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第一篇：省級文明單位復(fù)查自查報(bào)告

省級文明單位復(fù)查自查報(bào)告

武漢市食品藥品監(jiān)督管理局

二〇一一年十二月

根據(jù)江漢區(qū)文明委《關(guān)于做好2009—2010區(qū)級文明單位復(fù)查考核工作的通知》（江文明辦[2011]12號）精神，我局對照《湖北省省級文明單位考評辦法》的有關(guān)要求，認(rèn)真進(jìn)行文明創(chuàng)建工作的自查。2007年－2008年我局被命名為全省文明單位，2009年－2010年被確認(rèn)為省文明單位。 三年來，我局堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹黨的十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神。以提高廣大黨員干部群眾思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)為根本，以提升文明單位創(chuàng)建工作水平為目的，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平地搞好省級文明單創(chuàng)建工作，不斷深化群眾性的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，為建設(shè)富裕、文明、和諧、幸福的江漢和武漢市創(chuàng)建全國文明城市發(fā)揮了重要的積極作用，取得了明顯成效?，F(xiàn)將我局近兩年來精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作開展情況自查報(bào)告如下：

一、高度重視，措施得力，職責(zé)到位

加強(qiáng)精神文明建設(shè)，是建設(shè)和諧社會(huì)的需要，是加快推進(jìn)食品藥品監(jiān)管工作的重要前題，同時(shí)，也是我局進(jìn)一步做好“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象”和更有效地加強(qiáng)黨風(fēng)行風(fēng)政風(fēng)建

1 設(shè)的重要措施和內(nèi)容。幾年來，局黨組高度重視精神文明建設(shè)創(chuàng)建工作。一是局成立了以黨組書記、局長任組長，其他分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，處室負(fù)責(zé)人任成員的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)全局精神文明建設(shè)工作的日常管理、綜合協(xié)調(diào)和督辦檢查，使文明創(chuàng)建建工作切實(shí)做到了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)制健全，職責(zé)明確，工作落到實(shí)處，確保了我局文明創(chuàng)建工作的有序有效開展。二是堅(jiān)持一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，形成了一級抓一級，層層抓落實(shí)抓的工作格局, 局黨組把精神文明建設(shè)工作放在了日常工作的重要議程，堅(jiān)持與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。三是建立了一崗雙責(zé)、齊抓共管的工作制度。各部門負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”的職責(zé)，既要當(dāng)好部門業(yè)務(wù)工作的第一責(zé)任人，又要當(dāng)好部門精神文明建設(shè)活動(dòng)的第一責(zé)任人，真正形成了業(yè)務(wù)工作和精神文明建設(shè)工作兩手抓的工作格局。四是按照黨建工作的“五個(gè)基本，七個(gè)系統(tǒng)”要求，充分發(fā)揮了基層黨組織精神文明建設(shè)和黨員先鋒模范作用，①堅(jiān)持基本組織是依托。2008年12月，我局按照《黨章》和《國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》規(guī)定，對局直屬機(jī)關(guān)黨委進(jìn)行了選舉換屆。2009年元月新建藥檢所黨委1個(gè)，2010年1月新建食化所黨委一個(gè)，2011年2月新建開發(fā)區(qū)分局黨支部1個(gè)。局機(jī)關(guān)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過選舉產(chǎn)生，并按規(guī)定人數(shù)配齊。②堅(jiān)持基本隊(duì)伍

2 是主體。局機(jī)關(guān)黨委每年都要對基層黨支部書記進(jìn)行一到兩次培訓(xùn)，我局在培養(yǎng)積極份子，發(fā)展黨員方面始終堅(jiān)持先培訓(xùn)后發(fā)展，堅(jiān)持黨員發(fā)展公示等制度，嚴(yán)把“入口關(guān)”。 20１1年發(fā)展新黨員5人，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3人，辦理黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)23人次。并對全局黨員基本情況進(jìn)行了登記造冊。③堅(jiān)持基本活動(dòng)是載體。我局按照全市統(tǒng)一部署，局黨組向社會(huì)作出“創(chuàng)先爭優(yōu)”公開承諾，積極組織黨員開展知識競賽、技能大賽和“我為黨代會(huì)獻(xiàn)一策活動(dòng)”，堅(jiān)持黨支部“三會(huì)一課”和每周四學(xué)習(xí)制度，做到每月安排一次學(xué)習(xí)計(jì)劃，每季集中組織一到兩次專題輔導(dǎo)報(bào)告，每年一到兩次局領(lǐng)導(dǎo)為黨員講黨課。④堅(jiān)持基本制度是根本。局黨組專門制定了黨組議事規(guī)則，每半年聽取一次機(jī)關(guān)黨委工作匯報(bào)，對機(jī)關(guān)黨建工作進(jìn)行專題研究，嚴(yán)格執(zhí)行議事規(guī)則，嚴(yán)格遵守中心組學(xué)習(xí)制度。在局域網(wǎng)和外網(wǎng)設(shè)立黨務(wù)、政務(wù)公開欄，將黨務(wù)政務(wù)有關(guān)事項(xiàng)向社會(huì)公開，接受群眾和社會(huì)監(jiān)督。堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告，禮品禮金登記、公款接待公示等制度，⑤堅(jiān)持基本保障是前提。我局堅(jiān)持兩手抓、兩手硬、兩促進(jìn)。局機(jī)關(guān)黨委單獨(dú)設(shè)立了黨務(wù)工作機(jī)構(gòu)，并制定完善了機(jī)關(guān)制度及措施，保證了機(jī)關(guān)黨建工作順利開展。同時(shí)，局黨組把黨建工作經(jīng)費(fèi)列入機(jī)關(guān)行政經(jīng)費(fèi)預(yù)算，只要是黨建工作活動(dòng)需要，局黨組積極支持，保證滿足工作需要。 3 使基層各黨支部充分發(fā)揮了黨員在食品藥品監(jiān)督等方面的作用。

二、講求實(shí)效，食品藥品監(jiān)管業(yè)務(wù)工作勇創(chuàng)一流 一是強(qiáng)化綜合協(xié)調(diào)，進(jìn)一步統(tǒng)籌食品安全監(jiān)管工作。我局以市政府名義出臺(tái)了《進(jìn)一步加強(qiáng)食品安全工作的意見》和《進(jìn)一步明確食品安全部分領(lǐng)域監(jiān)管職責(zé)的意見》，對無證（照）作坊、餐廚垃圾、排檔及飲食攤點(diǎn)、自產(chǎn)自銷食品等食品安全薄弱環(huán)節(jié)指定管轄責(zé)任，填補(bǔ)了監(jiān)管空白。繼續(xù)強(qiáng)化食品安全監(jiān)測預(yù)警，每年增加抽檢經(jīng)費(fèi)和檢測設(shè)備投入，保障各環(huán)節(jié)開展食品抽檢。今年我局共對蔬菜、豬肉、水產(chǎn)品、豆制品、熟肉制品等13類食品開展飛行抽檢1538批次，總合格率為79.84％；并定期或不定期通過媒體向社會(huì)發(fā)布了食品消費(fèi)預(yù)警提示。根據(jù)國家和湖北省的總體安全部署，在全市組織開展嚴(yán)厲打擊非法添加和濫用食品添加劑“雙打”專項(xiàng)整治活動(dòng)要求，我局組建起以毒理學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、食品衛(wèi)生學(xué)學(xué)者為主的食品安全專家委員會(huì)，完成《集體配餐企業(yè)食品安全規(guī)范》課題研究，并每年組織不同類型和程度的應(yīng)急演練培訓(xùn)，不斷提升應(yīng)對重大食品安全事故的應(yīng)急救援處置能力。僅去年，我局共查處食品非法添加和濫用添加劑案件140起，查獲問題食品貨值金額55.4萬元，移送司法機(jī)關(guān)5件批捕6人，嚴(yán)厲打擊了食品違法犯罪行為。進(jìn)一步加強(qiáng)對元旦、春節(jié)、端午、十

一、中秋等重要節(jié)日期間

4 的食品市場巡查，全力做好省市“兩會(huì)”、辛亥百年、華創(chuàng)會(huì)等重大活動(dòng)期間的食品安全保障工作。

二是強(qiáng)化餐飲監(jiān)管，確保群眾飲食安全。在全市全面推行量化分級管理。全市特大型、大型、中型餐飲單位、學(xué)校食堂A、B級的比例大幅度提高。我局按照“監(jiān)管、規(guī)范、引導(dǎo)”的原則，從“五公開兩登記”入手，在2010年推行食品安全信息公示制的基礎(chǔ)上,全面完成小型餐飲服務(wù)單位“食品安全信息公示制”。對照國家級示范餐飲單位的標(biāo)準(zhǔn)，深入開展餐飲服務(wù)示范創(chuàng)建。通過示范引導(dǎo)和輻射作用，大力推行餐飲企業(yè)“五常法”管理，按照“先試點(diǎn)、后推廣、推廣一家、鞏固一家”的原則，有效提高大中型餐飲單位管理水平。不斷加強(qiáng)公共衛(wèi)生管理，嚴(yán)格執(zhí)行從業(yè)人員健康證、衛(wèi)生知識培訓(xùn)證上崗和五病調(diào)離工作，不斷改善餐飲具集中消毒行業(yè)的面貌。

三是加強(qiáng)?；繁O(jiān)管，切實(shí)維護(hù)群眾合法權(quán)益。2010年，我局對商場、超市、藥店、美容院、保健食品化妝品專營店等開展監(jiān)督檢查2166戶次，檢查品種數(shù)420種，對存在問題較輕微的經(jīng)營者限期整改。加大保健食品化妝品監(jiān)督抽檢力度。完成抽檢180批次。其中，保健食品抽檢83件（減肥類41件、抗疲勞類41件、降糖類1件），化妝品抽檢97件（袪斑36件、袪痘25件、除螨、抗粉刺4件、染發(fā)32件）。全年開展保健食品非法添加專項(xiàng)整治。立案查處14件，

5 其中，還查處一起非法添加藥品的典型案件。

四是凈化網(wǎng)絡(luò)，加快信息化建設(shè)。我局建立了1286種基本藥物比照品規(guī)，加強(qiáng)對各區(qū)基本藥物不良反應(yīng)品種監(jiān)測分析，已完成了256家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、12家藥品生產(chǎn)企業(yè)、110家藥品經(jīng)營單位、3家計(jì)生機(jī)構(gòu)入網(wǎng)上報(bào)工作。累計(jì)監(jiān)測基本藥物不良反應(yīng)報(bào)告93例。為藥品安全監(jiān)管和市民合理用藥提供了科學(xué)依據(jù)。根據(jù)《武漢藥品醫(yī)療器械企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營不良行為管理辦法》及其實(shí)施細(xì)則的規(guī)定，建立了“全市藥品（醫(yī)療）企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營不良行為”審核公示模塊，實(shí)現(xiàn)不良行為的網(wǎng)上上報(bào)審核和外網(wǎng)自動(dòng)公示發(fā)布。與中國移動(dòng)建立食品藥品安全信息“無線城市”查詢系統(tǒng)。市民可以很方便的通過手機(jī)上網(wǎng)查詢我市食品藥品安全信息。同時(shí)，還探索建立食品餐飲綜合監(jiān)管信息系統(tǒng)。涵蓋食品餐飲行政處罰案件信息管理、監(jiān)督抽檢管理、行政許可管理、重大活動(dòng)保障管理、突發(fā)事件管理、日常監(jiān)管信息、數(shù)據(jù)查詢統(tǒng)計(jì)、工作完成時(shí)效考核等功能。進(jìn)一步推進(jìn)網(wǎng)站信息公開。2011年局網(wǎng)站共發(fā)布信息771篇，建立“食品安全大講堂”和“食品安全在您身邊”專欄，發(fā)布視頻講座6期，發(fā)布公益廣告5布。發(fā)布藥品強(qiáng)制措施24篇，藥械警戒及召回27篇。建立違法廣告數(shù)據(jù)查詢系統(tǒng)，發(fā)布數(shù)據(jù)3701條。公布3222家藥品醫(yī)療器械經(jīng)營單位誠信等級。建立了網(wǎng)站投訴舉報(bào)專欄，在線回復(fù)網(wǎng)絡(luò)投訴舉報(bào)299條。

6 五是規(guī)范市場經(jīng)營行為，嚴(yán)格市場準(zhǔn)入。為嚴(yán)格市場準(zhǔn)入，我局調(diào)研起草《武漢市藥品零售連鎖企業(yè)監(jiān)督管理規(guī)定（試行）》，完成全市藥品零售企業(yè)換證222家，GSP認(rèn)證156家，退市6家，GSP跟蹤檢查1170家，辦理全市醫(yī)療器械零售企業(yè)新開辦173家，變更233家，到期換證187家，注銷27家。采取多種形式現(xiàn)場監(jiān)督檢查藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)4296家，綜合監(jiān)督覆蓋率達(dá)154.59%。將144家失蹤的醫(yī)療器械批發(fā)企業(yè)、98家醫(yī)療器械零售企業(yè)上報(bào)省局注銷。積極推進(jìn)醫(yī)藥企業(yè)誠信建設(shè)，組織全市4000多家藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)簽署《湖北省藥品經(jīng)營企業(yè)公開承諾書》；開展第二次省級“示范藥店”評選工作，對18家申報(bào)企業(yè)經(jīng)現(xiàn)場檢查驗(yàn)收。完成全市4581家藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè) (批發(fā)企業(yè)1346家,零售企業(yè)3235家) 信用等級初評工作。為確保藥品企業(yè)上市質(zhì)量。按照藥品生產(chǎn)企業(yè)GMP認(rèn)證的要求，嚴(yán)格開展GMP跟蹤檢查，完成9個(gè)品種的藥品研制、生產(chǎn)注冊現(xiàn)場核查。完成市屬26家醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑文號再注冊的全部上報(bào)工作。對涉及特藥的藥品生產(chǎn)企業(yè)、定點(diǎn)經(jīng)營單位和226家醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)開展專項(xiàng)檢查。通過強(qiáng)化培訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo)，我市已有20家無菌和植入類醫(yī)療器械企業(yè)換發(fā)《醫(yī)療器械生產(chǎn)許可證》，全年共新注冊和重新注冊一類醫(yī)療器械產(chǎn)品64個(gè)，變更醫(yī)療器械生產(chǎn)許可證10個(gè)。對我市全年近5000例ADR電子監(jiān)測報(bào)告數(shù)據(jù)開展分析利用，全年完成

7 醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測報(bào)告數(shù)941例，居全省第一位。

六是保持高壓勢態(tài)，扎實(shí)開展藥品專項(xiàng)整治。按照國家局和省局統(tǒng)一部署，我局認(rèn)真開展為期兩年的藥品安全專項(xiàng)整治工作。印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)藥品流通企業(yè)經(jīng)營國家公布的“嚴(yán)禁用于食品和飼料加工”藥品的監(jiān)督管理的通知》，督促企業(yè)對現(xiàn)有經(jīng)營品種認(rèn)真開展清查。組織開展疫苗經(jīng)營企業(yè)專項(xiàng)整治和終止妊娠藥品專項(xiàng)行動(dòng)，加強(qiáng)對“利凡諾”等中期引產(chǎn)類藥物重點(diǎn)監(jiān)管，對全市93家藥品生產(chǎn)企業(yè)、128家醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)、2468家藥品經(jīng)營企業(yè)、1796家醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)進(jìn)行專項(xiàng)檢查。加強(qiáng)藥品分類管理和非藥品冒充藥品專項(xiàng)整治，認(rèn)真整頓規(guī)范零售藥店的處方藥與非處方藥管理，嚴(yán)格駐店藥師配備和在崗情況以及處方藥憑處方銷售、審核等制度。廳苦澀開展夏季高溫季節(jié)專項(xiàng)整治，對全市43家藥品零售連鎖公司以及部分藥品批發(fā)企業(yè)的倉庫、配送中心進(jìn)行專項(xiàng)檢查，監(jiān)督企業(yè)加強(qiáng)藥品倉庫（配送中心）管理。全年共出動(dòng)執(zhí)法人員1197人次，檢查藥品經(jīng)營企業(yè)1035家，查處非藥品冒充藥品54個(gè)品種，責(zé)令整改22家，立案查處7起，同時(shí)我局還組織開展了以影響民生、群眾關(guān)心、社會(huì)關(guān)注的藥品違法犯罪活動(dòng)為打擊重點(diǎn)和中藥飲片專項(xiàng)檢查工作，全市共抽檢中藥飲片（滋補(bǔ)類）559批次，98種，己出檢驗(yàn)報(bào)告360份，合格165批，不合格195批，陽性率54%。今年以來，全局共辦結(jié)各類違法違規(guī)案件

8 622件（其中假劣藥品、器械案292件），總涉案金額461.96萬元，分別比去年同期增加16.48%和45.41%；共查獲制售假冒偽劣藥品涉嫌犯罪移送公安機(jī)關(guān)3案19人，批捕14人。全局辦理舉報(bào)投訴件256件、協(xié)查函140件，舉報(bào)投訴和協(xié)查函均查處、回告，查處率、回告率100%。

三、黨員群眾齊動(dòng)員，文明共建活動(dòng)扎實(shí)有效民開展

為構(gòu)建和諧社會(huì)作貢獻(xiàn)，積極開展扶貧助貧及愛心活動(dòng)。我局先后與萬松街航測社區(qū)開展文明共建、與常青街開展綜治共建。同時(shí)，還承擔(dān)了市扶貧辦下達(dá)的蔡甸區(qū)肖泗鄉(xiāng)港洲村的扶貧任務(wù)和市委下達(dá)的對蔡甸區(qū)桐湖辦事處瓦渣堡大隊(duì)“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”任務(wù)，多年來，我局的文明創(chuàng)建工作得到了市、區(qū)、街文明辦的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和支持，我們認(rèn)為在抓好自身文明建設(shè)的同時(shí)，應(yīng)該心系轄區(qū)的困難群體，心系社區(qū)的建設(shè)和發(fā)展，心系貧困農(nóng)村的建設(shè)和發(fā)展。把與社區(qū)的共建、與農(nóng)村扶貧共建當(dāng)做義不容辭責(zé)任，實(shí)現(xiàn)共建共贏、和諧發(fā)展。一是每年春節(jié)，我們按照慣例為航測社區(qū)八戶特困群眾送去約2千余元的春節(jié)物資和5千元的社區(qū)共建費(fèi)；同時(shí)，積極做好農(nóng)村扶貧工作。2009年為肖泗鄉(xiāng)開展了多個(gè)援建項(xiàng)目，援建資金14萬；與九州通公司等6家單位共同捐資16萬元支持港洲村發(fā)展。兩年來，共援助資金40余萬元。二是組織黨員干部積極開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。近年來，我局組織黨員、干部向基層學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，向

9 企業(yè)黨員干部學(xué)習(xí)；向農(nóng)村干部學(xué)習(xí)；向社區(qū)群干學(xué)習(xí)。深入考察學(xué)習(xí)農(nóng)村基層黨組織圍繞新農(nóng)村建設(shè)取得豐碩成就的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)艱苦奮斗精神。組織黨員干部赴結(jié)對共建單位蔡甸區(qū)肖泗鄉(xiāng)港洲村，與村黨支部交流經(jīng)驗(yàn)，開展了座談，參觀了村容村貌和黨員教育培訓(xùn)室，并送去了一批價(jià)值600余元圖書支持村黨員教育培訓(xùn)工作，并落實(shí)了今年的扶貧資金；三是組織黨員干部到武漢馬應(yīng)龍集團(tuán)股份有限公司，聽取了公司的黨建工作和企業(yè)的發(fā)展情況，交流了經(jīng)驗(yàn)，開展了座談，征求企業(yè)對機(jī)關(guān)作風(fēng)的意見以及需要我局支持解決的問題，明確今年服務(wù)企業(yè)的工作重點(diǎn)，參觀了企業(yè)生產(chǎn)流水線；四結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，組織全局黨員干部到監(jiān)獄進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育活動(dòng)，為黨員干部上了一次黨課，激發(fā)了他們創(chuàng)先爭優(yōu)、干事創(chuàng)業(yè)、廉潔從政的內(nèi)在動(dòng)力。五是圍繞黨的宗旨教育主題，開展革命傳統(tǒng)教育活動(dòng)。每年“七一”前后，我局充分利國內(nèi)和省內(nèi)的革命遺址資源，組織黨員干部重走紅色路線，體驗(yàn)革命艱難歷程，緬懷革命先烈，謳歌黨的豐功偉績，凝聚加快發(fā)展的力量。

四、文明建設(shè)工作扎實(shí)，思想道德建設(shè)實(shí)效增強(qiáng) 結(jié)合我市精神文明建設(shè)工作的部署，我局在倡導(dǎo)文明道德新風(fēng)，加強(qiáng)公民道德建設(shè)，幾年來，我局廣泛開展了“社會(huì)主義榮辱觀教育”“創(chuàng)造和諧環(huán)境，共建文明城市”和提

10 高市民素質(zhì)，建設(shè)幸福城市等活動(dòng)，在推動(dòng)城市文明進(jìn)程和城市環(huán)境綜合治理方面發(fā)揮了積極作用。一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，為文明建設(shè)工作提供政治保證。局黨組從加強(qiáng)自身建設(shè)做起，把學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、勤政、廉潔作為班子建設(shè)的基本要求，深入開展創(chuàng)“四好班子”建設(shè)活動(dòng)，做到五個(gè)堅(jiān)持，既堅(jiān)持中心組理論學(xué)習(xí)；堅(jiān)持民主集中制；堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨組織的決議和指示；堅(jiān)持重大問題集中研究和集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工責(zé)任制；堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度，黨組議事制度。局黨組高度重視班子廉政建設(shè)，制定和落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)班子廉政建設(shè)工作責(zé)任制。認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想，在勤政務(wù)實(shí)上狠下功夫,堅(jiān)持帶頭深入基層，督查研究，現(xiàn)場辦公，指導(dǎo)工作，解決問題。二是抓理論學(xué)習(xí)，著力提升干部職工政治理論素質(zhì)。堅(jiān)持組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大精神等，并做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，廣泛學(xué)與重點(diǎn)學(xué)相結(jié)合，提高理論修養(yǎng)與促進(jìn)工作相結(jié)合。認(rèn)真制定局黨組中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每月一次的中心組學(xué)習(xí)，通過理論學(xué)習(xí)進(jìn)一步掌握中國特色社會(huì)主義理論體系，樹立正確的價(jià)值觀、權(quán)力觀。近兩年來，領(lǐng)導(dǎo)班子成員未出現(xiàn)任何違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，2010年局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)考核獲得好評，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭撰寫學(xué)習(xí)心得和理論文章，中層以上干部撰寫學(xué)習(xí)心得、理論文章等近100篇。

11 三是積極關(guān)注青少年教育，加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)宣傳，加強(qiáng)青少年維權(quán)宣傳，在全社會(huì)營造關(guān)心關(guān)注未成年人健康成長的良好氛圍，僅去年以來，我局各單位深入中小學(xué)校開展食品藥品法律法規(guī)宣傳活動(dòng)100次，培訓(xùn)未成年人93383人次，發(fā)放宣傳資料205100份，向同學(xué)們宣傳飲食安全和介紹藥品不良反應(yīng)，普及抗菌藥物合理使用知識，增強(qiáng)未成年人飲食及用藥安全意識。五是抓道德建設(shè)，著力提升干部員工思想道德素質(zhì)。為認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，引導(dǎo)干部員工把“踐行八榮、拒絕八恥”轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)，我局印發(fā)了《市食品藥品監(jiān)督管理局從業(yè)人員行為規(guī)范》，廣泛開展了公民道德和藥監(jiān)人員職業(yè)道德實(shí)踐活動(dòng)。加大文明公民的教育培訓(xùn)，做到了文明培訓(xùn)有計(jì)劃、有措施、有落實(shí)，并組織干部職工進(jìn)行文明知識競賽。同時(shí)，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神，開展了經(jīng)常性的形勢政策、理想信念、反腐倡廉、社會(huì)主義思想道德建設(shè)、民主法制和國防、全心全意為人民服務(wù)宗旨教育。結(jié)合藥監(jiān)工作實(shí)際，我局深入開展了“文明禮儀教育、未成年人思想道德教育、社會(huì)誠信教育”、加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、民主評議行風(fēng)等活動(dòng)，2009年、2010年我局連續(xù)被評為全市行風(fēng)評議先進(jìn)單位。

五、群眾性創(chuàng)建活動(dòng)豐富多彩，營造良好文化氛圍 我局高度重視群眾性創(chuàng)建活動(dòng)，局分管領(lǐng)導(dǎo)主抓，具體部門承辦，各項(xiàng)活動(dòng)有聲有色。一是組織全體黨員認(rèn)真開展

12 科學(xué)發(fā)展觀及創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，不斷增強(qiáng)黨員干部實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的自覺性和堅(jiān)定性，以黨員隊(duì)伍帶動(dòng)職工隊(duì)伍建設(shè)，把智慧和力量都凝聚到建設(shè)“文明武漢”和發(fā)展食品藥品監(jiān)管事業(yè)上來。在組織引導(dǎo)各分局、各基層單位開展城市文明創(chuàng)建的同時(shí)，我局機(jī)關(guān)干部深入企業(yè)、街道、社區(qū)強(qiáng)化法制宣傳教育，重點(diǎn)宣傳全市普法工作要求，把食品藥品法規(guī)宣傳教育融入到社會(huì)綜合治理全過程。同時(shí)，我局利用出租車、電視、電臺(tái)及局外網(wǎng)等媒體宣傳食品藥品法規(guī)，不斷增強(qiáng)市民食品藥品的法制觀念，推動(dòng)全市自覺形成維護(hù)社會(huì)治安秩序的良好氛圍；二是圍繞黨建大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，不斷加強(qiáng)黨組織和黨員的先進(jìn)性建設(shè)，我局在《長江日報(bào)》上向社會(huì)公開了六項(xiàng)承諾，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督?；鶎狱h組（黨委）和全體黨員，立足本崗位作出了承諾。近年來，我們先后樹了四個(gè)先進(jìn)集體（稽查分局、江漢分局被評為全市的“十佳處室”，食化所被評為“十件實(shí)事”單位，藥檢所黨委被評為全市的“先進(jìn)基層黨組織”），一個(gè)先進(jìn)個(gè)人（稽查分局梁勝同志被評為全市的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”）。我們將他們的先進(jìn)事跡在專欄中展示，并號召機(jī)關(guān)同志向他們學(xué)習(xí)。同時(shí)，引導(dǎo)各分局樹立身邊的先進(jìn)典型，市局的局OA網(wǎng)上以簡報(bào)的形式廣為宣傳，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。三是大力開展創(chuàng)“園林、衛(wèi)生、環(huán)?！?文明城市活動(dòng)，狠抓文明細(xì)胞建設(shè)，定期開展機(jī)關(guān)“文明處室”、“崗位標(biāo)兵”、“牢記

13 黨的宗旨，爭當(dāng)崗位能手”等評選；堅(jiān)持實(shí)施我局《禮儀規(guī)范》，積極展示藥監(jiān)人的文明形象，爭做文明健康的社會(huì)人。局機(jī)關(guān)工會(huì)、團(tuán)支部、婦委會(huì)機(jī)構(gòu)健全，有分管領(lǐng)導(dǎo)主抓，每年專門劃撥經(jīng)費(fèi)，用于群團(tuán)工作，年初有計(jì)劃，年中有活動(dòng)，年末有總結(jié)，活動(dòng)豐富多彩。積極發(fā)揮工會(huì)作用，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。三年來，全局共撥出近10余萬元用于各種活動(dòng)，組織員工開展趣味競賽活動(dòng)、積極開展機(jī)關(guān)書畫、乒乓球、羽毛球、拔河等多項(xiàng)活動(dòng)。這些活動(dòng)既豐富了干部職工的業(yè)余文化生活，也增進(jìn)了部門之間的團(tuán)結(jié)、干部職工之間的友誼，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

六、常抓不懈，精神文明建設(shè)內(nèi)容豐富

局黨組高度重視提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，堅(jiān)持打造“學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、高效、”的藥監(jiān)隊(duì)伍，我局廣泛發(fā)動(dòng)，精心組織，著力從推動(dòng)干部素質(zhì)教育、努力改善餐飲服務(wù)業(yè)和藥品企業(yè)發(fā)展軟環(huán)境，積極營造人人都是投資環(huán)境，個(gè)個(gè)代表藥監(jiān)形象。一是大力開展教育培訓(xùn)，努力提升干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。廣泛開展“文明禮儀”活動(dòng)。發(fā)放并組織學(xué)習(xí)、宣傳《做文明有禮的武漢人》和《市民文明守則》讀本，全面啟動(dòng)“文明禮儀”活動(dòng)。組織機(jī)關(guān)干部開展推薦評選“最喜愛的書”活動(dòng)。開展開展撰寫調(diào)研文章、演講、征文評選等多種形式的活動(dòng)。同時(shí)，加強(qiáng)干部的專業(yè)知識培訓(xùn)，分階段、分步驟組織實(shí)施干部職工教育培訓(xùn)計(jì)劃。通過“派出去”、“請進(jìn)來”的方式，

14 充分利用大專院校和境內(nèi)境外學(xué)習(xí)形式分層分類組織培訓(xùn)等方式，不斷提高干部的綜合素質(zhì)，全局共組織各類培訓(xùn)26次，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1500余人次，建立了機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)交流制度，凡外出學(xué)習(xí)的培訓(xùn)人員，回局后均要結(jié)合自己崗位實(shí)際撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)和總結(jié)，并在局OA 網(wǎng)上發(fā)布進(jìn)行交流，以更好地發(fā)揮學(xué)習(xí)培訓(xùn)的實(shí)效作用，進(jìn)一步提升了干部的讀書學(xué)習(xí)效果。二是突出先進(jìn)典型帶動(dòng)作用。在繼續(xù)開展“我推薦、我評議身邊好人”活動(dòng)的基礎(chǔ)上，組織干部職工參與投票評選第三屆全國和武漢市道德模范，使干部群眾在參與中受到感染和教育。廣泛開展“學(xué)習(xí)道德模范、“時(shí)代先鋒”、“身邊好人”等先進(jìn)事跡，通過開展先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)、座談、討論等活動(dòng)，引導(dǎo)大家樹立好人有好報(bào)的價(jià)值導(dǎo)向，使干部職工樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。三是按照“以誠信建設(shè)為核心，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)”要求，局黨組要求各級黨組織要認(rèn)真履行職責(zé)，并接受社會(huì)各界的監(jiān)督。積極組織開展黨員述、支部講、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾評活動(dòng)，通過公開承諾、認(rèn)真踐諾、組織評諾，進(jìn)一步強(qiáng)化了基層黨組織和黨員的履職盡責(zé)的意識、創(chuàng)先爭優(yōu)意識和為民服務(wù)意識。

七、環(huán)境優(yōu)美，文明建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)

經(jīng)過全局干部職工的共同努力，機(jī)關(guān)在文化建設(shè)，衛(wèi)生面貌、綠化、美化工作連續(xù)保持良好，干部職工的健康教育和除害防病工作不斷鞏固，機(jī)關(guān)文化建設(shè)工作做到經(jīng)?；?、

15 制度化、規(guī)范化、科學(xué)化發(fā)展。一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視，組織機(jī)構(gòu)健全。我局堅(jiān)持把鞏固創(chuàng)建成果擺在黨組工作的議事日程，成立了由黨組書記、局長任組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、配備有相關(guān)工作人員，確保了文明創(chuàng)建工作處處有人管、事事有人問，有效地促進(jìn)了文化建設(shè)工作順利開展。二是狠抓環(huán)境建設(shè)，塑造良好形象。把"改善辦公環(huán)境、提高辦公效率、塑好單位形象"擺在首位，為進(jìn)一步改善辦公樓環(huán)境，做到了維護(hù)措施落實(shí)，管理有專人，達(dá)到了 “綠化、凈化、美化、亮化”總要求，三是積極發(fā)揮示范帶頭作用，樹立文明單位良好形象。大力開展公益活動(dòng)宣傳，帶頭營造濃厚氛圍。著力提高干部職工的知曉率、參與率和支持率，帶頭圍護(hù)本單位和公共場所環(huán)境衛(wèi)生，嚴(yán)格落實(shí)“門前三包”管理。加強(qiáng)交通管理，營造良好交通秩序，教育機(jī)關(guān)干部，積極參與自愿服務(wù)，做到不違反亂闖紅燈、亂穿馬路、亂停車輛、亂翻欄桿等交通違規(guī)行為，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)車輛違法違章管理，并納入績效目標(biāo)和個(gè)人考核管理。四是完善衛(wèi)生制度，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持用制度管理人、用制度約束人的原則，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任承包制。先后制定和完善了《內(nèi)部管理制度》、《衛(wèi)生檢查制度》、《衛(wèi)生考核通報(bào)獎(jiǎng)懲制度》，認(rèn)真履行“門前三包”責(zé)任制。通過定崗、定人、定區(qū)域，堅(jiān)持每日小掃除，每周大掃除，把衛(wèi)生效果納入督查督辦，有效杜絕了亂堆、亂倒、亂丟現(xiàn)象發(fā)

16 生，確保了各項(xiàng)制度落到實(shí)處，各項(xiàng)責(zé)任落在人頭。同時(shí)，大力宣傳健康教育和愛國衛(wèi)生知識，設(shè)立了無煙會(huì)議室，張貼有衛(wèi)生保潔宣傳用語和標(biāo)志，培養(yǎng)了干部職工的文明衛(wèi)生習(xí)慣。五是在轄區(qū)內(nèi)保持了良好的窗口形象。特別是在2010年全市環(huán)境綜合整治活動(dòng)中，我局為江漢區(qū)開展文明城市創(chuàng)建認(rèn)領(lǐng)公益廣告牌1萬元；2009年支持航測社區(qū)舉辦“建國60周年文藝匯演”3000元、開展文明共建2000元；支持長青街綜治共建4萬元。對共建單位文明建設(shè)發(fā)揮了積極作用。

八、強(qiáng)化社會(huì)責(zé)任，作扶貧共建的表率。

按照市委和江漢區(qū)委城鄉(xiāng)共建、共駐共建的統(tǒng)一部署，我局一是按照接對共建的要求，我局組織機(jī)關(guān)干部職工周末與街道、社區(qū)一道在本單位或附近的公共場所（如車站、集貿(mào)市場等）開展清掃行動(dòng)。帶頭維護(hù)本單位和公共場所環(huán)境衛(wèi)生，遵守交通秩序。積極開展文明誠信示范崗和文明誠信窗口創(chuàng)建，加強(qiáng)對口聯(lián)系社區(qū)和特困戶聯(lián)系，開展共建幫扶。三是與共建單位江漢區(qū)萬松街航測社區(qū)開展了交流和座談，參觀社區(qū)和活動(dòng)室，并送去一批學(xué)習(xí)宣傳資料和物品；四是基層單位藥檢所黨委帶領(lǐng)部分黨員到蔡甸區(qū)桐湖辦事處瓦渣堡大隊(duì)，與大隊(duì)黨員上了一堂黨課。所黨委是結(jié)對共建單位，僅去年以來，所黨委領(lǐng)導(dǎo)多次到大隊(duì)了解情況，商討共建辦法，按照“五個(gè)一”的要求抓落實(shí)，先后撥2萬元支持大隊(duì)黨員活動(dòng)室建設(shè)，撥5萬元用于項(xiàng)目啟動(dòng)資金，五是每

17 年春節(jié)期間還上門慰問了十余戶五保老人和特困戶?？傊?，我局通過此類活動(dòng)的開展，擴(kuò)大了扶貧幫困的社會(huì)影響，喚起了我局干部職工和社會(huì)各界更多的關(guān)注，吸引了更多的愛心人士參與到了活動(dòng)中來，為構(gòu)建和諧社會(huì)作出了一定貢獻(xiàn)。

幾年來，我局堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，精神文明建設(shè)結(jié)出了累累碩果。 2009年－2011年，我局先后榮獲了全市綜合治理優(yōu)勝單位，全市人口與計(jì)劃生育責(zé)任部門目標(biāo)管理先進(jìn)單位、全省黨風(fēng)廉政先進(jìn)單位，全省政務(wù)信息工作先進(jìn)單位、全國食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)先進(jìn)集體單位、全國依法行政先進(jìn)集體等五十多項(xiàng)榮譽(yù)稱號和獎(jiǎng)勵(lì)。

綜上所述，近三年來，我局在三個(gè)文明建設(shè)及鞏固文明單位建設(shè)工作中，堅(jiān)持了領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)構(gòu)健全、職責(zé)明確、措施落實(shí)、全員參與的工作機(jī)制，做到了文明建設(shè)與提高業(yè)務(wù)水平相結(jié)合；與學(xué)教相結(jié)合；與履行職責(zé)相結(jié)合；與樹單位形象相結(jié)合；與提高隊(duì)伍素質(zhì)相結(jié)合；我局文明建設(shè)工作取得了明顯成效。我們將一如既往地加強(qiáng)精神文明建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，確保我局文明建設(shè)工作再上新臺(tái)階。

第二篇：文明單位自查報(bào)告

20xx年以來，我局精神文明建設(shè)工作按照市委、市政府的總體要求和區(qū)委區(qū)政府安排以及轄區(qū)黨組織的具體要求，在市、區(qū)文明辦的大力指導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆五中、六中全會(huì)及省十二次黨代會(huì)精神，解放思想、實(shí)事求是，以建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本，切實(shí)把精神文明建設(shè)作為推動(dòng)中心工作的強(qiáng)大動(dòng)力來抓，堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬”的方針，遵循“重在創(chuàng)建，貴在堅(jiān)持，注重實(shí)效”的原則，深入持久開展思想道德教育、家庭美德教育和社會(huì)主義優(yōu)良傳統(tǒng)教育，積極舉辦和參與形式多樣、健康向上的群眾性文化活動(dòng)，倡導(dǎo)文明新風(fēng)尚，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平地搞好市級文明單創(chuàng)建工作，不斷深化群眾性的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，為建設(shè)富裕、文明、和諧、幸福的金昌和金昌市創(chuàng)建全國文明城市發(fā)揮了重要的積極作用，取得了明顯成效。現(xiàn)將我局自20xx年以來區(qū)級文明單位創(chuàng)建及鞏固提高工作自查報(bào)告如下：

一、主要工作及成效

始終堅(jiān)持以人為本的工作理念，大力開展社會(huì)主義精神文明建設(shè)，強(qiáng)化干部職工隊(duì)伍思想道德建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，努力提高干部職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)和文明素養(yǎng)，為改革發(fā)展提供了強(qiáng)有力的思想保證和精神動(dòng)力。

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建及鞏固提高工作扎實(shí)

我局自開始創(chuàng)建區(qū)級文明單位以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，專門研究部署，統(tǒng)籌安排，夯實(shí)了區(qū)級文明單位創(chuàng)建和精神文明建設(shè)工作基礎(chǔ)。一是及時(shí)成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)同志為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長、各科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，制定了創(chuàng)建工作實(shí)施方案，做到了文明單位創(chuàng)建和精神文明建設(shè)工作有人抓、有人管，有具體人員負(fù)責(zé)實(shí)施。形成了統(tǒng)一管理、分工協(xié)作、各負(fù)其責(zé)的工作機(jī)制，做到了機(jī)構(gòu)健全、組織保障有力。二是以精神文明建設(shè)為抓手，抓班子帶隊(duì)伍。局班子能及時(shí)學(xué)習(xí)掌握黨的創(chuàng)新理論和執(zhí)政理念，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀思想，貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策，不斷完善自身黨性修養(yǎng)，講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，認(rèn)真落實(shí)省、市委的重大工作部署，重視精神文明建設(shè)在推動(dòng)全局工作中的重要作用，加大了對精神文明建設(shè)工作的投入，定期研究分析，調(diào)整工作思路，提出新的工作舉措，不斷提高對精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)能力。

(二)注重思想政治工作，各項(xiàng)主題教育深入開展

一是深入持久地開展黨的基本理論教育，加強(qiáng)理論武裝工作。堅(jiān)持把科學(xué)發(fā)展觀等社會(huì)主義核心價(jià)值體系理論融入干部職工教育和精神文明建設(shè)全過程，全面開展中國特色社會(huì)主義理論體系宣傳普及，使干部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀以及科學(xué)發(fā)展觀;深入開展社會(huì)主義榮辱觀宣傳教育、中華民族傳統(tǒng)美德教育和社會(huì)公德教育，使干部職工知榮明辱，爭做有道德的社會(huì)新人。二是持續(xù)推進(jìn)革命傳統(tǒng)、理想信念、黨史國情、改革開放和形勢政策教育，組織干部職工收看戰(zhàn)爭、抗震救災(zāi)等優(yōu)秀影視劇和廉政警示教育影片，大力弘揚(yáng)弘揚(yáng)愛國主義、集體主義、社會(huì)主義精神和偉大的抗震救災(zāi)精神，激發(fā)廣大干部職工的愛國熱情，增強(qiáng)拒腐防變意識和為人民服務(wù)的宗旨意識，不斷把學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為道德素質(zhì)和行為規(guī)范，進(jìn)一步增強(qiáng)團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)有為的精神力量。三是注重家庭美德教育。指導(dǎo)干部職工身先垂范，在家中講文明話，做文明事，發(fā)揚(yáng)勤儉持家、艱苦樸素的作風(fēng)，尊老愛幼，助人為樂，做好言傳身教的榜樣，教育和引導(dǎo)家庭成員尤其是青少年從小養(yǎng)成優(yōu)良的生活習(xí)慣，自覺追求健康文明的精神生活。四是積極開展民主法制教育。堅(jiān)持把普及法律知識宣傳教育貫穿于干部職工工作、學(xué)習(xí)、生活的全過程，使干部職工形成了自覺學(xué)法、知法、懂法、守法的理念，堅(jiān)持依法辦事，維護(hù)法律的尊嚴(yán)，用法律指導(dǎo)新的工作實(shí)踐。五是深化“節(jié)日系列”主題活動(dòng)。充分利用春節(jié)、五一節(jié)、五四節(jié)、七一節(jié)、國慶節(jié)等重大節(jié)日，組織參加棋牌比賽、唱紅歌等活動(dòng)，突出文化內(nèi)涵，宣染節(jié)日氛圍，使干部職工自覺認(rèn)知、繼承、弘揚(yáng)民族文化傳統(tǒng)美德。

(三)強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，干部職工隊(duì)伍素質(zhì)不斷增強(qiáng)

為了塑造一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的干部職工隊(duì)伍，我們不斷修訂和完善干部職工學(xué)習(xí)制度和培訓(xùn)教育計(jì)劃，把集中學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)與外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來。一是堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度。領(lǐng)導(dǎo)班子先于職工學(xué)習(xí)掌握新的理論、政策和文件及會(huì)議精神，不斷提高科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)能力和決策能力，充分發(fā)揮了學(xué)習(xí)的表率作用。二是堅(jiān)持每周干部職工集中學(xué)習(xí)制度。強(qiáng)化學(xué)習(xí)紀(jì)律，點(diǎn)名簽到，保持了學(xué)習(xí)的常態(tài)化。重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的十七大及十七屆五中、六中全會(huì)、中紀(jì)委全會(huì)、國務(wù)院廉政會(huì)議精神以及黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的主要講話精神，還組織學(xué)習(xí)省十二次黨代會(huì)精神及國家糧食政策、法規(guī)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識，在機(jī)關(guān)形成了講學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)、勤學(xué)習(xí)的熱潮，形成了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。通過經(jīng)常性的學(xué)習(xí)，使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)和干部職工堅(jiān)定了理想信念，提升了職業(yè)道德修養(yǎng)，強(qiáng)化自身素質(zhì)，提高工作能力。三是堅(jiān)持干部職工平時(shí)自學(xué)制度。根據(jù)分工不同，自定學(xué)習(xí)計(jì)劃，自選與工作相關(guān)的學(xué)習(xí)內(nèi)容，養(yǎng)成了在工作中不斷學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中自我充實(shí)、努力工作的良好習(xí)慣。四是堅(jiān)持外出培訓(xùn)制度。增加培訓(xùn)教育經(jīng)費(fèi)投入，統(tǒng)籌安排干部職工積極參加省、市組織的各類培訓(xùn)班，強(qiáng)化業(yè)務(wù)素質(zhì)，推動(dòng)了工作順利開展。

(四)貫徹從嚴(yán)治黨方針，黨風(fēng)廉政建設(shè)效果明顯

認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的工作方針，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),抓班子帶隊(duì)伍，始終把施教于先擺在突出位置，深入開展反腐倡廉宣傳教育，引導(dǎo)黨員干部樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、廉潔奉公的精神，在增強(qiáng)教育的針對性和實(shí)效性上下功夫，夯實(shí)道德防線，促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。一是領(lǐng)導(dǎo)干部自律意識增強(qiáng)，廉潔自律工作得到很好落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)干部都能從大處著眼，嚴(yán)格約束自己，自覺遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，無違規(guī)使用公車現(xiàn)象，無借公務(wù)活動(dòng)之便請客贈(zèng)送、接受禮金和有價(jià)證券等違紀(jì)行為，堅(jiān)持財(cái)務(wù)會(huì)簽制度，杜絕了亂支亂花。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到了充分落實(shí)。建立起主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各單位、各科室各負(fù)其責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則全面開展工作，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理的方針，緊密結(jié)合糧食工作實(shí)際，從“人、財(cái)、物”等方面構(gòu)建防范機(jī)制，使全局黨風(fēng)廉政建設(shè)與糧食事業(yè)相互促進(jìn)，和諧發(fā)展。三是高度重視群眾來信來訪工作，認(rèn)真查處違法違紀(jì)案件。由主要領(lǐng)導(dǎo)親自接訪，熱情接待來訪群眾，認(rèn)真對待和處理群眾來信來訪反映的問題和請求的事項(xiàng)，認(rèn)真研究分析，及時(shí)辦理，兩年來，我們接待來信來訪20多件(次)，來訪達(dá)160人(次)，做到了件件有落實(shí)，事事有回音，理順了信訪渠道，遏制了越級上訪案件。四是堅(jiān)持民主集中制原則。在工作中堅(jiān)持做到把行政首長負(fù)責(zé)制和民主集中制相結(jié)合。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間密切協(xié)調(diào)、充分溝通，做到?jīng)Q策之前先溝通，日常工作隨時(shí)溝通，避免了決策的隨意性，促進(jìn)了班子成員在重大問題上形成共識，為決策落實(shí)夯實(shí)了基礎(chǔ)。五是深入開展作風(fēng)建設(shè)。緊跟市委、市紀(jì)委安排部署，以服務(wù)糧食中心工作為目標(biāo)，深入推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步解決機(jī)關(guān)干部職工在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的突出問題，強(qiáng)化發(fā)展意識和責(zé)任意識，樹立艱苦奮斗的廉潔形象、開拓創(chuàng)新的拼搏形象、依法行政的公正形象、協(xié)調(diào)高效的實(shí)干形象，為加快糧食事業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的作風(fēng)保障。六是持續(xù)開展廉政文化“進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)。把廉政文化建設(shè)作為社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)的重要內(nèi)容，舉辦并參與多種喜聞樂見的廉政文化活動(dòng)，加大宣傳教育力度，引導(dǎo)干部職工牢固樹立“廉榮、貪恥”的榮辱觀念，養(yǎng)成了廉潔從政的思想理念和嚴(yán)于自律的道德操守。通過行之有效地強(qiáng)化教育與管理，干部職工精神面貌煥然一新，班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步加強(qiáng)，政治鑒別力切實(shí)提高，宗旨意識、大局意識、廉潔意識悄然形成，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作。

(五)規(guī)章制度健全完善，機(jī)關(guān)建設(shè)增強(qiáng)

為了規(guī)范機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理，先后制訂和完善了《機(jī)關(guān)考勤制度》、《機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》等十多項(xiàng)制度，將機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作納入了制度化、規(guī)范化軌道。同時(shí)，加強(qiáng)硬件建設(shè)，改善了機(jī)關(guān)辦公條件，使機(jī)關(guān)整體形象得到較大提高。我們通過一系列硬件、制度建設(shè)和規(guī)范化的管理，著力推進(jìn)了“五型”機(jī)關(guān)建設(shè)，局班子成員率先垂范，各科、室盡職盡責(zé)，不僅在常規(guī)性工作、招商引資等方面工作主動(dòng)、扎實(shí)，富有成效，而且機(jī)關(guān)黨建、老干、工會(huì)、團(tuán)委等方面工作也有聲有色，社會(huì)治安綜合治理、安全生產(chǎn)、“門前四包”等都達(dá)到了目標(biāo)要求。同時(shí)，在計(jì)劃生育工作方面，年初制訂下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好人口和計(jì)劃生育工作的實(shí)施意見》，對全年的人口與計(jì)劃生育工作進(jìn)行了總體部署，簽訂了《人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》。

(六)注重環(huán)保，內(nèi)外環(huán)境整潔

重視環(huán)境衛(wèi)生保潔，嚴(yán)格要求單位職工講文明、講清潔，加大了對環(huán)衛(wèi)工作的人力和經(jīng)費(fèi)投入。一是堅(jiān)持每天上班對院落、樓道、室內(nèi)、廁所衛(wèi)生進(jìn)行清掃，垃圾傾倒入箱，并及時(shí)為室內(nèi)配備了垃圾桶、紙簍、煙缸、掃帚等衛(wèi)生設(shè)施，保持了良好地整潔環(huán)境。二是對單位院落進(jìn)行了綠化，修植了花園，培植了花卉，如今單位院內(nèi)枝繁葉茂，環(huán)境優(yōu)美，為工作人員提供了良好的辦公環(huán)境。三是配合創(chuàng)建衛(wèi)生文明城市，在辦公樓“每日一打掃”的基礎(chǔ)上，實(shí)行辦公樓及院落“每周一掃除”的環(huán)境衛(wèi)生清掃制度，提升了單位的外部形象。四是在辦公樓醒目位置制作了宣傳欄，倡議全局干部職工自覺維護(hù)環(huán)境的衛(wèi)生，不要在公共場合吸煙、杜絕浪費(fèi)水資源等標(biāo)識，積極參與和諧文明社區(qū)建設(shè)活動(dòng)，使全體干部及所有家屬都成為建設(shè)文明單位的參與者，取得了良好成效。加強(qiáng)宣傳教育，提高節(jié)約意識，形成“節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥”的良好氛圍;號召從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙做起，人走燈滅，打印紙兩面用，落實(shí)獎(jiǎng)懲制度，避免造成浪費(fèi)。

(七)狠抓業(yè)務(wù)工作，促進(jìn)兩個(gè)文明雙豐收

我局堅(jiān)持“兩個(gè)文明”一起抓，互促互進(jìn)，搶抓發(fā)展機(jī)遇，創(chuàng)造性地開展了各項(xiàng)工作，取得顯著成績。一是不斷深化糧食流通體制改革，探索建立了新形勢下的現(xiàn)代企業(yè)制度，完善企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大糧油經(jīng)營量，謀求糧食企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。二是建立了市級糧食儲(chǔ)備，完善了糧食宏觀調(diào)控體系，充實(shí)了糧食調(diào)控手段，保障了糧食安全。三是著力加強(qiáng)糧食行政執(zhí)法建設(shè)，依法進(jìn)行糧食行政許可，不斷加大糧食市場監(jiān)管力度，糧食流通秩序逐步規(guī)范。四是強(qiáng)化倉儲(chǔ)管埋，堅(jiān)持“以防為主、綜合防治”的保糧方針，進(jìn)一步落實(shí)糧食保管分級管理、分級負(fù)責(zé)制，推行量化考核、績效掛鉤激勵(lì)機(jī)制，有效推動(dòng)了“一符四無”糧倉建設(shè)。

(八)履行社會(huì)責(zé)任，構(gòu)建和諧社會(huì)

一是積極開展志愿服務(wù)活動(dòng)。組織全系統(tǒng)干部職工開展了打掃街道衛(wèi)生、植樹護(hù)綠、利用國際糧食日宣傳節(jié)約糧食、政策等形式多樣的志愿服務(wù)活動(dòng)，進(jìn)一步營造良好的社會(huì)氛圍。二是積極開展扶貧幫困活動(dòng)。用和諧理念引導(dǎo)人，用文明行為規(guī)范人，用紅色文化激勵(lì)人，全方位倡樹文明和諧新風(fēng)。每年底都對系統(tǒng)內(nèi)的困難職工和遺屬發(fā)放救助金，使尊老敬老、扶貧濟(jì)困程序化、規(guī)范化。參加“工資一日捐”、“慈善事業(yè)”捐助活動(dòng)，兩年來我們共捐助災(zāi)區(qū)32000元。結(jié)合省委、省政府在全省開展的“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)，幫助聯(lián)系村出謀劃策，解決聯(lián)系戶在生產(chǎn)、經(jīng)營等方面存在的問題，為幫扶農(nóng)村捐助資金4600元，化肥7.5噸，受到了廣大村民的廣泛贊譽(yù)。

二、存在的主要問題

認(rèn)真總結(jié)我局近年來在精神文明建設(shè)和市級文明單位創(chuàng)建及鞏固提高階段做了的大量工作，雖取得了較好地成效，但與市文明辦的要求還存在一定差距。主要表現(xiàn)在幾個(gè)方面：一是思想政治工作仍存在薄弱環(huán)節(jié)，主題教育活動(dòng)載體不夠豐富，有些活動(dòng)疲于應(yīng)付，沒有從活動(dòng)中取得實(shí)實(shí)在在的成效。二是學(xué)習(xí)不夠深入系統(tǒng)，有些時(shí)候忙于寫寫記記，沒有真正把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力應(yīng)用于工作實(shí)踐當(dāng)中去，有學(xué)用兩張皮的現(xiàn)象。三是個(gè)別職工敬業(yè)精神和責(zé)任意識不強(qiáng)，自身不思進(jìn)取，工作上有推、拖、磨現(xiàn)象;有的在組織紀(jì)律方面仍有漫、散、懶的不良習(xí)氣。四是個(gè)別職工精神境界不高，總想組織照顧，貪圖享樂，不講自我奉獻(xiàn)，干事缺乏激情，得過且過。

三、今后的工作打算

精神文明建設(shè)是一項(xiàng)長期重要的工作，我們始終要從糧食事業(yè)發(fā)展的大局出發(fā)，進(jìn)一步解放思想，充分履行職責(zé)。一是繼續(xù)加強(qiáng)思想政治教育。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，要把對干部職工的日常教育管理與個(gè)人思想品德、社會(huì)公德、家庭美德等主題教育緊密結(jié)合起來，多舉辦一些行之有效的載體活動(dòng)，使干部職工真正能從活動(dòng)中受教育、受啟發(fā)，不斷地完善自已，做有理想、守道德的良好公民。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。及時(shí)組織干部職工學(xué)習(xí)黨的理論、政策、法規(guī)及業(yè)務(wù)知識，不斷武裝干部職工的政治頭腦，堅(jiān)定理想信念;學(xué)習(xí)先進(jìn)的專業(yè)文化知識，充實(shí)干部職工的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，提高工作能力，增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)，促進(jìn)糧食工作快速發(fā)展。三是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。建立健全從源頭上防治腐敗的工作機(jī)制，深入開展反腐倡廉教育和干部作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)黨員干部廉潔自律、求真務(wù)實(shí)，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、紀(jì)律作風(fēng)和生活作風(fēng)，促進(jìn)全局工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

第三篇：文明單位自查報(bào)告

為提高全體員工素質(zhì)，增加企業(yè)文明程度，加強(qiáng)企業(yè)整體競爭能力，我們公司積極響應(yīng)黨和政府的號召，自20xx年9月份開展了創(chuàng)建文明單位的活動(dòng)，現(xiàn)將創(chuàng)建活動(dòng)的自查情況匯報(bào)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視

自開始創(chuàng)建文明單位活動(dòng)以來，公司就組建了創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組和創(chuàng)建文明單位辦公室，還設(shè)有計(jì)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組、綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組、綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組和愛衛(wèi)會(huì)組織等，20xx年鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)工委批復(fù)后成立了黨支部，并完成了工會(huì)人事調(diào)動(dòng)工作，在組織領(lǐng)導(dǎo)架構(gòu)上為文明單位創(chuàng)建活動(dòng)的順利開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

公司制訂并嚴(yán)格執(zhí)行《文明單位創(chuàng)建規(guī)劃》，黨支部、工會(huì)也各有相應(yīng)的工作計(jì)劃，在創(chuàng)建活動(dòng)之初，公司董事長兼總經(jīng)理茹志康先生專門召開全體員工動(dòng)員大會(huì)，為深入展開創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員。

自開始建活動(dòng)以來，公司領(lǐng)導(dǎo)始終十分重視創(chuàng)建活動(dòng)的有效性，投入了巨資進(jìn)一步改善環(huán)保耗能設(shè)施、搞好清潔衛(wèi)生綠化、擴(kuò)建廠房職工宿舍，指導(dǎo)組織各種類型的有效宣傳、培訓(xùn)和活動(dòng)；在公司持續(xù)得到順利的發(fā)展過程中，公司董事長總經(jīng)理茹志康先生更不忘全力回報(bào)社會(huì)，支持當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的"兩個(gè)文明"建設(shè)，贊助當(dāng)?shù)匚捏w活動(dòng)，向當(dāng)?shù)氐母＠聵I(yè)大量捐款捐物。

二、在當(dāng)?shù)赜惺痉蹲饔?/strong>

公司創(chuàng)建文明單位的活動(dòng)取得了明顯成效，職工素質(zhì)有明顯提高，企業(yè)文明程度得到有效改進(jìn)，促進(jìn)了企業(yè)整體競爭能力的加強(qiáng)，企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營業(yè)績蒸蒸日上，為此，公司總經(jīng)理還作為先進(jìn)代表在鎮(zhèn)政府組織召開的工作會(huì)議上進(jìn)行了專題介紹。

三、無違法違紀(jì)現(xiàn)象

經(jīng)過多年對員工持續(xù)有效的教育、引導(dǎo)和嚴(yán)格管理，公司從未發(fā)生過惡性打架、斗毆、賭博等任何違法違紀(jì)或違反社會(huì)治安管理事件。

四、無計(jì)劃外生育

公司積極配合鎮(zhèn)政府宣傳晚婚晚育等計(jì)生政策，嚴(yán)把計(jì)劃生育關(guān)，并為適齡女職工投保了生育險(xiǎn)，從根本上杜絕了公司內(nèi)員工計(jì)劃生育和違反計(jì)生政策的現(xiàn)象。

五、環(huán)境整治得力，無臟亂差現(xiàn)象也未發(fā)生任何環(huán)境污染事件

加強(qiáng)對水、氣、噪聲、垃圾等污染源的控制，公司先后投入資金修建水循環(huán)利用系統(tǒng)，有效的改進(jìn)和控制了對外界的環(huán)境污染；還投入大量資金改造、更新通風(fēng)設(shè)施，有效控制車間噪聲和內(nèi)部空氣環(huán)境。

此外，公司還設(shè)有專職人員負(fù)責(zé)環(huán)境綠化和清潔衛(wèi)生工作，進(jìn)一步加強(qiáng)工廠內(nèi)外環(huán)境優(yōu)化、美化、綠化工作，生產(chǎn)工作井然有序，工作環(huán)境窗明幾凈，設(shè)備安全運(yùn)行，職工精神飽滿。

六、治安良好未發(fā)生任何安全責(zé)任事故

公司設(shè)有"安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組"、"公司義務(wù)消防隊(duì)"和專職安全保衛(wèi)值班人員，開展經(jīng)常性的綜合安全生產(chǎn)大檢查、消防演練和參與社區(qū)綜合治理，有力確保了治安良好，從未發(fā)生過任何安全責(zé)任事故。

七、從未出現(xiàn)過任何對社會(huì)造成惡劣影響的事件

隨著創(chuàng)建活動(dòng)的深入開展，文明思想更加深入人心，公司員工遵紀(jì)守法、熱愛集體、團(tuán)隊(duì)凝聚力進(jìn)一步加強(qiáng)，員工思想覺悟和道德素養(yǎng)有了新的認(rèn)識和提高，各類規(guī)章制度和規(guī)范都已經(jīng)形成行為準(zhǔn)則，進(jìn)一步保障了公司始終未出現(xiàn)過任何對社會(huì)造成惡劣影響的事件。

八、企業(yè)運(yùn)作順利經(jīng)營發(fā)展良好

通過開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，伴隨著職工素質(zhì)的提高、企業(yè)文明程度的改進(jìn)和企業(yè)整體競爭能力的加強(qiáng)，公司日常生產(chǎn)運(yùn)作日漸順利，生產(chǎn)經(jīng)營也得到明顯的發(fā)展，公司在20xx年的銷售收入達(dá)到4330萬元、出口創(chuàng)匯200萬美元，今年至8月底為止的銷售收入則為3487萬元、出口創(chuàng)匯180萬美元。

九、始終按照政府規(guī)定和合同約定兌付員工工資并提供優(yōu)厚福利待遇

公司實(shí)施多種渠道和多種形式的民主管理，收入分配與考核評議制度都廣泛征求意見并經(jīng)工會(huì)審核后才張榜實(shí)施，考評結(jié)果也公開告示、全員監(jiān)督；公司更嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法規(guī)和與員工合同約定，按期、足額地支付員工工資，從未發(fā)生過任何拖欠事件和勞動(dòng)爭議現(xiàn)象，公司還為員工投入養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等規(guī)定的社保，并向員工提供良好而寬松的住宿（免收租金、安裝空調(diào)）、食堂（每餐只收職員1元）等生活環(huán)境，對于老職工離職或退休的還給予發(fā)放慰問金。

十、實(shí)事求是創(chuàng)建如實(shí)反映并建立創(chuàng)建臺(tái)帳

按照文明單位標(biāo)準(zhǔn)的要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，公司實(shí)事求是地展開了有效的創(chuàng)建活動(dòng)，并將創(chuàng)建過程如實(shí)記錄，形成了比較完整和齊備的臺(tái)帳資料（另外備查）。

十一、繼續(xù)查漏補(bǔ)缺將文明單位創(chuàng)建活動(dòng)持續(xù)和深入地開展下去

雖然公司在文明單位創(chuàng)建工作中取得了一定的成績，但是，對照標(biāo)準(zhǔn)肯定仍存在不足，在今后的創(chuàng)建工作中，公司和全體員工有決心也有信心，把企業(yè)文明建設(shè)工作做得更扎實(shí)、更有生氣，將企業(yè)正確導(dǎo)入到銳意改革、永續(xù)發(fā)展的良性循環(huán)。