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        管理培訓(xùn)的心得體會(推薦3篇)

        發(fā)布時間:2022-02-27 19:22:53

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        第一篇:管理培訓(xùn)的心得體會

        八天的學(xué)習(xí)培訓(xùn),對于我來說,是人生中的一次刻骨銘心的歷練,也是我人生中最寶貴的財富,下面談?wù)勎野颂炫嘤?xùn)的幾點(diǎn)感受。

        一、培訓(xùn)內(nèi)容豐富,形式多樣,寓教于樂。

        三立學(xué)校秉承“立德、立功、立言”的核心理念,培訓(xùn)過程中讓每個營員都受益匪淺。在理論學(xué)習(xí)中,有心理健康培訓(xùn)、教育管理專題培訓(xùn)、教育發(fā)展綱要解讀、新課程解讀、電影觀摩寫心得、教育管理論壇等。在拓展訓(xùn)練中,老師精心設(shè)計(jì)每一個游戲活動,并讓每位營員在參與、互動、體驗(yàn)中學(xué)會總結(jié)教學(xué)規(guī)律,反思自己的教學(xué)方式及觀念,從而提煉出一些有利于學(xué)生身心發(fā)展的教學(xué)方法、策略,如在“信任背摔”的活動中,老師以24為一組,讓每位學(xué)員站在1米多高的臺上背著身子往后倒,其余的學(xué)員在下面互相手搭在肩上當(dāng)人床,通過一系列生動有趣的活動的開展,讓每個學(xué)員在挑戰(zhàn)中不斷超越自我,從而培養(yǎng)其自信心和團(tuán)隊(duì)精神,最令我們記憶猶新的是在拓展訓(xùn)練中“翻越生死墻”的活動,當(dāng)教練宣布比賽規(guī)則以后,有的學(xué)員因講話,一人犯錯,全隊(duì)受罰,五個小組的隊(duì)長被懲罰做120個俯臥撐時,讓我們明白了什么是責(zé)任,當(dāng)看到甘為人梯和拉手的老師浸濕的衣衫和血跡斑斑的傷痕時,我們明白了什么是情同手足,什么是相濡以沫,什么是眾志成城,當(dāng)最后一個營友被拉上4。2米高的生死墻時,更讓我們體驗(yàn)到了成功的喜悅,明白了只有團(tuán)隊(duì)的力量才能戰(zhàn)勝一切的道理。

        二、“學(xué)校、家庭、軍隊(duì)”三維一體的管理模式貫穿始終。

        在學(xué)校管理中,培訓(xùn)老師對工作的敬業(yè)精神讓每位學(xué)員折服,在學(xué)習(xí)和生活中對每位學(xué)員無微不至的關(guān)心所感動,在訓(xùn)練中,對學(xué)員高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,無論是形象禮儀,還是教育管理等方面都進(jìn)行了全方位的錘煉,讓每位學(xué)員在既嚴(yán)肅又緊張,既團(tuán)結(jié)又活潑的氣氛中,開闊了視野,增長了見識,讓我們從真正意義上理解了“家庭、學(xué)校、軍隊(duì)”三維一體的管理模式。

        三、培訓(xùn)后的思考

        通過參加本次培訓(xùn),讓我知道了一個優(yōu)秀的管理者所應(yīng)具備的基本素養(yǎng),更明白了只有一個團(tuán)結(jié)、有凝聚力的團(tuán)隊(duì)才能成就一所好學(xué)校。一所學(xué)校的發(fā)展方向決定著每個孩子的前途和未來,正如鄧小平所說:教育要面向現(xiàn)代、面向世界、面向未來。如果一所學(xué)??偸侵煌A粼谠械默F(xiàn)狀而停止不前,那么這樣的學(xué)校最終會被其他學(xué)校所替代。因此,為了學(xué)校的長遠(yuǎn)、可持續(xù)發(fā)展,必須先要找到制約學(xué)校發(fā)展的因素,對學(xué)校存在的問題進(jìn)行總結(jié)和反思,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,建設(shè)有自己特色的校園文化,構(gòu)建學(xué)習(xí)型學(xué)校,為學(xué)生的一生固本強(qiáng)基。在各項(xiàng)工作的開展中,做到以人為本的精細(xì)化管理,讓學(xué)校不再拘泥于傳統(tǒng)的管理模式,走出去,請進(jìn)來,開闊師生的視野,加大學(xué)校教研的力度,培養(yǎng)教師的團(tuán)隊(duì)精神,利用“傳、幫、帶”不斷促進(jìn)老年教師、中年教師、青年教師都能得到不同程度的提升,讓學(xué)生與老師共同成長。

        一個優(yōu)秀的管理者,應(yīng)該是一個學(xué)校的引路人,是老師和學(xué)生學(xué)習(xí)的楷模。因此,作為學(xué)校的教導(dǎo)主任,必須率先垂范,樹立終身學(xué)習(xí)的意識,在工作實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和存在的問題,從而打破常規(guī),創(chuàng)造性地開展工作,讓教育真正實(shí)現(xiàn)面向現(xiàn)代、面向世界、面向未來。

        八天的三立之行,改變了我陳舊的觀念,我深信,堅(jiān)持一日是開始,堅(jiān)持十日是心態(tài),堅(jiān)持百日是習(xí)慣,堅(jiān)持一生是成功。有三立精神的引領(lǐng),有主管部門領(lǐng)導(dǎo)的幫助,有龍泉二小這個團(tuán)結(jié)進(jìn)取的團(tuán)隊(duì),有我們的學(xué)而不厭、自強(qiáng)不息,我們一定會為每一個學(xué)生的人生藍(lán)圖繪上濃墨重彩的一筆,龍泉二小因有這支團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)而更加燦爛輝煌。

        第二篇:管理培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會

        解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,為公司改革發(fā)展做貢獻(xiàn)

        ―今年是公司實(shí)施“十一五”發(fā)展規(guī)劃的第一年,如何起好步,開好局,關(guān)鍵是要進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念。事實(shí)證明,歷史的每一個偉大進(jìn)程,企業(yè)的每一次快速發(fā)展,都是解放思想、轉(zhuǎn)變觀念的結(jié)果。然而,解放思想并不是空洞無物的,要體現(xiàn)在思想、行動等方面。重要的是從發(fā)展的角度,準(zhǔn)確把握解放思想的實(shí)質(zhì)。

        解放思想關(guān)鍵在于破舊立新、更新觀念。隨著市場經(jīng)濟(jì)的深入、公司經(jīng)濟(jì)的較快發(fā)展,我們面臨的新情況、新問題、新挑戰(zhàn)會越來越多。如果我們還是停留在原有的思維定勢、原有的思想觀念,就必然適應(yīng)不了形勢發(fā)展的需要。結(jié)合公司目前的實(shí)際和今后的發(fā)展,我感到應(yīng)該在以下幾個方面,進(jìn)一步解放思想、破除舊觀念,樹立新觀念。

        一是各級領(lǐng)導(dǎo)要破除因循守舊、墨守成規(guī)的思維定勢,在市場競爭的潮流中用世界的眼光、發(fā)展的眼光謀劃未來,用市場經(jīng)濟(jì)的辦法管理經(jīng)濟(jì),用開拓創(chuàng)新的思路推動發(fā)展;

        二是盡快克服習(xí)慣用企業(yè)法和全民所有的管理思路、管理方法來管理企業(yè),來處理問題。要學(xué)習(xí)公司法,用現(xiàn)代企業(yè)制度,用資產(chǎn)的所有者、股東的身份來對待企業(yè)的發(fā)展和個人的發(fā)展,來思考和處理問題;

        三是要克服小成則滿、小富則安、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的小生產(chǎn)意識,眼光和思路要跳出馬鞍山、跳出中國看十七冶,居安思危,增強(qiáng)發(fā)展的緊迫感、危機(jī)感;

        四是要摒棄怕?lián)L(fēng)險、怕負(fù)責(zé)任,求穩(wěn)怕亂的處世哲學(xué),要有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,看準(zhǔn)了的事就大膽地去試,大膽地去創(chuàng);五是要克服畏難消極,遇到困難、遇到矛盾繞著走的情緒,知難而進(jìn),在困難和矛盾面前,不回避、不氣餒,敢于承擔(dān)責(zé)任,實(shí)實(shí)在在地解決發(fā)展中的難題;六是要力戒工作懈怠、不動腦筋,無所事事、無所作為、得過且過的不良習(xí)氣,做到把工作當(dāng)事業(yè)去做,敬業(yè)勤業(yè),多動腦筋、勤于思考,創(chuàng)造性地做好工作。

        解放思想貴在創(chuàng)新,創(chuàng)新是一個企業(yè)的靈魂。公司要健康持續(xù)較快地發(fā)展,要使基業(yè)常青,必須要有新思路,新舉措。要敢于創(chuàng)新,善于創(chuàng)新。首先是發(fā)展思路要創(chuàng)新。觀念決定思路,思路決定出路。在創(chuàng)新發(fā)展思路上,要堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向,科學(xué)合理地配置資源,以變應(yīng)變,走質(zhì)量效益型的發(fā)展之路;其次是管理體制和經(jīng)營機(jī)制要創(chuàng)新。一個企業(yè)的體制和機(jī)制,激勵和約束著各種生產(chǎn)要素,決定了企業(yè)的活力。我們要依據(jù)《公司法》,實(shí)現(xiàn)股權(quán)多元化的產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu),建立現(xiàn)代企業(yè)制度,實(shí)行法人治理結(jié)構(gòu),使企業(yè)的體制和機(jī)制真正適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,充滿生機(jī)和活力;

        第三是市場要創(chuàng)新。市場是企業(yè)生存與發(fā)展之源。我們要以“立足國內(nèi),面向國際”、“立足鋼鐵,走出鋼鐵”的市場戰(zhàn)略,堅(jiān)持“走出去”的方針,利用兩種資源,開拓國內(nèi)和國際市場,開拓非鋼市場,做強(qiáng)做大主業(yè);

        第四是管理要創(chuàng)新。我們要按照由勞動密集型企業(yè)向管理密集、技術(shù)密集型企業(yè)轉(zhuǎn)型的要求,改造人員的結(jié)構(gòu),學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)的管理思想、管理方法,進(jìn)行管理流程的再造,充分挖掘廣大員工的潛力,提高管理效率;第五是科技要創(chuàng)新。企業(yè)是市場競爭的主體,也是技術(shù)創(chuàng)新的主體。要勇于擔(dān)負(fù)技術(shù)創(chuàng)新主體的重任,把科學(xué)技術(shù)真正置于優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,真抓實(shí)干,急起直追,贏得發(fā)展的主動權(quán),加快科技發(fā)展,提高生產(chǎn)率和企業(yè)效益。

        解放思想的根本,在于謀取發(fā)展。發(fā)展是硬道理,發(fā)展是檢驗(yàn)我們思想是否真正解放、觀念是否真正轉(zhuǎn)變的試金石。跨入“十一五”,公司又迎來了發(fā)展的機(jī)遇。年初“兩會”和“十一五”發(fā)展規(guī)劃已確立了今年與后幾年的發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展的任務(wù),發(fā)展的主旋律已經(jīng)奏響,現(xiàn)在關(guān)鍵是看我們的行動,看我們能否真正抓住機(jī)遇,加快發(fā)展的速度,提高發(fā)展的質(zhì)量。要實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展的宏偉藍(lán)圖,干好今年是關(guān)鍵。今年公司的改革已進(jìn)入攻堅(jiān)階段,要完成公司制的改制,建立起現(xiàn)代企業(yè)制度,公司的管理體制將發(fā)生根本性的轉(zhuǎn)變。

        改制是一次各種利益的大調(diào)整,是對公司及廣大員工的一次考驗(yàn),其任務(wù)是十分艱巨的。我們要在學(xué)習(xí)《公司法》和國家有關(guān)政策文件的基礎(chǔ)上,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識,堅(jiān)定改制的信心和決心。要堅(jiān)定不移地按照公司的部署,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌安排,調(diào)動廣大員工參與改制,支持改制的積極性,扎實(shí)穩(wěn)妥地推進(jìn)公司改制的發(fā)展。今年公司發(fā)展的任務(wù)也是十分繁重的。市場開拓要完成30億元,產(chǎn)值要完成28億元,力爭達(dá)到30億元,實(shí)現(xiàn)利潤4000多萬元,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)要超歷史最好水平。面對公司的發(fā)展重任,關(guān)鍵是要真抓實(shí)干。要抓市場,在非鋼和國外市場方面取得新的突破;要抓項(xiàng)目管理,把有效的資源配置在項(xiàng)目上;要抓住機(jī)遇,創(chuàng)造條件,掀起大干的高潮,滿足公司較快發(fā)展的需要;要抓經(jīng)營,各方面都要挖掘潛力,降低成本,追求企業(yè)效益的最大化。

        企業(yè)發(fā)展、匹夫有責(zé)。這個責(zé),是責(zé)任、是使命。作為企業(yè)的 一名員工,尤其是一名中層管理者,其責(zé)任應(yīng)更重大,其使命感應(yīng)更強(qiáng)。自己要進(jìn)一步樹立改革和發(fā)展的意識,積極投身到公司的改革中,正確處理好改制與個人的利益關(guān)系,服從改革大局,做改革的促進(jìn)者。要多干實(shí)事,少說空話,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,為公司的健康持續(xù)較快發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

        第三篇:新任副科級干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得

        學(xué)有所用 踏實(shí)工作

        蒼山縣2012年新任副科級干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得

        新興鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長

        2012年3月6日至9日,我有幸參加了蒼山縣新任副科級干部培訓(xùn)班,歷時4天的培訓(xùn),讓我既開闊了眼界,又拓展了思路。培訓(xùn)期間通過觀看錄像,聆聽老師專題講座,到紅色教育基地學(xué)習(xí)等多種形式,從當(dāng)前的國際國內(nèi)形勢到蒼山的發(fā)展趨勢、黨員干部如何樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀;基層干部黨性教育;社會創(chuàng)新管理;廉政建設(shè)與保密工作;信訪與穩(wěn)定工作;計(jì)劃生育工作;農(nóng)村三農(nóng)工作等方面給我們上了一次內(nèi)容充實(shí)的新任副科級干部成長的必修課。豐富的培訓(xùn)內(nèi)容既宏觀把握了當(dāng)前新形勢、新問題,又結(jié)合了我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實(shí)際情況;既注重理論性又注重實(shí)用性,不僅使我提高了思想認(rèn)識水平和理論素養(yǎng),又掌握了做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村工作所需的具體方法。從總體上來說,這次培訓(xùn)幫助我拓寬了工作思路,對我今后開展工作和提高自己的基本素質(zhì)都有很大的幫助。并且也為我們這些新任副鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級干部提供了一起學(xué)習(xí)、交流思想的機(jī)會,增進(jìn)了同志們之間的相互了解和溝通,有利于大家在今后的工作中更好的合作。

        通過這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),我認(rèn)識到走向鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層領(lǐng)導(dǎo)崗位上要有所作為,就必須做到加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),不斷增長自身才干,在學(xué)習(xí)中不斷彌補(bǔ)自身存在的不足和缺點(diǎn),腳踏實(shí)地的通過不斷地學(xué)習(xí)與實(shí)踐,使自己能夠從中獲益,進(jìn)而得到不斷地進(jìn)步。

        一、認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會,牢固樹立“四個意識”

        一是牢固樹立學(xué)習(xí)意識。作為黨的基層干部,必須認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、科學(xué)發(fā)展觀等黨的基本理論,必須不斷地學(xué)習(xí)各種新的知識。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是促進(jìn)社會發(fā)展的一項(xiàng)緊迫而重要的任務(wù),也是“兩型”社會(資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會)建設(shè)的迫切需要。通過學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),努力成為一名思考型、創(chuàng)新型的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層領(lǐng)導(dǎo)干部。

        二是牢固樹立實(shí)干意識。做一名基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,實(shí)踐是重要的能力和素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐相結(jié)合,切實(shí)走進(jìn)群眾,多做實(shí)際工作,以干實(shí)事、求實(shí)效、真抓實(shí)干的模范行動,去贏得基層群眾的信任和支持,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大群眾齊心協(xié)力推進(jìn)新農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)的快速健康發(fā)展,努力做一名勇于實(shí)踐的實(shí)干型鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部。

        三是牢固樹立宗旨意識。通過學(xué)習(xí)趙博精神、孟良崮精神、馬克思主義在中國化的百年流變、黨員干部要樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀等課程,進(jìn)一步增強(qiáng)了我作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部“真心實(shí)意為基層群眾服務(wù)”的宗旨意識,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。踏實(shí)工作,切實(shí)做好一名忠于人民群眾的基層領(lǐng)導(dǎo)干部。

        四是牢固樹立廉潔意識。通過學(xué)習(xí)廉政建設(shè)課程,以“自重、自省、自警、自勵”的“四自”方針來嚴(yán)格要求自己,自覺從思想上筑起拒腐防變的長城;以廉政模范人物為“鏡”,經(jīng)常對“鏡”自查、自勵;以典型案例為“鑒”,堂堂正正做人,老老實(shí)實(shí)做事,清清白白做官。

        二、開拓思維,聯(lián)系實(shí)際,踏實(shí)干好工作

        學(xué)習(xí)理論是為了運(yùn)用,用理論來指導(dǎo)實(shí)踐,這個在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作中特別重要。上面一根針,下面千條線,基層工作要務(wù)實(shí)多一些,實(shí)踐多一些。在四天的學(xué)習(xí)中,老師們?yōu)槲覀冎v授了微博政務(wù)、計(jì)劃生育、信訪與穩(wěn)定、保密工作、三農(nóng)工作,通過學(xué)習(xí),我掌握了很多基本的農(nóng)村工作方法,同時,通過學(xué)習(xí)創(chuàng)新社會管理,我也學(xué)到了一些基本的新型農(nóng)村管理方法。這四天學(xué)習(xí)到的業(yè)務(wù)知識和工作技巧對于我們這些新任副科級鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部開拓思維,指導(dǎo)實(shí)際工作具有現(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)和借鑒意義,也增強(qiáng)了我踏實(shí)干好工作的信心。

        三、明確思路,增強(qiáng)干勁,提高工作水平。 通過這4天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我在理論修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)等方面有了明顯的提高。不僅提高了理論水平,掌握了很多好的工作方法,而且開闊了視野,拓展了思維,明確了工作思路,為今后的工作指明了方向。通過學(xué)習(xí),我也認(rèn)識到了自己身上存在的一些不足,主要體現(xiàn)在平時對政治理論學(xué)習(xí)重視不夠,還缺乏自覺地積累材料、及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的意識以及從實(shí)踐上升到理論再指導(dǎo)實(shí)踐的能力。在今后的工作中,我一定注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)、克服缺點(diǎn)、彌補(bǔ)不足,工作認(rèn)真的學(xué)習(xí),加強(qiáng)實(shí)踐,不斷提高工作水平,增強(qiáng)工作干勁。

        盡管4天的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)已經(jīng)結(jié)束了,但培訓(xùn)班的結(jié)束并不意味著學(xué)習(xí)的結(jié)束,而應(yīng)該成為我們今后進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)的開端。通過學(xué)習(xí),我們切實(shí)體會到了學(xué)習(xí)是一個增長知識,增長才干的過程,也是接受黨性教育的過程。在今后的工作、生活中,我一定認(rèn)真地、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)理論知識,提高自身修養(yǎng),增強(qiáng)宗旨意識,認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策,用“三個代表”、科學(xué)發(fā)展觀等重要思想指導(dǎo)自己的思想和行動;要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,更好地實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨;工作實(shí)踐中不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,努力做好本職工作,使自己盡快成為一名合格的基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,腳踏實(shí)地干好本職工作,努力提高工作水平,為促進(jìn)蒼山以及新興鎮(zhèn)又好又開發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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