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        高校公寓輔導(dǎo)員述職報(bào)告(推薦5篇)

        發(fā)布時(shí)間:2024-10-16 10:27:36

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        第一篇:公寓工作人員述職報(bào)告

        尊敬的各位評委,同事們,大家好!

        抽煙是有害身體的,可是很多人雖然知道抽煙不好,但還是在抽煙,這是很不好的,不過似乎也沒有辦法禁止。為了讓更少的人抽煙,我們只有不斷的加大稅收和提高香煙的價(jià)格來實(shí)現(xiàn)我們的目的。

        每一個(gè)季度我們煙草局都會有新的工作報(bào)告,這已經(jīng)形成一個(gè)慣例了。第三季度在區(qū)域營銷部的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下,本季度里各項(xiàng)工作都取得比較理想的成績。以下是本人第三季度的述職報(bào)告,請大家審查。

        一、銷售和服務(wù)工作

        首先,各指標(biāo)完成情況:

        (1)10月-12月銷售量分別為744.26件、891.36件、1026.37件,分別完成計(jì)劃的102.5%、96.89%、100.2%。

        (2)10-12月重點(diǎn)品牌銷售量分別為104件、109.04件、116.26件,分別完成計(jì)劃的114.4%、87.19%、106.35%;

        (3)10-12月電子結(jié)算成功率分別為93%、94.72%、96.69%。

        其次,工作措施:合理分配,正確引導(dǎo),獎(jiǎng)懲分明,不斷創(chuàng)新。

        1、在貨源分配,結(jié)合上級“同級同量,按客戶需求組織貨源”的銷售政策,在進(jìn)行貨源分配時(shí)部分暢銷品牌如雙喜系列,特美思系列實(shí)行同級同量,打破完全按客戶等級進(jìn)行貨源分配但部分三類品牌如“甲天下,芙蓉后,黃果樹“等在分配時(shí)主要查照平時(shí)客戶所報(bào)需求量,盡量做好滿足客戶需求;

        2、當(dāng)前卷煙銷售過程中,到存在的問題是需求滿足率低:部分客戶未能按平均數(shù)的要求報(bào)煙;公司貨源投放不均勻客戶不清楚當(dāng)日投放品牌種類及數(shù)量導(dǎo)致亂報(bào)瞎報(bào),使需求滿足率打大折扣。在加強(qiáng)引導(dǎo)客戶合理報(bào)煙的基礎(chǔ)上,取長補(bǔ)短大力推行“網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)計(jì)劃”利用網(wǎng)絡(luò)“電子郵件”給客戶發(fā)送“卷煙日投放計(jì)劃表”來提高需求滿足率,并得到了部分客戶的大力支持,這項(xiàng)工作為今后半年的一項(xiàng)重點(diǎn)來抓,力爭在通過半年努力把轄區(qū)需求滿足率提高到60%。

        3、為了確保月計(jì)劃的順利執(zhí)行,在銷售過程中對客戶執(zhí)行月計(jì)劃進(jìn)行正確引導(dǎo),在月協(xié)議供貨表制作上增添了“客戶每次進(jìn)貨記錄”欄,引導(dǎo)客戶每次做好進(jìn)購記錄;針對平時(shí)個(gè)別暢銷煙(如雙喜系列)客戶亂報(bào)瞎報(bào)需求量情況,積極引導(dǎo)客戶在報(bào)暢銷煙時(shí)按照每月訂貨次數(shù)1-3級(8次),4-5級4次平均數(shù)合理報(bào)煙;通過打電話提前告知客戶次日卷煙投放量,并要求客戶按投放量進(jìn)行報(bào)煙;

        4、本季度重點(diǎn)培育品牌完成情況非常理想,主要離不開每月的《協(xié)議供貨執(zhí)行措施》的嚴(yán)格執(zhí)行,在措施的執(zhí)行過程中本著“獎(jiǎng)懲分明”的原則進(jìn)行對按要求積極完成重點(diǎn)培育品牌計(jì)劃的客戶進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)(雙喜,芙蓉王,中華)等,把完成較差的客戶扣除掉的暢銷煙用來獎(jiǎng)勵(lì)完成好的客戶,做好公平,公開,并在每月派發(fā)給客戶的協(xié)議表上公布獎(jiǎng)懲客戶名單,充分調(diào)動(dòng)客戶的品牌培育積極性。

        營銷服務(wù):本季度嚴(yán)格按照《客戶經(jīng)理工作手冊》及《客戶精細(xì)化服務(wù)方案》要求,對轄區(qū)160戶新老零售進(jìn)行優(yōu)質(zhì),用心的客戶服務(wù),并通過服務(wù)工作來提高客戶對公司的滿意度和支持度,100%的明碼標(biāo)價(jià)標(biāo)簽覆蓋率,97%電子結(jié)算成功率,充分體現(xiàn)了客戶對我們服務(wù)工作的認(rèn)可。

        二、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

        我們團(tuán)隊(duì)有兩名優(yōu)秀的組員,在平時(shí)工作過程中我們本著積極溝通、合理分工、協(xié)調(diào)合作、共同進(jìn)步原則,積極協(xié)助市場經(jīng)理工作,按時(shí)按質(zhì),高效的完成部門主管交辦的工作任務(wù)。為部門的建設(shè),公司的發(fā)展貢獻(xiàn)微薄之力。團(tuán)隊(duì)沒有最好,只有更好,我相信我們的團(tuán)隊(duì)會越來越好。

        三、學(xué)習(xí)創(chuàng)新

        1、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),主動(dòng)轉(zhuǎn)型,迎接挑戰(zhàn);

        2、全面提升服務(wù)水平,幫助客戶贏利,提高客戶忠誠度。

        3、加強(qiáng)動(dòng)腦思考能力,在工作中多想辦法、多創(chuàng)新;

        4、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力;

        以上是我本季度的述職,不正之處請大家批評指正。

        以后我們的工作還要繼續(xù),加大我們的宣傳力度也是很重要的,將我們的煙草公司的廣告和聲譽(yù)做出去??墒俏覀冃麄魑鼰熡泻Φ牧Χ纫稽c(diǎn)也不能小,這是關(guān)乎到我們的社會健康的問題的。

        今后我們的社會安定與否,我相信我們禁煙的力度有多大有很大的關(guān)系,所以我們的工作時(shí)刻也不能放松,建設(shè)有中國特色的社會主義現(xiàn)代化和諧小康社會是我們每個(gè)人都應(yīng)該進(jìn)到的責(zé)任,我相信我們能夠做得到。

        第二篇:公寓工作人員述職報(bào)告

        交警支隊(duì)五大隊(duì)新的領(lǐng)導(dǎo)班子在市公安局和交警支隊(duì)黨組織的關(guān)心下,于20xx年4月9日到崗到位。雖然,五大隊(duì)是交警支隊(duì)基層隊(duì)伍中唯一的沒有設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)的單位,條件艱苦,道路環(huán)境惡劣,但全體民警滿腔熱忱扎根基層,守土盡責(zé),為全力守好仙桃市的東大門恪盡職守、盡心盡職。下面我將大隊(duì)一以年來的工作情況,向各位領(lǐng)導(dǎo)做簡要匯報(bào):

        一、主要工作數(shù)據(jù)

        (一)車駕管業(yè)務(wù)

        20xx年以來五大隊(duì)認(rèn)真執(zhí)行便民政策,主動(dòng)上門服務(wù)共為轄區(qū)居民辦理摩托車注冊登記430臺,新增核發(fā)摩托車駕駛證210個(gè),辦理摩托車年審22臺。

        (二)秩序管理

        全年共查處各類交通違法行為2100起,(其中無牌無證87起,超員45起,超載550起,其他違法行為1418起),暫扣車輛427臺次,與轄區(qū)派出所聯(lián)勤整治4次,共查獲無證駕駛?cè)藛T110人次,辦理行政案件42起,行政拘留7人,刑事拘留1人,查獲報(bào)廢汽車6臺,解體6臺。

        (三)交通事故

        全年共接警702起,同比上升9%,其中一般程序受理31起,同比下降12%,簡易程序受理643起,同比上升8.5%,重大交通事故10起,死亡11人,同比下降25%,結(jié)案620起,結(jié)案率88%,未發(fā)生一次死亡3人以上的特大交通事故.

        (四)交通安全宣傳

        今年舉辦交通安全宣傳櫥窗5期,懸掛宣傳標(biāo)語30幅,舉辦校車駕駛員交通安全知識講座4場;制作交通安全宣傳牌8塊,在兩鎮(zhèn)32所中小學(xué)進(jìn)行巡回展示,上交通安全法制課4場次,播放宣傳光碟32場次。

        二、主要工作做法

        (一)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),堅(jiān)持不懈地抓隊(duì)伍的管理與教育

        今年我隊(duì)緊密結(jié)合黨的群眾教育路線實(shí)踐活動(dòng)以及市局紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動(dòng),從嚴(yán)抓隊(duì)伍思想管理。并緊緊圍繞“四風(fēng)”、中央八項(xiàng)規(guī)定以及省市相關(guān)文件精神,進(jìn)行了批評與自我批評及深刻的自我剖析,使全體民警在思想上得到了一次升華,確保了隊(duì)伍思想整體穩(wěn)定。

        1、開展學(xué)習(xí)教育,凈化思想,提升素質(zhì)。年初,大隊(duì)制定了政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方案,明確了每周學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)內(nèi)容,有計(jì)劃地組織引導(dǎo)民警認(rèn)真學(xué)習(xí),樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。

        2、開展排查剖析,反省不足,警醒自我。針對民警在思想作風(fēng),紀(jì)律作風(fēng),工作作風(fēng)方面存在的不足,我們組織民警緊密結(jié)合自身思想和工作實(shí)際,通過召開支部會,民主生活會的形式,對存在的問題進(jìn)行了深入的查擺和剖析。

        3、交心談心,溝通感情,達(dá)成共識。我們深知:思想政治工作是一切工作的生命線。通過推心置腹的感情交流,凝聚了人氣,穩(wěn)住了士氣,大隊(duì)民警身上人人煥發(fā)出一種勃勃朝氣。

        4、開展考核考評,激勵(lì)先進(jìn),鞭策落后。全年來,大隊(duì)始終堅(jiān)持對每一名同志的工作進(jìn)行日考勤、周小結(jié)、月考核,同時(shí)將每月考核結(jié)果與當(dāng)月工資獎(jiǎng)金掛鉤,與半年、年終評先立功受獎(jiǎng)掛鉤。有效地激勵(lì)了先進(jìn),鞭策了落后,大隊(duì)內(nèi)部形成了人人爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

        (二)強(qiáng)化宣傳造勢,持之以恒地抓宣傳的落實(shí)與拓展

        人是道路交通行為中最活躍的因素,車是道路交通的主體,而車輛又是由人駕駛的,要遏制重、特大道路交通事故的發(fā)生,抓好人的交通安全素質(zhì)教育是重中之重。為此,五大隊(duì)以交通安全宣傳“五進(jìn)”為活動(dòng)載體,加大了對駕乘人員和轄區(qū)群眾的交通安全教育力度,提高駕乘人員和群眾的交通安全意識。大隊(duì)經(jīng)常組織民警深入到轄區(qū)客運(yùn)企業(yè),通過上交通安全課,播放交通安全教育警示片等多種形式,教育客運(yùn)車輛駕乘人員不開超員車,不開超速車,自覺維護(hù)交通安全,遠(yuǎn)離交通違法行為。與此同時(shí),大隊(duì)堅(jiān)持常規(guī)宣傳與重點(diǎn)宣傳相結(jié)合,窗口宣傳與普及宣傳相結(jié)合,講解宣傳與針對宣傳相結(jié)合的形式,充分利用展板、標(biāo)語橫幅、舉辦講座等形式,深入學(xué)校、客運(yùn)站、企事業(yè)單位開展宣傳教育。

        (三)強(qiáng)化秩序管理,堅(jiān)持不懈地抓好路面監(jiān)控和違法行為整治

        一是部門配合,清理校車。大隊(duì)積極爭取地方兩鎮(zhèn)黨委政府的高度重視,對校車的治理形成了黨委負(fù)總責(zé),職能部門主管,相關(guān)部門各司其職的校車管理機(jī)制,兩鎮(zhèn)黨委政府分別以紅頭文件下發(fā)了“校車整治工作方案”,成立了以黨委政府分管負(fù)責(zé)人牽頭,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的校車安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了相關(guān)部門職責(zé),制定了清理整治要求,目前轄區(qū)已經(jīng)基本杜決了非校車接送中小學(xué)生的嚴(yán)重交通違法行為。二是隊(duì)所聯(lián)動(dòng),治理摩托車。大隊(duì)十分注重與轄區(qū)兩個(gè)派出所的溝通聯(lián)絡(luò),經(jīng)常整合所隊(duì)警力,充分發(fā)揮警力資源,形成強(qiáng)大的所隊(duì)聯(lián)合整治合力,對摩托車嚴(yán)重違法行為進(jìn)行集中清理整治,起到了極大的教育和震懾作用。三是通宵設(shè)卡,治理超載。大隊(duì)克服警力少的困難,合理安排警力,不怕疲勞,連續(xù)作戰(zhàn),采取錯(cuò)時(shí)上路的方式對超載車輛開展集中整治。四是開展“五小車輛”違法載人專項(xiàng)整治。對“五小車輛”違法載人的違法行為,做到發(fā)現(xiàn)一起查扣一起處理一起。五是開展險(xiǎn)路險(xiǎn)段排查工作。努力完善交通安全設(shè)施,狠抓交通事故預(yù)防工作。六是密織防控網(wǎng)絡(luò),嚴(yán)懲各類嚴(yán)重交通違法行為。

        (四)強(qiáng)化服務(wù)功能,以疑難交通事故調(diào)處為突破口,不斷完善事故調(diào)處措施

        由于我隊(duì)交通環(huán)境復(fù)雜,交通事故調(diào)處一直是比較辣手的難點(diǎn),以往一旦發(fā)生交通事故,賠償不到位,就會發(fā)生群體性堵路、上訪等現(xiàn)象。在今年的道路交通事故處理中,我隊(duì)克服以往調(diào)處難點(diǎn),以疑難事故調(diào)處為突破口,加大事故調(diào)處力度。一是加強(qiáng)對交通肇事逃逸的偵破力度。大隊(duì)本著對人民群眾的高度負(fù)責(zé)和對事業(yè)的高度責(zé)任心,通過積極開展工作共偵破肇事逃逸案5起,偵破率達(dá)71%。二是簡化交通事故處理程序。擴(kuò)大簡易程序適用范圍,加快責(zé)任認(rèn)定速度,鼓勵(lì)當(dāng)事人各方協(xié)商解決,對事故責(zé)任者重學(xué)習(xí)教育減輕處罰,促進(jìn)了交通事故的調(diào)處進(jìn)程。三是注重執(zhí)法為民,依法辦案。在事故調(diào)處過程中,我們本著樹牢“立警為公、執(zhí)法為民”的思想基礎(chǔ),建立健全單位和民警的執(zhí)法辦案檔案以及考核辦法,并從規(guī)范接處警、執(zhí)法程序、事故調(diào)處入手,提高辦事辦案效率與質(zhì)量,充分體現(xiàn)以人為本和公正、公平、公開的原則,避免了群眾因交通事故而引發(fā)的群體性事件。

        三、存在的不足及明年的初步打算

        回顧20xx年的工作,雖然做出了一定成績,但也存在不少問題:隊(duì)伍管理有待進(jìn)一步規(guī)范,道路交通控管還留有死角,交通安全宣傳有待進(jìn)一步深入。明年我隊(duì)將重點(diǎn)抓以下幾個(gè)方面的工作:一是加大基層所隊(duì)的建設(shè)力度,不斷加強(qiáng)和改進(jìn)自身隊(duì)伍建設(shè),全面提升一線民警的綜合素質(zhì)。二是深化交通安全“五進(jìn)”工作,加強(qiáng)交通安全宣傳,提高全民交通安全意識。三是進(jìn)一步鞏固、探索、創(chuàng)新農(nóng)村道路交通安全管理的新辦法,切實(shí)有效的預(yù)防和減少交通事故的發(fā)生,確保人民生命財(cái)產(chǎn)安全。

        第三篇:公寓工作人員述職報(bào)告

        宿舍是培養(yǎng)學(xué)生良好生活習(xí)慣的重要場所,對學(xué)生的健康成長、生活習(xí)性的養(yǎng)成有很大的影響。因此,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生公寓的管理,構(gòu)建了一個(gè)安全、文明、和諧、溫馨的宿舍生活環(huán)境顯得尤為重要,現(xiàn)將xx年我院大學(xué)生公寓的主要工作總結(jié)如下。

        一、切實(shí)加強(qiáng)了公寓管理隊(duì)伍建設(shè),形成了有效的公寓管理網(wǎng)絡(luò)

        1、xx年開始實(shí)行輔導(dǎo)員入住學(xué)生公寓,下半年大學(xué)生公寓已有兩棟樓安排輔導(dǎo)員入住。輔導(dǎo)員入住公寓一方面加強(qiáng)了對公寓管理員的指導(dǎo)和考核,另一方面使輔導(dǎo)員真正深入到學(xué)生中,把握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),以便及時(shí)做好學(xué)生的思想政治工作。

        2、加強(qiáng)了對公寓管理員、門衛(wèi)的培訓(xùn)、管理和考核,教育管理員堅(jiān)持“一切為了學(xué)生”為宗旨,增強(qiáng)愛心、耐心、細(xì)心,注意做好學(xué)生的思想工作,要變簡單的管理為正面的引導(dǎo)和教育,以真誠的服務(wù)感動(dòng)學(xué)生,做到服務(wù)育人、管理育人、環(huán)境育人,提高管理效率。同時(shí)加強(qiáng)制度建設(shè),xx年主要進(jìn)一步完善了公寓管理員、門衛(wèi)月考核指標(biāo)體系,工作績效與每月酬金等級掛鉤;還做到每周開一次管理員例會和周書面匯報(bào)制度,及時(shí)反饋學(xué)生中好的做法和存在的問題。

        3、充分發(fā)揮學(xué)生自我管理、自我服務(wù)、自我教育的作用,調(diào)整和充實(shí)了近90名學(xué)生組成的學(xué)生宿舍管理委員會,學(xué)生宿舍管委會是聯(lián)系學(xué)校和學(xué)生的重要橋梁和紐帶,學(xué)生宿舍管委會每天安排同學(xué)參與公寓辦值班、配合管理員老師查房,每周三獨(dú)立組織開展宿舍衛(wèi)生大掃除的檢查,并及時(shí)反饋學(xué)生宿舍生活中的正當(dāng)權(quán)益,從而使我院學(xué)生宿舍管理制度和要求進(jìn)一步深入到學(xué)生之中,有效提高宿舍管理水平。

        二、切實(shí)做好學(xué)生公寓文化建設(shè),讓學(xué)生有一種親切、溫馨的家的感覺

        1、在每棟樓都配備了黑板,管理員定期出黑板報(bào),內(nèi)容主要有生活小常識、季節(jié)溫度變化的提示、友情提示、學(xué)生宿舍里的好人好事的表揚(yáng)等等,通過這種形式加強(qiáng)了對學(xué)生的日常生活指導(dǎo)和宿舍的風(fēng)氣建設(shè),讓每個(gè)學(xué)生感受到管理員老師的一片愛心,增強(qiáng)學(xué)生以宿舍為家的溫馨感覺。

        2、為了加強(qiáng)大學(xué)生的思想道德建設(shè)和文明修養(yǎng),提升校園文化品位,陶冶學(xué)生情操,豐富宿舍文化生活,營造良好的自律、自理、自立與自我教育的整體氛圍與風(fēng)氣,創(chuàng)造更和諧美好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,舉辦第三屆大學(xué)生科技文化藝術(shù)節(jié)宿舍文化布置大賽,宿舍布置要求以“優(yōu)雅的環(huán)境、健康的情趣、友愛的集體、多彩的生活”為主題,力求富有情趣、格調(diào)高雅、積極向上,既能充分體現(xiàn)我院大學(xué)生的生活情趣,又能陶冶大學(xué)生的情操。宿舍評比分為舍標(biāo)設(shè)計(jì)、內(nèi)務(wù)整理、文化布置三大內(nèi)容,先由各系組織并自評后推薦規(guī)定名額的優(yōu)秀宿舍參加全院評選。

        三、加強(qiáng)了公寓區(qū)學(xué)生的安全教育和管理,創(chuàng)建平安校園

        1、宿舍里管理員、門衛(wèi)實(shí)行24小時(shí)值班制,管理員每天必須查房并將檢查結(jié)果當(dāng)日及時(shí)公布,在一些公共場所的醒目位置張貼一些注意財(cái)物、用電安全的友情提醒。

        2、要求管理員老師對學(xué)生宿舍的門窗、櫥門、抽屜等有損壞的要當(dāng)日進(jìn)行報(bào)修,并督促大學(xué)生后勤維修工及時(shí)修理,以保證宿舍的安全。

        3、要求管理員老師時(shí)刻警惕學(xué)生宿舍里使用禁用電器和在宿舍內(nèi)使用明火的情況。對使用禁用電器的要及時(shí)沒收相關(guān)禁用電器,同時(shí)做好學(xué)生思想教育工作,使其認(rèn)識到危害性,并及時(shí)上報(bào),按照學(xué)生宿舍管理規(guī)定對學(xué)生進(jìn)行相關(guān)處理,這樣有效地消除了用電、用火的安全隱患。

        另外,還加強(qiáng)了公寓管理的制度建設(shè),制定了公寓區(qū)突發(fā)事件處理預(yù)案,通過加強(qiáng)公寓管理員與系部、班主任的聯(lián)系和溝通,提高了公寓管理的效率和效果??傊?,xx年我院學(xué)生宿舍管理工作取得了一定成績,但也存在較多的不足,如管理員工作效率還不夠高、學(xué)生生活條件還不夠好等,這此不足在以后的工作加以改進(jìn),以提高我院學(xué)生宿舍的管理水平。

        第四篇:輔導(dǎo)員年度述職報(bào)告范文

        根據(jù)縣委、縣政府文件要求,鎮(zhèn)平縣移動(dòng)公司全面開展了應(yīng)急管理工作,并進(jìn)行了深入自查,現(xiàn)報(bào)告如下:

        一、加強(qiáng)應(yīng)急管理組織領(lǐng)導(dǎo)

        鎮(zhèn)平移動(dòng)公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視應(yīng)急管理工作,深刻認(rèn)識到應(yīng)急管理工作為各項(xiàng)工作順利開展提供和諧穩(wěn)定的環(huán)境,為此,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)鎮(zhèn)平移動(dòng)公司管理層研究決定成立以分公司經(jīng)理王君超任應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長,副經(jīng)理湯紅偉、李建,經(jīng)理助理?xiàng)畛h、郭鵬飛任應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長,各部室管理負(fù)責(zé)人任成員的應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,楊琳兼任辦公室主任,楊琳同志具體負(fù)責(zé)日常工作的開展和落實(shí)。強(qiáng)化了應(yīng)急管理“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,加強(qiáng)了應(yīng)急管理的組織與領(lǐng)導(dǎo)。

        二、強(qiáng)化應(yīng)急管理工作值班制度

        嚴(yán)格執(zhí)行值班制度,每天安排了一名帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員進(jìn)行值班,負(fù)責(zé)同志保持手機(jī)24小時(shí)通訊暢通,值班人員進(jìn)崗到位,落實(shí)各項(xiàng)防范措施。要求值班人員增強(qiáng)工作責(zé)任意識和大局意識,樹立了“值班無小事”的思想。所有值班人員做到了嚴(yán)守值班紀(jì)律,做好電話記錄和應(yīng)急管理信息第一時(shí)間上傳下達(dá)工作。

        三、加強(qiáng)應(yīng)急管理知識宣傳教育

        加強(qiáng)了廣大干部職工應(yīng)急管理知識和基本技能的普及教育,使廣大干部、職工掌握應(yīng)急基本知識和基本技能,采取貼近實(shí)際、靈活多樣的方式積極宣傳普及應(yīng)急管理知識,每周星期五學(xué)習(xí)日召集全體機(jī)關(guān)干部職工集中學(xué)習(xí)《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》,不斷提高了廣大干部職工應(yīng)急管理責(zé)任意識和工作水平。

        四、完善突發(fā)信息和預(yù)防機(jī)制

        配備了信息員,明確工作職責(zé),規(guī)范應(yīng)急管理信息報(bào)送。一是每周對機(jī)關(guān)防火、用電、防盜及車輛進(jìn)行一次安全檢查,及時(shí)整改發(fā)現(xiàn)問題,從源頭杜絕隱患的產(chǎn)生。二是對機(jī)關(guān)內(nèi)部消防安全設(shè)施進(jìn)行了全面檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)了可能存在的隱患,并購置了一批滅火器材,按要求放置在辦公區(qū)指定位置,組織全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)使用方法及初期火險(xiǎn)處理方法。三是做好春節(jié)、“五一”、“十一”等節(jié)前安全大檢查工作,消除安全隱患,夯實(shí)安全運(yùn)行基礎(chǔ)。四是實(shí)行保安二十四小時(shí)值班巡邏制,確保不發(fā)生任何安全事故。五是嚴(yán)格執(zhí)行南陽市移動(dòng)公司應(yīng)急通信指揮手機(jī)對講機(jī)終端使用管理規(guī)定,保障無線通信為我縣應(yīng)急管理工作服務(wù),維護(hù)無線通信秩序,合理利用信道資源,最大限度地提高應(yīng)急通信指揮調(diào)度能力和應(yīng)急突發(fā)事件的快速應(yīng)對能力,確保了對講機(jī)24小時(shí)開機(jī),24小時(shí)有人值守。

        一年以來,在鎮(zhèn)平縣應(yīng)急辦的指導(dǎo)下,我公司全面完成了應(yīng)急管理工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。今后將在縣應(yīng)急辦的領(lǐng)導(dǎo)下將繼續(xù)扎

        實(shí)抓好維穩(wěn)各項(xiàng)工作,為鎮(zhèn)平縣通信暢通及網(wǎng)絡(luò)覆蓋穩(wěn)定保駕護(hù)航、為鎮(zhèn)平縣的健康平穩(wěn)發(fā)展貢獻(xiàn)出力量。

        第五篇:輔導(dǎo)員年度述職報(bào)告范文

        20xx年4月,懷著一顆期待而又忐忑的心情走上新的工作崗位,來到了中國人保財(cái)險(xiǎn)高唐支公司電商部,內(nèi)心充滿欣喜。而面對陌生的環(huán)境,生僻的專業(yè)詞匯,從來不懂得的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),內(nèi)心里充滿了疑問和茫然。無比焦慮地想融入到群體中,急切地想了解所有的相關(guān)知識。然而,工作是個(gè)循序漸進(jìn)的過程,面對從來沒有接觸過的新鮮事物,時(shí)刻告誡自己,要腳踏實(shí)地的從頭開始,從基礎(chǔ)做起,切勿好高騖遠(yuǎn)。

        對于尚且不熟悉業(yè)務(wù)的我,首先,學(xué)習(xí)保險(xiǎn)條款,了解相關(guān)系統(tǒng),熟悉如何操作,如何上單子,厘定保費(fèi),在不斷的實(shí)踐中潛移默化地懂得了本行業(yè)中更多的保險(xiǎn)知識。再將所學(xué)的知識用于實(shí)踐操作,試著自己在系統(tǒng)中錄入保單,計(jì)算保費(fèi)。期間我還到中國人保聊城市公司學(xué)習(xí)了話術(shù)技巧。培訓(xùn)時(shí)間雖短,但結(jié)識了很多新的朋友,見識了很多人才精英,學(xué)到了人保的文化精髓。在與大家的共同學(xué)習(xí)和協(xié)作配合中,提高了自身的溝通能力,加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作的精神。在這正規(guī)又進(jìn)取的氛圍中,也激發(fā)了自己力爭上游的心勁,努力做到干一行、愛一行,在自己的崗位上充分發(fā)揮自己的潛能。

        六月份,我們一同到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)查看小麥的受災(zāi)情況。九月份還查看了玉米受災(zāi)的情況,在此期間,我分公司清平營業(yè)部,梁村營業(yè)部相繼開業(yè),活動(dòng)期間積極向鄉(xiāng)親們宣傳我公司大病報(bào)銷跟相關(guān)承包業(yè)務(wù)。

        經(jīng)過了兩個(gè)多月的工作積累,由未知到已知,不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足,及時(shí)向前輩們請教學(xué)習(xí),逐漸熟悉了各類保險(xiǎn),付諸實(shí)踐,可以與客戶進(jìn)行簡單的溝通。共收保費(fèi)30000多元,這為數(shù)不多的數(shù)字也都是靠身邊的親戚朋友介紹,逐漸鼓足勇氣自己發(fā)展業(yè)務(wù)。

        因此,在這新的一年里,我將盡自己的努力拓展業(yè)務(wù),在競爭中逐漸提升自己的各項(xiàng)能力。對保險(xiǎn)知識知之甚淺的自己,還需要在不斷實(shí)踐中,深化學(xué)習(xí),不僅要熟悉理論知識,還要熟練掌握展業(yè)技巧,在工作中多學(xué)習(xí),常反思,勤總結(jié),提高自己的業(yè)務(wù)以及服務(wù)能力,嚴(yán)格要求自己,爭做一名優(yōu)秀并有價(jià)值的人保員工。

        在初來乍到的這段時(shí)間里,有緊張,有歡笑,有進(jìn)步,有茫然,而使我受益匪淺的就是:不管做什么,都要踏踏實(shí)實(shí),一步一個(gè)腳印地把它學(xué)好、做好,才會有更大的能耐去面對各種挑戰(zhàn)與考驗(yàn),才能成為一個(gè)值得信賴的工作者。

        存在的問題和不足

        在xx年的工作中,我取得了一定的成績,使自己的能力有了一些提高,但是還存在很多不足的地方:

        1、思想不夠解放,做事不夠大膽。無論是組訓(xùn)工作還是營銷部管理工作,步伐受到思想和眼界的局限,凡事不敢大膽設(shè)想,做事過于小心謹(jǐn)慎,習(xí)慣依賴經(jīng)驗(yàn)判斷。

        2、不善于合理分配時(shí)間,以至于在繁瑣的事務(wù)中,沒有抽出足夠的時(shí)間來加強(qiáng)學(xué)習(xí)和自身素質(zhì)的修 煉。

        3、管理經(jīng)驗(yàn)還不是很豐富,管理的藝術(shù)性、技巧性還有待加強(qiáng)和改進(jìn)。由于管理時(shí)間不長,管理能力還有些欠缺。希望以后領(lǐng)導(dǎo)能多多指出,多多批評,使我能夠逐漸的完善自己的管理能力,提高自己的工作水平。

        4、和各個(gè)部門之間,同事之間的溝通不夠,也希望能通過公司的各類活動(dòng),增加交流的機(jī)會。

        20xx年的工作思路和展望

        20xx年是我公司求發(fā)展、大跨越的一年,工作會更加的困難,激烈的'競爭會給我們帶來更大的壓力,我們只有直面現(xiàn)實(shí),化壓力為動(dòng)力,以不斷的進(jìn)步換取更大的發(fā)展,在新的一年我將具體從以下幾個(gè)方面著手:

        1、增強(qiáng)主動(dòng)學(xué)習(xí)意識。工作中合理安排時(shí)間,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。

        2、注重團(tuán)隊(duì)意識和大局意識。積極工作,正確面對困難和壓力,主動(dòng)尋求解決途徑,加強(qiáng)營銷服務(wù)部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

        3、深入了解營銷人員的生活、工作、學(xué)習(xí)情況,從創(chuàng)新發(fā)展的角度來改變營銷人員的展業(yè)方式,提高營銷人員的工作效率和忠誠度。

        4、加大部門營銷人員管理力度,保障部門業(yè)務(wù)穩(wěn)定有序發(fā)展,爭取全面完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

        5、提升門檻,廣開渠道,加大營銷人員招錄力度,本著寧缺勿爛、擇優(yōu)錄用的原則去吸收社會上優(yōu)秀的人才加入到我們的營銷隊(duì)伍中來。同時(shí),加強(qiáng)部門人員的培訓(xùn)工作。

        最后,由衷地感謝這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)的悉心教導(dǎo)和同事們的熱心幫助,讓我在實(shí)實(shí)在在的工作實(shí)踐中學(xué)到了更多有用的知識,我也將努力用自己的實(shí)際行動(dòng)為我單位奉獻(xiàn)自己一份微薄的光和熱!

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