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第一篇：在推進(jìn)公司和諧發(fā)展中發(fā)揮青年生力軍作用

在推進(jìn)公司和諧發(fā)展中發(fā)揮青年生力軍作用

同志們，青年朋友們：

今天，公司黨委召開青年工作會議，其主要任務(wù)是：回顧總結(jié)近年來公司的青年工作，研究部署進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨對青年工作的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步明確新一輪發(fā)展公司青年工作面臨的并報形勢、新任務(wù)、新要求，團結(jié)帶領(lǐng)廣大青年在推進(jìn)公司發(fā)展事業(yè)中發(fā)揮生力軍作用，為實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展而

努力建設(shè)一支高素質(zhì)的青年職工隊伍。

一、工作回顧

長期以來，公司青年工作自覺服從大局，始終服務(wù)中心，不斷邁出新步伐，不斷開創(chuàng)新局面，取得了明顯成效。公司廣大青年主動適應(yīng)時代發(fā)展，在推進(jìn)公司發(fā)展中發(fā)揮了重要作用，展示了青年朝氣蓬勃、銳意進(jìn)取的精神風(fēng)貌。各級團組織圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局，廣泛開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、卓有成效的活動，有力地促進(jìn)了公司青年工作的健康發(fā)展。公司團委被團中央授予“全國五四紅旗團委”榮譽稱號。回顧近年來公司的青年工作，主要有以下特點：

（一）黨建帶團建的工作機制健全

青年工作是黨的工作的重要組成部分。公司黨委堅持“黨建帶團建”原則，形成了黨委領(lǐng)導(dǎo)班子集體抓、主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓的領(lǐng)導(dǎo)體制，始終把青年工作作為公司的一項重要工作來抓，從有利于加強黨對共青團的領(lǐng)導(dǎo)，有利于發(fā)揮團組織在三個文明建設(shè)中的作用，有利于增強團組織的活力和團員青年的健康成長，努力為青年工作做好引路、鋪路和開路工作。

一是落實“推優(yōu)”制度，重視在優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員。公司黨委明確規(guī)定28歲以下青年入黨，應(yīng)從團員中培養(yǎng)發(fā)展，要經(jīng)團組織推薦；35歲以下青年入黨一般要征求團組織意見。公司各級黨組織都把“推優(yōu)”工作納入本單位發(fā)展黨員計劃，積極構(gòu)建“推優(yōu)薦才”載體，推薦政治素質(zhì)好，在工作中做出顯著成績的團員青年作為黨的發(fā)展對象，并加大對優(yōu)秀團員和入黨積極分子的教育培養(yǎng)力度，不斷提高“推優(yōu)”的數(shù)量和質(zhì)量。近四年來，公司黨委發(fā)展的50名30歲以下的青年黨員均通過團組織的“推優(yōu)”程序。

二是堅持黨團聯(lián)動，積極為青年工作營造良好環(huán)境。堅持把團建工作納入黨建工作的總體規(guī)劃，積極為團組織開展活動提供良好的活動陣地、必要的經(jīng)費支持和時間保證，并率先開展黨群對標(biāo)，將青年工作納入黨建工作的整體考核，有效地擴大了青年工作的覆蓋面，有力地保障了青年工作的正常開展。

三是注重選拔培養(yǎng)，努力為青年成才搭建舞臺。堅持培養(yǎng)使用并重，做到引導(dǎo)激勵并舉，通過舉辦青年干部一年一度的培訓(xùn)班、組織青年干部換崗交流、選樹優(yōu)秀青年典型等方式方法，積極鼓勵廣大青年立足崗位自我成才，努力為青年成才構(gòu)建平臺。公司廣大青年在公司發(fā)展的實踐中樹立理想，砥勵品格，磨練意志，逐步成長為推進(jìn)公司改革發(fā)展的中堅力量。公司涌現(xiàn)了全國優(yōu)秀青年志愿者、公司十大杰出青年、省公司優(yōu)秀青年服務(wù)隊等一大批先進(jìn)青年典型和先進(jìn)青年集體。近幾年來，公司在70年代出生的青年中提拔公司中層干部30名。

（二）團組織作用發(fā)揮明顯

公司各級共青團組織作為推動青年工作的核心組織，以小型多樣的活動為載體，帶領(lǐng)廣大青年認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，加強素質(zhì)鍛煉，活躍青年文化生活，充分發(fā)揮了團組織推動青年工作的主陣地作用。以加強意識教育為主線，開展團員意識主題教育，組織團員青年學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀；抓住特殊紀(jì)念日開展主題團日活動，對青年進(jìn)行社會主義、愛國主義、集體主義的理想信念教育；引導(dǎo)廣大青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過互動論壇、主題征文、網(wǎng)上答題等形式，舉辦公司領(lǐng)導(dǎo)與青年對話活動，組織各類讀書活動，組織優(yōu)秀青年參觀學(xué)習(xí)，強化青年的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，豐富青年自我教育內(nèi)涵，有效地推動了青年素質(zhì)提高。充分發(fā)揮現(xiàn)代交流媒介的作用，抓好網(wǎng)站建設(shè)，優(yōu)化青年溝通渠道，為青年學(xué)習(xí)交流和展示才華拓展了空間。

（三）青年建功工程卓有成效

強化規(guī)范管理，加大青年文明號創(chuàng)建，不斷深化青年“號、手、隊、崗”活動，形成了1個全國、8個省級、27個市級青年文明號的先進(jìn)青年群體。

堅持以賽促訓(xùn)，加強青年能力建設(shè)。廣泛開展“崗位練兵、技術(shù)比武”活動，先后舉辦了財務(wù)、調(diào)度、網(wǎng)頁設(shè)計制作等各項專業(yè)技術(shù)競賽；開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”、“安全短信發(fā)送”、“安全與青年同行”等系列安全教育活動，有力地促進(jìn)了青年安全責(zé)任意識的提高。廣大青年在重大任務(wù)中，比安全管理、比施工進(jìn)度，比工程質(zhì)量，充分發(fā)揮了青年突擊隊作用。

實施志愿行動，服務(wù)內(nèi)質(zhì)外形建設(shè)。開展“紅馬甲”青年志愿者活動，對內(nèi)服從公司需求，服務(wù)公司發(fā)展，營造和諧氛圍；對外奉獻(xiàn)社會，服務(wù)弱勢群體，使“紅馬甲”成為公司青年文明進(jìn)步形象的重要標(biāo)志，為公司樹立良好的社會形象作出了貢獻(xiàn)。

綜上所述，公司的青年工作富有朝氣，充滿活力，形勢喜人，大有作為。實踐使我們體會到，青年工作必須始終圍繞大局，必須始終緊貼中心、必須始終服務(wù)青年、必

第二篇：在推進(jìn)公司和諧發(fā)展中發(fā)揮青年生力軍作用

在推進(jìn)公司和諧發(fā)展中發(fā)揮青年生力軍作用

同志們，青年朋友們：

今天，公司黨委召開青年工作會議，其主要任務(wù)是：回顧總結(jié)近年來公司的青年工作，研究部署進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨對青年工作的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步明確新一輪發(fā)展公司青年工作面臨的并報形勢、新任務(wù)、新要求，團結(jié)帶領(lǐng)廣大青年在推進(jìn)公司發(fā)展事業(yè)中發(fā)揮生力軍作用，為實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展而努力建設(shè)一支高素質(zhì)的青年職工隊伍。[本文來源于文秘寫作-www.xiexiebang.com]

一、工作回顧

長期以來，公司青年工作自覺服從大局，始終服務(wù)中心，不斷邁出新步伐，不斷開創(chuàng)新局面，取得了明顯成效。公司廣大青年主動適應(yīng)時代發(fā)展，在推進(jìn)公司發(fā)展中發(fā)揮了重要作用，展示了青年朝氣蓬勃、銳意進(jìn)取的精神風(fēng)貌。各級團組織圍繞公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局，廣泛開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、卓有成效的活動，有力地促進(jìn)了公司青年工作的健康發(fā)展。公司團委被團中央授予“全國五四紅旗團委”榮譽稱號?；仡櫧陙砉镜那嗄旯ぷ?，主要有以下特點：

（一）黨建帶團建的工作機制健全

青年工作是黨的工作的重要組成部分。公司黨委堅持“黨建帶團建”原則，形成了黨委領(lǐng)導(dǎo)班子集體抓、主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓的領(lǐng)導(dǎo)體制，始終把青年工作作為公司的一項重要工作來抓，從有利于加強黨對共青團的領(lǐng)導(dǎo)，有利于發(fā)揮團組織在三個文明建設(shè)中的作用，有利于增強團組織的活力和團員青年的健康成長，努力為青年工作做好引路、鋪路和開路工作。

一是落實“推優(yōu)”制度，重視在優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員。公司黨委明確規(guī)定28歲以下青年入黨，應(yīng)從團員中培養(yǎng)發(fā)展，要經(jīng)團組織推薦；35歲以下青年入黨一般要征求團組織意見。公司各級黨組織都把“推優(yōu)”工作納入本單位發(fā)展黨員計劃，積極構(gòu)建“推優(yōu)薦才”載體，推薦政治素質(zhì)好，在工作中做出顯著成績的團員青年作為黨的發(fā)展對象，并加大對優(yōu)秀團員和入黨積極分子的教育培養(yǎng)力度，不斷提高“推優(yōu)”的數(shù)量和質(zhì)量。近四年來，公司黨委發(fā)展的50名30歲以下的青年黨員均通過團組織的“推優(yōu)”程序。

二是堅持黨團聯(lián)動，積極為青年工作營造良好環(huán)境。堅持把團建工作納入黨建工作的總體規(guī)劃，積極為團組織開展活動提供良好的活動陣地、必要的經(jīng)費支持和時間保證，并率先開展黨群對標(biāo)，將青年工作納入黨建工作的整體考核，有效地擴大了青年工作的覆蓋面，有力地保障了青年工作的正常開展。

三是注重選拔培養(yǎng)，努力為青年成才搭建舞臺。堅持培養(yǎng)使用并重，做到引導(dǎo)激勵并舉，通過舉辦青年干部一年一度的培訓(xùn)班、組織青年干部換崗交流、選樹優(yōu)秀青年典型等方式方法，積極鼓勵廣大青年立足崗位自我成才，努力為青年成才構(gòu)建平臺。公司廣大青年在公司發(fā)展的實踐中樹立理想，砥勵品格，磨練意志，逐步成長為推進(jìn)公司改革發(fā)展的中堅力量。公司涌現(xiàn)了全國優(yōu)秀青年志愿者、公司十大杰出青年、省公司優(yōu)秀青年服務(wù)隊等一大批先進(jìn)青年典型和先進(jìn)青年集體。近幾年來，公司在70年代出生的青年中提拔公司中層干部30名。

（二）團組織作用發(fā)揮明顯

公司各級共青團組織作為推動青年工作的核心組織，以小型多樣的活動為載體，帶領(lǐng)廣大青年認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，加強素質(zhì)鍛煉，活躍青年文化生活，充分發(fā)揮了團組織推動青年工作的主陣地作用。以加強意識教育為主線，開展團員意識主題教育，組織團員青年學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀；抓住特殊紀(jì)念日開展主題團日活動，對青年進(jìn)行社會主義、愛國主義、集體主義的理想信念教育；引導(dǎo)廣大青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過互動論壇、主題征文、網(wǎng)上答題等形式，舉辦公司領(lǐng)導(dǎo)與青年對話活動，組織各類讀書活動，組織優(yōu)秀青年參觀學(xué)習(xí)，強化青年的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，豐富青年自我教育內(nèi)涵，有效地推動了青年素質(zhì)提高。充分發(fā)揮現(xiàn)代交流媒介的作用，抓好網(wǎng)站建設(shè)，優(yōu)化青年溝通渠道，為青年學(xué)習(xí)交流和展示才華拓展了空間。

（三）青年建功工程卓有成效

強化規(guī)范管理，加大青年文明號創(chuàng)建，不斷深化青年“號、手、隊、崗”活動，形成了1個全國、8個省級、27個市級青年文明號的先進(jìn)青年群體。

堅持以賽促訓(xùn)，加強青年能力建設(shè)。廣泛開展“崗位練兵、技術(shù)比武”活動，先后舉辦了財務(wù)、調(diào)度、網(wǎng)頁設(shè)計制作等各項專業(yè)技術(shù)競賽；開展“青年安全生產(chǎn)示范崗”、“安全短信發(fā)送”、“安全與青年同行”等系列安全教育活動，有力地促進(jìn)了青年安全責(zé)任意識的提高。廣大青年在重大任務(wù)中，比安全管理、比施工進(jìn)度，比工程質(zhì)量，充分發(fā)揮了青年突擊隊作用。

實施志愿行動，服務(wù)內(nèi)質(zhì)外形建設(shè)。開展“紅馬甲”青年志愿者活動，相關(guān)部門間的協(xié)作，形成整體推進(jìn)的格局。要強化各類創(chuàng)建活動的考核評價和獎勵機制，建立起與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理目標(biāo)一致的工作機制，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的引導(dǎo)和示范作用，使各類創(chuàng)建活動成為班組建設(shè)的有效載體和挖掘培養(yǎng)青年人才的有效途徑。

3、努力拓展聯(lián)系渠道，強化青年民主管理。各級黨組織要發(fā)揮好共青團作為黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶作用，指導(dǎo)共青團做好對廣大青年宣傳、解釋黨的各項方針、政策和法規(guī)工作；支持共青團建立健全聯(lián)系渠道，反映青年的要求和呼聲，為黨政決策提供依據(jù)。各級團組織要進(jìn)一步落實團干部責(zé)任區(qū)制度，建立青年思想動態(tài)調(diào)查分析制度，針對本單位的改革發(fā)展形勢和青年成長成才需求，主動向黨組織提供青年工作的建議和意見，使共青團組織成為公司青年有組織、有紀(jì)律、有領(lǐng)導(dǎo)地參與企業(yè)民主管理的主渠道。各級工會要支持青年工作，關(guān)心青年成長，為青年參與民主管理提供條件。

4、傾力營造成才環(huán)境，選拔培養(yǎng)青年人才。各級黨組織要進(jìn)一步加強青年人才的選拔培養(yǎng)，著眼于事業(yè)所需、企業(yè)所求，積極舉薦青年人才，奠定黨在青年中的人才基礎(chǔ)。要充分發(fā)揮共青團實踐育人的優(yōu)勢，不斷優(yōu)化青年成長環(huán)境，為青年創(chuàng)造脫穎而出的平臺。要凝聚優(yōu)秀青年人才，拓展青年學(xué)習(xí)途徑，促進(jìn)青年職工整體素質(zhì)提高。要著眼于提高青年工作者的綜合素質(zhì)，建設(shè)一支以團干部為骨干，能力強、素質(zhì)高的青年工作者隊伍。要重視團組織“推優(yōu)薦才”工作的開展，使“推優(yōu)”工作逐步成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要渠道。

5、全力支持團建工作，增強團組織的活力。切實把共青團建設(shè)納入黨的基層組織建設(shè)整體格局，通過“黨建帶團建”，全面推進(jìn)團的建設(shè)，使之成為政治堅定、組織有力、基礎(chǔ)牢固、充滿活力的先進(jìn)青年的群眾組織。特別要加強對團組織和團員的日常管理，年內(nèi)公司團委要完成換屆改選工作，各基層黨組織要根據(jù)機構(gòu)調(diào)整和人員重組情況，完成本單位團組織的新建或改選工作，進(jìn)一步加強團組織自身建設(shè)。廣大團員要牢固樹立團員意識，增強組織紀(jì)律觀念，發(fā)揮好生力軍和突擊隊作用。

三、工作要求

各級黨組織要以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，從全局和戰(zhàn)略的高度，重視和加強黨對青年工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，研究分析形勢，努力形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，共青團牽頭抓點，各部門共同關(guān)心、廣泛參與和全力支持的青年工作新局面，著力推動公司青年工作再上新臺階。

第一、要切實重視和加強黨對青年工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級黨組織要認(rèn)真貫徹落實公司黨委《關(guān)于進(jìn)一步加強青年工作的意見》，提高對共青團和青年工作的認(rèn)識，以戰(zhàn)略的眼光，超前的思路，切實的行動，把青年工作放到黨的工作的重要位置，列入重要議事日程，定期聽取匯報，解決重大問題，提出指導(dǎo)意見，保證青年工作的正確方向。要進(jìn)一步完善黨建帶團建的工作機制，切實把團建任務(wù)納入黨建工作，把團建考核納入黨建考核，通過思想上教、組織上幫、作風(fēng)上帶，提高團組織的號召力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。要支持共青團組織依照法律和章程獨立自主地開展工作，積極鼓勵共青團組織開展適合青年特點的各項有益活動，為青年提供各種維權(quán)和服務(wù)工作，充分發(fā)揮共青團組織的助手作用。

第二、要進(jìn)一步加大對共青團干部的選拔培養(yǎng)。共青團干部是黨的青年工作的骨干力量和黨的后備力量。各級黨組織要加緊對共青團干部的培養(yǎng)，把思想好、能力強、作風(fēng)正，在青年中有影響的優(yōu)秀青年選拔到共青團的領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，要按照“高進(jìn)、嚴(yán)管、優(yōu)出”的原則，努力造就一支政治堅定、素質(zhì)全面、既能從事青年工作，又能適應(yīng)公司發(fā)展需要的復(fù)合型團青干部隊伍，確保共青團組織的活力；要加強團青干部的崗位培訓(xùn)，堅持思想道德、業(yè)務(wù)技能兩手抓，加強生產(chǎn)業(yè)務(wù)、經(jīng)營管理知識和技能的培訓(xùn)，在工作中給團干部交任務(wù)、壓擔(dān)子，使團干部在崗位上積累經(jīng)驗，在實踐中鍛煉能力，提高綜合素質(zhì)。要加強對團青干部工作業(yè)績的考核，并把考核結(jié)果作為培養(yǎng)使用的依據(jù)，對表現(xiàn)突出、業(yè)績優(yōu)秀、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膱F青干部要大膽提拔使用。

第三、要有精品意識，在發(fā)展中創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。各級團組織要有更高的境界，更高的標(biāo)準(zhǔn)，更高的追求，全心全意地為青年提供服務(wù)，盡心盡責(zé)地做好青年工作，培育親和力，增強凝聚力，激活創(chuàng)造力，鞏固黨的青年群眾基礎(chǔ)。各級團干部要有大局意識，自覺圍繞公司發(fā)展大局，把黨的要求化為青年的自覺行動；要有青年意識，把青年呼聲當(dāng)作第一信號，把青年利益當(dāng)作第一考慮，把青年滿意當(dāng)作第一標(biāo)準(zhǔn)，真正把青年放在心上，落實在工作實踐中；要有精品意識，樹立“沒有最好、只有更好”的工作理念，真正做到“人無我有、人有我優(yōu)”。廣大青年要樹立遠(yuǎn)大理想，堅定政治信念，忠誠于黨的事業(yè)，服務(wù)于公司發(fā)展，立足于崗位成才，敢于努力超越，勇于追求卓越，努力在推進(jìn)“一強三優(yōu)”建設(shè)的實踐中創(chuàng)新，發(fā)展中創(chuàng)優(yōu)。

同志們，青年朋友們！

一個有遠(yuǎn)見的企業(yè)，總是把關(guān)注的目光投向青年，總是把殷切的期望寄予青年，總是把青年當(dāng)作推動事業(yè)發(fā)展進(jìn)步的生力軍。未來屬于青年，未來取決于青年，未來更需要青年去創(chuàng)造。希望公司各級組織，團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年，振奮精神，艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新，為開創(chuàng)公司青年工作新局面而努力奮斗！