員“十五不準(zhǔn)”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等規(guī)定,自律意識(shí)不斷提高,處處注意嚴(yán)于律已,要求大家做的自己首先帶頭做到做好,禁止別人做的,自己首先不做。

        在工作中以勤廉為本,說(shuō)實(shí)話、辦事實(shí),求實(shí)效,琢磨事、不琢磨人,能堅(jiān)持原則,用政治、紀(jì)律、法律來(lái)規(guī)范自己的行為,講政治、講原則、恪盡職守,堅(jiān)持實(shí)事求是的態(tài)度,工作扎實(shí),做到警鐘常鳴、常溫規(guī)定,常懷律已之心,反腐糾風(fēng)的意識(shí)不松。對(duì)照檢查,警示自己,自覺(jué)落實(shí)“三禁令”;認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守稅務(wù)人員“十五”不準(zhǔn)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的要求,沒(méi)有謀私的行為,能遵章守紀(jì)。

        作為一名班子成員,在工作中我能擺正位置,正確處理好工作關(guān)系,支持協(xié)助成員和配合局長(zhǎng)工作,甘當(dāng)配角,主動(dòng)當(dāng)好助手和參謀,做到盡職盡責(zé)不越權(quán),幫忙不添亂,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。工作中求真務(wù)實(shí),能以事業(yè)和大局為重,做到了時(shí)時(shí)處處從嚴(yán)要求,大小事認(rèn)真處理。

        五、存在的不足

        回顧和總結(jié)一年的工作,自感還存在以下不足之處。一是學(xué)習(xí)不夠深入,學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)的主動(dòng)性不夠,稅收業(yè)務(wù)知識(shí)需進(jìn)一步提高;二是在工作思路、工作方法上還需改進(jìn),要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念。三是在工作作風(fēng)上還不夠深入,開(kāi)展深入實(shí)際調(diào)查研究不夠,對(duì)干部教育培訓(xùn)工作的思路有待于更新。在新的一年要發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)的思想,對(duì)不足之處要認(rèn)真克服和改正。以上述職,不妥之處請(qǐng)批評(píng)指正。

        第二篇:述廉述職報(bào)告

          XX年,在礦黨委的關(guān)懷和總工程師的正確領(lǐng)導(dǎo)下,技術(shù)科職工克服人員少任務(wù)重,發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)的精神,努力拼搏,開(kāi)拓創(chuàng)新,大力推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,積極參與安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)活動(dòng),為實(shí)現(xiàn)我礦安全生產(chǎn),順利完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)作出了積極的貢獻(xiàn)。具體做法是:

        一、規(guī)范技術(shù)管理工作,確保安全生產(chǎn)

          XX年圍繞技術(shù)管理對(duì)高家窯煤礦早日轉(zhuǎn)入試運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)服務(wù)于安全生產(chǎn)做了以下工作:

          1、嚴(yán)格作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施的審批度:綜采工作面調(diào)試作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施提前報(bào)批集體會(huì)審的制度,進(jìn)一步強(qiáng)化了作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施、施工組織設(shè)計(jì)、安全操作規(guī)程等四個(gè)專項(xiàng)的編制質(zhì)量,更好的服務(wù)于安全生產(chǎn)管理工作。

          2、技術(shù)例會(huì)制:加強(qiáng)技術(shù)員管理制度化,定期的召開(kāi)技術(shù)例會(huì),總結(jié)上星期技術(shù)工作,安排下星期的工作重點(diǎn),有利于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出防范措施,使技術(shù)管理具有超前性。

          3、嚴(yán)格按照技術(shù)管理規(guī)定做好資料收集、整理、存檔工作:每月底由技術(shù)科下發(fā)下月技術(shù)工作安排及工作重點(diǎn);重點(diǎn)工程要求一施工一總結(jié),一面有一個(gè)完整的資料保存,便于查找。

          4、綜采工作面初次放頂、巷道貫通管理工作:對(duì)掘進(jìn)工作面制定嚴(yán)格的安全措施并認(rèn)真落實(shí),狠抓采面初次放頂、收作、巷道貫通管理工作,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況及時(shí)制定安全措施,并嚴(yán)格落實(shí)。井底車場(chǎng)各硐室工程的巷貫通工作,確保了安全生產(chǎn)。

        二、優(yōu)化布局,合理安排生產(chǎn)接替

          對(duì)綜采工作面設(shè)計(jì)及施工,確保了工作面正常接替。高家窯煤礦屬于新建礦井。XX年我們完成了井底車場(chǎng)工程:中央變電所、主排水泵房、泵房通道、管子道、中央主副水倉(cāng)、清理撒煤斜巷、消防材料庫(kù)、永久避難硐室、等候室及調(diào)度室等工程,我們對(duì)井巷工程的施工做了技術(shù)指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)技術(shù)問(wèn)題及時(shí)的提出了合理的設(shè)計(jì)要求和規(guī)范。施工的同時(shí)我們技術(shù)部一直跟蹤工程的質(zhì)量和進(jìn)度。

        三、在近兩個(gè)月以內(nèi)我們一直忙于礦井驗(yàn)收狀態(tài)

          完善了施工時(shí)候存在的技術(shù)變更,及時(shí)的補(bǔ)充了各單位工程的設(shè)計(jì)變更通知單,為礦井驗(yàn)收小組提供各種技術(shù)資料,為求早日實(shí)現(xiàn)礦井試運(yùn)轉(zhuǎn)。

          1、首先在具體施工的過(guò)程中,我們根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)揭露的圍巖情況和原有廢棄巷道,發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)與實(shí)際施工不符的,為了確保施工的安全,我們及時(shí)的組織設(shè)計(jì)院、監(jiān)理公司、施工單位進(jìn)行設(shè)計(jì)變更,保證了安全施工,布局合理。

          2、我們按照設(shè)計(jì)圖紙、作業(yè)規(guī)程要求對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)不規(guī)范、不按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的,及時(shí)糾正,積極的配合施工單位做好技術(shù)指導(dǎo)工作。

          3、我們前段時(shí)間對(duì)我們礦井現(xiàn)有的工業(yè)廣場(chǎng)進(jìn)行了實(shí)地測(cè)量,為設(shè)計(jì)院提供精確的數(shù)據(jù)。使設(shè)計(jì)方案進(jìn)一步優(yōu)化。布局更為合理。

          4、由于韓家洼采掘情況不明。對(duì)井田南部一采區(qū)進(jìn)行了物探,對(duì)防治水工作提供可靠的依據(jù)。正確合理的布置采掘計(jì)劃。對(duì)預(yù)防水害做到防患與未然。

          總之,通過(guò)一年來(lái)不懈努力和嚴(yán)格要求,技術(shù)科職工自身素質(zhì)得到提高,使全科職工在工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)上不掉隊(duì),完成礦下達(dá)的.各項(xiàng)任務(wù),推動(dòng)科內(nèi)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。技術(shù)科是一個(gè)合格的班子。但工作中還存在著不足,在今后的工作中將從嚴(yán)要求,積極接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督,使技術(shù)科班子得到進(jìn)一步提高。

          述職人:

          20xx年xx月xx日

        第三篇:公安述職述德述廉報(bào)告2020,公安年度述職述德述廉報(bào)告

        述職述廉報(bào)告是領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自己在一定時(shí)期內(nèi)履行崗位職責(zé)和廉潔從業(yè)情況所進(jìn)行的嚴(yán)肅認(rèn)真的敘述和自我評(píng)價(jià)。小編整理了文章:公安述職述德述廉報(bào)告2020,公安年度述職述德述廉報(bào)告范文,希望能幫助到您。

        公安述職述德述廉報(bào)告一

        各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:

        20年以來(lái),在縣委、縣政府和市公安局的領(lǐng)導(dǎo)下,我不斷加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提高自身工作能力。工作中,站位全局,主動(dòng)謀劃,同局長(zhǎng)緊密協(xié)作,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全縣廣大公安民警,深入貫徹十八大精神,努力加強(qiáng)公安隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮公安機(jī)關(guān)職能作用,深入開(kāi)展嚴(yán)打整治斗爭(zhēng),全面強(qiáng)化治安防控體系建設(shè),強(qiáng)力促進(jìn)公安基層基礎(chǔ)工作有效確保了全縣政治穩(wěn)定和社會(huì)安定。20年,全局共有27個(gè)單位和8名民警受到縣級(jí)以上表彰。

        一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高政治理論和業(yè)務(wù)工作水平

        工作中,我堅(jiān)持學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀以及黨的十八大、黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神,不斷加強(qiáng)自身政治理論素養(yǎng)。在抓好自身學(xué)習(xí)的同時(shí),認(rèn)真組織全局民警學(xué)習(xí)。20年,共組織局黨委集體學(xué)習(xí)18次,組織中層干部集體學(xué)習(xí)36余次,組織全體民警集中學(xué)習(xí)8次。學(xué)習(xí)過(guò)程中,我以身作則,率先垂范,充分利用工作及業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。特別是對(duì)黨的“十八大”精神和十八屆三中、四中全會(huì)精神、中共中央八項(xiàng)規(guī)定等進(jìn)行了反復(fù)的學(xué)習(xí),做學(xué)習(xí)筆記達(dá)2萬(wàn)余字,撰寫(xiě)心得體會(huì)文章7篇。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,注意將理論與公安工作實(shí)踐結(jié)合起來(lái),在實(shí)踐中對(duì)理論進(jìn)行印證和深化,用正確的政治理論武裝頭腦。用理論指導(dǎo)實(shí)踐,使自身政治理論水平明顯提升?;仡欉^(guò)來(lái)的工作,自己在政治上、思想上、行動(dòng)上同黨中央和各級(jí)黨委保持了高度一致。

        二、扎實(shí)工作,在推進(jìn)中創(chuàng)新和提高

        (一)牢牢抓住思想政治工作。一是不斷加強(qiáng)思想建設(shè)。通過(guò)組織開(kāi)展形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),用正確的政治理論武裝民警頭腦,筑牢了思想防線,提高了民警的政治敏感性和洞察力,使公安工作始終保持正確的政治方向;二是探索和實(shí)踐新形勢(shì)下公安思想政治工作的新方法。針對(duì)新形勢(shì)下公安民警思想特點(diǎn),我改變過(guò)去單純的開(kāi)會(huì)、說(shuō)教式的思想政治工作方法,采取談心、家訪等方法,不斷增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。堅(jiān)持“三級(jí)談話”制度,實(shí)行局主要領(lǐng)導(dǎo)同黨委成員、黨委成員同分管所隊(duì)一把手、各科所隊(duì)一把手同普通民警每月一談,切實(shí)掌握隊(duì)伍的思想狀態(tài);三是在生活上關(guān)心民警。在經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下,與其他黨委成員一起多方籌集資金,為全局民警每人投了一份人身意外保險(xiǎn),定期組織民警進(jìn)行體檢,落實(shí)了年休假制度。凡是民警受傷、生病、父母去世等,我都親自去探望,與廣大民警建立了深厚的感情。當(dāng)民警在工作、生活中遇到困難,思想有疙瘩時(shí),我總是主動(dòng)地與其談心,幫助解決問(wèn)題,消除思想障礙。一年來(lái),我與民警談心談話共60余次,幫助民警解決工作和生活上的難題10余件,使全體民警深受鼓舞,心受感激;四是不斷強(qiáng)化宣傳思想工作。在年初,指導(dǎo)制定了全局宣傳思想工作方案,明確了目標(biāo),量化了任務(wù),強(qiáng)化了責(zé)任。推進(jìn)過(guò)程中,堅(jiān)持指導(dǎo)與調(diào)度相結(jié)合、內(nèi)引與外聯(lián)相結(jié)合,迅速掀起了宣傳活動(dòng)高潮。20年,在各級(jí)新聞媒體上共發(fā)稿521篇,其中17篇,省級(jí)170篇,市級(jí)319篇。在省廳發(fā)布簡(jiǎn)訊、簡(jiǎn)報(bào)23篇。同時(shí),加大了電視、廣播等媒體宣傳,“京畿亮劍”專項(xiàng)行動(dòng)、肖某某系列撬盜保險(xiǎn)柜案、張某某系列打孔盜油案、“8.8”重大交通肇事逃逸案?jìng)善坪?,在省電視臺(tái)做了專案播報(bào),在社會(huì)上形成了較大的影響。

        (二)緊緊扭住班子和隊(duì)伍建設(shè)。一是加強(qiáng)班子建設(shè)。工作中,把科室所隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)作為重要內(nèi)容,嚴(yán)格選拔任用程序,堅(jiān)持群眾推薦、組織考察、集體研究。班子組成后,會(huì)同局長(zhǎng)逐個(gè)對(duì)班子成員、特別是一把手進(jìn)行談話,幫助樹(shù)立,維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。同時(shí),經(jīng)常深入到基層所隊(duì),了解情況,幫助解決實(shí)際問(wèn)題。二是強(qiáng)化民警業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。20年以來(lái),我們緊緊以“實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練年”活動(dòng)為載體,主動(dòng)開(kāi)展了規(guī)范執(zhí)法培訓(xùn)、體能訓(xùn)練、處置群體性事件實(shí)戰(zhàn)演練等訓(xùn)練活動(dòng),20年,我們共組織全局性的法律知識(shí)培訓(xùn)5次,參訓(xùn)人員280人次,與此同時(shí),在網(wǎng)頁(yè)上開(kāi)設(shè)了《學(xué)習(xí)園地》,及時(shí)提供法律、法規(guī)網(wǎng)上題庫(kù),方便民警“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”開(kāi)展自學(xué)、自訓(xùn)、自測(cè);組織實(shí)彈射擊訓(xùn)練2次,參訓(xùn)民警200人,以巡警大隊(duì)、刑警大隊(duì)、派出所等實(shí)戰(zhàn)單位為主處置群體性事件的實(shí)戰(zhàn)演練10次,在體能是在體能訓(xùn)練方面,以科室所隊(duì)為單位,充分利用縣城二中操場(chǎng)、刑警大隊(duì)大院、巡警、交警大院等場(chǎng)地,結(jié)合實(shí)際開(kāi)展100米,立定跳遠(yuǎn)、俯臥撐等項(xiàng)目訓(xùn)練100多場(chǎng)次。在教育培訓(xùn)工作中,我們還狠抓教官隊(duì)伍建設(shè)及案件點(diǎn)評(píng)工作,20年,我局民警劉志軍、馬彥鵬、陳少峰3名同志作為兼職教官到市局參加培訓(xùn),白金永到省廳參加實(shí)戰(zhàn)教官培訓(xùn),其中白金永還被省廳評(píng)選為優(yōu)秀實(shí)戰(zhàn)教官,這些教官在全局培訓(xùn)中發(fā)揮重大作用,同時(shí)在日常工作中也發(fā)揮了言傳身教的效果。在講課素材方面,注意對(duì)身邊的案例進(jìn)行點(diǎn)評(píng),對(duì)基層實(shí)戰(zhàn)單位辦理的每期案件,結(jié)案后都有進(jìn)行點(diǎn)評(píng),影響較大的案例制成光盤(pán)供全局學(xué)習(xí)。如1年“4.18”拐賣兒童案,制作了專門(mén)光盤(pán),上報(bào)省廳作為實(shí)戰(zhàn)案例素材。

        (三)狠狠鉗住民警紀(jì)律作風(fēng)。做好公安工作,加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)是保障。20年,我們一是將中共中央八項(xiàng)規(guī)定、整治作風(fēng)建設(shè)“四風(fēng)”問(wèn)題和公安部“三項(xiàng)紀(jì)律”的內(nèi)容制作成了教育警示牌,全局各單位全部在顯著位置懸掛,同時(shí),給黨委成員制作了學(xué)習(xí)桌牌。將省委“雙十條”和上級(jí)關(guān)于紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定輯印成冊(cè),發(fā)至全體民警手中,供大家隨時(shí)學(xué)習(xí),隨時(shí)警醒;二不斷強(qiáng)調(diào)中層干部“一崗雙責(zé)”制度,確保時(shí)刻將隊(duì)伍情況牢牢掌握在手中不發(fā)生問(wèn)題?!拔湟厥录逼毓夂螅?0月14日上午召開(kāi)了車管、人口、出入境等窗口單位全體民警參加的作風(fēng)整頓治理會(huì)議,通報(bào)了武邑事件,組織民警以武邑事件為反面典范,查找在宗旨觀念、紀(jì)律作風(fēng)、服務(wù)方法等方面的問(wèn)題,認(rèn)真加以整改,堅(jiān)決杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦、話難聽(tīng)”的問(wèn)題;三是加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。抽調(diào)紀(jì)檢、督察等部門(mén)民警組成督導(dǎo)組深入一線,對(duì)各專項(xiàng)工作和紀(jì)律作風(fēng)進(jìn)行督察,對(duì)違反警規(guī)禁令的案事件,發(fā)現(xiàn)一起、嚴(yán)肅處理一起,絕不姑息遷就;四是嚴(yán)格管理。對(duì)民警身上存在的缺點(diǎn)和問(wèn)題,敢說(shuō)敢管,主動(dòng)幫助改正,防止其發(fā)生違法違紀(jì)問(wèn)題。

        (四)切實(shí)抓好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。對(duì)于各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,我都主動(dòng)思考,精心組織,緊緊圍繞公安機(jī)關(guān)維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定的職能作用。一是深入開(kāi)展嚴(yán)打整治專項(xiàng)行動(dòng)。20年開(kāi)展了打黑惡除痞霸“雷霆”行動(dòng)和“京畿亮劍”暨打擊“兩搶一盜”百日攻堅(jiān)專項(xiàng)行動(dòng),嚴(yán)厲的打擊了“兩搶一盜”侵財(cái)犯罪和黑惡痞霸勢(shì)力犯罪。“雷霆行動(dòng)”中,破獲黑惡痞霸案件98起,抓獲黑惡痞霸嫌疑人99名,打掉黑惡痞霸性質(zhì)團(tuán)伙3個(gè)。“京畿亮劍”行動(dòng)中,偵破“兩搶一盜”案件355起,抓獲侵財(cái)犯罪嫌疑人233名,其中“兩搶一盜”155名,黑惡痞霸33名,省廳督辦的1起打孔盜油案件和市局督辦的打孔盜油系列案件1串3起、搶劫工地案件1串3起全部偵破。在全省公安機(jī)關(guān)打擊“兩搶一盜”百日攻堅(jiān)行動(dòng)中,我局在廊坊市排名第一。在市局組織開(kāi)展的“京畿亮劍”專項(xiàng)行動(dòng)中,我局同樣排名第一,在公安中心工作嚴(yán)打整治方面取得兩個(gè)全市第一,在永清縣公安局成立以來(lái)尚屬首次。20年全年共破獲各類刑事案件984起,抓獲犯罪嫌疑人516名,打掉團(tuán)伙32個(gè),發(fā)生命案1起已破獲。查處治安案件1453起,處理人員867人;二是深入開(kāi)展環(huán)境治理專項(xiàng)行動(dòng)。共立重大環(huán)境污染事故案26起,抓獲環(huán)境污染犯罪嫌疑人21名,起訴10人,上網(wǎng)追逃18人,取締“十五小”、“新六小”企業(yè)加工點(diǎn)120家;三是強(qiáng)化食品藥品案件打擊力度。組織開(kāi)展了“打擊食品犯罪、保衛(wèi)餐桌安全”專項(xiàng)行動(dòng),破獲食品藥品案件5起,刑事拘留9人;四是在重打擊的同時(shí),全力構(gòu)建治安防控體系。對(duì)全縣重點(diǎn)單位、要害部位及內(nèi)保單位落實(shí)人防、物防、技防措施,對(duì)黨政機(jī)關(guān)和廣播電視等機(jī)構(gòu),在檢查督導(dǎo)其完善內(nèi)部安全保衛(wèi)制度和措施的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)巡邏,確保絕對(duì)安全;扎實(shí)推進(jìn)“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)。對(duì)全縣25個(gè)居民小區(qū)的樓房棟數(shù)、人戶范圍、安防設(shè)施、保衛(wèi)力量、治安狀況進(jìn)行了全面細(xì)致的調(diào)查并建立了臺(tái)帳,繪制了平面示意圖。按照以點(diǎn)帶面的原則,先后分2個(gè)階段共確定了11個(gè)小區(qū)作為先期試點(diǎn),全部建立了門(mén)禁系統(tǒng)、周界報(bào)警、警務(wù)室、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、樓宇對(duì)講、電子巡更和治保組織;強(qiáng)化巡邏力度。在城區(qū),由治安大隊(duì)、巡警大隊(duì)、機(jī)關(guān)科室和永清派出所分片負(fù)責(zé),加大巡邏的密度和頻率,將警力擺上街面;在各鄉(xiāng)鎮(zhèn),由派出所民警帶領(lǐng)聯(lián)防隊(duì)員開(kāi)展巡邏

        團(tuán)結(jié)出凝聚力,出戰(zhàn)斗力。因此,在工作中,我時(shí)刻注意維護(hù)局領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持多年來(lái)對(duì)人對(duì)事優(yōu)良的思想品德,尊重領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí),對(duì)下屬做到工作嚴(yán)格要求,接觸平易近人,對(duì)自己名利得失從不計(jì)較,始終保持了自己優(yōu)良的作風(fēng)。堅(jiān)決服從一把手領(lǐng)導(dǎo),維護(hù)班子,對(duì)于集體研究決定的事項(xiàng),堅(jiān)決執(zhí)行,作到令行禁止。對(duì)于分管的工作,充分發(fā)表意見(jiàn),認(rèn)真履行職責(zé),對(duì)與自己意見(jiàn)相左的同志,求同存異,并主動(dòng)尋求統(tǒng)一思想的途徑,盡快取得共識(shí)。在工作作風(fēng)方面,不斷樹(shù)立團(tuán)結(jié)共事理念,工作中率先垂范,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。帶頭執(zhí)行局里的各項(xiàng)規(guī)章制度。堅(jiān)持經(jīng)常性深入基層,每周確保兩天的時(shí)間深入基層所隊(duì),與民警談心,了解實(shí)際情況,幫助解決問(wèn)題。同時(shí),勇于擔(dān)當(dāng),對(duì)于各項(xiàng)工作,勤于思考,精于謀劃,在遇有急難任務(wù)時(shí),果斷決策,保證了各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。為社會(huì)安定、打造平安永清打下優(yōu)良的基礎(chǔ)。

        三、廉潔勤政,保持共產(chǎn)黨員本色

        新形勢(shì)下,公安工作面臨著形形色色的誘惑,我始終嚴(yán)格約束自己,保持一顆平常心,始終保持一名共產(chǎn)黨員的本色。一是堅(jiān)持用《黨章》來(lái)約束和要求自己,強(qiáng)化“三觀”改造,在思想上筑起一道拒腐防變的堅(jiān)固防線。二是嚴(yán)把“三關(guān)”。即:權(quán)力關(guān)、金錢(qián)關(guān)、人情關(guān)。堅(jiān)持把權(quán)力用在工作上,不以權(quán)謀私。堅(jiān)持在金錢(qián)面前不動(dòng)心,不搞權(quán)錢(qián)交易。堅(jiān)持不以關(guān)系代替原則,對(duì)自己嚴(yán)格要求。多年來(lái),從沒(méi)有發(fā)生過(guò)不廉潔問(wèn)題。

        述職人:X

        20年月日

        公安述職述德述廉報(bào)告二

        我于1993年4月參加公安工作,2004年8月由北京市公安局監(jiān)所管理處調(diào)到公安分局派出所工作至今,現(xiàn)任社區(qū)民警。目前負(fù)責(zé)坨頭、雙孝、梨園店共三個(gè)行政村的社區(qū)工作,在派出所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我堅(jiān)持履行“一崗雙責(zé)”,現(xiàn)述職如下:

        政治思想方面:嚴(yán)格落實(shí)一日工作生活制度,強(qiáng)化“五條禁令”的落實(shí)延伸八小時(shí)以外。工作中時(shí)刻以“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo),牢固樹(shù)立為民服務(wù)的觀念。提高政治理論與實(shí)際的能力。以中心工作服務(wù)為原則,以從嚴(yán)治警、執(zhí)法為民為主題,進(jìn)一步打牢了立警為公、執(zhí)法為民思想基礎(chǔ),使業(yè)務(wù)技能和執(zhí)法水平得到很大提高,在思想作風(fēng)、紀(jì)律作風(fēng)、工作作風(fēng)和組織作風(fēng)等方面取得明顯成效。

        廉政方面:我做到了廉潔奉公、不謀私利,沒(méi)有群眾投訴問(wèn)題。我心中始終銘記“一切為了群眾,全心全意為人民”,的思想,在今后工作中堅(jiān)決嚴(yán)格要求自己,思想始終牢固樹(shù)立“立警為公、執(zhí)法為民”的思想觀念。積極為人民服務(wù),工作中時(shí)刻以人民群眾的利益為重,以“人民群眾滿意”作為我們工作的最終目標(biāo),自覺(jué)抵制拜金主義、享樂(lè)主義、極端主義的侵蝕,自覺(jué)防腐倡廉,永保公安正氣。

        在業(yè)務(wù)工作中,自己在學(xué)中干,干中學(xué),積極向其他民警討教,謙虛謹(jǐn)慎,團(tuán)結(jié)同志,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)愛(ài)崗敬業(yè)精神,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。把為民服務(wù)要求具體深入的落實(shí)到各項(xiàng)工作中去。加強(qiáng)各類知識(shí)的學(xué)習(xí),要用知識(shí)來(lái)武裝自己的頭腦,不斷的提高自己的業(yè)務(wù)水平。

        我努力做好以下幾項(xiàng)工作:

        第一,我努力協(xié)調(diào)、動(dòng)員村級(jí)治保會(huì)、專職治安員及村巡邏隊(duì)加強(qiáng)巡邏,指導(dǎo)群眾做好安全防范工作;

        第二,在日常走訪工作中,我走進(jìn)社區(qū)居民戶、工廠、企業(yè)認(rèn)真宣傳防詐騙、防煤氣中毒、防火、防盜知識(shí),認(rèn)真傾聽(tīng)群眾的心聲,努力解決群眾的困難。

        第三,對(duì)重點(diǎn)單位和重點(diǎn)部位加強(qiáng)安全檢查,努力消除安全隱患。

        第四,努力做到嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法。

        在今后的工作中,我要從政治思想上更加嚴(yán)格的要求自己,樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,腳踏實(shí)地盡職盡責(zé)的完成本職工作。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),盡力提高自己的執(zhí)法水平。加強(qiáng)與群眾的聯(lián)系,把社區(qū)工作做深、做細(xì)。加大宣傳檢查力度,防止發(fā)生危害群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的重大事故發(fā)生。積極組織群眾參加到群防群治工作中來(lái),加強(qiáng)鄰里守望。努力營(yíng)造“我為人人,人人為我”的和諧氛圍。增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),養(yǎng)成主動(dòng)學(xué)習(xí)的習(xí)慣,加強(qiáng)請(qǐng)示匯報(bào)的主動(dòng)性。

        派出所的工作,離不開(kāi)廣大人民群眾的支持,更加離不開(kāi)村委會(huì)的支持。在今后的工作中,我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),保持廉政為民的工作作風(fēng),嚴(yán)格執(zhí)法,熱情服務(wù),真正樹(shù)立首都人民警察的形象,真正做到權(quán)為民所用,利為民所謀,事為民所辦。發(fā)現(xiàn)不足及時(shí)改正,及時(shí)請(qǐng)教,改進(jìn)工作作風(fēng),不斷提高自己各方面的素質(zhì), 主要提高工作能力和執(zhí)法水平,與同志們團(tuán)結(jié)協(xié)作,大力維護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定,為興建社會(huì)主義新農(nóng)村、創(chuàng)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

        謝謝大家!

        分局派出所 :

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        第四篇:領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告

        市紀(jì)委各位領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督員、鄉(xiāng)直機(jī)關(guān)及三職干部:

        我是xxx,一九九七年十一月到任海南朝鮮族鄉(xiāng)黨委書(shū)記。幾年來(lái),在上級(jí)紀(jì)檢委指導(dǎo)下,我團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨政一班人,勵(lì)精圖治,敢為人先,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),建設(shè)廉潔高效政府,在用人制度改革、鄉(xiāng)村政務(wù)聯(lián)動(dòng)公開(kāi)、財(cái)務(wù)管理機(jī)制等方面,大膽實(shí)踐,使海南朝鮮族鄉(xiāng)黨風(fēng)、民風(fēng)不斷得到好轉(zhuǎn),通過(guò)抓廉政,抓出了好黨風(fēng)、好民風(fēng),建設(shè)了一個(gè)好班子,帶出了一支好隊(duì)伍,海南朝鮮族鄉(xiāng)也因此出現(xiàn)了政通人和的好局面。

        一、在貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面

        1、幾年來(lái),針對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總體思路,鄉(xiāng)黨委每年每季都專門(mén)召開(kāi)會(huì)議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,研究廉政制度建設(shè),并對(duì)新出現(xiàn)的問(wèn)題和當(dāng)前的工作做出具體分解,落實(shí)責(zé)任。

        2、每年利用黨報(bào)黨刊、電化教育教材等,組織機(jī)關(guān)干部閱讀和觀看,并組織黨風(fēng)演講比賽、領(lǐng)導(dǎo)收受禮金清糾、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境測(cè)評(píng)、經(jīng)濟(jì)審計(jì)、講黨課等,經(jīng)常性地開(kāi)展反腐倡廉活動(dòng),進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)教育,使廣大機(jī)關(guān)干部從思想上廉潔守法,從行為上防微杜漸。

        3、制定了十幾項(xiàng)廉政制度和監(jiān)管措施,如重大問(wèn)題集體討論決定制度、預(yù)公開(kāi)制度、定期審計(jì)制度、政務(wù)公開(kāi)責(zé)任制度和群眾評(píng)議制度,在此基礎(chǔ)上,又建立了黨委民主議 事、崗位責(zé)任、現(xiàn)場(chǎng)辦公、非生產(chǎn)性費(fèi)用支出定額管理、工程招投標(biāo)等制度等,監(jiān)管措施也逐步到位。

        4、當(dāng)前,在干部中尚存在著擺譜思想,針對(duì)這一問(wèn)題,我們相繼制定了一系列措施,通過(guò)教育和加強(qiáng)管理等有效手段,在機(jī)關(guān)干部中樹(shù)立了過(guò)緊日子思想。

        5、我們?cè)诠ぷ髦心軌蚣皶r(shí)處理人民群眾來(lái)信、來(lái)訪,解決了部分鄉(xiāng)干部、村干部工作不廉潔、辦事不公正問(wèn)題。如教師3件,農(nóng)民土地8件,企業(yè)工資、企業(yè)上訪信3件。

        6、查處了一批鄉(xiāng)、村干部,教育了大多數(shù)干部。如紅旗村賈玉金違反殯葬改革土葬案件,石北村楊慶祿案件,機(jī)關(guān)干部張志會(huì)違法發(fā)放民政證明案件等。

        7、針對(duì)多次出現(xiàn)林業(yè)案件,對(duì)主管領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)教育,黨內(nèi)進(jìn)行了通報(bào)。

        8、存在的問(wèn)題:一是政治敏感性不強(qiáng);二是機(jī)關(guān)干部綜合文化素質(zhì)跟不上形勢(shì)發(fā)展需求;三是對(duì)人民群眾感情不深。解決的辦法是:一 是加強(qiáng)黨史學(xué)習(xí),加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高政治覺(jué)悟;二是開(kāi)展全民讀書(shū)運(yùn)動(dòng),爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)模范,提高整體文化素質(zhì),夯實(shí)文化底蘊(yùn);三是多深入基層,進(jìn)行走訪調(diào)查,與群眾同呼吸、共命運(yùn)。

        二、在領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面

        1、配車情況黨委書(shū)記因兼職企業(yè)公司經(jīng)理,用企業(yè)公司紅旗轎車,又因這臺(tái)轎車屬外出公用(只允許這臺(tái)車出海林),費(fèi)用略有增加,每年2萬(wàn)元,也實(shí)行費(fèi)用包干。經(jīng)管中心用夏利轎車1臺(tái),費(fèi)用自理,每年5000元;計(jì)生辦用北京吉普1臺(tái),費(fèi)用自理,每年1萬(wàn)元;教育辦用北京吉普1臺(tái),下鄉(xiāng)按實(shí)際加油結(jié)算;土地所用北京吉普1臺(tái),歸土地部門(mén)直屬,費(fèi)用自理;水利站用北京吉普1臺(tái),歸水利部門(mén)直屬,費(fèi)用自理。

        2、財(cái)務(wù)狀況招待費(fèi)6萬(wàn)元,內(nèi)部用5萬(wàn)元,外部用1萬(wàn)元。

        3、任職期間,在班子成員中,僅有包光日母親去世和劉彥杰父親去世,均沒(méi)有大辦,屬正常往來(lái)。本人在任期間,侄子、外甥結(jié)婚,均是自己?jiǎn)稳藚⒓?,鄉(xiāng)里無(wú)一人知曉;姐夫病故,因是林業(yè)局黨委副書(shū)記,班子部分成員知道信參加了吊唁,只有幾位機(jī)關(guān)干部幫我料理后事,大多數(shù)機(jī)關(guān)干部并不知曉。

        4、民主生活會(huì)情況在今年的民主生活會(huì)上,與會(huì)班子成員對(duì)本人提出了一個(gè)方面問(wèn)題十二條意見(jiàn),反映出本人在平時(shí),對(duì)具體問(wèn)題管得太細(xì),影響到了分管領(lǐng)導(dǎo)的工作,經(jīng)過(guò)本人認(rèn)真反思,現(xiàn)在,我們通過(guò)研究,出臺(tái)了機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理制度、黨政一把手責(zé)任制度等一系列規(guī)章制度,這一問(wèn)題已經(jīng)基本得到整改。對(duì)其他同志提出的問(wèn)題,共有99條,各班子成員涉及到自身問(wèn)題,都已經(jīng)做出了相應(yīng)的整改。

        5、四年來(lái),對(duì)干部任用均經(jīng)班子集體研究,并進(jìn)行公開(kāi)、公示。

        6、班子成員中,無(wú)一人配偶和子女從事經(jīng)商活動(dòng),僅林長(zhǎng)波妻子承包了6坰土地,且簽訂了承包合同,屬正常經(jīng)營(yíng)。

        7、本人家庭曾接受省財(cái)政廳尹處長(zhǎng)贈(zèng)送舊電腦一臺(tái),在家學(xué)打字半年,后轉(zhuǎn)贈(zèng)我鄉(xiāng)督辦室公用。

        8、我鄉(xiāng)只有書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)手機(jī)費(fèi)用按規(guī)定報(bào)帳,每人每月300元(手機(jī)自費(fèi)購(gòu)置),家庭電話費(fèi)每人每月50元。

        9、我鄉(xiāng)現(xiàn)任班子成員,政府鄉(xiāng)長(zhǎng)張日南參加過(guò)國(guó)家民委組織的韓國(guó)考察團(tuán),鄉(xiāng)政府負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)5000元,其余由國(guó)家民委支付。黨群書(shū)記張玉波隨同海林市考察俄羅斯,鄉(xiāng)政府負(fù)責(zé)費(fèi)用1000元。

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        第五篇:述職述廉述德述法報(bào)告

        述職述廉述德述法報(bào)告

        2012年以來(lái),在鎮(zhèn)黨委、政府和區(qū)司法局的正確領(lǐng)導(dǎo)和精心指導(dǎo)下,我緊緊圍繞穩(wěn)定、改革、發(fā)展這一主題,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全所同志,認(rèn)真貫徹落實(shí)十七屆五中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,抓普法打基礎(chǔ)、重調(diào)解破難題、強(qiáng)服務(wù)增意識(shí)、勤幫教抓重點(diǎn),在維護(hù)基層社會(huì)穩(wěn)定中較好地發(fā)揮“第一道防線”的作用,為實(shí)現(xiàn)建設(shè)“平安**、法治**”的目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),從而顯著提升司法所在黨委、政府各部門(mén)中的重要地位,推進(jìn)司法行政工作健康有序發(fā)展?,F(xiàn)將我今年來(lái)的工作作述職述廉述德述法報(bào)告:

        一、述職方面

        (一)做優(yōu)法制宣傳工作。一是結(jié)合**鎮(zhèn)實(shí)際,制定年度普法依法治理工作方案,采取多種形勢(shì)開(kāi)展法制宣傳工作,充分利用“5.18”宣傳日活動(dòng),于1月18日、4月18日,積極利用集市人流量大,人員集中的有力時(shí)機(jī),聯(lián)合區(qū)司法局,組織全鎮(zhèn)大學(xué)生村官走上街頭向群眾散發(fā)惠農(nóng)政策宣傳單,宣傳涉農(nóng)的法律、法規(guī)知識(shí)和新頒布的法律、法規(guī)知識(shí)。宣傳的主要有:憲法、刑法、治安管理處罰法、人口與計(jì)劃生育法、土地管理法、信訪條例、物權(quán)法等。二是認(rèn)真開(kāi)展法律進(jìn)鄉(xiāng)村、法律進(jìn)學(xué)校、法律進(jìn)企業(yè)法律進(jìn)機(jī)關(guān)、法律進(jìn)單位等“法律六進(jìn)”活動(dòng),首先打造完善**法治廣場(chǎng)、**法治公園、**法治文

        化廣場(chǎng)等一批村居法治宣傳基地,其中已**村申報(bào)省級(jí)法治文化廣場(chǎng)。其次堅(jiān)持和完善黨委中心組集體學(xué)法、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法講座等活動(dòng)。堅(jiān)持黨委中心組每季度學(xué)法不少于2次,領(lǐng)導(dǎo)干部每月學(xué)法不少于4次,領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人學(xué)法筆記不低于10000字。以現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)為主陣地,通過(guò)開(kāi)辦村居學(xué)法網(wǎng)校、開(kāi)設(shè)村居干部學(xué)法講壇,讓廣大黨員干部在工作之余進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)法沖浪。

        (二)做好人民調(diào)解工作。在建立矛盾大調(diào)解工作機(jī)制下,認(rèn)真開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)。堅(jiān)持配合行政村每半月排查一次、鎮(zhèn)綜治辦每月排查一次的工作制度,并形成制度化、經(jīng)?;=刂?月底共排查調(diào)處各類矛盾糾紛均76起,立卷存檔12卷,調(diào)解成功率98%以上,使絕大部分矛盾糾紛都及時(shí)化解在基層,無(wú)因調(diào)解不及時(shí)而引起的民轉(zhuǎn)刑案件和群眾性集體上訪案件的發(fā)生。

        (三)坐實(shí)社區(qū)矯正和安置幫教工作。按照區(qū)司法局的工作要求,在信息規(guī)范化建設(shè)中,進(jìn)一步對(duì)轄區(qū)內(nèi)社區(qū)矯正和刑釋解教人員進(jìn)行了重新排摸和信息核對(duì),上網(wǎng)輸入率90%以上,在全區(qū)排名靠前。管理全鎮(zhèn)社區(qū)矯正人員29人次,現(xiàn)在矯23人,已解除矯正6人,無(wú)一重新犯罪。管理刑釋解教人員76人次,現(xiàn)幫教4人,并對(duì)所有人員逐一建檔立卡進(jìn)行安置幫教,幫教率為100%。

        二、述廉方面

        2012年以來(lái)本人執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》、《宿遷市農(nóng)村基層干部勤政廉政行為規(guī)范(試行)》精神及執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定的情況,做到嚴(yán)格要求,以身作則,清正廉潔,辦事公道,從不以權(quán)謀私、不搞權(quán)錢(qián)交易,努力筑牢廉政防線。

        對(duì)照13條內(nèi)容,具體情況如下:

        (1)無(wú)吃拿卡要、以權(quán)謀私、權(quán)錢(qián)交易等現(xiàn)象,

        (2)無(wú)借婚喪嫁娶等事宜大操大辦,聚錢(qián)斂財(cái)?shù)那闆r;

        (3)借出差、開(kāi)會(huì)、招商引資等名義用公款旅游的情況,

        (4)無(wú)參加賭博、為賭博提供條件及保護(hù)等行為;

        (5)無(wú)“跑官要官”行為,以及借人事調(diào)整之機(jī)為自己或他人謀取私利情況;

        (6)無(wú)公車私用、公車私駕現(xiàn)象,以及執(zhí)行“一識(shí)兩證”情況;

        (7)無(wú)違反程序和規(guī)定擅自處置集體資金、資產(chǎn)、資源或利用職權(quán)借用公款公物逾期不還等情況:

        (8)無(wú)違反規(guī)定在本單位設(shè)立“小金庫(kù)”;

        (9)無(wú)違反規(guī)定濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等,

        (10)無(wú)違反規(guī)定收送禮金禮券、支付憑證及收受干股等行為;

        (11)無(wú)違反規(guī)定在工作甘午問(wèn)飲酒,用公款相互宴請(qǐng)或接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請(qǐng);

        (12)無(wú)違反規(guī)定經(jīng)商辦企業(yè)或在經(jīng)濟(jì)實(shí)體,社會(huì)團(tuán)體等單位中兼職或兼職取酬,以及從事有償中介活動(dòng);

        (13)無(wú)其他違反黨員干部廉潔自律規(guī)定行為。

        (三)述德方面

        2012年以來(lái)本人執(zhí)行嚴(yán)格執(zhí)行了《中共宿豫區(qū)委關(guān)于印發(fā)\n

        對(duì)照5條內(nèi)容,具體情況如下:

        (1)忠于中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo);是否忠于國(guó)家利益,維護(hù)黨和政府形象、權(quán)威;忠于國(guó)家憲法,模范遵守法律法規(guī);

        (2)熱愛(ài)本職工作,堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民;全心全意為人民服務(wù),促進(jìn)科學(xué)發(fā)展和社會(huì)和諧;

        (3)具有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí);具有實(shí)現(xiàn)“在全市率先建成小康社會(huì)”目標(biāo)的使命感;具有刻苦鉆研業(yè)務(wù)、工作精益求精的敬業(yè)精神:

        (4)堅(jiān)持為政以廉、出于公心、公道正派的原則;

        (5)能模范遵守社會(huì)公德、家庭美德,誠(chéng)實(shí)守信。

        (四)述法方面

        樹(shù)立社會(huì)主義法治理念,不斷提高學(xué)法知識(shí)、依法辦事、執(zhí)法為民、遵章守紀(jì)的自覺(jué)性、積極參加“六五”普法教育、公務(wù)員學(xué)法教育,嚴(yán)格辦事程序,做到公開(kāi)、公正、公平,沒(méi)有因?yàn)榉ㄞk事引起糾紛事件和造成不良影響的情況,自覺(jué)遵守法律法規(guī),維護(hù)黨員干部的良好形象。

        公開(kāi)質(zhì)詢問(wèn)題:

        一、針對(duì)村居人民調(diào)解員培訓(xùn)次數(shù)少的問(wèn)題,下一步你有什么打算?

        答案:一是下半年我們打算每月集中村居人民調(diào)解員1次,主要針對(duì)各村居當(dāng)前存在的人民調(diào)解重點(diǎn)難點(diǎn)工作——依法調(diào)解和規(guī)范卷宗兩大塊工作進(jìn)行系統(tǒng)講解,并解答各調(diào)解員提出的問(wèn)題。二是要求鎮(zhèn)級(jí)人民調(diào)解員經(jīng)常下村,指導(dǎo)村級(jí)人民調(diào)解工作。

        二、針對(duì)社區(qū)矯正人員公益勞動(dòng)時(shí)間少的問(wèn)題,下一步你有什么打算?

        答案:社區(qū)矯正管理辦法規(guī)定有勞動(dòng)能力的人必須參加一定時(shí)間的公益勞動(dòng)。有勞動(dòng)能力的社區(qū)矯正對(duì)象每月必須參加不少于10個(gè)小時(shí)的公益勞動(dòng),以增強(qiáng)社區(qū)矯正執(zhí)行的強(qiáng)制性,但我鎮(zhèn)缺少勞動(dòng)基地,存在勞動(dòng)時(shí)間偏少問(wèn)題。針對(duì)此問(wèn)題,

        我們正在園區(qū)積極聯(lián)系建立社區(qū)矯正勞動(dòng)基地,努力達(dá)到公益勞動(dòng)規(guī)定時(shí)間。

        第六篇:領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報(bào)告

        2012年述職述廉報(bào)告

        一、主要工作完成情況

        (一)落實(shí)“三個(gè)建設(shè)”,將黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為公司發(fā)展優(yōu)勢(shì)。 加強(qiáng)黨的建設(shè),保證公司始終沿著正確的方向前進(jìn)。 推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。公司黨委印發(fā)了《公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織實(shí)施方案》,經(jīng)過(guò)9個(gè)多月,創(chuàng)建了一套行之有效地學(xué)習(xí)體系。體系以豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容為著力點(diǎn),涵蓋了黨的基本理論、文化教育理論、崗位專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐鍛煉等方面;以拓展學(xué)習(xí)形式為突破口,提供了崗位培訓(xùn)、專題學(xué)習(xí)、拓展培訓(xùn)等方式;以創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法為手段,建設(shè)了公司網(wǎng)站學(xué)習(xí)園地、MIS交流系統(tǒng)等學(xué)習(xí)平臺(tái)。截至11月,共組織領(lǐng)導(dǎo)班子講授黨課6次,開(kāi)展培訓(xùn)課程42期,參與2000人/次;組織崗位培訓(xùn)812人/次。

        構(gòu)建立體、交互式黨建信息平臺(tái)。2012年公司黨委運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),進(jìn)行多位連接。一是實(shí)現(xiàn)組織管理網(wǎng)絡(luò)化,“e”方式管理黨務(wù)。在公司MIS辦公信息系統(tǒng)平臺(tái)的“黨群管理系統(tǒng)”模塊上推行“三個(gè)一”電子化組織管理系統(tǒng),即:一簿、一冊(cè)、一庫(kù),實(shí)現(xiàn)支部的黨員信息隨人事變動(dòng)更新,并加強(qiáng)了黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)相關(guān)對(duì)比分析。二是實(shí)現(xiàn)宣傳多軌通道,黨建互動(dòng)多元化。在網(wǎng)站上建設(shè)了公司黨建專題網(wǎng)站,網(wǎng)站涵蓋了組織建設(shè)、黨建創(chuàng)新、宣傳教育等6個(gè)模塊。

        營(yíng)造濃厚民主氛圍。一是完善黨內(nèi)重大決策征求黨員意見(jiàn)制度。2012年領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)廣泛征求黨員群眾意見(jiàn),黨

        1 員群眾高度評(píng)價(jià)公司創(chuàng)新發(fā)展,同時(shí)從不同角度提出了10條意見(jiàn)和建議。黨委組織研究,逐一反饋給主管領(lǐng)導(dǎo),10項(xiàng)工作均得到了切實(shí)有效的落實(shí)。二是實(shí)行發(fā)展黨員票決制。各黨支部按照發(fā)展黨員票決制的要求,在聘用員工中發(fā)展了4名黨員,進(jìn)一步落實(shí)了黨員的權(quán)力,營(yíng)造了濃厚的民主氛圍。三是強(qiáng)化聘用員工流動(dòng)黨員的管理,激勵(lì)勞務(wù)派遣員工的工作責(zé)任和熱情。

        加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),為構(gòu)建現(xiàn)代化公司注入活力。

        公司在企業(yè)文化建設(shè)上,深化了國(guó)家電網(wǎng)公司企業(yè)文化建設(shè)“四統(tǒng)一”的要求,明確了為員工謀利、為客戶服務(wù)、為社會(huì)謀福的企業(yè)文化定位,并借助公司戰(zhàn)略文化咨詢項(xiàng)目,對(duì)企業(yè)文化進(jìn)行系統(tǒng)整合,形成了公司企業(yè)文化理念、行為、視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng),編輯出版了23篇企業(yè)文化小故事?!度A聯(lián)戒律》在規(guī)范員工行為方面一直以來(lái)發(fā)揮著重要作用,2012年公司將《華聯(lián)戒律》納入企業(yè)文化行為體系建設(shè)中,并進(jìn)行修訂提升,增加了對(duì)財(cái)務(wù)制度、保密工作等方面的要求。公司積極進(jìn)行企業(yè)文化分解工作,將10條文化理念逐一按項(xiàng)目分解,分解項(xiàng)包括8大模塊。企業(yè)文化分解工作為推進(jìn)管理文化落地奠定基礎(chǔ)。

        加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)。

        加強(qiáng)班子理論學(xué)習(xí)。截至11月,公司黨委召開(kāi)黨委中心組學(xué)習(xí)會(huì)議16次,深入學(xué)習(xí)了黨的十七屆五中全會(huì)精神;研究學(xué)習(xí)了“十二五”規(guī)劃對(duì)新能源市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的導(dǎo)向;系統(tǒng)學(xué)習(xí)了“四元”管理體系及“兩項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃”具體內(nèi)容;創(chuàng)新學(xué)習(xí)了人民日?qǐng)?bào)社論“中

        2 國(guó)發(fā)展的密碼在哪里”等文章。規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子成員基層聯(lián)系點(diǎn)制度,在日常工作及安全檢查工作中發(fā)揮了作用。

        加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作。公司黨委始終圍繞企業(yè)發(fā)展這一中心,聚集班子力量,強(qiáng)力打造一支作風(fēng)過(guò)硬、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的領(lǐng)導(dǎo)班子。分期、多層次的開(kāi)展了6次領(lǐng)導(dǎo)班子講黨課活動(dòng),深入電網(wǎng)、電源、新能源現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展了30多次現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研活動(dòng)。

        (二)開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),為公司科學(xué)發(fā)展提供持久動(dòng)力。 一是打好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”根基。公司黨委制定了《公司創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》,方案要求圍繞“三個(gè)建設(shè)”的目標(biāo),大力推進(jìn)“四元”管理創(chuàng)新,在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中努力實(shí)現(xiàn)“五個(gè)提高”,高效完成四個(gè)階段性任務(wù)。

        二是豐富“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”內(nèi)容。公司黨委開(kāi)展了以看世博、觀一大會(huì)址為主要內(nèi)容的黨員主題教育,活動(dòng)有機(jī)地將黨性教育與創(chuàng)新意識(shí)相結(jié)合,不丟信仰不落潮流;公司黨委還將郭明義同志的先進(jìn)事跡搬進(jìn)了黨員教育課堂,讓黨員們感悟到共產(chǎn)黨人身上的責(zé)任和義務(wù)。

        三是注重“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”效果。公司黨委開(kāi)展了“黨員身份亮出來(lái),爭(zhēng)做創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)排頭兵”活動(dòng),本部42名黨員集體配掛黨員標(biāo)牌上崗,提高了黨員隊(duì)伍敢為人先的創(chuàng)新能力;組織了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)公開(kāi)承諾活動(dòng),編寫(xiě)了以落實(shí)戰(zhàn)略文化落地工程、學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建工程、民生工程等六大工程為目標(biāo)的黨委承諾書(shū),黨支部及黨員分別提交了7份黨支部承諾書(shū)和122份黨員承諾書(shū)。

        (三)嚴(yán)抓黨風(fēng)廉政建設(shè),為公司變革創(chuàng)新保駕護(hù)航。 公司黨委將2012年定為公司作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)年,在注重學(xué)習(xí)培訓(xùn)的同時(shí),制定了作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案。借力作風(fēng)建設(shè)年,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作責(zé)任,《2012年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工》防治內(nèi)容設(shè)立了6個(gè)大項(xiàng),23個(gè)小項(xiàng),進(jìn)一步完善了公司懲治與預(yù)防反腐敗體系建設(shè)。截至11月,公司沒(méi)有發(fā)生貪污腐敗事件,無(wú)重大安全事故,無(wú)不穩(wěn)定事件,現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員認(rèn)真遵守《華聯(lián)戒律》,客戶滿意率達(dá)到98.7%。

        二、取得的成績(jī)及經(jīng)驗(yàn)

        以實(shí)效化的管理,形成了華聯(lián)監(jiān)理黨組織“小而特”的管理模式,破解了黨建工作的老難題。

        以信息化的方式,推進(jìn)了開(kāi)放式組織生活試點(diǎn),推進(jìn)了黨內(nèi)民主建設(shè)探索,創(chuàng)建了學(xué)習(xí)型組織的前沿陣地。

        以科學(xué)化的手段,將黨員的學(xué)習(xí)力、凝聚力、執(zhí)行力、提升力轉(zhuǎn)化為工作的推動(dòng)力,營(yíng)造了“學(xué)習(xí)工作化”和“工作學(xué)習(xí)化”氛圍。

        多力合一,推進(jìn)了公司科學(xué)發(fā)展再上新臺(tái)階,為公司變革發(fā)展提供了思想保障。

        三、自身建設(shè)情況

        (一)堅(jiān)持“兩手抓”,履行“一崗雙責(zé)”。

        重視黨風(fēng)廉政建設(shè)。與各處、室、事業(yè)部簽訂《保安全、保廉潔、保穩(wěn)定、保和諧》責(zé)任書(shū)。認(rèn)真執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干

        4 部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,以《華聯(lián)戒律》與全體員工共勉。在黨組織建設(shè)上探索出了一條以“雙建、共管”為主要特征的組織建設(shè)新路。

        (二)執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督制度和接受監(jiān)督。

        按照《公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分工》的要求,我能夠自覺(jué)接受黨組織和群眾的監(jiān)督,積極解決群眾反映的工作和生活問(wèn)題,經(jīng)得起考驗(yàn),敢于接受上級(jí)的考核和群眾的監(jiān)督。

        (三)加強(qiáng)自身能力、作風(fēng)建設(shè)。

        1、按照上級(jí)黨組、公司黨委的重要決議、決定指導(dǎo)工作和實(shí)踐,旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央和網(wǎng)公司黨組保持一致。堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),率先垂范講黨課,積極推進(jìn)精神文明建設(shè),營(yíng)造出了和諧穩(wěn)定的發(fā)展氛圍。

        2、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)以致用。貫徹落實(shí)公司企業(yè)戰(zhàn)略、文化、人力資源規(guī)劃,服務(wù)于企業(yè)中心工作,注重員工的政治思想教育、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn),關(guān)注企業(yè)發(fā)展后勁,夯實(shí)黨群管理工作基礎(chǔ),不斷創(chuàng)新工作方式,深化企業(yè)文化建設(shè)。

        3、不斷提高自身領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。認(rèn)真閱讀《人民日?qǐng)?bào)》、《支部生活》等刊物,堅(jiān)持整理學(xué)習(xí)筆記,不斷增強(qiáng)政治敏銳性;除了向書(shū)本學(xué)以外,還深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研學(xué)習(xí),撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,以此提高業(yè)務(wù)知識(shí)水平;堅(jiān)持每周至少研讀1本書(shū),堅(jiān)持每周參加員工培訓(xùn)課,學(xué)習(xí)新思想、新觀念、新技術(shù),努力提高新形勢(shì)下的履行能力。

        4、密切聯(lián)系群眾,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。大興“三股風(fēng)”(密切聯(lián)系群眾之風(fēng)、求真務(wù)實(shí)之風(fēng)、艱苦奮斗之風(fēng))。今年先后深入固安500千伏輸變電工程、高碑店發(fā)電廠等12個(gè)監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng),調(diào)查了解工程監(jiān)理工作和員工生活情況;以創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子為抓手,貫徹民主集中制原則,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”工作要求,著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策能力和管控能力,樹(shù)立了領(lǐng)導(dǎo)班子“一盤(pán)棋”的良好形象。

        5、嚴(yán)格自律,率先垂范。努力將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定、國(guó)有企業(yè)廉潔從業(yè)規(guī)定等規(guī)章制度落實(shí)到自己的行動(dòng)上,真正用制度約束自己的行為,履職以來(lái),無(wú)違紀(jì)行為發(fā)生。

        (四)認(rèn)真執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度。

        堅(jiān)持每周一次的碰頭會(huì)制度,及時(shí)溝通,促進(jìn)落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度,重大問(wèn)題提交總經(jīng)理辦公會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)議充分醞釀,集體決策。每年認(rèn)真填寫(xiě)個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告表,平時(shí)遇有重大事項(xiàng)及時(shí)報(bào)告。

        四、存在的主要問(wèn)題及不足

        黨組織結(jié)構(gòu)運(yùn)行模式面臨新考驗(yàn)。目前,公司新能源業(yè)務(wù)大發(fā)展,成立了40多個(gè)監(jiān)理部,但這些監(jiān)理部點(diǎn)散、人少,這給黨員管理的“互聯(lián)”機(jī)制,帶來(lái)了新的考驗(yàn),如何將分散黨員進(jìn)行有序管理,是我們要解決的問(wèn)題。

        五、下一步工作思路

        (一)加強(qiáng)班子帶頭作用,全面推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。

        6 增大領(lǐng)導(dǎo)班子定點(diǎn)調(diào)研工作力度。提出班子成員深入部門(mén)工作要求,同步完善監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)系點(diǎn)工作制度,深入開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)工作,全面貫徹公司戰(zhàn)略文化的實(shí)施。突出班子帶頭力度,全面推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作。

        (二)創(chuàng)新黨建思路,適應(yīng)現(xiàn)代公司發(fā)展。

        把解決改革發(fā)展中的難題作為黨組織工作的重點(diǎn),把促進(jìn)經(jīng)營(yíng)成效作為重要的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步推進(jìn)黨支部“互聯(lián)”機(jī)制的完善,營(yíng)造“結(jié)對(duì)子”氛圍;豐富黨建信息化“兩個(gè)建設(shè)”,優(yōu)化組織交流平臺(tái)。

        (三)落實(shí)企業(yè)文化部門(mén)崗位執(zhí)行工作,構(gòu)建文化管理機(jī)制。 將企業(yè)文化分解項(xiàng)按照“對(duì)應(yīng)分工、主管負(fù)責(zé)、過(guò)程管控、結(jié)果考核”的原則,落實(shí)到部門(mén),體現(xiàn)到崗位,實(shí)現(xiàn)全過(guò)程管理,有效完成企業(yè)文化落地工作,構(gòu)建起文化管理機(jī)制。

        以上是本人對(duì)2012年工作的總體評(píng)價(jià),不足之處,敬請(qǐng)指正。

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