千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《廣告公司崗位職責(合集)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《廣告公司崗位職責(合集)》。

第一篇：廣告安裝工崗位職責

廣告安裝工崗位職責【篇1：工程部崗位職責】

廣告工程部主管崗位職責：

1.負責主持工程部的全面管理工作，對工程部所有人員有工作調(diào)配和管理權(quán)；

2.負責制定工程管理方案和工作計劃（含工程進度計劃）并督促實施，確保任務,計劃按時完成。同時負責每周定期向上級領導匯報當周完成和進行的主要工作、及下周的主要工作安排；

3.提高工程的管理能力和技術水平，即時解決工程施工過程中出現(xiàn)的各種問題；

4.對施工現(xiàn)場進行統(tǒng)一協(xié)調(diào)和管理，以確保現(xiàn)場施工、生產(chǎn)的正常進行,負責并監(jiān)督一切施工按相關安全管理要求進行；

5.做好工程技術指導工作及每項工程施工技術考核、現(xiàn)場勘查及相關數(shù)據(jù)信息采集工作；

6.負責驗收、監(jiān)督工程部的相關工作，確保工程質(zhì)量達到驗收標準。

任職要求:

二年以上廣告行業(yè)及相關施工單位項目管理經(jīng)驗。

具體要求：

1.熟悉最新相關行業(yè)信息，有良好的工程管理經(jīng)驗,工程管理制度優(yōu)化能力和工程實施,監(jiān)督,控制,檢查能力； 2.較強的溝通及組織協(xié)調(diào)能力；

3.工作認真，辦事公正，善于協(xié)調(diào)和溝通，具有強烈的團隊精神及親和力，并有較強的管理及執(zhí)行能力。

廣告操作工主要職責：

1.各類鋼結(jié)構(gòu)、廣告牌、燈箱焊接安裝等； 2.廣告后期制作、后期加工等；

任職要求：

1.有一技之長的技術人員（電工、木工、印刷工、裝潢工、雕塑制作及電焊人員）或者有很好的安裝字牌等工作經(jīng)驗；

2.熱愛廣告事業(yè)，具備積極的工作態(tài)度，熟悉噴繪行業(yè)；

3.良好的人品，能吃苦耐勞，能長期穩(wěn)定工作，性格開朗外向，愿意學習，有上進心，樂于溝通，做事細心；

工程部實習生主要職責：

1.各類鋼結(jié)構(gòu)、廣告牌、燈箱焊接安裝等； 2.必須服從主管安排的一切工作,如有疑問之處可向行政部門反映.3.廣告后期制作、后期加工等；

崗位要求及職位描述： 1.初中以上學歷；

2.熱愛廣告事業(yè)，具備積極的工作態(tài)度，愿意從事噴繪、裝潢、焊接等技術性工作；

3.身體健康，吃苦耐勞，有較強的團隊合作精神；

4.良好的人品，能吃苦耐勞，性格開朗外向，愿意學習，有上進心，樂于溝通，做事細心； 工程部衛(wèi)生管理制度

1、辦公室衛(wèi)生每天必須保持清潔干凈、不得出現(xiàn)臟、亂、差。 2、生產(chǎn)車間的衛(wèi)生由工程部負責打掃，保持干凈、整齊。

【篇2：小型廣告企業(yè)各崗位職責】

公司各崗位職責

一、市場部

市場總監(jiān)：

1、編制各種市場發(fā)展方向、計劃、目標責任和相應考核指標，并具體落實執(zhí)行。

2、負責相關的市場調(diào)研與分析預測工作，提出市場研究報告供公司參考。

3、不斷追蹤國內(nèi)外先進的市場營銷理念和營銷技巧，適時對公司營銷戰(zhàn)略和策略進行調(diào)整，提出有價值的建議，在獲得肯定后負責編制實施方案。

4、把握市場部業(yè)務進展情況，不斷拓展公司業(yè)務量和業(yè)務范圍，使公司簽單額不斷提升。

5、負責對重大業(yè)務項目的具體方案策劃，爭取最大中標可能。

6、針對市場部人員的特點，安排各項具體工作，并負責對部門人員的業(yè)務培訓、績效考核和督促。

7、維護公司與各同行、客戶等之間的良好關系。 8、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

市場總監(jiān)助理（策劃師）：

1、了解和把握客戶品牌特點與市場情況，與客戶溝通，了解客戶具體要求，確保與客戶思路上的吻合。

2、負責項目策劃方案的撰寫，并協(xié)助創(chuàng)意部進行創(chuàng)意文案的撰寫。 3、與創(chuàng)意部溝通，確保攝影、設計等的思路、表現(xiàn)與客戶要求達到統(tǒng)一。4、隨時了解客戶經(jīng)理業(yè)務進展情況并向市場總監(jiān)匯報，給客戶經(jīng)理業(yè)務拓展提供實質(zhì)性的幫助。

5、在市場總監(jiān)不在時，代理行使市場總監(jiān)的職責。 6、完成總經(jīng)理和市場總監(jiān)交辦的其他任務。

客戶經(jīng)理：

1、負責公司具體的市場拓展工作，廣泛開拓業(yè)務范圍，不斷提升公司業(yè)務額。

2、負責項目的全程服務：了解客戶的初步要求并及時向市場總監(jiān)及助理反映，把公司工作情況反饋給客戶，業(yè)務完成時將成品遞交給客戶并收集意見。

3、日常與客戶保持聯(lián)絡，把握客戶各方面動態(tài)，形成公司客戶長線發(fā)展。

4、完成市場總監(jiān)及助理交辦的其他任務。

1、組建公司內(nèi)部局域網(wǎng)，實現(xiàn)內(nèi)部資源共享，并定期對網(wǎng)絡進行維護。

2、負責公司計算機的維護工作，處理與計算機相關的各種問題，遇重大故障需要請人維修，應及時報告行政部。

3、對公司計算機安裝殺毒軟件，并及時關注計算機界病毒防治情況和提示，定期更新升級殺毒產(chǎn)品，調(diào)節(jié)計算機參數(shù)，避免病毒侵襲。 4、建設和維護公司網(wǎng)站，及時更新相關數(shù)據(jù)和信息，排除網(wǎng)站故障，維護公司網(wǎng)絡形象。

5、負責公司網(wǎng)絡銷售的日常工作。

6、收集市場信息為市場部提供信息支持。 7、完成市場總監(jiān)及助理交辦的其他任務。

二、創(chuàng)意部

創(chuàng)意總監(jiān)：

1、編制各種公司專業(yè)技能發(fā)展提高計劃、目標責任和相應考核指標，并具體落實執(zhí)行。

2、針對創(chuàng)意部人員特點，安排具體工作，并負責對部門人員的業(yè)務培訓、績效考核和督促。

3、負責接手已確定的訂單，與策劃良好溝通，在正確的思路之上制定并領導實施拍攝設計計劃，并能夠?qū)μ峤唤o客戶的成品質(zhì)量嚴格把關。

4、不斷追蹤國內(nèi)同行的發(fā)展狀況和相關資料，對公司發(fā)展提出有價值的建議，在獲得肯定后負責編制實施方案。 5、負責創(chuàng)意部業(yè)務開展，并維護公司與相關媒體的良好關系。6、監(jiān)督創(chuàng)意部人員日常工作和器材（相機）維護。7、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

攝影助理：

1、負責收集或設計、制作拍攝所需道具及聯(lián)系拍攝場地事務。

2、不斷發(fā)現(xiàn)有特色、有吸引力的拍攝外景，并拍下圖片、記錄地點，建立公司外景檔案。

3、承擔公司人像寫真拍攝業(yè)務，并承擔一部分簡單的產(chǎn)品拍攝工作。 4、負責公司兼職模特的開發(fā)、資料建檔、形象推廣。5、定期對影棚內(nèi)燈光器材和道具進行維護。

6、負責本地同行競爭對手的市場信息調(diào)查、搜集。 7、完成創(chuàng)意總監(jiān)交辦的其他任務。

1、負責接手圖片、電分修圖，制定創(chuàng)意設計方案，交創(chuàng)意總監(jiān)審查和客戶通過。

2、對已確認的設計方案進行具體的實施制作，并協(xié)助市場部同客戶溝通，完善設計。

3、負責公司所有對內(nèi)對外的平面形象設計。

4、了解設計和印刷相關知識，掌握本地印刷行業(yè)報價，將業(yè)務交合適的印廠印刷。負責所有業(yè)務的印前核對和印后簽收。5、負責設計部設備的使用與維護。6、完成創(chuàng)意總監(jiān)交辦的其他任務。

三、行政部

行政總監(jiān)：

1、合理分配和安排行政部人員工作，充分發(fā)揮各人能力，提高公司行政辦公效率。

2、負責整個部門及公司人事招聘、培訓、考勤考核、激勵、提升等工作，編制人力資源發(fā)展規(guī)劃。

3、做好公司上下聯(lián)絡溝通工作，搞好各部門間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作。

4、負責起草公司年度工作計劃、年度工作總結(jié)和其他重要文稿。 5、組織安排公司辦公會議，或會同有關部門籌備公司其他會議及有關重要活動，做好會議記錄和整理會議紀要，根據(jù)需要按會議決定發(fā)文。

6、監(jiān)督人員做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查，及檔案資料的歸檔立卷管理工作。 7、負責組織人員收集資料、編撰公司歷年大事記，負責或參與編輯公司簡訊、簡報及內(nèi)部發(fā)行的刊物。

8、協(xié)助網(wǎng)絡工程做好信息系統(tǒng)總體開發(fā)工作，重點監(jiān)控計算機聯(lián)網(wǎng)后的信息保密。

9、為豐富員工文化生活，組織安排各種員工活動。 10、完成總經(jīng)理交辦的其他任務。

會計：

1、在總經(jīng)理和行政總監(jiān)領導下，負責全公司資金調(diào)配、成本核算和財務管理，推行現(xiàn)代化管理方式，進行企業(yè)經(jīng)濟核算和分析工作，并反映其成效。

2、根據(jù)公司年度經(jīng)營綜合計劃編制財務收支計劃、信貸計劃和成本計劃，并加強管理，促進各項經(jīng)濟指標實現(xiàn)。確保按期組織稅利上繳。

3、負責公司資金管理，嚴格費用開支，加強成本管理，搞好經(jīng)濟活動分析。做到情況清楚，手續(xù)完備，數(shù)據(jù)準確，處理及時，促進公司經(jīng)濟效益逐年提高。4、搜集整理價格資料，負責制訂公司業(yè)務的報價，并督促檢查有關部門的正確報價。

5、負責財務歷史資料、文件、憑證、報表的整理、搜集和立卷歸檔工作。

6、負責組織起草財務方面的管理制度及有關規(guī)定。 7、完成總經(jīng)理和行政總監(jiān)交辦的其他任務。

出納：

1、按照國家財會法規(guī)、公司財務制度的有關規(guī)定，認真辦理提取和保管現(xiàn)金，完成支付手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務。

2、登記現(xiàn)金和銀行記賬，做到日清月結(jié)，保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符，發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正，并及時傳遞給財務會計登帳。

3、嚴格審核報銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證，按照費用報銷的有關規(guī)定，辦理現(xiàn)金收支付業(yè)務，做到合法準確、手續(xù)完備、單證齊全。

4、核算行政部提供的薪金發(fā)放名冊，按時發(fā)放公司員工的工資、獎金、補貼等。負責交繳各種社會保險、公積金等。

5、負責妥善保管現(xiàn)金、有價證券、印章、空白支票和收據(jù)，負責掌管公司財務保險柜。

6、完成行政總監(jiān)交辦的其他任務。

采購： 1、在公司整體安排下，負責各類所需物品在市內(nèi)的采購，以及物品的驗收、郵寄托運、入庫、付款和返修、索賠工作。

2、隨時跟蹤市場行情，掌握庫存物資的情況，收集有關信息，提高采購工作的水平。

3、完成行政總監(jiān)交辦的其他任務。

倉管：

1、負責物資入庫的驗收、登記、保管、領用及賬務報表的登錄等工作。

2、按規(guī)定程序辦理物資用品的入庫、出庫手續(xù)，對物品的領用嚴格登記。

3、負責清潔存物壁柜、抽屜，整理物資，做到壁柜、抽屜干凈，物資擺放整齊、有序。

4、隨時做好易耗品的統(tǒng)計工作，及時向部門反映物資用品的庫存情況，以便安排采購。

5、每月盤點一次倉庫，檢查貨物實存、結(jié)存數(shù)、物資明細賬余額三者是否一致，并將盤點結(jié)果上報行政總監(jiān)。 6、完成行政總監(jiān)交辦的其他任務。

【篇3：廣告公司客戶部《 崗位職責》】

客 戶 部 管 理 制 度

部門名稱：客戶部

直系上級：公司副總經(jīng)理

部門性質(zhì)：① 公司業(yè)務的開拓及業(yè)務洽談

② 公司客戶的服務與追蹤

部門權(quán)限：① 拓展部：受分管副總經(jīng)理委托，行使對公司業(yè)務項目的開拓及洽談過程中的成功合作，認真執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理

規(guī)程及工作指令義務。

② 客服部：受分管副總經(jīng)理委托，針對公司服務的客戶做追蹤服務，協(xié)助業(yè)務代表完成業(yè)務洽談。

部門職能：負責對公司業(yè)務項目實現(xiàn)過程中各洽談環(huán)節(jié)實行跟蹤、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務的專職營銷部門，對所承擔的工作負責。

一、總則

（一）為了進一步開拓市場,加強客戶部的管理, 使客戶部工作有所遵循，嚴肅紀律，并充分調(diào)動業(yè)務人員的積極性，挖掘其潛力，保證其利益,特制定本制度：（二）本制度適用于公司客戶部項目工作；其余部門的工作制度由行政部另作規(guī)定。

（三）營銷策劃組負責制度最終解釋。

二、崗位職責

（一）客戶拓展部人員須牢固樹立公司、部門與個人之間利益相一致的觀念。堅持以質(zhì)量求生存，以信譽作保證，向市場要效益，充分挖掘，發(fā)揮個人能力，在公司領導下開展工作。

（二）樹立團隊精神，樹立宣傳易公司和宣傳易人的形象，熱誠、謙遜、耐心地服務于客戶。

（三）檢查市場價格的執(zhí)行情況，搜集市場信息；保質(zhì)、按時完成所負責區(qū)域的工作項目，認真執(zhí)行“外出登記業(yè)務報備表”，并做好每天工作計劃和每月的工作總結(jié)。

（四）工作時間著裝整齊，遵守作息時間，按時向上級主管匯報工作進程及客戶業(yè)務，如遇難題或突發(fā)事件應馬上向上級匯報，共同商議解決方案。

（五）每次業(yè)務簽訂之前必須先向公司匯報業(yè)務進程及具體情況，以便保證落單安排、項目工期、技術及安裝條件的可行性。合同簽訂后將原件交公司存檔，并定期追蹤客戶需求。

（六）客戶部人員每月進行一次書面總結(jié)，將該月業(yè)務進展情況及合理化建議上報公司，交客戶部客服人員存檔。制訂出月計劃、周計劃，才能有計劃有目的地拜訪客戶。

（七）市場部人員必須對公司商業(yè)秘密負責，嚴守公司機密，公司內(nèi)部會議紀要，競爭策略，計劃，設計技術資料、合同、報價及提案等信息不得對外泄露或傳播。

（八）* 凡經(jīng)查出市場部出現(xiàn)“炒單”者，將按公司規(guī)定給予辭退處理。* 以個人利益為先，自由散漫，玩忽職守，給公司造成不良影響的人員將按公司有關規(guī)定處理。

（九）按時參加公司、部門主持的會議和各項活動。

三、考勤制度

（一）考勤制度作為考核員工、獎優(yōu)罰劣的重要依據(jù)之一；缺勤和遲到將作為你工作記錄的一部分，并作為員工績效考核的重要參考依據(jù)。

（二）考勤方式：大門值班處考勤簿上簽到。

（三）工作時間：六天工作制，每天8：30分至17：30分（12：00分至14：00分為用餐午休時間）；周日公休。（四）客戶拓展部員工每天簽到共四次，包括上下午的上下班簽到。

另外，工作時間內(nèi)出現(xiàn)外出訪客的情況，請到客服部登記并報備業(yè)務情況。若因公出外訪客而無法正常簽到者，可致電相關負責人。

（五）其余病事假等請假事宜仍然遵從本公司規(guī)章制度。

四、個人形象

員工個人儀表、儀容

1、注意個人整潔衛(wèi)生，衣服應干凈、整齊、筆挺、潔白。 2、男同事不能留長發(fā)和每天須刮胡須。

3、女同事不能穿著過于悠閑，盡量保持淡妝，長發(fā)的請適當捆綁，梳理服貼！

五、本制度修正于xxxx年x月xx日起實行，如有修改，另行通知。

附錄：客戶部工作職責明細

客戶部：xxx（暫兼客戶部主管一職）

㈠ 全面負責客戶部的行政和業(yè)務管理工作，負責客戶服務管理。

㈡ 對上，直接向董事長負責，匯報工作；對下，檢查營銷部中四個小組的工作，并負責與重要的客戶接觸和聯(lián)系或洽談、引見。負責選聘、任用和考核客戶服務人員。

1、客戶拓展部：開拓市場、擴展業(yè)務。 xxx（代主管）：

㈠ 全面負責所在拓展部業(yè)務工作和日常行政工作。

㈡ 對上，向客戶部主管負責，匯報工作；對下，檢查業(yè)務代表工作，并負責統(tǒng)籌拓展部業(yè)務開展情況，協(xié)助業(yè)務代表開發(fā)新

業(yè)務及發(fā)展原有業(yè)務。

xxx、xxx、xxx（業(yè)務代表）

㈠ 向直系部門主管匯報工作，負責對所代理客戶的廣告計劃和預算開展業(yè)務活動，為公司爭取盈利。

㈡ 開拓新的客戶源及發(fā)展原來業(yè)務：《客戶拓展記錄表》

㈢ 完成《外出登記業(yè)務報備表》，協(xié)助其它部門需要。

2、客戶服務部：與客戶保持聯(lián)絡，與公司內(nèi)其他各部門保持密切的聯(lián)系。

xxx（主管）

㈠ 全面負責所在部門的業(yè)務跟蹤工作和日常行政工作。

㈡ 對上，向客戶部主管負責，匯報工作；對下，督促各部門工作進度及提供協(xié)助：《周工作記錄》。㈢ 負責較小客戶的業(yè)務洽談和接觸。xxx、xxx（客服員）

㈠ 負責與客戶的聯(lián)絡工作和信息反饋；同時，還代客戶負責對廣告的設計、制作和實施過程進行監(jiān)督。因此，客服部在職能上扮演雙重角色，對外代表公司的整體利益，對內(nèi)則代表客戶的利益。此外，在公司內(nèi)，客服部還應承擔公司的公關方面的工作：《客戶分析表》。

㈡ 負責協(xié)調(diào)廣告工作的進展，與創(chuàng)作人員和制作人員保持聯(lián)系。督促檢查各工作環(huán)節(jié)的銜接和完成，以保證按計劃完成工作進程：《工作流程單》。

㈢ 負責保持與客戶的日常事務性聯(lián)系，代理有關文秘工作；收集、整理、更新、歸檔公司各類檔案與整體 運行記錄等，確保資料的齊全與有效性。

㈣ 在出席客戶會議時，負責會議記錄，并提交會議記要：《會議記錄表》。

二、工程部：xxx（主管） xxx、xxx（工程操作員）

職責：

① 對項目工程進行制作、安裝；負責工程按計劃施工及安全生產(chǎn)。

② 組織具體工程的驗收，對各項維護工作進行合理分配，并做好跟蹤記錄。

③ 協(xié)助材料采購，做到合理選材，節(jié)約成本，增加收益。

④ 積極開拓公司的創(chuàng)收發(fā)展，協(xié)助其它部門完成工作。

三、項目部：保持與業(yè)務代表之間的工作聯(lián)系，代理有關文案、策劃等工作，要求對廣告制作和媒介等很熟悉。 xxx（主管）xxx（文案）

xxx、xxx（策劃）

① 對工作做好分解與透析市場動向，策劃項目實施細則，書寫推廣方案。

② 協(xié)助客戶拓展部進行業(yè)務分析，完成上級交辦的其他工作。

四、設計部：xxx（暫代主管） xxx、xxx（設計員）

職責： ① 按照程序和市場發(fā)展需要設計樣式，將客戶需求及適用意念、想法轉(zhuǎn)化為設計輸出，保證設計工作的質(zhì)量。② 負責項目設計稿的流程工作：設計變更、材料選樣、定樣、封樣等（客戶溝通）。

③ 配合其他部門之間的互動工作，對具體設計工作和結(jié)果向客戶及公司反映。

④ 協(xié)助公司內(nèi)部對聘請設計員所需的相關考核；

⑤ 歸總、更新設計資料庫內(nèi)容，及珍惜、節(jié)約、合理使用相關設計工具（嚴格執(zhí)行公司管理制度）。

第二篇：廣告公司崗位職責

1.根據(jù)收付款憑證登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬，編制公司資金流向。

2.會使用SAP系統(tǒng);

3.銀行開戶開通網(wǎng)銀銀行賬戶年審等;

4.按照開票通知單對整車銷售開出發(fā)票;

5.根據(jù)手續(xù)齊全的收付憑證，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務。

第三篇：廣告公司文案崗位職責

1、負責公司的品牌建設，協(xié)助領導制定品牌推廣目標及實施步驟；

2、項目的信息收集、策略分析、媒介方案擬定、媒介提案制作等；

3、公司客戶的產(chǎn)品文案、宣傳文案、廣告文案、活動方案等的'撰寫；

4、公司新聞稿件及各種軟文稿件的撰寫與組織；

5、負責制定和完善文案策劃和具體實施方案，并協(xié)助領導完成各種推廣策劃中的協(xié)調(diào)工作等；

6、搜集整理市場信息，了解同行的策劃動態(tài)，為銷售部門提供行業(yè)數(shù)據(jù)分析報告。

第四篇：廣告公司文案崗位職責

1、大促活動主題討論和活動方案執(zhí)行、

2、挖掘商品賣點，撰寫包括但不限于商詳頁，品牌日，活動頁、

3、日常熱點事件海報、H5文案策劃撰寫、

4、日常檔期活動的編輯，負責與運營和設計相關部門的協(xié)調(diào)溝通、

5、負責專題頁欄目策劃、軟文編輯、視頻腳本等。

第五篇：廣告公司崗位職責

一、創(chuàng)作部的日常工作安排及管理。

二、常用材料的價格調(diào)查，對供應商的擇優(yōu)選擇。

三、負責公司后勤物料的`采購及保管。

四、采購物料保證價廉物美。

五、每日及時做好物料進銷存記錄。

六、打印作業(yè)按流程執(zhí)行，杜絕廢料返工現(xiàn)象。

七、打印設備的日常維護、保養(yǎng)。

八、本部門員工的月、季、年度業(yè)績評估及考核。