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第一篇：大學(xué)學(xué)生會招新方案

學(xué)生會是學(xué)生自行組織管理的重要機構(gòu)。多年來，在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在團委的指導(dǎo)下和學(xué)校各有關(guān)部門的大力支持下，積極主動地開展工作，收到了良好的效果。學(xué)生會本著“為全體師生服務(wù)”的原則，不斷加強自身隊伍建設(shè)，同時注重研究學(xué)生工作的新特點，不斷創(chuàng)新，廣泛開展各類學(xué)生活動，注重在全方面開展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢。

伴隨著涼爽的秋風，又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給校學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望，讓我們的校園更加的朝氣蓬勃！

一、招新目的

為了保證學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，實現(xiàn)學(xué)生會的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會隊伍，保證學(xué)生會工作的.連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

二、招新領(lǐng)導(dǎo)小組

指導(dǎo)老師

院團委老師

負責人：

學(xué)生會主席

學(xué)生會各部部長

三、招新細則

（一）招新對象

xx屆新生以及xx屆xx分院學(xué)生

（二）招新要求

1、承認學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績良好。

4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。

（三）招新人數(shù)

各部門根據(jù)自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，應(yīng)將初步計劃招收人數(shù)上報分團委及學(xué)生會主席團。

（四）招新形式

申請人向各班班長領(lǐng)取報名表，填好的表格由各班班長統(tǒng)一收取并上交學(xué)生會。初步篩選之后，由各部門分別進行面試，合格后經(jīng)各部門部長批準方可進入分團委、學(xué)生會各部門工作。

（五）招新時間及地點

時間：待定

地點：待定

四、招新流程

（一）前期宣傳

1、具體流程

（1）宣傳部利用海報的形式告知院學(xué)生會招新的信息。

（2）廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細介紹各部門的職責。

（3）將招新信息在我院網(wǎng)站上公布。

2、要求

（1）海報內(nèi)容新穎，形式多樣化。

（2）宣傳海報在多個地點張貼，安排人員在宿舍樓、教學(xué)樓、學(xué)生食堂、宣傳櫥窗等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。

（3）在廣播室安排相應(yīng)時間進行一定數(shù)量的必要宣傳。

（4）在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時，不僅要發(fā)布具體的時間安排，還要將具體各個部門的職能做一一介紹，方便大家選擇自己合適的部門。

五、報名面試部分

（一）報名部分

（1）下發(fā)報名表到各班班長

（2）申請人到各班班長處領(lǐng)取報名表，填寫完畢上交班長

（3）由各班班長統(tǒng)一上交到學(xué)生會

（4）初步篩選后確認面試名單

（二）面試部分

（1）將學(xué)生會辦公室進行簡單的重新布置，將其分為幾大區(qū)域，每個區(qū)域配置一桌子和適量椅子，方便進行面試。

（2）某日某時開始面試工作，面試按時間段分組進行，每個時間段為......分組如下：

第一組：

第二組：

第三組

第四組：

具體面試時間安排如下

第一組

第二組

第三組

第四組

（3）面試內(nèi)容

①簡單自我介紹（不超過兩分鐘）。

②應(yīng)聘者回答評委的問題。

③對應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進行現(xiàn)場測試。

（4）面試具體問題根據(jù)各自部門特點，自行安排，形式不限

（5）各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時間安排，在應(yīng)聘者交表時，通知其在相應(yīng)的時間段內(nèi)前往大學(xué)生活動中心面試。

（6）各部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試，對每個應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對每個應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進行面試，細心、耐心。

（7）如果某部門在相應(yīng)時間段內(nèi)沒有完成該部門應(yīng)聘者的面試，可以通知應(yīng)聘者在該部門下個面試時間段再來，或者通過增設(shè)面試區(qū)域的辦法，及時完成面試，避免大量人員等待滯留。

（8）如果應(yīng)聘人數(shù)較多，也可以在招新領(lǐng)表處增設(shè)初試點。由各部門人員對交表的應(yīng)聘者當場進行初試。

（9）如果報名工作中出現(xiàn)某個部門報名人員扎堆，某個部門報名人數(shù)相對較少時，可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認的辦法，安排其到人數(shù)較少的部門進行面試，具體聽從主席團安排。

（10）如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時向主席團報告進行安排解決。

（11）面試時間：待定

（三）審核確定人員名單

1、各部門相關(guān)人員，根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報主席團。

2、主席團審核復(fù)查后簽字同意上報名單，并進行登記。

3、公布學(xué)生會干事名單。（宣傳部負責出海報）。

六、總結(jié)本次校學(xué)生會招新工作

第二篇：校團委招新活動策劃書

一、招新背景

時間可以創(chuàng)造奇跡，也可以創(chuàng)造新事物。新的學(xué)年，在學(xué)校即將迎來青澀的新面孔之際，經(jīng)管團委實踐部也在等待充滿活力與朝氣、懷揣夢想與激情的奮進青年。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情、上進，他們定會給我們的菁菁校園增添燦爛亮麗的'色彩，給團委的工作帶來新的活力和希望，讓服務(wù)的精神永存！

二、部門簡介

實踐部：踏實+踐行=石頭之家

實踐部是連接社會與學(xué)院的一座橋梁，是團委走向社會的一扇大門，帶領(lǐng)大學(xué)生接觸社會、認識社會。實踐部主要工作是組織和策劃各種社會實踐活動，包括企業(yè)文化游和暑期社會實踐系列活動。其中既有偏重于服務(wù)社會的三下鄉(xiāng)、四進社區(qū)，又有突出我經(jīng)管學(xué)院特色的企業(yè)實習、企業(yè)文化游。一直秉承著“家”文化的我們，是由一群堅守信念、腳踏實地的大眾小石頭組成的。石頭之家的石頭們不奢求留下背影，只盼望在泥濘的道路上留下我們的足跡！

三、招新目的

為了保證經(jīng)管學(xué)院團委實踐部有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生工作，實現(xiàn)團委學(xué)生干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生干部隊伍，保證學(xué)生工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時，也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)分院、服務(wù)同學(xué)。

四、招新細則

（一）招新時間：待定

（二）招新地點：院樓6樓

（三）招新對象：華南師范大學(xué)經(jīng)管學(xué)院全體大一新生

（四）招新要求：

第三篇：學(xué)生會招新活動方案

一．部門簡介

宣傳部是我系團總支下設(shè)的一個較為需要專業(yè)特長的部門,專門負責系相關(guān)活動的宣傳工作,工作較為繁重。宣傳的方式也是多種多樣的，一個好的、別具一格的宣傳能讓活動收到意想不到的效果。主要以海報、板報、墻報、宣傳欄、橫幅、博客等各種方式，對我系各種活動進行宣傳。同時我部還負責對系國旗班統(tǒng)一管理，指導(dǎo)督促國旗班平時的訓(xùn)練以及重大節(jié)日的升旗儀式。作為團總支的組成部分，宣傳部起著不可替代的作用，我部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式的作用,有效宣傳了我系的各項活動,做到宣傳報道的時效性和創(chuàng)意性，樹立了我系的良好形象。

二．招新目的

為了使團總支宣傳部有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備軍，能更有效地開展宣傳部的宣傳工作，實現(xiàn)宣傳部干事的新老交替，培養(yǎng)、壯大和發(fā)展宣傳部干事隊伍，保證團總支宣傳部工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。

三．招新安排

由于宣傳部工作性質(zhì)的特殊性，本屆招新活動計劃按三個階段來完成：

（1）前期宣傳

為保證本屆招新工作能全面展開，使廣大同學(xué)們都能知道本次的招新工作的具體安排及招新的要求，我部將采用pop新式海報將招新通知下發(fā)到全系并以以往海報附加詳細注意事項在顯要位置張貼。為擴大招生宣傳，同時我部將在建工系團總支學(xué)生會博客以及建工系就業(yè)博客宣傳此次招新事宜。另外，我部還將會通過新一屆各位帶班人員來宣傳我部核心思想。

（2）中期招新

招新過程主要考察應(yīng)聘人員文筆，及應(yīng)變能力。

（3）后期考核

中期招新時將多招兩個名額，在考核期內(nèi)擇優(yōu)錄取，刷掉兩個名額。后期考核包括：新一屆人員的是否有責任心能否吃苦耐勞，工作能力及處事應(yīng)變能力。

四．招新細則

（1）招新對象

面向12級全體新生

（2）招新要求

1、承認學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。

2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞和敢為人先的精神。

3、有書法繪畫功底且文筆較不錯。

4、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績良好。

5、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。

6、有計算機基礎(chǔ)知識應(yīng)用能力的同等條件下優(yōu)先考慮（包括word文檔，excel表格ppt等辦公軟件）

（3）招新人數(shù)

初步擬定為6人，后期減為4人。

五．招新流程

1.報名

招新工作開始前各班均能領(lǐng)到一份加入團總支的.志愿征集表，各班有意向進我部的同學(xué)可按表的要求填寫個人信息，信息采集后我部會盡快開展下一輪招新工作，應(yīng)試人員在此期間應(yīng)積極準備。

2.選撥

（1）第一輪：海選（試題型）

在規(guī)定時間內(nèi)參與人員需完成一張試卷，根據(jù)試卷得分進行初步評定。試題主要考查個人素質(zhì)修養(yǎng)包括文筆能力，策劃能力，應(yīng)變能力，字體水平。

（2）第二輪：面試

應(yīng)聘人員首先需要做自我介紹（一分鐘即可），接著有幾個隨機的簡單問題需要作答。本輪著重考查應(yīng)變能力及處事態(tài)度。

（3）第三輪：復(fù)賽

本輪主要考查應(yīng)試人員的書法繪畫才能。參與人員在規(guī)定時間內(nèi)要至少完成一副作品，作品可以是硬筆字（在稿紙或?qū)Ｓ眉埳蠈懀┸浌P字畫（除作業(yè)本紙外不限）?？荚嚂r間會留2-3天，地點不限。到期后各參與人員需將作品準時送到要求的指定地點，過期不候。

（4）經(jīng)三輪考核后，入圍人員名單會以海報，短信方式通知。

六．后期考察

新生在步入團總支宣傳部的同時經(jīng)歷了種種的考驗，雖然在態(tài)度上、執(zhí)行力和能力上都有著可觀的起點，由于剛步入大學(xué)沒能形成一個大學(xué)的思想和具體規(guī)劃，包括對宣傳部的部門設(shè)置、具體運作、工作方式、工作成績和發(fā)展方向都未能有清醒的認識，所以我們最后就會對其的實際動手能力，活動組織能力，紀律意識責任心等方面進行考察。最終在預(yù)選的6人中挑選出4人左右的符合要求的高標準的成員加入。

團總支宣傳部是一個展示自己，鍛煉自己的大舞臺，是一片產(chǎn)生和培養(yǎng)友誼的肥沃土壤，在宣傳部，你可以自由揮灑你的才藝，你可以激揚文字，你可以醉心創(chuàng)作，宣傳部是你的舞臺，宣傳部是你實現(xiàn)夢想不二選擇，期待同學(xué)們的參與！請相信，我們一直在努力，讓我們一起做得更好！

第四篇：學(xué)生會招新活動方案

20xx――20xx學(xué)年新學(xué)伊始，為使公共管理系團學(xué)工作高效，有序的開展，充分宣傳公共管理系團總支學(xué)生會在系團學(xué)工作中的重要作用，經(jīng)研究決定，公共管理系團總支學(xué)生會將于20xx年9月13日18：30至19：30在滄波園校區(qū)A305和A405教室面向xx級大一新生進行納新宣傳。

宣傳策劃方案如下：

一、成立納新宣傳協(xié)調(diào)小組

組長：xx（xx級學(xué)生輔導(dǎo)員）

副組長：xx（系團總支常務(wù)副書記）、xx（系學(xué)生會主席）

組員：xx（系團總支分管副書記）、xx（系團總支書記助理）、xx（系學(xué)生會主席助理）、xx（系學(xué)生會主席助理）

二、活動流程

1、團總支納新宣傳

地點：先A405，后A305。

A、18：30至18：35，由團總支主要學(xué)生干部對團總支的概況進行介紹，讓新生對團總支有個初步了解。

B、18：35至18：45，由各部門對本部門的概況進行簡介，讓新生對團總支各部有初步了解。

C、18：45至19：00，學(xué)生干部與新生進行互動，主要為答疑。

D、19：00至19：30，在另一教室按原流程進行宣傳。

2、學(xué)生會納新宣傳

地點：先A305，后A405。

A、18：30至18：35，由學(xué)生會主要學(xué)生干部對學(xué)生會的概況進行介紹，讓新生對學(xué)生會有個初步了解。

B、18：35至18：45，由各部門對本部門的.概況進行簡介，讓新生對學(xué)生會各部有初步了解。

C、18：45至19：00，學(xué)生干部與新生進行互動，主要為答疑。

D、19：00至19：30，在另一教室按原流程進行宣傳。

三、收尾階段

本次納新宣傳為系團總支學(xué)生會納新活動的重要組成部分，在宣傳過程中特別是互動過程中就應(yīng)當開始留意合適人才，作為正式納新的決策依據(jù)。

四、本活動最終解釋權(quán)歸公共管理系團總支學(xué)生會所有

第五篇：校團委招新活動策劃書

一、指導(dǎo)思想

我院團委學(xué)生會始終以“全心全意為學(xué)生服務(wù)”為宗旨，堅持“團結(jié)、嚴謹、求實、創(chuàng)新”的工作理念，獨立自主、富有特色的開展思想道德教育、學(xué)風建設(shè)、校園文化、體育競賽、文藝演出等多方面的活動，充分發(fā)揮學(xué)生組織“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的職能，為我院的學(xué)風建設(shè)和人才培養(yǎng)做出了應(yīng)有的貢獻。為使我院團學(xué)工作順利開展, 豐富校園文化和大學(xué)生活，給xx級新生提供一個鍛煉自我、提高能力、服務(wù)同學(xué)與學(xué)校的平臺，現(xiàn)面向xx級全體新生招聘相思湖學(xué)院團委學(xué)生會新理事。

二、策劃單位：

廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院團委學(xué)生會

執(zhí)行單位：

廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院團委學(xué)生會各部門

三、招新安排

第一階段：籌備宣傳(9月26日――10月9日)

1、 在教學(xué)樓、宿舍、食堂粘貼招新海報并懸掛橫幅。(宣傳部)

2、 9月28日，下發(fā)招新通知至系部班級，布置招新相關(guān)工作。(秘書處)

3、 制作宣傳手冊和團學(xué)聯(lián)系卡，向xx級新生做團委學(xué)生會各部門具體職能簡介，在迎接新生當日(9月26日―27日)在大本營進行宣傳發(fā)放，并組織各部門成員于當日晚上7：00至9：00在新生宿舍樓發(fā)放。(辦公室、秘書處)

4、 通過校園廣播于9月28日至29日每日中午12：00與傍晚18：00宣傳招新通知。(新聞部)

5、 9月28日，在相思湖學(xué)院網(wǎng)站主頁上公布(相思湖學(xué)院團委學(xué)生會招新策劃案)。(新聞部)

6、 招新宣傳小組輪流值班于9月28日―29日中午12:00至12：30及傍晚17：30至18：30在食堂門口擺攤，為有意參與競聘者做咨詢工作，并接收和發(fā)放報名表。(部門推薦)

第二階段：各部門面試、確定名單(10月10日――10月15日)

1、面試于xx年10月10日18：00――20：00在教學(xué)樓進行

(秘書處負責教室申請，各部門具體面試地點屆時安排)；

2、10月11日部長上交推薦新理事名單，經(jīng)常委擬確定名單后于10月12日進行公示。(宣傳部)

3、根據(jù)相思湖學(xué)院團委學(xué)生會管理辦法，各部門對新招收的理事進行為期一個月的考核，屆時將對新理事進行任免調(diào)整，并公示新理事正式名單。(宣傳部)

四、競聘崗位

學(xué)院團委、學(xué)生會各部門理事。(部門包括：團委---辦公室、組織部、紀檢部、宣傳部、社會實踐部；學(xué)生會---秘書處、學(xué)習部、公關(guān)部、文藝部、生活部、體育部、女生部、新聞部)

五、理事競聘要求

1、性格開朗，善于交往，具有團隊合作精神，富有創(chuàng)造性思維,有強烈的工作熱情和責任感。

2、工作態(tài)度端正，能夠吃苦耐勞，服從上級領(lǐng)導(dǎo)分配的工作。

3、以部門工作為己任，在工作中提升自己的'能力。

4、能夠為部門工作及整個團隊建設(shè)提出建議和意見。

六、面試內(nèi)容

1、填寫報名表。有意參與的同學(xué)在班級或食堂咨詢點領(lǐng)取報名表，認真填寫后于10月9日中午12：00前交到院學(xué)生會辦公室(一教負一樓101教室旁)，競聘會現(xiàn)場也可進行報名。

2、各部門面試時間、地點詳見宣傳欄。如面試時間、地點有改變，將另行通知。

3、面試步驟。該部門負責人根據(jù)簽到順序為應(yīng)聘者分組，按照組次依次對競聘者面試；

4、面試過程包括兩個環(huán)節(jié)：做簡短的自我介紹(將時間控制在一分半鐘內(nèi))；回答該部門委員的提問。

第六篇：學(xué)生會招新活動方案

一、主題：

20xx九月校學(xué)生會招新方案

二、活動時間：

20xx年九月一號到二十一號

三、活動目的：

為宏德中學(xué)第一屆學(xué)生會組織挑選骨干力量

四、招新對象：

高20xx級、高20xx級全體學(xué)生

五、活動流程：

（1）招新宣傳階段：

預(yù)計宣傳從九月一號開始，由廣播，班級宣傳等形式，通過對各個部門的介紹，使高一新生對校學(xué)生會有一個初步的了解。對于每個部門的介紹，由林炯在2號晚之前以書寫宣傳材料交至宣傳部和廣播站，林炯并于宣傳期間指導(dǎo)宣傳部完成海報的制作和宣傳。并從2號開始在高一各班分發(fā)報名表格（需附一張1寸的.照片），并在團委設(shè)置為期七天的咨詢點。報名人員信息，入會申請書由團支書或班長填寫并保管，直至6號晚上交到團委辦公室。其中報名點的咨詢?nèi)藛T由每個部門派出一人，共九人構(gòu)成。

注：此次宣傳活動將持續(xù)進行七天，主要負責部門為宣傳部和廣播站，主要負責人分別為林炯（主席團），張玲（宣傳部），廣播站站長，秘書處。（后附宣傳階段的策劃書）

（2）前期初選階段：

前期海選大會預(yù)定于七號下午六點整開始，預(yù)計將有兩百人左右，大會將分別在階梯教室或百人學(xué)術(shù)大廳展開，每天有兩到三個部門面試，每個部門各派兩到三名學(xué)生干部擔當評委。新生可持自己的報名表格到相應(yīng)的教室報到。其中報名表格在新生進入教室時由秘書處的相關(guān)負責人員收集，并按所報部門整理，分類后交于該部門的負責人手里。海選分由兩個步驟，首先由新生對我們學(xué)生干部進行關(guān)于學(xué)生會各個部門的提問，時間由我們學(xué)生干部自己把握（可視情況而定，不宜過長，五分鐘左右為宜）。之后進入新生的一分鐘自由演講和才藝展示（可自帶作品），然后我們的學(xué)生會干部將對其進行一些關(guān)于學(xué)生活動常見問題處理意見的提問，時間為一分鐘左右。這一階段將由學(xué)生干部對每位參賽者的表現(xiàn)進行十分制打分，最后根據(jù)部門所需人數(shù)從高分開始錄取。其中參賽者的成績由各個部門兩到三位評委的評分相加，并在現(xiàn)場求出其最后得分，此項工作由秘書處負責。其中對于表現(xiàn)確實良好，但成績不理想的，我們將給予特別關(guān)照，使其能夠進入到下一輪的選拔中。

此次晉級人員數(shù)量應(yīng)控制在以下數(shù)量范圍內(nèi)：（135人左右）

秘書處：15人以內(nèi)

外聯(lián)部：15人以內(nèi)

宣傳部：15人以內(nèi)

生活部：20人以內(nèi)

學(xué)習部：10人以內(nèi)

體育部：15人以內(nèi)

文娛部：10人以內(nèi)

安全部：10人以內(nèi)

紀檢部：20人以內(nèi)