千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《課題實(shí)施方案(范文6篇)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《課題實(shí)施方案(范文6篇)》。
第一篇:課題實(shí)施方案
一、課題名稱(chēng):培養(yǎng)興趣增強(qiáng)自信
二、課題研究背景:
1、孔子說(shuō)過(guò):“知之者不如好知者,好之者不如樂(lè)之者?!迸d趣是一種學(xué)習(xí)品質(zhì),也是學(xué)習(xí)的動(dòng)力之源。有興趣才有潛力,有興趣才有主動(dòng)性和積極性。教育理論告訴我們:僅有當(dāng)學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)產(chǎn)生濃厚興趣并逐步養(yǎng)成愛(ài)學(xué)習(xí),善思考的態(tài)度時(shí),才難知難而進(jìn),鍥而不舍,從而對(duì)提高教學(xué)質(zhì)量起著事半功倍的效果。
2、課程標(biāo)準(zhǔn)提出了“知識(shí)與態(tài)度”、“情感與態(tài)度”、“過(guò)程與方法”的三維目標(biāo),而“情感與態(tài)度”就是要充分激發(fā)學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的興趣,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性,引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)的全過(guò)程,樹(shù)立學(xué)生學(xué)習(xí)自信心,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)習(xí)慣,增強(qiáng)熱愛(ài)學(xué)習(xí)的情感。
3、新課程標(biāo)準(zhǔn)的課程設(shè)置、教材編寫(xiě)、教學(xué)過(guò)程和評(píng)價(jià)策略,都體現(xiàn)了提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的課程理念??墒?,在我們的周?chē)幸徊糠謱W(xué)生有厭倦的情緒,上課注意力不集中,小學(xué)生因?yàn)槟挲g特點(diǎn)的緣故,學(xué)習(xí)興趣易于轉(zhuǎn)移,穩(wěn)定性差,所以,如何強(qiáng)化學(xué)習(xí)興趣并使之轉(zhuǎn)化為穩(wěn)定而持久的動(dòng)力,使學(xué)生成為真正的愛(ài)學(xué)樂(lè)學(xué)者,已經(jīng)成為當(dāng)務(wù)之急,成為當(dāng)代教育一大問(wèn)題,僅有注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生在愉悅的氛圍中學(xué)習(xí)生活,才能最大限度地調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。
三、課題研究的意義:
1、“興趣是最好的教師”、“興趣是成功的一半”一切的一切說(shuō)明學(xué)習(xí)興趣是直接推動(dòng)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)的一種心理因素。興趣來(lái)源于需要,能夠使學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)烈的求知欲和高度的學(xué)習(xí)積極性。
2、個(gè)別學(xué)生之所以成為班級(jí)里的“后進(jìn)生”,在很大程度上由于在學(xué)習(xí)過(guò)程中連連失敗、挫折,對(duì)學(xué)生喪失興趣,甚至于產(chǎn)生厭學(xué)的情緒?;诖朔N現(xiàn)象,作為教師我們應(yīng)當(dāng)先激發(fā)和培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣,增強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)自信心。
3、如今社會(huì)對(duì)于學(xué)生的誘惑太多,容易把學(xué)生的注意力吸引住,從而對(duì)學(xué)生也產(chǎn)生了厭倦,逃學(xué)、網(wǎng)絡(luò)游戲成癮早已屢見(jiàn)不鮮,給學(xué)校教育敲響了警鐘:要想讓學(xué)生進(jìn)的來(lái)也留得住,必須要想方設(shè)法提高學(xué)校對(duì)學(xué)生的吸引力,必須培養(yǎng)學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的興趣,增強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)的自信心。
4、當(dāng)代“望子成龍“的思想讓父母給孩子太重的心理壓力,各種學(xué)習(xí)班、補(bǔ)課班、提高班早已讓年幼的孩子喘可是起來(lái),讓孩子對(duì)學(xué)校、對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生厭倦的心理,到達(dá)了”談學(xué)色變“的程度,讓孩子對(duì)教師、對(duì)家長(zhǎng)產(chǎn)生了叛逆心理,迫切需要學(xué)校注重學(xué)生的興趣激發(fā),讓學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生內(nèi)在需要,并努力學(xué)習(xí)。
四、課題研究的主要目標(biāo):
1、了解興趣和自信心對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)的影響,了解教師激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,增強(qiáng)學(xué)習(xí)自信心的做法;
2、了解學(xué)生失去學(xué)習(xí)興趣和自信心的原因,了解學(xué)生對(duì)學(xué)校、教師、家長(zhǎng)的看法和提議,并分析學(xué)困生、網(wǎng)游成癮、厭倦學(xué)習(xí)、逃學(xué)現(xiàn)象的成因;探索培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、增強(qiáng)自信心的新辦法,好辦法,吸引學(xué)生愛(ài)上學(xué)校,愛(ài)上學(xué)習(xí),讓學(xué)生安心學(xué)習(xí),樂(lè)于學(xué)習(xí),從而全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
五、課題研究的主要資料:
1、讓學(xué)校成為學(xué)生歡樂(lè)的團(tuán)體之家。利用一切可用資源與辦學(xué)條件,積極創(chuàng)設(shè)易于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的外部環(huán)境,豐富圖書(shū)室,實(shí)驗(yàn)室、多媒體教室,舉辦各種形式的興趣小組,參加各類(lèi)豐富多彩的文體活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),利用大課間活動(dòng),寓教于樂(lè),讓每一位學(xué)生都能感受到團(tuán)體之中的歡樂(lè)。
2、讓課堂成為學(xué)生愉悅的心靈體驗(yàn)。在課堂教學(xué)中,鼓勵(lì)每一位教師以趣為題,采用巧導(dǎo)入、設(shè)情境、造懸念、談歷史、說(shuō)軼事、多舉例、做實(shí)驗(yàn)、常練習(xí)、借助多媒體等輔助教學(xué)設(shè)施,理論聯(lián)系實(shí)際等各種方式方法讓教學(xué)過(guò)程到達(dá)“課始,趣生;課行,趣濃;課尾,趣存”讓課堂真正成為學(xué)生愉悅的心靈體驗(yàn)過(guò)程。
六、課題研究的步驟及方法:
1、學(xué)校努力改善學(xué)校的硬件設(shè)施,構(gòu)建和諧、愉悅的育人環(huán)境;組織課題組的全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的文獻(xiàn)資料,提高理論水平和教學(xué)本事;共同探索激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的自信心的新舉措。
2、本課題研究主要采用調(diào)查訪(fǎng)談法、文獻(xiàn)研究法、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法、行動(dòng)研究法。
七、本課題研究的預(yù)期成果:
1、學(xué)校中一幅樂(lè)學(xué)愛(ài)學(xué)的氛圍,學(xué)生中厭學(xué)、逃學(xué)的人寥寥無(wú)幾,受到了預(yù)期的效果。
2、每一位教師在平日的教學(xué)工作中寫(xiě)出自我親身感受,寫(xiě)出一篇篇經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或教學(xué)論文。
3、共同努力下推廣一種好的培養(yǎng)興趣,增強(qiáng)自信心的方法。
八、課題研究組成員分工:
1.課題組負(fù)責(zé)人:李萍負(fù)責(zé)課題研究的總體工作,制定課題研究方案、計(jì)劃、申報(bào)課題,制定相關(guān)課題管理職責(zé)、制度,進(jìn)行課題工作總結(jié)。
2.組內(nèi)其他人員:劉順平:組織教師學(xué)習(xí)課題研究文件精神和《教研指南》,并進(jìn)行督促檢查;李華榮:負(fù)責(zé)課內(nèi)研究,歸納總結(jié)經(jīng)驗(yàn),撰寫(xiě)論文,推廣研究成果;沙養(yǎng)正:走訪(fǎng)學(xué)生家長(zhǎng),調(diào)查學(xué)生情景,匯報(bào)調(diào)查結(jié)果;
九、課題研究計(jì)劃:
課題研究過(guò)程可分為三個(gè)階段:
1.準(zhǔn)備階段(2014年8月25-9月20日):確定好課題以后,組織教師進(jìn)行相關(guān)理論學(xué)習(xí),研討、制訂課題研究方案、計(jì)劃,申報(bào)課題。召開(kāi)課題研討工作啟動(dòng)分工會(huì)議,頒布相關(guān)的課題管理職責(zé)、制度。
2.實(shí)施階段(2014年10月--12月):以課堂教學(xué)為突破口,進(jìn)行教學(xué)過(guò)程的改革和實(shí)踐,創(chuàng)設(shè)情景,激發(fā)興趣,積極引導(dǎo)學(xué)生參與教學(xué)的全過(guò)程,運(yùn)用多形式來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,樹(shù)立自信心,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。
3.總結(jié)階段(2015年元月):整理課題相關(guān)資料,進(jìn)行課題工作總結(jié),構(gòu)成結(jié)題報(bào)告。撰寫(xiě)研究論文,推廣研究成果。
第二篇:論文實(shí)施方案
為繁榮普及校園教育教學(xué)研究氛圍,搭建教師教育教學(xué)多元交流平臺(tái),及時(shí)總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)我校教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,反映學(xué)校教育教學(xué)動(dòng)態(tài)和成果,特舉行城望一中2015年教師論文征集大賽。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
組長(zhǎng):
副組長(zhǎng):
成員:
二、大賽主題
圍繞“實(shí)施精致教育培養(yǎng)完全人物”的辦學(xué)策略,針對(duì)三大主題(生本課堂、主體德育、星級(jí)服務(wù))、五大板塊(厚德承校、文化立校、治理諧校、科研興校、質(zhì)量強(qiáng)校)及六個(gè)一的培養(yǎng)目標(biāo)(一副健康身心、一個(gè)良好習(xí)慣、一種創(chuàng)新特質(zhì)、一門(mén)藝術(shù)素養(yǎng)、一身國(guó)學(xué)傳承、一生導(dǎo)師引領(lǐng))提出的'新課程、新高考、新見(jiàn)解、新思路、新舉措。
三、參賽對(duì)象
全體教師。
其中教齡10年以下(含10年)的教師、20xx年外出參加培訓(xùn)的和獲得各級(jí)各類(lèi)教育教學(xué)競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)、榮譽(yù)等的教師必須提交至少一篇論文,參加培訓(xùn)和獲得獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)的教師提交的論文必須是與培訓(xùn)或比賽,榮譽(yù)內(nèi)容相關(guān)的體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)或理論文章。
獲得各級(jí)各類(lèi)論文評(píng)比獎(jiǎng)項(xiàng)或者發(fā)表的論文必須提交(已經(jīng)發(fā)表的論文在文章末尾標(biāo)明發(fā)表刊物和卷期;獲獎(jiǎng)?wù)撐脑谖恼履┪矘?biāo)明獲獎(jiǎng)名稱(chēng)、時(shí)間、評(píng)獎(jiǎng)單位,獲獎(jiǎng)等級(jí))。
提交參賽的論文可抵年度論文(教科室規(guī)定每位教師每年必須提交一篇)??商峤欢嗥撐摹9膭?lì)各科室、部門(mén)教師就科室、部門(mén)或負(fù)責(zé)工作實(shí)踐做法、經(jīng)驗(yàn)或設(shè)想等撰寫(xiě)論文。
四、論文征集范圍
1.全學(xué)科最基礎(chǔ)的教學(xué)方法、教學(xué)思想、教學(xué)策略與教學(xué)規(guī)律探討的理論和實(shí)踐及成果等;
2.課堂教學(xué)、教育教學(xué)評(píng)價(jià)、心理教育及班主任工作等方面解決運(yùn)用新課標(biāo)、新教材出現(xiàn)的新問(wèn)題的方法和建議;同行關(guān)注的熱點(diǎn)、爭(zhēng)論的焦點(diǎn)問(wèn)題的探索;具體的教育教學(xué)案例等。
3.教育管理、學(xué)校文化建設(shè)、教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)、校本教材開(kāi)發(fā)、民族教育等方面的新理念、新做法、新經(jīng)驗(yàn)、新成果。
五、稿件要求
1.緊貼教育教學(xué)實(shí)際,觀(guān)點(diǎn)鮮明,邏輯嚴(yán)密,案例典型,結(jié)論合理,作品字?jǐn)?shù)應(yīng)在3000字以?xún)?nèi),文稿無(wú)政治性錯(cuò)誤。參賽稿件一式一份,來(lái)稿不退,請(qǐng)參賽者自留底稿。
2.作品具備創(chuàng)新性、科學(xué)性以及可讀性;資料翔實(shí),層次清晰,主題明確,重點(diǎn)突出,論點(diǎn)清晰,論據(jù)充分,有事實(shí)、數(shù)據(jù)或典型案例,有較強(qiáng)的說(shuō)服力,有借鑒或推廣價(jià)值。
3.能充分體現(xiàn)新課程理念,有鮮明的學(xué)科特色,有一定的創(chuàng)新性;文中涉及的引文和數(shù)據(jù)須在文尾注明出處。嚴(yán)禁抄襲。
4.論文摘要應(yīng)包括目的意義、方法、結(jié)果或結(jié)論三個(gè)部分;正文如引用他人學(xué)術(shù)研究成果請(qǐng)列出參考文獻(xiàn);摘要(不超過(guò)150字)、關(guān)鍵詞(3-5個(gè))。
5.論文來(lái)稿請(qǐng)用WORD排版,要求用A4紙雙面打印。格式統(tǒng)一要求如下:
(1)標(biāo)題黑體3號(hào)居中,副標(biāo)題黑體4號(hào)居中;
(2)論文“摘要”字樣為黑體小4號(hào)加粗,內(nèi)容為宋體小4號(hào),每段起首空兩格,回車(chē)定格;
(3)論文“關(guān)鍵詞”字樣為黑體小4號(hào)加粗,內(nèi)容為宋體4號(hào),每段起首空兩格,回車(chē)定格;
(4)論文內(nèi)容一級(jí)標(biāo)題序號(hào)為“一、”等,頂格,黑體4號(hào),獨(dú)占行,末尾不加標(biāo)點(diǎn);二級(jí)標(biāo)題序號(hào)為“(一)”等,頂格,黑體小4號(hào),獨(dú)占行,末尾不加標(biāo)點(diǎn);三級(jí)標(biāo)題序號(hào)為“1.”等,空兩格,宋體小4號(hào)加粗,獨(dú)占行,末尾不加標(biāo)點(diǎn);各級(jí)標(biāo)題之間不空行;正文內(nèi)容為宋體小4號(hào)。行距為單倍行距。
(5)姓名統(tǒng)一標(biāo)注在論文最后一頁(yè)右下角,以便于匿名參評(píng),保證公平。
六、優(yōu)秀論文評(píng)審
1.初評(píng)。采取“查重淘汰,內(nèi)容淘汰,適度平衡”的辦法。
(1)查重淘汰。教科室先查重看是否抄襲,淘汰后再評(píng)審。
(2)教研組長(zhǎng)進(jìn)行初評(píng),普遍審閱后,選出較好的,淘汰最差的。
(3)適度平衡。在保證質(zhì)量,保證公平、公正的前提下,為了調(diào)動(dòng)教師論文寫(xiě)作的積極性,進(jìn)行教研組與各科室等之間的適度平衡。
2.復(fù)評(píng)。采取“集中評(píng)審、分項(xiàng)打分、突出重點(diǎn)”的辦法。
(1)初評(píng)后,由復(fù)評(píng)委員會(huì)集中進(jìn)行評(píng)審。
(2)分項(xiàng)目打分,然后統(tǒng)計(jì)總分。
(3)突出重點(diǎn)。凡獲一、二、三等獎(jiǎng)的由校領(lǐng)導(dǎo)班子終審,不符合要求的降為優(yōu)秀獎(jiǎng)。
3.終審。獲一、二、三等獎(jiǎng)的論文由校領(lǐng)導(dǎo)班子終審,嚴(yán)格把握論文質(zhì)量,寧缺毋濫。
七、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
1.參賽作品設(shè)一等獎(jiǎng)3名、二等獎(jiǎng)5名、三等獎(jiǎng)10名,優(yōu)秀獎(jiǎng)若干。
2.獎(jiǎng)勵(lì):頒發(fā)相應(yīng)獲獎(jiǎng)證書(shū),并給與一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),其中一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)800元每篇,二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)500元每篇,三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)300元每篇,優(yōu)秀獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)100元每篇。
八、編輯出版
教科室將對(duì)本次征集大賽優(yōu)秀作品按學(xué)科等分類(lèi)編輯,結(jié)集出版學(xué)校教育教學(xué)研究成果集。
九、征集時(shí)間
從20xx年12月15日起,至20xx年12月30日截止。征集作品按格式要求打印一份交教科室(z老師處),同時(shí)發(fā)送電子稿至教科室郵箱xxx。
第三篇:畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告
一、論文題目
論文題目就是論文的標(biāo)題或名稱(chēng)。論文標(biāo)題的好壞會(huì)影響到整個(gè)論文的形象與質(zhì)量。在給論文擬定標(biāo)題時(shí),要注意以下幾個(gè)方面的問(wèn)題:
(一)名稱(chēng)要準(zhǔn)確。
準(zhǔn)確就是論文的名稱(chēng)要準(zhǔn)確地把論文所研究的對(duì)象、問(wèn)題概括出來(lái)。
比如有一篇論文名稱(chēng)叫“電網(wǎng)公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制策略”(《會(huì)計(jì)之友》,20xx年第12期下),這里面研究的對(duì)象是電網(wǎng)公司,研究的問(wèn)題是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與控制;再如“中國(guó)虧損上市公司第四季度盈余管理的實(shí)證研究”(《會(huì)計(jì)研究》,20xx年第4期),這里面研究對(duì)象就是中國(guó)虧損上市公司,研究的問(wèn)題是第四季度盈余管理,研究的方法是實(shí)證法。這樣的題目別人一看就知道這個(gè)論文研究的問(wèn)題是什么。
(二)用詞要規(guī)范。
規(guī)范就是所用的詞語(yǔ)、句型要規(guī)范、科學(xué),似是而非的詞不能用,口號(hào)式、結(jié)論式的句型不要用。因?yàn)閷?xiě)論文是在進(jìn)行科學(xué)研究,要用科學(xué)的、規(guī)范的語(yǔ)言去表述自己的思想和觀(guān)點(diǎn)。比如有一篇論文題目為“只有建全企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督制度,才能完善企業(yè)內(nèi)部控制”,這個(gè)題目假如是一篇經(jīng)驗(yàn)性論文,或者是一個(gè)研究報(bào)告還可以,但作為論文的名稱(chēng)就不妥。因?yàn)檎撐木褪俏覀円芯拷鉀Q的問(wèn)題,企業(yè)內(nèi)部控制這個(gè)問(wèn)題正在探討研究中,不能有結(jié)論性的口氣。
(三)名稱(chēng)要簡(jiǎn)潔。
簡(jiǎn)潔是指論文標(biāo)題不能太長(zhǎng),能不要的字就盡量不要,一般在20個(gè)字左右,最多不超過(guò)25個(gè)字,必要時(shí)可加副標(biāo)題,如“內(nèi)部資本市場(chǎng)超額價(jià)值創(chuàng)造研究---基于資源基礎(chǔ)理論的思考”.
二、課題的目的及意義
課題研究的目的及意義也就是為什么要對(duì)這個(gè)課題進(jìn)行研究。要講明該課題國(guó)內(nèi)外研究的歷史和現(xiàn)狀,即有什么人研究過(guò)該課題,還是沒(méi)有人研究過(guò);如果有人研究過(guò),他們研究的成果有什么問(wèn)題或缺陷,為什么你還要研究該課題,研究它有什么價(jià)值等等,類(lèi)似于論文的前言或引言部分。
課題的目的與意義的寫(xiě)法,一般可以先從現(xiàn)實(shí)需要方面去論述,指出現(xiàn)實(shí)當(dāng)中存在這個(gè)問(wèn)題,需要去研究,去解決;研究它有什么實(shí)際作用;研究的理論和學(xué)術(shù)價(jià)值等。這些都要寫(xiě)得具體一點(diǎn),有針對(duì)性一點(diǎn),不能漫無(wú)邊際地空喊口號(hào)。
例如“中國(guó)虧損上市公司第四季度盈余管理的實(shí)證研究”一文中的引言部分是這樣表述的:
“財(cái)政部于20xx年11月2日頒布了《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則---中期財(cái)務(wù)報(bào)告》,并規(guī)定自20xx年1月1日起實(shí)施,證監(jiān)會(huì)也于20xx年發(fā)布了《公開(kāi)發(fā)行證券的公司信息披露編報(bào)規(guī)則第13號(hào)---季度報(bào)告內(nèi)容與格式特別規(guī)定》,因此在上海證交所與深圳證交所上市的公司自20xx年1月1日起除了要公開(kāi)披露年度報(bào)告、半年度報(bào)告之外,還要公開(kāi)披露季度報(bào)告(其中包括季度財(cái)務(wù)報(bào)表),這就為我們利用季度數(shù)據(jù)來(lái)研究中國(guó)企業(yè)盈余管理---尤其是虧損上市公司的盈余管理---提供了契機(jī)。盡管目前國(guó)內(nèi)外很多學(xué)者對(duì)于上市公司管理盈余的情況進(jìn)行了大量深入的研究,但這些研究普遍都是基于年報(bào)中提供的年度財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)而進(jìn)行的,國(guó)外只有少數(shù)學(xué)者在其文獻(xiàn)中談到了盈余管理的季度分布情況,國(guó)內(nèi)尚未有學(xué)者分季度研究盈余管理現(xiàn)象,本文希望能夠填補(bǔ)這方面的空白?!?/p>
三、課題任務(wù)、重點(diǎn)研究?jī)?nèi)容、實(shí)現(xiàn)途徑
(一)課題的任務(wù)。
課題的任務(wù)其實(shí)也就是論文研究所要達(dá)到的預(yù)定目標(biāo),即要解決哪些具體問(wèn)題。相對(duì)于課題的目的及意義而言,任務(wù)必須是具體、明確的,不能籠統(tǒng)地講,必須一一列出。只有任務(wù)清楚、目標(biāo)明確而具體,才能知道研究的重點(diǎn)是什么,思路就不會(huì)被干擾。確定任務(wù)時(shí),要緊扣論文主題,目標(biāo)不能定得太多、太高,在用詞上力求準(zhǔn)確、精練、明了。例如某篇研究會(huì)計(jì)電算化的畢業(yè)論文,開(kāi)題報(bào)告中課題的任務(wù)表述如下:
“本論文主要解決以下方面的問(wèn)題:
一、新時(shí)期會(huì)計(jì)電算化對(duì)實(shí)踐的影響。
二、會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展前景。
三、會(huì)計(jì)電算化與會(huì)計(jì)信息化之間的關(guān)系”.
(二)基本內(nèi)容(或重點(diǎn)內(nèi)容)。
有了論文的研究目標(biāo),就要根據(jù)目標(biāo)來(lái)確定論文具體要研究的內(nèi)容,相對(duì)研究目標(biāo)來(lái)說(shuō),研究?jī)?nèi)容要更具體、明確。并且一個(gè)目標(biāo)可能要通過(guò)幾方面的研究?jī)?nèi)容來(lái)實(shí)現(xiàn),他們不一定是一一對(duì)應(yīng)的關(guān)系。畢業(yè)論文選題想要說(shuō)明什么主要問(wèn)題,結(jié)論是什么,在開(kāi)題報(bào)告中要作為研究的基本內(nèi)容給予粗略的、但必須是清楚的介紹。研究基本內(nèi)容可以分幾部分加以介紹。例如某篇研究會(huì)計(jì)電算化的畢業(yè)論文,開(kāi)題報(bào)告中課題的任務(wù)表述如下:
“本文主要分為五個(gè)部分:
第一部分,會(huì)計(jì)電算化的含義及發(fā)展歷程概述。
㈠會(huì)計(jì)電算化的含義。
㈡會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展歷程。
第二部分,闡述新階段會(huì)計(jì)電算化對(duì)實(shí)踐的影響,并針對(duì)目前存在的問(wèn)題提出解決方案。
㈠新階段會(huì)計(jì)電算化對(duì)實(shí)踐的影響。
㈡會(huì)計(jì)電算化對(duì)實(shí)踐的影響問(wèn)題研究。
㈢解決方案。
第三部分,闡述會(huì)計(jì)電算化發(fā)展的新階段---會(huì)計(jì)信息化,并論述會(huì)計(jì)電算化與會(huì)計(jì)信息化的關(guān)系。
㈠會(huì)計(jì)信息化的含義及發(fā)展歷程。
㈡會(huì)計(jì)電算化與會(huì)計(jì)信息化的關(guān)系。
第四部分,會(huì)計(jì)信息化的前沿---XBRL.
㈠X(qián)BRL的含義及XBRL產(chǎn)生于存在的原動(dòng)力。
㈡XBRL在會(huì)計(jì)信息化方面的應(yīng)用及影響。
第五部分,本文的結(jié)論”.
(三)論文的實(shí)現(xiàn)途徑。
指完成論文所采用的研究方法和研究步驟。
選題不同,研究方法則往往不同。研究方法是否正確,會(huì)影響到畢業(yè)論文的水平,甚至成敗。在開(kāi)題報(bào)告中,要說(shuō)明自己準(zhǔn)備采用什么樣的研究方法??茖W(xué)研究的方法很多,在畢業(yè)論文中常用的研究的方法主要有調(diào)查法、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法、個(gè)案研究法、文獻(xiàn)資料研究法、比較研究法、功能分析法、歸納分析法、實(shí)證研究法、綜合研究法等。不同專(zhuān)業(yè)、不同類(lèi)型的論文采用的研究方法各有不同。如經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè),調(diào)查法、歸納總結(jié)法、文獻(xiàn)資料法、實(shí)證分析法、綜合研究法可能用得更多一些。
例如某篇研究會(huì)計(jì)電算化的畢業(yè)論文,開(kāi)題報(bào)告中對(duì)研究方法的表述如下:
“本文研究以會(huì)計(jì)電算化相關(guān)理論為基礎(chǔ),采用文獻(xiàn)資料研究法和歸納分析法,通過(guò)學(xué)術(shù)界關(guān)于會(huì)計(jì)電算化對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)踐影響的分析論述,進(jìn)行歸納分析,闡述了新時(shí)期會(huì)計(jì)電算化對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)踐的影響,進(jìn)而探討了會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展方向---會(huì)計(jì)信息化與XBRL,希望能對(duì)我國(guó)會(huì)計(jì)電算化事業(yè)的發(fā)展有一定的借鑒意義?!?/p>
研究步驟,也稱(chēng)寫(xiě)作步驟、寫(xiě)作程序等,具體指從提出問(wèn)題到撰寫(xiě)成文的各個(gè)階段。填寫(xiě)時(shí)可以如下表述:第一步,選題;第二步,搜集、閱讀和整理資料,撰寫(xiě)文獻(xiàn)綜述;第三步,撰寫(xiě)論文提綱;第四步,撰寫(xiě)開(kāi)題報(bào)告;第五步,寫(xiě)成初稿;第六步,論文修改;第七步,論文定稿。第八步,英文翻譯。
四、進(jìn)展計(jì)劃。
即論文的寫(xiě)作進(jìn)度,也就是在時(shí)間和順序上的安排。畢業(yè)論文創(chuàng)作過(guò)程中,材料的收集、初稿的寫(xiě)作、論文的修改等都要分階段進(jìn)行,每個(gè)階段從什么時(shí)間開(kāi)始,到什么時(shí)間結(jié)束都要有明確規(guī)定。在時(shí)間安排上,要充分考慮各個(gè)階段研究?jī)?nèi)容的相互關(guān)系和難易程度,而且要依據(jù)學(xué)校畢業(yè)論文安排時(shí)間來(lái)確定自己的進(jìn)度安排。
例如:
20xx年11月15日之前選定題目。
20xx年11月16日――12月15日收集資料、撰寫(xiě)文獻(xiàn)綜述。
20xx年12月16――12月31日擬定論文提。
20xx年1月1日――3月10日完成開(kāi)題報(bào)告。
20xx年3月11日――4月10日完成初稿。
20xx年4月11日――4月30日完成修改稿。
20xx年5月1――5月20日定稿。
20xx年5月21――5月31日英文翻譯。
具體時(shí)間安排要按照指導(dǎo)教師在畢業(yè)論文任務(wù)書(shū)中規(guī)定的時(shí)間安排,學(xué)生應(yīng)在開(kāi)題報(bào)告中給予呼應(yīng),并最后得到批準(zhǔn)。學(xué)生在實(shí)際寫(xiě)作過(guò)程中,時(shí)間安排一般應(yīng)盡量提前一點(diǎn),千萬(wàn)別前松后緊,也不能虎頭蛇尾,完不成畢業(yè)論文的撰寫(xiě)任務(wù)。
五、閱讀文獻(xiàn)目錄
在開(kāi)題報(bào)告中,同樣需要列出參考文獻(xiàn),這實(shí)際上是介紹了自己的準(zhǔn)備情況,表明自己已了解所選課題相關(guān)的資料來(lái)源,證明選題是有理論依據(jù)的。參考文獻(xiàn)一般要求在10篇以上,其中應(yīng)該包含外文文獻(xiàn)1篇以上。參考文獻(xiàn)的格式要符合規(guī)范。
《會(huì)計(jì)電算化畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告》相關(guān)文章:
1.會(huì)計(jì)電算化畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告
2.20xx年會(huì)計(jì)電算化專(zhuān)業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告模板
3.會(huì)計(jì)本科畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告范文
4.會(huì)計(jì)電算化的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)-畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告
5.會(huì)計(jì)電算化開(kāi)題報(bào)告
6.會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告(樣本)
7.會(huì)計(jì)電算化畢業(yè)論文提綱
8.會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)開(kāi)題報(bào)告范文
9.畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告模板
第四篇:課題實(shí)施方案
時(shí)間安排:2014年6月12日
資料:打電話(huà)
活動(dòng)形式:聽(tīng)課、評(píng)課a
指導(dǎo)思想:根據(jù)新課程標(biāo)準(zhǔn)的需求,結(jié)合教學(xué)實(shí)際情景,經(jīng)過(guò)“打電話(huà)”這個(gè)綜合運(yùn)用就是結(jié)合學(xué)生生活中熟悉的素材,讓學(xué)生體會(huì)優(yōu)化思想,并會(huì)把優(yōu)化思想運(yùn)用在生活中,讓學(xué)生嘗試在解決問(wèn)題的多種方案中尋找最優(yōu)的方案,初步體會(huì)運(yùn)籌思想在實(shí)際生活中的應(yīng)用以及對(duì)策論方法在解決問(wèn)題中的運(yùn)用。具體措施:
一、探討最優(yōu)方案
1、聯(lián)系生活實(shí)際提出問(wèn)題:15人的合唱隊(duì)接到緊急演出,經(jīng)過(guò)打電話(huà)通知每個(gè)隊(duì)員,如果每分鐘通知1人,怎樣盡快通知到每個(gè)隊(duì)員
2、讓生圍繞這個(gè)題目,設(shè)計(jì)自我的最快解決問(wèn)題的方案,時(shí)間要最短。
3、交流學(xué)生獨(dú)立方案→同桌互相交流→團(tuán)體交流→匯報(bào)→小結(jié)
二、總結(jié)發(fā)現(xiàn)的規(guī)律
每增加一分鐘新接到通知的隊(duì)員數(shù)正好是前面所有接到通知的隊(duì)員和教師的.總數(shù),也就是N分鐘新接到通知的隊(duì)員數(shù)等于前(N-1)分鐘內(nèi)接到通知的隊(duì)員和教師的總數(shù)。探研得到N分鐘所有接到通知的隊(duì)員的總?cè)藬?shù)就是2n-1人。
三、應(yīng)用規(guī)律
發(fā)現(xiàn)這個(gè)規(guī)律后,能夠讓學(xué)生直接利用這個(gè)規(guī)律來(lái)解決前面提出的問(wèn)題了,隨著時(shí)間的增加,所有接到通知的隊(duì)員數(shù)分別為1,3,7,15,31----所以要通知完15個(gè)隊(duì)員,只需要4分鐘。也能夠讓學(xué)生通知一個(gè)50人的合唱隊(duì),最少花多少時(shí)間就能通知到每個(gè)人。
總結(jié):在解決實(shí)際問(wèn)題的過(guò)程中,我們必須要認(rèn)真的分析,觀(guān)察,理解題目的意思,怎樣才能最好的縮短時(shí)間,找出最優(yōu)方案,解決生活中的實(shí)際問(wèn)題,從而提高我們的工作效率,讓學(xué)生真正的體會(huì)到數(shù)學(xué)就在我們身邊,數(shù)學(xué)來(lái)源于我們的生活。
第五篇:論文實(shí)施方案
為進(jìn)一步夯實(shí)全市安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ),促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的全面落實(shí),提高企業(yè)自我安全管理水平,決定在全市開(kāi)展“安全誠(chéng)信企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)。方案如下:
一、目標(biāo)要求
把社會(huì)誠(chéng)信管理機(jī)制引入安全生產(chǎn)領(lǐng)域,通過(guò)開(kāi)展“安全誠(chéng)信企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng),在全市培育一批安全管理規(guī)范、安全信譽(yù)良好的標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè),幫扶一批有發(fā)展?jié)摿?、有提升意愿的?guī)范化企業(yè),整治一批安全管理差、安全隱患多的問(wèn)題型企業(yè)。堅(jiān)持“守信受益、失信受戒”的原則,建立健全安全誠(chéng)信激勵(lì)約束機(jī)制,使“好的企業(yè)得實(shí)惠、一般企業(yè)上水平、問(wèn)題企業(yè)受懲戒”,在全市營(yíng)造“守法、規(guī)范、誠(chéng)信、有序”的安全生產(chǎn)新秩序。通過(guò)精心培育、幫扶、整治,讓不同層次的企業(yè)年年進(jìn)位,年年升級(jí),力爭(zhēng)用三到五年的時(shí)間,使重點(diǎn)企業(yè)的安全生產(chǎn)水平有一個(gè)大幅度的提高。
二、條件標(biāo)準(zhǔn)
(一)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)。重點(diǎn)在“煤礦、非煤礦山、冶煉、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹(生產(chǎn)、批發(fā))、民爆物品(生產(chǎn)、批發(fā))、建筑、機(jī)械、紡織”等行業(yè)企業(yè)中進(jìn)行培育,具體標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(二)規(guī)范化企業(yè)。在不同行業(yè)選擇安全生產(chǎn)基礎(chǔ)比較好的企業(yè),通過(guò)幫扶達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)要求:
1、自覺(jué)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),落實(shí)承諾制度,各種行政許可證照齊全有效,安全生產(chǎn)主體責(zé)任意識(shí)強(qiáng);
2、安全生產(chǎn)管理組織機(jī)構(gòu)、人員配置符合法定要求;
3、安全生產(chǎn)“三項(xiàng)制度”規(guī)范,針對(duì)性、可操作性強(qiáng);
4、安全生產(chǎn)管理機(jī)制健全,現(xiàn)場(chǎng)安全管理有序,無(wú)違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律現(xiàn)象;
5、隱患排查治理運(yùn)行機(jī)制健全,廠(chǎng)級(jí)、車(chē)間、班組、崗位各層面隱患排查治理工作落實(shí)到位;
6、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作有效落實(shí),相關(guān)人員持證上崗率達(dá)到100%,安全文化氛圍濃厚;
7、依法對(duì)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行申報(bào)、評(píng)估和監(jiān)控;
8、依法取得職業(yè)衛(wèi)生行政許可,職業(yè)危害預(yù)防措施得到有效落實(shí);
9、安全設(shè)備、設(shè)施完好,定期進(jìn)行檢測(cè)檢驗(yàn)和維護(hù)保養(yǎng);
10、安全事故應(yīng)急救援預(yù)案完善,應(yīng)急人員、裝備、演練落實(shí)到位;
11、安全生產(chǎn)保障經(jīng)費(fèi)投入符合法定要求;
12、積極配合有關(guān)部門(mén)的安全生產(chǎn)行政執(zhí)法和檢查工作。
(三)問(wèn)題型企業(yè)。選擇一批安全管理差,隱患問(wèn)題多的企業(yè),組織力量進(jìn)行集中整治,通過(guò)整治達(dá)到以下基本要求:
1、隱患排查治理工作基本到位,一般性隱患得到及時(shí)整改,重大隱患得到徹底消除;
2、安全生產(chǎn)“三項(xiàng)制度”基本符合要求,日常安全管理得到加強(qiáng);
3、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作基本落實(shí),重要崗位人員做到持證上崗;
4、安全設(shè)施、設(shè)備檢驗(yàn)檢測(cè)和日常維護(hù)保養(yǎng)基本到位,運(yùn)行狀態(tài)正常;
5、有安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,應(yīng)急救援人員、器材、演練基本落實(shí)到位。
三、20xx年要辦好的8件事
1、拉出名單。3月底前,各縣(市、區(qū))、高新區(qū)及白溝?白洋淀溫泉城、市政府有關(guān)部門(mén),按照規(guī)定的數(shù)量,確定培育的標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)和幫扶的規(guī)范化企業(yè)名單,同時(shí)根據(jù)本轄區(qū)和本部門(mén)所屬企業(yè)安全生產(chǎn)的現(xiàn)狀,確定整治企業(yè)名單,并逐企業(yè)明確培育、幫扶、整治的具體責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人,報(bào)市安委辦。
2、簽訂承諾書(shū)。4月15日前,由各縣(市、區(qū))、高新區(qū)及白溝?白洋淀溫泉城、市政府有關(guān)部門(mén)組織,與確定的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化企業(yè)培養(yǎng)對(duì)象簽訂承諾書(shū),下發(fā)條件和標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則;與確定的整治企業(yè)簽訂整改承諾書(shū),規(guī)定整改時(shí)限和要求。
3、逐企業(yè)制定培育、幫扶、整治方案。4月底前,各縣(市、區(qū))、高新區(qū)及白溝?白洋淀溫泉城、市政府有關(guān)部門(mén),要組織專(zhuān)家和相關(guān)人員,深入到確定的培育、幫扶、整治企業(yè),對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)工作存在的困難、問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行梳理,與企業(yè)共同制定具體培育、幫扶、整治方案。
4、培育、幫扶、整治。5月初至7月底,由相關(guān)企業(yè)按照有關(guān)條件、標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則,逐條對(duì)照自查整改。同時(shí),由各縣(市、區(qū))、高新區(qū)及白溝?白洋淀溫泉城、市政府有關(guān)部門(mén)組織相關(guān)人員和專(zhuān)家,分包負(fù)責(zé),駐企蹲點(diǎn),現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行培育、幫扶、整治。
5、示范觀(guān)摩。7月份,由市安監(jiān)局會(huì)同有關(guān)部門(mén),在非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、建筑施工和一般行業(yè)中,各選出1家標(biāo)準(zhǔn)化或規(guī)范化企業(yè),分別召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)觀(guān)摩會(huì);選擇1至2家整治比較好的企業(yè),召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。
6、組織驗(yàn)收。標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)驗(yàn)收工作按國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。規(guī)范化企業(yè)自查自改和蹲點(diǎn)培育、幫扶工作結(jié)束后,由責(zé)任部門(mén)和企業(yè)聯(lián)合向同級(jí)安委辦提出驗(yàn)收申請(qǐng)。從8月份開(kāi)始,對(duì)提出申請(qǐng)的企業(yè),按照“成熟一個(gè),驗(yàn)收一個(gè),合格一個(gè),建檔一個(gè)”的要求,分別由市、縣兩級(jí)安委辦組織專(zhuān)家進(jìn)行驗(yàn)收。其中:市安委辦負(fù)責(zé)省屬以上企業(yè)和市政府有關(guān)部門(mén)直屬、直管企事業(yè)單位的驗(yàn)收,同時(shí)對(duì)各地、各部門(mén)驗(yàn)收的規(guī)范企業(yè)進(jìn)行抽查;其它規(guī)范化企業(yè)由縣(市、區(qū))和高新區(qū)、白溝?白洋淀溫泉城自行組織驗(yàn)收。對(duì)整治企業(yè),按照“整改一個(gè),驗(yàn)收一個(gè),合格一個(gè),銷(xiāo)賬一個(gè)”的要求,由各縣(市、區(qū))、高新區(qū)及白溝?白洋淀溫泉城、市政府有關(guān)部門(mén)組織驗(yàn)收。經(jīng)驗(yàn)收合格的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化企業(yè)作為“安全誠(chéng)信企業(yè)”,由市安委辦登記建檔。
7、公示、征求意見(jiàn)。11月份由市安監(jiān)局負(fù)責(zé),將驗(yàn)收合格的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化企業(yè)名單,通過(guò)電視或報(bào)紙等形式,在全市進(jìn)行公示,同時(shí)向有關(guān)部門(mén)征求意見(jiàn)。
8、總結(jié)授牌。經(jīng)市安委會(huì)批準(zhǔn),在新聞媒體上公布標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化企業(yè)名單,并在全市安全生產(chǎn)工作會(huì)議上進(jìn)行表彰授牌,對(duì)整治驗(yàn)收合格的企業(yè)進(jìn)行通報(bào)。
四、獎(jiǎng)懲措施
(一)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化企業(yè)實(shí)行優(yōu)惠政策:
1、在新聞媒體上進(jìn)行宣傳,并向電力、金融等部門(mén)通告,提高社會(huì)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化企業(yè)的認(rèn)知度;
2、在安全生產(chǎn)方面對(duì)企業(yè)采取信任態(tài)度,減少檢查和執(zhí)法頻次,最大限度為企業(yè)創(chuàng)造寬松的經(jīng)營(yíng)環(huán)境;
3、享受特殊重要時(shí)期不停產(chǎn)、不停業(yè)的優(yōu)惠政策。
(二)對(duì)有下列情形的企業(yè)實(shí)行嚴(yán)格的懲戒措施:
1、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化企業(yè)如發(fā)生安全生產(chǎn)亡人事故或出現(xiàn)重大安全失信行為,除依法進(jìn)行調(diào)查處理外,撤銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)化或規(guī)范化企業(yè)的稱(chēng)號(hào)。
2、對(duì)主體責(zé)任不落實(shí)、安全管理混亂、隱患問(wèn)題較多的企業(yè),實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)管,加大日常檢查頻次和力度,特殊重要時(shí)期一律進(jìn)行停產(chǎn)停業(yè)整頓。
3、對(duì)存在重大安全事故隱患又不如期進(jìn)行整改,或抗拒執(zhí)法檢查和發(fā)生較大以上安全生產(chǎn)事故的“信用污點(diǎn)”企業(yè),列入“黑名單”,在依法進(jìn)行嚴(yán)厲處罰的同時(shí),在有關(guān)新聞媒體上進(jìn)行公示,向企業(yè)股東、金融、電力等單位發(fā)函通告,加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督和警示約束。
五、工作措施
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市政府成立由副市長(zhǎng)劉寶玲任組長(zhǎng)、市政府副秘書(shū)長(zhǎng)王占永和市安監(jiān)局局長(zhǎng)王憲剛?cè)胃苯M長(zhǎng)、有關(guān)部門(mén)(單位)主管領(lǐng)導(dǎo)為成員的“安全誠(chéng)信企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,各縣(市、區(qū))、高新區(qū)及白溝?白洋淀溫泉城也要成立相應(yīng)組織,把創(chuàng)建活動(dòng)擺在重要議事日程,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)檢查,及時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)調(diào)度,確保工作扎實(shí)有效推進(jìn)。
(二)充分宣傳發(fā)動(dòng)。各級(jí)各有關(guān)部門(mén)要認(rèn)真組織相關(guān)企業(yè)負(fù)責(zé)人和管理人員,通過(guò)多種形式,對(duì)“安全誠(chéng)信企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)意義、評(píng)定的內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)選的程序要求等進(jìn)行宣傳,充分調(diào)動(dòng)企業(yè)參與創(chuàng)建活動(dòng)的主動(dòng)性和積極性,為創(chuàng)建活動(dòng)的順利開(kāi)展打下良好的基礎(chǔ)。
(三)落實(shí)工作責(zé)任。各縣(市、區(qū))、各有關(guān)部門(mén)要把培育、幫扶和整治責(zé)任落實(shí)到具體部門(mén)、具體人,明確具體要求,規(guī)定完成時(shí)限。市安監(jiān)局和市建設(shè)局要及早謀劃,確定對(duì)象,按行業(yè)分工,做好分管行業(yè)現(xiàn)場(chǎng)觀(guān)摩會(huì)和整治企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)的籌劃組織和指導(dǎo)檢查工作。
(四)嚴(yán)格督查考評(píng)。將“安全誠(chéng)信企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)列入年度考核的重點(diǎn)內(nèi)容,凡完不成創(chuàng)建任務(wù)的地方和部門(mén),年底考核取消評(píng)先資格。市安委辦將組織力量對(duì)各地、各部門(mén)工作情況進(jìn)行巡查督導(dǎo),對(duì)發(fā)現(xiàn)的不認(rèn)真履行職責(zé),不作為、亂作為行為,將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。
第六篇:課題實(shí)施方案
為了適應(yīng)新課程改革的需要,切實(shí)促進(jìn)我校教育教學(xué)工作持續(xù)發(fā)展和教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),將我校教育科研向更深層次推進(jìn),引導(dǎo)學(xué)校教師積極參與教育研究,創(chuàng)建高效課堂。結(jié)合高平市教育局《關(guān)于開(kāi)展以“以導(dǎo)學(xué)案為載體,構(gòu)建高效課堂”為主題的課題研究活動(dòng)的通知》的精神和要求,以及我校的實(shí)際情況,特制定實(shí)施方案如下。
一、指導(dǎo)思想
樹(shù)立“問(wèn)題就是課題,反思就是研究”的教育科研理念,堅(jiān)持“立足教學(xué)實(shí)際,切實(shí)解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題”的原則,全校教師共同參與,從教育教學(xué)中的小事情、小現(xiàn)象、小問(wèn)題入手,以小見(jiàn)大,實(shí)實(shí)在在,針對(duì)自己在教學(xué)中遇到的問(wèn)題,確定自己的研究課題,實(shí)實(shí)在在地研究,形成自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格,切實(shí)提高課堂教學(xué)效益。
二、實(shí)施目標(biāo)
1、通過(guò)課題研究,提高教師將教育科研與日常教學(xué)工作進(jìn)行有機(jī)整合的能力,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
2、通過(guò)課題研究,切實(shí)解決課堂教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,提高教學(xué)有效性。
3、形成教研組科研氛圍,提高教研成效,促進(jìn)教研組建設(shè)。
三、總體思路
以校為單位,制定校級(jí)研究課題,組織構(gòu)建研究團(tuán)隊(duì),開(kāi)展研究,業(yè)務(wù)副校長(zhǎng)和教導(dǎo)主任為課題負(fù)責(zé)人,部分骨干教師參與研究過(guò)程、收集資料等。教師個(gè)人以校級(jí)課題為參考依據(jù),結(jié)合自己在教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,制定出個(gè)人研究課題。全校上下形成以課題研究引領(lǐng)教學(xué)研究和教師培訓(xùn)的研訓(xùn)一體的校本研訓(xùn)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的提升和學(xué)校教育的發(fā)展。
四、實(shí)施流程
1.選題(4月上旬)。結(jié)合市教育局的文件精神,以市教研室制定的“以導(dǎo)學(xué)案為載體,構(gòu)建高效課堂的策略研究”這一總題為依據(jù),結(jié)合我校一年來(lái)在實(shí)施導(dǎo)學(xué)案模式的過(guò)程中遇到的問(wèn)題,制定校級(jí)課題“導(dǎo)學(xué)案模式下的小組合作研究”。教師根據(jù)這一總題,制定出自己的的子研究課題。
2.申報(bào)立項(xiàng)(四月中旬)。校級(jí)課題研究組,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向市教研室提交課題研究方案,確定研究的主要內(nèi)容,闡明所解決的問(wèn)題和預(yù)期達(dá)成的目標(biāo),提出研究的方法、步驟等,并在校內(nèi)公布立項(xiàng)的課題。教師個(gè)人及時(shí)向教導(dǎo)處上報(bào)研究的子課題。
3.實(shí)施研究(20xx年4月-20xx年5月)。課題負(fù)責(zé)人組織成員按照課題方案,有計(jì)劃地開(kāi)展研究工作,積累研究過(guò)程資料,建立課題研究檔案,并將常規(guī)教研與課題研究相結(jié)合,在教學(xué)、聽(tīng)課、評(píng)課過(guò)程中開(kāi)展實(shí)踐研究,從而解決問(wèn)題。教導(dǎo)處將對(duì)教師個(gè)人的課題研究進(jìn)行督查指導(dǎo)。
4.結(jié)題(20xx年6月上旬)。每個(gè)學(xué)期結(jié)束,都要開(kāi)展子課題研究成果交流會(huì),學(xué)校對(duì)研究狀況進(jìn)行評(píng)估;校級(jí)課題要根據(jù)上級(jí)要求及時(shí)向市教研室進(jìn)行匯報(bào)。
課題成果一般應(yīng)是一份總結(jié)報(bào)告(附件四)和相關(guān)附件材料(附件包括支持研究課題的論文、案例等以及研究的過(guò)程性材料)。結(jié)題程序?yàn)椋海?)課題組及時(shí)整理研究過(guò)程資料及成果資料,撰寫(xiě)研究報(bào)告;(2)將研究報(bào)告、過(guò)程資料及成果資料交學(xué)校教導(dǎo)處。
5.成果鑒定與推薦(20xx年6月下旬)。結(jié)題后,學(xué)校將對(duì)開(kāi)展的子課題研究成果進(jìn)行評(píng)價(jià)。對(duì)優(yōu)秀的研究成果進(jìn)行全校推廣,推動(dòng)成果在學(xué)科內(nèi)及學(xué)科間的應(yīng)用與共享。
五、課題管理
1.營(yíng)造良好的課題研究氛圍。學(xué)校積極倡導(dǎo)和要求全體教師參與到課題研究中來(lái),并提供理論上和實(shí)踐操作層面上的具體指導(dǎo)。要進(jìn)一步強(qiáng)化“問(wèn)題就是課題,反思就是研究”的教育科研新理念,以“短、小、實(shí)、快”為教育科研工作指導(dǎo)方針,促使廣大教師破除教育科研“高不可攀”的神秘感,引導(dǎo)課題組選擇一些內(nèi)容具體、切口小、周期短的問(wèn)題進(jìn)行科學(xué)研究,從而克服傳統(tǒng)課題研究“假、大、空”的不良現(xiàn)象。
2.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立課題領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)課題研究的指導(dǎo)和評(píng)審等工作。制定具體可操作的課題研究實(shí)施方案,加強(qiáng)研究的過(guò)程管理,對(duì)立項(xiàng)的子課題研究建立電子檔案,督促教師將課題研究扎實(shí)有序地開(kāi)展。
3.培訓(xùn)子課題研究教師。進(jìn)行專(zhuān)題培訓(xùn),介紹與校級(jí)課題研究有關(guān)的教育理論等,指導(dǎo)教師通過(guò)多種渠道查閱相關(guān)資料,激發(fā)教師研究子課題的興趣和研究欲望,掌握基本的研究方法,從而培養(yǎng)出一些能力突出的研究型教師。
4.深化課題研究。要把課堂教學(xué)作為實(shí)施課題研究的主渠道,積極開(kāi)展以上課、說(shuō)課、評(píng)課為基本形式的課堂教學(xué)活動(dòng),深入探究各學(xué)科教學(xué)的基本策略;研究組成員定期召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,分析課題研究中存在的問(wèn)題,共同研討對(duì)策和措施;課題組內(nèi)部也可以開(kāi)展教學(xué)論文、教學(xué)反思、教育案例、教學(xué)設(shè)計(jì)和課堂實(shí)錄等不同系列的課題研究成果評(píng)比活動(dòng),引導(dǎo)教師研教結(jié)合,在實(shí)踐中反思,在反思中提高。