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        培訓(xùn)協(xié)議書

        發(fā)布時間:2022-04-06 01:09:55

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        • 文檔分類:協(xié)議書
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        第一篇:培訓(xùn)協(xié)議書

        甲方:

        法人代表:

        聯(lián)系電話:

        聯(lián)系地址:

        乙方:

        身份證件號碼:

        通訊地址:

        聯(lián)系方式:

        為了提高_______________,以及進一步了解________________,甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著________________的目的,特擬訂以下細(xì)則,具體約定如下:

        一、培訓(xùn)情況

        1、培訓(xùn)性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),內(nèi)容為:

        2、培訓(xùn)地點:

        二、培訓(xùn)期間工資標(biāo)準(zhǔn)為

        其它福利待遇:

        三、培訓(xùn)時間

        自________年____月起至________年____月止。培訓(xùn)時間為每周末。每次課程時長____小時,包含中間休息____分鐘。

        四、培訓(xùn)費用及其他

        1、培訓(xùn)費用共計____萬元,在合同簽署時,由甲方支付。

        2、老師其他費用(如:車雜費、住宿費、餐飲費等)由____方負(fù)責(zé)。

        3、培訓(xùn)的工具(如:投影儀、音響、話筒、白板等〕由____方負(fù)責(zé)。

        五、服務(wù)期

        1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為:培訓(xùn)開始起。

        2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第____種:

        (1)至______年_____月_____日止。

        (2)至勞動合同期滿時止。

        3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存,當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。

        六、違約責(zé)任

        1、如甲、乙雙方有一方在協(xié)議簽訂之日起拒不履行相應(yīng)責(zé)任的,另一方有權(quán)終止協(xié)議,并就此提出相應(yīng)賠償。

        2、因不可抗力的原因,造成雙方的責(zé)任不能按規(guī)定履行的,可延后履行,或雙方協(xié)商,終止協(xié)議。

        七、解決爭議辦法

        1、協(xié)商解決。

        2、仲裁解決。

        八、其他

        1、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見,作為協(xié)議附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。

        2、本協(xié)議一式____份,雙方各持____份,自甲乙代表雙方簽字蓋章之日起生效。

        甲方(簽章):

        簽約人:

        日期:________年____月____日

        乙方(簽章):

        日期:________年____月____日

        第二篇:培訓(xùn)老師崗位職責(zé)

        培訓(xùn)老師

        上級:人力資源總監(jiān) 崗位職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)對新入職人員及新開門店人員的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)及素質(zhì)類課程講授,對參加人員進行考核。

        2、負(fù)責(zé)檢查門店的各項培訓(xùn)工作,總結(jié)分析培訓(xùn)效果,及時上報。

        3、組織門店銷售人員的產(chǎn)品知識培訓(xùn)。

        4、組織公司各類知識培訓(xùn)、講座、演講等活動,并做好記錄和存檔。

        5、編制培訓(xùn)規(guī)劃,制定和實施專項培訓(xùn)計劃。

        6、組織收集、篩選、編寫、翻譯、審校各類培訓(xùn)教材和資料。

        7、設(shè)計培訓(xùn)評估體系并組織或協(xié)助培訓(xùn)效果。

        8、跟蹤外部培訓(xùn)市場的變化,發(fā)掘并利用外部培訓(xùn)資源。

        9、安排和管理外派培訓(xùn)員工,審核公司員工業(yè)余學(xué)習(xí)費用報銷申請。

        10、圍繞公司人才需求的標(biāo)準(zhǔn),與人力資源部共同打造員工晉級通道并配合各層級專業(yè)技能培訓(xùn),設(shè)計訓(xùn)練模式,激發(fā)員工的潛能。

        11、根據(jù)公司經(jīng)營方針和公司在管理、服務(wù)上存在的問題,分析培訓(xùn)需求,制定公司年度培訓(xùn)規(guī)劃和月度培訓(xùn)計劃。

        12、負(fù)責(zé)公司年度、月度培訓(xùn)計劃實施的組織、協(xié)調(diào)工作。

        培訓(xùn)學(xué)校前臺崗位職責(zé)

        舞蹈培訓(xùn)學(xué)校前臺崗位職責(zé)

        培訓(xùn)學(xué)校前臺招聘崗位職責(zé)

        美術(shù)培訓(xùn)前臺崗位職責(zé)

        培訓(xùn)機構(gòu)前臺崗位職責(zé)

        第三篇:戶外活動方案

        一、活動主題:

        “走進自然,擁抱夏天”親子野餐活動

        二、活動時間:

        20xx年xx月xx日(周六)上午9:00-14:00

        三、活動地點:

        下管東里溪邊

        四、活動策劃:

        家委會成員

        五、活動形式:

        以3―4戶家庭為小組,進行野餐(現(xiàn)場進行燒菜燒飯)或燒烤。有家委會成員擔(dān)任組長分配工作。(小組成員由班級老師根據(jù)報名家庭分配而定)各組準(zhǔn)備一個特色菜參加評比。

        六、活動準(zhǔn)備:

        1.野餐用的各種材料(米、菜、調(diào)料、餐具、水果、飲料等)由家委會成員分組購買。每戶家庭也可自備少許的干糧備用。

        2.各組的特色菜材料自己準(zhǔn)備。

        2.出行工具:集體租用一輛大巴

        3.事先勘察場地:張老師

        4.備注:A給孩子準(zhǔn)備一雙雨鞋,玩水時可穿B家里有帳篷、野餐墊的也可以帶上便于休息遮擋。C帶好適當(dāng)?shù)挠昃?/p>

        七、活動經(jīng)費:

        大人小孩每人80元。家委會財務(wù)張洋媽媽收取

        八、具體活動流程:

        1.xx月xx日上午9:00在幼兒園門口集中,坐大巴出發(fā)至下管。

        2.到達目的地后,各組組長領(lǐng)取所需材料。分頭進行野餐。

        3.家委會成員評比“廚藝獎”。

        4.游戲:孩子尋寶活動,親子游戲。

        5.拍集體照。

        6.坐大巴集體回程。

        九、活動安全:

        1.一切行動聽指揮。

        2.在活動中以孩子和自身的安全為主,并管理好自己的孩子,以防燙傷、走散。

        3.注意安全用火。

        4.凡參加活動的家長,請務(wù)必在安全協(xié)議承諾書上簽字!

        網(wǎng)址:http://puma08.com/yyws/xys/406822.html

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