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        酒店保安崗位職責(zé)(大全)

        發(fā)布時(shí)間:2023-01-08 12:24:28

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        第一篇:保安員崗位職責(zé)

        1.維護(hù)好售票秩序,在人多的情況下、節(jié)假曰或旅游旺季,組織客人有秩序地排隊(duì),防止擁擠。

        2.對(duì)娛樂場(chǎng)所要嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行管理,維護(hù)好娛樂場(chǎng)所的治安秩序,防止場(chǎng)內(nèi)起哄、爭(zhēng)吵、斗毆、搗亂和無理取鬧,若發(fā)生上述事件,要將肇事者帶到場(chǎng)外或保安部妥善處理,避免造成不良的影響和妨礙其他客人進(jìn)行正常娛樂活動(dòng)。

        3.密切注意場(chǎng)內(nèi)動(dòng)向,防止客人的財(cái)物被偷和遭受損害,若發(fā)現(xiàn)可疑的人要嚴(yán)加監(jiān)視,發(fā)現(xiàn)違法犯罪分子要及時(shí)擒拿,并保護(hù)好客人的生命財(cái)產(chǎn)安全。

        4.娛樂場(chǎng)所若發(fā)生事故,如火災(zāi)、爆炸等,要及時(shí)搶救,并組織客人有秩序地疏散,防止事態(tài)擴(kuò)大,并立即報(bào)告當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)。

        5.娛樂活動(dòng)結(jié)束,讓客人有秩序地離開場(chǎng)所后,要協(xié)同服務(wù)員清理好場(chǎng)地,檢查有無客人遺留物品、危險(xiǎn)品、火種,并關(guān)好音響、燈光。

        第二篇:保安崗位職責(zé)

        1全面負(fù)責(zé)管理日常工作,貫徹酒吧的規(guī)章制度、經(jīng)營(yíng)思路,確保外聯(lián)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

        2嚴(yán)于律己、以身作責(zé),具有強(qiáng)烈的上進(jìn)心與良好的綜合素質(zhì),以酒吧的整體利益為出發(fā)點(diǎn)以激發(fā)員工工作潛能為工作重心,以創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)效益為目的;

        3建立和建全管理制度,各崗位具體工作內(nèi)容、操作規(guī)范、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等,并監(jiān)督貫徹實(shí)施。

        4充分發(fā)揮員工的工作積極性、責(zé)任心,并不定期的抽查各崗位的工作情況,獎(jiǎng)勤罰懶、賞罰分明。

        5以人為本的做好員工的思想工作,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,強(qiáng)化員工對(duì)客人的服務(wù)意識(shí),全面提高服務(wù)質(zhì)量。

        6積極聽取工作匯報(bào)、意見、建議,分析討論解決問題。

        7負(fù)責(zé)酒吧的物資財(cái)產(chǎn)管理,控制易耗物品的有效使用,節(jié)約成本開支,定期舉辦管理層財(cái)務(wù)分析會(huì);

        8營(yíng)業(yè)中保持好與客人的良好關(guān)系,征求客人意見,處理客人投訴。

        9參加酒吧每周辦公例會(huì),做好協(xié)調(diào)配合工作

        10把握酒吧的經(jīng)營(yíng)定位并適時(shí)的根據(jù)市場(chǎng)需要進(jìn)行調(diào)整推陳出新。

        第三篇:保安崗位職責(zé)

        1、維持大門秩序,保證門口暢通,勸告非本酒店客人無故不要在門口逗留。

        2、掌握進(jìn)入酒店客人動(dòng)態(tài),勸阻衣冠不整以及精神不正常的人不進(jìn)入酒店,對(duì)行為表現(xiàn)可疑的客人要有禮貌查詢,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告值班經(jīng)理查處,對(duì)深夜進(jìn)入酒店的客人要禮貌問清情況方可讓其進(jìn)入酒店。

        3、兼顧大堂保安,一旦接到報(bào)警要盡快趕到現(xiàn)場(chǎng)處理情況。

        4、對(duì)穿拖鞋的客人應(yīng)禮貌勸阻其進(jìn)入酒店。

        5、管理好公司的保安設(shè)施、用具,禁止無關(guān)人員使用。

        6、謝絕衣冠不整者進(jìn)入大堂,防止客人在大堂隨意亂丟、亂吐、亂蹲、亂坐,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)立即勸說制止。

        7、在大堂內(nèi)不得找服務(wù)員和無關(guān)人員聊天,影響正常工作。

        8、不得擅離職守,對(duì)客人的詢問要熱情、禮貌、周到,使客人滿意,嚴(yán)禁用粗言惡語對(duì)待客人。維護(hù)好本崗位的車輛進(jìn)入秩序,遇到意外情況及阻礙交通等其它原因,應(yīng)及時(shí)報(bào)告并進(jìn)行疏通,并做好記錄。

        9、負(fù)責(zé)安排好來酒店的車輛的停放,對(duì)客人講清停車要求及規(guī)定。

        10、嚴(yán)格按劃定停車區(qū)域調(diào)度停放車輛,保持車道暢通。

        11、當(dāng)值人員負(fù)責(zé)管理好車輛安全,以防失竊;發(fā)現(xiàn)車門未關(guān)或貴重物品遺留在車內(nèi)時(shí),應(yīng)報(bào)值班經(jīng)理,并負(fù)責(zé)重點(diǎn)看護(hù)。

        12、對(duì)在酒店門口拉生意、騎自行車、攝影或擺攤叫賣的人應(yīng)予以驅(qū)散。要求巡查各樓層,發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要禮貌查詢,并做好控制,不能無故進(jìn)入客房和內(nèi)部用房。

        13、嚴(yán)格履行自己的職責(zé),及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故苗頭、消防隱患,確保酒店和他人安全。

        14、加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域、要害部位的巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況應(yīng)視情況處理或報(bào)告上級(jí)。

        15、對(duì)消防器材、消防通道、標(biāo)記、防火門要經(jīng)常檢查,確保設(shè)施完好。

        16、如遇突發(fā)事件,酌情處理并及時(shí)上報(bào)。

        17、每天晚上22:30后,要逐層查詢來訪客人情況,并做好登記備查處理。

        18、如有報(bào)警或故障應(yīng)及時(shí)查找區(qū)域、部位,立即通知巡邏人員進(jìn)行查看、修復(fù)。

        19、如發(fā)生火警,按酒店規(guī)定的報(bào)警程序及時(shí)通知有關(guān)人員及有關(guān)部門處理。

        20、發(fā)生火災(zāi)時(shí),能迅速趕到現(xiàn)場(chǎng),準(zhǔn)確迅速啟動(dòng)和運(yùn)用各種設(shè)備,沉著冷靜地輔助領(lǐng)導(dǎo)組織自救工作。

        21、主動(dòng)為客人拉門,運(yùn)送行李,并隨時(shí)解答客人問訊。

        第四篇:酒店保安部崗位職責(zé)

        內(nèi)部管理文件

        (保安部)

        2015年12月31日修訂

        目 錄

        1、2、3、4、5、6、7、保安部經(jīng)理職責(zé) 保安部主管職責(zé) 保安部領(lǐng)班職責(zé) 保安部消防控制室職責(zé) 保安部門崗職責(zé) 保安部巡視崗位職責(zé) 保安部員工通道崗位職責(zé)

        一、保安部經(jīng)理崗位職責(zé)

        (一)根據(jù)公安和消防等上級(jí)主管部門的要求,結(jié)合酒店實(shí)際情況,協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo)擬定酒店各項(xiàng)安全制度、措施,并負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)。

        (二)協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo)督促檢查各部門消防安全管理制度的落實(shí)情況,及時(shí)整改存在消防和安全隱患;

        (三)做好酒店消防安全保衛(wèi)工作保障酒店客人及員工的生命和財(cái)產(chǎn)的安全。

        (四)負(fù)責(zé)制定部門各崗位工作計(jì)劃,定期做好工作總結(jié)、計(jì)劃及各種規(guī)章制度、防范措施的梳理工作。

        (五)負(fù)責(zé)組織對(duì)主管、領(lǐng)班等骨干進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期組織部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)考核和評(píng)估。

        (六)負(fù)責(zé)酒店消防安全設(shè)備、器材購置計(jì)劃初審。

        (七)經(jīng)常對(duì)各營(yíng)業(yè)區(qū)域和重點(diǎn)部位巡查,掌握第一手資料,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)預(yù)防和整改。

        (八)負(fù)責(zé)處理本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)發(fā)生的問題,處理酒店發(fā)生情節(jié)較為嚴(yán)重的突發(fā)事件。

        (九)積極配合公安部門處理酒店發(fā)生的一般治安案件或違法行為。

        (十)做好酒店員工防火安全的宣傳教育工作,定期組織部門員工總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),結(jié)合實(shí)際進(jìn)行案例分析培訓(xùn)。

        (十一)監(jiān)督檢查部門消防安全檢查、防火三斷、消防監(jiān)控設(shè)備設(shè)施及器材檢查操作、進(jìn)出物品控制、車輛管理等各項(xiàng)安全工作的落實(shí)情況。

        (十二)檢查消防監(jiān)控、各崗保安人員的日常防火、安全和工作規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)情況。

        (十三)負(fù)責(zé)重大節(jié)日、重大活動(dòng)、大型宴會(huì)及有重要客人出席的宴會(huì)、聚會(huì)和大客情的消防和安全保衛(wèi)工作。

        二、保安部主管崗位職責(zé)

        (一)協(xié)助保安經(jīng)理做好日常的消防和安全保衛(wèi)工作。

        (二)協(xié)助部門經(jīng)理與公安部門、消防部門保持密切的聯(lián)系,配合公安、消防等上級(jí)主管部門防范違法犯罪行為

        (三)督促檢查各部門消防安全管理制度貫徹實(shí)施情況,并向部門經(jīng)理匯報(bào)。

        (四)熱愛本職工作,恪盡職守,以身作則帶領(lǐng)員工遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度。

        (五)定期做好各崗位的工作總結(jié)、計(jì)劃和部門員工的日常培訓(xùn)工作。

        (六)協(xié)助部門經(jīng)理檢查落實(shí)消防監(jiān)控、各崗保安人員的日常防火安全、儀容儀表和工作規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)情況。

        (七)協(xié)助部門經(jīng)理做好重大節(jié)日、重大活動(dòng)、大型宴會(huì)及有重要客人出席的宴會(huì)、聚會(huì)和大客情的消防安全保衛(wèi)工作。

        (八)協(xié)助部門經(jīng)理處理酒店發(fā)生的各類突發(fā)事件,并對(duì)所發(fā)生的事件、事故要進(jìn)行完備的登記、存檔。

        (九)協(xié)助部門經(jīng)理做好日常的消防安全檢查、防火三斷、消防監(jiān)控設(shè)備設(shè)施及器材檢查操作、進(jìn)出物品控制、車輛管理等各項(xiàng)安全工作。

        (十)及時(shí)掌握員工的思想動(dòng)態(tài),及時(shí)解決員工矛盾和情緒,搞好部門內(nèi)部團(tuán)結(jié),員工的工作情緒較大時(shí)要及時(shí)匯報(bào)。

        (十一)協(xié)助部門做好義務(wù)消防員的組織培訓(xùn)防火演練活動(dòng)。

        (十二)完成部門交辦的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。

        三、保安部領(lǐng)班崗位職責(zé)

        (一)提前15分鐘到崗,檢查當(dāng)日值班人員是否到崗,檢查當(dāng)班值班人員儀容儀表是否符合要求。

        (二)了解當(dāng)日客情,協(xié)助主管做好部門員工的基礎(chǔ)培訓(xùn)、日常管理、員工考勤工作。

        (三)查看各崗交接班記錄,了解有無異常情況和遺漏急需解決的問題。

        (四)解決上班遺留問題,安排布置好當(dāng)日工作重點(diǎn)和消防、保衛(wèi)等日常工作。

        (五)當(dāng)值期間所有異常事件,第一時(shí)間向部門匯報(bào),事后做好記錄。

        (六)發(fā)生緊急情況或突發(fā)事件時(shí),要及時(shí)上報(bào)主管、經(jīng)理,增派人手控制事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)的局勢(shì),并做好現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)工作。

        (七)做好本酒店的日常消防檢查工作,確保各區(qū)域消防器材靈敏有效、正常運(yùn)行。

        (八)組織召開班會(huì)、布置工作,定期進(jìn)行日常簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作考評(píng)。

        (九)協(xié)助主管及時(shí)掌握下屬人員的思想波動(dòng),及時(shí)解決突發(fā)問題,搞好部門內(nèi)部團(tuán)結(jié),并做好匯報(bào)。

        (十)協(xié)助主管并做好記錄,按時(shí)做好月、季、年度的工作總結(jié)和計(jì)劃。

        (十一)協(xié)助主管對(duì)義務(wù)消防員的組織培訓(xùn)和各種形式的防火演練活動(dòng)。

        (十二)協(xié)助部門做好重大節(jié)日、重大活動(dòng)、大型宴會(huì)及有重要客人出席的宴會(huì)、聚會(huì)的具體安全保衛(wèi)工作。

        四、消防監(jiān)控室崗位職責(zé)

        (一)提前15分鐘認(rèn)真進(jìn)行交接班,接受經(jīng)理和主管的各項(xiàng)工作安排,杜絕脫崗、空崗,確保消防控制室內(nèi)24小時(shí)有人值班。

        (二)當(dāng)班時(shí)間,檢查并保證各種設(shè)施設(shè)備、器材是否正常運(yùn)行、靈敏完好,保持室內(nèi)整潔及各種物品擺放整齊。

        (三)熟悉酒店的布局結(jié)構(gòu)、消防設(shè)備的配備和設(shè)置情況、緊急情況時(shí)疏散計(jì)劃與路線。每班做好義務(wù)消防隊(duì)員領(lǐng)交裝備的登記。

        (四)控制各部門領(lǐng)交鑰匙的登記,確認(rèn)領(lǐng)交鑰匙的人與授權(quán)是否相符,鑰匙是否損壞或丟失。

        (五)及時(shí)接聽電話,并用標(biāo)準(zhǔn)程序?qū)υ?,?zhǔn)確記錄和處理有關(guān)問題,沒有特殊情況未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)打私人電話,監(jiān)控畫面的探點(diǎn)及錄像資料不得向外界透露。

        (六)嚴(yán)密監(jiān)視消防控制盤的工作情況,對(duì)任何一種報(bào)警都必須嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)程序進(jìn)行處理,并及時(shí)填寫報(bào)警記錄。負(fù)責(zé)填寫火警、故障及交班記錄。

        (七)監(jiān)控閉路電視圖像,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知就近保安員趕到現(xiàn)場(chǎng)處理情況,講情區(qū)域、樓層、人員特征、發(fā)生了什麼問題,并及時(shí)向當(dāng)班管理員匯報(bào)。

        (八)在門崗及地下車庫崗位需要離開崗位執(zhí)行工作任務(wù)時(shí),消防監(jiān)控室密切關(guān)注監(jiān)控區(qū)域畫面,直至人員返回崗位。

        (九)電梯故障困人時(shí),立即電話通知工程部電梯具體故障位置,安撫被困人員的情緒。通過畫面給現(xiàn)場(chǎng)人員提供最安全和最捷徑的路線。

        (十)發(fā)生火警時(shí),放大錄像確定火情后,迅速呼叫當(dāng)值主管或領(lǐng)班、保安攜帶滅火器材趕往現(xiàn)場(chǎng),然后立即通知保安部經(jīng)理和工程部經(jīng)理、值班經(jīng)理趕赴現(xiàn)場(chǎng),消防監(jiān)控在保安部經(jīng)理同意后,啟動(dòng)消防預(yù)案。

        五、門崗保安崗位職責(zé)

        (一)提前15分鐘認(rèn)真進(jìn)行交接班,保持良好的崗容、崗姿,站崗時(shí)不得依靠物體和無故脫崗、離崗。

        (二)負(fù)責(zé)進(jìn)出酒店大門車輛有序進(jìn)出,確保車道暢通,引導(dǎo)車輛的停放或引入酒店地下車庫,盡量留下車主的聯(lián)系方式,并通知消防控制室進(jìn)行登記車輛品牌和車牌號(hào)。

        (三)嚴(yán)格控制施工人員由酒店大門出入,酒店正門禁止施工人員進(jìn)入。

        (四)勸阻攜帶易燃、易爆、化學(xué)等危險(xiǎn)品進(jìn)入酒店。

        (五)嚴(yán)密觀察大門內(nèi)外的無關(guān)人員,發(fā)現(xiàn)可疑人員立即利用對(duì)講機(jī)通知領(lǐng)班進(jìn)行監(jiān)控,并隨時(shí)報(bào)告當(dāng)值主管或領(lǐng)班。

        (六)對(duì)客服務(wù)賓客時(shí)使用文明敬語,在客人有困難或需要幫助時(shí),應(yīng)主動(dòng)熱情無償提供幫助,不得無故拒絕和推辭。

        (七)指揮賓客車輛按位停放,協(xié)助禮賓為賓客開關(guān)車門,遇有雨天為賓客提供撐傘進(jìn)入其車內(nèi)服務(wù)。

        (八)勸阻攜帶寵物進(jìn)入酒店,遇不配合的情況下,協(xié)助大堂副理將寵物安置到員工通道臨時(shí)托管點(diǎn)。

        (九)視情況勸止或控制閑雜人員人員進(jìn)入酒店和地下車庫。對(duì)所有車輛檢查其外表是否有傷,車門窗是否關(guān)好,和車燈是否關(guān)閉。

        (十)發(fā)現(xiàn)車有新傷或門窗未關(guān),及時(shí)通知當(dāng)班主管或領(lǐng)班聯(lián)系大副對(duì)車內(nèi)物品進(jìn)行清點(diǎn)并聯(lián)系車主將門窗關(guān)好。

        (十一)發(fā)生交通事故時(shí),將肇事車主留下,從消防監(jiān)控車輛登記記錄,查找到被撞車輛車主,讓其與肇事車主雙方自行協(xié)商解決。

        六、巡視保安崗位職責(zé)

        (一)必須熟悉酒店建筑布局,掌握酒店經(jīng)營(yíng)崗點(diǎn)和重點(diǎn)部位及辦公區(qū)域的營(yíng)業(yè)和工作時(shí)間。

        (二)每?jī)尚r(shí)巡邏一次,巡邏期間遇到可疑情況和突發(fā)事件立即向當(dāng)值主管或領(lǐng)班報(bào)告,并做好相應(yīng)記錄;情況嚴(yán)重時(shí)當(dāng)值主管或領(lǐng)班向部門經(jīng)理匯報(bào)。

        (三)巡視檢查時(shí),酒店區(qū)域有無人員吸煙或動(dòng)用明火;檢查酒店各區(qū)域消防設(shè)施和器材是否完好,不能圈占和遮擋,消防通道不能堵塞和堆放雜物。

        (四)在巡視時(shí),如果發(fā)現(xiàn)違規(guī)動(dòng)火的,立即警告停止動(dòng)火,立即通知工程部主管或部門負(fù)責(zé)人到場(chǎng)實(shí)施處理。

        (五)巡視過程中發(fā)現(xiàn)客人房門未關(guān)閉時(shí),通知消防控制室致電前臺(tái)或客房,詢問情況督促客房部樓層員工關(guān)門。

        (六)進(jìn)入非公共區(qū)域的可疑人員進(jìn)行合理控制,在適當(dāng)時(shí)進(jìn)行合理詢問,注意語氣、態(tài)度,必要時(shí)配合消防監(jiān)控進(jìn)行跟蹤。

        (七)巡視中如遇樓層區(qū)域內(nèi)發(fā)生現(xiàn)行刑事案件及其他突發(fā)案件,負(fù)責(zé)保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、維護(hù)秩序及疏導(dǎo)圍觀人員,并立即上報(bào)部門。

        (八)在巡視中不得與服務(wù)員包括其他人員閑聊,未經(jīng)上級(jí)同意不得私自進(jìn)入客房。

        (九)對(duì)外圍車場(chǎng)和車庫停放的車輛進(jìn)行檢查登記。

        (十)巡視時(shí),在對(duì)客區(qū)域如遇客人需要需要幫助,及時(shí)聯(lián)系相關(guān)部門做好對(duì)客服務(wù)。

        七、員工通道崗位職責(zé)

        (一)所有員工進(jìn)出酒店一律從酒店指定的員工通道出入。

        (二)員工通道出入口的保安嚴(yán)格執(zhí)行酒店規(guī)定的查包制度,所有外出物品必須有相關(guān)部門經(jīng)理簽署的《攜帶物品出門證》,帶出的物品必須與《攜帶物品出門證》上所登記的數(shù)量、型號(hào)相符,方可放行。

        (三)查包保安員既要堅(jiān)持原則、恪盡職守,又要尊重同事、文明執(zhí)勤。

        (四)查包保安員不要?jiǎng)邮址瓌?dòng)女員工包內(nèi)的物品,如無法看清包內(nèi)物品,應(yīng)禮貌地請(qǐng)員工本人將包內(nèi)物品出示。

        (五)帶出員工通道的物品可疑時(shí)一律扣留,并立即請(qǐng)相關(guān)部門管理人員驗(yàn)證,如確屬酒店物品,則立即記錄并錄像,然后立即通知上級(jí)移交人力資源部處理。

        (六)對(duì)應(yīng)聘人員以及外訪人員實(shí)施登記,收發(fā)員工包裹,如會(huì)見酒店領(lǐng)導(dǎo),先與值班室聯(lián)系,由值班室經(jīng)電話確認(rèn)是否允許其進(jìn)入,去各部門辦理業(yè)務(wù),由被訪部門同意后方可進(jìn)入辦公區(qū)域,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)出員工通道。

        (七)做好外來施工人員、婚宴布場(chǎng)人員進(jìn)入酒店時(shí)的登記檢查制度,嚴(yán)禁易燃易爆物品進(jìn)入酒店,撤場(chǎng)時(shí)出門的物品必須檢查。

        (八)檢查員工停車區(qū)內(nèi)充電的員工車輛,檢查有無安全隱患。

        (九)監(jiān)督員工不得穿著酒店制服離開酒店。

        (十)夜班徹底清潔員工通道衛(wèi)生。

        第五篇:保安崗位職責(zé)

        一、服從安排,聽從指揮,遇事匯報(bào),全面履行安全保衛(wèi)人員的職責(zé),切實(shí)保障全場(chǎng)生產(chǎn)秩序和財(cái)產(chǎn)安全,保證良好的施工環(huán)境。

        二、堅(jiān)守工作崗位,嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度,每天早上7:00交接班,不遲到,不早退,認(rèn)真履行交接手續(xù),24小時(shí)不斷崗。

        三、值班人員須按時(shí)開鎖大門;值班期間必須穿制服,著裝整齊,佩戴胸牌;時(shí)刻注意文明禮儀,紀(jì)律嚴(yán)明,語言和藹,認(rèn)真負(fù)責(zé),維護(hù)良好形象。

        四、嚴(yán)禁社會(huì)閑雜人員(如業(yè)務(wù)推銷員、各級(jí)各類務(wù)工人員、醉酒人員、精神病患者、行為異常人員、無業(yè)人員等)進(jìn)入場(chǎng)內(nèi)。及時(shí)做好來客來訪登記,并做好傳呼工作。

        五、接待來訪人員,先問清事因,然后與被訪人員或有關(guān)人員聯(lián)系。經(jīng)同意的,出示身份證或其他有效證件,辦理登記手續(xù),方可進(jìn)入場(chǎng)內(nèi)。

        六、禁止外來車輛隨意進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng),嚴(yán)禁各類車輛在大門外隨意停放,確保大門出入暢通。

        七、認(rèn)真做好各類郵件、快遞的收、分工作。

        八、做好大門5米區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境整治和清理;負(fù)責(zé)打掃并保持值班室衛(wèi)生清潔,門口及周圍有貼廣告的要及時(shí)制止、及時(shí)清洗;

        九、值班人員不得召集閑雜人員在值班室閑聊,不得脫崗、睡崗,在崗值班時(shí)不得下棋、打牌,白天不得坐在值班室,應(yīng)加強(qiáng)巡邏。

        十、晚班做好夜間大門保衛(wèi)工作,不定時(shí)搞好場(chǎng)內(nèi)巡夜工作。全面巡視檢查辦公區(qū)域各室的門窗、電燈、空調(diào)有無關(guān)好,現(xiàn)場(chǎng)物資材料的堆放覆蓋及是否有異樣,如發(fā)現(xiàn)未及時(shí)處理,并做好記錄及時(shí)向項(xiàng)目部辦公室匯報(bào)。

        十一、愛護(hù)值班室內(nèi)外的設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題或故障,應(yīng)及時(shí)維修或報(bào)告,不得影響工作。

        十二、值班人員必須文明執(zhí)勤,不得態(tài)度粗暴,故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴,一旦發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理,如情況屬實(shí),視情節(jié)嚴(yán)重每次處50―200元罰款,多次發(fā)生且屢教不改者開除。

        十三、值班人員嚴(yán)禁發(fā)生監(jiān)守自盜現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,涉及情節(jié)嚴(yán)重的將移送公安機(jī)關(guān)處理,追究其法律責(zé)任。

        第六篇:大門崗保安崗位職責(zé)

        1:崗?fù)け0矐?yīng)嚴(yán)格遵守公司工作程序及儀容儀表的規(guī)定。

        2:崗?fù)け0脖仨殗?yán)格執(zhí)行車輛出入規(guī)定,發(fā)現(xiàn)可疑情況及時(shí)報(bào)告,并認(rèn)真做好交接班工作,因交接班不清而造成事故時(shí),追究交接班雙方責(zé)任。

        3:值班員應(yīng)文明執(zhí)勤、禮貌待人,不允許與他人爭(zhēng)吵,更不允許與他人辱罵斗毆。遇他人刁難或羞辱時(shí),應(yīng)保持冷靜,克制自己的情緒,確實(shí)無法處理的事情,應(yīng)迅速報(bào)告張明杰、楊敏輝。如他人不聽勸阻,無理取鬧,甚至態(tài)度橫,動(dòng)手打人,應(yīng)通知領(lǐng)導(dǎo),將肇事者送交公安機(jī)關(guān)處理。

        4:對(duì)未取卡而沖入的車輛,記下其車牌號(hào)碼,并第一時(shí)間通知其它崗位的保安人員前去登記,以免誤會(huì)。

        5:凡裝有易燃、易爆、劇毒物品或裝有污染性物品的車輛、大貨車、大拖車等,嚴(yán)禁駛?cè)胪\噲?chǎng)內(nèi)。

        6:崗?fù)け0踩藛T應(yīng)監(jiān)督、控制出入的施工人員,并嚴(yán)禁房產(chǎn)中介、拾荒者、推銷人員及無關(guān)人員入內(nèi)。

        7:崗?fù)け0矐?yīng)打掃工作區(qū)域、填寫交接班登記表、記錄當(dāng)班的重要事件、巡夜車輛情況、交接物品如警棍、手電筒等。

        8:崗?fù)け0苍诤徒影嗟谋0餐瓿山唤影嗲安坏秒x崗,并在交接班時(shí)立正、互相敬禮。

        9:如因保安人員在工作中玩忽職守、疏忽大意等,所造成的損失,當(dāng)班保安人員應(yīng)該做出賠償,情節(jié)嚴(yán)重者公司追究其法律責(zé)任。

        10:崗?fù)け0踩藛T必須在崗?fù)ぃ荒荛L(zhǎng)時(shí)間待在臨時(shí)休息房。

        11:崗?fù)け0踩藛T上班期間應(yīng)遵守公司行為規(guī)范。

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