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第一篇：新媒體運營專員崗位職責(zé)

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司微信公眾號、微博、知乎等平臺內(nèi)容運營工作，根據(jù)健身人群喜好以及品牌特性進(jìn)行內(nèi)容編輯、發(fā)布及維護工作，提高賬號的影響力及關(guān)注度;

2、熟悉健身行業(yè)，對公司產(chǎn)品內(nèi)容營銷有品牌傳播的意識;

3、對熱點新聞有敏銳嗅覺，挖掘熱點事件，結(jié)合公司品牌特性擴大宣傳力度，增加品牌影響力;

4、跟蹤新媒體推廣效果，增加粉絲數(shù)量，加強粉絲粘性，能周期性進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，評估效果;

5、配合公司的發(fā)展需要，積極推動新媒體渠道傳播途徑，完成品牌宣傳與推廣;

6、完成專題策劃、編輯組織線上專題活動，配合其他部門進(jìn)行線上的`活動。

任職要求：

1、3年以上新媒體經(jīng)驗，對健身行業(yè)感興趣，具備用戶思維，有一定的新聞敏感度;

2、熟悉微信公眾號、微博等新媒體平臺功能，思維活躍，有想法，有創(chuàng)意，有較強的文字功底;

3、熟練使用辦公軟件，會基礎(chǔ)的圖片處理;

4、溝通能力強，具有團隊協(xié)作力，責(zé)任感強。

第二篇：新媒體崗位職責(zé)

新媒體媒介經(jīng)理今日頭條北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動,今日頭條工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)與社會化媒體關(guān)系的建立,維護和拓展,與媒體保持有效溝通;

2、負(fù)責(zé)新媒體項目的傳播策略撰寫,資源提報和配比;

3、負(fù)責(zé)排查和整理優(yōu)質(zhì)媒體資源,進(jìn)行媒體數(shù)據(jù)、資料收集和整理工作,并對媒體資源進(jìn)行有效的分析和總結(jié);

4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)所轄項目的流程進(jìn)度、成本控制和預(yù)決算工作。

5、進(jìn)行各類媒體資源的.創(chuàng)新嘗試組合,如:互動營銷、社交媒體的新型整合營銷媒介資源組合嘗試。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,具備廣告學(xué)、新聞學(xué)、市場營銷和企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)知識;

2、至少2年及以上新媒體相關(guān)工作經(jīng)驗,有在線教育經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、具備優(yōu)質(zhì)的新媒體資源,能夠維護和管理媒體關(guān)系,具有較強開拓能力、抗壓能力、溝通和協(xié)調(diào)能力;

4、熟悉新媒體運作模式,能夠獨立負(fù)責(zé)項目者優(yōu)先;

5、數(shù)據(jù)意識強,善于總結(jié)和分析數(shù)據(jù),有鉆研精神。

第三篇：新媒體崗位職責(zé)

新媒體推廣專員(總部崗)武漢好易學(xué)教育咨詢有限公司武漢好易學(xué)教育咨詢有限公司,武漢好易學(xué)教育,好易學(xué)職責(zé)描述:

1、根據(jù)業(yè)務(wù)部門提供的幼小銜接、小升初、中考及高考等政策信息進(jìn)行再創(chuàng)作,通過公眾號等新媒體渠道輸出內(nèi)容,吸引學(xué)員及家長,增加用戶;

2、研究湖北地區(qū)的幼小銜接政策、小升初政策、中考政策、高考政策,結(jié)合時下熱點,對政策相關(guān)信息進(jìn)行內(nèi)容編輯與再創(chuàng)作,吸引學(xué)員及家長,增加用戶;

3、針對k12業(yè)務(wù)板塊的用戶群體進(jìn)行用戶畫像研究,不斷完善新媒體內(nèi)容和輸出方式,提高粉絲精準(zhǔn)度,進(jìn)一步促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化;

4、整理并分析公眾號數(shù)據(jù)如閱讀數(shù)據(jù)、收藏數(shù)據(jù)等,并輸出公眾號數(shù)據(jù)分析報告,提高公眾號運營效率;

5、配合k12業(yè)務(wù)部門,協(xié)助推廣活動宣傳等文字內(nèi)容輸出;

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、1年以上自媒體運營經(jīng)驗,熟悉新媒體運營推廣手法,有一定的`自媒體資源,能做出清晰的工作計劃。

2、熟悉ps、coreldraw、ai等軟件

第四篇：新媒體運營專員崗位職責(zé)

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)各項活動策劃執(zhí)行，主要是新媒體相關(guān)內(nèi)容、專題活動策劃等;

2、進(jìn)行微信、微博、微淘的活動策劃執(zhí)行，主要做到挖掘需求、跟蹤效果、分析數(shù)據(jù)、收集反饋、解決問題;

3、熟悉各公眾平臺的運作模式，數(shù)據(jù)分析;

4、參與各類課程的設(shè)計和管理，進(jìn)行課程活動的組織和社群運營;

5、參與制定各類粉絲推廣計劃，進(jìn)行新粉絲和潛在用戶的.吸引;

6、部門交辦的其他相關(guān)事宜。

任職要求：

1、3-4年同崗位工作經(jīng)驗

2、熱愛創(chuàng)作，熱愛有溫度的文字，有自己的文化精神世界;

3、喜歡和人打交道，喜歡探究用戶心理與社交媒體傳播規(guī)律;

4、保持好奇心，保持學(xué)習(xí)力，注重知識的積累，喜歡鉆研;

5、有擔(dān)當(dāng)，有反思與總結(jié)精神，能夠主動思考優(yōu)化工作流程，為結(jié)果負(fù)責(zé)

第五篇：新媒體運營專員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)學(xué)院互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺運營，能獨立運營微信公眾號，擴大粉絲數(shù)和活躍度，能根據(jù)自媒體需求策劃并制作有高度傳播性的內(nèi)容。

2.搜集、分析同行業(yè)微信、今日頭條等內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點，為制定新媒體推廣及營銷策略提供依據(jù)。

3.負(fù)責(zé)搜狐推廣、一點資訊等自媒體渠道的數(shù)據(jù)分析，通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題，并提出解決方案。

4.熟知各個媒體平臺推廣渠道，并能做好精準(zhǔn)廣告投放，有效控制預(yù)算。

第六篇：新媒體運營專員崗位職責(zé)

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)品牌自媒體運營，日常內(nèi)容策劃、發(fā)布、維護、管理、互動，提升公司品牌的推廣和傳播效率，實現(xiàn)粉絲增值轉(zhuǎn)化;

2、準(zhǔn)確把握、挖掘、分析用戶需求，通過制定不同運營策略和各種運營手段，引導(dǎo)用戶行為，提高用戶轉(zhuǎn)化，促進(jìn)平臺用戶關(guān)鍵指標(biāo)的增長達(dá)成。

3、線上線下日常營銷活動的策劃與執(zhí)行。

任職要求：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，新聞傳媒、廣告學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具備專業(yè)的`市場營銷知識，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，對品牌的整合營銷有概念，理解內(nèi)容營銷、精準(zhǔn)營銷。

3、充分理解互聯(lián)網(wǎng)傳播的價值，熟悉社會化媒體傳播規(guī)律

4、熟悉微信、官網(wǎng)、站內(nèi)平臺等新媒體營銷的運作模式和流程。

5、文案、活動策劃能力強，具備團隊協(xié)作精神。