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        雙方就業(yè)協(xié)議書(合集)

        發(fā)布時間:2023-01-22 09:54:23

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        • 文檔分類:協(xié)議書
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        第一篇:就業(yè)協(xié)議書

        甲方:(單位/公司)

        乙方:(學(xué)校/實習(xí)學(xué)生)

        為明確實習(xí)學(xué)生與實習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

        一、實習(xí)期限及工作時間

        乙方_________學(xué)生到甲方實習(xí),實習(xí)時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

        甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習(xí)學(xué)生的實習(xí)工作時間。

        二、實習(xí)崗位

        甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習(xí)學(xué)生到_________部門,從事________工作。

        實習(xí)期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對實習(xí)學(xué)生進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺遵守勞動紀(jì)律,認(rèn)真實習(xí)。

        三、實習(xí)津貼

        甲方根據(jù)實習(xí)學(xué)生的技能、對公司貢獻情況及個人表現(xiàn)等酌情給予勞務(wù)費用或?qū)嵙?xí)津貼,具體金額由公司決定。

        四、實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定

        1.實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習(xí)規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習(xí)。

        2.因?qū)嵙?xí)學(xué)生造成實習(xí)基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

        3.本公司不安排存在不安全事項的工作給實習(xí)學(xué)生,實習(xí)學(xué)生的個人安全由實習(xí)學(xué)生自己負(fù)責(zé)。

        五、協(xié)議解除

        乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習(xí)合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習(xí)學(xué)生不符合實習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習(xí),解除本協(xié)議。

        六、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

        本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

        甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________ 代表人(簽字):_________ 聯(lián)系人(簽字):_________ _________年____月____日 _________年____月____日

        第二篇:就業(yè)協(xié)議書范本

        甲方(學(xué)校):

        乙方(單位):

        丙方(學(xué)生):

        為了適應(yīng)畢業(yè)生就業(yè)市場健康發(fā)展,滿足用人單位的需求,針對畢業(yè)班學(xué)生到用人單位實習(xí)及崗前培訓(xùn)等情況,特制定本協(xié)議。

        甲方的權(quán)利、義務(wù)

        1、滿足乙方的需求,安排好丙方參加由乙方組織的學(xué)習(xí)和實習(xí)培訓(xùn)工作。

        2、為保證教學(xué)質(zhì)量和丙方實習(xí)培訓(xùn)、設(shè)計任務(wù)的完成,由學(xué)校教務(wù)處(技能鑒定辦)、各系部向乙方提供丙方畢業(yè)實習(xí)、設(shè)計、職業(yè)技能培訓(xùn)及鑒定的計劃、安排和要求。

        3、負(fù)責(zé)與乙方協(xié)商安排好丙方的各種考核及補考等工作。

        4、不定期與乙方和丙方聯(lián)系,了解丙方的學(xué)習(xí)、生活、工作等情況。

        乙方的權(quán)利、義務(wù)

        1、向甲方正式出具要求丙方在畢業(yè)前參加乙方實習(xí)培訓(xùn)的書面材料。

        2、向丙方提供畢業(yè)實習(xí)、設(shè)計、技能培訓(xùn)及鑒定的學(xué)習(xí)條件,負(fù)責(zé)對丙方的畢業(yè)實習(xí)、設(shè)計按甲方的要求進行考核,并出具考核材料及成績。

        3、負(fù)責(zé)向需回學(xué)校參加考試、技能鑒定的丙方提供條件。

        4、負(fù)責(zé)丙方的管理、教育。不定期與甲方聯(lián)系,通報丙方在乙方的表現(xiàn)情況。

        5、負(fù)責(zé)丙方的安全教育、安全管理,并對丙方人身安全負(fù)責(zé)。

        6、負(fù)責(zé)對丙方嚴(yán)格要求和考勤,無特殊原因,不能單方提前中止丙方實習(xí)及解除“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議”。

        丙方的權(quán)利、義務(wù)

        1、持乙方要求丙方在畢業(yè)前參加乙方實習(xí)培訓(xùn)的書面材料,向系部提出申請,并辦理相關(guān)手續(xù)。

        2、遵守甲方制定的有關(guān)規(guī)定,在參加乙方組織的各種學(xué)習(xí)和實習(xí)培訓(xùn)期間,必須遵守乙方制定的各項規(guī)章制度,服從乙方分配和管理。

        3、及時與甲方保持聯(lián)系,按甲方要求認(rèn)真完成全部教學(xué)計劃內(nèi)容,經(jīng)甲方和乙方考核達(dá)到優(yōu)良后,方可獲取畢業(yè)證書和技能鑒定證書。

        4、遵守勞動紀(jì)律,認(rèn)真出勤,不能擅自離開乙方。

        5、已正式簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,無特殊原因,不能單方毀約。 本協(xié)議如與國家相關(guān)政策規(guī)定有相悖之處,以國家相關(guān)政策規(guī)定為準(zhǔn)。 本協(xié)議自簽訂之日起生效,未盡事宜要經(jīng)三方協(xié)商來解決,任何一方不能擅自處理。

        (學(xué)校簽字蓋章) (單位簽字蓋章)

        甲方: 年 月 日 乙方: 年 月 日

        (學(xué)生簽字)

        丙方: 年 月 日

        第三篇:就業(yè)協(xié)議書

        甲方:_________

        乙方(用人單位):_________

        丙方(學(xué)生):_________

        為就業(yè)實習(xí)工作的順利進行,保護學(xué)校、用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙丙三方承認(rèn)《湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院大學(xué)生就業(yè)管理規(guī)定》對三方均有的約束力,并達(dá)成如下就業(yè)實習(xí)協(xié)議:

        一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業(yè)實習(xí)工作,其中

        1.工作內(nèi)容:_________

        2.工作時間:_________

        3.就業(yè)實習(xí)報酬和福利待遇:_________

        二、在辦理實習(xí)信息登記時,乙方在就業(yè)實習(xí)報酬外應(yīng)向甲方支付管理費用_________

        三、乙方在丙方實習(xí)期間,不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學(xué)生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與丙方實習(xí)用工關(guān)系,乙方終止用工關(guān)系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現(xiàn)不佳被辭退,學(xué)校將按考勤等校規(guī)處理。

        四、乙方在_________日以前,將丙方的報酬付給甲方,統(tǒng)一由甲方發(fā)放,乙方不直接

        五、丙方就業(yè)實習(xí)依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業(yè)或?qū)I(yè)的勞動及違法活動;乙方應(yīng)對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權(quán)益。否則,造成的后果由乙方負(fù)責(zé)。但是,甲方應(yīng)為丙方提供相應(yīng)的醫(yī)療保障,乙方對丙方的醫(yī)療不承擔(dān)責(zé)任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負(fù)責(zé)任。有關(guān)勞動保護的其他內(nèi)容參照勞動法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        六、甲方是具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)大學(xué)生就業(yè)實習(xí)的組織管理機構(gòu)。在工作中甲方教育丙方遵紀(jì)

        七、乙方有權(quán)與丙方簽定有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)、保密義務(wù)等協(xié)議。甲方督促丙方執(zhí)行上述協(xié)議。

        八、本協(xié)議發(fā)生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

        九、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

        甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________丙方(簽字):_________

        負(fù)責(zé)人(簽字):_________負(fù)責(zé)人(簽字):_________班級及學(xué)號:_________

        _________年____月____日簽訂地點:_________

        _________年____月____日簽訂地點:_________

        _________年____月____日簽訂地點:_________

        第四篇:畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

        甲方:

        乙方:

        為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會需求為培養(yǎng)目標(biāo),以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方針,建立“需求、培養(yǎng)、實訓(xùn)、就業(yè)”的教學(xué)模式,使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。

        經(jīng)過本科階段專業(yè)課程的學(xué)習(xí)和實踐鍛煉,以及結(jié)合個人的興趣愛好,我對研究生階段學(xué)習(xí)和研究計劃有以下三個規(guī)劃:

        一、甲方應(yīng)履行的職責(zé)

        1、根據(jù)乙方提供的入學(xué)材料,到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),負(fù)責(zé)學(xué)生畢業(yè)證及就業(yè)報到證的辦理工作。

        2、按國家教育部規(guī)定的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱及用人單位的實際需求進行教學(xué),保質(zhì)保量地完成各學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。

        3、學(xué)生畢業(yè)后負(fù)責(zé)推薦就業(yè),并為每位學(xué)生至少提供一個就業(yè)崗位。

        4、負(fù)責(zé)畢業(yè)生崗前培訓(xùn)工作。

        5、負(fù)責(zé)推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院年招生的各個高職專業(yè)。

        二、乙方應(yīng)履行的職責(zé)

        1、學(xué)生必須修滿規(guī)定的學(xué)時。

        2、在校期間必須嚴(yán)格遵守學(xué)院的規(guī)章制度,刻苦學(xué)習(xí),成績必須達(dá)到合格以上。

        普通高中在籍學(xué)生均須參加各科目合格性考試。高中階段其他學(xué)校在校學(xué)生和社會人員(以下稱“社會考生”,年滿18周歲或者初中畢業(yè)、結(jié)業(yè))可自愿報名參加高中學(xué)業(yè)水平考試思想政治、歷史、地理、物理、化學(xué)、生命科學(xué)6門科目的合格性考試。已參加過合格性考試且通過的考生不得再報考該科目的合格性考試。

        該生在學(xué)習(xí)階段所獲頗豐,從學(xué)業(yè)、科研工作,到個人素質(zhì),都得到了充分的培養(yǎng)和鍛煉,是充實且有意義的四年。相信這些經(jīng)歷和積累都將成為他本人人生道路上的寶貴財富。在以后的工作和學(xué)習(xí)中,他將繼續(xù)保持并發(fā)揚嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的作風(fēng),兢兢業(yè)業(yè),爭取取得更大的成績。

        3、學(xué)生必須向?qū)W院提供真實、有效的入學(xué)錄取材料。

        4、學(xué)生在校期間必須配合學(xué)院進行上崗培訓(xùn)及推薦就業(yè)。

        華威大學(xué)下設(shè)四個分院:人文學(xué)院、理學(xué)院、社會科學(xué)院和醫(yī)學(xué)院,有30個院系和50個研究中心,提供120個不同專業(yè)的本科學(xué)位和超過100個碩士與博士研究生學(xué)位。

        三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,甲方不負(fù)責(zé)安置工作。

        1、在校期間不認(rèn)真學(xué)習(xí),所學(xué)課程成績有不合格的,不能按時取得畢業(yè)證者。

        2、不按時交納學(xué)費或經(jīng)學(xué)院允許緩交,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學(xué)費者。

        3、在校期間受到嚴(yán)重警告及以上處分者。

        4、畢業(yè)后自行就業(yè)者。

        我之所以應(yīng)聘這份工作,因為我具有以下條件:

        (1)豐富的理論知識和熟練的實踐技能

        (2)我深刻的懂得了做事要:客觀的想、認(rèn)真的做、科學(xué)的創(chuàng)、務(wù)實的干

        (3)在銷售中我深深的懂得:誠信是根、服務(wù)是桿、勤奮是葉、品質(zhì)是命

        (4)在工作中我能夠:老老實實做人,踏踏實實做事。

        5、無正當(dāng)理由,出于個人好惡,不服從推薦就業(yè)者。

        四、其它規(guī)定

        1、如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,由雙方協(xié)商解決。

        2、十八周歲以下的學(xué)生必須由監(jiān)護人簽字。

        3、本協(xié)議一式兩份,學(xué)院和學(xué)生各一份。

        甲方:____乙方:(學(xué)生)______

        法定代表人(蓋章)監(jiān)護人:(家長)_____

        ___年__月____日

        按實習(xí)任務(wù)書和指導(dǎo)書的要求,完成相應(yīng)的實習(xí)任務(wù),遵守實習(xí)地點或現(xiàn)場的一切規(guī)定,服從實習(xí)所在單位及其指派的指導(dǎo)教師的領(lǐng)導(dǎo)安排,作息時間與實習(xí)單位或?qū)嵙?xí)現(xiàn)場工作人員作息時間一致,交通問題自行解決。如學(xué)生無視有關(guān)規(guī)定和安全操作規(guī)范發(fā)生意外事故,后果由學(xué)生自負(fù)。

        乙方自己發(fā)展的xx律師網(wǎng)單位會員,可提取會員費用的50%作為收益(以xx律師網(wǎng)名義簽訂服務(wù)協(xié)議),如需發(fā)票,需加付發(fā)票總額10%給乙方。

        第五篇:就業(yè)協(xié)議書

        甲方:

        乙方:為了滿足深圳,東莞等地區(qū)眾多的用工需求,經(jīng)雙方協(xié)商,甲方同意安排乙方組織的務(wù)工人員就業(yè),具體有關(guān)事項如下:

        一:甲方為了乙方務(wù)工人員提供的就業(yè)企業(yè)必須在深圳,東莞及其周邊地區(qū)。

        二:乙方帶領(lǐng)務(wù)工人員到本所前三天必須通知甲方,便于甲方提前做好安置準(zhǔn)備,以提前安置效率。

        三:乙方出發(fā)前將務(wù)工人員的情況(人數(shù),性別,年齒,學(xué)歷,身高)通報或傳真至甲方,普工類人員年齡要求16-35歲;技工類人員不得超過35歲,均須持有效證件(真實身份證,流動人口計劃生育證,畢業(yè)證或?qū)W歷證明)。乙方人員到達(dá)本所后,辦理費用收繳手續(xù),標(biāo)準(zhǔn)按雙方協(xié)議安置收費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(男_____元/人,女______元/人)從繳費之日起三天內(nèi)甲方協(xié)助乙方解決務(wù)工人員的就業(yè)問題(期間甲方向乙方優(yōu)惠提供食宿條件),超過三天時間,乙方務(wù)工人員的食宿由甲方負(fù)責(zé),直以安置妥當(dāng)為止。

        四:甲方所安排的企業(yè)收務(wù)工人員入廠費用(如進廠工衣押金,體檢費等)不能超過100元/人(具體按廠家規(guī)定)。

        五:甲方安置乙方務(wù)工人員進廠后,甲方向乙方務(wù)工人員提供為期一年免費跟蹤服務(wù),一年以內(nèi)再找工作,不再收取任何中介費。

        六:甲方安排的就業(yè)工廠必須屬于合法企業(yè),乙方務(wù)工人員進廠后,應(yīng)享受同廠同類職工的同等待遇;并保證試用期不能超過3個月,試用期工資600元左右(含加班費,食宿除外)。計件制根據(jù)工廠制度而定,試用期之后的工資憑個人能力而定。

        七:甲方按乙方規(guī)定的條件安置乙方務(wù)工人員入廠,乙方務(wù)工人員不愿上班時,甲方按安置成功處理,所收費用不能退還。若甲方不能在協(xié)議時間內(nèi)安排乙方務(wù)工人員進廠,甲方負(fù)責(zé)提供乙方務(wù)工人員的食宿,務(wù)工人員進廠后,由于自身原因被廠方解雇者,其后果自負(fù)。若屬甲方信息廠方情況不符或信息變動,導(dǎo)致務(wù)工人員不能進廠或工資侍遇不能達(dá)到協(xié)議要求時,甲方應(yīng)無條件再次安置。

        八:乙方需對就業(yè)的務(wù)工人員做好指導(dǎo)工作,使他們具有吃苦耐勞的精神,并具備積極向上的擇業(yè)心態(tài)。

        九:乙方所帶勞務(wù)必須由跨世紀(jì)人才交流服務(wù)所安置,若違此務(wù),則此份安置協(xié)議無效,并且乙方所及經(jīng)濟問題與甲方無關(guān)。

        十:未盡事宜,另行協(xié)商。

        十一:本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,望共同尊守,如有違約按相應(yīng)條款執(zhí)行。

        甲方:聯(lián)絡(luò)人:

        手機:手機:

        電話:電話:

        傳真:傳真:

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