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        青年骨干培訓(xùn)心得體會(大全)

        發(fā)布時間:2022-04-21 19:30:35

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        • 文檔分類:培訓(xùn)心得體會
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        第一篇:青年骨干培訓(xùn)心得體會

        江南,雖說早已過了煙花三月的最好時節(jié),但卻到處洋溢著江南水鄉(xiāng)的風(fēng)情。6月11日,延安市第一中學(xué)首批赴無錫培訓(xùn)的老師們在劉龍副校長的帶領(lǐng)下來到了文明遐邇的無錫市第三高級中學(xué),開展為期兩周的考察學(xué)習(xí)交流活動,此次學(xué)習(xí)的有我校語文、數(shù)學(xué)、英語等九個學(xué)科的30位中青年骨干教師。我們此行帶著雙重身份,既是取經(jīng)者,又是探索者。

        當(dāng)天下午,周靜忠校長、鄒寶生書記等校領(lǐng)導(dǎo)在行政樓會議室,熱情接待了我校老師。雙方領(lǐng)導(dǎo)先后介紹了各自學(xué)校的基本情況,并一致表示希望增進校際的合作與交流。在接下來的兩周的時間里,我校老師將隨堂聽課,全方位地參與學(xué)校的教育、教學(xué)和科研等一切活動,學(xué)習(xí)高效課堂教學(xué)經(jīng)驗,全程參加教育教學(xué)活動,如升旗儀式,備課組會,教研會,專家講座,班主任會議等等。日程安排詳細(xì)周到,每一個細(xì)節(jié)都給予我們極高的禮遇。學(xué)習(xí)期間,他們的每一次微笑都是那樣的真誠,每一次握手都是那樣的深厚。不論是迎接我們盛意的美酒,還是駕車送我們返回的真情,以及日常生活中無微不至的關(guān)懷使我們深深感受到無錫三中的領(lǐng)導(dǎo)們和教師們那“火辣辣”的熱情,他們的深情,像一杯美酒,醇香在口,溫暖在心。給我留下深深的記憶,這美好的記憶已經(jīng)扎根在我的心靈深處。進入無錫三中觀摩該校相關(guān)學(xué)科教師開設(shè)的示范課,交流,研討,聽取報告。雖然只有短短的兩周時間,但無錫市三高中的校園文化、師生素養(yǎng)和課堂教學(xué)特色給我留下了極為深刻的影響,無論是校園環(huán)境的典雅沉靜古樸之美,還是學(xué)生彬彬有禮、談吐得體的舉止之美,抑或是課堂中充盈的教學(xué)藝術(shù)之美,都向我們彰顯著這座百年校園的積淀。專家們的講座,內(nèi)容廣泛,有跟英語課改有關(guān)的內(nèi)容,也有跟心理健康、有效教學(xué)、教學(xué)策略、科研能力等有關(guān)的內(nèi)容。

        就英語學(xué)科為例,經(jīng)學(xué)校安排在6月13日至6月20日共聽取高一高二13位英語老師的共18節(jié)英語課和分別由江蘇省特級教師吳榮銘教授,徐忠憲教授的兩個講座。13位老師分別是高一的談紅芬老師,高二的鄧靜漪老師,高二的鄭路芳老師(高二英語備課組組長),高一的謝隆艷老師(高一英語備課組組長),高二的黃艷杰老師,高二的吳榮銘老師(江蘇省特級教師),高二的莊曉波老師(教務(wù)處副主任),高二的張娟老師,高二的李進老師,高一的何梅老師,高一的周婷老師,高一的安賢婷老師,高一的陳紅老師。聽了這些優(yōu)秀教師的課和教授的講座后,使得我在思想上、業(yè)務(wù)理論上、專業(yè)知識和工作實踐上都受益匪淺,同時也看到了自己與他人的差距,更加明確了自己作為市一中的一名青年教師,肩負(fù)的重任。并且也明確了自己在高中英語教學(xué)上的奮斗目標(biāo),也進一步了解和把握了新課改的發(fā)展方向和目標(biāo),反思了以往工作中的不足。

        他們講授的課以習(xí)題課為主,充分展現(xiàn)了高中英語課堂教學(xué)方法,目睹了老師們先進的教學(xué)設(shè)計,流暢的教學(xué)環(huán)節(jié),感受了啟發(fā)式教學(xué),問題式探究和合作學(xué)習(xí)等。6月13日所聽的第一節(jié)英語課是高一年級青年教師談紅芬老師的授課,內(nèi)容是一節(jié)習(xí)題課,談老師是一位做事麻利的,充滿激情的年輕的老師。在她的課堂上我感受到了一種精神,一種鼓勵學(xué)生笑對考試,戰(zhàn)勝考試的意氣風(fēng)發(fā)的態(tài)度。同時,他更是睿智的引領(lǐng)者,他深知“授人以魚不如授之以漁”。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。課前的單詞默寫很扎實,面對英語中的長難句,他首先從解讀考綱做起,將考綱細(xì)化到每一個考察角度,每一種考察應(yīng)對方式。鼓勵學(xué)生注意情境,在講到完型填空題時,談老師注重技巧的點撥,對于錯誤率高的習(xí)題重點講解。

        江蘇省特級教師吳榮銘老師的一節(jié)語法課,內(nèi)容是倒裝句,通過學(xué)生觀察,發(fā)現(xiàn),總結(jié),通過讀句子,從中發(fā)現(xiàn)不同情況倒裝的用法及特例,教師提示相關(guān)問題,學(xué)生回答,教師補充,拓展用法,鏈接高考。講練結(jié)合,學(xué)生通過讀句子體驗語法現(xiàn)象,深入淺出,吳老師用簡潔的語言解釋語法,課堂上學(xué)生參與課堂活動的面廣,運用多媒體輔助教學(xué),教師的課堂語言抑揚頓挫,生動形象富有激情,總之,吳老師的教學(xué)智慧,教學(xué)研究能力值得我學(xué)習(xí)。

        莊曉波老師的一節(jié)語法課值得稱贊,她教授的內(nèi)容是強調(diào)句,用今年20xx年幾個省份英語高考的強調(diào)句型的單選題導(dǎo)入新課,導(dǎo)入很具有時代氣息,與高考接軌,課堂氣氛輕松,在學(xué)生回答問題的過程中,莊老師始終鼓勵學(xué)生,錯了,重來,學(xué)生參與面廣,這節(jié)課學(xué)生明白了怎樣去表達(dá)強調(diào),并不只是強調(diào)句型,還有多種表達(dá)方式。

        吳榮銘教授在6月13日關(guān)于高中英語教學(xué)的熱點話題研究的講座中,提到關(guān)于外語教學(xué)的質(zhì)量問題,他提供了來自于聯(lián)合國教科文組織在一個文件中對外語教學(xué)質(zhì)量提出的“1個公式”,教學(xué)質(zhì)量=[學(xué)生(1分)+教材(2分)+環(huán)境(4分)+教法(3分)]x教師,這個公式中括號內(nèi)4者相加是10分,相對來說是固定的,而“教師的素質(zhì)”分值越大,乘積越大,則教學(xué)質(zhì)量就越高。由此可見,提高外語教學(xué)質(zhì)量,外語教師的素質(zhì)至關(guān)重要。他談到教師的四種類型,一般的教師照本宣科;優(yōu)秀的教師釋疑解惑;杰出的教師引路示范;偉大的教師激勵動機。在教育轉(zhuǎn)型的形勢下,英語教學(xué)面臨著許多新的情況和新問題,只憑老經(jīng)驗是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。要使英語教學(xué)上一個新臺階,達(dá)到一個新水平,就必須:從經(jīng)驗型轉(zhuǎn)向科研型,從隨意性轉(zhuǎn)向規(guī)范性,從零散性轉(zhuǎn)向系統(tǒng)性,從盲目性轉(zhuǎn)向科學(xué)性。英語教師自主專業(yè)發(fā)展的途徑問題,“敢問英語教師的專業(yè)發(fā)展路在何方”,“路在自己腳下”“已”有所欲――專業(yè)發(fā)展的動力,“讀”有選擇――專業(yè)發(fā)展的前提,“想”有創(chuàng)意――課堂教學(xué)的基石,“做”有實效――課堂教學(xué)的宗旨,“說”得圓滿――教學(xué)研究的前奏,“寫”得精彩――教學(xué)研究的'成果。特別是在談到高中英語閱讀教學(xué)時,提倡的模式r―o―a―d,的英語閱讀教學(xué)模式,read――指教師要研讀教材。organize――表示教師要有效組織教學(xué)內(nèi)容。activate――指教師要激活學(xué)習(xí)背景,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)熱情。develop――表示教師要設(shè)計教學(xué)活動發(fā)展,學(xué)生的知識與能力。并且他強調(diào),如何把自己的教學(xué)趕上去?首先自己要有知識,要想學(xué)生有一碗水,自己先要有一桶水,而且作為老師,在自己的教學(xué)上也應(yīng)該有毅力,堅持每天讀書學(xué)習(xí),思考并且不斷地總結(jié)反思教學(xué)。聽完吳老師的講座后,我對號入座,想到了自己目前的狀況,自己與本校本學(xué)科其他英語老師的差距還很大,作為一名青年教師,我明確了自己在高中英語教學(xué)上的奮斗目標(biāo),也進一步了解和把握了新課改的發(fā)展方向和目標(biāo),反思了以往工作中的不足,以取得更大的進步。

        徐忠憲教授在6月17日在關(guān)于教師如何開展課題研究的講座中,關(guān)于課題研究規(guī)范性選題的內(nèi)容,他強調(diào)課題必須注重本專業(yè)研究,符合當(dāng)前教育發(fā)展所需,要有創(chuàng)新價值,在播放《高陽毀家興學(xué)?!返男麄髌瑫r,高陽實踐父志,毀家以興學(xué),家產(chǎn)變賣殆盡,學(xué)校終于建成,知者無不感動。

        經(jīng)驗交流類似于親切長者的諄諄長談,讓人感動不已。大家都是教育工作者,對待教育有一種特殊的熱情。正是這種熱情與真誠,深切的打動著我們在座的每個人。教育以人為本,百年樹人,談何容易。無錫三高中對教育教學(xué)細(xì)節(jié)的管理非常到位:各位領(lǐng)導(dǎo)分別管理三個年級,責(zé)任到人,各個年級備課組每周展開一次集體備課活動,英語教研會必須要求用英語交流。可以互相聽課,互相學(xué)習(xí),經(jīng)驗豐富的老師對青年教師不遺余力地傳幫帶……這些教育教學(xué)中看似簡單的環(huán)節(jié),都得到了持之以恒的落實,經(jīng)歷了時間的打磨,變得恒固而有效。整個學(xué)校的管理,宛如鐘表般有條理,有節(jié)奏,嚴(yán)密,清晰,準(zhǔn)確。這不由得讓人敬佩,也不由得讓人猜測在這嚴(yán)整的表象后面,校領(lǐng)導(dǎo)和在校老師們付出了多少心血和努力啊。在學(xué)習(xí)中,我還感動于校園的美觀整潔,感動于整個學(xué)校所呈現(xiàn)的勤奮質(zhì)樸的學(xué)風(fēng),還有學(xué)校在嚴(yán)謹(jǐn)學(xué)風(fēng)之中所滲透的人文關(guān)懷:學(xué)校豐富多彩的課外活動,如由三中德育處組織的利用課余時間讓學(xué)生去敬老院,充分發(fā)揮少先隊員在傳播文明、弘揚新風(fēng)中的先鋒模范作用,弘揚尊老敬老的新風(fēng),同時引導(dǎo)廣大學(xué)生積極參與到敬老助老志愿活動中去,切實為老年人排憂解難,做到愛老、敬老、為老,在社會上營造溫馨和諧、健康文明的氛圍,讓學(xué)生在社會服務(wù)中得到體驗和感悟,進而培養(yǎng)尊老助老的良好品德和文明習(xí)慣,學(xué)會感恩,報答社會。繼承和發(fā)揚雷鋒志愿服務(wù)精神,培養(yǎng)學(xué)生關(guān)注弱勢群體,關(guān)注他人,服務(wù)社會的意識,繼而為社會傳遞正能量。靈活機動的時間安排,不拘一格的人性化教學(xué)。學(xué)生的有序管理,早自習(xí),組織有序,書聲朗朗;大課間活動,學(xué)生自覺鍛煉,絕不偷懶,全然沒有強迫的痕跡;該吃飯了,同學(xué)們迅速出教室,馬上站在樓道兩側(cè),整齊劃一,悄然下樓,走在校園里也是安靜無聲,長長的隊伍也僅有幾個值周老師在管理,打飯吃飯講求速度、效率;午自習(xí),高一高二整棟樓都聽不到吵鬧聲。

        這是一次讓我終身難忘的特殊的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,給了我這個難得的與名師共同交流、共同學(xué)習(xí)、共同進步的機會。無錫第三中學(xué)所稟承的“誠、弘、勤、毅”的校訓(xùn),確立了“培養(yǎng)有社會責(zé)任感的現(xiàn)代公民”的辦學(xué)理念,勵精圖治,與時俱進,先后成為江蘇省重點中學(xué)、江蘇省四星級高中、江蘇省德育先進學(xué)校、無錫市文明單位、無錫市心理健康教育示范學(xué)校。悠久的辦學(xué)歷史和深厚的人文底蘊成為三高中彌足珍貴的精神財富,這給我心中留下了深刻的印象。在兩周的學(xué)習(xí)中我們感觸頗多、收獲頗多。

        總之,我會帶著我在這兩周學(xué)習(xí)中所收獲的東西,精神抖擻地走入工作崗位中,繼續(xù)為我校的英語教學(xué)貢獻(xiàn)一份微薄之力。兩周的考察學(xué)習(xí)交流中,讓我想到了學(xué)校辦學(xué)的過程,歸根結(jié)底是一個個教育教學(xué)的細(xì)節(jié),在嚴(yán)謹(jǐn)有序的管理過程中,需要剛?cè)岵?,需要充實和留白?/p>

        教育,是一門藝術(shù)。

        第二篇:骨干培訓(xùn)心得體會

        參加了校長專業(yè)化發(fā)展培訓(xùn),長春張彤校長做了精彩的講授,聆聽之后受益匪淺,使我認(rèn)識到,校長在學(xué)校要發(fā)展中必須轉(zhuǎn)變自己的角色定位。校長不再是一個獨立的個體,是一個專業(yè)化的崗位。校長作為基礎(chǔ)教育第一線的領(lǐng)軍人物,對學(xué)校的發(fā)展起決定性作用。

        新的教育發(fā)展觀要求校長具有現(xiàn)代教育理念和服務(wù)意識,這就要求校長要做好縱覽全局的領(lǐng)導(dǎo)者,要善于整合團隊的力量,引領(lǐng)學(xué)校樹立正確的教育理念,正確把握學(xué)校辦學(xué)方向。努力做到把正確的事做正確。張彤校長的經(jīng)驗介紹使我深刻認(rèn)識到一個學(xué)校的領(lǐng)軍人物必須具有自己的教育理念,并抓住關(guān)鍵認(rèn)真實施,校長要具有學(xué)校管理的智慧與藝術(shù)?!耙幻眯iL就是一所好學(xué)?!?,學(xué)校的管理必須推動學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。校長必須是一名教育者,必須準(zhǔn)確把握學(xué)校的教學(xué)各環(huán)節(jié)。校長對學(xué)校辦學(xué)方向的把握,是校長的職責(zé)所在。

        現(xiàn)階段,影響校長專業(yè)化發(fā)展的因素很多,如校長的工作壓力過大、負(fù)擔(dān)太重,除忙于學(xué)校內(nèi)部管理,還要處理社會方方面面的關(guān)系,應(yīng)付各種各樣的檢查,工作負(fù)擔(dān)很重。如校長忙于事務(wù)性工作,研究意識不強。校長在學(xué)校管理和研究方面容形成了兩張皮,校長的管理經(jīng)驗比較豐富,但缺乏研究意識。有些校長在實踐中缺乏反思意識,特別是在學(xué)校發(fā)展遇到困難時,校長缺少反思策略、技能,不能認(rèn)真反思。作為校長,缺乏自己的特色,缺乏堅持不懈、持之以恒的毅力。

        所以要實現(xiàn)校長專業(yè)化首先要培養(yǎng)校長強烈的現(xiàn)代教育意識、超前意識和服務(wù)意識。并且以此作為自己專業(yè)行為的理性支撐。尤其強調(diào)的是,對于一名校長來說,注重自身職業(yè)的服務(wù)性非常重要,要全心全意為學(xué)生服務(wù),為教職工服務(wù),為教育教學(xué)工作服務(wù)。學(xué)會科學(xué)的學(xué)校管理藝術(shù)。校長管理藝術(shù)是校長管理知識、才能、經(jīng)驗、技能技巧綜合的反映,是校長管理學(xué)校的最高境界,是專業(yè)化校長的必然要求。要能夠敏銳地發(fā)現(xiàn)學(xué)校教育、管理中問題;根據(jù)問題制定可行性管理方案或研究課題,進一步發(fā)展成為學(xué)校階段性辦學(xué)理念。同時校長要加強專業(yè)學(xué)習(xí)提升自己的理論水平,用高層次的理論指導(dǎo)實踐。這是提高校長專業(yè)化水平的重要途徑。

        一個好的學(xué)校,教師的工作態(tài)度、工作熱情,決定著學(xué)校的前途。校長要以高度的敬業(yè)精神、高尚的人格魅力影響教師,讓教師能夠跟上校長的步伐,敬佩、信服校長的人格,才能凝聚教師的力量,形成向上的合力,促進學(xué)校的發(fā)展。所以我們要想方設(shè)法打造出一支有追求、有學(xué)識的教師隊伍,讓教師充分發(fā)揮才干,以飽滿的熱情積極投入到學(xué)校特色發(fā)展中去。讓每一位教師心情舒暢地工作,從而推動學(xué)校的發(fā)展。

        總之,張彤校長學(xué)校特色發(fā)展的歷程對我觸動很大,我在今后的工作中一定要善于學(xué)習(xí),在校長專業(yè)化發(fā)展道路上走出自己的風(fēng)采。

        第三篇:青年骨干培訓(xùn)心得體會

        我校積極開展青年教師教育教學(xué)能力的提高培訓(xùn)工作,效提高了青年教師的各種教育教學(xué)實際能力,為我校取得良好的辦學(xué)成效起了重要的作用,青年教師們在市、區(qū)、校的各種基本功比賽中也突出的表現(xiàn)?;仡櫸覀兊墓ぷ?,主要下面幾點做法和體會:

        一、高度重視,形成共識

        隨著教育改革的不斷深化,時代和形勢的需求,對學(xué)校教育提出了更新的要求和挑戰(zhàn),為此,我校領(lǐng)導(dǎo)班子在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,調(diào)整辦學(xué)思路,提出了新的目標(biāo)。

        學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員深刻體會到:教師的不斷優(yōu)化是一所學(xué)校提高教學(xué)質(zhì)量的保證,必須全面提高教師隊伍的素質(zhì),才能保證我校教學(xué)目標(biāo)的順利實現(xiàn),我們認(rèn)為,加強教師隊伍的建設(shè)是教育事業(yè)永久的根本課題,也是學(xué)校工作的重要內(nèi)容之一,從一定意義上講,教師素質(zhì)的高低決定了學(xué)校的生存、發(fā)展與否。這不僅是我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員的共識,同時我們也把這種思想灌輸給教師們。在“我為蘇錦出力爭光”青年教師演講活動中教師們紛紛表示了為我校的發(fā)展盡心盡力,為培養(yǎng)21世紀(jì)建設(shè)人才做貢獻(xiàn)的決心。

        大家都認(rèn)為只學(xué)習(xí)和掌握先進的教育教學(xué)思想和方法才能為當(dāng)今社會所接納,因此,“愛校善教,廣博進取”成了教師的座右銘。

        二、周詳計劃,常抓不懈

        我校青年教師多,35歲以下的青年教師占全體教師的78%,他們都經(jīng)過專業(yè)的培訓(xùn),較扎實的專業(yè)基礎(chǔ),可塑性大,教學(xué)熱情高,但實際教育教學(xué)經(jīng)驗不足,針對這一情況,我校采取了以下措施:

        1、以老帶新,促其成長。

        每一位新教師到我校后,學(xué)校都會指派一位經(jīng)驗的老教師來帶,目的是通過一對一的言傳身教,使青年教師迅速地掌握實際教學(xué)能力,適應(yīng)我校教學(xué)工作的開展,通過這樣的安排,不論是剛分配的還是從別校調(diào)入的,通常一個學(xué)期多則一年就基本適應(yīng)了我校的教學(xué)工作要求,時甚至可以與別的老師并駕齊驅(qū)了。

        2、常聽課,促進鉆研。

        每學(xué)期開學(xué)伊始,我校教導(dǎo)處就編制聽課安排表,安排時,校長、主任都做了慎重的考慮,本著督促、幫助、提高的原則,周詳考慮,合理安排,通常在開學(xué)初首先對新入校教師進行摸查聽課,了解其實際教學(xué)水平,再據(jù)此制定相應(yīng)的幫教措施;其次是例行聽課,對象是全體青年教師教師,全面聽課,了解老師們對教材的理解和施教情況;再則是全校性的觀摩課和探索課,由學(xué)科帶頭人、骨干教師和各科推舉經(jīng)驗的教師開課供青年教師們觀摩學(xué)習(xí),促進教師教學(xué)水平的提高。另外是教研組開展的實驗性的探索課。不論是什么樣的聽課,青年教師們都踴躍參與,課后進行討論與小結(jié),并做認(rèn)真的記錄,通過認(rèn)真的執(zhí)行聽課制度,全體青年教師能認(rèn)真?zhèn)湔n、上課,深入鉆研教材、教法與學(xué)法,教學(xué)水平逐年提高,青年教師迅速成長,形成學(xué)校教育教學(xué)的中堅力量。

        3、的放矢,促其提高。

        任何事物的發(fā)展總是一定的過程的。我們要求各科教研組每學(xué)期都要對青年教師一個基本功訓(xùn)練的項目,如:為了適應(yīng)現(xiàn)代教學(xué)的需要,我校制訂了青年教師課件制作比賽,先由信息教師指導(dǎo)青年教師學(xué)習(xí)用PowerPoint、Authorware制作課件,在此基礎(chǔ)上進行青年教師課件制作比賽。

        雖說的教師制作的課件還比較簡易,但了第一次,教師對制作課件也了興趣,大多數(shù)教師都能獨立制作簡單的教學(xué)課件,為自己的教育教學(xué)工作提供方便。通過這樣目標(biāo)的培訓(xùn),青年教師們在每一期中,教學(xué)的基本技能能一一掌握并提高,扎實穩(wěn)步又成效。

        4、知人善任,促其成材。

        青年教師的逐步成長是一個磨礪意志的過程,他們身上具強烈的創(chuàng)造需要和成就需要,

        “發(fā)現(xiàn)一一信任一一增壓一一激勵”這成了我校青年教師在基本功比賽中獲勝的法寶:由于我校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入聽課,對全校教師的教學(xué)情況了如指掌,每次開課后,聽課的領(lǐng)導(dǎo)都及時對他們上課的情況給予仔細(xì)的講評,指出優(yōu)點、缺點,提出改進的地方,使教師們都每開一次課就會新的進步、新的感觸。根據(jù)聽課的情況,選拔培養(yǎng)骨干教師,并利用青年教師基本功比賽的時機把他們“推”上去鍛煉,促其成材,被選中的教師大都會因自己的年輕和經(jīng)驗不足而感到惶恐,對此,校長、教導(dǎo)主任都會給予深切的關(guān)懷和鼓勵,并從人力和物力上給予最大的幫助,俗話說“臺上一分鐘,臺下三年功”,這里邊不僅包含了其本人的努力,也凝聚了許多人的心血。

        對將要參賽的青年教師對其選課、聽課、試教及編寫教案等準(zhǔn)備工作學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)無不一一評點,經(jīng)驗的教師都會主動幫助,準(zhǔn)備教具,安撫情緒等。正因為著集體的力量,方使得青年教師參賽時取勝的信心,在賽中良好的表現(xiàn)。

        5、創(chuàng)設(shè)條件,博展求精

        去年,學(xué)校在原的教學(xué)設(shè)備上,建立校園網(wǎng),新增了多媒體教室、課件制作室,要求我們的教師要熟練操縱計算機、多媒體教學(xué)設(shè)備,以期提高課堂的效率。教師自覺學(xué)習(xí),往往一周里電教室的安排表都是滿滿的。教師們都認(rèn)識到:不掌握現(xiàn)代化的教學(xué)手段就無法適應(yīng)現(xiàn)代教學(xué)的需求,只不斷學(xué)習(xí),才不會落在時代的后頭。因此,教師們積極尋找一切學(xué)習(xí)提高的機會,如參加專業(yè)學(xué)科的進修,現(xiàn)在97%的青年教師已取得大專學(xué)歷,多名青年教師利

        用業(yè)余時間參加本科的進修;外出聽課,聽講座等更是踴躍參加,學(xué)校盡力地支持教師們的進修和學(xué)習(xí),鼓勵他們掌握教育信息,不斷提高和完善自己,在學(xué)校工作中更好地展示自己的才能。

        三、整體趨優(yōu),初露頭角

        學(xué)校采取一系列效的措施,提高了青年教師的綜合素質(zhì),促進了我校素質(zhì)教育全面的發(fā)展,不僅教學(xué)質(zhì)量在全區(qū)中日漸漸提高,藝術(shù)、體育等方面都取得了較好的成績。

        朱曉宇老師在區(qū)英語評優(yōu)課中獲二等獎;許亢梅老師在區(qū)思品專題組公開課中獲得好評;黃偉江評為區(qū)社會學(xué)科骨干教師,章曉潔評為區(qū)教科研先進;章曉潔、張帆評為區(qū)先進教育

        工作者;朱曉宇、周育瀾、胡繼梅等8篇論文在全國級刊物上發(fā)表,校摔跤隊(教練蔣建偉)參加市比賽獲得二金、四銀、一銅的好成績,列市團體第三。

        四、明確方向,仍須努力

        雖然我們已取得了一定的成績,但隨著科技的發(fā)展,人的素質(zhì)內(nèi)容也不斷地更新,只用更高的標(biāo)準(zhǔn)去要求,才能達(dá)到更新的水準(zhǔn),作為肩負(fù)培養(yǎng)新世紀(jì)接班人重?fù)?dān)的人民教師,更應(yīng)該不斷學(xué)習(xí),充實自己,這樣才能不負(fù)時代的重托、人民的希望,才能為培養(yǎng)建設(shè)社會主義的人材作出貢獻(xiàn)。

        我們將繼續(xù)加大培養(yǎng)青年教師全面素質(zhì)的力度,促進我校青年教師整體素質(zhì)的優(yōu)化,為創(chuàng)造齊門小學(xué)更美好的未來貢獻(xiàn)我們的力量。

        第四篇:22年黨員培訓(xùn)心得體會范文

        在第二批學(xué)習(xí)實踐活動中,__縣針對黨員數(shù)量多、文化水平參差不齊、思想狀況差異大、工學(xué)矛盾較為突出的情況,聯(lián)系實際,創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,有效破解了活動參與黨員“難組織”、“學(xué)懂難”的問題。

        一、是學(xué)習(xí)培訓(xùn)突出“靈活性”。

        為確保黨員學(xué)習(xí)“全覆蓋”,該縣針對不同基層組織、不同黨員情況,因人、因時、因地制宜,靈活開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在農(nóng)村,精選學(xué)習(xí)內(nèi)容,對參加學(xué)習(xí)困難黨員摸底,開展“一對一”結(jié)對幫學(xué)活動,采取“拉家?!狈绞綆头鰧W(xué);在學(xué)校,突出師德師風(fēng)建設(shè),縣中小學(xué)校學(xué)習(xí)實踐活動辦公室以身邊事例教育人,組織縣內(nèi)師德名師,深入各校宣講,引導(dǎo)廣大教師“用心教書,用愛育人”;在醫(yī)院,縣衛(wèi)生局注重加強農(nóng)村衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),組織各基層醫(yī)療衛(wèi)生單位開展醫(yī)療技能培訓(xùn),設(shè)定黨員“醫(yī)生服務(wù)責(zé)任崗”,免費為殘疾、老年人服務(wù)。同時,該縣還采取專家引學(xué)、上門送學(xué)、短信助學(xué)、郵寄資料學(xué)等方式幫助文化程度低、年老體弱黨員和流動黨員搞好學(xué)習(xí),促使廣大黨員“愿學(xué)”。

        二、是學(xué)習(xí)培訓(xùn)突出“生動性”。

        為使黨員樂于參學(xué),該縣豐富學(xué)習(xí)“教材”,采取文藝匯演、播放專題片和唱山歌等群眾喜聞樂見、通俗易懂的方式進行宣傳教育。縣委學(xué)習(xí)實踐活動辦在全縣開展了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的“五個一”活動,送一場戲到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),送一份掛圖到戶,送一堂黨課到各參學(xué)單位,開展一次主題演講比賽,組織一次調(diào)研報告的評選活動。目前,已在10余個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了文藝演出,黨校教師給所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)上了一堂生動的科學(xué)發(fā)展輔導(dǎo)課,宣傳掛圖已精選本縣科學(xué)發(fā)展優(yōu)秀員事例,其他活動已在準(zhǔn)備中。在縣委學(xué)習(xí)實踐活動辦的帶動下,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紛紛創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,如科學(xué)發(fā)展觀知識搶答賽,用廣播設(shè)施滾動播放活動的新聞,把理論學(xué)習(xí)與開展活動結(jié)合起來,等等,有效提升了學(xué)習(xí)的趣味性,促使黨員“樂學(xué)”。

        三、是學(xué)習(xí)培訓(xùn)突出“實用性”。

        為使黨員學(xué)有所用,縣委學(xué)習(xí)實踐活動辦充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育在集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)中的作用,聯(lián)合縣遠(yuǎn)教中心,認(rèn)真制定運用遠(yuǎn)程教育平臺開展第二批學(xué)習(xí)實踐活動學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,將本縣烤煙、蔬菜、雪梨、厚樸等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)種植技術(shù)納入必學(xué)內(nèi)容,組織站點制定學(xué)習(xí)計劃,健全學(xué)習(xí)制度,定時組織學(xué)習(xí),強化了學(xué)習(xí)的實效性。該縣把學(xué)習(xí)培訓(xùn)延伸到田間地頭,大路鋪鎮(zhèn)邀請省濟草堂食品飲料責(zé)任有限公司技術(shù)骨干到村里推廣金銀花種植技術(shù),讓村民足不出村學(xué)到致富技術(shù),給老百姓帶來了真正的實惠。

        第五篇:青年骨干培訓(xùn)心得體會

        在20xx年的 6月11日至21日,我很榮幸地參加了廣東省數(shù)學(xué)骨干教師省級培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)的內(nèi)容豐富多彩,培訓(xùn)的名師博學(xué)多才。聆聽各地教育專家和特級教師的講座,每天都過得幸福而充實,因為都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。在培訓(xùn)中,我進一步認(rèn)識了新課程的發(fā)展方向和目標(biāo),反思了自己以往在工作中的不足。作為一名中青年教師,我深知自己知識體系和教學(xué)藝術(shù)上的不足,但是,經(jīng)過這十天時間的學(xué)習(xí),我相信我還是有收獲的。我對新課改有了更加深入的認(rèn)識,對管理學(xué)生有了新的體會,使我的教育觀念進一步得到了更新,真是受益匪淺。

        一、通過骨干班培訓(xùn)學(xué)習(xí),在教育理念得到進一步提升。

        走上工作崗位這么久,平時我們更多的是為我們的學(xué)生服務(wù),想得更多的是如何上好每節(jié)課,如何更好的提高學(xué)生成績,往往忽視了對教育理論的學(xué)習(xí)和更新,這次參加廣東省數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我的教育理念有了很大的提升。不論是龔孝華博士的《教師領(lǐng)導(dǎo)力及提升策略――基于教師的心態(tài)》還是廣東省教育廳教師繼續(xù)教育指導(dǎo)中心黃忠主任的《希望大家成為未來廣東的教育家》以及羅易老師的《只在此山中》和閆德明教授的《教學(xué)風(fēng)格與教師個性》讓我們對做一名優(yōu)秀老師有了更新的認(rèn)識;吳惟粵教授的《課程改革的實踐與發(fā)展》和鄭金洲教授的《社會轉(zhuǎn)型進程中的基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展》以及曾崢教授的《數(shù)學(xué)教育的哲學(xué)反思科學(xué)與人文的融合》讓我們對新的教育理論得到更新。在數(shù)學(xué)專業(yè)培訓(xùn)方面,何小亞教授的《數(shù)學(xué)新課程的教學(xué)設(shè)計》、許世紅老師的《高中數(shù)學(xué)有效課堂教學(xué)研究》、楊必成教授的《中學(xué)數(shù)學(xué)教育研究方法》、曾志紅老師的《中學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)術(shù)性論文的寫作》、鐘五一老師的《數(shù)學(xué)建模與中學(xué)數(shù)學(xué)課題學(xué)習(xí)》、許興業(yè)教授的《信息技術(shù)與高中數(shù)學(xué)的整合》、范立瓊教授的《數(shù)學(xué)史選講》等等都給我們在數(shù)學(xué)教育方面都有了不同程度的提高。

        二、教師的專業(yè)成長懇請

        通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我深刻認(rèn)識到當(dāng)代教師,第一,要具有豐富系統(tǒng)的數(shù)學(xué)理論知識。 (文章轉(zhuǎn)貼自實用工作文檔欄目) 第二,要樹立“人人學(xué)有價值的數(shù)學(xué);人人都能獲得必需的數(shù)學(xué);不同的人在數(shù)學(xué)上得到不同的發(fā)展”的基本數(shù)學(xué)理念。第三,要成為一名優(yōu)秀的學(xué)生學(xué)習(xí)促進者。教師由教學(xué)中主角轉(zhuǎn)向平等的首席,由傳統(tǒng)的知識傳授者轉(zhuǎn)向現(xiàn)代的學(xué)生學(xué)習(xí)的促進者,彼此形成真正的“學(xué)習(xí)共同體”。第四,要做課程改革中的積極合作者。新課程要求教師與學(xué)生合作,教師與教師間合作,教師與家長合作,教師與其他社會成員合作。第五,要做學(xué)習(xí)型的教師,在當(dāng)今科學(xué)技術(shù)突飛猛進的今天,新鮮事物層出無窮,要求教師要不斷學(xué)習(xí),永不停息。第六,要積極參加教學(xué)研究成為“科研型”教師,教師即“研究者”是時代對教師的要求,特別是校本課程開發(fā)的主體必是教師,教師成為研究者是教師成長的必要。

        因此,首先教師要堅持終身學(xué)習(xí)的理念,不斷提高自身的學(xué)科知識水平和教育教學(xué)能力。在課程改革不斷深化的形勢下,我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和各學(xué)科《新課程標(biāo)準(zhǔn)》的精神,積極參加各級的學(xué)科培訓(xùn),不斷更新自己的教育觀念,以時俱進,全面提高自身素養(yǎng)。二是要積極參加校本課程研究,提高自身的科研水平。第一,教學(xué)中進行自我反思。第二開放自己,加強教師之間協(xié)調(diào)與合作,共同分享經(jīng)驗,互相學(xué)習(xí),共同發(fā)展。第三,把教學(xué)科研成果提升到理論的高度。三是在教學(xué)實踐中培養(yǎng)高尚的師德素養(yǎng)。“用一顆博愛的心去關(guān)愛每一位學(xué)生,用對國家和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度去對待我們的教育事業(yè).”這是師德的靈魂,也是我的奮斗目標(biāo)。

        其次、專業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變。這次培訓(xùn),使我提高了認(rèn)識,理清了思路,學(xué)到了新的教學(xué)理念,找到了自身的不足和差距。以前,我對指導(dǎo)學(xué)生的自主探究也有一點的認(rèn)識,但苦于無法擺脫舊的“以教師為中心”的教學(xué)模式。雖然知道要發(fā)展學(xué)生的能力,要讓學(xué)生體驗發(fā)現(xiàn)知識的過程,但在課堂上卻仍然走教師講、學(xué)生聽的老路。不學(xué)習(xí),不研究,閉門造車,坐井觀天。不知道別人是怎樣教的,別人在教什么,也不知道自己應(yīng)該怎么做。每天守著學(xué)生,對著教參,照著練習(xí)試卷,憑著自己讀書時老師給自己上課的感覺來上課。課內(nèi)效益不高,就利用課外補?;舜罅繒r間,反而出現(xiàn)了學(xué)生煩老師累的痛苦局面。忽視了學(xué)生的心理特點和已有的學(xué)習(xí)經(jīng)驗。常常以我們成人的眼光審視學(xué)生,用成人的標(biāo)準(zhǔn)要求學(xué)生,并以自己多年習(xí)慣了的“題海”教學(xué)方式要求學(xué)生?!皢柷堑们迦缭S,為有源頭活水來?!边@十天的培訓(xùn),教授、專家從不同的角度給我們展示了涉及數(shù)學(xué)教育教學(xué)多方面領(lǐng)域的精湛講座,讓我從全新的視角了解了當(dāng)今數(shù)學(xué)教育教學(xué)中最前沿的理論和研究,更讓我今后的數(shù)學(xué)教學(xué)和研究得到了方法上的指導(dǎo)和方向上的指引。

        三、改變教學(xué)觀念,更新教學(xué)思想

        要使自己承教的數(shù)學(xué)課成為培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的有效,我認(rèn)為要努力做到以下幾點:

        第一、要努力更新觀念、更新知識、更新能力、更新方法。要樹立起新的教學(xué)觀、教師觀、學(xué)生觀,掌握新課程提出的理念,把握內(nèi)涵,注重內(nèi)化,改變教學(xué)行為。要不斷吸收新專業(yè)知識,新的社會知識,新的教育心理學(xué)知識,新的相關(guān)學(xué)科知識,為數(shù)學(xué)課程服務(wù)。要從課堂教學(xué)設(shè)計駕馭能力、教學(xué)評價能力、教育科研能力等方面認(rèn)真學(xué)習(xí),自我提高。要在平常教學(xué)中做到以學(xué)定教,注重研究學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,主動改革自己的教學(xué)方式和方法。

        第二、積極培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。興趣是通向?qū)W習(xí)的大門。學(xué)生一旦對學(xué)習(xí)產(chǎn)生興趣,就能變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí),充分發(fā)揮其智力潛能和創(chuàng)新潛能。如何培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣呢?第一,要消除學(xué)生心理障礙,拋棄自卑心理,樹立自信心。第二,化抽象為具體,數(shù)學(xué)家理論知識是抽象性較強的一門知識。要讓學(xué)生掌握這些知識,必須遵循“感知――表象――概念”的認(rèn)識發(fā)展過程。只有有了充分的感知,才能形成相應(yīng)的表象,可以說感知越深刻,表象越準(zhǔn)確,而準(zhǔn)確的表象通過抽象就變成了準(zhǔn)確的概念。第三,了解數(shù)學(xué)發(fā)展史。講數(shù)學(xué)家艱苦拼搏的精神,講我國數(shù)學(xué)對世界的貢獻(xiàn),講數(shù)學(xué)家刻苦鉆研的故事,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,以其形成內(nèi)在的學(xué)習(xí)動力。第四,化枯燥為有趣。數(shù)學(xué)教材解決的都是一些較枯燥的知識。根據(jù)學(xué)生的心理特點――他們對色彩、運動、圖像等較感興趣,在教學(xué)中,充分利用課件豐富的色彩和圖形顯示優(yōu)勢,設(shè)計多樣化的試題培養(yǎng)學(xué)生的興趣。

        第三、培養(yǎng)創(chuàng)新人才,首先教師要有創(chuàng)新精神,從而創(chuàng)新課堂教學(xué)。在教學(xué)中要努力做到鼓勵學(xué)生多問,有問題才有創(chuàng)新,才有創(chuàng)造性解決問題的方法。在教學(xué)過程中,大部分課程都是以問題作為基礎(chǔ)進行教學(xué)的,在解決問題的過程中師生互動,充分鼓勵,樹立自信,從而找到解決問題的方法,提高創(chuàng)新意識和能力。要學(xué)會建立新型的師生關(guān)系。教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的激勵者、促進者、指導(dǎo)者、協(xié)調(diào)者和合作者。在教學(xué)過程中,把學(xué)生看成課堂的主人,充分尊重學(xué)生的人格尊嚴(yán),讓他們在民主、和諧、有趣的氛圍中進行創(chuàng)造性學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)過程中鼓勵學(xué)生相互合作,在互動中共同創(chuàng)造。教學(xué)中,讓每個學(xué)生主動參與到學(xué)習(xí)活動中,敢于發(fā)表意見,尊重他人的見解,實現(xiàn)了自主探究,合作交流。

        第四、要不斷鉆研教材,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。提高自身素質(zhì),不斷改進教學(xué)方法,在實踐中形成自己的教學(xué)理念、教學(xué)思想、教學(xué)模式等等。

        第五、學(xué)會調(diào)整自己的心態(tài),為教學(xué)服務(wù)。教師應(yīng)有七顆心:平常心、寬容心、執(zhí)著心、熱望心、責(zé)任心、自尊心和奮斗心。作為教師,必須適應(yīng)教師職業(yè)緊張而有繁忙的工作特點,學(xué)會調(diào)整自己的心態(tài),做到:愛崗敬業(yè)、寬容對人、淡泊名利、身心放松。簡簡單單的幾個字,其實是社會、家庭、學(xué)生對教師這個職業(yè)的希望,也是他們壓在教師身上的重?fù)?dān)。教師職業(yè)的緊張與壓力程度是人所共知的。除了要鍛煉好自己的身體外,還要學(xué)會放松自己的心態(tài)?;叵胛业慕虒W(xué)歷程,當(dāng)你生氣的時候?qū)Υ龑W(xué)生還是像平常一樣和藹可親嗎?當(dāng)你在工作中不順利時,你的心中還有愛崗敬業(yè)嗎?當(dāng)同齡人開著小車、住著好房時,你真正做到淡泊名利,甘于奉獻(xiàn)嗎?要在工作中學(xué)會調(diào)整自己的心態(tài),努力做到和藹可親、情感豐富,幽默風(fēng)趣,富有創(chuàng)意。

        通過培訓(xùn)使我認(rèn)識到,教師要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和提高,具有較強的教育科研意識和能力,不斷反思教學(xué)實踐,使自己成為名副其實的骨干教師,在教育教學(xué)中真正起到模范帶頭作用。

        第六篇:22年黨員培訓(xùn)心得體會范文

        我國是社會主義國家,中國共產(chǎn)黨是我國的執(zhí)政黨,是廣大人民的尊崇而信仰的黨?!皼]有共產(chǎn)黨就沒有新中國”,這首激昂而雄壯的歌聲書寫了共產(chǎn)黨光輝的篇章。在我成長的道理中,是黨一直不斷地引導(dǎo)我,關(guān)心培養(yǎng)我,激勵幫助我,使我從無知的少年漸變成理性、成熟的黨員,從迷茫地人生方向轉(zhuǎn)變成目標(biāo)明確、意志堅定的追求者,并用自己的行動回饋黨的培育。

        中國共產(chǎn)黨是社會發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物。我們都知道,舊中國經(jīng)過了半封建、半殖民地社會的歷史進程,在這個階段,中國人民生活正是水深火熱之中,掙扎在死亡線上,然而他們不甘于被剝削、壓榨的處境,拋頭顱、灑熱血,堅持不懈地爭取獨立、自由、解放,勝利地抵抗外敵地統(tǒng)治和侵犯,最終成立了新中國,中國人民成為了國家的真正主人,民族獨立,不僅讓中國屹立于世界民族之林中,而且鼓舞了殖民主義國家爭取民族解放,壯大了社會主義國家的力量,打破了資本主義國家統(tǒng)領(lǐng)世界的僵局。可見,中國共產(chǎn)黨是歷史必然的選擇,是人民的選擇。黨在我心中,是一部中國人民為了民族獨立而奮戰(zhàn)的奮斗史、抗戰(zhàn)史。

        中國共產(chǎn)黨始終堅持全心全意為人民服務(wù)為宗旨,這是黨的全部政策的出發(fā)點和落腳點,堅持立黨為公,執(zhí)政為民,實事求是,從群眾中來,到群眾中去,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點,尊重人民、服務(wù)人民,即使社會在進步,時代在變化,黨始終沿著宗旨走,不脫離群眾,損害群眾的利益?!叭齻€代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、社會主義價值觀、精神等重大思想,始終堅持以人為本的原則,密切聯(lián)系群眾,情為民所系,利為民所謀,權(quán)為民所用。正是黨的理論貫徹落實,培養(yǎng)了一批批優(yōu)秀的、愛國的、不怕犧牲的領(lǐng)導(dǎo)干部,如人民的好兒子焦裕祿,黨的好干部孔繁森、徐虎、李素麗、徐洪剛、高建成、袁隆平等等,他們都本著“為人民掌好權(quán),用好權(quán)”的原則,全心全意地為人民服務(wù),做到深入基層,深入群眾,傾聽群眾的呼聲,關(guān)心群眾疾苦,解決人民所需,用他們的實際行動譜寫黨的輝煌,他們將這座豐碑點綴得燦爛輝煌,五彩繽紛。

        自我參入黨組織以后,積極地參加黨組織的各種活動,不斷地提高對黨的認(rèn)識,深入貫徹黨的指導(dǎo)思想。今年暑假,響應(yīng)黨的精神的號召,參加了“廣西大、中學(xué)生‘1+1’基層培養(yǎng)計劃活動和助殘活動,深入基層,走訪群眾家庭,送去溫暖,實事求是,理解當(dāng)?shù)氐木唧w情況,進而落實精神,提高自己的實踐能力,提升自的黨性,做到為黨奉獻(xiàn),為人民服務(wù)。

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