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第一篇：行政文員崗位職責

職位描述

行政人事助理崗位職責，要求年齡27歲以下，形象氣質佳

1、負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試；

2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理；

3、公司內部員工檔案的建立與管理；

4、負責與其他部門的協(xié)調工作，做好信息的上傳下達；

5、負責公司各部門的行政后勤類相關工作；

6、負責考勤及績效的核算；

7、負責部門一些日常出差訂票及酒店的行政事務，配合上級做好行政人事方面的.工作；

8、負責管理勞動合同、保密協(xié)議、員工制度以及各類人事行政文檔

9、負責公司資質申報、年檢等

10、負責公司社保的辦理，養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)及公積金的辦理

11、負責公司社保年檢的辦理

12、負責接轉公司來電，必要時作記錄并通知到人

13、負責來訪客人登記、接待、引領

14、負責公司會議室、會客室使用的管理、時間安排

15、負責保持前臺、會議室、經(jīng)理辦公室的整潔美觀。

16、負責公司資質證書的申請辦理等事宜

17、上級主管交辦的其他事務性工作

第二篇：辦公室文員的崗位職責

1、根據(jù)業(yè)務部門的訂單數(shù)量的要求，客戶的具體要求準備先關的貨物資料；

2、貨物資料、合格證等按照客戶分類歸檔，和銷售人員做好溝通，記錄每個客戶的`個性需求；

3、根據(jù)提供的標準模板，定期及時更新，做到資料按時按需提供，準確無誤提供；

4、完成部門領導交辦的其他工作。