千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《茶文化活動的策劃書(范文6篇)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《茶文化活動的策劃書(范文6篇)》。

第一篇：茶文化活動的策劃書

為弘揚中華傳統(tǒng)茶文化，增加校園文化氣息，圍繞構建書香校園主題，特舉辦“茶韻滿園”茶文化藝術節(jié)系列活動。活動方案如下：

一．承辦單位

園林園藝學院團總支、學生會

二、活動時間、地點：

20xx年4月23日――20xx年5月20日

三、活動流程：

(一)茶文化展覽

1承辦單位：園林園藝學院團總支、學生會

2.活動時間、地點：20xx.04.25――20xx.04.27

3.活動流程：

a．收集整理自古以來茶文化發(fā)展的文字圖片

b．制作打印所收集材料

d．于AC大廳展覽

（二）茶與人體健康專題講座

1.承辦單位：園林園藝學院團總支、學生會

2.活動時間、地點：20xx.05.05

3.活動目的：教學區(qū)A區(qū)C區(qū)大廳

宣傳茶文化，加深同學們對飲茶與人體健康的了解。

4.活動流程：

A.主講人：丁兆堂教授

B.活動內容：

1.活動準備：

(1)申請活動，場地

(2)邀請院領導參加此次講座

(3)通過辦宣傳板等多種方式宣傳

2.活動內容：

(1)工作人員提前一個半小時到場做準備工作

(2)活動開始前播放與茶有關的視頻或音頻

(3)主持人介紹嘉賓和主講人

(4)講座完畢，主持人宣布恭送院領導及主講人

（三）茶噴繪展

1.承辦單位：園林園藝學院團總支、學生會

2.活動時間、地點：20xx.05.08――20xx.05.10教學樓A區(qū)C區(qū)大廳

3.活動對象：全校師生

4.活動目的：普及茶文化知識

5.活動意義：

（1）為配合茶文化節(jié)活動，普及茶文化的相關知識

（2）使人領略茶文化藝術魅力，豐富校園生活

6.活動流程：

（1）活動準備：

a、組織會議討論，商討茶噴繪展的有關事項

b、制定出切實可行的方案，以備噴繪展的進行

c、準備好噴繪作品

（2）活動內容：

a、安排人員布置場地，整理噴繪作品

b、安放懸掛噴繪作品

c、安排工作人員輪流不定期監(jiān)察，以確保所展覽作品的完好無損和現(xiàn)場秩序

（四）茶文化知識競賽

1.承辦單位：園林園藝學院團總支、學生會

2.活動時間、地點:20xx.05.12教室

3.茶文化知識競賽流程

a.申請教室，進行考試組織人員分配。

b.由組織部結合茶文化知識制作試題。

c.組織參賽者進行考試。

d.組織批改試卷，排出名次。

4.有關要求

a.參賽者應講誠信并自覺服從監(jiān)考員等考試工作人員管理，不得以任何理由妨礙監(jiān)考員等考試工作人員履行職責，不得擾亂考場的秩序。

b.參賽者對試題有疑難時，不得向監(jiān)考員詢問，但在不涉及試題內容，如遇試題字跡模糊、試卷分發(fā)錯誤或有異常情況等，可舉手，待監(jiān)考員走近后詢問。

c.考場內保持安靜。考生應獨立思考，獨立完成答卷。

d.考試終了信號發(fā)出后，考生必須立即停筆，將答卷整理好，放在桌上，坐待監(jiān)考員逐一檢查后依次退出考場。

e.如不遵守考場紀律，不服從考試工作人員管理，有違紀、作弊等行為的將取消參賽資格。

(五)茶藝表演

1.承辦單位：園林園藝學院團總支、學生會

2.活動時間、地點:20xx.05.19知音廣場

3.活動對象：全校師生

4.活動目的：展示茶藝魅力，體現(xiàn)茶文化風采

5.活動流程：

a.活動準備：

(1)展板。將展板展于人流高峰處，做好宣傳工作；

(2)準備音響，聯(lián)系電工，保證電力供應；

(3)與茶藝表演隊商定好各項事宜，保證茶藝表演順利進行；

(4)活動前將桌子，板凳等物品在活動前全部弄好；

(5)打印好所需資料，活動前張貼妥當。

b.茶藝表演。由茶藝表演團成員表演并示范給現(xiàn)場的觀眾，讓觀眾切身感受到茶具，服裝等專用用具用法。茶藝表演期間還同時進行古箏表演，營造更好的氣氛效果，在茶香與音韻中，引起更多人的興趣。

四、有關要求：

1、大型活動的現(xiàn)場需要確定到具體的負責人。

2、準備時列出物資清單為佳，同時派專人落實和保管，以免遺忘或者遺失。

3、至少需要提前2小時進入會場，留足不知會場的時間，與會人員需要提前半小時開始入場。

4、所借音響設備必須事先調試，確保萬無一失。

5、與社聯(lián)宣傳部和網(wǎng)絡部聯(lián)系，安排同學進行拍攝，并寫新聞稿。

6、活動中注意與人交流的方式，確保不正確的交往導致的不文明行為。

7、活動結束后清點物資并整理干凈會場后才能離開，以免遺失物品或者對公共場合造成污染。

8、認真總結本次活動，為下次活動更好的進行做準備。

9、負責人聯(lián)系方式：xx

五、獎項設置：

結合知識競賽成績，按照參加比賽的10%、20%，30%，40%的比例設置一、二、三等獎、優(yōu)秀獎。比賽結果及時上報校團委，由校團委頒發(fā)證書。

第二篇：茶話會活動方案

會議目的：

1、為構建員工與公司管理層的有效溝通，切實幫助廣大員工解決工作中的實際問題，營造良好的企業(yè)文化；

2、減少員工流失率，增加員工的歸屬感與忠誠度；

3、了解公司經(jīng)營情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向，充分調動員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

會議討論內容：

1、你對公司管理制度化、流程化、程序化有何見解？公司目前情況如何？

2、你認為薪資制度中是否該有績效工資？你如何面對績效考核？

3、你覺得我們公司有企業(yè)文化嗎？如果有是什么？如果沒有，你覺得應該是怎樣的？

4、對自己所在部門領導現(xiàn)階段管理工作有些什么建議和意見？

5、對公司日常經(jīng)營管理中出現(xiàn)的問題進行交流，尋找“金點子”，集眾人之智慧，群策群力，共同謀劃公司明年的發(fā)展與改進點？

6、你認為公司現(xiàn)在有沒有滿足自己的需求或者說目前有什么是自己不能解決的問題？

會議形式：

1、由行政人事部組織主持，總經(jīng)理全程參與聽取大家的建議和意見；

2、每位員工平均5分鐘發(fā)言時間，外加討論、互動、提問。

會議地點：

公司一號會議室

參會人員名單：

座談會議程：（約1.5-2小時）：

1、第一部分(5分)：行政人事部行政人事經(jīng)理/人事主管主持座談會，說明本次座談會的主題和目的，對于大家的發(fā)言表示衷心的歡迎，要求大家各抒己見，不用保留。

2、第二部分(10-20分)：總經(jīng)理發(fā)言。第三部分(45-60分)：員工互動及提問：先由代表性員工進行前期的引導與帶動（可事先選出一個老員工和一個新員工起帶頭作用），基本上要求每個員工都進行發(fā)言與提問，提問及建議范圍不限,總經(jīng)理可當場解答的問題當面解答。不能當場解決的由行政人事部工作人員記錄下來，并承諾五天內給予答復。

3、注意事項：

1、引導員工發(fā)散思維，鼓勵說其出自己的正面想法及對大家、對團隊有用的東西。

2、注意話題的專一性，禁止將話題的中心思想扯偏，扯遠。

3、前期應充分溝通與會人員班次，及時參加座談會，確保參會率。

4、提前通知與會人員參會時告知其提前做好準備，如：問題、建議。

5、座談會全程應有行政人事部工作人員做好會議記錄，完整記錄員工所提問題、建議。整

理好后交由總經(jīng)辦予以答復。

6、應將總經(jīng)辦回復結果公布于宣傳欄，便于廣大員工監(jiān)督、實施。

會議涉及費用：會議點心與水果150元/次,共計600元第四部分(5分)：由本次座談會的主持人進行本次會議的總結。

第三篇：茶話會活動方案

一、前言："家家有老人，人人都會老"

關愛今天的老人，就是關心明天的自己。重陽節(jié)帶給我們的不是登高、賞菊、吃重陽糕，而是一種信息：老年人更需要愛、需要快樂和健康。他們需要的也許并不是你的錢物，不是禮物，而是你一聲深情的問候？創(chuàng)建一個敬老、愛老、養(yǎng)老、助老的氛圍。

二、活動主題說明：

活動主題：九九重陽節(jié)，濃濃敬老情--重陽節(jié)主題聯(lián)誼會

三、形式：

1、中午團圓飯。

全院共90人，每10人一桌，每桌預計餐費在400元以內，共9桌

下午圍繞重陽節(jié)為主題展開，以傳統(tǒng)節(jié)目(擊鼓傳花)為主，節(jié)目環(huán)節(jié)中穿插歌唱、舞蹈、場內互動（節(jié)目過程中穿插猜迷有獎活動。30個謎語，目的：重在參與

節(jié)目最后，音樂唱《相親相愛》，音樂伴奏?；顒釉谙楹偷臍夥罩羞M行，力求讓老人們有個開心樂融融的下午。

第四篇：茶話會活動方案

一、策劃背景

企業(yè)的發(fā)展需要人才，企業(yè)擁有了人才，就贏得了發(fā)展的生機。而吸引人才，激勵人才中很重要的一點就是企業(yè)發(fā)展的環(huán)境，一個良好的外部環(huán)境，能使員工感受到充分的發(fā)展空間;而一個溫馨的內部環(huán)境，更能使員工感受到家庭般的溫暖。

定期舉辦員工活動，是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項，適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展先機，創(chuàng)造員工福利和打造完美團隊。

二、策劃目的

籍由每周六下班前的周末茶話會活動，給員工帶來一個放松的環(huán)境和促進內部交流的機會，使員工在工作之余，能夠開心放松，士氣飽滿，精神高漲地迎向新的挑戰(zhàn)。通過茶話會可以增強企業(yè)凝聚力，同時也可以提高員工的自信心和溝通能力。

三、策劃思路

本著大膽設想，小心求證的原則，現(xiàn)提出四種茶話會類型：播映型、主題交流型、游戲型、分享型。四種類型側重點各不相同，又互相有交叉。

四、活動時間及參與者

活動時間為每周五17：30-18：00，但不與同周其它員工活動重復進行，參與者為當天在司所有員工。

五、策劃內容

(一)播映型

播映型茶話會的主題是大家一起觀賞短片或欣賞音樂。播映在輕松的氛圍下進行，大家可以輕聲討論，結束后可以自由發(fā)言談論感想。作為工作之余最主要的放松方式之一，看短片、聽音樂等觀賞類活動會拉近員工之間的距離，營造良好的放松環(huán)境。

1、播映短片

根據(jù)時下熱門的話題或經(jīng)典主題選擇一部或多部短片來播放，允許自由討論發(fā)言。準備工作：短片的選擇、制作、拷貝，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預備茶水、水果等，多媒體調試，場地布置。

財務支出：茶水、水果、點心等。

2、播放音樂

每個人對音樂的理解和喜好都不同，可以通過音樂增進相互之間的了解。請每個部門推薦一位同事給大家介紹一段音樂，可以是純音樂也可以是一首歌，推薦者需準備一段話向大家介紹這段音樂。音樂提前統(tǒng)一發(fā)送給相關負責部門。

準備工作：收集整理各部門推薦者推薦的音樂，保證音質，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預備茶水、水果等，多媒體調試，場地布置。

財務支出：茶水、水果、點心等。

(二)主題交流型

主題交流型茶話會是根據(jù)大家感興趣的內容選擇一個或多個主題進行探討，或以員工生日司齡、節(jié)日等為主題進行慶祝，需要主持人充分準備并有現(xiàn)場把控的能力。

準備工作：收集整理各部門關于茶話會討論主題的意見，確定主題，主持人擬話稿，發(fā)布通知，采買和預備茶水、水果等，多媒體調試，場地布置。

財務支出：茶水、水果、點心等。

(三)游戲型

游戲型茶話會主題是時下流行的各種桌游小游戲，小游戲可以讓大家歡樂互動起來，形成放松、愉快的氛圍。

1、誰是臥底

這個小游戲有微信應用，也可以自己準備紙條。游戲規(guī)則簡單，便于操作。每個人手中會有一個詞組，不能相互看，所有人中只有臥底手中的詞組和其他人是不一樣的。游戲開始后每個人輪流說一句話來形容自己手中的那個詞，一輪下來大家投票選出誰手中的詞和大家不一樣。直到找到臥底，游戲結束。

準備工作：發(fā)布通知，采買和預備茶水、水果等，場地布置。

財務支出：茶水、水果、點心等。

2、殺手游戲

要求參與者6人以上，游戲規(guī)則比較復雜，但可以讓大家試玩一次，邊玩邊學。

準備工作：發(fā)布通知，采買和預備茶水、水果等，場地布置。

財務支出：茶水、水果、點心等。

(四)分享型

分享型茶話會主題是分享，分享的內容不限，可以是分享美食也可以分享旅游時拍攝的美麗圖片。分享型可以穿插在以上三種類型茶話會中，也可以專門以分享為主題。大家可以帶自己DIY的餅干、壽司等或自己喜歡的適合下午茶的點心、飲品來一起分享，也可以是某位同事在旅游的時候采買的一些小禮物、拍的美照和游記分享。

準備工作：召集分享者，確定分享內容，發(fā)布通知，采買預備茶水、水果等，場地布置。財務支出：茶水、水果、點心等。

第五篇：茶會策劃

肉桂品鑒會流程初步方案（三款茶）

1、主持人開場致辭，對到場來賓表示歡迎，簡單介紹潤頤閣茶館。

2、張總給與茶友問候，并簡單介紹品鑒會的緣起和茶樣的由來。

3、主持人介紹此次品鑒會的具體流程。

（1）茶藝表演與樂器演奏任選其一（10min左右）（2）功夫茶法品飲三款茶，此環(huán)節(jié)對主泡要求較高。（40分鐘左右）

（3）趣味活動：新茶品鑒（30min左右）并猜茶，感受三款茶的差異，以及品茶與評茶的區(qū)別。評茶流程的引導演示+茶友親身體驗

評鑒前先介紹這幾款茶的產(chǎn)地、品鑒的意義以及評鑒的方法和評鑒過程中應該遵守的規(guī)矩

（4）頒獎（10min）（5）合影留念

（6）宣布品鑒會結束，對來賓表示感謝送上祝福。

前期準備：

1、提前一周宣傳此次品鑒會，給與會來賓足夠的時間調整自己的檔期，以免茶友想?yún)⒓訁s因時間不合適而錯過。可通過微信公眾平臺、活動吧、易企秀等網(wǎng)絡平臺進行消息的宣傳推送。

2、簽到表、猜茶表等所需紙質材料。

3、國際評鑒杯組、功夫茶具等配套器具的準備，根據(jù)與會人數(shù)來確定。

4、評鑒會場地的布置，考慮采光等因素，透光要好。

5、人員調度：品鑒茶樣流程的引導者（引導流程與提醒大家每一泡應注意觀察的細節(jié)）主持人以及主持稿。

茶藝表演人員、器具、服裝。

主泡的挑選以及主泡對于三款茶的準確把握。

6、提前品鑒好現(xiàn)場所泡的茶品，并做好評語的記錄。

7、開水及時供應，準備茶點。

備注：

（1）提前確定與會人數(shù)以及品評茶樣的數(shù)量和品種，若是只有三款茶建議采用品茶+評茶的方式，先品后評或是先評后品，后一個環(huán)節(jié)可以與猜茶的趣味活動結合。中獎率高，調動現(xiàn)場氣氛。若是有六款以上的茶，可以考慮純評茶。

（2）可以適當植入隱形廣告，在贈送小禮品環(huán)節(jié)或是在趣味活動時引入其他產(chǎn)品。

第六篇：茶話會活動方案

一、指導思想

認真貫徹黨的教育方針，切實以教學為中心，不斷強化質量意識，扎實推進課堂教學改革，全面實施素質教育，探討高效課堂。進一步加強我校與家長的交流，提高我校教學質量和管理水平和社會影響力。

二、活動目的

為了進一步發(fā)揮家長學校的培養(yǎng)、引領、帶動作用，發(fā)揮學校和家庭在教育上的雙向交流作用，幫助家長樹立正確的教育觀念，調動家長參與學校管理的積極性，吸納家長的合理化建議，進一步配合學校共同促進孩子健康快樂成長，我校決定舉辦海光中心小學家長座談會活動。

三、活動時間

20xx年*月*日(星期五)下午4:20――5:00

四、活動地點

海光小學各班教室

五、活動對象

各年級學生家長

六、活動形式

班級交流：各班家長以班級為單位進入各班教室，簽到，各班班主任主講，科任老師與家長交流，家長提問交流。

七、具體活動安排

八、各部門職責：

1.校長室：巡視檢查

2.安全辦：安排好進校家長的車輛停放，保證秩序

3.電教室：各班活動留影，宣傳報道

4.各班主任：布置黑板，準備家長座談會的內容

九、活動資料收集

各班主任的講話資料、家長簽到表、家長評教表在活動結束后請盡快交校長室存檔