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第一篇：保密檢查條例
遼寧省食品藥品監(jiān)督管理局
保密檢查條例
第一條 所有應(yīng)用計算機(jī)的工作人員不允許私自將計算機(jī)原內(nèi)、外網(wǎng)線位置交叉聯(lián)接。
第二條 禁止局外電腦隨意連接省局計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，如有實(shí)際需要，需向辦公室申請，經(jīng)批準(zhǔn)后由信息辦分配IP地址進(jìn)行連接。
第三條 要嚴(yán)格執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)IP管理制度，嚴(yán)禁擅自更改IP地址，影響網(wǎng)絡(luò)安全。
第四條 禁止內(nèi)外網(wǎng)移動存儲介質(zhì)混插，對于內(nèi)部存儲介質(zhì)需要經(jīng)過授權(quán)后連接計算機(jī)。
第五條 禁止在外網(wǎng)編輯、處理辦公文件，所有辦公文件必須在內(nèi)網(wǎng)進(jìn)行處理，如需在外網(wǎng)發(fā)布則用光盤刻錄后直接發(fā)布，但不允許拷貝到外網(wǎng)硬盤中，對于從外網(wǎng)接收的辦公文件直接刻錄進(jìn)光盤然后刪除。
第六條 涉密信息嚴(yán)禁在非涉密計算機(jī)及低于所處理文件涉密等級的計算機(jī)上處理。
第七條 任何單位和個人不得在網(wǎng)絡(luò)及其聯(lián)網(wǎng)計算機(jī)上傳送下載危害國家安全的信息(包括多媒體信息)、錄閱傳送淫穢、色情、反動資料。
第八條 網(wǎng)絡(luò)使用者不得利用各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備或軟件技術(shù)從事用戶帳戶及口令的偵聽、盜用活動，該活動被認(rèn)為是對網(wǎng)絡(luò)用戶權(quán)益的侵犯。
第九條 嚴(yán)禁在網(wǎng)絡(luò)上使用來歷不明、易引發(fā)病毒傳染的軟件；對于來歷不明的可能引起計算機(jī)病毒的軟件應(yīng)使用殺毒軟件殺毒后使用。
第十條 任何個人不允許私自卸載、破壞違規(guī)外聯(lián)平臺軟件及移動存儲介質(zhì)管理軟件。
第十一條 涉密計算機(jī)及存儲介質(zhì)嚴(yán)禁帶離辦公室，如有實(shí)際需要，要經(jīng)辦公室審批，并隨身攜帶。
第十二條 保存涉密移動載體必須按照密件管理的安全防范要求存放在保密柜中
第十三條 對于目前外網(wǎng)計算機(jī)內(nèi)存儲辦公文件的要立即轉(zhuǎn)存至內(nèi)網(wǎng)，并清空。
第十四條 對于2010年上報計算機(jī)臺賬涉及的計算機(jī)及存儲介質(zhì)如有變更的需在5日內(nèi)及時上報信息辦進(jìn)行更新（對于2010年上報臺賬如有需要查詢可以咨詢信息辦）。
第十五條 日后對于上報計算機(jī)臺賬的計算機(jī)及移動存儲介質(zhì)發(fā)生變更時要及時通知信息辦進(jìn)行處理及臺賬更新。
第二篇：保密工作實(shí)施方案
第一章 總則
第一條 為加強(qiáng)對單位涉密人員的保密管理，全面規(guī)范單位的保密工作，跟據(jù)《中華人民共和國保守秘密法》及其實(shí)施辦法，結(jié)合單位實(shí)際，特制定本制度。
第二章 涉密人員分類和等級界定
第二條 本制度中所稱的涉密人員是指在工作中產(chǎn)生、掌握、管理和大量接觸國家秘密的人員。
第三條 在涉及絕密級國家秘密崗位工作或承擔(dān)任務(wù)的人員為核心涉密人員；在涉及機(jī)密級國家秘密崗位上工作或承擔(dān)任務(wù)的人員為重要涉密人員；在涉及秘密級國家秘密崗位上工作或承擔(dān)任務(wù)的人員為一般涉密人員。
第四條 單位根據(jù)涉密人員工作任務(wù)、工作崗位和職責(zé)范圍的實(shí)際涉密情況綜合界定其涉密等級。
第五條 涉密人員的涉密等級界定，由有關(guān)部門根據(jù)承擔(dān)工作任務(wù)人員的實(shí)際涉密情況，提出名單，部門負(fù)責(zé)人審核確定后，報送單位領(lǐng)導(dǎo)審批并存檔備案。
第六條 單位對涉密人員實(shí)行動態(tài)管理。涉密人員所在部門根據(jù)涉密人員實(shí)際工作崗位、工作任務(wù)、職責(zé)范圍的變化，及時提出調(diào)整涉密等級的意見，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后，報送單位領(lǐng)導(dǎo)審批并進(jìn)行調(diào)整。
第三章 涉密人員審查與保密責(zé)任書簽訂
第七條 單位對承擔(dān)涉密任務(wù)，進(jìn)入涉密崗位的人員進(jìn)行嚴(yán)格審查，并對審查情況記載備案。重點(diǎn)考評其現(xiàn)狀政治表現(xiàn)、工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)及遵守保密法規(guī)制度和紀(jì)律的情況。
第八條 所有涉密人員簽訂保密承諾書，明確自己應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的保密責(zé)任和義務(wù)。
第四章 涉密人員保密教育和管理
第九條 單位按照各級政府有關(guān)保密教育制度對涉密人員進(jìn)行經(jīng)常性的保密教育。
第十條 單位對涉密人員遵守保密制度和紀(jì)律以及接受保密教育的情況定期進(jìn)行考核，建立健全保密監(jiān)督和管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行。
第五章 涉密人員流動管理
第十一條 涉密人員脫離涉密崗位實(shí)行脫密期管理制度，應(yīng)清退所有涉密文件、資料及物品，并不得解除相關(guān)秘密。脫密期一般為：核心涉密人員3年；重要涉密人員2年；一般涉密人員1年。根據(jù)實(shí)際工作需要，必要時可適當(dāng)延長涉密人員的脫密期。
第十二條 涉密人員退休后，在其相應(yīng)的脫密期內(nèi)仍由單位按在職涉密人員進(jìn)行管理。借調(diào)、返聘人員在涉密崗位工作的按照在職涉密人員進(jìn)行管理。
第十三條 涉密人員申請調(diào)動的，經(jīng)單位同意，先將其調(diào)離
涉密崗位，待脫密期滿，經(jīng)單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，簽訂保密承諾書后，方可辦理調(diào)動手續(xù)。對于尚在脫密期內(nèi)需要辦理調(diào)動手續(xù)的特殊情況，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，在其人事檔案注明涉密身份和脫密期，并簽訂保密承諾書后，方可辦理調(diào)動手續(xù)。
第十四條 涉密人員在脫密期一般不得辭職。對于確有特殊原因而本人堅持申請辭職的非核心涉密人員，經(jīng)單位批準(zhǔn)，在其人事檔案注明涉密身份和脫密期，并簽訂保密承諾書后，方可辦理辭職手續(xù)。
第十五條 涉密人員不得擅自離職。若本人要求辭職的，按涉密人員辭職規(guī)定辦理手續(xù)。對不回單位又拒不履行保密義務(wù)和手續(xù)的，通過政府相關(guān)部門進(jìn)行處理。
第十六條 涉密人員調(diào)動、辭職會使國家秘密安全受到威脅的和國家另有規(guī)定不得辭職的，單位可不予批準(zhǔn)。
第六章 職責(zé)劃分和保障措施
第十七條 單位保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對涉密人員管理工作進(jìn)行指導(dǎo)，對涉密人員資格審查和等級審定、調(diào)動離職等進(jìn)行批準(zhǔn)，并按照小組分工抓好督促落實(shí)工作。具體負(fù)責(zé)以下工作：
（一） 涉密人員資格審查；
（二） 根據(jù)部門初審意見進(jìn)行涉密人員登記審定和變更；
（三） 組織和安排涉密人員簽訂保密承諾書；
（四） 組織涉密人員保密教育活動；
（五） 根據(jù)涉密人員涉密等級擬制保密津貼發(fā)放明細(xì)；
第三篇：保密工作實(shí)施方案
為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)保密工作，緊緊圍繞地委的保密工作的總體要求，結(jié)合我局工作實(shí)際，特制定本工作方案。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)。
加強(qiáng)對保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局成立以黨組書記藍(lán)海鷹同志為組長的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體落實(shí)，責(zé)任明確、齊抓共管的工作格局。涉密人員按要求簽訂保密承諾書，并將保密工作納入目標(biāo)管理，年底對其予以考核。
二、加強(qiáng)保密教育，增強(qiáng)保密意識
保密宣傳教育是保密工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，也是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要高度重視并抓好工作落實(shí)，認(rèn)真實(shí)施“五五”保密法制宣傳教育實(shí)施方案，深入開展保密法制宣傳教育。抓好重點(diǎn)涉密人員上崗、在崗、離崗保密教育，積極配合縣保密局做好涉密人員持證上崗培訓(xùn)。組織學(xué)習(xí)國家《保密法》、《保密實(shí)施辦法》和有關(guān)保密工作法律法規(guī)，利用每月學(xué)習(xí)例會，組織觀看保密工作資料片、專題片，進(jìn)行警示教育，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的培訓(xùn)教育和經(jīng)常性保密提醒,增強(qiáng)保密意識，自覺履行保密職責(zé)和義務(wù)。
三、健全保密制度，完善硬件設(shè)施
進(jìn)一步完善并嚴(yán)格執(zhí)行《保密制度》、《檔案工作制度》、《公文管理制度》、《涉密計算機(jī)及信息網(wǎng)絡(luò)涉密管理制度》、《對外提供文件、資料審查制度》等各項(xiàng)保密、檔案管理制度
四、突出工作重點(diǎn)，強(qiáng)化保密管理
保密工作涉及到局機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)的各個環(huán)節(jié)，除普遍抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標(biāo)責(zé)任落實(shí)以外，要著力抓好涉密人員、重點(diǎn)部門和重點(diǎn)部位的保密工作，確保保密工作萬無一失。
（一）加強(qiáng)文件和檔案管理。
（二）強(qiáng)化計算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)保密管理。
（三）嚴(yán)格審查政務(wù)信息公開內(nèi)容。
五、嚴(yán)格督查，確保安全。
加強(qiáng)對辦公室、檔案室、信息科等重點(diǎn)涉密部門涉密信息系統(tǒng)、涉密文件資料的定密、印制、保管、使用和銷毀工作的落實(shí)情況，以及通信、辦公自動化等保密管理情況的督促檢查。保密領(lǐng)導(dǎo)小組每年至少組織2次以上保密檢查并做好記錄，及時對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改，嚴(yán)格考核，獎優(yōu)罰劣。同時，嚴(yán)格執(zhí)行泄露國家秘密事件報告制度，認(rèn)真查處泄密事件，并積極配合采取補(bǔ)救措施，確保國家秘密信息的安全。
第四篇：單位保密自查自評工作方案
根據(jù)政和縣國家保密局《關(guān)于印發(fā)<政和縣保密自查自評督查工作方案>的通知》(政?！?〕2號)精神，我局結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織開展了本系統(tǒng)保密自查自評工作，現(xiàn)將工作情況報告如下：
一、保密工作組織、隊(duì)伍和制度建設(shè)情況
(一)組織建設(shè)情況。為落實(shí)保密工作目標(biāo)管理責(zé)任制，確保保密工作取得實(shí)效，我局成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各股室、單位負(fù)責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由辦公室負(fù)責(zé)日常工作。我局堅持保密工作“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則，通過明確職責(zé)范圍、層層傳導(dǎo)壓力，將保密工作要求落實(shí)到每一個崗位、每一名干部職工，把保密工作同人社業(yè)務(wù)緊密結(jié)合，同部署、同要求、同檢查。
(二)隊(duì)伍建設(shè)情況。為保障日常保密工作的順利開展，專設(shè)2名保密工作人員，負(fù)責(zé)日常檢查、聯(lián)絡(luò)等工作。抓好全體干部職工的保密宣傳教育，多形式組織學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)及上級部門保密工作重要精神，不斷加深干部職工對保密知識的認(rèn)識和運(yùn)用，有效增強(qiáng)了干部職工的保密意識。
(三)制度建設(shè)情況。結(jié)合人社工作實(shí)際，制定出臺了《政和縣人社局保密管理制度》、《政和縣人社局政府信息公開保密審查制度》等，使各項(xiàng)保密工作有章可循、有據(jù)可依。始終把保密工作納入機(jī)關(guān)建設(shè)重要任務(wù)，同效能評比、年度考核及各項(xiàng)評先評優(yōu)掛鉤，對保密工作不到位的單位、個人進(jìn)行通報批評，并嚴(yán)肅問責(zé)，形成了嚴(yán)密的保密工作制度。
二、計算機(jī)安全管理情況
(一)分類管理。對涉密計算機(jī)和上網(wǎng)計算機(jī)進(jìn)行分類管理，嚴(yán)格執(zhí)行計算機(jī)信息系統(tǒng)保密暫行規(guī)定，指定每臺計算機(jī)的使用人即為負(fù)責(zé)人、管理人。對工資數(shù)據(jù)庫、國庫系統(tǒng)等重要平臺使用專門電腦隔網(wǎng)運(yùn)作，數(shù)據(jù)錄入、取用嚴(yán)格按照逐級審批制度，確保涉密數(shù)據(jù)安全。
認(rèn)真執(zhí)行了涉密介質(zhì)不得在非涉密計算機(jī)上連接的保密規(guī)定，嚴(yán)禁在非涉密計算機(jī)上存儲、處理涉密信息。
(二)定期維護(hù)。局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期巡檢涉密及上網(wǎng)計算機(jī)使用情況，嚴(yán)禁涉密計算機(jī)聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作，對上網(wǎng)計算機(jī)要求定期查殺病毒、更新軟件，確保符合使用管理規(guī)定。上網(wǎng)計算機(jī)、涉密計算機(jī)的修理、維護(hù)、淘汰等均嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，并按要求設(shè)置了開機(jī)口令。
三、文件制作、公開及檔案管理情況
(一)政府文件制作方面。嚴(yán)格按照逐級審批制度草擬、打印、傳閱、公開政府文件及信息。政府信息公開嚴(yán)格按照“誰主管、誰審查、誰公開、誰負(fù)責(zé)”的原則，杜絕了個人隱私、國家秘密等的泄漏。
(二)檔案管理方面。嚴(yán)格按照檔案使用管理要求，對流動人員檔案、干部職工檔案進(jìn)行集中存放、管理，配備專職檔案人員，強(qiáng)化了檔案庫房、系統(tǒng)設(shè)備等硬件設(shè)施，確保人員、設(shè)施、經(jīng)費(fèi)三到位。嚴(yán)格履行檔案查借閱程序，做到“三不查”：查借閱人為本人或其親屬的不查、程序不全的不查、理由不充分的不查，切實(shí)保障檔案信息安全。
第五篇：保密工作實(shí)施方案
為做好我鎮(zhèn)保密普查工作，根據(jù)《呼圖壁縣保密普查工作實(shí)施方案》，特制定本方案。
一、工作目標(biāo)
通過保密普查，摸清保密工作底數(shù)，掌握基本情況，完善保密工作基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料，促進(jìn)保密工作精準(zhǔn)化管理，提升保密工作科學(xué)化水平。
二、普查內(nèi)容
國家秘密、涉密人員、保密要害部位、涉密計算機(jī)、涉密移動儲存介質(zhì)及其他涉密設(shè)備、涉密網(wǎng)絡(luò)、保密行政管理部門及工作機(jī)構(gòu)、保密工作經(jīng)費(fèi)、失密案件等方面基本情況。
普查數(shù)據(jù)時期為20XX年度，自20XX年1月1日0時起，至20XX年12月31日24時止。
三、普查范圍
鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各辦公室、各社區(qū)。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立呼圖壁鎮(zhèn)保密普查領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記劉曉成擔(dān)任組長，副書記李偉擔(dān)任副組長。成員由各辦公室主任，各社區(qū)黨總支書記及保密員組成。
五、實(shí)施步驟
（一）普查準(zhǔn)備階段（20XX年8月29日至9月3日）
1、組織人員參加全縣保密普查工作動員培訓(xùn)會議
2、成立普查領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，組建普查工作隊(duì)伍，編制普查工作實(shí)施方案并報縣保密局。
3、開展保密普查動員，明確普查范圍和工作方式。
（二）普查實(shí)施階段（20XX年8月29日至9月3日）
在全鎮(zhèn)開展保密普查活動，按要求如實(shí)填寫保密普查表，認(rèn)真復(fù)核相關(guān)數(shù)據(jù)后，報送縣保密局。
（三）分析總結(jié)階段（20XX年9月6日至9月9日）
認(rèn)真總結(jié)保密普查工作開展情況的基礎(chǔ)上，形成普查工作總結(jié)報縣保密局。
六、工作要求
1、確保質(zhì)量。嚴(yán)格數(shù)據(jù)審查，按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)把好數(shù)據(jù)審核關(guān)，確保普查數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、可靠。
2、以查促管。對普查工作中發(fā)現(xiàn)的問題要及時整改，確保各項(xiàng)保密措施落實(shí)到實(shí)處。
3、嚴(yán)格管理。普查數(shù)據(jù)試行分級管理，嚴(yán)格控制接觸范圍，不得擅自擴(kuò)散，嚴(yán)防泄密。加強(qiáng)對普查數(shù)據(jù)的保護(hù)，做好數(shù)據(jù)備份，確保數(shù)據(jù)的完整。
第六篇：單位保密自查自評工作方案
為做好我鎮(zhèn)保密普查工作，根據(jù)市委保密辦、市國家保密局相關(guān)文件精神及垣曲縣《關(guān)于開展全市保密普查工作的通知》要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以貫徹落實(shí)黨的十八大精神為契機(jī)，把開展“保密普查”工作作為促進(jìn)保密工作精準(zhǔn)化管理、提升保密工作科學(xué)化水平的重要舉措，精心籌劃，認(rèn)真組織，真正摸清底數(shù)，掌握基本情況。堅持“全面細(xì)致、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、查調(diào)結(jié)合、務(wù)求實(shí)效”的工作方針，緊密聯(lián)系我鎮(zhèn)保密工作實(shí)際，并結(jié)合“調(diào)查研究年”活動，注重分析，解決影響保密工作發(fā)展的基礎(chǔ)性，癥結(jié)性問題，不斷推動保密工作順利發(fā)展，全面提升新時期保密工作管理水平。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
保密普查工作成立領(lǐng)導(dǎo)組。
組 長：狄雷霆
副組長：吉俊峰、尚永新、李飛龍、劉 敏
成 員：文 波、張許紅、張小燕、晉亞、丁三民、翟振華
三、普查范圍：
鎮(zhèn)機(jī)關(guān)，綜治，司法，民政，計生
四、普查內(nèi)容：
（一）保密普查內(nèi)容
國家秘密、涉密人員、保密要害部門部位、涉密計算機(jī)、涉密移動存儲介質(zhì)及其它涉密設(shè)備、涉密網(wǎng)絡(luò)、保密工作機(jī)構(gòu)、保密工作經(jīng)費(fèi)、失泄密案件等方面基本情況。普查數(shù)據(jù)時期主要為20xx年1月1日0時至20xx年12月31日24時。
（二）建立保密普查工作責(zé)任制
依據(jù)省、市、縣保密局“保密普查”工作任務(wù)，我鎮(zhèn)成員建立保密普查工作責(zé)任制。
