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第一篇：b超崗位職責(zé)

1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)本組的業(yè)務(wù)工作和質(zhì)量負(fù)責(zé)。

2、主持組內(nèi)疑難病例的診斷，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。

3、對(duì)本組的`滿意度負(fù)責(zé)，及時(shí)完成指令性任務(wù)，正確傳達(dá)上級(jí)指示。

4、對(duì)本組的成本效益負(fù)責(zé)。

5、負(fù)責(zé)組內(nèi)成員的紀(jì)律、精神面貌及工作業(yè)績(jī)的量化與考核，并在每月2日前將考核結(jié)果報(bào)科主任。

6、負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)修、實(shí)習(xí)、輪轉(zhuǎn)生的培養(yǎng)及新職工的業(yè)務(wù)提高，組內(nèi)每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及疑難病例的討論。

7、配合臨床積極開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目，并認(rèn)真參與科研協(xié)作。

8、對(duì)管轄的設(shè)備完好及機(jī)房環(huán)境衛(wèi)生整潔負(fù)責(zé)。

9、帶頭執(zhí)行并檢查監(jiān)督各項(xiàng)制度、技術(shù)操作規(guī)范的落實(shí)。

10、協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)和日常行政管理工作。

第二篇：b超崗位職責(zé)

工作職責(zé)：

1、核實(shí)健康檢查客戶身份，完成b超（或及心電圖）檢查工作，并出具其相查報(bào)告，對(duì)客戶健康檢查結(jié)果的'真實(shí)性、準(zhǔn)確性及完整性負(fù)責(zé)；

2、根據(jù)作業(yè)指導(dǎo)對(duì)b超（或及心電圖）儀進(jìn)行日常維護(hù)及使用管理，并進(jìn)行年檢；

3、引導(dǎo)客戶如實(shí)告知健康狀況，填寫(xiě)相關(guān)“疾病問(wèn)卷”；

4、b超（或及心電圖）檢查結(jié)果的統(tǒng)計(jì)與分析；

5、客戶健康檢查服務(wù)策略創(chuàng)新、服務(wù)流程優(yōu)化；

6、完成主管安排的其他工作。

任職要求：

1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷；

2、兩年以上醫(yī)院b超工作經(jīng)驗(yàn)；

3、臨床醫(yī)學(xué)或醫(yī)學(xué)影像學(xué)專業(yè)，持有影像學(xué)醫(yī)師資格證書(shū)及執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書(shū)。