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        廣告公司創(chuàng)意制作部各職位說明示范(大全)

        發(fā)布時(shí)間:2023-08-05 14:52:38

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        第一篇:廣告公司崗位職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)客戶資料的收集、統(tǒng)計(jì)、分析、資源整合、客戶資料信息庫管理工作。

        2、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展要求,制定客戶調(diào)查計(jì)劃并組織實(shí)施,為公司決策提供資料支持。

        3、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、接待、談判、管理工作。

        4、負(fù)責(zé)全面了解客戶意見、需求,為客戶提供即時(shí)服務(wù)。

        5、負(fù)責(zé)定期對(duì)所服務(wù)的客戶進(jìn)行不同形式的訪問、拜訪,維護(hù)與客戶長(zhǎng)期的溝通和合作關(guān)系。

        6、負(fù)責(zé)客戶有關(guān)我司業(yè)務(wù)或服務(wù)質(zhì)量投訴與意見處理、結(jié)果的'反饋工作。

        7、負(fù)責(zé)制定客戶服務(wù)部各項(xiàng)制度的建立,規(guī)范客戶服務(wù)部的各項(xiàng)工作。

        8、負(fù)責(zé)創(chuàng)造企業(yè)間高層領(lǐng)導(dǎo)交流的機(jī)會(huì)。

        9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全程進(jìn)程管控、內(nèi)外部溝通工作。

        10、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)人員培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核工作。

        11、負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行公司客戶服務(wù)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督實(shí)施全過程,完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。

        12、負(fù)責(zé)關(guān)注客戶服務(wù)工作的發(fā)展,收集相關(guān)資料,為公司完善客戶服務(wù)工作提出建議。

        13、負(fù)責(zé)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),熟悉市場(chǎng)狀況,對(duì)策劃、設(shè)計(jì)及其它工作提供建設(shè)性意見。

        14、負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。

        第二篇:廣告公司崗位職責(zé)

        1.全面負(fù)責(zé)創(chuàng)作部的`行政管理和業(yè)務(wù)管理,控制廣告創(chuàng)作水平。

        2.監(jiān)督和保障創(chuàng)作人員按廣告計(jì)劃工作曰程和廣告預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作,負(fù)責(zé)向創(chuàng)作組和創(chuàng)作人員分配工作任務(wù),重點(diǎn)督促和保證廣告策略的實(shí)施。

        3.有權(quán)選聘、任命和考核創(chuàng)作人員。

        4.參與新業(yè)務(wù)的廣告創(chuàng)作。

        5.對(duì)總經(jīng)理或副總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

        第三篇:廣告創(chuàng)意總監(jiān)崗位職責(zé)說明書

        廣告創(chuàng)意總監(jiān)崗位職責(zé)說明書

        崗位職責(zé)?

        1、帶領(lǐng)并指導(dǎo)重要品牌的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行,保*并監(jiān)督創(chuàng)意部的作品質(zhì)量;?

        2、負(fù)責(zé)廣告策略的制定,廣告作品的創(chuàng)意設(shè)計(jì),同時(shí)能帶領(lǐng)創(chuàng)作團(tuán)隊(duì)進(jìn)行工作,善于利用、引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開發(fā)創(chuàng)作;

        3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)并對(duì)部門成員進(jìn)行*培訓(xùn)和指導(dǎo);?

        4、協(xié)調(diào)創(chuàng)意制作部與其它部門之間的工作關(guān)系;?

        5、定期作出部門評(píng)估報(bào)告和發(fā)展建議,協(xié)同公司發(fā)展制定部門成本規(guī)劃。?

        任職資格?

        1、新聞傳播學(xué)、廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等*??埔陨蠈W(xué)歷;

        2、3年以上同等職位、4a廣告公司優(yōu)先考慮;

        3、具備品牌策略觀念,創(chuàng)作視野開闊;

        4、良好語言表達(dá)和溝通能力,具備團(tuán)隊(duì)思維;?

        5、具備良好的*能力,有可以追溯的成功經(jīng)驗(yàn);

        6、創(chuàng)作欲望強(qiáng)烈,創(chuàng)意構(gòu)思獨(dú)特、表現(xiàn)力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

        第四篇:廣告公司職位

        職位描述

        1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)策劃:各類市場(chǎng)活動(dòng)、會(huì)議方案的策劃;產(chǎn)品促銷策略的擬定、廣告策劃案、品牌推廣方案的擬定;評(píng)估企業(yè)、產(chǎn)品的品牌推廣活動(dòng)。

        2、負(fù)責(zé)品牌策劃:建立與維護(hù)公司品牌的定位;加強(qiáng)品牌形象管理、制定終端形象規(guī)范系統(tǒng);

        3、負(fù)責(zé)文案策劃:制作各種宣傳材料(包括產(chǎn)品手冊(cè)、產(chǎn)品攝影、產(chǎn)品廣告、軟性文章等)、產(chǎn)品說明書、銷售支持材料、期刊、網(wǎng)絡(luò)推廣等;

        4、根據(jù)活動(dòng)反饋信息,提出改善及提升建議;

        5、負(fù)責(zé)信息收集:研究市場(chǎng)、行業(yè)、競(jìng)品的相關(guān)信息;

        6、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

        7、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度。

        崗位要求

        1、廣告、營(yíng)銷專業(yè)大專以上學(xué)歷,五年以上化妝品市場(chǎng)或銷售工作經(jīng)驗(yàn);熟悉了解終端化妝品的市場(chǎng)運(yùn)作規(guī)律;有品牌管理和策劃工作經(jīng)驗(yàn),有成功的品牌產(chǎn)品策劃案例。

        2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力、文案撰寫能力和市場(chǎng)推廣組織實(shí)施能力;

        3、熟悉運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)運(yùn)做流程和運(yùn)營(yíng)模式特點(diǎn);

        4、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理、溝通協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力,承壓能力強(qiáng),出色的內(nèi)外部溝通能力,優(yōu)秀的談判能力;

        5、有很強(qiáng)的規(guī)劃及協(xié)調(diào)能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神。

        4A是美國(guó)廣告公司協(xié)會(huì)的縮寫(American Associato of advertising Agencies)其中有以下職位:

        AAD〔Associated Account Director〕——副客戶總監(jiān)

        AAD〔Associated Art Director〕——副美術(shù)指導(dǎo)

        ACD〔Associated Creative Director〕——副創(chuàng)作總監(jiān)

        AD 〔Account Director〕——客戶服務(wù)總監(jiān)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)

        AD〔Art Director〕——美術(shù)指導(dǎo)(在創(chuàng)作部可以獨(dú)擋一面執(zhí)行美術(shù)指導(dǎo)工作的美術(shù)監(jiān)督)AE〔Account Executive〕——客戶執(zhí)行、客戶服務(wù)、客戶主任;預(yù)算執(zhí)行者,負(fù)責(zé)廣告

        代理商和廣告主之間的一切有關(guān)業(yè)務(wù),觀念,預(yù)算,廣告表現(xiàn)之聯(lián)系

        AM 〔Account Manager〕——客戶經(jīng)理

        AP〔Account Planner〕——客戶企劃(分 策略企劃 和 業(yè)務(wù)企劃 兩種)

        ASM〔Area Sale Manager〕——大區(qū)銷售經(jīng)理

        CD〔Creative Director〕——?jiǎng)?chuàng)作總監(jiān)、創(chuàng)意總監(jiān)、創(chuàng)意指導(dǎo)(CD的前身,不是撰稿人便是美術(shù)設(shè)計(jì),因?yàn)榉e累了豐富的經(jīng)驗(yàn),并有優(yōu)異的創(chuàng)作成績(jī)而成為督導(dǎo))

        CGH〔Creative Group Head 〕——?jiǎng)?chuàng)意組長(zhǎng) 〔Computer Visualizer〕——計(jì)算機(jī)繪圖員

        CW〔Copywriter〕——撰稿人

        DCS〔Director of Client Service〕——客戶主管

        ECD〔Executive Creative Director〕——執(zhí)行創(chuàng)意總監(jiān)

        FA〔Finish Artist〕——完稿、畫師

        〔Finish Artist Group Head〕——完稿組長(zhǎng)

        GAD〔Group Account Director〕——客戶群總監(jiān)

        GCD〔Group Creative Director〕——?jiǎng)?chuàng)意群總監(jiān)

        GMD〔General Managing Director〕——總經(jīng)理

        MD〔Media Director〕——媒體指導(dǎo)、媒介部經(jīng)理

        SAD〔Senior Art Director〕——高級(jí)美術(shù)指導(dǎo)

        SCW〔Senior Copywriter〕——高級(jí)文案

        〔Copy Director〕——文案指導(dǎo)

        〔Media Supervisor〕——媒介主任、媒介總監(jiān)

        〔Media Planner〕——媒介策劃

        〔Planning Director〕——企劃指導(dǎo)

        〔Planning Supervisor〕——企劃總監(jiān)

        〔Print Production Manager〕——平面制作經(jīng)理

        〔Production Manager〕——制作經(jīng)理

        〔Research Supervisor〕——調(diào)查總監(jiān)

        〔Studio Manager〕——畫房經(jīng)理、作業(yè)室經(jīng)理

        〔Traffic Control Specialist(簡(jiǎn)稱Traffic)〕——制管人員

        〔Traffic Coordinator〕——平面制作統(tǒng)籌

        〔TV Producer〕——制片

        〔Visualizer〕——插圖家、插畫師、繪圖員、視覺設(shè)計(jì)

        〔Visualizer Group Head〕——視覺設(shè)計(jì)組長(zhǎng)

        〔Artist〕——正稿員

        (一)客戶部的職能和人員配備

        客戶部的任務(wù)主要是開拓客戶并保持聯(lián)絡(luò),與公司內(nèi)其他各部門保持密切的聯(lián)系??蛻舨渴侵苯优c客戶發(fā)生接觸的專職部門,負(fù)責(zé)接洽客戶,協(xié)調(diào)廣告客戶與廣告公司間的關(guān)系。

        1.部主任

        全面負(fù)責(zé)客戶部的行政和業(yè)務(wù)管理工作,負(fù)責(zé)客戶服務(wù)管理。負(fù)責(zé)與大客戶聯(lián)系或洽談、引見。負(fù)責(zé)選聘、和考核客戶服務(wù)人員。

        2.業(yè)務(wù)主管或經(jīng)營(yíng)主管

        全面負(fù)責(zé)所在經(jīng)營(yíng)組或業(yè)務(wù)組的業(yè)務(wù)工作和日常行政工作。還負(fù)責(zé)與較高層次客戶企業(yè)決策人員、市場(chǎng)銷售主管或經(jīng)理保持接觸,負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)的開發(fā)、調(diào)查,并發(fā)展原有業(yè)務(wù)。

        3.客戶主任

        向部主任或業(yè)務(wù)主管負(fù)責(zé)匯報(bào)工作。負(fù)責(zé)按照所代理的客戶的廣告計(jì)劃和預(yù)算開展業(yè)務(wù)活動(dòng),為公司爭(zhēng)取盈利。參與制定客戶市場(chǎng)銷售政策、發(fā)展廣告目標(biāo)和策略,并負(fù)責(zé)向客戶簡(jiǎn)述廣告的創(chuàng)作意圖,介紹創(chuàng)作初稿,匯報(bào)工作進(jìn)展。此外,還參與拓展新的業(yè)務(wù)。

        4.業(yè)務(wù)員

        負(fù)責(zé)與客戶的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò),送稿復(fù)審確認(rèn)和審核制作的校樣稿。在出席客戶會(huì)議時(shí),負(fù)責(zé)會(huì)議記錄,并提交會(huì)議記要。一般沒有決策權(quán),是在其他人員的指導(dǎo)下開展工作。要求對(duì)廣告制作和媒介等很熟悉。

        5.業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)員

        主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)廣告工作的進(jìn)展,與創(chuàng)作人員和制作人員保持聯(lián)系。督促檢查各工作環(huán)節(jié)的銜接和完成,以保證按廣告計(jì)劃完成工作進(jìn)程。負(fù)責(zé)保持與客戶的日常事務(wù)性聯(lián)系,代理有關(guān)文秘工作。在必要時(shí),有權(quán)直接重新安排工作。

        二)創(chuàng)作部的職能和人員配備

        廣告創(chuàng)作部門的任務(wù)是負(fù)責(zé)廣告的創(chuàng)作、設(shè)計(jì)和制作。他們對(duì)客戶部和市場(chǎng)調(diào)查部提供的資料和意見加以分析,依照計(jì)劃要求,配合消費(fèi)者的心態(tài),完成創(chuàng)意方案,制定出整套廣告方案,供客戶審核,并在客戶審核同意后進(jìn)行制作。

        1.創(chuàng)作部主任

        全面負(fù)責(zé)創(chuàng)作部的行政管理和業(yè)務(wù)管理,控制廣告創(chuàng)作水平。監(jiān)督和保障創(chuàng)作人員按廣告計(jì)劃工作日程和廣告預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作,負(fù)責(zé)向創(chuàng)作組和創(chuàng)作人員分配工作任務(wù),重點(diǎn)督促和保證廣告策略的實(shí)施。有權(quán)選聘、任命和考核創(chuàng)作人員。參與新業(yè)務(wù)的廣告創(chuàng)作。

        2.創(chuàng)作組

        (1)組長(zhǎng),負(fù)責(zé)文稿組或美工組的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),代理創(chuàng)作部主任履行某些職責(zé),總攬廣告創(chuàng)作的全面工作。

        (2)撰稿員(文案策劃),負(fù)責(zé)廣告文稿的構(gòu)思撰寫。參加客戶會(huì)議,并在必要時(shí)直接向客戶介紹工作進(jìn)展。負(fù)責(zé)所有廣告的文稿編寫工作,必要時(shí)參與促銷活動(dòng),要求能夠理解、實(shí)施、解釋市場(chǎng)策略和廣告策略,能與美工合作。

        (3)美工,負(fù)責(zé)廣告畫面構(gòu)思,關(guān)鍵是對(duì)色彩的把控能力,負(fù)責(zé)廣告,必要時(shí),親自進(jìn)行攝影和繪畫。要求能理解廣告策略。

        (4)創(chuàng)意指導(dǎo),負(fù)責(zé)為創(chuàng)作部出主意或提出創(chuàng)意設(shè)計(jì)或構(gòu)思的意見。

        (5)創(chuàng)意設(shè)計(jì),創(chuàng)作人員需具有較強(qiáng)的創(chuàng)意思維,按文案策劃和美工的指導(dǎo)和對(duì)客戶的意途準(zhǔn)確的表達(dá)出中心思想,完成廣告的創(chuàng)作。收藏創(chuàng)作稿件和創(chuàng)作資料等。

        3.印刷制作組

        (1)組長(zhǎng),全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)有關(guān)報(bào)刊等印刷廣告的制作工作。負(fù)責(zé)與有關(guān)制作單位洽談業(yè)務(wù),并對(duì)各種印刷技術(shù)的采用加以指導(dǎo)和提出建議。領(lǐng)導(dǎo)正稿員的工作。

        (2)正稿員,負(fù)責(zé)落實(shí)美工導(dǎo)演的設(shè)計(jì)草圖和撰稿員的初稿。高質(zhì)量地制作廣告正稿,寄給報(bào)社、雜志或印刷廠,負(fù)責(zé)廣告的美工技術(shù)處理。

        (3)排印,負(fù)責(zé)各種字體設(shè)計(jì)的選擇和排版。要求熟悉印刷業(yè)務(wù),并能很好地理解各種廣告設(shè)計(jì)與各種字體運(yùn)用的關(guān)系。

        (4)校對(duì),負(fù)責(zé)印刷清樣的文字校對(duì)工作,修正版面的印刷錯(cuò)誤和文字錯(cuò)誤。

        三)行政辦公室的工作職責(zé)和人員配備

        廣告公司行政辦公室的任務(wù),是對(duì)公司的日常事務(wù)進(jìn)行全面的管理,并對(duì)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行行政監(jiān)督,提供后勤服務(wù)。具體地,行政辦公室又可分為開發(fā)、人事、財(cái)務(wù)、后勤等分支部門。在一些大的廣告公司是單獨(dú)列為正式行政機(jī)構(gòu)的。

        開發(fā)部門:具體負(fù)責(zé)公司的工作計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定,以及監(jiān)督執(zhí)行,并負(fù)責(zé)制定公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃。人事部門:具體地負(fù)責(zé)公司人員的錄用解聘。錄用人員時(shí)應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)部門的需要,進(jìn)行業(yè)務(wù)考核和綜合級(jí)別評(píng)定,對(duì)具體業(yè)務(wù)部門的人員使用和定級(jí)實(shí)施監(jiān)督。人事部門不參與業(yè)務(wù)的分工。

        財(cái)務(wù)部門:對(duì)公司的財(cái)務(wù)金融實(shí)施全面的管理,監(jiān)督廣告預(yù)算的執(zhí)行,收取廣告費(fèi)用,交納各種稅收,核發(fā)人員工資,核算企業(yè)盈虧,并對(duì)廣告活動(dòng)費(fèi)用和公司行政性開支實(shí)施控制。

        后勤部門:是協(xié)助公司業(yè)務(wù)部門的工作,為各業(yè)務(wù)部門開展廣告活動(dòng)提供物質(zhì)支援和后勤保障。

        第五篇:廣告公司崗位職責(zé)

        1、根據(jù)客戶需求,制定賽事活動(dòng)及報(bào)價(jià),制作標(biāo)書并參與投標(biāo)工作;

        2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算,確保后期決算費(fèi)用控制在此范圍內(nèi);

        3、根據(jù)項(xiàng)目需求,做好內(nèi)外部的銜接工作,確?;顒?dòng)籌備階段按計(jì)劃進(jìn)行;

        4、項(xiàng)目結(jié)束后出具總結(jié)報(bào)告、及驗(yàn)收?qǐng)?bào)告提交客戶;

        5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

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