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        培訓(xùn)心得體會慧凡教育(大全)

        發(fā)布時間:2024-09-19 09:37:22

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        • 文檔分類:培訓(xùn)心得體會
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        第一篇:培訓(xùn)總結(jié)心得體會

        我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓(xùn),也很榮幸參加了這次培訓(xùn),這說明公司對我們員工培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才,培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對于服務(wù)行業(yè)的我,也非常珍惜這次機會。

        經(jīng)過這幾天的培訓(xùn),完全打破了我沒培訓(xùn)之前認為這是個很枯燥乏味的過程的那種想法,讓原本對服務(wù)行業(yè)不感興趣的我,漸漸對服務(wù)充滿濃厚的興趣,服務(wù)作為一個大眾化消費群體,我個認為最主要的是,它是一個具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),而且與生活緊密相連。

        在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了,賣場的布局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的了解超市是需要細心強和責(zé)任心強的員工。

        如果在工作中我們失去了細心,那么在布局及陳列當(dāng)中就不能很好的抓住顧客的購買欲。及顧客的購物動向,巨大磁石點也將達不到理想的效果,失去應(yīng)有的價值;另外貨架的陳列要求我們了解:怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層,從而創(chuàng)造出更大的價值及效益;然而色彩的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。

        公司的這一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對培訓(xùn)是非常著重的,老板及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備,讓我們在培訓(xùn)內(nèi)充分感受到了公司對員工的負責(zé)的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們在未來的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信!

        接下來的培訓(xùn),我想會更有趣、更專業(yè),所以我會更認真聽,理論與實踐更加強化我們的工作,因為我也很熱愛且珍惜這份工作!

        學(xué)習(xí)能讓人進步,工作能讓人自信,相信我們在不斷地學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗當(dāng)中讓我們把超市變得更加美好。

        學(xué)習(xí)帶來收獲,壓力提供動力,思考成就創(chuàng)新。新的一年里,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的關(guān)心支持下,我將以更加飽滿的政治熱情,昂揚的工作斗志,強烈的責(zé)任意識,開拓進取、扎實工作,保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

        第二篇:培訓(xùn)班心得體會范文

        時光匆匆流逝,剛來的時候我們都好像那么幼小的雛鳥,沒有什么能力和本事。每天都在溫暖的被窩里等待父母的衣食,經(jīng)過一個月的訓(xùn)練,現(xiàn)在可以風(fēng)吹雨打。我們一步步的成長起來,俗話說得好:“吃得苦中苦,方為人上人?!比缃裎覀円呀?jīng)堅強了自己的臂膀,相信經(jīng)過我們的頑強拼搏,一天天的成長起來,終有一天可以張開雄厚的雙翅飛向無垠的天際,尋找屬于我們美好的夢想!

        經(jīng)過一個月的艱苦,但不乏歡樂的學(xué)習(xí),我學(xué)到了很多,也懂事了很多。曾經(jīng)做什么事都懶散,貪玩的影子已經(jīng)消失不見了,行為習(xí)慣也有所進步,隨手亂扔垃圾這樣的壞習(xí)慣也在我身上慢慢的消失了,中職生典型的“出口成臟”的壞毛病也改掉了不少。現(xiàn)在的我說話也比以前更加自信了、更有條理了,口才也有所提升。臉上的笑容也更加燦爛和自信了。所以我覺得重要的是素養(yǎng)成長了不少,不管技能學(xué)得如何,至少我們每天的清潔都做得十分漂亮,有句笑話是這樣的“就算以后我們畢業(yè)了,在沒本事,我們出去的同學(xué)也可以做五星級酒店的服務(wù)員”。在,沒有嚴(yán)格的訓(xùn)練,就沒有以一當(dāng)十的員工,我們都要成為以一當(dāng)十的員工,大家一起加油!

        關(guān)于技能。也許我沒那么在行,也不能說得那么坦蕩,也展示不出大師級的那種風(fēng)采。每周五放假時,我總是和老師“相約”那個老地方,不是去約會,而是留下來補習(xí)周一到周四沒有完成的學(xué)科與技術(shù),經(jīng)過每周這樣的高強度的訓(xùn)練學(xué)習(xí),上課也不“開飛機”,也不“夢周公”了?,F(xiàn)在的我量具考試也過關(guān)了,盡快把刀具刃磨這個版塊也過了,對各個版塊的學(xué)習(xí)都比以前更加努力和用心了。

        在這個學(xué)習(xí),讓我知道了,今日事今日畢。該學(xué)習(xí)時,便踏踏實實的去掌握,把握住知識,不讓它從我的十指縫中溜走。該玩的時候便要痛快的玩盡興,學(xué)會轉(zhuǎn)換自己的生活角色,能讓我們在生活中不那么的累,能夠更好的在生活中扮演好屬于自己的角色,還有就是不要永遠的光說不練的缺點。上天是不會把機會留給準(zhǔn)備不充分的人,所以我會把握住機會證明自己的實力。

        生活總是伴隨著與險阻,那些困如好風(fēng),助我上青天,用一雙手法去創(chuàng)造美好的明天!加油!

        第三篇:24培訓(xùn)心得體會總結(jié)

        9月4日下午,有幸參加了公司組織的中層干部管理培訓(xùn)會。培訓(xùn)內(nèi)容豐富、針對性強。公司執(zhí)行董事薛從順從企業(yè)文化建設(shè)、精益管理、領(lǐng)導(dǎo)班子工作紀(jì)律、當(dāng)前重點工作等多方面進行了全面系統(tǒng)地講授。尤其對公司核心文化“尊重、和諧、創(chuàng)新、進取、高效、發(fā)展”的仔細釋義,使我感受頗多,獲益匪淺。

        公司自四月份持續(xù)推進降本增效以來,從溝通到建立團隊,從如何維持生存發(fā)展到怎樣提高執(zhí)行力,從中層角色定位到創(chuàng)新思維,公司領(lǐng)導(dǎo)一次次苦口婆心,用心良苦的精彩講述,一次次耐人尋味的引導(dǎo),循序漸進的啟發(fā)了我的思維,使我不斷地思考、提高,增長了見識,開闊了思路。通過此次系統(tǒng)全面培訓(xùn),使我真正認識到了什么是企業(yè)文化、什么是執(zhí)行力。并結(jié)合我的本職工作,對于如何提高執(zhí)行力的問題,有了自己粗淺的認識和思考。

        一、提高執(zhí)行力就要做到加強學(xué)習(xí),更新觀念。日常工作中,我們在執(zhí)行某項任務(wù)時,總會遇到一些問題。而對待問題有兩種選擇。一種是面對問題,一籌莫展,不思進取,結(jié)果是問題依然存在,任務(wù)也不會完成;一種是不怕問題,想方設(shè)法解決問題,千方百計消滅問題,結(jié)果是圓滿完成任務(wù)。反思對待問題的兩種選擇和兩個結(jié)果,我們會不由自主的問到,同是一項工作,為什么有的人能夠做得很好,有的人卻做不到呢?關(guān)鍵是一個思想觀念認識的問題。我們常說,觀念決定思路,思路決定出路。觀念轉(zhuǎn)、天地寬,觀念的力量是無窮的。一些成功企業(yè)也認為,有什么樣的思想觀念,就有什么樣的工作效果。觀念轉(zhuǎn)變,思想解放具有“核裂變”效應(yīng),能夠產(chǎn)生推動發(fā)展的不竭動力。只有轉(zhuǎn)變觀念,解放思想,企業(yè)才能始終保持快速發(fā)展,才能始終充滿蓬勃旺盛的精力。屈礦近年來所取得的超常規(guī)、跨越式發(fā)展,正是思想先行、觀念解放的必然結(jié)果。實踐證明,如果不是破除了“等、靠、要”舊的思想認識,樹立了新的改革創(chuàng)新發(fā)展觀念,正確施行了科學(xué)的管理手段,就不會有我們今天的發(fā)展。由此,我們要認識到,任何一個組織的發(fā)展,不僅僅是戰(zhàn)略決策,經(jīng)營規(guī)劃等等,更重要的是各級人員的執(zhí)行能力。對待日常工作,不要總是找借口,要從自身出發(fā),不斷加強學(xué)習(xí)更新觀念,不斷分析認識提高自己,改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣,自動自發(fā)地做好本職工作。

        二、提高執(zhí)行力就要做到誠實做人,認真做事。我們常說,誠誠實實做人,認認真真做事。做人要有一個做人的標(biāo)準(zhǔn),做事也要有一個做事的原則。但具體到實際工作中,常常是有制度,有措施,也有違章。究其原因,就是一個態(tài)度問題,一個責(zé)任感強不強的問題,一個做人是否誠實、做事是否認真的問題。聯(lián)系到一些企業(yè)“做強做大”的發(fā)展格局,要時刻牢記執(zhí)行工作,沒有任何借口,要視服從為美德;工作中無小事,工作就意味著責(zé)任,無論在任何崗位,無論做什么工作,都要懷著熱情、帶著情感去做,而且要竭盡全力、盡職盡責(zé)地做好。要時時刻刻、事事處處體現(xiàn)出服從、誠實的態(tài)度和負責(zé)、敬業(yè)的精神。

        第四篇:暑期培訓(xùn)心得體會范文

        所謂預(yù)習(xí),是指學(xué)生在老師講課之前,先自己閱讀新課的內(nèi)容,做到初步了解,并做好學(xué)習(xí)新知識的準(zhǔn)備工作,它將直接影響到聽課的效果。著名教育家葉圣陶先生提出“學(xué)習(xí)語文要預(yù)習(xí)”,反對“不教學(xué)生預(yù)習(xí)”、“一切預(yù)習(xí)事項由教師代勞”的做法,足見預(yù)習(xí)的重要性。

        一、預(yù)習(xí)對提高語文課堂教學(xué)效率的重要性

        (一)預(yù)習(xí)是課堂教學(xué)的第一步

        學(xué)習(xí)過程分為三個階段:預(yù)習(xí),研習(xí),復(fù)習(xí)。通常我們更重視課堂講解和課后鞏固練習(xí),卻忽略了“良好的開端是成功的一半”。語文教學(xué)中,讓學(xué)生先課前預(yù)習(xí)課文內(nèi)容,把握文章大意,學(xué)生在課堂上就能夠如魚得水,發(fā)揮自如。在老師的引導(dǎo)下,學(xué)生一點即通,這樣既提高了課堂教學(xué)效率,又節(jié)省了教學(xué)時間,起到了事半功倍的效果。

        這里,筆者認為,即使學(xué)生沒有充裕的時間在課外預(yù)習(xí),教師也應(yīng)該留半節(jié)課甚至一節(jié)課給學(xué)生,千萬不要認為這浪費了課堂時間,影響了教學(xué)計劃,有句話叫“磨刀不誤砍柴功”說的就是這個道理。

        (二)預(yù)習(xí)是培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力的重要環(huán)節(jié)

        《新課程標(biāo)準(zhǔn)》提出:“創(chuàng)設(shè)有利于引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的課程實施環(huán)境,提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作交流以及分析和解決問題的能力。”它強調(diào)了學(xué)生學(xué)習(xí)的主體意識,而預(yù)習(xí)則正是學(xué)生主體意識得以體現(xiàn)的過程。老師對問題的設(shè)置會激發(fā)學(xué)生強烈的學(xué)習(xí)欲望,學(xué)生帶著問題去閱讀比泛泛而讀、走馬觀花更有目的性。預(yù)習(xí)過程中,簡單的問題學(xué)生能獨立思考、自行解決,難一點的則需要學(xué)生之間彼此交流、互相討論,才能得出結(jié)論。

        比如學(xué)生預(yù)習(xí)李樂薇的《我的空中樓閣》,可以設(shè)置以下問題:1、課文寫了哪些自然之景,作者對自然景物的感受如何?2、用一兩句話概括全文表現(xiàn)的情思。3、本文和《荷塘月色》在比喻的運用各有什么特點?這三個問題分別涉及到了課文內(nèi)容、情感和藝術(shù)特點等方面的知識。對課文內(nèi)容學(xué)生很好理解,只要熟讀文本,就能獨立完成。但對作者情思的理解和藝術(shù)特點的分析則需要學(xué)生之間互相交流、合作討論,才能得出較完整的答案。這個過程既能讓學(xué)生獲得學(xué)習(xí)的成就感,又能體驗與他人合作的樂趣,是形成學(xué)生學(xué)習(xí)能力的重要環(huán)節(jié)。

        (三)預(yù)習(xí)有助于學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣

        良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣可以讓學(xué)生受益終生,但長期的“填鴨式”教育已經(jīng)讓學(xué)生慣于接受,死記硬背,照本宣科,學(xué)習(xí)起來既費力效率又不高,而預(yù)習(xí)則正好為學(xué)生積極參與學(xué)習(xí)提供了一個機會。在學(xué)生沒有形成一定的學(xué)習(xí)規(guī)律之前,教師要循序漸進地引導(dǎo)學(xué)生,設(shè)置預(yù)習(xí)問題從易到難,從淺顯到深奧,就像掛在樹上的蘋果,不會太低,但只要跳起來,努力伸一伸手,是可以摘到的。

        在教學(xué)孟子的《寡人之于國也》時,我主要設(shè)置了兩個問題:1、孟子認為只有實行“仁政”,才能以“王道”統(tǒng)一天下。他的“仁政”的具體內(nèi)容是什么?用原文回答。2、如何用現(xiàn)代觀念評價孟子的主張。學(xué)生在疏通文意后,第一個問題迎刃而解;第二個問題是對第一個問題的拓展,學(xué)生只要結(jié)合相關(guān)知識聯(lián)系實際也能回答。這兩個問題既考查學(xué)生對課文內(nèi)容掌握情況,又培養(yǎng)學(xué)生知識的遷移能力。

        長期堅持課前預(yù)習(xí),學(xué)生就會養(yǎng)成主動閱讀、積極思考的好習(xí)慣,慢慢地變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí),甚至愛上學(xué)習(xí)??鬃釉唬骸昂脤W(xué)不如善學(xué),善學(xué)不如樂學(xué),”把學(xué)習(xí)變成一種樂趣,一種習(xí)慣,學(xué)習(xí)自然就會變得輕松。

        二、教師要重視課前預(yù)習(xí)的“三動”

        “三動”,即動口、動手、動腦。教師作為教學(xué)的主要設(shè)計者,一定要做好學(xué)生課前預(yù)習(xí)的指導(dǎo)工作,要求學(xué)生做到以下五步:一讀(讀課文)、二查(查字詞典)、三思(思考課后練習(xí))、四劃(劃出重點語句)、五問(提出不懂的問題)。

        即朗讀課文,朗讀是一種情感再現(xiàn),是語文學(xué)習(xí)必不可少的重要步驟。“書讀百遍,其義自見,”尤其是詩歌和文言文。

        詩歌語言凝練,意境深遠,毛澤東寫《沁園春.長沙》時的壯志豪情,聞一多在《死水》中表現(xiàn)的對黑暗社會的憎惡,海子在《面朝大海,春暖花開》中對幸福的渴望,舒婷通過《致橡樹》表達的現(xiàn)代愛情價值觀念,都會在聲情并茂的朗讀中表現(xiàn)出來。

        文言文艱澀難懂,反復(fù)的朗讀會使文言詞句變得明白曉暢;散文中優(yōu)美的文字、深刻的哲理要讀得舒緩;記敘文中真摯的情感要讀得深情;議論文中有力的論證要讀得干凈利落。課前,教師要從字音、停頓、感情色彩等方面指導(dǎo)學(xué)生的朗讀,力求“音準(zhǔn)情到”。

        第五篇:培訓(xùn)班心得體會范文

        按照鎮(zhèn)黨委組織科統(tǒng)一安排,本人參加了4月24日—28日為期4天的村干部培訓(xùn)學(xué)習(xí),此次培訓(xùn)以“強組織、重管理、增活力”為主題,教學(xué)內(nèi)容上精心編排,專家講課生動形象,注重理論聯(lián)系實際,通過這次短時間的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、交流、討論,體會多多。

        體會之一:首先市組織這次村干部的全面培訓(xùn)活動體現(xiàn)了上級真正在重視農(nóng)村工作,不是停留在文件上、口頭上,是在真正落實科學(xué)發(fā)展觀,以人為本,體現(xiàn)了對我們農(nóng)村基層干部的關(guān)心和愛護,是重視新農(nóng)村建設(shè)的一項舉措。新農(nóng)村建設(shè)首先要培訓(xùn)和造就一大批新農(nóng)民,新農(nóng)村建設(shè)離不開建設(shè)的帶頭人,新農(nóng)村建設(shè)的關(guān)鍵點和落腳點在基層村,為此村級新農(nóng)村建設(shè)的任務(wù)任重而道遠。

        體會之二:通過對農(nóng)村相關(guān)政策進一步的學(xué)習(xí),及收看遠程教育,感受到我村不論是公益事業(yè)、村莊建設(shè)、生態(tài)建設(shè)、村集體經(jīng)濟建設(shè),還是村民的富裕程度等等方面,都有一定的發(fā)展差距,所以我們要認真的學(xué)習(xí)、借鑒成功的經(jīng)驗,將所學(xué)到的知識帶回村,結(jié)合實際、因地制宜的去探索和實踐。

        體會之三:這次培訓(xùn)將學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合,我村認真組織兩委班子成員進行交流討論,結(jié)合本村實際,制定規(guī)章制度,發(fā)展計劃,利用婁蔣線優(yōu)勢,搶抓發(fā)展機遇,,做好一產(chǎn)穩(wěn)定,二產(chǎn)落地,三產(chǎn)發(fā)展,集體經(jīng)濟壯大、社會事業(yè)發(fā)展、村民發(fā)財?shù)奈恼?,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,搞好新農(nóng)村建設(shè)的總體規(guī)劃,拿出具體有效措施,一著不讓的做好當(dāng)前工作,圍繞鎮(zhèn)“六抓”“六突破”的全年工作目標(biāo),環(huán)環(huán)緊扣,真抓實干,為建設(shè)“民富、村美、風(fēng)氣好”的新村莊作出不懈努力!

        第六篇:培訓(xùn)心得體會總結(jié)

        20xx年3月我有幸參加了“曲沃縣中小學(xué)骨干班主任培訓(xùn)”的學(xué)習(xí),聆聽了三位專家的講座,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學(xué)到了科學(xué)的、優(yōu)秀的管理方法,領(lǐng)會了先進的管理理念,明確了如何做好班主任工作。

        在這次培訓(xùn)中,教育局李局長講明了班主任培訓(xùn)的意義、目標(biāo)和任務(wù)。專家講座中田麗霞的“班主任工作法”、劉銀花的“和諧――――教師職業(yè)幸福的生成”、鄭丹娜的“全接納,慢引導(dǎo)”。學(xué)會了班級活動的設(shè)計和組織,積累了班級管理的妙招,明白了作為一名優(yōu)秀班主任應(yīng)具備什么。雖僅有兩天的培訓(xùn)時間,使我受益匪淺,感觸頗深,內(nèi)心充盈著沉甸甸的收獲。

        一、認識到班主任工作的重要性

        通過培訓(xùn),我更加明確了班主任在學(xué)校教育工作中的重要地位――――班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調(diào)者,還是學(xué)生成長的領(lǐng)路人和激勵者,更是學(xué)生學(xué)習(xí)效仿的榜樣。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,教育改革不斷深化,對班主任提出了更高的要求:業(yè)務(wù)精、有愛心、肯吃苦、講師德、善思考等。因此,努力做好班主任工作,迫切需要采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多時間和精力了解分析學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活及成長情況,以真摯的愛心和科學(xué)的方法,教育、引導(dǎo)、幫助學(xué)生成長進步。這次培訓(xùn)后,不斷提升自己,讓自己真正做到“與時俱進”。

        二、思想得到了升華

        培訓(xùn)中的許多事例,有種“似曾相識”的感覺,我的思想經(jīng)受了一次痛苦的歷練,聯(lián)想起自己經(jīng)歷的一些事,平靜的培訓(xùn)學(xué)習(xí)竟讓我內(nèi)心泛起波瀾。

        班干部是班集體的核心,是班主任的得力助手,班干部的質(zhì)量直接影響著班級工作的開展。班干部的選拔、培養(yǎng)、使用是班級建設(shè)的凝聚力。在這次培訓(xùn)中邊學(xué)習(xí)邊思考:班干部的選拔是首要的,他們既是優(yōu)秀學(xué)生的代表,又具備了一般學(xué)生的特點;其次,要重視對班干部的培養(yǎng),讓他們學(xué)會換位思考,及時與班主任交流溝通方式方法,教會班干部做事;最后,班主任才可以放手使用班干部。今后,我們要勇于面對不足,積極思考自我超越的辦法。

        三、明確了方向

        別讓自己打敗自己,局限著我們自身發(fā)展的是:懶惰、不思進取。教育―――――要讓學(xué)生感到快樂。班主任就一定要做快樂的人。班主任要用滿腔的愛去關(guān)心學(xué)生,去尊重每一位學(xué)生,耐心細致地指導(dǎo)每個學(xué)生,學(xué)生才能養(yǎng)成良好的習(xí)慣,得到良好的教育。班主任只有把愛的種子撒播在學(xué)生心田,以學(xué)生的要求作為愛的起點,才能在學(xué)生的內(nèi)心世界培養(yǎng)出愛的情感,并使之升華,才能真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

        在這里感謝這次培訓(xùn),為我們提供了一個學(xué)習(xí)的平臺,讓我們學(xué)習(xí)到了優(yōu)秀班主任的管理經(jīng)驗和獨特風(fēng)格。在今后的教育教學(xué)工作中,我會取人之長,補己之短,綻放出自己獨特的魅力風(fēng)采。

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