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        會議發(fā)言稿格式(優(yōu)秀范文六篇)

        發(fā)布時間:2024-05-25 22:41:37

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        第一篇:會議發(fā)言稿

        各位理事:

        大家好!

        剛才聽了佳明會長的報告,我認為,在過去的一年里,協(xié)會做了一些有益的工作,取得了一些成績,較為突出有兩點:

        1、建立了信息中心,是我縣糧食行業(yè)發(fā)展中的創(chuàng)舉,為我縣糧食行業(yè)實現(xiàn)信息化管理做了初步的探索和鋪墊;

        2、開展調(diào)研工作,調(diào)研的規(guī)模和范圍在我縣乃至全市都是糧食流通體制改革以來最大和最廣泛的,為政府決策和糧食行業(yè)的發(fā)展提供了較為準確的依據(jù)。

        這些都是可以肯定的.。但同時也應(yīng)該看到不足之處,主要是在各項職能的發(fā)揮上不夠充分。

        具體體現(xiàn)在三個方面:

        1、組織職能的發(fā)揮,協(xié)會的凝聚力有待提高,行業(yè)整體優(yōu)勢優(yōu)待挖掘;

        2、自律職能的發(fā)揮,在行約行規(guī)、行業(yè)標準和行業(yè)道德的制定方面基本處于空白;

        3、服務(wù)職能的發(fā)揮,雖然有了信息服務(wù)內(nèi)容,但服務(wù)范圍有待拓寬,在幫助企業(yè)提升管理水平、開拓經(jīng)營市場等方面應(yīng)有所作為。

        作為糧油行業(yè)協(xié)會的業(yè)務(wù)主管單位,我代表糧食局,對20xx年協(xié)會的工作提出幾點要求和建議。

        1、發(fā)揮協(xié)會作用,增強協(xié)會的凝聚力。協(xié)會要充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,強化組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)和管理的作用,通過為企業(yè)服務(wù),制定行規(guī)行約,協(xié)調(diào)企業(yè)與企業(yè)、企業(yè)與政府部門的關(guān)系等方式,增強協(xié)會的凝聚力和吸引力,使我縣糧食行業(yè)成為一個團結(jié)、協(xié)作的整體,以適應(yīng)全面放開的糧食市場,促進我縣糧食行業(yè)的整體發(fā)展。

        2、加強信息中心建設(shè),促進信息化進程。要繼續(xù)增加信息中心人力、物力的投入,更加及時、準確、全面的獲得糧油市場信息,力爭做到全體會員共享信息資源,使會員在經(jīng)營中得到真正的好處。

        3、制定行業(yè)標準,實施名牌戰(zhàn)略。參照國家和市級糧食行業(yè)協(xié)會的企業(yè)評審標準,制定出符合我縣情況的行業(yè)標準,在全縣范圍內(nèi)推廣,從中評選出優(yōu)秀企業(yè)給予行業(yè)表彰,并對這些企業(yè)加以重點指導(dǎo)和培養(yǎng),積極向上級行業(yè)協(xié)會推薦,擴大企業(yè)知名度,使之成為我縣乃至我市的名牌企業(yè),以利于我縣糧食企業(yè)拓寬外部市場,增強企業(yè)競爭力。

        4、注重市場調(diào)研,為企業(yè)和政府服務(wù)。在調(diào)研的課題上要進一步加以研究,重點應(yīng)放在企業(yè)內(nèi)部管理、科技成果的轉(zhuǎn)化利用、生產(chǎn)、流通、加工、銷售企業(yè)如何協(xié)作、糧食市場供求關(guān)系變化趨勢、以及行業(yè)協(xié)會在企業(yè)內(nèi)部和對外商貿(mào)活動中如何充分發(fā)揮作用等關(guān)系企業(yè)發(fā)展和市場穩(wěn)定的課題上。

        第二篇:會議發(fā)言稿

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們:

        大家好!

        很榮幸能夠作為xx經(jīng)銷商代表在這里發(fā)言,首先感謝xx集團給我這樣一個跟大家交流的平臺,這也是對泰興市場及中糖商貿(mào)兩年工作的肯定,對我個人來說也是一種榮譽。今天,是一個非比尋常的日子,xx集團迎來了她五周歲的生日,在這里,請允許我代表各位經(jīng)銷商及泰興市中糖商貿(mào)全體員工對xx集團成立x周年表示熱烈祝賀,祝愿xx集團在未來的日子里,能夠像奔騰不息的800里皖江一樣,一路高歌遠航!

        20xx年的端午節(jié),和xx結(jié)緣于美麗的陳瑤湖,同xx集團合作的兩年時間里,我親眼見證了一個品牌從小到大,從弱到強的發(fā)展歷程。xx的銷售工作,由當初的松散結(jié)構(gòu)逐漸轉(zhuǎn)向規(guī)范化模式,產(chǎn)品由單系列到全系列的擴充以及整體市場規(guī)劃對局部銷售工作的`配合等諸多方面,可以說,xx的進步速度是驚人的,到目前為止,營銷體系的完善,質(zhì)量、技術(shù)、服務(wù)、宣傳的提高,已使它具備了挑戰(zhàn)名牌的實力。下面我就將泰興市場的一些情況向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)及經(jīng)銷商朋友們做個分享:

        20xx年接觸xx開始,我們就明確了三年1000萬的銷售規(guī)劃,通過兩年的精耕細作,xx在泰興市場已經(jīng)成功實現(xiàn)500萬的銷售,到今年年底,有望突破1000萬銷售大關(guān)。xx作為一個新品牌,能在泰興市場取得這樣驕人業(yè)績,得益于集團公司的大力支持。在公司的大力支持下,泰興市場成功操作了“xx之夜”大型演唱會和泰興兩會,通過“xx之夜”的宣傳,使xx的品牌知名度得到進一步提高,更多的消費者認識了xx。通過操作兩會,使xx的口感、質(zhì)量得到各級政府領(lǐng)導(dǎo)的認可,對泰興市場的團購渠道起到突破性作用。

        之所以愿意銷售xx,除了它獨具魅力的品牌文化,還因為它有很規(guī)范的市場政策,對其產(chǎn)品的市場定位非常恰當,價格合理并且具有相當高的穩(wěn)定性,這對我們經(jīng)銷商的銷售工作是一個巨大的支持。我們不愿為廠家政策的朝令夕改而疲于奔命,不愿為市場的混亂無章而付出無獲,我們只想為消費者推薦一個值得信賴的品牌,而xx為我們做到了這一點。銷售xx,我們覺得很放心。

        和xx合作的兩年是成功的、愉快并且富有人情味兒的,我堅信我們和xx集團的合作前景更加美好,20xx年泰興白酒市場也注定會留下我們xx濃墨重彩的華麗篇章!

        謝謝大家!

        第三篇:會議發(fā)言稿

        尊敬的全體員工:

        時間過得非??欤质且荒贽o舊歲,又是一年春來報。在這里我代表董事長向你們說聲:感謝!大家辛苦了!眾所周知,在過去的一年里,國家進一步采取了遏制房地產(chǎn)業(yè)出現(xiàn)泡沫經(jīng)濟的宏觀調(diào)控措施,導(dǎo)致國內(nèi)房地產(chǎn)業(yè)銷售額大幅下降。北京、上海、廣州等大城市房價相繼跌落。我們所處的城市房地產(chǎn)經(jīng)濟雖然沒有泡沫,但也不可防止的受到上述全國性大環(huán)境、大氣候的沖擊,普遍出現(xiàn)銷售不旺的困難局面。

        回想在20xx年里,在與你們各位相處的時間里,在我們忙忙碌碌的身影里,在大家齊心協(xié)力的關(guān)心下,我們平平穩(wěn)穩(wěn)快走過了一年。一年來,感謝在座的各位同事,有你們對我工作的支持,就是對公司的支持,也是對我們集團董事會的支持。

        20xx年對公司而言是不平凡的一年。在這一年里,我們?nèi)诘玫搅苏脑S可,開始開工興建;xx二期得到了政府的優(yōu)惠政策大力支持外,還成功改變了市場定位,并將原來的建材市場改成了車輛交易大市場并開始施工;大酒店也在啟動與規(guī)劃中;公司還申報成功晉級具有二級開發(fā)資質(zhì),而且是目前開發(fā)企業(yè)中的具有二級資質(zhì)的房地產(chǎn)企業(yè)。20xx年大家上下圍繞企業(yè)的中心任務(wù),奮力拼搏,做了大量卓有成效的工作,使公司呈現(xiàn)出良好的開展勢頭。今天的成績與在座的各位是分不開的,公司的成長和開展是大家一起創(chuàng)造的。所以,我要在這里感謝大家一年來的辛勤工作。

        20xx年是創(chuàng)新的一年??偣境闪⒘思瘓F控股公司,在集團公司指導(dǎo)下,有序開展的進程中,依據(jù)市場的變化和資源配置能力進行經(jīng)營戰(zhàn)略的調(diào)整。公司是以房地產(chǎn)為經(jīng)營主體方向,一直以開發(fā)住宅、商業(yè)房地產(chǎn)為主,對于該項目,公司各層都在摸索中學(xué)習(xí)前進。而我們也在摸索中愈加成熟自信。目前,車輛交易大市場招商推介會的成功為我們后續(xù)的工作開了個好頭,大家要繼續(xù)保持和發(fā)揚這種團隊合作精神,爭取明年車輛交易大市場成功開張營業(yè),吸引人氣,以商帶宅,順利完成銷售任務(wù)。

        20xx年是改變的一年。公司成立至今,已有四年。公司在20xx年進入了快速擴張的'成長開展階段,也就是所謂的企業(yè)開展的成長期,這個時期的企業(yè)處于不斷的改變中,公司也不例外。20xx年,我們加強了根底管理工作,先后出臺了一系列方法,實現(xiàn)了管理模式、體制、機制與集團公司運作模式的快速接3 軌。當然,在總結(jié)回憶20xx成績的同時,我們也必須清醒的認識到公司在開展的各項工作中仍有不少缺乏之處。例如,車輛交易大市場不僅是公司開發(fā)的一個新項目,將來還有酒店的開發(fā),也是公司涉足的一個新的經(jīng)營領(lǐng)域。在經(jīng)營與運作方面還面臨了許多的挑戰(zhàn)。在公司建設(shè)上已出臺的相關(guān)管理方法貫徹尚不完全到位,團隊建設(shè)方面還有待加強,這些都需要在新的一年里有實質(zhì)的改變。

        而20xx年是公司開展關(guān)鍵的一年。新的一年里,全公司上下要以“穩(wěn)中求好”為開展理念,以成熟的品牌為依托,保證車輛交易大市場開業(yè)和銷售成功為工作重點,爭取車輛交易大市場第二期工程和大酒店開工建設(shè)為目標。因此,20xx年我們的任務(wù)還將十分繁重、時間十分緊迫、壓力十分巨大。我們要對目前的形勢有客觀的認識,正視困難,明確思路,擬定措施,確保今年年度目標的實現(xiàn)。

        依據(jù)公司20xx各項工作完成的情況和目前面臨的形勢來看,15年我們必須圍繞車輛交易大市場和酒店兩大工作任務(wù),全面落實工作責(zé)任,切實樹立強烈的開展意識、機遇意識、責(zé)任意識和安全、質(zhì)量本錢意識。要做強做大公司的既定目標,還必須做到四個“增強”,提高公司的核心競爭能力。

        一是增強市場的開發(fā)能力。

        在房地產(chǎn)競爭日趨白熱化和國家政策緊縮的嚴峻形勢下,怎樣在有限的土地資源里有效的開發(fā)市場、運作項目是我們要面對和思索的。增強市場的開發(fā)能力,需要我們加強對市場的研究,對相關(guān)政策、法規(guī)的研究;在穩(wěn)固和穩(wěn)定既有市場的前提下,積極關(guān)注業(yè)界動態(tài),主動收集信息,形成高效的信息渠道,為市場的開發(fā)決策做足預(yù)備。

        二是增強資本運營能力,要解放思想,轉(zhuǎn)變觀念。

        在依托主業(yè)、積極穩(wěn)妥的前提下開展資本運營工作,必須切實的從思想上認清增強資本運營能力的意義,明確增強資本運營能力的方向。

        三是增強多元經(jīng)營能力。

        開展主業(yè)的同時,多元經(jīng)營是企業(yè)長遠開展的戰(zhàn)略。在具有相對優(yōu)勢的領(lǐng)域延伸產(chǎn)業(yè)鏈,積極拓展新項目,拓展企業(yè)的開展空間。以提高企業(yè)的核心競爭力為動身點,實施企業(yè)多元經(jīng)營戰(zhàn)略,努力拓展有我們自身特色的相關(guān)產(chǎn)業(yè),如市場經(jīng)營、市場管理、酒店管理運營等。

        四是增強企業(yè)團隊的凝聚力和執(zhí)行力。

        以人為本,注重團隊的建設(shè)和人才的培養(yǎng)是當務(wù)之急。注重人才培養(yǎng),切實提高大家的素養(yǎng),結(jié)合公司的人力資源現(xiàn)狀,繼續(xù)形成詳細的培訓(xùn)計劃,由行政部抓好落實各項培訓(xùn)工作。你們對企業(yè)的奉獻取決于你們的技能和積極性,兩者是相乘的關(guān)系。而加強公司的團隊建設(shè),提高管理層次銜接的透明度,使你們明確怎樣做,為什么這樣做,這么做的責(zé)權(quán)利是什么,將有效地調(diào)動大家的積極性和團隊精神的發(fā)揮。讓我們每個人都必須在思想和行動上自覺地、迅速地融入到公司,說話、辦事必須從公司和全體員工的根本利益動身。而勤奮的敬業(yè)精神、勤懇的工作態(tài)度和誠信為本的做人原則亦是成就事業(yè)的根底。只有從各方面增強團隊的凝聚力、才能讓各層次的員工有發(fā)揮主觀能動性的空間,才能使企業(yè)充滿創(chuàng)新的活力,從而匯合成企業(yè)的凝聚力。

        各位同事們,在新的一年中,我們既要居安思危,增強憂患意識,又要振奮精神,充滿信心,增強迎接挑戰(zhàn)的勇氣,認清開展形勢,堅決開展信心,把握開展機遇,找準開展重點,盼望公司上下團結(jié)一致、埋頭苦干、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新,我們就一定能在市場經(jīng)濟競爭中贏得主動,走上持續(xù)開展的健康道路;同時我們也要拋棄思想包袱,摒棄私心雜念,把全部精力投入到各項工作中去;也盼望在坐的各位向老黃牛一樣,勵精圖治,以實際行動迎來牛年,勤勤懇懇在平凡的工作崗位上做出不平凡的奉獻!我對公司的將來充滿了信心,我對在座的各位更有信心!公司提供了一個大舞臺,而我相信你們的每一份付出都會得到回報!最后,我祝福大家,新春愉快、萬事如意!感謝!

        第四篇:會議發(fā)言稿格式

        s("title_top");會議發(fā)言稿格式 時間:2022-08-05 20:45:22 會議發(fā)言 我要投稿 s("content_top"); 會議發(fā)言稿格式 推薦度: 會議發(fā)言稿格式 推薦度: 相關(guān)推薦

        會議發(fā)言稿格式范文

        ××××年×月×日下午×點×分,×××集團有限公司在××?xí)h室召開了×年度前期工作總結(jié)會議。××主持了這次會議,并對我們應(yīng)該怎樣看待這次會議提出了具體要求。而后,由××董事長對我們前期工作前期的成績給予肯定,所出現(xiàn)的問題予以糾正,對工作中的優(yōu)秀人優(yōu)秀事進行了表彰,并且提出了指導(dǎo)思想、工作方針及企業(yè)要整改的目標。

        ×總說今天的會開得很倉促,但是很必要。從開業(yè)至今,我們公司經(jīng)過了幾個月的磨合期。在這期間我們有收益,也有問題。收益體現(xiàn)在業(yè)績上的提高,同時也涌現(xiàn)出許多優(yōu)秀的人、優(yōu)秀的事。于此同時也出現(xiàn)了一些不好的現(xiàn)象,就此我根據(jù)先期我看到的、想到的做一個前期的工作性總結(jié),就一些問題提出一些看法和意見。

        總的說來業(yè)績雖少,成績卻也是非常卓然的。具體銷售業(yè)績:北京實現(xiàn)銷售產(chǎn)值近九十萬元、天津二十余萬元、齊齊哈爾十二余萬元、佳木斯近三萬元、海拉爾也有一萬余元,牡丹江雖然沒有業(yè)績,但是我們不能憑借單一的業(yè)績就說北京做得好,而佳木斯、牡丹江就沒有盡全力工作,這樣說是完全錯誤的。作為我們這樣一個企業(yè),一個辦事處工作的好與壞,不單單表現(xiàn)在業(yè)績上,我們應(yīng)該用辯證的方法看問題。在過去的半年里公司各層領(lǐng)導(dǎo)都下到各辦事處調(diào)研過,產(chǎn)品雖然是好產(chǎn)品,但萬事都要有一個過程。北京辦事處是十多年的“老”公司,許多方面都有良好的基礎(chǔ)和有利的條件,而其它辦事處就像一張白紙,本身就沒有站在同一起跑線上又怎能相提并論呢!齊齊哈爾不到半年時間就有了十余萬元的銷售成績,佳木斯和海拉爾的工作也很努力。他們已經(jīng)燃起了一點星星之火,“星星之火,也可以燎原”,這就是成績,這就力量。縱觀全國能源結(jié)構(gòu),北京、天津、華北一帶包括東北都屬于貧煤區(qū),相應(yīng)的我們給用戶介紹產(chǎn)品的時候,就有一個投入產(chǎn)出比的問題。地域大環(huán)境的差異,給有些地區(qū)的銷售帶來了困難,而他們拿出了成績,說明他們的工作付出了努力,也得到了相應(yīng)的回報。在短短九個月的發(fā)展過程中,我們不單在業(yè)績上有了發(fā)展,我們的內(nèi)部管理和思想建設(shè)上也取得了長足的進步。首先,我們在人員的管理上已經(jīng)進出三十余人?,F(xiàn)在人雖少,但我感到都是精英。在企業(yè)文化方面,我們從一無所有到今天擁有了自己的網(wǎng)站和初見規(guī)模的企業(yè)簡報,這些都使我們的企業(yè)文化得到發(fā)展和延續(xù),是企業(yè)精髓的表現(xiàn)。駐外人員應(yīng)該有較深的體會,以往我們只能通過文字交流,現(xiàn)在我們可以通過多媒體遠程交流,加快了工作速度,提高了信息質(zhì)量,這些對我們來講都是非常有益的。

        作為企業(yè)對人員的管理來講也有了很大成效。在駐外人員中,我們有我們企業(yè)中的第一位優(yōu)秀員工××同志,他在極為艱苦的環(huán)境當中,排除層層阻礙,做出了成績,給企業(yè)代了好頭。在機關(guān)內(nèi)部,我們的×××總經(jīng)理無論在機關(guān)組建的過程中,還是在企業(yè)外部交流工作里,都做的有聲有色,特別是在××?xí)h中,代表公司向大會介紹了我們的產(chǎn)品特點和使用方法,并且得到與會專家的高度評價,真正的讓我們的企業(yè)走了出去,讓別人了解了我們。還有我們的科研負責(zé)人×老師,雖然在實驗中經(jīng)常遇到困難,但依然孜孜不倦的探索,并且在短時間內(nèi)拿出了一些成果。給我們的發(fā)展做出了不可磨滅的貢獻。像這樣的人和事,我們要提倡要表彰,更要像他們學(xué)習(xí)。

        我們肯定了成績,同時我們也不能回避出現(xiàn)的問題。一個企業(yè)只有不斷的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題才能得以更好的發(fā)展。前段時間,部門和人員都不是很完善,現(xiàn)在我們首先從財務(wù)上得到了完善,辦公室和實驗室也正在進一步充實,日常行政走向正軌。今天開這個會的主旨就是為了更好、更穩(wěn)健的發(fā)展我們的企業(yè)。雖然,現(xiàn)在企業(yè)與員工之間的選擇是雙向的,自由度也很大。但就因為這樣,才更要有負責(zé)的精神。企業(yè)會對員工負責(zé),員工也應(yīng)該對企業(yè)負責(zé)。企業(yè)能否發(fā)展的好,要靠集體的力量,團隊的團結(jié)和企業(yè)的發(fā)展是密切相關(guān)的。今后要延續(xù)這個主題去深入、去發(fā)展。由于大家素質(zhì)和能力上的差異,前期的工作出現(xiàn)了許多不應(yīng)該出現(xiàn)的弊病,給企業(yè)的發(fā)展造成了很大的影響。北京因為生產(chǎn)管理人員出現(xiàn)了思想上的問題,阻礙了銷售的迅速發(fā)展。天津同樣是人為的問題相應(yīng)影響了該地區(qū)的銷售業(yè)績提升。以至于全國最重要的兩個地區(qū)業(yè)績遲遲上不去。

        在“家里”,我們的機關(guān)人員雖然不能單單用業(yè)績?nèi)ズ饬看蠹业墓ぷ?,但是也發(fā)現(xiàn)諸多不良現(xiàn)象。散漫、對公司的制度置若罔聞,團隊意識差、個人主義占上風(fēng)、執(zhí)行命令不果斷等,這些問題的存在,很大程度影響了我們的發(fā)展。我們的企業(yè)遇到了一些事物正常發(fā)展的必然問題,也有許多不應(yīng)有的問題。既然問題出現(xiàn)了,那么我們就要解決它,而我們要怎么解決這些問題呢?歸根結(jié)底就是一個認真負責(zé)的態(tài)度。企業(yè)對員工負責(zé)任,給員工搞福利、搞社保。同樣,員工也應(yīng)該對企業(yè)負責(zé)。企業(yè)提供的是一片發(fā)展的沃土,今后一定能出若干優(yōu)秀的人才,不管這些人以后是否能與企業(yè)風(fēng)雨同舟,我們都希望大家在這里得到歷練。這樣,也不枉來×ד走一趟”。

        我們企業(yè)成立之初,有一個整體的宏觀目標,也是對于我本人立了一個目標。第一,我們要三年內(nèi)建立一個功能齊全、設(shè)施先進的辦公生產(chǎn)基地。第二,要研制完善一項科學(xué)先進的技術(shù)產(chǎn)品。第三,也是最重要的一點,就是我們要打造一只團結(jié)、智慧的團隊。企業(yè)要發(fā)展要延續(xù),我們就必須要有一個這樣的團隊作為我們的支柱力量。我希望大家都能為了這個目標而奮斗,希望大家今后在工作中都能以主人翁精神工作,對自己對企業(yè)認真負責(zé)。企業(yè)會根據(jù)不同的工作位置,給你們提供一個好的工作環(huán)境,會以人性化的管理去完善、去落實各項規(guī)章制度。我們有了目標,就要去做,所說的一切都需要大家去付出努力,我在這還要提出我們今后工作的一個方針路線,我總結(jié)歸納了十六個字“修身、示范、審實、渡事、道德、規(guī)范、智慧、果斷”這十六個字代表了許多的方面,我們要逐一的去學(xué)習(xí),去討論。把問題細化,把精神吃透,按這十六個字規(guī)范我們的工作。這樣才能更好的去發(fā)展。說到發(fā)展還要考慮到一個意識形態(tài)的問題。人都有自己的意識,他才能有前進的動力。企業(yè)要有指導(dǎo)思想,這樣的企業(yè)才有向心力。我們在今后的工作中要時刻牢記三個“學(xué)會”。那就是“學(xué)會用先進的理念,科學(xué)的理論武裝我們的頭腦。學(xué)會用科學(xué)的眼光,辨證的方法處理問題。學(xué)會用集體的力量,智慧的頭腦促進事物的發(fā)展。”這就是我們企業(yè)的指導(dǎo)思想?,F(xiàn)在我們有了目標,制定了工作方針,又有了指導(dǎo)思想,下一步就是我們員工和企業(yè)實打?qū)崳才鲇驳脑趯嶋H工作中發(fā)現(xiàn)問題解決問題了。人難免有缺點,關(guān)鍵是要正確的看待和處理,我希望大家在以后的工作生活當中要從自身出發(fā),對自己對企業(yè)認真負責(zé),能在我們的企業(yè)中真正的學(xué)到一些東西,為了我們以后的發(fā)展做貢獻。讓我們一起努力,開創(chuàng)我們的事業(yè)。

        第五篇:會議發(fā)言稿

        神農(nóng)源集團的全體員工們:

        大家好!首先,在此向大家拜個早年,祝大家身體健康、家庭幸福、萬事如意、馬年吉祥!

        今天,我很欣慰,也很自豪。不是為我自己,而是為在座的每一位,正是大家的共同努力,使我們集團實現(xiàn)了歷史性的跨越!借此機會,我謹代表公司向一年來辛勤工作的全體員工,表示衷心的感謝和誠摯的問候!

        在過去的一年里,集團在董事長的英明、正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項工作取得了豐碩的成果。大家上下一心,想企業(yè)之所想,及公司之所需,想方設(shè)法擴大銷售,千方百計提高經(jīng)濟效益,調(diào)動一切積極因素,促進事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市場、擴大市場著手,從搶占市場、發(fā)展市場著眼,在競爭中求生存,在競爭中求發(fā)展,取得了較好的成績和明顯的效果,各項建設(shè)速度驚人,尤其是神龍宮景區(qū)的建設(shè),為今后公司在旅游行業(yè)的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。下面,我將根據(jù)上一年來取得的成績和積累的經(jīng)驗,就20xx年的工作重點和思路,提出以下要求:

        一、提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揮集團企業(yè)整合效應(yīng)。職工愛崗敬業(yè),視集團為家,企興家合。

        二、塑造企業(yè)形象,打造神農(nóng)源集團品牌,鞏固和發(fā)展企業(yè)市場,在質(zhì)量中求生存,在競爭中求發(fā)展。

        三、提高企業(yè)經(jīng)濟效益,堅決完成20xx年集團公司下達的各項經(jīng)濟指標。以效益為中心,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)為前導(dǎo),全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。

        四、搞好培訓(xùn),提高員工業(yè)務(wù)技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領(lǐng)導(dǎo)和管理水平,使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。

        各位同事,20xx年是神農(nóng)源集團發(fā)展史上的又一轉(zhuǎn)折點,我堅信,只要我們上下一心,群策群力,在國家加快民營經(jīng)濟發(fā)展的政策支持和地方政府的.繼續(xù)支持下,通過集團全體人員的共同努力,我們就一定能夠圓滿完成20xx年的各項任務(wù),順利實現(xiàn)20xx年公司各項經(jīng)營指標。我希望在往后的日子里,各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大員工,繼續(xù)發(fā)揚過去的優(yōu)良傳統(tǒng),奮發(fā)向上、繼往開來,以“為我們國家實現(xiàn)小康社會添磚加瓦”為宗旨,朝著我們既定的目標,堅定地、踏實地向前邁進,公司制定的“締造行業(yè)新標準”的目標就一定能夠變?yōu)楝F(xiàn)實!同時也希望在座的每一位員工珍惜這個時代提供給我們的機遇、珍惜這個行業(yè)蓬勃發(fā)展的動力、珍惜我們企業(yè)前一年打下的基礎(chǔ)和提供的平臺,在企業(yè)的下一年中為企業(yè)、為自己再創(chuàng)輝煌!

        謝謝大家!

        第六篇:領(lǐng)導(dǎo)會議發(fā)言稿格式及范文

        尊敬的各位來賓:

        大家上午好!:

        經(jīng)過幾個月來緊張的組織和籌備,被我們寄予厚望的商城培訓(xùn)班今天開班了!首先,我代表千禧龍商業(yè)運營公司總公司全體員工向富平縣勞動局的各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間參加今天的培訓(xùn)活動開幕儀式表示衷心的感謝。對大家來參加培訓(xùn)表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!

        做一名合格的商城員工要有團隊精神,要有極強的環(huán)境適應(yīng)能力,工作要有責(zé)任感,嚴于律己,寬以待人,當一名合格的員工就要放眼未來,要有前瞻性,要要從身邊的小事做起,通過努力,去贏得團隊伙伴們的認可和支持。

        所以在培訓(xùn)之初,我要對大家提出幾點希望和要求:

        第一,認清自我價值,大膽嘗試,養(yǎng)成良好的習(xí)慣,堅定不移的走好之路。

        一個人的格局取決于你對事物的認識和看法,而一個人格局的大小將決定你在工作中能取得成就的大小。每個人都有成功的天分,都有成功的機會,就看你們有沒有目標,有沒有行動,有沒有努力的嘗試和大膽的追求,所以大家一定要在這次培訓(xùn)中好好地鍛煉自己,提升自己。

        第二,要深入團隊,潛心研究,牢固樹立營銷團隊服務(wù)意識。

        工作說到底是做人的工作,因此要認真研究對象,工作環(huán)節(jié),工作規(guī)律,更好的融入團隊,扎根團隊,服務(wù)團隊,做團隊發(fā)展的推動

        者,服務(wù)者。任何時侯你們都不能忘記扎實的專業(yè)功底是組訓(xùn)的力量源泉。

        第三,要開拓進取,無私奉獻。

        一方面,要樹立兩個理念,以市場為導(dǎo)向,以業(yè)績?yōu)槟繕耍龅骄礃I(yè)、專業(yè)、創(chuàng)新和塑造人格魅力。其次,還要有“制度化管理,人性化操作”的理念。在管理中我們既要堅持原則,又要善于疏導(dǎo)。要倡導(dǎo)三種精神。第一種是團隊精神。沒有團隊就沒有,而沒有團隊精神,就失去了生命力。第二種是自強精神。沒有一種自強不息、奮斗不止的精神作支撐,是成就不了人才的。第三種是奉獻精神。我們的工作更多的時候是默默無聞地付出和奉獻。大家一定要耐得住寂寞,經(jīng)得住考驗,相信大家經(jīng)過自己的努力和付出會得到應(yīng)有的回報。

        第四,終身學(xué)習(xí),堅持實踐。

        你們只有不停的學(xué)習(xí),吸取新知識,不斷的提高自身素質(zhì)才能趕上時代的潮流,才能不被時代所拋棄。

        同志們!我們應(yīng)該認識到,“市場無限,我可大有作為;公司發(fā)展,我需大有作為;人當自強,我應(yīng)大有作為?!毕M蠹乙灾粻幊Φ木o迫感,努力進取,在學(xué)習(xí)中積累淵博的知識,在實踐中積累豐富的經(jīng)驗,為的發(fā)展奉獻自己的力量!陜西千禧龍商業(yè)運營有限公司總公司相信,通過這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)與訓(xùn)練,你們能夠?qū)W有所獲,學(xué)有所成,在今后的工作崗位上,發(fā)揮自己的聰明才智,為公司培育出一支特別能戰(zhàn)斗的隊伍,保證公司的持續(xù)、穩(wěn)定、健康、快速發(fā)展。

        謝謝大家!

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