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第一篇：會計崗位競聘演講稿

各位領導、各位評委：

大家好！

春天孕育希望。首先感謝組織給我提供了一次挑戰(zhàn)自我、播種希望的機會。我叫××，來自××縣支行，今年32歲，大學學歷，會計師職稱，現從事 會計記賬復核工作。1993年入行，十年來，我把自己的人生追求與企業(yè)的發(fā)展牢牢地結合在一起，在平凡的崗位上揮灑汗水奉獻青春。先后在儲蓄崗位上擔任過記賬員、出納員和儲蓄所所長。多次被評為支行先進個人、在多種競賽中獲得獎勵。

我此次競聘的崗位是××縣支行會計主管一職。

古人有句話，叫做“君子不患無位，患所以能” 。用今天的話講，就是說一個人不愁沒有適合自己的崗位，愁的是缺乏勝任工作的能力。面對機遇我充滿自信。競聘新崗位，除了對建行的濃厚感情外，我認為自己具有三大優(yōu)勢：一我熱愛這項工作。雖然這項工作繁雜，巨細無遺，默默無聞，甚至很辛苦，付出多卻很難看出成效和成績，但我有充分的思想準備，有投入這項工作的良好愿望和熱情。二我有堅實的理論基礎和豐富的工作經驗。進行這十幾年來，我一直在一線工作，無論從實際操作中，還是理論實踐上，都能得心應手，對各項規(guī)章制度的理解和運用，能熟練掌握，并利用業(yè)余時間充實自己，于XX年一次通過會計師資格考試，對我要競聘的會計主管一職，打下了堅實的理論基礎。三更主要的是有領導的關心、愛護和鼓勵，有同事們的幫助、協作和支持，為我做好工作創(chuàng)造了有利條件，增強了勇氣和信心。

假如組織和大家信任，能給我一個施展的平臺，我有決心和信心擔當此重任。并樹立“五種意識”作為保證：一樹立窗口服務意識，積極為客戶提供優(yōu)質服務，會計營業(yè)室是窗口單位，員工的一言一行，將會直接影響到建行的聲譽。要心貼心的為客戶服務，讓客戶真正認識建行，了解建行，并更加努力的支持我們的工作，要樹立良好的社會形象，真正將服務轉化為效益。二強化防范意識。從轉變工作入手，將責任落實細化到人，杜絕責任空檔，對易發(fā)案部位設置關鍵人，關鍵崗，提高員工的風險防范意識。從業(yè)務的第一步做起，針對檢查出的`問題，不光是一上報了事，更要分析問題存在的原因，提出整改意見，并督促落實到位。三樹立學習意識。著力提高營業(yè)部人員的政治素質和業(yè)務素質。一方面要堅定信念，增強黨性，解決辦事“靠得住”問題;另一方面要刻苦鉆研，熟練業(yè)務，解決辦事“有本事”的問題，成為本職工作的行家里手。四以效益為中心，樹立市場意識。積極開拓在無限的競爭中搶占有限的市場。進一步加強財務管理，資金管理，按時進行財務核算，及時分析上報，為領導決策提供有力依據，建立詳細的資金臺賬，降低無效資金費用，提高經營效益。五樹立奉獻意識和團結意識。從小事做起，從自身做起，擺正位置，扮好角色，到位不越位，補臺不拆臺。講團結，求人和，聚人心，集智慧，成合力，發(fā)揮整體作用，提高工作效率和為領導當好參謀助手

假如我競爭如愿，將不辜負組織、領導和大家對我的信任、期望，我將以此為新的起點，努力履行諾言，實現奮斗目標，積極為我行工作做出新的貢獻！

假如我競爭落選，我也不會灰心氣餒，因為能夠勇于參與競爭，對我來說既是一次自我挑戰(zhàn)和磨礪意志的考驗，也是一次難得的學習和鍛煉機會，更是一次重新認識自我和戰(zhàn)勝自我的檢驗。今后要尋找差距，找準不足，努力將自己鍛煉成為一名組織和領導信任，客戶滿意的金融工作者！

各位領導、各位評委，是駿馬就要奮蹄于大道，我相信低頭需要勇氣，抬頭需要實力，但我更相信只要認真踏實地走好每一步，我們的明天一定會更美好！

謝謝大家

第二篇：會計競聘演講稿

尊敬的各位領導和評委：

大家好！

在這個春天，我感到希望正在孕育。首先，我要感謝組織給予我一個挑戰(zhàn)自我的機會，讓我有機會播撒種子，收獲希望。我叫xxx，是xxx縣支行的會計，今年已經32歲，具有大學學歷和會計師職稱，目前從事會計記賬復核等工作。自xx年入行以來，我一直將個人的追求緊密融合到企業(yè)的發(fā)展中，用青春的汗水和付出在普通的職位上盡心盡力。我曾先后擔任過儲蓄崗位的記賬員、出納員和儲蓄所所長，多次榮獲支行先進個人稱號，并在多次競賽中獲得了榮譽和獎勵。

我這次參加的競聘崗位是××縣支行會計主管一職。

有一句古語說得好：“君子不患無位，患所以能?！爆F在用現代語言來解釋，就是一個人不必擔心找不到合適的崗位，而是擔心自己沒有勝任工作的能力。面對這個機會，我充滿了自信。我認為我有以下三個優(yōu)勢：首先，我熱愛這份工作。盡管這份工作非常繁瑣，需要極度細致和耐力，甚至會感到非常辛苦，但我準備充分，充滿著投入工作的熱情和愿望。其次，我有扎實的理論基礎和豐富的工作經驗。在這十年中，我一直在一線工作，無論是在實際操作還是理論上，我都能從容應對，熟練掌握各種規(guī)章制度，并利用業(yè)余時間繼續(xù)學習，于xx年成功通過會計師資格考試，為我將要競聘的會計主管一職打下了堅實的理論基礎。最重要的是，我得到了領導和同事們的關心、支持和鼓勵，這為我在工作中取得好的成果提供了有利條件，也增強了我勝任工作的勇氣和信心。

如果組織和大家選擇信任我，給予我這個展示自己的機會，我將會全力以赴，樹立“五種意識”來保證工作水平：

首先是窗口服務意識，積極提供高質量服務給客戶。作為會計營業(yè)室的窗口單位，員工的言行將直接影響到建行的聲譽。因此，我們要以心換心，用真心實意的服務讓客戶了解和認識建行，并更加努力地支持我們的工作，塑造良好的社會形象，實現服務轉化成效益的目標。

其次，我們要強化防范意識。從工作細節(jié)入手，將責任細化到每個人，避免責任空缺，設定關鍵人和關鍵崗位，提高員工的風險防范意識。我們要從業(yè)務的第一步開始著手，對發(fā)現的`問題進行分析，并提出切實可行的整改建議，督促落實到位。

三重樹立學習覺悟。要致力于提高營業(yè)部門員工的政治素養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng)。一方面，必須堅定信念，加強黨性，解決車間工作中的不可靠問題；另一方面，我們要刻苦學習，熟悉業(yè)務，在工作中解決“有本事”的問題，成為業(yè)務的專家。

四以效益為中心，樹立市場意識。積極開拓市場，搶占市場份額。進一步加強財務管理和資金管理，按時完成財務核算，及時進行分析報告，為領導決策提供可靠依據，并建立詳細的資金賬戶，降低無效資金的費用，提高經營效益。

五要強化奉獻和團結意識。從小事做起，從自身做起，理順關系，扮好角色，確保到位，不超出邊界，完善臺賬，降低無效費用，提高整體效能，為成為領導的得力之手而努力。

如果我成為勝利者，我將不辜負組織、領導和同事們對我的信任和期望，將以此為新的起點，履行自我承諾，達成奮斗目標，全力為公司做出新的貢獻！

即使我落選，我也不會灰心喪氣，因為敢于挑戰(zhàn)自我，不怕困難，不怕失敗，既是考驗自我意志的機會，也是難得的學習和鍛煉機會，更是一次重新審視自我的機遇。今后，我將更加深入反思自己的不足之處，不遺余力地提高自己，成為組織和領導信任、客戶滿意的金融工作者！

各位領導、各位評委，像駿馬一樣奮蹄于大道，我相信低頭需要勇氣，抬頭需要實力，但只要勤奮踏實，艱苦奮斗，明天一定會更加美好！

謝謝大家！