千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《免疫規(guī)劃疫苗麻疹查漏補(bǔ)種工作總結(jié)(合集)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《免疫規(guī)劃疫苗麻疹查漏補(bǔ)種工作總結(jié)(合集)》。

第一篇：免疫規(guī)劃年終總結(jié)

一年的總做接近尾聲，我院的免疫規(guī)劃工作在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，科室員工的團(tuán)結(jié)一致、共同努力、圓滿完成預(yù)期的工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

一.組織機(jī)構(gòu)管理

我院領(lǐng)導(dǎo)重視免疫規(guī)劃工作，建立健全免疫規(guī)劃組織機(jī)構(gòu)，免疫規(guī)劃人員穩(wěn)定，技術(shù)力量雄厚，定期參加上級有關(guān)部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，掌握最新的免疫規(guī)劃知識。

二.工作指標(biāo)完成情況

1. 7歲一下兒童建卡率達(dá)到100%。

2.本年度全區(qū)卡介苗應(yīng)接種人，實種人;脊灰疫苗應(yīng)種人，實種人;百白破疫苗應(yīng)種人，實種人;麻風(fēng)疫苗應(yīng)種人，實種人;麻腮疫苗應(yīng)種人，實種人;乙腦疫苗應(yīng)種人，實種人;乙肝疫苗應(yīng)種人，實種人，其中第一針及時接種率為98.9%;白破疫苗應(yīng)種人，實種人;A群流腦疫苗應(yīng)種人，實種人;A+C流腦疫苗應(yīng)種人，實種人。

3.疫苗接種后異常反應(yīng)發(fā)生率為020xx年度免疫規(guī)劃工作總結(jié)20xx年度免疫規(guī)劃工作總結(jié)。

4.無接種事故發(fā)生，無脊灰發(fā)生。

三.生物制品管理及冷鏈運轉(zhuǎn)

我院按上級要求堅持疫苗主渠道，按要求正確存放管理，認(rèn)真填寫出入庫登記，疫苗使用的數(shù)量與接種人次數(shù)相吻合。每月對疫苗及注射器進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)過期、破損疫苗按要求出力。嚴(yán)格執(zhí)行安全注射管理制度，冰箱溫度保證在規(guī)定范圍內(nèi)，認(rèn)真登記冰箱溫度記錄，定期除霜，保證疫苗貯存質(zhì)量。

四.學(xué)校查驗接種證工作

主動與教育部門協(xié)調(diào)，摸清學(xué)校學(xué)生底數(shù)，搞好小學(xué)新生入學(xué)查驗工作，保證各兒童有明確的、詳細(xì)的、正確的接種史，及時補(bǔ)種、補(bǔ)證、

五.獨到管理情況

我院每月進(jìn)行免疫規(guī)劃自查，要求嚴(yán)格按照《計劃免疫接種技術(shù)管理規(guī)程》進(jìn)行操作，保證安全注射，一次性用品及時毀形、消毒焚燒處理，對不達(dá)標(biāo)的限期整改，按規(guī)范要求合格可開展預(yù)防接種。

六.檔案及信息統(tǒng)計管理工作

對上級引發(fā)的免疫規(guī)劃相關(guān)文件、通知及各種資料認(rèn)真做好收發(fā)登記，掌握免疫規(guī)劃所基礎(chǔ)資料，分類存放歸檔20xx年度免疫規(guī)劃工作總結(jié)工作總結(jié)。

正確實用兒童預(yù)防接種信息客戶端及時錄入疫苗領(lǐng)取情況及兒童預(yù)防接種情況，并上傳國家平臺。

第二篇：免疫規(guī)劃工作總結(jié)

一、基本情況

洛新區(qū)有7個行政村，總?cè)丝?6545人，免疫規(guī)劃管理工作人員5人，村防疫醫(yī)生11人，1-6歲兒童xx58人。

二、完成情況

1、計劃免疫接種

20xx年共出生168人，新增目標(biāo)兒童建卡168人、建證168人，擴(kuò)大免疫疫苗完成情況分別為:卡介苗應(yīng)種168人，實種165人，接種率為99%；脊灰苗應(yīng)服204人，實服197人，服苗率為97%；精制百白破苗應(yīng)種155人，實種150人，接種率為97%；麻苗應(yīng)種252人，實種248人，接種率為98.4%；乙肝苗應(yīng)種172人，實種172人，接種率為100%,A群流腦苗應(yīng)種230人,實種225人，接種率為98%；乙腦苗應(yīng)種243人，實種239人，接種率為98%；全年已上報了xx輪冷鏈運轉(zhuǎn)報表，無缺報。

2、接種率、督導(dǎo)和查漏補(bǔ)種

免疫規(guī)劃督導(dǎo)（數(shù)據(jù)來源于新增目標(biāo)兒童和督導(dǎo)接種率調(diào)查），全年對7個村分別進(jìn)行了4次免疫規(guī)劃督導(dǎo)和查漏補(bǔ)種，未發(fā)現(xiàn)新生兒童。

3、結(jié)核病督導(dǎo)：我鎮(zhèn)20xx年全年結(jié)核病管理11人，對6個村結(jié)核病督導(dǎo)xx次。其中部分村存在對結(jié)核病人管理不到位、不及時，結(jié)核病人信息掌握不全，未要求進(jìn)行訪視。

4、入學(xué)、入托驗證補(bǔ)種工作

20xx年9月完成入學(xué)、入托驗證補(bǔ)種工作，共查驗一年級入托新生1351人，接種證丟失7人，補(bǔ)證7人。白破二聯(lián)應(yīng)補(bǔ)種xx人，實補(bǔ)種xx人，補(bǔ)種率為100％；乙腦疫苗應(yīng)補(bǔ)種6人，實補(bǔ)種6人，補(bǔ)種率為100％；流腦疫苗應(yīng)補(bǔ)種xx人，實補(bǔ)種xx人，補(bǔ)種率為100％；甲肝應(yīng)補(bǔ)種6人，實補(bǔ)種6人，補(bǔ)種率100％；

5、安全接種工作

預(yù)防接種門診，嚴(yán)格按照預(yù)防接種門診的工作要求，對接種進(jìn)行嚴(yán)格消毒，一次性注射器進(jìn)行銷毀，并作有記錄，定點接種點1個，安全注射覆蓋率100%，本年度無接種預(yù)防接種事故報告。

6、培訓(xùn)

20xx年全年對衛(wèi)生院職工、村醫(yī)進(jìn)行4次免疫規(guī)劃三規(guī)范一意見等知識的培訓(xùn)，針對免疫程序、安全注射、預(yù)防接種副反應(yīng)處理、傳染病等方面進(jìn)行了培訓(xùn)8次，并對參加培訓(xùn)的村醫(yī)進(jìn)行培訓(xùn)內(nèi)容的知識測試。

7、宣傳

在20xx年中利用健康教育宣傳活動、4.25宣傳、脊灰強(qiáng)化活動等采取了多種宣傳方式（宣傳單、宣傳畫、宣傳標(biāo)語、宣傳手冊）宣傳預(yù)防傳染病方法，對前來咨詢的群眾進(jìn)行防病知識的講解，使群眾真正地領(lǐng)會到預(yù)防工作的重要性。共散發(fā)傳單5000多份，咨詢?nèi)藬?shù)近2000余人次，提高計劃免疫工作重要性的認(rèn)識，宣傳國家計劃免疫政策，使廣大人民群眾能夠積極主動參與兒童計劃免疫及傳染病預(yù)防工作。

8、冷鏈設(shè)備管理

冷鏈管理：專人負(fù)責(zé)冷鏈管理工作，冷鏈設(shè)備建立了檔案，每天進(jìn)行了冷柜、冰箱溫度記錄，冷藏包、冰排、疫苗、一次性注射器嚴(yán)格發(fā)放登記，簽名發(fā)放，嚴(yán)格做到帳苗相符。

9、免疫規(guī)劃相關(guān)疾病上報及監(jiān)測

（1）、20xx年我院共上報乙、丙類傳染病xx例，，上報及時、準(zhǔn)確，無遲報、漏報。

（2）、AFP監(jiān)測、為進(jìn)一步搞好AFP監(jiān)測的靈敏度，20xx年開展了對AFP主動監(jiān)測報告工作，監(jiān)測報告率“零”報告率100％，全年報告無AFP病例。

（3）麻疹監(jiān)測：20xx年本地報告無疑似麻疹，監(jiān)測到位，落實措施迅速，取得了較好的防控效果。

10、免疫規(guī)劃工作

各項工作指標(biāo)按照縣有關(guān)文件精神，實施門診化日接種正在進(jìn)行實施過程中，同時申請了示范化門診。

11、資料管理

已嚴(yán)格按照上級要求，對免疫規(guī)劃資料進(jìn)行收集、整理工作并分類裝訂。

三、存在的問題：

1、宣傳工作不到位，宣傳僅靠衛(wèi)生部門寫標(biāo)語，發(fā)宣傳單，宣傳媒體沒有協(xié)助計劃免疫免費宣傳工作，導(dǎo)致群眾對計免工作認(rèn)識模糊，甚至把計劃免疫與計劃生育相混淆。

2、村級計免人員報酬不落實，不安心工作，加上人員技術(shù)水平參差不齊，工作不能落到實處。

3、由于外出打工的農(nóng)民工多，兒童不能及時接種，導(dǎo)致及時接種率低。

4、流動人口管理不上預(yù)防接種問題日漸突出，流動人口數(shù)量逐年增加，流動性大，加上多數(shù)流動兒童來源于計劃外生育兒童，家長不配合接種，流動兒童的免疫接種率明顯低于本地兒童。

四、今后工作意見

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)水平。

2、加強(qiáng)村防疫人員的培訓(xùn)工作，培訓(xùn)前后進(jìn)行考試并評價培訓(xùn)效果，對確實不能勝任工作的，給予解除，防止給工作造成損失。

3、切實抓好計免建卡建證工作，衛(wèi)生院防保組對村醫(yī)生通知應(yīng)種對象到接種點接種，并及時加強(qiáng)相關(guān)信息反饋，卡、表、冊、證、網(wǎng)相應(yīng)統(tǒng)一。

4、建議各級行政部門制定流動人口的預(yù)防接種管理辦法，加強(qiáng)對流動兒童預(yù)防接種工作，及時建卡建證并查漏補(bǔ)種。

5、政府積極增加經(jīng)費投入，并明確宣傳媒體無償開展計免相關(guān)知識公益宣傳，提高群眾對計免工作的知曉程度，并妥善解決村級防疫人員的報酬，加強(qiáng)計免培訓(xùn)經(jīng)費的投入，為順利開展工作創(chuàng)造有利條件。

第三篇：免疫規(guī)劃工作總結(jié)

20xx年的工作已經(jīng)接近尾聲，一年來在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下和上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，按照工作計劃要求，為廣大適齡兒童提供了全面、規(guī)范的預(yù)防接種服務(wù)，建立和形成了較高的群體免疫屏障，為預(yù)防和控制相應(yīng)傳染病打下了基礎(chǔ)?，F(xiàn)將一年來的具體工作總結(jié)如下：

一、常規(guī)免疫

1、20xx年到目前為止共出生兒童408人，建卡408人，建卡建證率100%。

2、本年度累計接種乙肝疫苗1009人次、脊灰疫苗1918人次、百白破疫苗2035人次、白破556人次、含麻疹疫苗1407人次、乙腦疫苗991人次、流腦疫苗2120人次、甲肝疫苗1273人次。并開展了水痘、HIB疫苗、輪狀病毒疫苗、流感疫苗、23價肺炎疫苗的接種。

3、對流動兒童每季度調(diào)查一次，并為其建卡，按照我們的接種程序進(jìn)行規(guī)范化管理和免疫接種，確保外地兒童有接種門診管理。

二、免疫規(guī)劃針對傳染病監(jiān)測

每旬對免疫規(guī)劃疫苗針對傳染病進(jìn)行監(jiān)測，7、8、9月每旬兩次并及時上報。共發(fā)生10例流行性腮腺炎、一例麻疹疑似病例。均及時上報。

三、宣傳培訓(xùn)

今年4月25日圍繞“寶寶健康，從接種疫苗開始”這一主題，到西王門社區(qū)及陸吉莊子集市上進(jìn)行了一天的免疫規(guī)劃知識宣傳，讓廣大群眾正確認(rèn)識疫苗、正確接種疫苗。

四、兒童入學(xué)入托接種證查驗

利用今年暑假為入學(xué)入托兒童進(jìn)行了首次查驗補(bǔ)種工作，開學(xué)后又進(jìn)行了再次查驗工作，共查驗學(xué)校10所，幼兒園12所。本次共查驗了1283名新入學(xué)或入托的兒童。其中共有28人補(bǔ)了接種證，脊灰疫苗應(yīng)補(bǔ)種22人，實際補(bǔ)種22人，麻疹疫苗應(yīng)補(bǔ)種53人，實際補(bǔ)種52人，白破疫苗應(yīng)補(bǔ)種33人，實際補(bǔ)種32人，乙腦疫苗應(yīng)補(bǔ)種12人，實際補(bǔ)種12人，流腦疫苗應(yīng)補(bǔ)種51人，實際補(bǔ)種49人，甲肝疫苗應(yīng)補(bǔ)種16人，實際補(bǔ)種16人，乙肝疫苗應(yīng)補(bǔ)種0人，實際補(bǔ)種0人。

五、強(qiáng)化免疫及疫苗查漏補(bǔ)種工作

根據(jù)麻疹疫苗的強(qiáng)化免疫及查漏補(bǔ)種工作安排，我們于3月份對8月齡至14歲兒童進(jìn)行了含麻疹疫苗查漏補(bǔ)種工作，對外來務(wù)工人員進(jìn)行了摸底調(diào)查并為其接種麻疹疫苗。11月對濰坊工商職業(yè)學(xué)院的新生接種麻風(fēng)疫苗，共摸底1060人，實種1036人。根據(jù)上級安排，于10月和11月對0到3歲兒童進(jìn)行了2輪次脊灰疫苗強(qiáng)化，共強(qiáng)化兒童1645人。每季度對轄區(qū)內(nèi)的適齡兒童進(jìn)行所有免疫規(guī)劃疫苗的.查漏，并對為漏種的兒童及時進(jìn)行了補(bǔ)種。

六、數(shù)字化接種門診建設(shè)

積極推進(jìn)信息化工作的開展，逐步完善數(shù)字化接種門診建設(shè)。今年1月開始數(shù)字化接種門診建成后，我們于上半年迎接了壽光、青州、奎文、高密等地區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)及工作人員的參觀，濰坊疾控中心領(lǐng)導(dǎo)多次來督導(dǎo)免疫規(guī)劃工作，并承接了市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)研和省麻疹接種率的評估工作。9月份，省滿意化接種門診評選活動，我們扎實工作，積極準(zhǔn)備，在山東省群眾最滿意的接種門診投票網(wǎng)站上進(jìn)行了公投，取得了很好的信譽(yù)和成績。

回顧這一年來的工作，本人在工作中取得了一定的成績。但我還有一些不足之處，有些方面還將有待進(jìn)一步提高，在今后的工作與學(xué)習(xí)中，我將牢固樹立以人為本服務(wù)的理念，認(rèn)真向身邊的同事學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)技能。做到愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點、克服不足，以更高的熱情投入到工作中，為我院的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。