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        面試金融行政主管自我介紹

        發(fā)布時(shí)間:2023-07-18 09:05:54

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        第一篇:銀行內(nèi)部競(jìng)聘面試自我介紹

        尊敬的銀行領(lǐng)導(dǎo):

        我叫xxx,男,xxxx年x月出生,大學(xué)文化,xxxx年x月進(jìn)入分行,現(xiàn)在零售銀行部工作。銀行開展后備干部競(jìng)聘,是造就一支年輕化、規(guī)范化、現(xiàn)代化的銀行干部隊(duì)伍,適應(yīng)銀行不斷發(fā)展的需要,也給每個(gè)年輕員工創(chuàng)造一個(gè)公平、公正的競(jìng)聘環(huán)境和接受組織選擇的機(jī)會(huì)。我要求參加銀行后備干部競(jìng)聘,茲將競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)和競(jìng)聘銀行后備干部成功后的工作打算報(bào)告如下:

        一、競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)

        1、綜合素質(zhì)良好。我年紀(jì)輕,文化高,干勁足,政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)好,有強(qiáng)烈的.事業(yè)心、責(zé)任感,做到忠于職守、愛崗敬業(yè),精益求精、一絲不茍做好每項(xiàng)工作,力爭(zhēng)工作的完美和高效。

        2、工作經(jīng)驗(yàn)豐富。我20xx年10月-20xx年12月在零售銀行部工作,20xx年1月-20xx年4月在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部賬務(wù)中心工作,20xx至今又在零售銀行部工作,經(jīng)過近年的實(shí)踐和鍛煉,自己各方面都取得了進(jìn)步,具備較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。特別自己是信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè)畢業(yè),對(duì)銀行軟件相當(dāng)熟悉,對(duì)促進(jìn)銀行信息化管理,提高業(yè)務(wù)效率,具有較強(qiáng)優(yōu)勢(shì)。

        3、工作作風(fēng)扎實(shí)。我工作責(zé)任心強(qiáng),對(duì)任何工作從來不會(huì)推諉或應(yīng)付了事,做到盡心盡職工作,力爭(zhēng)把工作做完做好。我抓緊時(shí)間,注重效率,做到當(dāng)天工作當(dāng)天畢,每月工作每月清,甘于默默無聞、踏實(shí)工作,為分行業(yè)務(wù)發(fā)展作貢獻(xiàn)。

        二、工作打算

        如果我競(jìng)聘銀行后備干部成功,著重做好三方面工作:

        1、抓好自身建設(shè),全面提高素質(zhì)。我將努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對(duì)待自己,加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),全面提高自己的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),公平公正,吃苦在前,享樂在后,努力爭(zhēng)當(dāng)一名優(yōu)秀的銀行后備干部,為銀行發(fā)展作貢獻(xiàn)。

        2、兢兢業(yè)業(yè)工作,促進(jìn)工作發(fā)展。我要增強(qiáng)工作責(zé)任心和工作緊迫感,切實(shí)按照銀行的工作精神和工作部署,刻苦勤奮、兢兢業(yè)業(yè)工作,把每項(xiàng)工作做完做好,追求工作的卓越,獲得銀行領(lǐng)導(dǎo)和員工群眾的滿意。當(dāng)前要著重做好零售銀行部的本職工作,注重工作的創(chuàng)新,爭(zhēng)取干出特色和亮點(diǎn),在員工群眾中起到模范和表率作用,展示后備干部的良好形象。

        3、做好服務(wù)工作,奉獻(xiàn)自己力量。我要樹立銀行后備干部就是服務(wù)的意識(shí),把自己看作是銀行的普通一兵,要開動(dòng)腦筋,想方設(shè)法,發(fā)揮自己年輕、文化高、專業(yè)強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),去搞好服務(wù)工作,既服務(wù)好銀行領(lǐng)導(dǎo)、銀行各個(gè)部門和銀行員工,更服務(wù)好廣大客戶,提高工作效率和工作質(zhì)量,為提升銀行形象,提高銀行市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)銀行經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)展,創(chuàng)造更好經(jīng)濟(jì)效益,獲得社會(huì)公眾的肯定和廣大客戶的滿意,作出自己應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。

        特此報(bào)告,請(qǐng)銀行領(lǐng)導(dǎo)同意我參加銀行后備干部競(jìng)聘,我不勝感激萬分,將以自己的實(shí)際行動(dòng)回報(bào)銀行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和厚愛。

        第二篇:銀行內(nèi)部競(jìng)聘面試自我介紹

        各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

        大家好!

        為了能夠充分發(fā)揮我的所知所學(xué),體現(xiàn)自己的能力,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,為我們的事業(yè)發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn),故參加本次儲(chǔ)蓄負(fù)責(zé)人的競(jìng)聘,銀行競(jìng)聘演講例文。我競(jìng)聘儲(chǔ)蓄負(fù)責(zé)人的優(yōu)勢(shì)主要體現(xiàn)在以下幾方面:

        一、年輕好學(xué),具有較好的年齡優(yōu)勢(shì),接受能力比較強(qiáng),對(duì)新業(yè)務(wù)比較敏感,能夠創(chuàng)造性開展工作,并且有信心,有決心,也有能力在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圓滿完成上級(jí)分配的各項(xiàng)任務(wù)。

        二、有較強(qiáng)的事業(yè)心,進(jìn)取心和開拓創(chuàng)新意識(shí)。我充分認(rèn)識(shí)到只有改革和創(chuàng)新才是信用社發(fā)展的生命力所在,才能在激烈的竟?fàn)幹胁粩鄩汛?,才能促進(jìn)管理水平和經(jīng)營(yíng)效益的進(jìn)一步提高,正因?yàn)橛辛诉@種認(rèn)識(shí),我堅(jiān)定干好工作的信念。更加熱愛本職工作,珍惜自己的崗位,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,認(rèn)認(rèn)真真做好每次工作。

        三、具備一定的金融理論知識(shí),這些年我始終不忘充實(shí)自己,堅(jiān)持干中學(xué)學(xué)中干,完善自我,提高自我。幾年來,先后通過了會(huì)計(jì)員,助理經(jīng)濟(jì)師,經(jīng)濟(jì)師的職稱考試,每次都是憑著扎實(shí)的知識(shí)通過的。

        四、熟悉業(yè)務(wù),了解儲(chǔ)蓄工作的方方面面。我先后在六個(gè)儲(chǔ)蓄所工作過,對(duì)每個(gè)崗位都十分熟悉,了解儲(chǔ)蓄人員的所想所需,能夠在實(shí)際工作中把握好度的要求,這有利工作的開展。

        如果能被聘任,我將協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好以下工作:

        一、改善服務(wù)細(xì)節(jié),樹立品牌形象

        我們每個(gè)人都清楚服務(wù)對(duì)于信用社的重要性,可是對(duì)于一些細(xì)節(jié)卻被各位忽視。如內(nèi)外著裝的不統(tǒng)一,無法讓客戶感受到一種團(tuán)隊(duì)精神。接待儲(chǔ)戶時(shí)面熱心不熱,會(huì)導(dǎo)致一些隨意性的動(dòng)作和不當(dāng)?shù)难哉Z。接待大客戶的熱情洋溢,對(duì)待小戶的漫不經(jīng)心。這些都會(huì)給我們的工作產(chǎn)生負(fù)面的影響。搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),就要從服務(wù)細(xì)節(jié)上下功夫,改變一些習(xí)慣性隨意性的動(dòng)作,強(qiáng)調(diào)肢體語言的重要性。同時(shí)要開拓服務(wù)的深度和廣度,在服務(wù)上做足文章。任何產(chǎn)品只有有了特色和品牌才能擁有相對(duì)固定的消費(fèi)者。儲(chǔ)蓄是一種投資理財(cái)服務(wù),也應(yīng)該的不同的特色和叫得響的品牌。一個(gè)服務(wù)態(tài)度好,業(yè)務(wù)技術(shù)強(qiáng),辦理速度快,有知名度的儲(chǔ)蓄員,儲(chǔ)戶往往會(huì)擁向這名儲(chǔ)蓄員。我們可以通過進(jìn)行針對(duì)職工的服務(wù)水平和業(yè)務(wù)水平的測(cè)評(píng),以調(diào)查問卷的形式征求儲(chǔ)戶意見等方式,評(píng)比產(chǎn)生一名或幾名儲(chǔ)蓄員,以他們的名字為品牌,在各種媒體上大力宣傳,從而達(dá)到樹立形象,展示實(shí)力,吸引客戶,提高信用社的知名度,還會(huì)督促其他人員的竟?fàn)幰庾R(shí),從而從整體上提高服務(wù)的質(zhì)量,以確保為儲(chǔ)戶提供高效快捷的服務(wù)。

        二、把執(zhí)行制度和職工培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)合起來,建設(shè)一只高素質(zhì)的職工隊(duì)伍

        一名職工初到信用社,可以說他素質(zhì)低,如果過了幾年還是素質(zhì)低,就要從培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作和制度執(zhí)行上找原因,是不是培訓(xùn)學(xué)習(xí)沒到位,制度不健全或者沒有得到完全執(zhí)行,競(jìng)聘演講稿《銀行競(jìng)聘演講例文》。職工的素質(zhì)高低和制度的貫徹執(zhí)行是密不可分的。一方面要加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能,人格修養(yǎng)和各種規(guī)章制度的學(xué)習(xí)培訓(xùn)學(xué)習(xí),另一方面要抓好制度的貫徹執(zhí)行,做到賞罰分明有理有據(jù),堅(jiān)決杜絕獎(jiǎng)人以親,罰人以疏的不良做法。只有這樣才能產(chǎn)生提高素質(zhì)和執(zhí)行制度的內(nèi)在動(dòng)力。

        三、改善和加強(qiáng)儲(chǔ)蓄的硬環(huán)境建設(shè)

        企業(yè)的發(fā)展壯大和他在消費(fèi)者心目中的認(rèn)知程度息息相關(guān)的。信用社作為一家為客戶提供投資理財(cái)服務(wù)的特殊企業(yè),尤其需要客戶的認(rèn)知程度。我們可以通過媒體宣傳自己的品牌形象和贊助一些有一定影響力的活動(dòng),讓各位認(rèn)識(shí)了解信用社,提高在群眾中的認(rèn)知程度。在條件允許的情況下,為儲(chǔ)蓄所設(shè)計(jì)一種有自己特色的統(tǒng)一牌匾和裝修,給客戶一個(gè)美好的企業(yè)形象,為我們的工作提供可靠的外部保證。

        四、敬人信人,充分調(diào)動(dòng)人員的工作積極性和主動(dòng)性

        作為一名專業(yè)負(fù)責(zé)人,必須及時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài),要經(jīng)常性與職工進(jìn)行交流溝通,減輕他們的思想負(fù)擔(dān)。鼓勵(lì)職工的成長(zhǎng),增強(qiáng)他們的自信。賦予他們更多的責(zé)任,如果我們將他們最好的想法加以利用,也就贏得了竟?fàn)幍臋C(jī)會(huì)。要善于贊美激勵(lì)別人,你的態(tài)度將直接影響到職工的工作態(tài)度。只要能給予恰當(dāng)?shù)闹贫群秃侠淼拇碳ご胧?,他們就能成為你工作的支持者和推?dòng)者。不要一味地施加壓力,工作目標(biāo)定得過高,規(guī)章制度定得過嚴(yán),表面上看是增加了工作危機(jī)感,責(zé)任感,節(jié)奏快了,而實(shí)際上,這種單靠壓力壓出來的效率是不會(huì)長(zhǎng)久的。而朝不保夕的工作環(huán)境,更無法令職工發(fā)揮應(yīng)有的積極性主動(dòng)性和工作熱情。要?jiǎng)?chuàng)造一種公平竟?fàn)帲瑱C(jī)會(huì)均等的工作環(huán)境,要用優(yōu)質(zhì)勞動(dòng),優(yōu)質(zhì)取酬的激勵(lì)方法,激發(fā)每個(gè)人的潛力,而不是只調(diào)動(dòng)少數(shù)人的積極性,使每個(gè)人真正認(rèn)識(shí)到,只有辛勤勞動(dòng),苦心鉆研,才能獲得更高的效益,才能更好地實(shí)現(xiàn)個(gè)人的自我價(jià)值。最后,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)提供了這樣一個(gè)平臺(tái),感謝同志們給了我一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì),希望能得到您的支持和信任。無論最終競(jìng)聘結(jié)果如何,我都會(huì)一如既往地以飽滿的熱情,百倍的信心,十足的干勁,投入到信合事業(yè)中去,以實(shí)際行動(dòng)證明我是一個(gè)優(yōu)秀的信合人。謝謝各位。

        第三篇:應(yīng)聘人事主管的自我介紹

        您好!我叫XXX!我畢業(yè)于XX師范學(xué)院行政文秘專業(yè),在大學(xué)時(shí)期一直注重專業(yè)知識(shí)方面的學(xué)習(xí),提高自身的素質(zhì),參加了本系學(xué)生會(huì)并擔(dān)任干部一職,能和老師同學(xué)很好的溝通,積極籌辦各種活動(dòng),得到系學(xué)生會(huì)的一致認(rèn)可。我在20xx年順利畢業(yè),拿到了學(xué)位證并順利考取人力資源助理管理師。

        我利用學(xué)業(yè)假期參加各種社會(huì)實(shí)踐,并在大四進(jìn)入XXX公司實(shí)習(xí)人事專員。主要負(fù)責(zé)工作有:

        1、負(fù)責(zé)公司人事資料的統(tǒng)計(jì)、歸檔工作;

        2、負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)辦理工作;

        3、協(xié)助人事主管完成部分人員招聘預(yù)約面試的工作;

        4、公司人員勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、終止的工作,續(xù)簽時(shí)發(fā)放續(xù)簽意向調(diào)查表給各部門負(fù)責(zé)人,專員(含)以上人員必須報(bào)行政人事經(jīng)理審核;

        5、員工的績(jī)效考核。員工請(qǐng)假、加班、調(diào)休的登記、錄入、整理和歸檔的工作;

        6、負(fù)責(zé)人事通告、文件的保管、借用、更新工作;

        7、負(fù)責(zé)根據(jù)審批后的人事資料(入職、轉(zhuǎn)正、定級(jí)、調(diào)薪、獎(jiǎng)懲、轉(zhuǎn)崗等)資料的錄入和更新工作;

        8、每月整理社保購(gòu)買相關(guān)資料報(bào)人事主管辦理社保工作

        9、每天整理當(dāng)天人事相關(guān)單據(jù)、單據(jù)報(bào)人力資源主管審核后,報(bào)行政人事經(jīng)理核準(zhǔn);

        我為人誠(chéng)實(shí),品行端正,有積極的工作態(tài)度和良好的交際技能,能吃苦耐勞,在以后的工作生活中,一定會(huì)努力做到更好,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。我不缺少信心和能力,我缺少一個(gè)機(jī)會(huì)證明自己。

        第四篇:面試人事主管自我介紹

        面試人事主管自我介紹

        下面小編跟大家分享一套行政人事主管面試題,這是一套IT公司的行政人事主管面試題,是一位朋友去面試行政人事主管時(shí)遇到的面試題,希望要去面試行政人事主管的朋友可以看一下。

        1、談?wù)勀銓?duì)企業(yè)文化的看法?

        2、行政管理和人事管理的內(nèi)容有那些以及他們的工作重點(diǎn)?

        3、人力資源六模塊指什么,他們分別的部署戰(zhàn)略是什么?

        4、如果你是主管,你的一名員工上班時(shí)間上網(wǎng)打游戲,被你看到的同時(shí)也被另一名員工看到,你應(yīng)該怎么辦?如果有些員工紀(jì)律性松懈,你怎么辦?

        5、如果你接手新工作,第一件要做的事情是什么?

        6、行政管理和人事管理的目的是什么?

        7、處理員工關(guān)系最重要的是什么?

        8、辦理離職手續(xù)最重要的是什么?

        9、你如何處理員工投訴?

        10、行政管理工作與人事管理工作有何不同之處?

        11、員工招聘進(jìn)來后你需要做什么樣的工作,具體怎么做?

        12、如何辦理員工社保和離職手續(xù)?

        13、兩個(gè)或幾個(gè)部門的主管因?yàn)橐粋€(gè)職責(zé)不明、工作有交叉等問題發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),你怎么辦?-

        如果你在面試行政人事主管,會(huì)怎么回答這些內(nèi)容呢?

        人事競(jìng)選主管自我介紹2015-09-19 9:25 | #2樓

        做一名務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的管理者某某大家好!感謝公司黨組給予我這次展示自我的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)。我演講的題目是“做一名務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的管理者”。

        首先是我對(duì)公司推行競(jìng)聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任,希望通過我的成功競(jìng)聘,起到拋磚引玉的作用,讓公司更多有潛力的員工,積極的參與到競(jìng)聘活動(dòng)中來,給公司儲(chǔ)備更多、更優(yōu)秀的后備干部。

        第一個(gè)原因其次,作為一名長(zhǎng)期從事網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及管理的老員工,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的形式下,強(qiáng)烈的責(zé)任感讓我不能選擇的必須站出來,接過協(xié)助運(yùn)維部現(xiàn)任經(jīng)理創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)的重?fù)?dān),為公司在競(jìng)爭(zhēng)中全面超越對(duì)手打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        第二個(gè)原因最后,希望通過這次演講,鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華并借此機(jī)會(huì)和大家交流思想,接受大家的評(píng)判。

        第三個(gè)原因我叫某某,現(xiàn)任某某主管。決定參加這次競(jìng)聘前,我曾度德量力,思慮再三。

        但是最3個(gè)原因讓我滿懷信心的參加了這次競(jìng)聘:

        在移動(dòng)工作期間,參與了移動(dòng)辦公樓的網(wǎng)絡(luò)搬遷工作,在搬遷過程中,創(chuàng)造性的利用時(shí)隙調(diào)整技術(shù),完成了所有當(dāng)時(shí)在網(wǎng)設(shè)備的搬遷工作,為整個(gè)搬遷節(jié)省了大量的人力和物力;在06年組建3G實(shí)驗(yàn)網(wǎng)時(shí),又充分利用掌握的專業(yè)知識(shí),沒有借助任何附加設(shè)備,成功完成了不同設(shè)備的光路對(duì)接,這一項(xiàng)目在07年省公司的“科技進(jìn)步獎(jiǎng)”的評(píng)比中,獲得了全省第一名,為公司掙得了榮譽(yù)。

        08年1月通過競(jìng)聘,到了運(yùn)維部擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)技術(shù)主管,主要從事網(wǎng)絡(luò)分析及指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)短板的整治工作,這期間牽頭完成了本地傳輸網(wǎng)三層網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整工作。

        還根據(jù)了自己的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),編寫了網(wǎng)絡(luò)投訴回單規(guī)范,并對(duì)全市的網(wǎng)絡(luò)投訴處理人員進(jìn)行了培訓(xùn),極大的提高了我公司網(wǎng)絡(luò)投訴的回單質(zhì)檢合格率。

        簡(jiǎn)單介紹一下我的工作經(jīng)歷:本人現(xiàn)年37歲,在讀碩士研究生,1993年參加工作,2015年1月以前一直從事網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作第一個(gè)有利條件一、我自覺學(xué)習(xí)能力和溝通能力都很強(qiáng)。

        一個(gè)出色的中層經(jīng)理應(yīng)當(dāng)是:“經(jīng)營(yíng)者的替身”,代表高層對(duì)某一個(gè)部門、某一個(gè)項(xiàng)目實(shí)施有效的管理;是其他中層經(jīng)理的“供應(yīng)者”,是下屬的榜樣、領(lǐng)導(dǎo)和教練。因此,必須具有良好的溝通能力。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的飛速發(fā)展,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益加劇,更是要求我們必須具有良好的自覺學(xué)習(xí)能力,只有在工作中多學(xué)習(xí),多思考,多創(chuàng)新,多總結(jié),理論聯(lián)系實(shí)際,不斷的完善自己的個(gè)人修養(yǎng)和提高自己的專業(yè)知識(shí)能力,才能更好的為其他同事提供支持、幫助、指導(dǎo)和服務(wù)。

        現(xiàn)競(jìng)聘運(yùn)維部副經(jīng)理崗位,我認(rèn)為自己具有以下3個(gè)方面的有利條件:

        第二個(gè)有利條件第三個(gè)有利條件二、我具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。識(shí)大體,顧大局,處理問題較為周全,具有團(tuán)結(jié)同志,正確處理與領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的關(guān)系的素養(yǎng);做工作,辦事情,思路較為清晰,頭緒分明、責(zé)任心強(qiáng)。

        三、熟悉網(wǎng)絡(luò)口各專業(yè)具體業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)的通信專業(yè)知識(shí)。10多年的一線維護(hù),讓我掌握了各專業(yè)的維護(hù)技能,愛思考、愛總結(jié)的習(xí)慣,讓我積累了豐富的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)。3年的運(yùn)維管理及網(wǎng)絡(luò)分析工作,讓我對(duì)公司存在的網(wǎng)絡(luò)短板有了清晰的認(rèn)識(shí),并且正按計(jì)劃實(shí)施整治提升工作。

        維護(hù)工作是一個(gè)長(zhǎng)期、持續(xù)的過程,所以說我最大的優(yōu)勢(shì)就在于對(duì)公司網(wǎng)絡(luò)短板及網(wǎng)絡(luò)整體整改思路及整治進(jìn)度的十分熟悉,到任后磨合時(shí)間短,很快就能順利的按計(jì)劃持續(xù)的開展整治提升工作。

        一、我上任后將在最短時(shí)間內(nèi)深入基層調(diào)研,收集、匯總相關(guān)信息,制定多種方案供領(lǐng)導(dǎo)參考,及時(shí)提出各種建議和主張,幫助領(lǐng)導(dǎo)順利作出決策。當(dāng)好協(xié)調(diào)人,使做出的決策能符合企業(yè)實(shí)際和大多數(shù)員工的意愿。在工作中我將尊重經(jīng)理的核心地位,多請(qǐng)示匯報(bào),多交心通氣。辯證的看待自己的長(zhǎng)處和短處、揚(yáng)長(zhǎng)避短,團(tuán)結(jié)協(xié)作,做到:盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。

        人無完人,在肯定有利條件的同時(shí),我也清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在一些不足之處:如與領(lǐng)導(dǎo)、同事交心、交流思想不夠。有時(shí)工作較為急躁,不夠細(xì)膩。但領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)是作為一位管理者必須要不斷學(xué)習(xí)和提高的技能,因此我有信心,在以后的工作實(shí)踐中,在各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心幫助下,我能不斷克服自身的不足,成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的中層經(jīng)理,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),為公司的發(fā)展做好堅(jiān)強(qiáng)的支撐骨架。

        下面,我談?wù)勆蠉徍蟮囊恍┰O(shè)想:

        二、以務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)開展工作。隨著企業(yè)的發(fā)展,市場(chǎng)的變化,技術(shù)的更新,我們一方面要堅(jiān)持原來有效的管理制度和業(yè)務(wù)流程,同時(shí),必須要按計(jì)劃深入一線進(jìn)行調(diào)研,必要時(shí)進(jìn)行流程穿越。結(jié)合實(shí)際情況,不斷修正管理辦法和流程,使之適應(yīng)以客戶感知為中心的原則,為企業(yè)創(chuàng)造最大的效益。

        三、堅(jiān)持“發(fā)展才是硬道理”,創(chuàng)新工作思路和方法。企業(yè)的發(fā)展必須以良好的質(zhì)量為保證,我認(rèn)為要著重抓好兩個(gè)質(zhì)量,一是服務(wù)質(zhì)量,二是網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量。在兩個(gè)質(zhì)量中,網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量又是重中之重,因?yàn)闆]有優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡(luò)做保障,再好的服務(wù)質(zhì)量已只是空中樓閣,不能長(zhǎng)久的留住用戶。

        怎樣才能讓我們的網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量全面超越競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,保持我們網(wǎng)絡(luò)品質(zhì)的絕對(duì)領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)呢?我打算從以下幾方面開展工作:

        1、我計(jì)劃將網(wǎng)絡(luò)為市場(chǎng)服務(wù)的理念落到實(shí)處,在運(yùn)維部?jī)?nèi)部存立網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量響應(yīng)小組,負(fù)責(zé)內(nèi)部員工發(fā)現(xiàn)的網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量問題的受理和用戶網(wǎng)絡(luò)投訴的分析,找出引發(fā)用戶投訴的主要原因,從專業(yè)的角度制定針對(duì)性的解決方案,指導(dǎo)縣市公司解決,并跟蹤解決的過程,實(shí)時(shí)修正和完善方案,達(dá)到發(fā)現(xiàn)一處徹底解決一處的目的。

        2、建立網(wǎng)絡(luò)整治、規(guī)劃小組,專門負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)管呈現(xiàn)障礙、網(wǎng)絡(luò)隱患的分析,并根據(jù)分析結(jié)果、找出網(wǎng)絡(luò)短板,列出整治清單,編制專項(xiàng)整治計(jì)劃,指導(dǎo)縣市公司實(shí)施整治提升工作;同時(shí),定期與市場(chǎng)部進(jìn)行溝通交流,對(duì)各個(gè)區(qū)域市場(chǎng)指標(biāo)完成情況及業(yè)務(wù)發(fā)展需求與網(wǎng)絡(luò)支撐能力進(jìn)行對(duì)比分析,根據(jù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)周期,提前向建設(shè)部提出需求,便于計(jì)劃建設(shè)部統(tǒng)籌規(guī)劃和安排。

        3、為持續(xù)提升維護(hù)人員的業(yè)務(wù)技能,除繼續(xù)推動(dòng)師帶徒活動(dòng)的開展外,還將組織技術(shù)骨干將常態(tài)化的操作規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化、流程化,下發(fā)到一線維護(hù)人員手中,讓所有人員能夠按標(biāo)準(zhǔn)流程去實(shí)施日常維護(hù)和預(yù)檢預(yù)修工作,將人力資源變動(dòng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)的影響降到最低。

        4、天時(shí)不如地利,地利不如人和,家和萬事興。只有團(tuán)結(jié),工作才能形成合力。我計(jì)劃借班組建設(shè)的東風(fēng),多開展一些促進(jìn)員工團(tuán)結(jié)互助,趣味十足的業(yè)務(wù)技能活動(dòng)。營(yíng)造一個(gè)相互信任、相互幫助、相互理解的工作氛圍,打造一支優(yōu)秀的運(yùn)維工作團(tuán)隊(duì)。

        謝謝大家參加這次競(jìng)聘,對(duì)我來說是一次很好的學(xué)習(xí)、鍛煉的機(jī)會(huì),不管結(jié)果如何,我都會(huì)以一顆平常心對(duì)待,如果能當(dāng)選,是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的鼓勵(lì)。正值年富力強(qiáng)的我,一定將這種鼓勵(lì)化為動(dòng)力,全心全意的為大家服務(wù),認(rèn)真的學(xué)習(xí)和總結(jié),盡快完成角色的轉(zhuǎn)變,協(xié)助運(yùn)維部現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子,將我公司的運(yùn)維工作提升到一個(gè)新的臺(tái)階。反之,我將一如既往的盡心、盡力、盡職做好能力范圍內(nèi)的工作,并反思差距,向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事學(xué)習(xí),努力完善個(gè)人素質(zhì)修養(yǎng)及綜合能力的提升,爭(zhēng)取能為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

        第五篇:行政主管自我介紹

        我出生在廣西,在廣東長(zhǎng)大,并在那里完成了我大學(xué)以前的學(xué)習(xí)和生活,現(xiàn)在我又將在貴州完成我的大學(xué)學(xué)業(yè),這樣的經(jīng)歷鍛煉了我適應(yīng)不同的生活環(huán)境和與不同的地域的打交道的能力。這是我和別人不一樣的地方。這個(gè)更加有利于我從事各種交際更加廣泛的工作。正是在不同的環(huán)境長(zhǎng)大,造就了我能講廣州話。四川和貴州話,客家話,性格活潑開朗,熱愛體育活動(dòng),喜歡參加各種社會(huì)活動(dòng)。

        在大學(xué)期間我不斷的提高自己的各方面的能力,獲得了許多的獎(jiǎng)勵(lì),學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生干部和三好學(xué)生更是多次獲得。還多次受到學(xué)院以上級(jí)的表彰,如黔南周慶工作先進(jìn)個(gè)人。中國(guó)第六屆攝影藝術(shù)節(jié)服務(wù)工作先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀青年志愿者稱號(hào)。貴州省大學(xué)生心理知識(shí)競(jìng)賽第二名。

        大學(xué)時(shí)我曾經(jīng)擔(dān)任系學(xué)生會(huì)主席和學(xué)生黨支部副書記等學(xué)生干部職務(wù),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮努力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),有一定的組織協(xié)調(diào)能力。這些都證明了學(xué)校和社會(huì)給予了我一定的肯定,但是我也更加清楚自己的現(xiàn)狀,還存在許多不足的地方,例如社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足,處理社會(huì)事件的能力還有待于提高,21世紀(jì)是人才競(jìng)爭(zhēng)的世界,我將把我所學(xué)和所經(jīng)歷的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)用到工作中去,不斷提高自己的素質(zhì),以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要。

        第六篇:銀行內(nèi)部競(jìng)聘面試自我介紹

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

        你們好!

        我曾在座右銘中這樣寫到:我不能選擇出生的時(shí)代,但可以用生命的燦爛為時(shí)代增光添彩;我不能決定生命的長(zhǎng)度,但可以用加倍的奉獻(xiàn)拓展生命的寬度。此刻,我懷著這份對(duì)人生價(jià)值感悟的.執(zhí)著與信念,帶著對(duì)xx行事業(yè)的夢(mèng)想與追求,走上這個(gè)舞臺(tái),接受大家的評(píng)判和組織的挑選。在此,我愿敞開心扉,對(duì)大家說說我要競(jìng)爭(zhēng)某某業(yè)務(wù)部經(jīng)理這個(gè)崗位的理由,能挑起這付重?fù)?dān)的原因以及干好這份工作的思路。這個(gè)崗位,不僅僅是一種權(quán)利,更是一份沉甸甸的責(zé)任。我參與競(jìng)爭(zhēng)的自信,來源于對(duì)部門工作的駕馭力、銳意進(jìn)取的創(chuàng)新力和以德服人的凝聚力。我競(jìng)聘的理由及優(yōu)勢(shì)是:

        一、工作與管理經(jīng)驗(yàn)豐富

        我,35歲,畢業(yè)于廣西工學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè),經(jīng)濟(jì)師。于99年參加農(nóng)行工作,分別從事過會(huì)計(jì)員、出納員、統(tǒng)計(jì)員、電腦管理員、會(huì)計(jì)監(jiān)管員、系統(tǒng)軟件程序設(shè)計(jì)員、前臺(tái)客戶經(jīng)理、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部經(jīng)理助理和副經(jīng)理等崗位工作。

        二、工作業(yè)績(jī)突出

        在某某業(yè)務(wù)部任經(jīng)理助理和副經(jīng)理的18個(gè)月里,積極主動(dòng)配合經(jīng)理的工作,并取得很好的成績(jī):一是機(jī)構(gòu)類存款凈增14億元,在對(duì)公存款中的占比迅速提升到42.25%;二是機(jī)構(gòu)類貸款大幅增長(zhǎng),貸款業(yè)務(wù)基本上覆蓋了柳州的三甲醫(yī)院和本科類院校;三是代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)累計(jì)實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入超3.5億、手續(xù)費(fèi)收入達(dá)1545萬元,兩項(xiàng)指標(biāo)連續(xù)兩年在金融同業(yè)中位列首位;四是創(chuàng)新的銀商通系統(tǒng)成為全國(guó)金融系統(tǒng)的楷模,通過銀商通系統(tǒng)留存存款達(dá)6.6億元,比未創(chuàng)新前多增近6億元;五是第三方存管實(shí)現(xiàn)4.3萬戶,托管資金近4億,捆綁銀行卡4.3萬張,新增簽約賬戶連續(xù)兩年領(lǐng)先于同業(yè),逐步縮小與工行的差距;六是“五險(xiǎn)一金”歸集額達(dá)到35億元,為機(jī)構(gòu)類存款穩(wěn)定增長(zhǎng)做出突出貢獻(xiàn)。

        三、榮譽(yù)頗豐

        我曾榮獲總行20xx-20xx年度代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)“創(chuàng)利名星”稱號(hào)、區(qū)分行20xx年度第三方存管業(yè)務(wù)營(yíng)銷先進(jìn)個(gè)人、二級(jí)分行20XX年度“營(yíng)銷之星”稱號(hào)、銀商通業(yè)務(wù)創(chuàng)新獎(jiǎng)、計(jì)價(jià)考核辦法創(chuàng)新獎(jiǎng),20xx年又喜獲某某大學(xué)商業(yè)新銳獎(jiǎng)。

        四、有較高的政治素質(zhì)

        通過多年的政治理論學(xué)習(xí),樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。遵紀(jì)守法、助人為樂、團(tuán)結(jié)同志、任勞任怨、服從安排。

        五、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)及業(yè)務(wù)策劃、拓展、營(yíng)銷能力

        一是能協(xié)調(diào)好上下級(jí)之間、機(jī)關(guān)與基層一線之間、農(nóng)行與客戶之間的關(guān)系;二是協(xié)調(diào)好系統(tǒng)業(yè)務(wù)或系統(tǒng)客戶與支行一線的關(guān)系;三是協(xié)調(diào)好系統(tǒng)業(yè)務(wù)或系統(tǒng)客戶推廣、培訓(xùn)及維護(hù)與深挖掘的關(guān)系。

        六、有吃苦耐勞、勇于開拓、不斷創(chuàng)新的精神

        一是可以利用銀行與信托公司的合作關(guān)系,來創(chuàng)新應(yīng)收賬款融資理財(cái)產(chǎn)品,努力盤活某某企業(yè)、某某企業(yè)等企業(yè)近80億元應(yīng)付賬款;二是利用銀行與租賃公司的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,拓展銀賃通業(yè)務(wù),預(yù)計(jì)將可發(fā)放貸款近40億元。如此多的創(chuàng)新項(xiàng)目,是他們推動(dòng)著我一如繼往地向前進(jìn)。

        金無足跡,人無完人,我對(duì)銀行知識(shí)掌握得還不夠,為此,我利用業(yè)余時(shí)間,努力學(xué)習(xí)金融知識(shí),并于今年7月份考取了某某大學(xué)金融財(cái)務(wù)MBA,以彌補(bǔ)自己的不足之處。

        假如我競(jìng)聘成功,一是向領(lǐng)導(dǎo)多請(qǐng)示,勤匯報(bào),搞好與兄弟部門的協(xié)作配合。了解領(lǐng)導(dǎo)意圖和思路,把工作的主動(dòng)性與針對(duì)性、實(shí)效性統(tǒng)一起來;虛心向兄弟部門學(xué)習(xí),多交流,多協(xié)調(diào),互相幫助,共同提高。二是搞好部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)。生活上多關(guān)心同事,讓同事有一種溫暖感;工作上幫助同事多出成績(jī),讓同事有一種成就感;在利益和榮譽(yù)面前多讓同事,讓同事有一種被承認(rèn)感。

        假如我競(jìng)聘成功,對(duì)待同事做到多理解,少埋怨;多尊重,少指責(zé);多情義,少冷漠;多說服,不壓服。力爭(zhēng)在工作中顯示實(shí)力,在壓力中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)活力,在與人的交往中凝聚合力。

        假如我競(jìng)聘成功,樹立“想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念。對(duì)支行或客戶提出的業(yè)務(wù)要求,及時(shí)解決,落實(shí)到位,保證各主要客戶的業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升。

        假如我競(jìng)聘成功,對(duì)黨要忠誠(chéng)、對(duì)農(nóng)行要感恩,以實(shí)際行動(dòng)化作對(duì)農(nóng)行事業(yè)的不懈追求。

        無論競(jìng)聘成功與否,我將嚴(yán)格按照“愛學(xué)習(xí)、能創(chuàng)新,守規(guī)矩、愿奉獻(xiàn),知感恩、善協(xié)作”的標(biāo)準(zhǔn)不斷完善自己,用“想得更大一點(diǎn),做得更實(shí)一點(diǎn)、管得更細(xì)一點(diǎn)”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,積極開拓,扎實(shí)工作,努力取得更好的工作業(yè)績(jī)。

        謝謝大家!

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