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第一篇：運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域公司物業(yè)品質(zhì)、物業(yè)管理業(yè)務(wù)的運(yùn)作和管理；

2、參與區(qū)域公司整體運(yùn)營(yíng)策劃，并主導(dǎo)策劃方案的制訂與實(shí)施；

3、建立、完善和維護(hù)區(qū)域整體運(yùn)營(yíng)管理體系（包括但不限于組織、制度、業(yè)務(wù)政策等）；

4、指導(dǎo)區(qū)域公司匯總平衡下屬各單位提報(bào)的年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，并對(duì)匯總結(jié)果進(jìn)行審核、修訂后，提出意見和建議，上報(bào)集團(tuán)公司決策層進(jìn)行決策；

5、指導(dǎo)區(qū)域公司組織落實(shí)區(qū)域年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，并對(duì)本部門及區(qū)域下屬各單位的'計(jì)劃執(zhí)行工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查；

6、對(duì)區(qū)域下屬各單位經(jīng)營(yíng)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、整改；

7、負(fù)責(zé)配合區(qū)域公司戰(zhàn)略目標(biāo)及運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，完成區(qū)域的組織建設(shè)和組織保障工作；

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀學(xué)歷可放寬）；物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、物業(yè)管理行業(yè)從業(yè)時(shí)間8年以上；從事品質(zhì)、物業(yè)管理工作5年以上；

3、熟悉物業(yè)管理各類專業(yè)知識(shí)，、熟練掌握物業(yè)業(yè)務(wù)管理、體系管理、品質(zhì)管理相關(guān)知識(shí)；

4、獨(dú)立進(jìn)行過年度品質(zhì)檢查工作及客戶滿意度調(diào)查工作。

第二篇：運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)管理總體發(fā)展計(jì)劃制定工作目標(biāo)，組織實(shí)施并完成公司下達(dá)的運(yùn)營(yíng)任務(wù)。

2、整體負(fù)責(zé)公司商品在微信、微博社區(qū)行等自媒運(yùn)營(yíng)及銷售，熟悉用戶生產(chǎn)機(jī)制及建立用戶激勵(lì)機(jī)制。

3、根據(jù)社群用戶的特點(diǎn)，挖掘用戶健康需求及食品消費(fèi)習(xí)慣，針對(duì)性開展?fàn)I銷活動(dòng)的策劃、互動(dòng)及執(zhí)行。

4、探索基于社群的營(yíng)銷獲客模式，通過對(duì)社群價(jià)值挖掘把社群變成流量入口，。

5、負(fù)責(zé)線上、線下社群的融合構(gòu)建和運(yùn)營(yíng)，打造有生命力可持續(xù)發(fā)展的自組織社群。

6、統(tǒng)合社群的內(nèi)容推薦、人群聚集、話題發(fā)起、客戶管理等工作。

7、構(gòu)建公司產(chǎn)品的`社群會(huì)員體系，發(fā)展商品搭配套餐及訂單客戶。

任職要求：

1、營(yíng)銷管理類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。

2、有微信、微博自媒傳播資源，自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷和市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、具備良好職業(yè)素養(yǎng)、商業(yè)思維與敏銳信息觸角，優(yōu)秀的資源整合能力和推進(jìn)能力。

4、執(zhí)行能力強(qiáng)，具強(qiáng)勁的溝通技巧和人際關(guān)系處理能力。

5、善于分析總結(jié)，能按時(shí)完成公司下達(dá)的階段工作目標(biāo)。

6、有一定的領(lǐng)導(dǎo)和創(chuàng)新能力，及時(shí)解決工作中的問題和保證目標(biāo)達(dá)成。