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        年會(huì)總結(jié)心得體會(huì)(范文三篇)

        發(fā)布時(shí)間:2022-03-28 21:56:12

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        第一篇:會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)_心得體會(huì)

        年會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)

        本文是關(guān)于心得體會(huì)的年會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì),感謝您的閱讀!

        年會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)(一)

        感謝公司給予的參加此次的培訓(xùn)的機(jī)會(huì),作為集團(tuán)公司的一份子,我倍感驕傲與自豪。以下是學(xué)習(xí)的幾點(diǎn)體會(huì);

        第一天的會(huì)議

        聽取集團(tuán)各分公司總經(jīng)理的工作匯報(bào)以及董事長(zhǎng)的發(fā)言,我深深體會(huì)到了集團(tuán)公司的強(qiáng)大實(shí)力和互相協(xié)助合作精神:誠(chéng)信是交往的前提,努力是提升的捷徑,信任是忠誠(chéng)的基石,感恩是幸福的源泉,尊重是征服的內(nèi)因,熱情是卓越的動(dòng)力,認(rèn)同是團(tuán)結(jié)的關(guān)鍵,專注是成功的保障。

        第二天的培訓(xùn)

        第二天是公司組織的于天罡老師講的《道德經(jīng)》的智慧培訓(xùn),通過這次學(xué)習(xí),我對(duì)老子闡述的思想有了一些小小體會(huì):

        《道德經(jīng)》就是以水喻\"道\",用水的柔弱與頑強(qiáng)來(lái)形容\"道\"的特性。我們總是強(qiáng)調(diào)人要無(wú)私奉獻(xiàn),無(wú)私就是私心欲望要柔弱,奉獻(xiàn)就是付出的愿望與力量要強(qiáng)大。為什么那些有著無(wú)私奉獻(xiàn)精神的人做起事來(lái)總是會(huì)散發(fā)出蓬勃朝氣和無(wú)窮力量呢?因?yàn)樗木駹顟B(tài)符合了萬(wàn)物本源\"道\"的特性。所以人生要成功,就必須把\"道\"的特性(道性)變成自己內(nèi)在的品質(zhì),永遠(yuǎn)想到自己所做的比自己想得到的要多得多,這樣人永遠(yuǎn)就不會(huì)離成功太遠(yuǎn)。

        用行動(dòng)決定人生\"希言自然\",意思是,多做事少說(shuō)話才是符合自然的,所以成功最關(guān)鍵的因素是行動(dòng),大量的行動(dòng)!大量的行動(dòng)雖然預(yù)示你可能遭遇的挫折或拒絕會(huì)比別人多,但同時(shí)也預(yù)示著你成功的機(jī)會(huì)也會(huì)比別人多。\"勝人者有力,自勝者強(qiáng)\".意思是,勝過別人的人只是有力的人,自己戰(zhàn)勝自己才是罪強(qiáng)有力的人。所以在老子看來(lái),并不是比別人強(qiáng)的人就是強(qiáng)者,而是自己戰(zhàn)勝自己的人才是強(qiáng)者。

        而自己戰(zhàn)勝自己的最好辦法就是行動(dòng),\"處其實(shí),不居其其華。\"意思是,把它放在實(shí)實(shí)在在的地位上,而不在于說(shuō)些好聽的話。認(rèn)真做好每一件小事。在任何一個(gè)細(xì)節(jié)上都體現(xiàn)出了精確、高效、協(xié)作與完美的極致,這就是大道的\"德\",即做好每一件小事的德。\"孔德之容,唯道是從。\"意思是,任何孔隙中容納的德,

        本文來(lái)自于互聯(lián)網(wǎng),僅供參考和閱讀 唯有大道才能做得到。例如生命體的每一個(gè)細(xì)胞,是生命最基本的單元,在顯微鏡下才能看得見,可是在這么小的區(qū)域內(nèi)卻可以同時(shí)進(jìn)行約2000個(gè)化學(xué)反應(yīng),各個(gè)反應(yīng)之間互不串位,且與整個(gè)身體的運(yùn)行要求密切配合,所以說(shuō),做好了每一個(gè)細(xì)胞內(nèi)的細(xì)微小事,才有生命運(yùn)轉(zhuǎn)的壯觀大事。同樣地,一個(gè)人的品質(zhì)最容易從瑣碎的小事上反映出來(lái)。

        極其重要的人際關(guān)系人際關(guān)系是人一生成長(zhǎng)的過程中最重要的因素。那么《道德經(jīng)》里是說(shuō): \"善者,不善人之師。不善者,善人之智。不貴其事,不愛其智,雖知大迷,是謂要妙。\"意思是,比我們善良的人,可以成為我們學(xué)習(xí)的老師。而面對(duì)不善良的人,他可以增長(zhǎng)我們的智慧。若不重視這些事情,不愛惜這些知識(shí)(若不重視與人打交道方面的能力),雖然表面上看你知道得多,那實(shí)際是極大有迷惑,這是人生極其重要的妙著。

        有句話很有名,叫∶成長(zhǎng)容易,成熟難。達(dá)到處事能力嫻熟是很不容易的。而這個(gè)能力的獲得恰恰不取決于你與善人的相處當(dāng)中,而在于在讓你不喜歡的、不舒服的、所謂不那么善的人當(dāng)中培養(yǎng)出來(lái)的。因?yàn)橹挥羞@樣的人才能全面地考量你的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力,這個(gè)能力才是人際關(guān)系能力的根本。這個(gè)能力的培養(yǎng)從哪里開始呢?道德經(jīng)是說(shuō):\"善者,吾善之。不善者,吾亦善之,善德。\"

        所以真正的對(duì)手其實(shí)就是自己,要競(jìng)爭(zhēng)的物件就是阻撓自己成功的內(nèi)心干擾,要戰(zhàn)勝的就是自己的弱點(diǎn)。一門心思地想戰(zhàn)勝對(duì)方,這就是\"有為\",這決不是明智之舉,這是有違背老子道德經(jīng)的作為,紛繁變幻的世界會(huì)使人的精神處于緊張,焦慮,導(dǎo)致心身內(nèi)耗,患得患失,這反而不利于客觀地看問題和能力的正常發(fā)揮。不想去戰(zhàn)勝對(duì)方,而是視自己為對(duì)手,不斷地讓自己內(nèi)心保持清靜的狀態(tài),這就能有效克服自己的弱點(diǎn),能冷靜的得適應(yīng)世界的變化,寧?kù)o以致遠(yuǎn)從而\"無(wú)為而無(wú)不為\".

        最后想說(shuō)的是,其實(shí)成功不是意味著掙更多的錢,身居高位和手握大權(quán) 在《道德經(jīng)》看來(lái),這只是\"勝人者有力\",并不一定代表成功,它可能還代表著為貪婪和冷漠所支配而帶來(lái)的擁有,它可能是欲望的奴隸,因此不是\"道\"的意義上的成功?!兜赖陆?jīng)》里的成功是做人的成功,是\"自勝都強(qiáng)\"、\"道法自然\".

        成功最重要的標(biāo)準(zhǔn)在于擁有一個(gè)不隨環(huán)境、金錢、權(quán)力、地位的變化,只屬于心靈素質(zhì)里的某種堅(jiān)韌的東西。老子的道德經(jīng)包含著實(shí)現(xiàn)完美人生的理念。

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        第三天的學(xué)習(xí)

        我們學(xué)習(xí)了楊老師的《打造能征善戰(zhàn)陽(yáng)光銷售團(tuán)隊(duì)》一課。雖然我們不搞銷售,但我明白團(tuán)隊(duì)是由員工和管理層組成的一個(gè)共同體,該共同體合理利用每一個(gè)成員的知識(shí)和技能協(xié)同工作,解決問題,實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。比如;我們公司的所有規(guī)章制度及管理規(guī)定就是我們所有人員的游戲規(guī)則。我們必須嚴(yán)肅認(rèn)真不折不扣地去執(zhí)行。

        對(duì)我們宏泉電力集團(tuán)來(lái)說(shuō)尤其重要。這個(gè)關(guān)系到人身和設(shè)備的安全運(yùn)行,以及企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。比如每個(gè)工作崗位就是進(jìn)入一個(gè)集體,值與值要有一個(gè)良好的合作及相處的關(guān)系,已是成功的一半。上與領(lǐng)導(dǎo)相處和諧,下與員工合作愉快,這是開展工作一個(gè)良好的氣氛。充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,相互協(xié)作,認(rèn)真巡回,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,杜絕事故發(fā)生,根據(jù)水情調(diào)節(jié)庫(kù)容及時(shí)與調(diào)度聯(lián)系溝通,主動(dòng)地調(diào)整機(jī)組負(fù)荷,充分利用水頭合理運(yùn)行發(fā)電,合理分配峰谷負(fù)荷提高機(jī)組效率,以及調(diào)整各項(xiàng)運(yùn)行參數(shù),確保設(shè)備安全運(yùn)行。為公司下步打下良好的基組及創(chuàng)造更大的效益。

        宏泉 廣西區(qū)域 覃羅洲

        年會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)(二)

        很榮幸有機(jī)會(huì)參加此次的培訓(xùn),感謝公司給予的機(jī)會(huì),雖然只有短短三天,但卻收獲了很多。

        第一天的會(huì)議是聽了集團(tuán)各分公司總經(jīng)理的工作匯報(bào)以及董事長(zhǎng)的發(fā)言,讓我深深體會(huì)到了集團(tuán)公司的強(qiáng)大實(shí)力和互相協(xié)助合作精神。能成為集團(tuán)公司的一份子,我倍感驕傲與自豪,我想只有努力學(xué)習(xí)技術(shù)知識(shí),踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作,這樣才能為公司做出自己的貢獻(xiàn),同時(shí)我相信,只有公司這個(gè)大家庭好了,員工的小家才會(huì)更好。

        第二天是公司組織了楊旭老師講的《道德經(jīng)》的智慧培訓(xùn),通過這次學(xué)習(xí)我對(duì)老子闡述的思想已有了大概的了解,以下是學(xué)習(xí)的幾點(diǎn)體會(huì):

        一、正確的處世態(tài)度

        老子講了正確的處世態(tài)度是功成身退。不要富貴而驕,持才傲物,鋒芒畢露。要淡泊名利和地位,才能功成身退。事物發(fā)展本來(lái)就是向著自己相反的一面,福禍相隨,因此在這里奉勸大家見好就收,不要貪圖名利,要收斂。

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        老子指出人們不管是形體還是精神,不管是主觀努力還是客觀實(shí)際,都不可能完全一致。這樣就必須做到心靜,洗清雜念,懂得規(guī)律,加深自己的道德修養(yǎng)。這與我自己的生活聯(lián)系在一起,在面對(duì)生活中的困難時(shí),我要怎么做?從一開始,我的生活就面臨很多選擇,在沒有考慮清楚的時(shí)候,就去胡亂選擇,導(dǎo)致事情的發(fā)展走到了自己無(wú)法控制的地步。如果在一開始,就能靜下心來(lái)仔細(xì)考慮,也許事情就不會(huì)進(jìn)退兩難。

        二、做人要有道,懂得感恩

        老子說(shuō)\"沒有術(shù),做不活;沒有法,坐不穩(wěn);沒有勢(shì),做不大;沒有道,做不久。\"這讓我從中體會(huì)到很多為人之道:在日常生活中要有文明禮貌,助人為樂,遵紀(jì)守法等等的美德;在上班工作,就應(yīng)該尊敬領(lǐng)導(dǎo)愛護(hù)同事,按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)??偨Y(jié)起來(lái)就是三點(diǎn):一是有德\"有啥別有病,缺啥別缺德,做事先做人,做人要有德。\"二是舍得:做買賣很簡(jiǎn)單,就是學(xué)會(huì)讓別人占你點(diǎn)便宜,你懂得舍,收獲越多,錢是我們作對(duì)一件事,幫助別人,順便賺點(diǎn)錢,錢是副產(chǎn)品。三是要懂得感恩:\"滴水之恩,當(dāng)涌泉相報(bào)\",作為一個(gè)人,我們需要有一顆感恩的心。當(dāng)你吃著可口的飯菜,你是否感恩父母付出的辛勤勞動(dòng),面對(duì)老師、阿姨辛勤勞動(dòng),你是否學(xué)會(huì)了感恩。對(duì)于企業(yè)給予你的工作,你是否懂得了報(bào)恩。報(bào)恩不僅僅是為了報(bào)恩,因?yàn)橛行┒鳚墒俏覀儫o(wú)法回報(bào)的,有些恩情更不是等量回報(bào)就能一筆還清的,唯有用純真的心靈去感動(dòng)去銘記,才能真正對(duì)得起給你恩惠的人。

        三、無(wú)為的思想

        \"無(wú)為\"不是無(wú)所作為,而是不妄為,不去干擾事物發(fā)展的規(guī)律。老子提出無(wú)為的思想,并指出\"是以圣人處無(wú)為只事,行不言之教\".這里老子指出圣人要能夠依照客觀規(guī)律,處理事情是要去違背事物發(fā)展的本質(zhì)。為,他既不講人性惡,也不講人性善,而說(shuō)人本來(lái)是一張白紙,是純潔質(zhì)樸的。從這里可以結(jié)合我們公司的發(fā)展情況,有很多時(shí)候,公司發(fā)展到一定的階段,遇到的困難是肯定有的,我們能怎么做呢?如果急功近利,反而會(huì)適得其反。

        第三天我們學(xué)習(xí)了楊老師的《打造能征善戰(zhàn)陽(yáng)光銷售團(tuán)隊(duì)》一課,學(xué)習(xí)后我的體會(huì)如下:

        一、讓我明白了一個(gè)團(tuán)隊(duì)的真正含義:團(tuán)隊(duì)是由員工和管理層組成的一個(gè)共

        本文來(lái)自于互聯(lián)網(wǎng),僅供參考和閱讀 同體,該共同體合理利用每一個(gè)成員的知識(shí)和技能協(xié)同工作,解決問題,實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo),從而實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)與個(gè)人利益最大化。

        二、讓我感受最深的是關(guān)于如何建設(shè)團(tuán)隊(duì)精神。對(duì)我們宏泉電力集團(tuán)來(lái)說(shuō)尤其重要,這個(gè)關(guān)系到人身和設(shè)備的安全運(yùn)行,以及企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益息息相關(guān)。比如進(jìn)入一個(gè)工作崗位就是進(jìn)入一個(gè)集體,與同事有一個(gè)良好的合作及相處的關(guān)系,便是成功的一半。上與領(lǐng)導(dǎo)相處和諧,下與員工合作愉快,這是開展工作一個(gè)良好的氛圍。在工作中充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,分工協(xié)作,注重巡檢質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,杜絕事故發(fā)生,督促員工根據(jù)實(shí)際水情及時(shí)與調(diào)度聯(lián)系溝通,靈活主動(dòng)地調(diào)整機(jī)組負(fù)荷,充分利用有效水頭合理控制水位,合理分配峰谷負(fù)荷提高機(jī)組效率,及時(shí)調(diào)整各項(xiàng)運(yùn)行參數(shù),確保設(shè)備安全經(jīng)濟(jì)高效運(yùn)行。楊老師還談了銷售目標(biāo)執(zhí)行和銷售人員自我積極修煉的問題,都讓我獲益匪淺。

        經(jīng)過三天的學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我收獲很多,回來(lái)后我會(huì)把所學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作與生活中,始終以司興我榮,司衰我恥為動(dòng)力,努力工作,踏實(shí)做人,做個(gè)讓員工滿意、讓領(lǐng)導(dǎo)放心的好員工,同時(shí)相信在上級(jí)公司及本公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,在全體員工的共同努力下,我們的團(tuán)隊(duì)必將是一個(gè)能征善戰(zhàn)陽(yáng)光的團(tuán)隊(duì),公司的明天必將更加美好!

        宏泉 廣西區(qū)域 梁健金

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        第二篇:OPPO企業(yè)文化版

        OPPO企業(yè)文化

        OPPO在企業(yè)內(nèi)部強(qiáng)調(diào)“本分”的核心價(jià)值觀,“本分”包括三個(gè)層面:第一層“本分是隔離外力,在平常的心態(tài)下,把握住我們應(yīng)該做的合理方向”,第二層“本分規(guī)范了與人合作的態(tài)度——我不賺人便宜”,第三層“本分是一種主動(dòng)擔(dān)當(dāng),當(dāng)出現(xiàn)問題時(shí),首先求責(zé)與己的態(tài)度”。

        CEO陳明永稱“在人的一生中,或者企業(yè)經(jīng)營(yíng)的過程中,會(huì)不斷遇到誘惑、挫折,會(huì)不斷受到擠壓。我們會(huì)不由自主、隨機(jī)地做出反應(yīng),這種反應(yīng)往往背棄了我們最開始的路。這時(shí),我們要回到最早的原點(diǎn),想一想我們本來(lái)要做什么,我們最開始做這件事的目的是什么,把這一點(diǎn)牢牢抓住,再考慮外界帶給我們的誘惑,這種心態(tài)就是本分。”

        OPPO有行事低調(diào)的傳統(tǒng),慈善事業(yè)做了很多,卻很少宣傳。雅安地震時(shí),OPPO聯(lián)合各地代理商累計(jì)捐款約300萬(wàn)。此后,OPPO與知名公益人士鄧飛發(fā)起的“大病醫(yī)?!惫婊鸷献魍瞥黾t色版Find5,紅色版Find5每售出一部,OPPO就捐贈(zèng)出一份75元的大病醫(yī)保。

        第三篇:無(wú)手機(jī)課堂心得體會(huì)

        無(wú)手機(jī)課堂心得體會(huì)

        上課玩手機(jī)已經(jīng)成為當(dāng)代大學(xué)生的一種習(xí)慣,不管是上什么選修課還是專業(yè)課,都能看到有同學(xué)低頭玩手機(jī),這是一種不好的現(xiàn)象。很多同學(xué)明明知道不應(yīng)該上課玩手機(jī),但還是抵制不住“手機(jī)”的誘惑。因此我們班舉辦了“無(wú)手機(jī)課堂”的活動(dòng),我也積極地參與其中。 在參與“無(wú)手機(jī)課堂”的活動(dòng)中,按時(shí)在上課時(shí)上交手機(jī),做到上課不玩手機(jī),認(rèn)真聽講。眾所周知,上課玩手機(jī)不利于上課的聽講效率,容易錯(cuò)過老師所講的重點(diǎn),嚴(yán)重影響到學(xué)習(xí)。上交手機(jī)后,提高了上課的效率,積極參與到老師的教學(xué)互動(dòng)當(dāng)中,不僅把握了老師所傳授的課堂知識(shí),也可以有時(shí)間延伸到課堂拓展的方面。

        “無(wú)手機(jī)課堂”的活動(dòng)可以幫助我們改正上課玩手機(jī),過分依賴手機(jī)的壞習(xí)慣,和以前相比,由于上課沒有手機(jī)的誘惑,能更好的吸收老師講授的只是,課后的負(fù)擔(dān)也會(huì)比較少,老師布置的作業(yè)不至于一頭霧水,只要稍作復(fù)習(xí)就可以按時(shí)并且準(zhǔn)確的完成作業(yè)。不僅有利于體感自己的平時(shí)成績(jī),也可以讓自己在考試前減輕負(fù)擔(dān),一舉兩得。 我覺得對(duì)于老師而言,更多的同學(xué)愿意上課聽講了,老師就會(huì)傳授更多的知識(shí),也會(huì)增強(qiáng)師生之間的互動(dòng),使課堂更加充滿生機(jī),更加生動(dòng)。

        總而言之,無(wú)手機(jī)課堂對(duì)我們學(xué)習(xí)是有好處的。我們應(yīng)該積極地參與到該活動(dòng)中,抵制住手機(jī)的誘惑,在學(xué)習(xí)上約束自己,爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。

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