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第一篇：辦公室文員具體的崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)單據(jù)錄入，審核和打印，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;

2、在線打字形式解答客戶疑問，提升用戶滿意度;

3、完成上級(jí)安排的其他工作。

第二篇：車間文員崗位的主要工作職責(zé)

1在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)的管理下,按時(shí)保質(zhì)保量地完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo).

2負(fù)責(zé)所轄員工的績效管理、日常管理

3與相關(guān)部門間的溝通協(xié)調(diào)工作

4組織部門/小組早會(huì)/周例會(huì)

5技術(shù)疑難問題的現(xiàn)場指導(dǎo)、解析，并組織攻關(guān)小組攻關(guān)

6技術(shù)專業(yè)人才的培養(yǎng)，并協(xié)助客服中心技術(shù)部的各類培訓(xùn)工作的'開展

7協(xié)助維修班組制定維修方案、解決技術(shù)難題

8協(xié)助前臺(tái)判斷車輛疑難問題、提高接待效率

9工作區(qū)域5S的管理

10完成上級(jí)主管安排的其他階段性重點(diǎn)工作和臨時(shí)任務(wù)

第三篇：車間文員崗位的主要工作職責(zé)

職責(zé)

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報(bào)表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析，員工考勤的統(tǒng)計(jì)與整理；

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟單控制與協(xié)調(diào)，保證進(jìn)度和質(zhì)量；

3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；

4、協(xié)助主管、領(lǐng)班完成生產(chǎn)部的項(xiàng)目推進(jìn)工作。

任職資格

1、?？埔陨蠈W(xué)歷；

2、1年以上生產(chǎn)文員工作經(jīng)驗(yàn)；

3、文筆流暢，能獨(dú)立撰寫通知、通告等，有較強(qiáng)的.表達(dá)、溝通能力；

4、熟練使用常用辦公軟件。

第四篇：財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

工作內(nèi)容：

資金：

1、執(zhí)行各項(xiàng)資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)收支

2、現(xiàn)金/票據(jù)等財(cái)物保管工作

3、經(jīng)常項(xiàng)目、資本項(xiàng)目、外匯賬戶、結(jié)售匯等作業(yè)管理

4、應(yīng)收/應(yīng)付賬款管理

5、依會(huì)計(jì)單位嚴(yán)格審核之憑證內(nèi)容，進(jìn)行財(cái)務(wù)收支作業(yè)

成本：

1、報(bào)表制作與分析

2、銷售毛利報(bào)表制作與異常處理

3、物料的系統(tǒng)成本定義

任職要求：

1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)專業(yè)；

2、CET―4以上；

3、持有會(huì)計(jì)資格從業(yè)證；

4、有責(zé)任心、細(xì)心

第五篇：財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

【工作職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)門店的資金管理：每日現(xiàn)金報(bào)表及營業(yè)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)，準(zhǔn)確收取和管理每日的營業(yè)款，并保證金額的準(zhǔn)確性，備用金及營業(yè)款真實(shí)準(zhǔn)確；

2、負(fù)責(zé)門店的貨品管理：貨品分倉、保管及壞件管理，門店進(jìn)庫物資的`安全保管，貨物收發(fā)及按照要求辦理進(jìn)出庫手續(xù)；

3、負(fù)責(zé)門店的單據(jù)管理：銷售確認(rèn)單調(diào)撥單，原始單證的保管以及ERP單據(jù)登錄工作等；

4、負(fù)責(zé)門店的發(fā)票管理：分票、開票、補(bǔ)登、整理等；

5、門店安全檢查：每日對(duì)錢對(duì)賬，登記資金日?qǐng)?bào)表，保證賬實(shí)相符，做好進(jìn)行主機(jī)日盤點(diǎn)工作，并調(diào)好交接表及主機(jī)盤點(diǎn)表，報(bào)警設(shè)備正常運(yùn)行及儲(chǔ)備等工作。

【任職要求】

1、20―35歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬至高中學(xué)歷；

2、有一定的財(cái)務(wù)助理、會(huì)計(jì)文員、收銀主管、商務(wù)或庫管等工作經(jīng)驗(yàn)；

3、能夠吃苦耐勞，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，能夠適應(yīng)門店工作環(huán)境和時(shí)間（做六休一，雙休日上班，倒班制）；

1、負(fù)責(zé)公司日常全面賬務(wù)，會(huì)計(jì)憑證處理，財(cái)務(wù)報(bào)表編制，保證收入成本準(zhǔn)確核算，財(cái)務(wù)月結(jié)按時(shí)準(zhǔn)確；

2、負(fù)責(zé)公司國地稅涉稅稅務(wù)事項(xiàng)辦理及每月稅務(wù)申報(bào)；

3、負(fù)責(zé)與門店定期對(duì)賬，及時(shí)反饋門店貨款收取中存在異常問題；

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司資產(chǎn)及存貨安全完整，定期組織資產(chǎn)盤點(diǎn)核查；

5、定期組織公司經(jīng)營分析會(huì)議；

6、嚴(yán)格執(zhí)行總部財(cái)務(wù)制度規(guī)范、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案資料歸集管理；

7、負(fù)責(zé)和總部財(cái)務(wù)部門對(duì)接及上級(jí)安排其他事項(xiàng)。

第六篇：財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部資金計(jì)劃、財(cái)務(wù)管理報(bào)表的提報(bào)。

2、負(fù)責(zé)對(duì)公司資金計(jì)劃進(jìn)行匯總及分析。

3、向各項(xiàng)目/部門提供項(xiàng)目管理報(bào)表。

4、負(fù)責(zé)月度經(jīng)營數(shù)據(jù)的通報(bào)。

5、負(fù)責(zé)制定季度、年度運(yùn)營分析報(bào)告。

6、負(fù)責(zé)對(duì)新業(yè)務(wù)拓展運(yùn)營進(jìn)行分析。

7、負(fù)責(zé)其他專題的'財(cái)務(wù)相關(guān)的分析。