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成都教師公招
每年12月陸續(xù)開始的，招應(yīng)屆畢業(yè)生和城區(qū)戶口近兩年畢業(yè)的。 各個區(qū)時間不固定，但是都要在報紙上和網(wǎng)站刊登啟事。到教育局交錢報名，參加三輪考試。這幾年金牛區(qū)最先了。
都有筆試、面試、試講三關(guān)，一關(guān)關(guān)刷，各個區(qū)順序和科目有些不一樣。金牛先筆試考綜合知識，再面試，給你個題目即興演講，最后去你所報學(xué)校試講。青羊是先試講，在筆試
年年政策不同，但是大致都差不多，筆試各個區(qū)側(cè)重也不一樣，金牛是綜合，青羊是專業(yè)，武侯是教育心理學(xué)……
a筆試科目：和《教育基礎(chǔ)知識》（內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)等）兩科。
《職業(yè)能力傾向測驗》《教育基礎(chǔ)知識》兩本書，考試難度：前者大，后者相對小，復(fù)習(xí)時前者要多做題，后者要多看書！
b面試
1、面試時間和地點：見《面試通知書》。
2、面試答辯費80元/人（川價字費〔2003〕237號文件規(guī)定）。
3、未按規(guī)定時間辦理面試手續(xù)者，按筆試成績依次遞補。未參加面試者，視為自動放棄。
(包括說課,寫教案等)
說課就是把 你準備要上的那堂課得主要東西講給考官聽
基本思路是
：要說出來：：
一、教材分析
二教學(xué)目標：
1、認知目標：一是引導(dǎo)學(xué)生理解？？內(nèi)容，
二是學(xué)習(xí)掌握？？等。
2、操作目標：1是借助課，概括？？內(nèi)容；
2是？？等重點的意思；
3是？？之間的聯(lián)系；
4是正確、流利地？？課文。
三’教學(xué)重點：
四、教學(xué)難點
五教法、學(xué)法：
在本課的教學(xué)中，采用“自主學(xué)習(xí)，的教學(xué)方法。即引導(dǎo)學(xué)生？？？？？體現(xiàn)學(xué)生
的主體地位；引導(dǎo)學(xué)生在實踐中逐步掌握？？方法，養(yǎng)成良好的？？習(xí)慣，從而提高理解和運用？？？的能力。
六教具準備：借助掛圖、投影儀、？？？等輔助教學(xué)。
七、教學(xué)程序：
（一）、設(shè)疑導(dǎo)入，整體感知
（二）、讀議悟法，舉一反三
（三）、深究課題，突破重點
（四）、總結(jié)評價，課外延伸
八：板書設(shè)計：
按照上面得程序說出你怎么來上這個課
c考核
考核內(nèi)容為被考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)等情況，其中以業(yè)務(wù)素質(zhì)為考核重點。方式采用試講為主。
（一）填報應(yīng)聘崗位：進入考核的人員在公告時間內(nèi)填報志愿并領(lǐng)取《考核通知書》。
（二）考核時間、地點和具體內(nèi)容：見《考核通知書》。
（三）注意事項：
1、未按規(guī)定時間辦理考核手續(xù)者，視為自動放棄，空缺名額按各崗位總成績排名依次遞補。
2、如考核小組半數(shù)以上成員對同一職位所有應(yīng)聘者持“不同意”意見，則取消該崗位。
3、考生填報應(yīng)聘崗位時，須明確是否服從調(diào)配，否則視為放棄調(diào)配。
d體檢
根據(jù)考核成績，按1：1比例確定參加體檢的名單。體檢醫(yī)院指定為武侯區(qū)人民醫(yī)院。復(fù)查醫(yī)院為四川省人民醫(yī)院。體檢標準參照人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）的通知》國人部發(fā)〔2005〕1號文件規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)空缺，按考核成績依次遞補。
九、聘用及待遇
（一）經(jīng)考試、考核、體檢后確定的擬聘人員由武侯區(qū)教育局負責進行公示，公示時間為七天，公示無異議的人員報區(qū)人事部門審查確認后為擬聘人員。
（二）按有關(guān)規(guī)定及時辦理相關(guān)人事手續(xù)。
（三）聘用人員工資福利待遇按國家現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。
瀘州江陽區(qū)公招
筆試
1、筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識》。、
《公共基礎(chǔ)知識》參考用書：《公共基礎(chǔ)知識參考資料》（成都時代出版社出版）（考生可自愿到各級人才服務(wù)中心或書店購買）。
面試內(nèi)容
（1）說課。進入面試人員抽題后，用面試場提供的材料在規(guī)定時間準備教案和說課內(nèi)容，在規(guī)定時間完成說課；
（2）專業(yè)知識提問。內(nèi)容為《教育學(xué)》、《心理學(xué)》、教育政策法規(guī)知識和基礎(chǔ)教育新課程改革、教育案例分析等內(nèi)容。
3、面試成績滿分為100分，占考試總分的50%。
