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        雙方就業(yè)協(xié)議書(范文五篇)

        發(fā)布時間:2023-01-22 09:59:15

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        第一篇:就業(yè)協(xié)議書范本

        甲方:XX學(xué)校

        乙方:XX(學(xué)生及學(xué)生家長)

        根據(jù)甲方承諾,現(xiàn)就就業(yè)事宜與乙方協(xié)議如下:

        一、甲方義務(wù):

        (1)甲方應(yīng)嚴(yán)格按國家教育法規(guī)及各類教學(xué)計劃做好教育教學(xué)工作,并嚴(yán)格執(zhí)行聯(lián)辦學(xué)校的教學(xué)計劃,維護(hù)學(xué)生身心健康,促進(jìn)德、智、體全面發(fā)展。努力培養(yǎng)學(xué)生成才。

        (2)甲方重視實踐環(huán)節(jié)教學(xué),以保證學(xué)生掌握相關(guān)專業(yè)的實踐能力。

        (3)甲方保證學(xué)生在校期間通過認(rèn)真學(xué)習(xí),畢業(yè)時獲得相應(yīng)的學(xué)歷證書和考取相關(guān)專業(yè)的職業(yè)資格證書。

        (4)甲方及聯(lián)辦學(xué)校保證對成績合格、身體健康、品德良好的畢業(yè)生升入高等職業(yè)院校學(xué)習(xí)或提供就業(yè)安置,否則甲方退還乙方在校期間的全部學(xué)費(fèi)。

        二、甲方權(quán)利:

        (1)對不遵守學(xué)校規(guī)章制度、違法亂紀(jì),情節(jié)嚴(yán)重的學(xué)生,甲方有權(quán)予以嚴(yán)肅處理,可以不為其安置工作;被甲方或聯(lián)辦學(xué)校勒令退學(xué)或開除的學(xué)生,被公安機(jī)關(guān)依法處理的學(xué)生,甲方不退學(xué)費(fèi)、不安置工作。

        (2)乙方中途退學(xué)、甲方不予推薦安置工作、不退學(xué)費(fèi)。

        (3)因乙方個人或違紀(jì)違法等原因被解雇,甲方不再負(fù)責(zé)安置,不退學(xué)費(fèi);甲方安置乙方工作3個月內(nèi),因用人單位破產(chǎn)而導(dǎo)致乙方失業(yè),甲方繼續(xù)免費(fèi)為乙方重新推薦安置新的工作。

        三、乙方義務(wù):

        (1)乙方在校學(xué)習(xí)期間必須遵紀(jì)守法,遵守學(xué)校的校紀(jì)校規(guī),服從學(xué)校管理。

        (2)乙方必須在甲方規(guī)定的培訓(xùn)期限內(nèi)完成學(xué)業(yè),獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書。

        (3)乙方必須并按規(guī)定向甲方交納學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)等國家規(guī)定的費(fèi)用。

        (4)乙方家長應(yīng)努力配合甲方教育管理好自己的子女,使其健康成長。

        (5)乙方畢業(yè)后在甲方推薦安置的工作崗位上必須遵紀(jì)守法、吃苦耐勞、服從管理。

        四、乙方權(quán)利:

        (1)乙方在甲方提供的良好學(xué)習(xí)環(huán)境和條件下學(xué)習(xí)。

        (2)學(xué)習(xí)期滿通過努力參加考試合格后拿到所學(xué)專業(yè)相應(yīng)的職業(yè)資格證書。

        (3)如果甲方不兌現(xiàn)該協(xié)議所規(guī)定的承諾,乙方有向上級有關(guān)部門申訴的權(quán)利。

        本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商而定,在乙方入學(xué)后簽字。協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,協(xié)議自簽訂之日后生效,雙方必須嚴(yán)格遵守。

        甲方:XX學(xué)校(蓋章)

        代表人:XX

        XXXX年XX月XX日

        乙方:

        代表人:XX

        XXXX年XX月XX日

        第二篇:大學(xué)生雙方就業(yè)協(xié)議書

        甲方(實習(xí)單位):

        乙方(實習(xí)生姓名):

        為使大學(xué)生更好地了解企業(yè),宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu),甲、乙雙方進(jìn)行"雙向選擇",甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方進(jìn)行就業(yè)實習(xí)。在實習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:

        一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

        1、給實習(xí)生進(jìn)行必要的安全教育,講明應(yīng)牢記的注意事項。給實習(xí)生安排工作時不得違背勞動法之有關(guān)規(guī)定。

        2、可以根據(jù)需要,調(diào)配實習(xí)生從事不同的實習(xí)崗位;如實習(xí)生由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習(xí)活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止實習(xí)活動。

        3、結(jié)合實際情況,為實習(xí)生提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識,從事專業(yè)實踐活動的機(jī)會,并委派專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)。

        4、為實習(xí)生提供一定的生活保障,具體事宜,根據(jù)各自實際,雙方商定并在協(xié)議書相關(guān)條款中注明。

        5、實習(xí)期結(jié)束時,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn),為每位實習(xí)生提供一份客觀的實習(xí)鑒定。

        6、對實習(xí)合格的實習(xí)生,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。

        二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù):

        1、在允許的范圍內(nèi),學(xué)習(xí)與實習(xí)崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識,參與實踐活動。

        2、遵守實習(xí)單位的勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實習(xí)結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。

        3、就業(yè)實習(xí)是學(xué)生自愿行為,因此,實習(xí)生在實習(xí)期間,應(yīng)遵紀(jì)守法,嚴(yán)格自律,愛護(hù)身體,端正行為。在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病),皆由實習(xí)生自負(fù),甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。

        4、實習(xí)生應(yīng)珍惜實習(xí)機(jī)會,多思考,多請教,多總結(jié)。

        5、實習(xí)生要對甲方全面了解,擇業(yè)時優(yōu)先到甲方就業(yè)。

        三、甲方為乙方所提供的一些保障:

        四、雙方約定的其他條款:

        五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習(xí)期同。(一式貳份,實習(xí)單位,實習(xí)生各存一份)

        甲方(單位):(公章)乙方(實習(xí)生)

        ______年______月______日______年______月______日

        第三篇:畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

        用人單位(甲方):

        畢業(yè)生(乙方):

        1、本協(xié)議書是普通高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關(guān)系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內(nèi)就確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達(dá)成的書面協(xié)議;是用人單位確認(rèn)畢業(yè)生相關(guān)信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù);是政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門和各高校進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關(guān)事項的重要依據(jù)。用人單位、畢業(yè)生應(yīng)逐項準(zhǔn)確填寫,學(xué)校應(yīng)認(rèn)真審核畢業(yè)生有關(guān)信息,政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門依據(jù)本協(xié)議書,辦理畢業(yè)生就業(yè)登記審核和報到證簽發(fā)等工作。

        2、本協(xié)議書由用人單位法定代表人(或者其委托代理人)和畢業(yè)生雙方當(dāng)事人親自簽訂,代簽無效。

        3、本協(xié)議書中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定;本協(xié)議書的未盡事宜,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本協(xié)議書的附件,與本協(xié)議書一并履行。

        4、本協(xié)議書內(nèi)的年、月、日一律使用公歷,除落款日期外,均用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫,工資報酬等金額一律使用大寫。

        5、填寫本協(xié)議書一律用藍(lán)、黑色墨水書寫,字跡清晰、工整,涂改處必須(簽名)或加蓋校對章,否則無效。

        6、畢業(yè)生離校后簽訂本協(xié)議書的,學(xué)??刹缓炞⒁庖姟?/p>

        甲方:_______________________

        乙方:____________(學(xué)生)

        法定代表人:_________(蓋章)

        監(jiān)護(hù)人:__________(家長)

        _____年_______月___________日

        _____年_______月________日

        第四篇:22最新就業(yè)協(xié)議書

        雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

        第一條畢業(yè)生工作的地點(diǎn):____________________

        第二條畢業(yè)生的工作崗位是:__________________

        第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________

        用人單位每月支付的勞動報酬是:________________

        畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________

        畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。

        本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準(zhǔn)后成立

        雙方商定按下列步驟解決爭議:

        一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

        二、協(xié)商不能達(dá)成一致意見,任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。

        三、調(diào)解不能達(dá)成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

        一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式_____________。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20__元。違約方應(yīng)征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

        其他約定:_________________________________________________

        畢業(yè)生意見:___________用人單位意見:_______________

        簽字:_________________簽字:_______________________

        _______年_____月_____日_________年_______月_______日

        用人單位主管部門意見:_______

        簽字、蓋章:_________________

        _________年_______月_______日

        第五篇:就業(yè)協(xié)議書

        甲方(用人單位)名稱:___________________________________________

        法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人________________

        注冊地址___________________________________________________

        聯(lián)系電話_______________________________________________

        乙方(勞動者)姓名:______________________________________________

        居民身份證號___________________________________________

        戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村

        郵政編碼__________

        現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________

        根據(jù)、及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

        一、合同期限

        第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

        (一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

        (二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。勞動合同范本下載。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

        (三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時終止。

        二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

        第二條甲方招用乙方在_________________(項目名稱)工程中,從事____________________________崗位(工種)工作。

        乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。

        經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。

        乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務(wù)。

        乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。勞動合同范本下載。

        三、工作時間和休息休假

        第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度:

        (一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

        (二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),執(zhí)行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

        (三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn),執(zhí)行不定時工作制度。

        甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開會議表彰全國地震系統(tǒng)抗震救災(zāi)英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。

        甲方因施工建設(shè)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的,甲方按第四十四條規(guī)定支付加班工資。

        四、勞動報酬

        第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

        (一)月工資____元,的,甲方應(yīng)按(工傷保險條例)的規(guī)定辦理。

        (二)甲方按規(guī)定給予乙方享受節(jié)日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期,并按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

        五、勞動紀(jì)律

        (一)甲方根據(jù)國家和省的有關(guān)法律、法規(guī)通過民主程序制定的各項規(guī)章制度,應(yīng)向乙方公示;乙方應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定的有關(guān)勞動紀(jì)律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務(wù)。

        (二)甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

        (三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密,乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密,并作如下約定:

        六、本合同的變更

        (一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。

        (二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理變更本合同的手續(xù)。

        七、本合同的解除

        (一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。由甲方解除本合同的,應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

        (二)屬下列情形之一的,甲方可以單方解除本合同:

        1、試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的;

        2、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

        3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

        4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

        5、甲方歇業(yè)、停業(yè)、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的;

        6、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

        7、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

        8、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;

        9、本合同約定的解除條件出現(xiàn)的。

        甲方按照第5、6、7、8、9項規(guī)定解除本合同的,需提前三十日書面通知乙方,并按規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,其中按第6項解除本合同并符合有關(guān)規(guī)定的還需支付乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

        (三)乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:

        1、在試用期內(nèi)的;

        2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

        3、甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬,克扣或無故拖欠工資的;

        4、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的。

        (四)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:

        1、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

        2、乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),喪失或部分喪失勞動能力的;

        3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

        4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        (五)解除本合同后,甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動合同有關(guān)手續(xù)。

        八、本合同的終止

        本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。

        本合同期滿前一個月,甲方應(yīng)向乙方提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向,并及時辦理有關(guān)手續(xù)。

        九、違約情形及責(zé)任

        (一)甲方的違約情形及違約責(zé)任:

        (二)乙方的違約情形及違約責(zé)任:

        十、調(diào)解及仲栽

        雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解無無效,可在爭論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲栽委員會申請仲栽;也可以直接向勞動爭議仲栽委員會申請仲栽。對仲栽決不服的,可在十一日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

        十一、其他

        (一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi),如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動管理新規(guī)定相抵觸的,按新規(guī)定執(zhí)行。

        (二)下列文件規(guī)定為本合同附件,與本合同具有同等效力:

        (三)雙方約定(內(nèi)容不得違反法律及相關(guān)規(guī)定,可另加雙方簽名或蓋章的附頁):

        甲方:(蓋章)__________

        乙方:(簽名或蓋章)__________

        _____年_____月_____日

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