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        總部激勵活動策劃方案(范文2篇)

        發(fā)布時間:2024-03-14 23:23:38

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        • 文檔分類:活動方案
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        第一篇:公司年會活動方案策劃

        一、年會主題:

        增加公司于員工之間的凝聚力

        二、年會目的:

        1、感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

        2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

        3、通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發(fā)展的期望;

        三、年會時間安排:

        (1)年會策劃及準備期(XX月XX日至XX月XX日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

        (2)年會協(xié)調(diào)及進展期(XX月XX日至XX月XX日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

        (3)年會倒計時期(XX月XX日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。

        (4)年會正式演出時間:XX年XX月XX日晚至

        四、年會節(jié)目報名方式:

        1、及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名

        2、聯(lián)系人:

        3、聯(lián)系方式:

        五、參會人員:

        六、年會節(jié)目要求:

        1、歌曲類:

        (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

        (2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

        2、舞蹈類:

        (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

        (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

        (3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術等;

        (4)相關歌曲的伴舞。

        3、曲藝類:

        (1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

        (2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

        (3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

        4、每個部門所報節(jié)目不限;

        5、提倡跨部門組合報名;

        七、年會進行流程

        1、參會人員入場

        2、主持人宣布年會開始

        3、總經(jīng)理董事長講話

        4、表彰

        5、聯(lián)歡會節(jié)目表演

        6、互動小游戲

        7、閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司2021年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支持。下面我宣布:XX公司2021年年會勝利閉幕!謝謝大家!

        注意事項:

        1、明確年會的主題和目的;

        2、初步確定年會性質(zhì);

        3、提交預算;

        4、策劃內(nèi)容,分工執(zhí)行;

        5、年會時間按排;

        6、年會地點選擇;

        7、年會亮點;

        第二篇:公司年會活動方案策劃

        一、年會籌備小組

        總策劃:陳琦

        總執(zhí)行:陳琦/羅時勤

        成員:聯(lián)達置高及蘇蓉科技所有部門成員

        二、年會內(nèi)容

        活動名稱:聯(lián)達置高科技有限公司2021年新春團拜晚會

        活動基調(diào):喜慶、歡快、盛大、隆重

        活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本

        活動目的:對2021年公司的工作成績進行總結,展望公司2021年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活,激發(fā)員工熱情,增強員工的內(nèi)部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。

        活動日期:2021年2月10日16:00-20:00

        活動地點:xx酒店

        參會人數(shù):聯(lián)達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人,共計313人。

        參會人員:聯(lián)達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

        活動內(nèi)容:總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

        三、工作分工(詳細分工明細見附表二)

        (一)文案組(負責人:張夢花、王龍路)成員5名。

        負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;

        總經(jīng)理講話稿起草、審核;

        (二)會場布置組(負責人:鄧霖、黃努濤)成員5名。

        負責設計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

        負責鮮花或花籃的采購/租賃;

        現(xiàn)場攝影、DV攝像、照相;

        開場PPT制作,年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。

        負責與酒店工作人員配合調(diào)試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

        會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

        (三)節(jié)目組(負責人:陳琦、羅時勤)成員5名。

        1、節(jié)目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

        2、選取節(jié)目規(guī)則:以抽簽的形式,每個部門可抽取2個節(jié)目簽,從中選取一個類型節(jié)目表演。

        3、節(jié)目質(zhì)量標準:若彩排時達不到質(zhì)量要求,須重新編排直到達到要求為止。

        4、節(jié)目彩排時間:1月25日―2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”。節(jié)目組負責人具體工作如下:

        負責完成對所有節(jié)目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;

        負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;

        負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

        負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;

        負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設置;

        負責確定頒獎人員。

        (四)迎賓組/禮儀組(負責人:陳珍英)成員5-6名。

        年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;

        負責嘉賓、參會人員的簽,并發(fā)放年會禮品(做好登記);

        負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放;

        負責年會過程中放禮炮。

        (五)后勤組(負責人:樊美玲、)成員5名。

        負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放;

        負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)工作。

        四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)

        五、相關注意事項

        (一)活動前

        年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。

        在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調(diào)試、檢查。

        確保年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

        (二)活動中

        對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統(tǒng)一設置振動)便于及時聯(lián)絡。

        一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

        (三)活動后

        年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放,每人一張)

        年會照片的收集及保存;

        年會總結。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/yyws/hdfa/2039619.html

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