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第一篇：開業(yè)活動總結(jié)

正直九月金秋爽，中秋來臨之際，在這洋溢著豐收喜悅的美好季節(jié)里，我們在這里隆重舉行xx購物商場的開業(yè)典禮。

xx購物商場經(jīng)過幾個月的精心裝修，現(xiàn)在以嶄新的面貌正式開業(yè)了。請允許我代表我們xx購物商場的全體員工，向在百忙之中光臨開業(yè)慶典的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位來賓表示熱烈的歡迎，向一直以來支持并共同見證我們xx購物商場成長的朋友們表示感謝。

不經(jīng)歷風(fēng)雨，哪能見彩虹。自從20xx年xx購物商場開業(yè)以來，到現(xiàn)在已經(jīng)有4個年頭了?，F(xiàn)在的xx購物商場已經(jīng)是一座設(shè)施完善，環(huán)境優(yōu)雅，品牌過硬，商品豐富，管理規(guī)范，服務(wù)優(yōu)秀的大型商場。

xx自成立以來，一直受到xx各界朋友的關(guān)愛和支持，在這里，我們特別要感謝當(dāng)?shù)卣蛒x集團(tuán)。正是有了你們的鼎力相助和全心扶持，xx才從無到有，不斷發(fā)展壯大，并取得了輝煌的業(yè)績。

在這里，我先代表公司全體同仁向所有關(guān)心和支持我們的朋友表示最誠摯的謝意！當(dāng)然，公司有這樣的發(fā)展，同樣離不開辛勤付出的員工，她們以商場為家，不斷的改善服務(wù)質(zhì)量，以真誠地微笑、熱情地服務(wù)迎接每一位顧客，以貨真價實(shí)的商品、充足的貨源滿足不同層次人士的購物需求。在此，謝謝你們孜孜不倦的工作，是你們的堅定信念和艱辛努力才有了今天的xx購物商場。

在以后的`工作中，我們xx購物商場將秉承一貫的經(jīng)營理念，用一流服務(wù)、良好的信譽(yù)、現(xiàn)代化經(jīng)營管理的模式，努力創(chuàng)造出良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，來服務(wù)大眾回報社會。同時：自我積累、自我發(fā)展、開拓進(jìn)取，力爭走在行業(yè)的前端，把企業(yè)建設(shè)成為與時俱進(jìn)的優(yōu)秀企業(yè)。

最后，我預(yù)祝xx購物商場開業(yè)慶典圓滿成功，也衷心的祝愿xx購物商場能夠擁有一個燦爛的明天！再次，謝謝大家的光臨！

第二篇：開業(yè)活動總結(jié)范文

按照省委、省政府，市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府對復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作要求，為做好疫情防控期間企業(yè)用工保障工作，加大就業(yè)獎補(bǔ)政策力度，吸引農(nóng)民工就近就地就業(yè)，根據(jù)省、市人社部門關(guān)于做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的相關(guān)文件精神，加大宣傳力度，切實(shí)做好疫情防控期間的就業(yè)工作，服務(wù)保障企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

一、精準(zhǔn)摸排企業(yè)用工需求

按時上報復(fù)工企業(yè)特別是重點(diǎn)企業(yè)缺工情況，區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)班子并多次實(shí)地走訪金龍機(jī)電、中煤遠(yuǎn)大等16家重點(diǎn)企業(yè)，對缺工較多的重點(diǎn)企業(yè)選派人社服務(wù)專員。詳細(xì)了解企業(yè)用工數(shù)量、招聘工種、薪酬待遇等，制定詳細(xì)的用工需求清單，引導(dǎo)企業(yè)主動在公共招聘網(wǎng)等平臺發(fā)布招聘信息。截至目前，64戶企業(yè)全部復(fù)工復(fù)產(chǎn)，復(fù)工就業(yè)人數(shù)6265人，復(fù)工率達(dá)100%。

二、多渠道發(fā)布企業(yè)用工崗位信息

利用因疫情無法及時返程的外出務(wù)工人員滯留在本地的機(jī)遇，制定全區(qū)企業(yè)用工需求詳細(xì)清單，發(fā)布《致全區(qū)外出務(wù)工人員的一封信》，深入村居開展“一對一”針對性宣傳招聘，在加強(qiáng)疫情防控期間全力穩(wěn)定就業(yè)崗位，緩解用工困難問題，加大服務(wù)力度。一是在公共招聘網(wǎng)平臺開設(shè)疫情防控企業(yè)用工和公共就業(yè)服務(wù)專區(qū)；二是利用微信公眾號發(fā)布招聘信息；三是利用廣播電臺“空中招聘會”欄目加強(qiáng)推廣；四是在鎮(zhèn)(街道)、村(居)懸掛宣傳條幅、村干部入戶走訪、村(居)顯示屏、大喇叭等方式加強(qiáng)宣傳企業(yè)招聘信息。截至目前，通過公共招聘網(wǎng)發(fā)布春風(fēng)行動線上招聘會37場，共52家(次)企業(yè)參與，投遞個人簡歷31人，累計為企業(yè)發(fā)布崗位信息2600個。全區(qū)企業(yè)在疫情期間企業(yè)已新招工1800余人，新招臨時工300余人。

三、強(qiáng)化復(fù)工復(fù)產(chǎn)保障

受疫情影響，多數(shù)企業(yè)都在忙于復(fù)工生產(chǎn)。目前，區(qū)共有金龍機(jī)電等7家單位申請享受失業(yè)保險金返還，累計返還補(bǔ)貼金額1062792元；組織中煤遠(yuǎn)大等8家復(fù)工企業(yè)開展企業(yè)新錄用員工崗前培訓(xùn)348人；發(fā)放中煤遠(yuǎn)大等4家中小制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補(bǔ)貼1775724元，其他各項補(bǔ)貼正在對接落實(shí)。

四、農(nóng)民工返崗復(fù)工和組織定點(diǎn)運(yùn)輸情況

1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺，細(xì)化信息渠道。通過建立區(qū)鎮(zhèn)村級微信群，要求村(社區(qū))每日統(tǒng)計本轄區(qū)外出人員情況并在群內(nèi)上報人員外出情況，區(qū)級負(fù)責(zé)匯總上報。充分發(fā)揮公共招聘網(wǎng)和人社、南湖之聲微信公眾號，發(fā)布疫情科學(xué)防控宣傳，春風(fēng)行動線上企業(yè)招聘信息和緊急缺工復(fù)工企業(yè)招工宣傳，在“防疫戰(zhàn)”中，積極做好企業(yè)用工和農(nóng)民工就業(yè)工作。

2、組織開展“送人到崗”活動。以鎮(zhèn)(街道)或村(居)為單位，對摸排的勞動者就業(yè)意向進(jìn)行匯總，協(xié)調(diào)安排，與企業(yè)進(jìn)行對接，開展“送人到崗”活動。截至目前，已向浙江象山、麗水等地輸送3批次共計76名農(nóng)民工返崗就業(yè)。

3、由“卡”變“勸”，防疫復(fù)工兩不誤。連日來，區(qū)“零新增”，風(fēng)險等級調(diào)整為低風(fēng)險地區(qū)，全區(qū)防疫工作迅速調(diào)整工作重點(diǎn)，陸續(xù)設(shè)立“用工服務(wù)點(diǎn)”，卡點(diǎn)由“勸阻”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皠窆ぁ?。各?居)指定專人，收集整理人員信息和企業(yè)用工崗位需求，及時和有關(guān)部門對接，并通過村內(nèi)廣播、宣傳車、微信群、LED顯示屏、張貼海報等形式向村民宣傳企業(yè)用工信息。村(社區(qū))“用工服務(wù)點(diǎn)”的設(shè)立，既有利于保障企業(yè)用工緊張的難題，也有利于解決群眾務(wù)工顧慮，助推經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

4、組織召開村企對接，開通就業(yè)直通車。組織村級單位和全市重點(diǎn)復(fù)工企業(yè)召開“村企對接”推介會，搭建轄區(qū)勞動者就業(yè)“直通車”，幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工就近就地就業(yè)，積極推動疫情防控期間穩(wěn)就業(yè)、保民生、促穩(wěn)定。

五、應(yīng)對疫情就業(yè)工作面臨的困難

1、相關(guān)優(yōu)惠政策兌現(xiàn)困難。已開復(fù)工企業(yè)渴望得到政府相關(guān)補(bǔ)貼，但由于政策條件設(shè)置較嚴(yán)，大部分復(fù)工企業(yè)無法滿足相關(guān)補(bǔ)貼條件，無法申請有關(guān)優(yōu)惠補(bǔ)貼。

2、復(fù)工企業(yè)上下產(chǎn)業(yè)鏈物資不多，新增崗位少，且崗位無法滿足返鄉(xiāng)務(wù)工人員就業(yè)崗位需求，就業(yè)沖擊較大。

六、下一步工作安排

1、加大幫扶中小企業(yè)幫扶力度，強(qiáng)化疫情應(yīng)急保障。區(qū)人社局全面落實(shí)相關(guān)文件要求，強(qiáng)化疫情防控應(yīng)急保障，加大穩(wěn)定企業(yè)職工隊伍，對重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行穩(wěn)崗援助，開展定點(diǎn)企業(yè)就業(yè)獎補(bǔ)措施，加強(qiáng)中小微企業(yè)幫扶力度，按規(guī)定延遲收繳保險，全力幫助企業(yè)減負(fù)。

2、加強(qiáng)企業(yè)勞動用工指導(dǎo)和服務(wù)，切實(shí)維護(hù)勞動權(quán)益。對受疫情影響的企業(yè)要加強(qiáng)企業(yè)的勞動用工指導(dǎo)和服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)保持正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，依法依規(guī)處理農(nóng)民工因疫情不能提供正常勞動情況下勞動關(guān)系問題，切實(shí)維護(hù)勞動者合法權(quán)益。

3、加強(qiáng)技能培訓(xùn)宣傳，開展各類線上培訓(xùn)課程。各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展線上培訓(xùn)考核宣傳，支持企業(yè)利用國家免費(fèi)開放以及企業(yè)內(nèi)部線上資源開展職工技能培訓(xùn)，線上培訓(xùn)時長視為技術(shù)理論知識與綜合素質(zhì)理論知識的學(xué)習(xí)課時，同時結(jié)合疫情結(jié)束后的線下實(shí)訓(xùn)情況，按規(guī)定兌現(xiàn)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

4、加強(qiáng)企業(yè)用工監(jiān)測，掌握企業(yè)問題需求。重點(diǎn)加強(qiáng)復(fù)工開工企業(yè)和待復(fù)工開工企業(yè)用工需求監(jiān)測，深入了解疫情對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和用工影響，摸清企業(yè)用工需求，提供精準(zhǔn)化人力資源服務(wù)。及時摸清摸準(zhǔn)企業(yè)用工難題，落實(shí)有針對性解決措施。

5、強(qiáng)化就業(yè)招聘服務(wù)，多渠道滿足用工需求。根據(jù)企業(yè)用工需求，充分利用各種線上服務(wù)平臺，發(fā)動鎮(zhèn)辦，深入村(居)發(fā)布企業(yè)用工需求信息，多渠道滿足企業(yè)復(fù)工開工和勞動者求職需要，鼓勵本地居民就近就地就業(yè)，為企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展提供有力的人力資源支持。