亚洲成a人片在线不卡一二三区,天天看在线视频国产,亚州Av片在线劲爆看,精品国产sm全部网站

        個(gè)人工作心得體會(huì)(推薦6篇)

        發(fā)布時(shí)間:2022-02-28 15:32:08

        • 文檔來(lái)源:用戶上傳
        • 文檔格式:WORD文檔
        • 文檔分類:工作心得體會(huì)
        • 點(diǎn)擊下載本文

        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《個(gè)人工作心得體會(huì)(推薦6篇)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《個(gè)人工作心得體會(huì)(推薦6篇)》。

        第一篇:個(gè)人工作心得體會(huì)

        20xx年就快結(jié)束,回首年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵,時(shí)光過(guò)得飛快,不知不覺(jué)中,充滿期望的年就伴隨著新年伊始即將臨近。能夠說(shuō),年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場(chǎng)、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年。現(xiàn)就本年度重要工作狀況總結(jié)如下:

        一、虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成任務(wù)!

        (一)在年里,我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,透過(guò)觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地完成任務(wù)。另一方面,問(wèn)書(shū)本、問(wèn)同事,不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫忙指導(dǎo)下,不斷進(jìn)步,逐漸摸清了工作中的基本狀況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

        (二)年工程維修主要有:在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補(bǔ),二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽(yáng)臺(tái)護(hù)欄的維修,還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多!

        (三)愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用

        二、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé),突出工作重點(diǎn),落實(shí)管理目標(biāo)職責(zé)制。

        (一)年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年,行政部組織召開(kāi)了年的工作安排布置會(huì)議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成狀況考評(píng),將考評(píng)結(jié)果列入各部門(mén)管理人員的年終績(jī)效。在工作目標(biāo)落實(shí)過(guò)程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。

        (二)對(duì)清潔工每周不定期檢查評(píng)分,對(duì)好的獎(jiǎng)勵(lì),差的處罰。

        (三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理,對(duì)固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。

        (四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)落實(shí)消防工作職責(zé)制,為全面貫徹落實(shí)“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針,公司消防安全工作在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下,建立了消防安全檢查制度,從而推動(dòng)消防安全各項(xiàng)工作有效的開(kāi)展。

        三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲

        在安防工作這兩年來(lái),完成了一些工作,取得了必須成績(jī),總結(jié)起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲:

        (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),才能更好適應(yīng)工作崗位。

        (二)只有主動(dòng)融入群眾,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中持續(xù)好的工作狀態(tài)。

        (三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度,認(rèn)真統(tǒng)計(jì)盤(pán)點(diǎn),才能履行好用品的申購(gòu)與領(lǐng)用。

        (四)只有樹(shù)立服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。

        (五)要加強(qiáng)與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問(wèn)題,要與員工進(jìn)行思想交流。

        四、加強(qiáng)檢查,及時(shí)整改,在工作中正確認(rèn)識(shí)自己。

        (一)開(kāi)展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查資料之一。冬季公司對(duì)電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。

        (二)經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的一年,我感覺(jué)自己工作技能上了一個(gè)新臺(tái)階,做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟,行動(dòng)有了方向,工作有了目標(biāo),心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時(shí)只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象。就這樣,我從無(wú)限繁忙中走進(jìn)這一年,又從無(wú)限簡(jiǎn)單中走出這一年,還有,在工作的同時(shí),我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個(gè)良好的心態(tài)、一份對(duì)工作的熱誠(chéng)及其相形之下的職責(zé)心是如何重要

        (三)總結(jié)下來(lái):在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問(wèn)題,也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn),使自己在思想認(rèn)識(shí)和工作潛力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中,我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

        五、要定期召開(kāi)工作會(huì)議

        兼聽(tīng)下面員工的意見(jiàn),敢于薦舉賢才,總結(jié)工作成績(jī)與問(wèn)題,及時(shí)采取對(duì)策!

        六、存在的不足

        總的來(lái)看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問(wèn)題,主要表此刻以下幾個(gè)方面:

        1、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路處理問(wèn)題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

        2、本部有個(gè)別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開(kāi)不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語(yǔ),這些狀況不利于同事之間的團(tuán)結(jié),要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

        3、宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門(mén)窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識(shí),但這還不能解決根本問(wèn)題,之后引起上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視,此刻工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生。

        七、下步的打算

        針對(duì)年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個(gè)方面:

        (一)用心搞好與員工的協(xié)調(diào),進(jìn)一步理順關(guān)系;

        (二)加強(qiáng)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;

        (三)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè),強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐,促進(jìn)管理水平的提升。

        在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時(shí)與員工進(jìn)行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定,提高員工們的安全意識(shí),同時(shí)在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受,及時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量,要合作才會(huì)成功,才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信:在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,cssm大安防的明天更完美!

        第二篇:?jiǎn)T工個(gè)人工作心得體會(huì)

        開(kāi)拓市場(chǎng),對(duì)內(nèi)狠抓生產(chǎn)管理、保證質(zhì)量,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,應(yīng)對(duì)今年全球性金融危機(jī)的挑戰(zhàn),搶抓機(jī)遇,銷售部全體人員團(tuán)結(jié)拼搏,齊心協(xié)力完成了本年度的銷售工作任務(wù),現(xiàn)將本年度工作總結(jié):

        一、xx年銷售情景

        xx年我們公司在北京、上海等展覽會(huì)和惠聰、發(fā)現(xiàn)資源等專業(yè)雜志推廣后,我公司的xx牌產(chǎn)品已有必須的知名度,國(guó)內(nèi)外的客戶對(duì)我們的產(chǎn)品都有了必須的認(rèn)識(shí)和了解。xx年度老板給銷售部定下xxx萬(wàn)元的銷售額,我們銷售部完成了全年累計(jì)銷售總額xxx萬(wàn)元,產(chǎn)銷率xx%,貨款回收率xx%。

        二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高綜合素質(zhì)

        產(chǎn)品銷售部肩負(fù)的是公司全部產(chǎn)品的銷售,職責(zé)之重大、任務(wù)之艱巨,可想而知。建立一支能征善戰(zhàn)的高素質(zhì)的銷售隊(duì)伍對(duì)完成公司年度銷售任務(wù)至關(guān)重要?!肮び破涫?,必先利其器”,本著提高銷售人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)這一目標(biāo),銷售部全體人員必須開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn),使銷售業(yè)務(wù)知識(shí)得以進(jìn)一步提高。今年公司添用了網(wǎng)絡(luò)版速達(dá)xxx財(cái)務(wù)管理軟件,銷售和財(cái)務(wù)管理能夠清晰的及時(shí)性反映出來(lái)。我們銷售人員是在xx市xx科技有限公司的培訓(xùn)下學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的,所學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí)和公司內(nèi)部信息都是保密的,大家必須持有職業(yè)道德。老板是率領(lǐng)銷售部的最高領(lǐng)導(dǎo)者,期望加強(qiáng)對(duì)我們員工的監(jiān)督、批評(píng)和專業(yè)指導(dǎo),讓我們銷售人員學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí),提升技術(shù)職能和自我增值。xx年我學(xué)習(xí)了iso內(nèi)部審核培訓(xùn)和會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),并獲得了國(guó)家認(rèn)可的證書(shū)。這一年來(lái)我們利用學(xué)習(xí)到的管理知識(shí)、方法在我們公司生產(chǎn)管理中充分實(shí)踐,其顯示效果是滿意的。

        三、構(gòu)建營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),培育銷售典型

        麥克風(fēng)線材銷售是我公司產(chǎn)品銷售部工作的重點(diǎn),銷售形勢(shì)的好壞將直接影響公司經(jīng)濟(jì)效益的高低。一年來(lái),產(chǎn)品銷售部堅(jiān)持鞏固老市嘗培育新市嘗發(fā)展市場(chǎng)空間、挖掘潛在市場(chǎng),利用我公司的品牌著名度帶動(dòng)產(chǎn)品銷售,建成了以xx本地為主體,輻射全省乃之全國(guó)的銷售網(wǎng)絡(luò)格局。

        四、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),把握市場(chǎng)信息

        隨著電子產(chǎn)品行業(yè)之間日趨嚴(yán)酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)局面,信息在市場(chǎng)營(yíng)銷過(guò)程中所起的作用越來(lái)越重要,信息就是效益。銷售部密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),把握商機(jī),向信息要效益,并把市場(chǎng)調(diào)研和信息的收集、分析、整理工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?。產(chǎn)品銷售部經(jīng)過(guò)市場(chǎng)調(diào)查、業(yè)務(wù)洽談、報(bào)刊雜志、行業(yè)協(xié)會(huì)以及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等方式與途徑建立了穩(wěn)定可靠的信息渠道,密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢(shì);建立客戶檔案、廠家檔案,努力作好基礎(chǔ)信息的收集;要根據(jù)市場(chǎng)情景進(jìn)取派駐業(yè)務(wù)人員對(duì)國(guó)內(nèi)各銷售市場(chǎng)動(dòng)態(tài)跟蹤把握。

        五、再接再厲,迎接新的挑戰(zhàn)

        回首一年來(lái),我們銷售部全體業(yè)務(wù)人員吃苦耐勞,積極進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作取得了良好的銷售業(yè)績(jī)。成績(jī)屬于過(guò)去,展望未來(lái),擺在銷售部面前的路更長(zhǎng),困難更大,任務(wù)更艱巨。我們銷售部全體業(yè)務(wù)人員一致表示,必須要在xx年發(fā)揮工作的進(jìn)取性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,履行好自我的崗位職責(zé),全力以赴做好xx年度的銷售工作,要深入了解電子行業(yè)動(dòng)態(tài),要進(jìn)一步開(kāi)拓和鞏固國(guó)內(nèi)市場(chǎng),為公司創(chuàng)造更高的銷售業(yè)績(jī)。

        祝我們xx科技有限公司在xx年的銷售業(yè)績(jī)更上一層樓,走在電子行業(yè)的尖端,向我們的夢(mèng)想靠攏。

        第三篇:?jiǎn)T工個(gè)人工作心得體會(huì)

        工作意味著責(zé)任,每一個(gè)崗位所規(guī)定的工作任務(wù)都是一份責(zé)任。如果企業(yè)中的每位員工都能對(duì)工作充滿責(zé)任感時(shí),就能戰(zhàn)勝工作中的諸多困難,那種強(qiáng)大的精神動(dòng)力,會(huì)使我們有勇氣排除萬(wàn)難,甚至可以把不可能完成的工作任務(wù)完成得非常出色。一旦失去責(zé)任心,即使是做自己擅長(zhǎng)的工作也會(huì)做得一塌糊涂。因此,我們?cè)谧鋈魏我豁?xiàng)工作的時(shí)候,成不成功,通常取決于是否有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心以及主動(dòng)積極的工作態(tài)度。

        強(qiáng)化責(zé)任心,首先要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。

        在實(shí)際工作中,發(fā)揮主觀能動(dòng)性就是以積極認(rèn)真的工作熱情和心態(tài)來(lái)面對(duì)各種各樣的實(shí)際問(wèn)題,敢于挑戰(zhàn)、敢于創(chuàng)新,以最好的方法解決問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)。當(dāng)我們接到工作任務(wù)時(shí),不能只是盲目被動(dòng)的服從,抱著完成任務(wù)、應(yīng)付的態(tài)度去做,而應(yīng)該用正確的態(tài)度去看待這份責(zé)任。我們不僅僅要做好領(lǐng)導(dǎo)要求的工作,而且在工作中還要主動(dòng),對(duì)自己所做的工作要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,并能夠結(jié)合工作過(guò)程中的實(shí)際情況,在不違背工作原則的情況下,創(chuàng)造性的完成任務(wù),而不是拘泥于一定的形式,束手束腳,完成按照領(lǐng)導(dǎo)的吩咐辦,要保持積極、認(rèn)真的工作態(tài)度。我們要嚴(yán)格按照公司下發(fā)的《員工履職規(guī)范》,根據(jù)各自的崗位職責(zé),結(jié)合自己的工作實(shí)際,全力以赴完成各項(xiàng)工作。

        強(qiáng)化責(zé)任心,要有堅(jiān)忍不拔的打拼精神。

        在工作中,經(jīng)常會(huì)遇到一些預(yù)想不到的困難,這時(shí)我們不能退縮,只能前進(jìn),鼓足勇氣增加干勁,要懂得運(yùn)用、發(fā)揮自己的聰明才智,去克服遇到的各種困難,這就必須有打拼精神。公司提煉出五種打拼精神,在公司范圍內(nèi)大力宣傳,確保傳達(dá)到每一位員工,通過(guò)思想教育教化人心,幫助員工樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的職業(yè)道德,真正認(rèn)識(shí)到打拼精神對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性。我們?cè)诠ぷ髦校獣r(shí)刻發(fā)揚(yáng)打拼精神,為公司的發(fā)展盡職盡責(zé),貢獻(xiàn)自已的力量。

        強(qiáng)化責(zé)任心,還要有不斷進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神。

        在當(dāng)今充滿競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì),我們都是競(jìng)爭(zhēng)的主體,隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代化的到來(lái),對(duì)大家的工作、學(xué)習(xí)、生活的能力提出了全新的要求,優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)法則面前人人平等。隨著企業(yè)由單一化向一體化的轉(zhuǎn)變,公司對(duì)員工的要求也日益提高。在實(shí)際工作中,我們不能僅僅滿足于現(xiàn)有的知識(shí)及工作經(jīng)驗(yàn),工作中要不斷地充實(shí)自己,提高自己,不斷創(chuàng)新,虛心的向身邊的同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的寶貴經(jīng)驗(yàn)并與新的知識(shí)相結(jié)合,才能使自己永遠(yuǎn)立于不敗之地,不被淘汰。

        讓我們珍惜今天所擁有的工作權(quán)利,珍惜這來(lái)之不易的工作崗位,強(qiáng)化自己的工作責(zé)任心,為出色的完成各項(xiàng)工作任務(wù)而奮斗,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量吧。

        第四篇:個(gè)人工作心得體會(huì)

        首先,非常感xxx集團(tuán)讓我們20xx年度新進(jìn)員工到江蘇溧陽(yáng)抽水蓄能發(fā)電有限公司進(jìn)行集體培訓(xùn),我很榮幸參加了這次培訓(xùn),這說(shuō)明國(guó)信集團(tuán)對(duì)我們新進(jìn)員工的重視,也體現(xiàn)了集團(tuán)"重視人才,培養(yǎng)人才"的戰(zhàn)略方針。

        經(jīng)過(guò)整整4天培訓(xùn),我進(jìn)一步的了解國(guó)信集團(tuán)的企業(yè)文化、制度、目標(biāo)和規(guī)劃等等,下面分享我的一些感悟。

        一、團(tuán)隊(duì)精神、集體意識(shí)

        培訓(xùn)第一天,我們就按照教官要求分成六個(gè)小隊(duì),我很榮幸的被分到了東風(fēng)21隊(duì)。分好隊(duì)后,教官要求我們?cè)?分鐘內(nèi)選出隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)秘、扛旗手、每個(gè)隊(duì)的隊(duì)名、隊(duì)徽和口號(hào),雖然大家相互不認(rèn)識(shí),但大家有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,每個(gè)人都出謀劃策,提出自己的建議,很快,我們就完成了教官給我們的任務(wù)。我想:如果我們大家沒(méi)有團(tuán)隊(duì)精神和集體意識(shí),是不可能在那么短的時(shí)間內(nèi)完成那么多任務(wù)的。同時(shí),這也啟發(fā)我:無(wú)論今后我們?cè)谀膫€(gè)崗位工作,都要有團(tuán)隊(duì)精神和集體意識(shí),一個(gè)人再聰明也比不過(guò)一群人的智慧,"三個(gè)臭皮匠,賽過(guò)諸葛亮。"說(shuō)的就是這個(gè)道理。

        二、相信自己,你的能量超乎你想象

        在這次培訓(xùn)中,令我印象最深的就是"走鋼絲"這個(gè)活動(dòng),教官先拿來(lái)幾根長(zhǎng)繩,接著將這幾根繩子系緊并首尾相連,然后讓大家雙手拉住繩子形成一個(gè)圓,接著又從人群中挑選兩個(gè)人在繩上表演"走鋼絲",我很"幸運(yùn)"的被教官選中。其實(shí)當(dāng)我被選中的剎那間,我的內(nèi)心是崩潰的,因?yàn)樽约簭膩?lái)沒(méi)有玩過(guò)這個(gè)游戲,擔(dān)心自己完成不了。其次,由于自身較重,我擔(dān)心大家力量不夠,萬(wàn)一誰(shuí)堅(jiān)持不住,我從繩上掉下就不好了。雖然這樣想著。但被選中我也不能拒絕,只好硬著頭皮上了。在大家的幫助下,我順利的"上了鋼絲",我先小心翼翼的邁出第一步,雖然繩子有晃動(dòng)但還好自己穩(wěn)住了,接著又邁出第二步,還是沒(méi)問(wèn)題,這時(shí)我信心來(lái)了不少,就開(kāi)始表演"走鋼絲"。當(dāng)然,大家都很給力,沒(méi)有出現(xiàn)意外,任務(wù)順利完成。

        事后,我想這個(gè)小活動(dòng)告訴我們:在面臨挑戰(zhàn)時(shí),我們不能總想著這事我不行、我干不了之類的話,而是應(yīng)該相信自己可以把事情做好,做成功。有時(shí)候,我們的能量超乎了自己的想象。

        三、一個(gè)人走的很快,一群人走的很遠(yuǎn)

        在這次拓展活動(dòng)中,有個(gè)小游戲名字叫"搖繩一千次"。就是要求大家坐在地上拿著繩子一起轉(zhuǎn)圈,個(gè)數(shù)達(dá)到一千次,而且只要發(fā)現(xiàn)有人有厭倦情緒就要加一百個(gè)。游戲開(kāi)始時(shí)我感覺(jué)還很輕松,可做著做著,我的手臂開(kāi)始發(fā)麻,發(fā)酸,甚至還產(chǎn)生了放棄的念頭,但當(dāng)我看到周圍的小伙伴們都在努力堅(jiān)持,我就在想:大家都能堅(jiān)持下來(lái)為什么自己不行,我一咬牙也堅(jiān)持下來(lái),最終順利完成任務(wù)。

        事后我在想:如果讓我一個(gè)人在那里搖繩是絕對(duì)不可能堅(jiān)持到最后的,但是有一大群人一起做就不一樣了,當(dāng)我很累想放棄的時(shí)候,看到周圍的人都在咬牙堅(jiān)持,我也會(huì)打起精神,咬牙堅(jiān)持下去,直到完成任務(wù)。我想這就是"一群人走的很遠(yuǎn)"最好闡釋了。

        四、學(xué)無(wú)止境

        這是王暉總經(jīng)理在最后總結(jié)講話中提出的。作為剛?cè)肼殘?chǎng)的新人,我對(duì)這一點(diǎn)深有體會(huì)。在平時(shí)工作中,我們?cè)趯W(xué)校中所學(xué)的知識(shí)基本沒(méi)用到,一切都要重新學(xué)習(xí)??梢哉f(shuō)公司里的每個(gè)同事、領(lǐng)導(dǎo)都是我的老師,我需要向大家虛心請(qǐng)教,不斷學(xué)習(xí)。只有這樣,我才能不斷進(jìn)步,快速成長(zhǎng)。

        五、責(zé)任意識(shí),勇于擔(dān)當(dāng)

        這也是王暉總經(jīng)理在最后總結(jié)報(bào)告提出的。在我們平時(shí)工作中,除了領(lǐng)導(dǎo)給我們的任務(wù)要一絲不茍的完成外,我們還應(yīng)該積極主動(dòng)的找事情做,主動(dòng)幫助同事、領(lǐng)導(dǎo)做些力所能及的事情。要有責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神。只有這樣,我們才能不斷成長(zhǎng)。

        最后,我要再次感謝國(guó)信集團(tuán)給我這次寶貴的培訓(xùn)經(jīng)歷,它令我收貨頗多,感慨良深。同時(shí),我希望集團(tuán)以后能夠更多舉辦類似的培訓(xùn),也希望國(guó)信集團(tuán)蒸蒸日上,越辦越好!

        第五篇:個(gè)人崗位工作心得體會(huì)

        人事行政部公司的關(guān)鍵部門(mén)之一,對(duì)內(nèi)管理水平要求不斷提升,對(duì)外要應(yīng)對(duì)勞動(dòng)部門(mén),安監(jiān)部門(mén)、環(huán)保、技監(jiān)等機(jī)關(guān)部的各項(xiàng)檢查。xx年人事行政部工作緊緊圍繞公司的經(jīng)營(yíng)方針,目標(biāo)展開(kāi)工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署,現(xiàn)將xx年的工作作如下簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

        一、人事管理方面。

        1、根據(jù)各部門(mén)人員的實(shí)際需要,有針對(duì)性,合理地招聘員工,配備到各崗位,xx年度總?cè)藬?shù)xx人,離職xx人,xx年度招聘部人數(shù)xx人。

        2、較好完成各部門(mén)人員的入職、離職、調(diào)崗等人事審批工作。

        3、規(guī)范員工檔案,對(duì)資料不齊全的作出補(bǔ)齊。

        4、確定員工勞動(dòng)合同簽定人數(shù)達(dá)100%,工傷保險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)辦理事宜。

        二、行政、后勤工作方面。

        1、加強(qiáng)保安日常紀(jì)律管理,不定期組織全體保安學(xué)習(xí)消防知識(shí)并開(kāi)展實(shí)操演練、檢查廠內(nèi)滅火設(shè)施是否齊全。

        2、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)清潔衛(wèi)生進(jìn)行巡查。

        3、加強(qiáng)食堂管理,盡量提高員工伙食質(zhì)量,確保飲食衛(wèi)生。

        4、合理安排員工人住宿,巡查員工宿舍安全用電,衛(wèi)生等情況。

        xx年工作尚存不足之處:

        1、作為公司的綜合管理部門(mén),在對(duì)部門(mén)的管理、協(xié)調(diào)方面還有很多的欠缺,對(duì)部門(mén)工作情況,人員紀(jì)律的檢查力度還不夠。

        2、公司內(nèi)部的監(jiān)、管理(如環(huán)境、衛(wèi)生等的檢查)不力。

        3、缺乏對(duì)公司企業(yè)文化及工作氛圍的建設(shè)。

        4、員工培訓(xùn)機(jī)制的待完善和加強(qiáng)。

        5、對(duì)外接待能力有待提高。

        6、人事工作還處于傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事管理,應(yīng)從傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事管理逐步向現(xiàn)代化人力資源管理過(guò)渡。

        xx年工作重點(diǎn)將從以下幾方面著手工作:

        1、繼續(xù)完善公司制度特別是在日常行政管理和人事管理方面加大制度建設(shè)的力度,修訂和完善獎(jiǎng)懲規(guī)定,激勵(lì)機(jī)制等制度。

        2、加強(qiáng)培訓(xùn)力度,完善培訓(xùn)機(jī)制企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)最終歸于人才的競(jìng)爭(zhēng),目前公司各部人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,尤其是部門(mén)負(fù)責(zé)人,強(qiáng)化管理制度的培訓(xùn),便于在實(shí)際工作的正常操作,需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃,使培訓(xùn)工作能起到切實(shí)的效果。

        3、協(xié)助各部門(mén)工作,加強(qiáng)與員工溝通,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),迅速營(yíng)造良好辦公環(huán)境。

        4、加強(qiáng)勞動(dòng)人事管理工作勞動(dòng)人事管理工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理方面仍有待加強(qiáng),提升管理水平,完善人事檔案管理,從單純的事務(wù)性工作向現(xiàn)代人力資源管理過(guò)渡。

        5、提升對(duì)外部門(mén)接待能力,避免公司蒙受損失。

        6、組織員工活動(dòng),加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)工作,以員工對(duì)企業(yè)有良好的認(rèn)同感和歸屬感。

        人事行政部在20xx年度的工作表現(xiàn)雖不算太理想但我們會(huì)繼續(xù)努力工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極配合各部門(mén)工作,盡的努力使公司的整體形象,工作水平上升到一個(gè)新的臺(tái)階。

        第六篇:掛職鍛煉季度工作總結(jié)

        自2015年3月開(kāi)始,我被選派到永靖縣關(guān)山鄉(xiāng)徐家灣村,作為省法院“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)第三工作組的聯(lián)絡(luò)員,本人在院黨組安排下,于3月19日掛職臨夏州永靖縣關(guān)山鄉(xiāng)徐家灣村黨支部副書(shū)記,開(kāi)始了為期半年的基層實(shí)踐鍛煉生活。對(duì)此,我感到非常高興,因?yàn)槲覐男≡谵r(nóng)村長(zhǎng)大,也曾經(jīng)在農(nóng)村工作過(guò),對(duì)農(nóng)村有著很深厚的感情。我喜歡和熱愛(ài)農(nóng)村,因?yàn)檗r(nóng)民可親,農(nóng)村可愛(ài),農(nóng)業(yè)可發(fā)展。在這期間,我及時(shí)轉(zhuǎn)變角色,積極與村干部群眾交朋友,很好地融入到了這個(gè)大家庭中,鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)、村支書(shū)和其他村干部給了我無(wú)微不至的關(guān)心和幫助,所以我很快適應(yīng)了這里的工作和生活。我時(shí)刻保持一種謙虛的態(tài)度,堅(jiān)持經(jīng)常性地學(xué)習(xí)政治理論和黨的各項(xiàng)路線、方針、政策、法規(guī),省十二次黨代表會(huì)精神,開(kāi)展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)動(dòng)員會(huì)議精神等理論知識(shí),不斷提高自己的政治理論水平。堅(jiān)持學(xué)以致用,注重在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下功夫,運(yùn)用科學(xué)理論研究解決復(fù)雜問(wèn)題,充分發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)和工作中積累的經(jīng)驗(yàn),積極為基層出力獻(xiàn)策,充分抓住能了解農(nóng)村、認(rèn)識(shí)農(nóng)村、鍛煉自己的機(jī)會(huì),總之,經(jīng)過(guò)半年的掛職,收獲很大,本人完成了院黨組安排的各項(xiàng)工作,認(rèn)真履行了聯(lián)絡(luò)員的工作職責(zé),現(xiàn)將工作和收獲情況總結(jié)如下:

        一、深入農(nóng)戶,全面掌握情況

        本人經(jīng)過(guò)對(duì)300余戶的入戶走訪工作,了解到徐家灣村位于關(guān)山鄉(xiāng)西側(cè),距鄉(xiāng)政府2公里,村委會(huì)座落在徐家灣社,全村共有14個(gè)村民小組,310戶、1485人,全村耕地面積3581畝,人均2、8畝,全部為山旱地。2014年全村人均純收入為2176元,現(xiàn)有農(nóng)村五保戶7戶9人,享受農(nóng)村居民最低生活保障戶100戶、317人,全村共有貧困戶271戶,貧困面達(dá)90%,群眾收入主要靠種植百合和勞務(wù)轉(zhuǎn)移,全村留床面積達(dá)1000畝,自來(lái)水入戶率達(dá)96%,電視入戶率達(dá)95%以上,全村自然條件嚴(yán)酷,群眾的行路難、就業(yè)難問(wèn)題遲遲沒(méi)有徹底解決。

        制約徐家灣村發(fā)展的因素主要有三個(gè)方面:首先是道路不暢。由于徐家灣村山大溝深,坡陡路窄,8、4公里的村社道路,目前已硬化了4公里,但仍有4、4公里的道路是土路,遇雨雪天氣,道路濕滑,泥濘難行,給群眾的生產(chǎn)生活帶來(lái)極大不便,道路成為制約全村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸。其次是支柱產(chǎn)業(yè)效益低下。全村百合面積達(dá)1000畝,但由于品種老化和土壤改善不良,產(chǎn)量低,缺乏百合加工廠,儲(chǔ)存能力差,銷路單一價(jià)格低,群眾收入不高。第三是農(nóng)村基礎(chǔ)條件差,文化、教育、衛(wèi)生方面落后。由于村里缺乏必要的文化基礎(chǔ)設(shè)施,農(nóng)民的文化生活無(wú)從談起,村上的精神文明建設(shè)受到很大影響。

        二、工作開(kāi)展情況

        自聯(lián)村聯(lián)戶為民富民行動(dòng)開(kāi)展以來(lái),為了熟練工作,本人以積極態(tài)度,務(wù)實(shí)的精神深入到農(nóng)戶家中、田間地頭進(jìn)行細(xì)致走訪;主要了解群眾的生產(chǎn)狀況和收入來(lái)源、群眾的思想動(dòng)態(tài),熟悉、掌握村里的基本情況和當(dāng)前存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。

        自掛職以來(lái),徐家灣村開(kāi)始石家山社巷道硬化工作,根據(jù)這一情況,我們幫助村社制定工作思路,在資金和水泥落實(shí)問(wèn)題上下大力氣,幫助解決或者協(xié)調(diào)水泥保障等,為這項(xiàng)工作提供了有力的保障。石家山巷道硬化工作現(xiàn)已全面完成,總長(zhǎng)1、7公里。本人還積極參與完成徐家灣村莊窠灣社巷道硬化工作,總長(zhǎng)900米,目前陳家?guī)X社的巷道硬化工作也接近尾聲,全長(zhǎng)1、4公里。

        在省法院和關(guān)山鄉(xiāng)政府幫助下,成立了徐家灣村“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”活動(dòng)辦公室,建立完善了“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)檔案盒一套。掛職半年來(lái),共拍攝徐家灣村生產(chǎn)、生活照片1000余張,并整理完成《徐家灣村“雙聯(lián)”工作紀(jì)實(shí)相冊(cè)》,詳細(xì)記述了雙聯(lián)工作開(kāi)展以來(lái)的具體情況。

        針對(duì)徐家灣村部分群眾雖然養(yǎng)羊但由于缺少飼料不能形成養(yǎng)殖規(guī)模的實(shí)際,第三工作組成員李向東向徐家灣村民捐助了50斤苜蓿種子,本人在村班子協(xié)助下完成了苜蓿種子的發(fā)放工作。

        在入戶過(guò)程中,適時(shí)地對(duì)村民進(jìn)行政策、法律法規(guī)的宣傳和講解,逐戶分發(fā)《法制宣傳手冊(cè)》和《農(nóng)牧民法律知識(shí)讀本》278本、《聯(lián)村聯(lián)戶為民富民行動(dòng)宣傳單》198份,制作了以“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”、“八個(gè)全覆蓋”和“五件實(shí)事”為主題的兩期宣傳黑板報(bào)。徐家灣社農(nóng)民徐生愛(ài),今年50歲,因家中有三畝閑地,想種植百合,但沒(méi)有資金,正在尋求貸款,我向其詳細(xì)介紹了支持農(nóng)村婦女發(fā)展生產(chǎn)的婦女小額貸款辦法,徐生愛(ài)聽(tīng)了介紹后連說(shuō)好,表示立即就去農(nóng)村信用社咨詢辦理。

        我結(jié)合聯(lián)村聯(lián)戶為民富民行動(dòng),與徐家灣村社干部一道開(kāi)展了309國(guó)道的行道樹(shù)種植及后期養(yǎng)護(hù)工作,目前,已種植新疆楊1000余株,成活率達(dá)到百分之九十八以上。

        我們7名聯(lián)絡(luò)員結(jié)合聯(lián)村聯(lián)戶為民富民行動(dòng),在關(guān)山鄉(xiāng)的統(tǒng)一安排下參加了永靖縣的南山綠化植樹(shù)造林活動(dòng),共植樹(shù)300余株。

        省法院在關(guān)山鄉(xiāng)開(kāi)展“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動(dòng)幫扶物資發(fā)放活動(dòng)期間,我配合村社干部詳細(xì)認(rèn)真地進(jìn)行了每家每戶的登記發(fā)放,共發(fā)放316份物資。

        我按照省法院統(tǒng)一安排,負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)院55名同志分批次深入徐家灣村走訪農(nóng)戶76戶,一同分析致貧原因,疏導(dǎo)群眾情緒,研究發(fā)展思路,制定發(fā)展規(guī)劃。

        在計(jì)劃生育工作上,本人與村兩委成員配合鄉(xiāng)政府認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)工作,共協(xié)助計(jì)生調(diào)查56戶,查出問(wèn)題xx起,使徐家灣村計(jì)生工作上了一個(gè)臺(tái)階。

        在村上危房改造工作上,與村支書(shū)、主任經(jīng)過(guò)認(rèn)真細(xì)致摸排,確定了危房改造人員唐致孝,并經(jīng)常督促、檢查、幫助其完成了房屋建設(shè),確保這一工作的完成。

        由于今年雨水較多、較密集,雷電頻發(fā),為防止山洪、泥石流、山體滑坡、雷電等自然災(zāi)害的突然發(fā)生,我們一起在村、社群眾中做了大量的宣傳、預(yù)警、疏導(dǎo)工作,運(yùn)用手機(jī)短信群發(fā)功能向群眾發(fā)預(yù)警17次,今年無(wú)一起災(zāi)害發(fā)生而導(dǎo)致人員受傷、財(cái)產(chǎn)損失的事件。

        徐家灣村是關(guān)山鄉(xiāng)唯一的新農(nóng)村社區(qū)建設(shè)村,我們村兩委成員做了大量的社區(qū)建設(shè)工作,其中建設(shè)了300米排水管道、修建了7戶社員住房、整治環(huán)境衛(wèi)生四次、道路拓寬500米。

        針對(duì)有匿名信向永靖縣委主要領(lǐng)導(dǎo)反映石家山社社長(zhǎng)貪污、生活作風(fēng)有問(wèn)題的情況,我主動(dòng)深入石家山社,與支書(shū)、主任一起走訪調(diào)查,并召集群眾召開(kāi)社員大會(huì),在會(huì)上疏導(dǎo)部分社員情緒,對(duì)涉及問(wèn)題的個(gè)人進(jìn)行耐心的勸說(shuō),教育他們采取正確的方式方法來(lái)處理問(wèn)題,最后使該問(wèn)題得到解決。

        七一期間,我與村支書(shū)、主任一起深入退休村干部、老黨員家中,了解他們的生產(chǎn)生活情況,當(dāng)前遇到的苦難和問(wèn)題,并對(duì)他們個(gè)人及家庭進(jìn)行了慰問(wèn),共慰問(wèn)干部5人,老黨員7人。

        在省委提出“八個(gè)全覆蓋”“五件實(shí)事”后,本人為了做好宣傳,在村上召集部分群眾和黨員召開(kāi)專項(xiàng)會(huì)議三次、發(fā)放傳單137份、填寫(xiě)《“八個(gè)全覆蓋、五件實(shí)事”相關(guān)事項(xiàng)調(diào)查表》36份,受宣傳群眾人數(shù)涉及十二個(gè)社,達(dá)158人次,使“八個(gè)全覆蓋”“五件實(shí)事”深入人心,群眾期望值得到極大提高。

        我深入到徐家灣村十二個(gè)社157戶群眾家中,認(rèn)真細(xì)致摸排0―3歲兒童的基本情況,為保障我院營(yíng)養(yǎng)包全面、良好發(fā)放提供了詳實(shí)的底數(shù)。

        除了工作外,每天按時(shí)填寫(xiě)《工作臺(tái)賬》、現(xiàn)在撰寫(xiě)了《民情日記》6篇。

        在關(guān)山鄉(xiāng)政府安排下,參加了永靖縣縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng)尹寶山、副縣長(zhǎng)邢?,摗⒄k主要負(fù)責(zé)同志召集的座談會(huì),在會(huì)上就農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)做了深刻交流。

        三、幾點(diǎn)收獲

        通過(guò)在徐家灣村掛職的半年時(shí)間,我有這樣幾點(diǎn)收獲:

        首先是對(duì)農(nóng)村的貧困有了更深的了解。本人在掛職鍛煉期間,運(yùn)用對(duì)農(nóng)戶個(gè)別訪談、與村社干部座談、訪問(wèn)退休村干部、慰問(wèn)村里老黨員等多種方式結(jié)合的辦法,認(rèn)真分析了徐家灣村貧困的原因主要有:

        一是因病、殘致貧。因病、殘導(dǎo)致貧困在所有貧困原因中占第一位。徐家灣村石家山社農(nóng)民張發(fā)蓮左眼先天性失明,常年有病好多活干不動(dòng),家中勞動(dòng)力只有37歲的大兒子一人,34歲的二兒子患有慢性腎炎,家中經(jīng)濟(jì)條件差,生活非常困難,兩個(gè)兒子至今娶不上媳婦。徐家灣村徐家灣社村民徐生仁,今年64歲,家中老兩口兩人,唯一的兒子十年前做了外地的上門(mén)女婿,家中種植了兩畝多百合。老徐的妻子腦溢血四年前在蘭州做了大手術(shù),3個(gè)月前全身癱瘓,連話都說(shuō)不出來(lái),老徐認(rèn)真照顧著老伴,地里根本顧不上,現(xiàn)在基本沒(méi)有任何經(jīng)濟(jì)來(lái)源,按照老徐的話說(shuō)就是“盡人事,等老天爺來(lái)收人后再顧其他了,現(xiàn)在只有聽(tīng)天由命了”。另外家庭成中有殘疾,也是導(dǎo)致家庭貧困的根源。

        二是缺文化致貧。缺文化必然導(dǎo)致觀念的落后,觀念落后是貧困的根源。村里不少群眾對(duì)商品經(jīng)濟(jì)至今還很不習(xí)慣,他們一貫視農(nóng)為本,寧愿守著土地受窮,也不愿昌險(xiǎn)出外經(jīng)營(yíng)工商業(yè);許多農(nóng)民聽(tīng)天由命,消極悲觀,缺乏信心和勇氣,把希望寄于“老天爺”風(fēng)調(diào)雨順;依靠國(guó)家支援,救濟(jì)的“等靠要”思想依然嚴(yán)重,視吃救濟(jì)、拿補(bǔ)貼為理所當(dāng)然;觀念保守,不愿接受新技術(shù),甘愿受窮。

        三是自然災(zāi)害致貧。因?yàn)?zāi)貧困是目前絕對(duì)貧困最根本的原因,對(duì)這種貧困,脫貧速度慢,是比較難以改變的一種貧困,是返貧的根本原因,有些農(nóng)戶一旦遇到自然災(zāi)害,又加入貧困的行列。四是因上學(xué)致貧。村里的孩子考上大學(xué),在教育體制實(shí)行改革的今天,一個(gè)大學(xué)生每年的學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)加起來(lái)至少要一萬(wàn)元左右,對(duì)一個(gè)貧困家庭更是無(wú)法承受的,要想上大學(xué),只有依靠借債,那么,這些家庭的生活肯定是走入貧困的境地。五是缺耕地致貧。土地是農(nóng)民的命根子,農(nóng)民要是沒(méi)有耕地,也就無(wú)法生存。因?yàn)樾旒覟炒甯囟际巧胶档?,土壤改良差、產(chǎn)量低,且人均耕地少,加上群眾文化素質(zhì)差,不能適時(shí)進(jìn)行農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,從種植業(yè)獲得的收入自然就少。六是缺勞動(dòng)力致貧。對(duì)于靠地吃飯的農(nóng)民來(lái)說(shuō),家里缺乏勞動(dòng)力直接造成經(jīng)濟(jì)來(lái)源少,導(dǎo)致貧窮。徐家灣村石家山社的石善玉,家中有兩位70多歲的老人,獨(dú)生子在外上大學(xué),家中勞力少,種植5畝百合,年收入約有8000元左右,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠家中的所有支出。

        其次是對(duì)農(nóng)村工作有了新的認(rèn)識(shí)。我雖然從農(nóng)村走出來(lái),也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過(guò),但經(jīng)歷了這幾個(gè)月的掛職,改變了我對(duì)農(nóng)村的認(rèn)識(shí)。通過(guò)一起工作、學(xué)習(xí),我對(duì)農(nóng)村及農(nóng)村工作,有了一定的了解,改變了以前對(duì)農(nóng)村的膚淺認(rèn)識(shí)。一個(gè)農(nóng)村就是一個(gè)小社會(huì),麻雀雖小五臟俱全。農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和黨的建設(shè)一個(gè)也不能少,精神文明與物質(zhì)文明也要同步發(fā)展。沒(méi)有農(nóng)村的現(xiàn)代化,就沒(méi)有整個(gè)國(guó)家的現(xiàn)代化,只有建設(shè)好社會(huì)主義新農(nóng)村,才能實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)。我的認(rèn)識(shí)逐步提高,認(rèn)識(shí)到了新農(nóng)村建設(shè)的重要性;理解了一個(gè)好班子、一個(gè)好帶頭人對(duì)一個(gè)村的意義;見(jiàn)識(shí)到了如今村干部的理論水平和實(shí)踐能力有的也相當(dāng)高;同時(shí)認(rèn)識(shí)到了農(nóng)村工作的內(nèi)容復(fù)雜、任務(wù)艱巨,處理問(wèn)題的方法也不盡相同。通過(guò)對(duì)農(nóng)村工作及村干部的了解,使我對(duì)農(nóng)村有了新的、客觀的認(rèn)識(shí)。

        再次是豐富了我對(duì)農(nóng)業(yè)的見(jiàn)識(shí)。來(lái)到徐家灣村,我第一次了解到百合的種植、收獲和儲(chǔ)存過(guò)程。第一次聽(tīng)到種植業(yè)不如養(yǎng)殖業(yè),養(yǎng)殖業(yè)不如加工業(yè)的理論。第一次把關(guān)注“三農(nóng)”問(wèn)題放在了自己的心間。雖然我也出生在農(nóng)村,但對(duì)現(xiàn)在的農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民問(wèn)題了解的很少,關(guān)心的也很少,通過(guò)這次基層鍛煉,豐富了我的見(jiàn)識(shí),增加了我的知識(shí)儲(chǔ)備,提高了我對(duì)“三農(nóng)”問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和理解。

        第四是拓寬了處理問(wèn)題的思路。通過(guò)這次下村鍛煉,我真正意識(shí)到農(nóng)村工作不像機(jī)關(guān)工作那么謹(jǐn)小慎微,他們解決問(wèn)題的思路、辦法有時(shí)候很靈活、很奏效。在村鍛煉的半年里,我經(jīng)常和村干部們共同探討問(wèn)題、互相學(xué)習(xí)借鑒一些好的工作方法和經(jīng)驗(yàn),找到了共同語(yǔ)言。在和他們交流過(guò)程中,了解了他們對(duì)事物的想法、看問(wèn)題的角度、處理問(wèn)題的辦法,這些看似平常的溝通與交流,讓我們彼此之間都發(fā)生著很多思想上的轉(zhuǎn)變,彼此間收獲良多。半年里,我多次參加村班子討論村里發(fā)展的專項(xiàng)工作會(huì)議,認(rèn)真傾聽(tīng)他們的談話內(nèi)容,并盡可能參與其中進(jìn)行討論。這使我的工作思路更加寬闊、想問(wèn)題辦事情的思路更靈活。

        最后是增強(qiáng)了對(duì)工作實(shí)用性的把握。農(nóng)村的工作更加務(wù)實(shí),很多都是直接觸及老百姓的實(shí)際利益。比如新農(nóng)村社區(qū)建設(shè)工作、基層黨組織建設(shè)工作、自來(lái)水管網(wǎng)入戶工程、村社道路巷道硬化工作、發(fā)放糧食補(bǔ)貼工作、計(jì)劃生育工作、落實(shí)農(nóng)村低保工作、危房改造工作等等都直接反映了農(nóng)民群眾的根本利益,這就是工作,一切為了人民,全心全意為人民服務(wù)。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/xdth/gzxdth/1689.html

        聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至89702570@qq.com 進(jìn)行舉報(bào),并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會(huì)在5個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。