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        個(gè)人離職證明

        發(fā)布時(shí)間:2022-03-21 14:28:08

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        第一篇:離職證明范本

        某某自2xx-x年12月1日入職我公司擔(dān)任某某部門(mén)某某崗位,至2xx-x年12月12日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此2年間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予"某某"稱號(hào)(榮譽(yù))經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明

        公司蓋章

        日期:年月日

        第二篇:?jiǎn)挝粏T工離職證明

        該同志于xx年x月至x年x月期間在xx單位(或xx執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))工作,xx職務(wù),于xx年x月離開(kāi)xx單位,并辦理了相關(guān)離職手續(xù),至此與xx單位無(wú)任何人事和勞動(dòng)合同關(guān)系。

        特此證明。

          xx單位(或xx執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))公章

          20xx年x月x日

        第三篇:?jiǎn)挝粏T工離職證明

        茲證明x先生/女士/小姐原系我公司 xx市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部xxx職員,在職時(shí)間為20xx年x月x日至20xx年x月x日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

        公司名稱(加蓋公章)

          20xx年x月x日

        第四篇:篇一離職證明

        先生/女士/小姐(身份證號(hào)為_(kāi)__________)自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

          公司名稱(加蓋公章)

          20xx年07月31日

        第五篇:范本

        離職證明

        先生/女士/小姐(身份證號(hào)為)自xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至xx年03月06日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

        因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

        特此證明。

          公司名稱(加蓋公章)

          xx年03月06日

        第六篇:離職證明范文

        甲方:XXXX公司

        乙方: 身份證號(hào):

        乙方原為甲方職工,于2xx-x年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲 乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁 委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼?任何爭(zhēng)議和糾紛。同時(shí),乙方已完成離職交接工作。特此證明。

        甲方(簽章): 乙方簽字:

        網(wǎng)址:http://puma08.com/yyws/zm/342544.html

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