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        關(guān)于倉管員的工作心得

        發(fā)布時間:2022-04-21 19:15:09

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        • 文檔分類:工作心得體會
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        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《關(guān)于倉管員的工作心得》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《關(guān)于倉管員的工作心得》。

        第一篇:關(guān)于倉管員心得體會的范文摘選

        篇一:倉庫保管員工作心得體會

        我于xx年1月份到藍天駕校工作,在近10個多月的時間里,通過領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持和幫助,我對自己的工作職責(zé)有了明確的認識,對自己的崗位有了更深層次的了解,倉庫保管員的工作其實也就是要下好“本位棋”,任何時候,都來不行辦點“馬虎”,唱不得半點“高調(diào)”,來不得絲毫“僥幸”。

        作為倉庫保管員的一員,我深感自身責(zé)任重大,以下是我結(jié)合工作的一點想法:

        一、不因事小而不為。小事是大事的基礎(chǔ),倉庫的每一件小事都與大事有著密不可分的關(guān)聯(lián),只有小事做好了,大事才能更好地完成。進入倉庫工作以來,我深刻體會到這一點。工作中千萬不能粗心大意、掉以輕心,這方面我做的還不夠,在今后的工作中應(yīng)該嚴格要求自己。

        二、堅持從學(xué)習(xí)入手,提高業(yè)務(wù)能力,在實際工作中,我發(fā)現(xiàn)自己原有的知識和技能已遠遠不夠。工作雖然繁忙,但是仍要增強學(xué)習(xí)的自覺和緊迫感,向領(lǐng)導(dǎo)請教,向身邊的同事學(xué)習(xí),抓住每一次學(xué)習(xí)的機會,不斷擴充知識存量,全面提高業(yè)務(wù)能力。

        三、不因事難而怕為。真正參與到倉庫的實際工作中,我才發(fā)現(xiàn)經(jīng)常會遇到很多超出預(yù)見、超出職責(zé)、難以料理的事情。應(yīng)該怎么處理這些事情,我也漸漸有了自己的體會:1、要沉著應(yīng)付,千萬不要慌了陣腳。不管事情多么突然、多么緊急,首先要冷靜地進行分析,穩(wěn)定場面后再報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并按領(lǐng)導(dǎo)要求協(xié)調(diào)相關(guān)部門,組織力量處理。2、要胸有主見,不能唯唯喏喏。面對急事或發(fā)現(xiàn)事件,不能退縮。3、要認真負責(zé),絕不能事過丟手。特別是一時難以處置的問題,不能因為事情已過,就束之高*,對此,我每天都記工作日志,及時查找出未完成的工作,在“查不落實”中求得落實。

        四、超前運籌求主動。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。倉庫工作就是要做到知之在早,思之在先,謀之在前,要有“搶”的意識,在被動中尋求主動,在被動中爭取主動,爭取為領(lǐng)導(dǎo)及各部門提供超前服務(wù)。這是我對自己的要求,在今后的工作中還需要努力提高。

        五、不因事雜而亂為。倉庫工作頭緒很多,任務(wù)瑣碎繁雜。剛開始接觸倉庫工作的時候經(jīng)常會出現(xiàn)事倍功半的效果,時間長了慢慢琢磨出來哪個該為、哪個不該為、哪個是重點、哪個是次要,分清主次急緩,統(tǒng)籌安排,不能亂為。不管事情再多再雜,采用什么方法解決,都不能忘了工作程序,該請示的要請示,該反饋的要反饋。通過這一段時間的工作,我認識到自己還有許多不足:一是工作主動*不夠。工作預(yù)見*還有待提高;今后工作需要增強超前意識,凡事想在前頭,先行一步。二是對突發(fā)事件的應(yīng)變能力還是需要提高;在今后的工作中,我還要繼續(xù)加強學(xué)習(xí),努力涉獵多方面的知識,做到全面發(fā)展。請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及同事共同督促!

        篇二:做倉庫管理員的一點心得

        沒接觸過倉庫管理員這個崗位的時候,或多或少聽到身邊或周圍做倉庫的同事說,做倉管員是很累的,工作環(huán)境差,灰塵大、時間長,加班多,其實我個人覺得,從事那個崗位,要想把事情做好,都不是件簡單的事情,要需要付出努力,在實際工作中,那個崗位都可以做出閃光點,做好自己本職工作的同時,學(xué)會換位思考,不給別人的工作帶來麻煩和影響,現(xiàn)總結(jié)我個人這段時間從事空調(diào)倉庫管理員的一點體會吧!

        1.要熟悉公司倉儲管理的相關(guān)制度和*作流程,不然做起事來,肯定容易與公司制度相違背或犯錯誤

        2.在工作中,跟老同事多問,多學(xué)習(xí)別人的長處,遇到異常情況,要及時跟主管或辦公室核算人員反饋,以免異常情況拖延造成不必要的麻煩或給公司造成損失,以便得到妥善解決

        3.要學(xué)會團結(jié)同事,相互學(xué)習(xí),要有全局觀念,只有整個團隊的進步,才能體現(xiàn)出個人的進步和成績,一個上萬米平米的倉庫,一般都有好幾個倉員,這就需要大家一起配合,協(xié)同,現(xiàn)時還要把裝卸工也要作為我們工作配合的一部分,相互尊重,不要有高人一等的思想

        4.收貨,由于旺季的時候,倉庫為存量都比較飽和,如果上班后,發(fā)現(xiàn)有到車的,要及時通知通知司機去辦公室換單(新司機),并帶領(lǐng)裝卸工到倉庫騰庫位,指導(dǎo)司機把車輛停放在那個位置安排卸貨,點清數(shù)量,型號,規(guī)格等,要注意檢查到貨異常情況(如破損,

        變型,污染,一定要注意變形的及裝卸工反應(yīng)重量有異常,要進行開箱檢查,以免壞機器或無機器代替物),如實進行簽單,目前比較讓我們倉管員頭痛的是,就是司機不讓我們簽破損之類的,否則司機回去結(jié)運費會被扣款,導(dǎo)致司機要找我們倉管員吵,罵之類的,甚至有些司機拿鐵棒出來嚇我們,其實這個本來我們是主動的一件事情,對于遇到這個情況,他說不簽就不答,可以不給他簽字,回單讓他自己拿走,反正貨已經(jīng)卸到我們倉庫了,最后該下班的時候,就下班,千萬不要跟司機吵,甚至動手之類的,這樣司機到最后,他會跟著你的屁股求你簽單(等不及了),不然司機拿著沒簽單的回單回去,一分錢都結(jié)不了款不說,甚至還要吃上賠貨款的官司呢,這個倉管員一定要記住,這是一件很有主動權(quán)的事,不要理解為是一件很為難的事,最后司機肯定就會讓你如實簽單

        5.發(fā)貨,由于上海平臺的特點都是客戶下午5點左右下訂單,然后核算打單,配送排車,所以出貨大部分都集中在晚上,要保*出貨的準確*,保*不多出貨,少出貨,出錯貨。①要調(diào)整好自己的心態(tài),不要急于想早點發(fā)完,早點下班的心理(一旦有這個心理,特別容易讓自己緊張,造成的結(jié)果就是發(fā)錯貨,多發(fā)少發(fā)的情況產(chǎn)生),②出貨現(xiàn)場一定要控制好,要有順序,不可以亂,接到司機的單子,要注意按司機的排車順序備貨,一部車一部車備貨發(fā)貨,和司機核對清點好數(shù)量辦理簽字手續(xù),千萬不可以一人多車同時備貨多車同時裝貨的情況,容易造不同車之間現(xiàn)場混亂,混裝,錯裝,多裝,少裝的情況,最后第二天司機送貨回來,少裝的找倉庫要求補貨,多裝的司

        機不承認,錯裝的把貨拉回來第二天繼續(xù)補貨行裝一系列問題,造成二次配送等情況(實際出貨的時候,很多司機都不怎么去親自點數(shù)量),容易造成庫存差異(晚上出貨,燈光效果也不是太好)③在倉庫備貨拉貨的裝卸工一定要看好,盡量減少掃完碼后,告訴裝卸工,把這一板拉出去,結(jié)果裝卸工沒聽清楚或迷糊了,容易把兩板或多板拉出去裝司機車上,造成庫存差異,而在填寫存卡的時候,一定要重新清點這一排的實物數(shù)量,不可以按存卡的記錄的數(shù)量進行推算結(jié)存數(shù)量,這樣有問題當(dāng)天可以發(fā)現(xiàn),但實際這樣種情況一般做不到,這樣備貨速度會很慢,最好裝車現(xiàn)場能有一個和司機清點核對數(shù)量的現(xiàn)場人員就更好了,否則司機會叫死了,但這個情況第二天一定要進行盤點復(fù)核下,昨天出過貨的存卡數(shù)量和實物是否相符④對不同的收貨客戶,要學(xué)會靈活把握發(fā)貨那種狀態(tài)的貨,如蘇寧國美大庫的,就收貨很嚴格的,不可以發(fā)包裝破損或變形的機器,否則會造成拒收退貨,增加了二次配送的成本,也容易把這個破損或變形的機器來回折騰,包裝更壞了,要求不嚴格或自提的客戶,可以選擇包裝破損的機器給出,客戶不會有反應(yīng)的(這個需要對自己所管轄的產(chǎn)品客戶群的一個熟悉和了解程度了,不是一天兩天就可以熟悉的,需要時間,但自己要問,多記),這樣保*我們的倉庫里的破損產(chǎn)品都能發(fā)出去⑤,當(dāng)發(fā)貨的時候,有零頭的,盡量少叫裝卸工把整板拉出去裝卸車現(xiàn)場,把零頭卸下后,把剩余的拉回倉庫原位置,這樣容易自己忽略,裝卸工迷糊結(jié)果把整板都給裝到司機車上的情況,第二天發(fā)現(xiàn),已經(jīng)晚了,司機不承認,造成庫存差異(這個情況的庫存差異已發(fā)生過幾次)

        6.盤點,要注重平時的工作,多檢查自己的庫區(qū)管理,把散貨要及時歸垛,并且把庫位調(diào)整的情況反饋給核對調(diào)整系統(tǒng)庫位,千萬不要光把實物調(diào)整了,而不把信息傳遞給核算,造成賬實脫節(jié)的情況,檢查存卡和實物的準確*,對于不正確的要查明原因,多巡查,多思考,勤動手

        7.要注意門窗鎖的情況,定期檢查,有異常及時告訴倉庫主管,倉庫沒事的時候多上辦公室跟核算溝通,了解系統(tǒng)的庫存及單據(jù)和前一天發(fā)貨的異常情況,相互配合,共同把庫存管理好,保*賬實相符,讓自己對自己的工作滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓公司滿意,讓客戶認可!

        篇三:倉庫管理員心得

        作為一名**的倉庫管理員,經(jīng)過一個多月的實際管理,從中也摸索出了些心得體會,倉庫管理主要是負責(zé)倉庫消費品進庫,出庫登記,根據(jù)用途,*質(zhì),類型進行分類,確保各類消費品的出售效率,為**提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。另外需要維護庫房和貨物安全,做好防潮防霉變質(zhì)的工作?,F(xiàn)在將其寫出來,為今后的工作奠定基礎(chǔ)。

        一、倉庫日常管理

        1、倉庫保管員必須合理設(shè)置各類物資和產(chǎn)品的明細賬簿和臺賬。管理公司內(nèi)酒水,飲料等消費物品。統(tǒng)計每日管理物品的結(jié)存情況,便于公司對相關(guān)消費物品的采購。

        2、做好各類物料和產(chǎn)品的日常核查工作,倉庫保管員必須對各類庫存物資定期進行檢查盤點,并做到賬、物、卡三者一致。鑄件倉管員必須定期對每種消費品進行核對并記錄,如有變動及時向營業(yè)部、財務(wù)部反映,以便及時調(diào)整。

        3、各營業(yè)部必須根椐營業(yè)計劃及倉庫庫存情況合理確定采購數(shù)量,并嚴格控制各類物資的庫存量,有條件單位逐步實行零庫存;倉庫保管員必須定期進行各類存貨的分類整理,對存放期限較長,逾期失效等不良存貨,要按月編制報表,報送營業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)人員,營業(yè)部對本單位的各類不良存貨每月必須提出處理意見,責(zé)成相關(guān)部門及時加以處理。

        二、入庫管理

        1、物料進倉時,倉庫管理員必須憑送貨單、檢驗合格單辦理入庫手續(xù);如屬回用物資應(yīng)憑回用單辦理入庫手續(xù),拒絕不合格或手續(xù)不齊全的物資入庫,杜絕只見*不見實物或邊辦理入庫邊辦理出庫的現(xiàn)象。

        2、入庫時,倉庫管理員必須查點物資的數(shù)量、規(guī)格型號、合格*件等項目,如發(fā)現(xiàn)物資數(shù)量、質(zhì)量、單據(jù)等不齊全時,不得辦理入庫手續(xù)。未經(jīng)辦理入庫手續(xù)的物資一律作待檢物資處理放在待檢區(qū)域內(nèi),經(jīng)檢驗不合格的物資一律退回,放在暫放區(qū)域,同時必須在短期內(nèi)通知經(jīng)辦人員負責(zé)處理。

        3、一切貨物的購入都必須用增植稅專用*方可入庫報銷,無稅票的,其材料價格必須下浮到能補足扣稅額為止。同時要注意審查*的正確*和有效*。

        4、入庫貨物在未收到相應(yīng)*前,倉管員必須建立貨到票未到材料明細賬,并及時填開貨到票未到收料單(在當(dāng)月票到的可不開),在收到*后,沖銷原貨到票未到收料單,并開具材料票到收料單,月底將貨到票未到材料清單上報財務(wù)。

        5、收料單的填開必須正確完整,供應(yīng)單位名稱應(yīng)填寫全稱并與*單位一致,如屬票到抵沖的,應(yīng)在備注欄中注明原入庫時間。收料單上必須有保管員及經(jīng)手人簽字,并且字跡清楚。

        6、因質(zhì)量等原因而發(fā)生的退回貨物,必須由營業(yè)部財務(wù)部部相關(guān)人員填寫退回處理單,辦妥手續(xù)后方可辦理入庫手續(xù)。

        三、出庫管理

        1、各類材料的發(fā)出,原則上采用先進先出法。酒水等出庫時必須辦理出庫手續(xù),并做到限額領(lǐng)貨,各部門領(lǐng)用的物料必須由各部門長統(tǒng)一領(lǐng)取,領(lǐng)貨人員憑各部門長開具的流程單或相關(guān)憑*向倉庫領(lǐng)取,領(lǐng)料員和倉管員應(yīng)核對物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量狀況,核對正確后方可發(fā)料;倉管員應(yīng)開具領(lǐng)料單,經(jīng)領(lǐng)貨人簽字,登記入卡、入帳。

        四、報表及其他管理

        1、倉管員在月末結(jié)賬前要與各部門做好物料進出的銜接工作,各相關(guān)部門的計算口徑應(yīng)保持一致,以保障成本核算的正確*。

        第二篇:物流采購的調(diào)查

        針對瓦房店市的超市、商場和電子產(chǎn)品銷售的調(diào)查,現(xiàn)在的個人、企業(yè)對采購的方式、制度、渠道以及與供應(yīng)商聯(lián)系上存在以下幾點問題

        采購制度

        1、提供不間斷的物料流和物資流從而保障組織運作;2、使庫存投資和損失保持最小;

        3、 保持并提高質(zhì)量;

        4、 發(fā)展有競爭力的供應(yīng)商;

        5、當(dāng)條件允許的時候,將所購物料標準化;

        6、 以最低的總成本獲得所需的物資和服務(wù);

        7、提高公司的競爭地位;

        8、 協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部各職能部門間合作;

        9、 以最低的管理費用完成采購目標;

        供應(yīng)商選擇標準

        1.產(chǎn)品質(zhì)量過硬

        2.企業(yè)資料齊全

        3.交易條件合理

        4.具有優(yōu)勢的產(chǎn)品資源

        5.相對有利于我公司的供配貨地理區(qū)位;

        6.積極的合作態(tài)度;

        供應(yīng)商選擇、評價和終止辦法

        供應(yīng)商的資質(zhì)水平直接關(guān)系到供貨的質(zhì)量、售后服務(wù)水平和重大產(chǎn)品問題的處理等儲多問題,更有重大品質(zhì)、售后事件等的處理態(tài)度、反應(yīng)的及時性都與供應(yīng)商本身的資質(zhì)、能力有關(guān)。因此有必要嚴格地篩選,對不合格供應(yīng)商制訂相關(guān)終止辦法。

        存在問題

        采購管理中常出現(xiàn)問題有:

        1、采購渠道得不到控制;

        2、采購質(zhì)量得不到控制;

        3、合理地采購價格沒有保證;

        4、準確地采購時效沒有保證;

        5、庫存材料不盡合理;

        解決辦法:

        制定嚴格的采購流程,一般采購流程是:申請采購—審核采購計劃—確定采購渠道—簽訂采購合同—到貨驗收—驗收合格后辦理入庫手續(xù)—內(nèi)部審核—按合同要求進行結(jié)算—按合同約定好的付款方式進行付款。。

        總結(jié)

        采購成本的比重在企業(yè)中不斷增加,直接影響到企業(yè)的經(jīng)濟效益,因此我們要根據(jù)采購的目標和采購規(guī)劃的不同從而制定相應(yīng)的采購計劃,如果實際情況與計劃出入不大則可繼續(xù)按照計劃執(zhí)行,由于市場的不穩(wěn)定性,在購進生產(chǎn)物資時要注意采購計劃規(guī)定,不能盲目大膽應(yīng)該小心謹慎,要加強對供應(yīng)物流的管理,加快物流速度,降低物流成本從而促進企業(yè)的發(fā)展。

        第三篇:倉庫管理員的工作心得分享

        之前,我先介紹一下倉庫管理員的職責(zé),倉庫管理員有三大項職責(zé):一,每日盤點物料,確保帳物一致;二,快速分揀,確保備料準確和及時*;三,區(qū)域內(nèi)整理整頓物料。這些看似簡單,但是真正的做到卻不容易,可以說是十分不容易,借用主管的一句話:“簡單的事情做好你就非常不簡單?!币韵戮褪俏易鳛橐幻麄}庫管理員的心得體會及其一些感悟認識。首先,讓我感觸最深的就是,公司對員工培訓(xùn)的重視,對員工素養(yǎng)提高的重視,即對學(xué)習(xí)的重視。我們第一天的工作幾乎是在培訓(xùn)中度過的。安全培訓(xùn)、*作培訓(xùn)等等,其中讓我印象最深的則是主管的一個講座《現(xiàn)代倉儲與高效物料配送管理》,讓我初步了解到物流管理的淺涉知識,讓我對倉庫物流程序得到充分了解而非只拘泥于管理員的部分區(qū)域,至今我仍保留著當(dāng)時的備份資料,一則紀念,二則學(xué)習(xí)。

        其次,在具體的工作中讓我真正的體會到什么是仔細,什么叫認真。之前,我一直認定我并非以粗心之人,而后我覺得我也并非心細之人。我們倉管員一項重要的工作就是備料,即提前把生產(chǎn)線需要的物料從倉庫中找出以備生產(chǎn)。每條生產(chǎn)線都會提前把需要的物料以套單的形式打印出來,我們則需根據(jù)套單把物料備好。就是備料這一環(huán)節(jié),則需要十分的仔細、萬分的認真。一份套單有10頁左右,上面主要有物料編碼、排數(shù)、需求數(shù)量。具體備料流程是:根據(jù)排數(shù)找到物料位置,通過編碼找到具體物料(一個貨架有很多種物料),然后再看數(shù)量拿出具體的物料。整個過程看似簡單,可*作起來真的并非想象中那么簡單。每份套單的每頁物料上都要簽名,責(zé)任具體到個人,我們備料完成之后,交接區(qū)會有點料員來重新點算我們備的物料是否有誤,有誤則直接找簽名的責(zé)任人。中間的錯誤真是千奇百怪,有時發(fā)錯、有時少發(fā)、有時多發(fā)、有時甚至沒法。確實,再次印*了那句話:簡單的事情做好你就非常不簡單。

        接著就是一責(zé)任問題。在原材料倉的c區(qū)有很多排,而我們每個人都要負責(zé)一至二排,你必須對你負責(zé)的那排物料十分熟悉,而且每天做好5s整理(5s即是:整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)),并且對其庫存數(shù)量做到心中有帳。如果發(fā)料的時候你那排的物料少了那你這個負責(zé)人就要到處找料,也許是入庫的錯誤,也許是上次發(fā)料的錯誤,總之,你必須自己搞定,確保你的物料數(shù)量與電腦上的賬目一致。就責(zé)任問題,再提一細節(jié),上面提到點料員如果查出你有錯誤那你必須想辦法解決。比如,他說你少發(fā)了一個,那你必須用電腦查出你還有多少庫存,看你的庫存是否多了一個,而查庫存又是非常麻煩的,一種物料由于數(shù)量多會被放到很多貨架。也許有人會說:不就少一個嘛,直接拿給他不就行了嘛???,不行,這是責(zé)任問題,你是倉管員,你必須對你的倉庫負責(zé)!

        再者,拋開我的職務(wù)區(qū)域,我認為企業(yè)文化亦是非常重要的,而歐威爾空調(diào)有限公司就做到了這一點,而且做的確實很好,當(dāng)然這只是我個人認為。歐威爾公司每月都會舉行各種球類、棋類等比賽,每個季度都有《airwell》季刊,亦有如圖書館般的“知識銀行”……我們到的時候,五人足球比賽剛剛開始,雖然并非*球員,但他們的熱情和*絕不輸于*球員。而且,每場比賽完成之后,公司的企業(yè)文化委員會都會發(fā)一篇足球報道到全公司各個部門各個區(qū)域的郵箱里(各個區(qū)域都會配備電腦)。雖并非*足球報道,可其幽默的語言、精*的照片。讓員工們在工作之余能夠莞爾一笑,緩解一下工作疲勞。還有,值得一提的是公司門口的那顆樹,雖然很大、大可參天,卻并沒有什么特殊之處,而歐威爾人卻將它命名為“智慧樹”,而且在樹旁邊建了一個宣傳欄和一個郵箱,借“智慧樹”收集公司員工對公司發(fā)展的良言益語,這一獨特的創(chuàng)想讓我為之一振,在我看來這個構(gòu)想堪稱完美。

        以上則是我的一些體會心得報告,當(dāng)然這五十四天的實習(xí)得到的并非只有這些,這只能說是略述皮毛。我只能用受益匪淺來形容這次實習(xí),還是那句老話:簡單的事情做好你就非常不簡單。

        最后,感謝深圳歐威爾空調(diào)(*)有限公司給我這次實習(xí)鍛煉的機會,我相信歐威爾一定會是最后的佼佼者,而我會把在歐威爾學(xué)到的牢牢記于心間,謝謝。

        第四篇:倉庫管理員工作心得

        多年來在貴物業(yè)公司工作,讓我深刻體會到了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心以及各位同事的支持更讓我發(fā)現(xiàn)作為一個物業(yè)管理人員是最有成就感的一項工作。

        作為一個倉庫保管員,在這我對倉庫保管做了以下詮釋:"物料"包羅萬象,客觀存在,但那只是其表現(xiàn)形式,其實物料就是錢,物化了的錢,而倉庫就是放錢的口袋。當(dāng)然,錢會丟失,也可能被盜,同樣,物料可能被浪費、被損壞及被盜竊。所以嚴禁產(chǎn)生任何浪費、破壞和盜竊物料的行為,記得經(jīng)理曾這樣教導(dǎo)過我:“就像對待自己家的東西一樣”,我相信會做到的。這都是對公司及對全體員工利益的保障和對公司利益和形象的負責(zé),這也是我作為一個倉庫保管員應(yīng)盡的職責(zé),我將責(zé)無旁貸。

        衛(wèi)生清潔:每個星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作分料后,做好現(xiàn)場整潔工作,負責(zé)倉庫的日常衛(wèi)生及各項記錄做到無雜物。

        入庫、出庫工作:遵守先進后出原則,嚴禁造成呆料、廢料;按庫位擺放物料,或移動物料,禁止造成無法找到相關(guān)物料。按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。配合各部門的領(lǐng)料工作,及時填寫進、入賬,核準現(xiàn)場物料等,做到庫存物料的清晰,可查,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,改正。對日常的賬與物要做到確認再確認,為確保一致。為確保一致的原則:沒有領(lǐng)料單,不能發(fā)放物料;手續(xù)不貼合要求的,不能發(fā)放物料;未辦理入庫手續(xù)的物料,不能發(fā)放;完成一件工作后要作(做)自我檢查,以發(fā)現(xiàn)問題及時解決;對每一天的工作進行總結(jié)和反思,以提高工作質(zhì)量;有強烈的時間觀念,凡事及時處理,不說"等一下";工作主動,而不是被動等待安排;對工作現(xiàn)場管理做到"眼到手到",預(yù)防倉庫材料的丟失和破壞。

        以上這些問題,其實都與個人的職責(zé)心有關(guān)。職責(zé)心,是一種工作心態(tài),也是一種工作作風(fēng),職責(zé)心主要取決于保管員的素質(zhì)及工作環(huán)境的熏陶和各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)。倉管員是倉庫的管家,權(quán)力小但職責(zé)大,要做到律己律人。有一句話說得好“滴水之恩當(dāng)涌泉相報”,在以后的日子里,我相信我會懷著一顆感恩的心為貴公司付出我所能及的力量,來報答各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心以及各位同事的幫忙。

        第五篇:倉管員工作心得體會

        俗話說站在巨人的肩膀上能讓你站得更高看得更遠,工作總結(jié)就是工作中的一個巨人,在工作中,你只有及時做好了工作總結(jié),你才能更加完整的掌控之前的知識并加以有效的利用,從而能將目光放的更遠。

        在本月中,除了經(jīng)歷自然氣候給于的炎熱以外,倉庫也發(fā)生了很大的人事變動。這都是我的工作沒做好而造成的。針對上月所出現(xiàn)的問題,我們大家也都提高了警惕性,不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷地完善我們的日常工作習(xí)慣,盡量把失誤降低為零。

        現(xiàn)在,我把本月中已經(jīng)在做的和今后將要做到的概括如下:

        1)領(lǐng)料:車間領(lǐng)料按每日下達的日單領(lǐng)料,倉庫應(yīng)與erp中bom表中的物料仔細核對后才能領(lǐng)出。領(lǐng)料單每月裝訂妥善保存以便查詢。車間需補料時,要有生產(chǎn)部長簽名方可領(lǐng)出。

        2)到貨入庫:現(xiàn)在,在倉庫中所有到貨材料均在到料的二小時內(nèi)清點完畢,然后我登入到貨登記,并記上相應(yīng)的計劃單號,以便品質(zhì)部看到。除輔料外,所有材料均需品質(zhì)部判定合格后入庫,我會在入庫單上標明相應(yīng)的計劃單號以便查詢,入庫單聯(lián)存根在今后我會按所注明的計劃單號排列裝訂,在月底時做好目錄匯總表。

        作為一個倉庫保管員,在這我對倉庫保管做了以下詮釋:物料包羅萬象,客觀存在,但那只是其表現(xiàn)形式,其實物料就是錢,物化了的錢,而倉庫就是放錢的口袋。當(dāng)然,錢會丟失,也可能被盜,同樣,物料可能被浪費、被損壞及被盜竊。所以嚴禁產(chǎn)生任何浪費、破壞和盜竊物料的行為,記得經(jīng)理曾這樣教導(dǎo)過我:就像對待自己家的東西一樣,我相信會做到的。這都是對公司及對全體員工利益的保障和對公司利益和形象的負責(zé),這也是我作為一個倉庫保管員應(yīng)盡的責(zé)任,我將責(zé)無旁貸。

        衛(wèi)生清潔:每個星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作分料后,做好現(xiàn)場整潔工作,負責(zé)倉庫的日常衛(wèi)生及各項記錄做到無雜物。

        入庫、出庫工作:遵守先進后出原則,嚴禁造成呆料、廢料;按庫位擺放物料,或移動物料,禁止造成無法找到相關(guān)物料。按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。配合各部門的領(lǐng)料工作,及時填寫及時填寫進、入賬資料。

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