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        教師繼續(xù)教育實(shí)施方案(范文2篇)

        發(fā)布時(shí)間:2022-09-28 22:38:41

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        第一篇:教師繼續(xù)教育培訓(xùn)方案

        為貫徹落實(shí)《安徽省20xx―20xx年中小學(xué)教師繼續(xù)教育實(shí)施方案》的文件精神,切實(shí)有效地開(kāi)展我鎮(zhèn)中心學(xué)校20xx―20xx年度中小學(xué)教師繼續(xù)教育,特制定《鎮(zhèn)鎮(zhèn)固中心學(xué)校20xx―20xx學(xué)年度中小學(xué)教師繼續(xù)教育“上好課”實(shí)施方案》。

        一、培訓(xùn)時(shí)間

        20xx年7月――20xx年6月

        二、培訓(xùn)對(duì)象

        全鎮(zhèn)中心學(xué)校在職在崗中小學(xué)教師。

        三、培訓(xùn)內(nèi)容

        “上好課”專(zhuān)題六個(gè)模塊:①教學(xué)中的師德修養(yǎng);②教學(xué)論與課堂教學(xué);③課堂教學(xué)基本技能微格訓(xùn)練;④新課程課堂教學(xué)新技能;⑤課堂教學(xué)問(wèn)題診斷與解決;⑥課堂教學(xué)反思方法。

        四、培訓(xùn)形式與學(xué)時(shí)

        初中、小學(xué):校本實(shí)踐研修、集中問(wèn)題指導(dǎo)和遠(yuǎn)程資源服務(wù)相結(jié)合,其中校本培訓(xùn)為48學(xué)時(shí),集中問(wèn)題指導(dǎo)24學(xué)時(shí),計(jì)72學(xué)時(shí)。

        五、實(shí)施步驟:

        本年度培訓(xùn)工作分四個(gè)階段進(jìn)行:

        第一階段(20xx年3月―8月)

        1、開(kāi)展“上好課”專(zhuān)題培訓(xùn)需求調(diào)研,梳理每一個(gè)模塊反饋的問(wèn)題,確定各模塊培訓(xùn)內(nèi)容、目標(biāo)和形式,醞釀培訓(xùn)方案。

        2、選派培訓(xùn)者和校本培訓(xùn)指導(dǎo)教師參加省市級(jí)培訓(xùn);組織各模塊指導(dǎo)教師集體備課。

        3、制定《鎮(zhèn)鎮(zhèn)固中心學(xué)校20xx―20xx學(xué)年度中小學(xué)教師繼續(xù)教育“上好課”實(shí)施方案》。

        4、組織開(kāi)展“上好課”專(zhuān)題第一次全員集中培訓(xùn),全面開(kāi)展培訓(xùn)工作。

        第二階段(20xx年9月―12月中旬)

        “上好課”專(zhuān)題前三個(gè)模塊的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容:教學(xué)中的師德修養(yǎng);教學(xué)論與課堂教學(xué);課堂教學(xué)基本技能微格訓(xùn)練。12月下旬組織“上好課”專(zhuān)題培訓(xùn)階段性考核評(píng)估。

        第三階段(20xx年1月―20xx年5月)

        “上好課”專(zhuān)題后三個(gè)模塊的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容:新課程課堂教學(xué)新技能;課堂教學(xué)問(wèn)題診斷與解決;課堂教學(xué)反思方法。

        第四階段(20xx年6月)

        開(kāi)展“上好課”專(zhuān)題校本考察和考核,評(píng)定培訓(xùn)成績(jī),認(rèn)定培訓(xùn)學(xué)時(shí),全面總結(jié)2016―2017年度培訓(xùn)工作。

        六、各模塊培訓(xùn)安排:

        20xx年8月

        上好課專(zhuān)題各模塊的集中培訓(xùn)和問(wèn)題指導(dǎo)

        1、分片集中指導(dǎo)

        2、遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)(部分高中教師參加)片區(qū)聯(lián)系人及相關(guān)學(xué)校,鎮(zhèn)中心學(xué)校教師學(xué)習(xí)與區(qū)教育局教師進(jìn)修學(xué)校,幫助教師明確本專(zhuān)題各模塊的學(xué)習(xí)任務(wù)和方法;指導(dǎo)解決相關(guān)問(wèn)題。

        ①集中培訓(xùn)出勤記錄

        ②聽(tīng)課記錄

        ③學(xué)習(xí)體會(huì)

        檢查出勤情況、聽(tīng)課記錄

        20xx年9月

        教學(xué)中的師德修養(yǎng)

        校本學(xué)習(xí)與問(wèn)題研討

        學(xué)校教導(dǎo)處或教研組

        更新觀(guān)念,規(guī)范師德行為,認(rèn)識(shí)提高師德修養(yǎng)的重要意義,樹(shù)立自覺(jué)上好課的意識(shí)。

        ①學(xué)校學(xué)習(xí)、交流討論記錄

        ②結(jié)合教育教學(xué)實(shí)踐,撰寫(xiě)一篇教育敘事或反思材料。

        檢查學(xué)校交流討論筆記和個(gè)人撰寫(xiě)的教育敘事或反思材料。

        20xx年10月

        教學(xué)論與課堂教學(xué)

        同上

        同上

        聯(lián)系上課實(shí)際需要,加強(qiáng)課堂教學(xué)的理論指導(dǎo),提高課堂教學(xué)水平。

        ①教學(xué)論方面的自學(xué)過(guò)程材料

        ②撰寫(xiě)一篇理論研修小結(jié)

        ③學(xué)校學(xué)習(xí)記錄

        查看個(gè)人學(xué)習(xí)記錄、理論研修小結(jié)、學(xué)校學(xué)習(xí)記錄

        20xx年11月―12月中旬

        課堂教學(xué)基本技能微格訓(xùn)練

        1、業(yè)務(wù)指導(dǎo)人員集中培訓(xùn)

        2、校本訓(xùn)練

        3、過(guò)程指導(dǎo)

        鎮(zhèn)中心學(xué)校教師學(xué)習(xí)與區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校

        學(xué)校教導(dǎo)處或教研組

        各級(jí)業(yè)務(wù)指導(dǎo)組

        強(qiáng)化課堂教學(xué)導(dǎo)入、講解、板書(shū)、提問(wèn)、練習(xí)、結(jié)束技能訓(xùn)練,掌握課堂教學(xué)基本技能

        ①集中培訓(xùn)出勤記錄

        ②各單項(xiàng)技能訓(xùn)練參與錄、評(píng)價(jià)表

        檢查出勤情況、6個(gè)單項(xiàng)技能訓(xùn)練參與錄和評(píng)價(jià)表

        20xx年1月―3月

        新課程課堂教學(xué)新技能

        1、業(yè)務(wù)指導(dǎo)人員集中培訓(xùn)

        2、校本學(xué)習(xí)、實(shí)踐

        3、分片送課下鄉(xiāng)

        鎮(zhèn)中心學(xué)校教師學(xué)習(xí)與區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校

        學(xué)校教導(dǎo)處或教研組

        鎮(zhèn)中心學(xué)校業(yè)務(wù)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)

        圍繞新課程教學(xué)中的合作探究、學(xué)法指導(dǎo)、現(xiàn)代信息技術(shù)與學(xué)科課程整合等方面,重新構(gòu)建教師的技能結(jié)構(gòu),形成和掌握新課程的教學(xué)基本技能

        ①集中培訓(xùn)出勤記錄

        ②課堂教學(xué)實(shí)錄

        ③學(xué)校學(xué)習(xí)記錄

        檢查出勤情況、《報(bào)告冊(cè)》和學(xué)校學(xué)習(xí)、交流記錄。

        20xx年4月

        課堂教學(xué)問(wèn)題診斷與解決

        校本學(xué)習(xí)與問(wèn)題研討

        學(xué)校教導(dǎo)處或教研組

        提高教師對(duì)課堂教學(xué)的問(wèn)題分析和解決能力

        ①案例分析報(bào)告的書(shū)面材料

        ②學(xué)校集體診斷記錄及《小組合作研討記錄表》

        查看教師個(gè)人的案例分析報(bào)告、《報(bào)告冊(cè)》和學(xué)校集體診斷的記錄

        20xx年5月

        課堂教學(xué)反思方法

        同上

        使教師掌握課堂教學(xué)反思方法

        《自我反思報(bào)告》

        查看教師個(gè)人的教學(xué)案例反思報(bào)告

        注:①帶號(hào)的過(guò)程材料均要填寫(xiě)在“上好課”專(zhuān)題學(xué)習(xí)報(bào)告冊(cè)上。

        第二篇:教師繼續(xù)教育培訓(xùn)方案

        一、培訓(xùn)目標(biāo)和要求:

        (一)培訓(xùn)目標(biāo)

        通過(guò)培訓(xùn),使本校教師在思想政治和職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和學(xué)識(shí)水平、教育教學(xué)能力和教科研能力等方面的綜合素質(zhì)有教大的提高,努力成為“現(xiàn)代型、科研型”的教師。

        (二)具體要求

        1、提高小學(xué)教師的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德水平,增強(qiáng)從事教育工作的使命感、緊迫感和自我進(jìn)取的意識(shí)。

        2、拓寬教師的視野,更新教育觀(guān)念,加快知識(shí)結(jié)構(gòu)的調(diào)整優(yōu)化。

        3、努力培養(yǎng)小學(xué)教師自我發(fā)展的能力。

        二、培訓(xùn)內(nèi)容與形式:

        (一)培訓(xùn)內(nèi)容

        培訓(xùn)內(nèi)容著重體現(xiàn)教師綜合素質(zhì)與教育教學(xué)教研能力的提高和現(xiàn)代教育技術(shù)的掌握,突出學(xué)校實(shí)際和教師要求,堅(jiān)持基礎(chǔ)性、理論性和實(shí)踐性的統(tǒng)一。

        按主題組織,主要有4個(gè)專(zhuān)題組成:

        1、師德培訓(xùn)

        以《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為依據(jù),以活動(dòng)為載體,對(duì)教師進(jìn)行政治思想教育、心理健康教育、法制教育和職業(yè)道德教育,使教師樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和教師職業(yè)觀(guān),建立新型的師生關(guān)系,強(qiáng)化教師自身修養(yǎng),塑造良好的教師形象。

        學(xué)習(xí)內(nèi)容:《教育的理想與信念》、《洋思教學(xué)經(jīng)驗(yàn)》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)》等。

        2、新課程培訓(xùn)

        (1)、通識(shí)性培訓(xùn)。通過(guò)在縣、街道培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織集中專(zhuān)題培訓(xùn)基礎(chǔ)上,學(xué)校組織教師開(kāi)展自學(xué)、認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育理論,學(xué)習(xí)新課程改革的指導(dǎo)思想、改革目標(biāo)及相關(guān)政策等,使理論與教學(xué)實(shí)際相結(jié)合,促進(jìn)教師將先進(jìn)的理念內(nèi)化為教學(xué)行為。提高我校教師實(shí)施新課程的能力和素質(zhì),從而能自覺(jué)地以新課程理念和具體的適應(yīng)新課程教學(xué)的模式、方法開(kāi)展日常的教學(xué)工作,使之不斷改革創(chuàng)新和優(yōu)化。

        (2)學(xué)科培訓(xùn)主要是通研教材、吃透教材、解讀課標(biāo)、探索教法。學(xué)校要運(yùn)用示范教學(xué)、集中研討、反思自修等多種形式,促進(jìn)教師在教學(xué)實(shí)踐中研究掌握實(shí)施新課程的有效科學(xué)方法和手段。

        3、教育教學(xué)能力培訓(xùn)

        教育教學(xué)能力培訓(xùn)要以教師的教學(xué)基本功和教學(xué)基本技能為主要內(nèi)容,在全校教師中開(kāi)展各學(xué)科教學(xué)基本功和綜合能力基本功訓(xùn)練;要結(jié)合中青年教師的不同特點(diǎn)采取不同的培訓(xùn)方式。使每一個(gè)教師掌握扎實(shí)的教育教學(xué)基本技能,具有較高的教育教學(xué)水平。具體培訓(xùn)內(nèi)容為:說(shuō)課訓(xùn)練;

        4、現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)。目的在于使教師熟練操作并運(yùn)用電腦以及多媒體教學(xué),學(xué)會(huì)并應(yīng)用課件制作、班級(jí)或教師個(gè)人網(wǎng)頁(yè)制作、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、博客、電腦繪畫(huà)制作。

        5、教學(xué)常規(guī)培訓(xùn)。目的是通過(guò)學(xué)習(xí),規(guī)范教學(xué)行為,加強(qiáng)教學(xué)管理,構(gòu)建高效課堂,進(jìn)一步促進(jìn)教育內(nèi)涵提升。

        6、青年教師培訓(xùn)。著力培養(yǎng)青年教師,努力扶植骨干教師。首先給他們提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和展示自己的'舞臺(tái),建設(shè)好一支以校長(zhǎng)為核心的骨干教師隊(duì)伍。

        (二)培訓(xùn)形式

        校本培訓(xùn)堅(jiān)持開(kāi)放、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效的原則,突出繼續(xù)教育的針對(duì)性和實(shí)效性,并在實(shí)踐中不斷創(chuàng)造新的培訓(xùn)模式。遵循因材施教的原則,強(qiáng)調(diào)教師自主學(xué)習(xí),自我感悟和自我實(shí)踐、重視個(gè)性差異,加強(qiáng)個(gè)別指導(dǎo),充分體現(xiàn)教師發(fā)展的主體性和個(gè)性化特點(diǎn)。因此,校本培訓(xùn)采用集中與分散、面授與自學(xué)、觀(guān)摩與研討相結(jié)合等形式,具體可分為:

        1、集中性學(xué)習(xí)、研究

        (1)積極參加上級(jí)組織的教師培訓(xùn)班

        (2)組織教學(xué)方法、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)(座談會(huì))

        (3)開(kāi)展教材分析、集體備課、說(shuō)客反備、研討反思活動(dòng)。

        (4)組織教師集中學(xué)習(xí)(新課程標(biāo)準(zhǔn)等)

        (5)、教學(xué)觀(guān)摩:學(xué)校內(nèi)部教師之間,校際之間分層次、多形式組織教學(xué)觀(guān)摩。

        2、分散性學(xué)習(xí)、研究

        (1)根據(jù)自身特點(diǎn),制訂自己切實(shí)可行的“教師自身專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)”三年發(fā)展規(guī)劃。

        (2)根據(jù)促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展計(jì)劃,開(kāi)展“拜師學(xué)藝”、互相觀(guān)摩、專(zhuān)題研究活動(dòng)。

        (3)教師撰寫(xiě)論文、設(shè)計(jì)案例等。

        (4)名師指導(dǎo):聘請(qǐng)本校優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師聽(tīng)課、評(píng)課,進(jìn)行教學(xué)研究指導(dǎo)。

        (5)課題研究:學(xué)校組織申報(bào)課題,研究確定課題。定期組織交流階段性研究成果,把課題研究成果轉(zhuǎn)化為學(xué)校的共同財(cái)富,促進(jìn)教師共同發(fā)展。

        三、培訓(xùn)的考核辦法和考核程序:

        (一)培訓(xùn)的考核辦法

        校本培訓(xùn)的考核著重于綜合素質(zhì)與能力的提高,采取多種形式進(jìn)行。

        1、理論考試

        圍繞校本培訓(xùn)的有關(guān)內(nèi)容,編制理論考試題,對(duì)教師的理論知識(shí)學(xué)習(xí)進(jìn)行階段性評(píng)價(jià)。

        2、根據(jù)校本培訓(xùn)的內(nèi)容和要求,通過(guò)對(duì)教師撰寫(xiě)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、專(zhuān)題研究報(bào)告、調(diào)查報(bào)告、學(xué)術(shù)論文、聽(tīng)課筆記、學(xué)習(xí)體會(huì)等材料及教學(xué)實(shí)踐等活動(dòng)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

        3、結(jié)合學(xué)期和學(xué)年度考核,對(duì)教師教育教學(xué)績(jī)效進(jìn)行全面考核評(píng)價(jià)。

        四、培訓(xùn)的保障措施:

        1、建立促進(jìn)教師發(fā)展的有效機(jī)制,將教師參加校本培訓(xùn)的學(xué)習(xí)作為職務(wù)聘任、晉升和獎(jiǎng)懲的依據(jù)之一。

        2、參加繼續(xù)教育校本培訓(xùn)是每一位教師必須履行的義務(wù),學(xué)校應(yīng)積極鼓勵(lì)教師參加校本培訓(xùn),每位教師必須達(dá)到規(guī)定的要求。

        3、學(xué)校加大投入力度,努力為教師創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)條件和發(fā)展環(huán)境

        (1)積極訂閱購(gòu)置報(bào)刊圖書(shū),保證學(xué)習(xí)內(nèi)容與時(shí)常新。

        (2)加大教科研力度,大力支持教師撰寫(xiě)高水平的論文。

        (3)學(xué)校及時(shí)提供既有前瞻性又有針對(duì)性的專(zhuān)題性資料,避免培訓(xùn)活動(dòng)的低水平循環(huán)和重復(fù)。

        (4)選派教育教學(xué)骨干外出參加培訓(xùn),研究活動(dòng)等。

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