千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《活動實(shí)施方案模板(優(yōu)秀范文五篇)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《活動實(shí)施方案模板(優(yōu)秀范文五篇)》。
第一篇：活動實(shí)施方案
為進(jìn)一步普及優(yōu)生優(yōu)育知識，防治出生缺陷，提高出生人口素質(zhì)，增進(jìn)家庭幸福，根據(jù)德州市衛(wèi)生計生委、德州計生協(xié)關(guān)于印發(fā)《“優(yōu)生優(yōu)育?幸福家庭”活動方案的通知》(德衛(wèi)婦幼字〔20xx〕3 號)要求，經(jīng)研究決定，在全區(qū)開展“優(yōu)生優(yōu)育?幸福家庭”公益講座活動，為保證活動順利開展，制定如下實(shí)施方案：
一、活動時間
20xx年3月―12月
二、目標(biāo)人群
主要是是待婚、待孕、在孕、在育的育齡人員。
三、主要內(nèi)容
廣泛普及婚前、孕前、產(chǎn)前、產(chǎn)后優(yōu)生優(yōu)育知識，推進(jìn)婚前醫(yī)學(xué)檢查、孕前優(yōu)生健康檢查、產(chǎn)前篩查、新生兒篩查工作。
四、隊伍組建
由市計生協(xié)會協(xié)調(diào)市婦幼保健院及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院組建不少于5人的專家隊伍，承擔(dān)公益講座和培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(居)計劃生育工作人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)組織的集中培訓(xùn)授課任務(wù)。
五、活動要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化保障。成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，市衛(wèi)生計生局、計生協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)任組長，認(rèn)真做好專家隊伍的組建和活動的組織工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好師資力量調(diào)配，取保活動效果，惠及更多群眾。
(二)明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任。加強(qiáng)對活動的領(lǐng)導(dǎo)，不定期開展督導(dǎo)，確保每場講座落實(shí)到位。區(qū)婦幼保健計劃生育服務(wù)中心負(fù)責(zé)專家隊伍的組建，服從活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排和調(diào)度，按要求安排專家講座。對活動中出現(xiàn)的困難和問題，市計生協(xié)要及時協(xié)調(diào)基層或上級部門，做好保障工作，確保公益講座活動取得實(shí)效。
(三)深入發(fā)動，廣泛宣傳。各鎮(zhèn)街要積極向轄區(qū)居民宣傳優(yōu)生優(yōu)育公益講座活動，動員他們積極參與到活動中來，接受健康知識培訓(xùn)，提升家庭幸福指數(shù)。對活動的開展情況及活動開展中涌現(xiàn)的典型人物和典型事例，要及時通過各類媒體進(jìn)行大張旗鼓的宣傳，在全市營造人人關(guān)注健康的濃厚氛圍。
第二篇：活動實(shí)施方案
為切實(shí)加強(qiáng)重點(diǎn)用能企業(yè)的節(jié)能管理，提高能源利用效率，促進(jìn)企業(yè)節(jié)能降耗，增強(qiáng)核心競爭力，特制定本實(shí)施方案。
一、能效對標(biāo)活動的目的和意義
能效水平對標(biāo)達(dá)標(biāo)活動（簡稱能效對標(biāo)活動）是指企業(yè)為提高能效水平，與國際國內(nèi)同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)能效指標(biāo)進(jìn)行對比分析，確定標(biāo)桿，通過節(jié)能管理和采取技術(shù)措施，達(dá)到標(biāo)桿或更高能效水平的實(shí)踐活動。開展能效對標(biāo)活動，可使重點(diǎn)用能企業(yè)主要產(chǎn)品單位能耗、重點(diǎn)工序能耗大幅度下降，使行業(yè)能效整體水平大幅度提高。
二、能效對標(biāo)活動的適用范圍
本方案適用于重點(diǎn)用能行業(yè)中的重點(diǎn)用能企業(yè)開展能效對標(biāo)活動。重點(diǎn)用能行業(yè)是指鋼鐵、有色、煤炭、電力、化工、建材、紡織、造紙等高耗能行業(yè)，重點(diǎn)用能企業(yè)是指其年綜合能源消耗超過10000噸標(biāo)準(zhǔn)煤的企業(yè)。
三、開展行業(yè)能效對標(biāo)活動的工作程序
（一）能效對標(biāo)活動的工作安排
省工業(yè)和信息化廳負(fù)責(zé)組織開展全省能效對標(biāo)活動，各省轄市工業(yè)和信息化局(委)要積極配合省廳和省各相關(guān)行業(yè)協(xié)會開展能效對標(biāo)活動，并按照本方案和省各行業(yè)協(xié)會制定的能效標(biāo)桿指標(biāo)，制定本市重點(diǎn)用能行業(yè)能效水平對標(biāo)達(dá)標(biāo)活動實(shí)施方案，組織企業(yè)開展能效對標(biāo)活動。
各相關(guān)行業(yè)協(xié)會根據(jù)國內(nèi)外先進(jìn)的能耗指標(biāo)，結(jié)合本省實(shí)際，制定各重點(diǎn)用能行業(yè)主要產(chǎn)品、主要工序的年度能效標(biāo)桿指標(biāo)。制定本行業(yè)年度能效對標(biāo)活動工作方案，經(jīng)省工業(yè)和信息化廳同意后，于每年3月中旬前下發(fā)到本行業(yè)各企業(yè)實(shí)施。
（二）監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)實(shí)施能效對標(biāo)活動
省工業(yè)和信息化廳加強(qiáng)對能效對標(biāo)活動的監(jiān)督，省轄市工業(yè)和信息化局（委）要認(rèn)真配合省廳和省各相關(guān)行業(yè)協(xié)會對各企業(yè)的能效對標(biāo)活動進(jìn)行監(jiān)督檢查，并組織對本轄區(qū)的企業(yè)能效對標(biāo)活動進(jìn)行檢查指導(dǎo)。
各相關(guān)行業(yè)協(xié)會要加強(qiáng)對參與能效對標(biāo)活動企業(yè)的指導(dǎo)。根據(jù)企業(yè)的信息需求，為企業(yè)提供標(biāo)準(zhǔn)、計算方法等方面的技術(shù)支撐，為能效對標(biāo)活動的進(jìn)一步開展奠定基礎(chǔ)。
（三）總結(jié)、評估和技術(shù)措施推廣
根據(jù)本市企業(yè)的能效對標(biāo)活動總結(jié)，各省轄市工業(yè)和信息化局(委) 對本市年度能效對標(biāo)活動進(jìn)行總結(jié)。于每年1月上旬前將總結(jié)報告（含相關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)分析）報送省工業(yè)和信息化廳。
根據(jù)本行業(yè)企業(yè)的能效對標(biāo)活動總結(jié)，各關(guān)行業(yè)協(xié)會對本行業(yè)年度能效對標(biāo)活動進(jìn)行總結(jié)。于每年1月上旬前將總結(jié)報告（含相關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)分析）報送省工業(yè)和信息化廳。
根據(jù)各市和行業(yè)協(xié)會的總結(jié)，省工業(yè)和信息化廳會同各行業(yè)協(xié)會確定抽查企業(yè)名單，每年2月底前對上年度企業(yè)能效對標(biāo)活動進(jìn)行抽查評估。并對全省能效對標(biāo)活動進(jìn)行總結(jié)，編寫總結(jié)報告。
省工業(yè)和信息化廳根據(jù)各省轄市和行業(yè)協(xié)會的總結(jié)報告，結(jié)合抽查評估的結(jié)果，總結(jié)能效對標(biāo)活動的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)措施，并向各個行業(yè)推廣。
四、企業(yè)開展能效對標(biāo)活動的實(shí)施步驟
（一）建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。參與能效對標(biāo)的企業(yè)要建立由企業(yè)高層管理人員和中層管理人員組成的能效對標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)企業(yè)能效對標(biāo)活動的開展。并根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況不斷完善和健全能效對標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
（二）開展現(xiàn)狀分析。企業(yè)要對自身能源利用狀況進(jìn)行深入分析，充分掌握本企業(yè)各類能效指標(biāo)客觀、詳實(shí)的基本情況。在此基礎(chǔ)上根據(jù)行業(yè)技術(shù)發(fā)展水平、結(jié)合企業(yè)中長期發(fā)展計劃，確定通過能效對標(biāo)活動需要提高的產(chǎn)品單耗或工序能耗。
（三）選定能效標(biāo)桿。企業(yè)根據(jù)確定的能效對標(biāo)活動內(nèi)容，在行業(yè)協(xié)會的指導(dǎo)與幫助下，選定標(biāo)桿企業(yè)，制定對標(biāo)指標(biāo)。
（四）制定工作方案。通過與標(biāo)桿企業(yè)開展交流，或通過行業(yè)協(xié)會、互聯(lián)網(wǎng)等收集有關(guān)資料，總結(jié)標(biāo)桿企業(yè)在指標(biāo)管理上先進(jìn)的管理方法、措施手段及最佳實(shí)踐。結(jié)合自身實(shí)際全面比較分析，真正認(rèn)清標(biāo)桿企業(yè)產(chǎn)生優(yōu)秀績效的過程，于每年3月底前制定出切實(shí)可行的能效對標(biāo)改進(jìn)方案和實(shí)施進(jìn)度計劃。
（五）深入對標(biāo)實(shí)踐。企業(yè)根據(jù)確定的能效指標(biāo)、改進(jìn)方案和實(shí)施進(jìn)度計劃，將改進(jìn)指標(biāo)的措施和對標(biāo)指標(biāo)目標(biāo)值分解落實(shí)到相關(guān)車間、班組或個人，把提高能效的壓力和動力傳遞到企業(yè)中每層級的管理人員和員工身上，體現(xiàn)能效對標(biāo)活動的全過程和全面性。在能效對標(biāo)實(shí)踐過程中，企業(yè)要完善規(guī)章制度，優(yōu)化人力資源，強(qiáng)化能源計量器具配備、加強(qiáng)用能設(shè)備監(jiān)測和管理，落實(shí)節(jié)能技術(shù)改造措施。
（六）開展對標(biāo)評估。企業(yè)就年度能效對標(biāo)活動成效進(jìn)行評估，對指標(biāo)改進(jìn)措施和方案的科學(xué)性和有效性進(jìn)行分析，編寫能效對標(biāo)指標(biāo)評估分析報告。
（七）總結(jié)改進(jìn)提高。企業(yè)將對標(biāo)實(shí)踐過程中形成的行之有效的措施、手段和制度等進(jìn)行總結(jié)，于每年12月底前編寫年度能效對標(biāo)活動總結(jié)報告（含相關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)分析），分別報省轄市工業(yè)和信息化局（委）與行業(yè)協(xié)會。并制定下一階段能效對標(biāo)活動計劃，調(diào)整對標(biāo)標(biāo)桿，進(jìn)行更高層面的對標(biāo)，將能效對標(biāo)活動深入持續(xù)地開展下去，最終達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先或國際先進(jìn)水平。
五、保障措施
（一）發(fā)揮主體作用。企業(yè)是開展能效對標(biāo)活動的實(shí)施主體，各重點(diǎn)用能企業(yè)要明確能效對標(biāo)活動組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)，制定能效對標(biāo)年度目標(biāo)，提出年度技術(shù)改造措施。定期召開能效對標(biāo)活動工作例會，通報工作進(jìn)展情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分析問題，提出改進(jìn)措施。及時向行業(yè)協(xié)會和省轄市工業(yè)和信息化局（委）報送指標(biāo)數(shù)據(jù)、有效的節(jié)能技術(shù)措施和最佳節(jié)能實(shí)踐。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要引導(dǎo)和激勵全員參與，注重不斷創(chuàng)新和持續(xù)改進(jìn)，使能效對標(biāo)活動持續(xù)開展下去。
（二）加強(qiáng)工作指導(dǎo)。各行業(yè)協(xié)會針對企業(yè)在能效對標(biāo)活動中遇到的問題，給予及時指導(dǎo)，組織開展與國內(nèi)外同行業(yè)能效先進(jìn)企業(yè)的對標(biāo)交流，督促企業(yè)按要求提交有關(guān)信息，組織專家審核企業(yè)提交的指標(biāo)數(shù)據(jù)、總結(jié)報告。省工業(yè)和信息化廳匯總分析各行業(yè)協(xié)會和各市工業(yè)和信息化局（委）提交的能效對標(biāo)活動總結(jié)報告，加強(qiáng)跟蹤、指導(dǎo)和監(jiān)督檢查。
（三）提高服務(wù)水平。行業(yè)協(xié)會建立本行業(yè)重點(diǎn)用能企業(yè)能效對標(biāo)指標(biāo)數(shù)據(jù)庫、最佳節(jié)能實(shí)踐庫，收集本行業(yè)國內(nèi)外先進(jìn)工藝技術(shù)水平、裝備規(guī)模、能效水平等信息，充實(shí)和更新本行業(yè)對標(biāo)信息數(shù)據(jù)庫，及時為企業(yè)提供必要的能效對標(biāo)活動信息服務(wù)；定期分析和匯總本行業(yè)內(nèi)企業(yè)能效對標(biāo)活動進(jìn)展情況，發(fā)布最佳節(jié)能實(shí)踐等信息；舉辦能效對標(biāo)培訓(xùn)班，加強(qiáng)對相關(guān)人員的.培訓(xùn)。
（四）強(qiáng)化政策激勵。省工業(yè)和信息化廳組織有關(guān)行業(yè)協(xié)會，對在能效對標(biāo)活動中取得顯著成效的企業(yè)，推薦工業(yè)和信息化部表彰。省有關(guān)部門對積極參與能效對標(biāo)活動并取得顯著成效的企業(yè)，在申報節(jié)能技術(shù)改造項(xiàng)目時，優(yōu)先給予支持。各省轄市可結(jié)合本地實(shí)際，制定優(yōu)惠政策，支持企業(yè)積極開展能效對標(biāo)活動。
第三篇：年會活動策劃方案模板
年會指某些社會團(tuán)體一年舉行一次的集會，是企業(yè)和組織一年一度的“家庭盛會”，主要目的是客戶答謝，激揚(yáng)士氣，營造組織氣氛、深化內(nèi)部溝通、促進(jìn)戰(zhàn)略分享、增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同，并制定第二年的目標(biāo)，為新一年度的工作奏響序曲。年會該何如制定計劃呢？
一、活動主題
總結(jié)過去，展望未來。
二、目的及意義
1、表彰20xx年度優(yōu)秀員工;
2、對20xx年公司取得的成績進(jìn)行總結(jié)，并制定20xx年公司的總體規(guī)劃，明確新一年的工作方向和目標(biāo);
3、增強(qiáng)公司員工的內(nèi)部凝聚力，加深員工對企業(yè)的感情，增進(jìn)員工之間的溝通，交流和團(tuán)隊協(xié)作意識，豐富企業(yè)文化和黨建工作，提升公司的綜合競爭實(shí)力。
三、活動內(nèi)容
1、活動概況：
活動時間：20xx年1月1日，下午14:30 --- 20:00
活動場地：會議廳
參與人員：公司全體員工
2、流程規(guī)劃：入場—董事長講話—優(yōu)秀員工表彰—職工表演與互動游戲—晚宴—結(jié)束
3、流程細(xì)化：
13:30-14:30，全體參會員工在公司門口集合，各部門負(fù)責(zé)人帶隊乘坐大巴去酒店，到達(dá)指定地點(diǎn)后，入場并簽到，部門負(fù)責(zé)人安排清點(diǎn)人數(shù)并保持良好秩序。
14:30-14:50，開場表演：詩歌朗誦(主題與日拓發(fā)展有關(guān)，內(nèi)容提倡我司人員自撰)。 14:50-15:00，主持人開場。
15:00-15:20，董事長、副董事長講話(總結(jié)過去，展望未來)。
15:20-15:30，員工表演(團(tuán)隊合唱形式為佳，歌曲主旨應(yīng)與本次年會相關(guān))。
15:30-16:20，20xx年度優(yōu)秀員工表彰，分為優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀職工及先進(jìn)集體等項(xiàng)目;頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎品。
16:20-16:30，優(yōu)秀員工代表發(fā)言
16:30-16:40，副董事長就本次表彰大會上受表彰的個人與團(tuán)隊發(fā)表感言。
16:40-16:50，公司高層領(lǐng)導(dǎo)代表演唱歌曲或者其他形式的表演。
16:50-17:05，互動游戲一。
主持人引領(lǐng)大家進(jìn)行第一個游戲“口口相傳，最后獲勝的團(tuán)隊(本游戲每個團(tuán)隊有8
人)為本次年會三等獎得主，并頒發(fā)獎品。
17:05-17:20，互動游戲二
主持人引領(lǐng)大家進(jìn)行第二個游戲“一塊五毛”，最后獲勝的團(tuán)隊(本游戲每團(tuán)隊有5人)為本次年會二等獎得主，并頒發(fā)獎品。
17:20-17:30，互動游戲三
國慶中秋方案中有一個游戲很好加到這里來。最后獲勝的小組(2人)為本次年會的一等獎共計2名，并頒發(fā)獎品。主持人引領(lǐng)大家進(jìn)行第三個游戲“快樂呼啦圈”，最后獲勝的前三名為本次年會的一等獎共計3名，并頒發(fā)獎品。
17:30-17:40，互動游戲四
主持人引領(lǐng)大家開始最后一個游戲“誰是短信王”，由此游戲產(chǎn)生年會的特等獎共計1名，并頒發(fā)獎品。
17:40-17:50，員工歌曲演唱(獨(dú)唱為佳)。
17:50-18:00，會場整理，準(zhǔn)備享受晚宴。
18:00-19:50，晚宴時間。
19:50-20:00，晚宴結(jié)束，安排車輛將員工送回家!
四、籌辦任務(wù)分配：
五、年會費(fèi)用預(yù)算：
要求：
1、注重禮節(jié)禮貌，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)入會場時全體起立并鼓掌;
2、各部門領(lǐng)導(dǎo)教育員工要聽從現(xiàn)場指揮;
3、宴會時飲酒要適量，嚴(yán)禁酗酒和酒后鬧事。
制定：
審核：
批準(zhǔn)：
第四篇：活動實(shí)施方案
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹落實(shí)“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的反腐倡廉工作方針，按照建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育長效機(jī)制和治理商業(yè)賄賂長效機(jī)制的工作要求，立足教育，提高各級領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)意識，確保各級領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍純潔穩(wěn)定，維護(hù)工程局又好又快發(fā)展。
二、時間安排：20xx年4-6月。
三、教育對象：工程局總部中層以上領(lǐng)導(dǎo)人員，局屬各單位中層以上領(lǐng)導(dǎo)人員及各項(xiàng)目經(jīng)理部班子成員。
四、教育內(nèi)容
1《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》（中紀(jì)發(fā)[20xx]25號）；
2第十七屆中央紀(jì)委二次全會對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員重申并提出的“七個不準(zhǔn)”；
3集團(tuán)公司《關(guān)于“三重一大”事項(xiàng)民主決策的若干規(guī)定》（中水電監(jiān)[20xx]4號）；
4集團(tuán)公司《工程發(fā)包、分包、設(shè)備物資采購和市場營銷等領(lǐng)域廉潔從業(yè)若干規(guī)定》；
5集團(tuán)公司《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干規(guī)定》（中水電黨[20xx]9號）；
6集團(tuán)公司及本單位有關(guān)工程分包、設(shè)備物資采購管理制度；
7集團(tuán)公司及本單位工程發(fā)包和市場經(jīng)營管理制度；
8集團(tuán)公司《領(lǐng)導(dǎo)人員違紀(jì)違規(guī)紀(jì)律處分暫行規(guī)定》（中水電[20xx]8號）；
9《集團(tuán)公司系統(tǒng)違紀(jì)違法案例選編》（20xx版）及相關(guān)警示教育片。集團(tuán)公司將統(tǒng)一印發(fā)學(xué)習(xí)教育讀本。
五、步驟安排
1、宣傳發(fā)動階段。工程局將于4月中旬召開“開展廉潔從業(yè)專項(xiàng)教育活動”專題會議，組織局機(jī)關(guān)本部部門負(fù)責(zé)人及局屬各單位黨政一把手和紀(jì)委書記、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)人參加，工程局主要領(lǐng)導(dǎo)作動員講話，啟動廉潔從業(yè)專項(xiàng)教育活動。各單位要根據(jù)工程局會議精神分別召開會議做好本次學(xué)習(xí)教育的發(fā)動工作。
2、學(xué)習(xí)剖析階段。本次學(xué)習(xí)教育活動采取集中學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式。集中組織本單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員和本部部門負(fù)責(zé)人，學(xué)習(xí)集團(tuán)公司規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，集中學(xué)習(xí)時間不得少于3天。學(xué)習(xí)教育活動中，各單位領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真總結(jié)分析評價本單位近年來在這些領(lǐng)域的工作情況和現(xiàn)狀。要組織領(lǐng)導(dǎo)人員圍繞本次學(xué)習(xí)教育活動的目的和主要內(nèi)容展開討論，并認(rèn)真開展批評與自我批評，剖析評價自身在履職過程中存在的不足或突出問題。同時各單位要利用內(nèi)部報紙、廣播或網(wǎng)站等媒介進(jìn)行宣傳并認(rèn)真指導(dǎo)基層單位搞好學(xué)習(xí)教育工作。
各級領(lǐng)導(dǎo)人員要在集中組織學(xué)習(xí)后進(jìn)行個人總結(jié)。總結(jié)內(nèi)容包括：本人對學(xué)習(xí)活動及教育內(nèi)容的認(rèn)識；自20xx年以來的擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)及所從事的工作情況、制度執(zhí)行情況和廉潔從業(yè)情況。個人總結(jié)要按照干部管理權(quán)限，向上一級紀(jì)委報告。工程局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員的個人總結(jié)材料要上報集團(tuán)公司紀(jì)委，各單位及局管項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子成員和局機(jī)關(guān)部門副職以上人員的個人總結(jié)材料要上報工程局紀(jì)委。
3、總結(jié)整改階段。各單位要以自上而下、自下而上的方式，針對學(xué)習(xí)教育中發(fā)現(xiàn)的問題展開討論，并廣泛征求意見，在此基礎(chǔ)上制定切實(shí)可行的整改方案，并據(jù)此對相關(guān)的制度進(jìn)行修訂和完善。領(lǐng)導(dǎo)人員個人也要根據(jù)自我剖析和學(xué)習(xí)教育活動中提出的問題，制定本人整改措施，并在適當(dāng)范圍內(nèi)向干部職工進(jìn)行公示。各單位領(lǐng)導(dǎo)人員的個人落實(shí)整改情況要在下一年度的職代會期間向本單位職工代表報告。
4、教育活動總結(jié)階段。各單位將本單位專項(xiàng)教育活動開展情況、反映出的問題情況以及對今后進(jìn)一步深化廉潔從業(yè)工作的建議于5月30日前報工程局紀(jì)委；工程局將對專項(xiàng)教育活動進(jìn)行總結(jié)并按照要求上報集團(tuán)公司。
六、有關(guān)要求
1、要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展本次專項(xiàng)教育活動，要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制的要求，由本單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，紀(jì)委具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。要制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，認(rèn)真組織教育學(xué)習(xí)資料，保證教育工作不走過場。工程局將在活動期間組成巡視組，對各單位教育活動進(jìn)行檢查，各單位也要對下屬單位進(jìn)行巡視檢查。
2、要圍繞“廉潔從業(yè)專項(xiàng)教育活動”，重點(diǎn)開展“四個一”活動。即：黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)合系統(tǒng)內(nèi)外的具體案例講一次黨課；黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員，班子成員和分管部門負(fù)責(zé)人、所屬企業(yè)負(fù)責(zé)人開展一次廉潔談話活動，對存在苗頭性傾向性問題的領(lǐng)導(dǎo)人員，要對其進(jìn)行勸誡或提出要求；每位領(lǐng)導(dǎo)人員要保證觀看一部反腐倡廉宣傳教育片；每個單位要請地方紀(jì)委、檢察機(jī)關(guān)作一次預(yù)防職務(wù)犯罪的專題講座。
3、要加大宣傳力度。各單位要以專項(xiàng)教育工作為契機(jī)，利用報紙、網(wǎng)站、公告欄等媒介，做好廉潔，從業(yè)要求的宣傳動員，營造良好的宣教氛圍。
4、要抓出成效。各單位要認(rèn)真組織集中學(xué)習(xí)活動，保證學(xué)習(xí)人數(shù)、學(xué)習(xí)時間和學(xué)習(xí)內(nèi)容，要突出主題，不得將無關(guān)的內(nèi)容帶到學(xué)習(xí)教育活動中來。各單位和每位領(lǐng)導(dǎo)人員的個人總結(jié)要客觀具體，實(shí)事求是，認(rèn)真查找自身在工作中存在的問題，分析問題存在的原因，深刻認(rèn)識違紀(jì)違規(guī)行為的危害。對于學(xué)習(xí)教育過程中反映出的問題，要及時上報，做到既要搞好教育又要保護(hù)好干部，對于頂風(fēng)違紀(jì)和經(jīng)教育仍無悔過表現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)人員要進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
第五篇：活動實(shí)施方案
為傳承發(fā)揚(yáng)中華傳統(tǒng)節(jié)日優(yōu)秀文化，貫徹落實(shí)中央、省文明辦《關(guān)于在春節(jié)、元宵節(jié)期間深入開展“我們的節(jié)日”主題活動的通知》要求，營造歡樂喜慶、祥和文明的節(jié)日氛圍，我局工會春節(jié)前M織開展“溫馨的節(jié)日”主題文化活動，具體活動實(shí)施方案如下：
一、指導(dǎo)思想
緊緊圍繞黨的十八大這個主題，充分挖掘傳統(tǒng)節(jié)日文化的內(nèi)涵，廣泛開展群眾性節(jié)日民俗、文化娛樂、經(jīng)典誦讀和扶貧助困等主題實(shí)踐活動，在家家思團(tuán)圓的氣氛中融入愛我中華、振興中華的民族大義，進(jìn)一步唱響共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的時代主旋律。
二、活動主題
歡度春節(jié)
三、活動內(nèi)容
(一)深入開展群眾性節(jié)日民俗文化活動。節(jié)日期間，各股、室深入挖掘春節(jié)文化內(nèi)涵，積極創(chuàng)新傳統(tǒng)節(jié)日的形式和載體，廣泛開展形式多樣的春節(jié)民俗文化表演、春節(jié)團(tuán)圓和體育健身等文化活動，努力營造民族團(tuán)結(jié)、國家統(tǒng)一、社會和諧的節(jié)日氛圍。
(二)廣泛開展中華經(jīng)典誦讀活動。結(jié)合春節(jié)活動主題，精心選擇有關(guān)春節(jié)的名篇，在全單位廣泛開展學(xué)習(xí)經(jīng)典、誦讀經(jīng)典活動。努力培養(yǎng)積極的人生追求、高尚的情感境界、健康的生活情趣，讓全體干部職工特別是廣大年輕干部熱愛經(jīng)典、親近經(jīng)典、熟知經(jīng)典，更好地弘揚(yáng)中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)。
(三)M織開展“關(guān)愛他人”志愿服務(wù)活動。M織動員黨員、共青團(tuán)員和年輕干部與幫扶單位的空巢老人、孤寡老人、殘疾人、困難戶、留守兒童和進(jìn)城務(wù)工人員一起過春節(jié)，通過走訪、座談、聯(lián)歡、慰問等形式，積極為社會弱勢群體送溫暖、獻(xiàn)愛心，幫助他們解決生活中的實(shí)際困難，讓他們感受社會主義大家庭的溫暖。
四、活動要求
M織開展“我們的節(jié)日”主題活動，是推進(jìn)社會主義核心價值體系建設(shè)的有力抓手，是豐富群眾精神文化生活的重要途徑，對于促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)、國家統(tǒng)一、社會和諧、家庭幸福，具有十分重要的意義。各股、室，各干部職工要把M織開展好“我們的節(jié)日?春節(jié)”主題活動擺上重要議事日程，突出人文關(guān)懷、突出營造氛圍，精心M織實(shí)施。要堅持貼近實(shí)際、貼近生活，積極創(chuàng)新傳統(tǒng)節(jié)日的形式和載體，營造濃厚的節(jié)日氛圍?；顒咏Y(jié)束后，請各股、室及時將活動方案、活動圖片、影像等資料、活動總結(jié)報局辦公室，辦公室經(jīng)過評選后，將優(yōu)秀成果整理備檔，并報旗文明辦。
