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第一篇：公司任命書

公司所屬各部門：

為了適應(yīng)企業(yè)發(fā)展，做到政令暢通，執(zhí)行有力，經(jīng)公司總經(jīng)辦研究決定，作以下人事任免。

一、任命xxx為公司董事長兼總經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)公司事宜；

二、任命xxx為公司副總經(jīng)理；

三、任命xxx為公司項目經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)xx項目具體工作；

四、任命xxx為公司信息業(yè)務(wù)部部長，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)信息及分管采購；

五、任命xxx為公司財務(wù)主管，負(fù)責(zé)公司財務(wù)的工作；

六、任命xxx為公司出納兼文員，負(fù)責(zé)財務(wù)及辦公室后勤工作。

以上任命決定至發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

　　xxxxxx有限公司

　　20xx年x月x日

第二篇：人事任命書萬能模板

“發(fā)文機(jī)關(guān)”+“主要內(nèi)容”+“文種”

發(fā)文字號

嘉獎范圍稱呼：

嘉獎原因(概述嘉獎對象的先進(jìn)事跡、成就、貢獻(xiàn))，嘉獎決定(用簡短的文字說明什么機(jī)關(guān)或什么會議決定給予什么獎勵)，號召和希望(向先進(jìn)人物、英雄模范的先進(jìn)思想和高尚品德學(xué)習(xí))。

發(fā)文機(jī)關(guān)

*年*月*日

第三篇：人事任命通知

為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會議決議，決定對以下同事進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公示：

任命 宋川 先生為公司常務(wù)副總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司日常的運營管理，協(xié)助總經(jīng)理對公司計劃制度的實施和檢查；

任命 易鋅權(quán) 先生為公司副總經(jīng)理。

以上任命決定自10月08日起即開始執(zhí)行！

特此公告！

　　香港綠華電子科技國際有限公司

　　20xx年10月08日

第四篇：人事任命通知

全體員工：

根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)董事會研究決定任命：

一、任命志為司設(shè)計總監(jiān)助理一職，負(fù)責(zé)主持公司設(shè)計部日常工作，試用期六個月。

二、任命志為司經(jīng)理助理一職，協(xié)助管理公司日常工作，試用期六個月。

以上任命自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

特此通知。

人事部：

日期：

第五篇：公司任命書

公司所屬各部門：

因公司逐步的發(fā)展，為了管理日益完善的需要，經(jīng)公司會議研究決定，茲任命 xxx 擔(dān)任我公司副總經(jīng)理一職，任期為一年。自20xx年1月1日――20xx年12月31日。具體工作崗位職責(zé)如下：

1、協(xié)助總經(jīng)理日常工作，做好公司總規(guī)劃，為總經(jīng)理提供有效的建議；

2、檢查、督促公司的資金運轉(zhuǎn)及辦公室日常事宜；

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與外部單位（政府、企業(yè)、事業(yè)單位）的關(guān)系；

4、規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)部門內(nèi)人員的工作，使部門工作高效運行；

5、負(fù)責(zé)公司營運資金的籌集、費用的證明人方審批；

特此任命

望全體員工知悉并予支持配合，此通告從頒布之日起執(zhí)行！

xxxxxx有限公司

　　20xx年x月x日