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        黨員教師五看五查自查報(bào)告(范文六篇)

        發(fā)布時(shí)間:2023-07-11 23:04:24

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        第一篇:黨員五查五看個(gè)人剖析自查報(bào)告

        在爭(zhēng)做“五查五樹”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中,按照要求,認(rèn)真閱讀了規(guī)定的有關(guān)書目,積極參加了各項(xiàng)教育活動(dòng),對(duì)照“五查五樹”內(nèi)容仔細(xì)查找了自身存在的缺點(diǎn)和不足,并進(jìn)行了認(rèn)真的思考,感到收獲很大。

        一、學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中的體會(huì)

        通過(guò)學(xué)習(xí),對(duì)“五查五樹”教育活動(dòng)有了更深刻的理解和認(rèn)識(shí),體會(huì)很深。一是要保持好的精神狀態(tài),才能出色完成任務(wù)。人總是要有點(diǎn)精神的,良好的精神狀態(tài)是催人奮進(jìn)的巨大動(dòng)力。精神狀態(tài)不佳,工作干勁、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作效果也會(huì)有很大影響。保持好的精神狀態(tài),是干工作的基礎(chǔ),完成任務(wù)的前提,也是提高戰(zhàn)斗力的綜合體現(xiàn)。雖然自己在工作中有些壓力,也有過(guò)挫折,但沒有被眼前的困難所嚇倒,而是在不斷提高自身能力的基礎(chǔ)上,振作精神,積極想辦法,出主意,完成好各項(xiàng)任務(wù)。

        二是要敢于自我批評(píng)、接受批評(píng),才能改進(jìn)工作作風(fēng)。一個(gè)人不善于批評(píng)自己,不敢于接受批評(píng),就不可能很好地把握自己,就不可能對(duì)工作作風(fēng)有所改進(jìn)。經(jīng)常剖析自己,樂(lè)于接受批評(píng)的人,才能很好地認(rèn)識(shí)自己,找到工作中的差距,看到自己前進(jìn)中的險(xiǎn)阻。只有充分認(rèn)識(shí)了自己,找到了差距,時(shí)刻校正人生航向,才能對(duì)自己有所提高,才能端正工作作風(fēng)。

        三是要努力提高自身素質(zhì),才能不斷豐富自己。在這次教育活動(dòng)中,我感受最深的是自身的能力素質(zhì)與崗位職責(zé)的需要還有很大差距,在處理和指導(dǎo)某些具體工作中,還缺乏應(yīng)有的經(jīng)驗(yàn),思路不敏銳、辦法不多。因此,在實(shí)際工作中,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)思想理論、時(shí)事政治、黨的路線方針政策、上級(jí)指示要求和高科技知識(shí)的學(xué)習(xí),自覺用“三個(gè)代表”重要思想武裝自己,豐富自己的政治理論水平,提高自己的工作能力。

        二、模范表率任用中存在的問(wèn)題

        對(duì)照“五查五樹”的內(nèi)容,認(rèn)真進(jìn)行了檢查和自我剖析,感到自己在學(xué)習(xí)態(tài)度、政治意識(shí)、能力素質(zhì)、自身要求上還有一定的差距和不足。

        一是對(duì)照學(xué)習(xí)態(tài)度查,感到還有學(xué)習(xí)不刻苦、學(xué)用脫節(jié)的問(wèn)題存在。雖然自己深知 學(xué)習(xí)的重要性,但是學(xué)習(xí)還不夠刻苦。沒有真正沉下去,認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí),深鉆細(xì)研,沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),而是上級(jí)要求學(xué)就學(xué)一點(diǎn),不要求學(xué)就放一邊,要求學(xué)哪個(gè)內(nèi)容就學(xué)哪個(gè)內(nèi)容,沒有要求就很少主動(dòng)地去學(xué)習(xí);在理論聯(lián)系實(shí)際上研究的不深不透,特別是在運(yùn)用所學(xué)知識(shí)指導(dǎo)工作上做的還不夠好,往往是學(xué)也學(xué)了,記也記了,但用在實(shí)際工作中就感到有些生搬硬套的滋味,沒有很好地結(jié)合起來(lái),存在學(xué)用脫節(jié)、學(xué)用兩張皮的現(xiàn)象。

        二是對(duì)照政治意識(shí)查,感到還有不夠敏感、全局意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題存在。自己能夠始終保持堅(jiān)定的政治立場(chǎng),保持政治上的清醒,但也存在思想不夠敏感的現(xiàn)象。比如,在完成上級(jí)布置的任務(wù)時(shí)缺乏超前意識(shí);在處理問(wèn)題、辦事情時(shí)全局意識(shí)不夠強(qiáng),考慮單方面工作多,考慮整體工作少,想自己的那一塊多,想整體協(xié)同少,還沒有完全突破自己的小圈圈。

        三是對(duì)照能力素質(zhì)查,感到還有理論知識(shí)不足、創(chuàng)新不夠的問(wèn)題存在。從實(shí)際工作中看,自己能夠在完成主管的工作上動(dòng)腦筋、想辦法,既力爭(zhēng)完成工作,也不失有一些創(chuàng)新的動(dòng)作。雖然,在工作中取得了一些成績(jī),但從目前看,創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng),就算有那么一點(diǎn)創(chuàng)新,但創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?,層次還不高,還沒有完全脫離過(guò)去的老路子,沒有走出照搬照抄、生搬硬套的誤區(qū),留下了很多遺憾??偨Y(jié)起來(lái),主要原因還在于自己的理論根基打得不牢,文化知識(shí)儲(chǔ)備和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)還有些不足。

        四是對(duì)照自身要求查,感到還有自身要求不嚴(yán)的問(wèn)題存在??偢杏X自己參加工作這么多年,受黨教育這么多年,自己也有了一定的覺悟,一些問(wèn)題自己還是能夠把握得住的。但是,與時(shí)俱進(jìn)地去思考基層出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題做的還不夠,有時(shí)也放松了自身要求。表現(xiàn)在工作中,進(jìn)入深層不夠,掌握內(nèi)涵、實(shí)質(zhì)不準(zhǔn)確,有些工作出現(xiàn)漏洞,就是自身要求不嚴(yán)、運(yùn)籌不細(xì)、考慮不周造成的。

        三、今后努力方向

        認(rèn)清差距,才能明確努力方向;克服不足,才能完善自己。上述問(wèn)題的存在,雖說(shuō)不是主流,但它確實(shí)有一定的影響,必須在今后的工作、學(xué)習(xí)、生活中加以克 服、改正。

        一是要始終把政治理論學(xué)習(xí)放在第一位。通過(guò)爭(zhēng)做“五查五樹”學(xué)習(xí)教育活動(dòng),我更為深刻地認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性和必要性,特別是政治理論的學(xué)習(xí)更為重要,必須把它放在第一位。在今后的工作和生活中,自己能否保持清醒的頭腦,能否跟上時(shí)代的步法,能否創(chuàng)造性地開展工作,關(guān)鍵在于能否打牢政治理論基礎(chǔ)。因此,必須堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),用“三個(gè)代表”重要思想武裝自己的頭腦,用“五查五樹”的要求規(guī)范自己的行為,堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)。只有這樣,才能真正使理論“進(jìn)入思想、進(jìn)入工作”。

        第二篇:查五看個(gè)人自查報(bào)告

        2022五查五看自查報(bào)告范文

        對(duì)照活動(dòng)的具體要求,結(jié)合日常工作表現(xiàn),深挖自身思想根源,現(xiàn)現(xiàn)從查思想、查行為、查效率、查紀(jì)律、查服務(wù)等方面進(jìn)行分析如下:

        一、查思想觀念,看是否存在思想解放、進(jìn)取精神不強(qiáng)問(wèn)題

        在工作中由于業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力水平比較平庸,很多工作雖然完成卻距離上級(jí)要求還有一定差距,很多工作本應(yīng)該更進(jìn)一步卻滿足現(xiàn)狀不思進(jìn)取。這些都說(shuō)明在履職盡責(zé)中仍存在一些問(wèn)題,我感到光有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感、光考慮眼前的工作得失是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,下一步一定要刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高能力水平,強(qiáng)化前瞻意識(shí),提升工作標(biāo)準(zhǔn),積極主動(dòng),銳意進(jìn)取,爭(zhēng)取干出更好更多的工作成績(jī)。

        二、查服務(wù)態(tài)度,看是否存在冷漠生硬、作風(fēng)粗暴的現(xiàn)象

        工作中一直以踏踏實(shí)實(shí)辦事,認(rèn)認(rèn)真真做人為工作原則,工作態(tài)度這方面自己也比較滿意。但在工作作風(fēng)上還是存在一定的問(wèn)題,通過(guò)深入思考,總結(jié)歸納一是工作狀態(tài)不穩(wěn)定。日常工作中往往不能長(zhǎng)時(shí)間保持旺盛的工作斗志和良好的工作狀態(tài),喜歡的就加班加點(diǎn),厭煩的就搪塞敷衍,導(dǎo)致工作成績(jī)不突出;二是工作方法缺缺。工作中往往缺少行之有效的工作方法,自身也不注意總結(jié)歸納,身邊有優(yōu)秀干部也沒有及時(shí)向人家學(xué)習(xí),蠻干、傻干的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,導(dǎo)致工作效果不明顯。

        三、查工作效率,看是否存在不作為、慢作為的行為

        在工作中,基本完成了按時(shí)上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù),也協(xié)助室完成了一些其他黨委、政府交辦的工作,自我感覺事業(yè)心和責(zé)任感還是比較強(qiáng)的,工作中也是盡心盡力的,沒有出現(xiàn)過(guò)失職瀆職的問(wèn)題。

        四、查紀(jì)律觀念,看是否存在有令不行、有禁不止的問(wèn)題

        本人在組織紀(jì)律方面的要求還是比較嚴(yán)格的,遵守組織紀(jì)律的思想意識(shí)樹得比較牢,基本能夠做到時(shí)刻不忘組織紀(jì)律,事事對(duì)照規(guī)章制度。但在日常工作中,仍有一些時(shí)候因?yàn)榉N種原因,造成在遵規(guī)守紀(jì)方面出現(xiàn)時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象,比如在落實(shí)一日生活制度等方面,確實(shí)做得不夠好。關(guān)于有無(wú)“有章不徇、有禁不止”這個(gè)問(wèn)題,工作中受環(huán)境的熏陶和其他同志們的影響,能夠嚴(yán)格堅(jiān)持上級(jí)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,不該辦的事情堅(jiān)決不辦,該辦的事按章去辦,做得比較好。但也有問(wèn)題,就是由于自身在學(xué)習(xí)上不夠積極主動(dòng),導(dǎo)致一些規(guī)章制度、條令紀(jì)律在內(nèi)容上掌握得不夠詳細(xì),工作中表現(xiàn)出來(lái)的一些問(wèn)題矛盾也把握得不夠準(zhǔn)確,造成了諸如“好心辦錯(cuò)事”、“無(wú)知耽誤事”等一些工作紕漏。對(duì)此,我決心在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)組織紀(jì)律觀念,認(rèn)真學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度和紀(jì)律條令,確保工作程序正規(guī)有序。

        五、查服務(wù)環(huán)境,看是否存在損害形象、影響加快發(fā)展的問(wèn)題

        根據(jù)工作職責(zé),在發(fā)展環(huán)境服務(wù)上主要做好宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,認(rèn)真完善值班、請(qǐng)銷假、保密、服務(wù)承諾、首問(wèn)首辦、辦結(jié)等制度,用人性化和合理有效的規(guī)章制度規(guī)范干部職工履職行為,不存在損害宜章形象、影響加快發(fā)展等問(wèn)題。

        第三篇:黨員五查五看個(gè)人剖析自查報(bào)告

        在“五查五看”學(xué)習(xí)活動(dòng)中,對(duì)照“五查五樹”內(nèi)容,認(rèn)真進(jìn)行了檢查和自我剖析,仔細(xì)查找了自身存在的缺點(diǎn)和不足,并進(jìn)行了認(rèn)真的思考,感到收獲很大。

        一、個(gè)人存在的問(wèn)題

        1、查思想方面。

        原先我對(duì)黨建理論關(guān)注度不高,對(duì)如何更好地保持黨的先進(jìn)性,缺乏深刻的思考,思想解放程度不高。平時(shí)的學(xué)習(xí)中,只注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),往往忽視政治上的學(xué)習(xí),從現(xiàn)在看就不得學(xué)習(xí)不系統(tǒng),掌握不全面,理解不深刻。存在的主要問(wèn)題:思想認(rèn)識(shí)不足,存在片面的自我滿足意識(shí),自認(rèn)為工作過(guò)得去,表現(xiàn)一般,沒有違反任何鄉(xiāng)機(jī)關(guān)規(guī)章制度,沒有什么問(wèn)題需要自查自糾。同時(shí)覺得自己雖然存在一些小缺點(diǎn),但問(wèn)題不大,都是小毛病,對(duì)“五查五看”活動(dòng)的認(rèn)識(shí)片面,態(tài)度不夠端正。開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),雖然在本職崗位上一直努力地工作,但都很被動(dòng),工作超前意識(shí)不強(qiáng),不能積極主動(dòng)地為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任,總認(rèn)為總體規(guī)劃、出謀劃策那都是領(lǐng)導(dǎo)的事,與己無(wú)關(guān),事不關(guān)己,自己只要無(wú)條件服從領(lǐng)導(dǎo)的安排就可以了。

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        第四篇:查五看個(gè)人自查報(bào)告

        一、五查五看

        1查黨性修養(yǎng)。

        原先我對(duì)黨的理論關(guān)注度不高,缺乏深刻的思考,不注重黨性修養(yǎng),思想認(rèn)識(shí)水平不高。平時(shí)的學(xué)習(xí)中,只注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),往往忽視政治上的學(xué)習(xí)。自兩學(xué)一作活動(dòng)開展以來(lái),通過(guò)集體、個(gè)人學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)自己的黨性修養(yǎng)與黨組織所要求的還有一定差距,下一步,我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個(gè)代表和科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),學(xué)習(xí)系列講話,以此樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。不但要知其然,還要知其所以然。

        2查組織觀念。

        存在的問(wèn)題:有時(shí)組織觀念不夠強(qiáng),思想認(rèn)識(shí)不足,存在片面的自我滿足意識(shí),自認(rèn)為工作過(guò)得去,沒有違反總公司、分公司、直屬庫(kù)的規(guī)章制度,就沒有什么大問(wèn)題。下一步,在直屬庫(kù)和分庫(kù)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格正確的處理好公與私、義與利、個(gè)人和組織、個(gè)人和群眾的關(guān)系。在以后的工作生活中,在以上關(guān)系發(fā)生沖突時(shí),克服自身的困難,堅(jiān)決把公義、組織、群眾利益放在前,把個(gè)人利益放在后。

        3查道德品行

        愛國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善,是社會(huì)主義核心價(jià)值觀中公民個(gè)人層面的道德準(zhǔn)則,作為一個(gè)黨員,對(duì)照這8個(gè)字,發(fā)現(xiàn)自

        己還有一點(diǎn)小毛病,如對(duì)人不夠友善,遇事不夠冷靜,遇到工作困難或他人出現(xiàn)工作失誤,容易發(fā)脾氣,短期待人態(tài)度不夠好。還有對(duì)待客戶不能始終保持熱情的態(tài)度,特別是手頭工作稍多、稍忙時(shí),沒有做到很好的為客戶服務(wù),工作中時(shí)有急躁情緒,偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象,謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)不夠。下一步,要加強(qiáng)自身修養(yǎng),端正心態(tài)。遇事要冷靜,戒驕戒躁。4查紀(jì)律意識(shí)

        對(duì)照黨規(guī)黨紀(jì)、單位紀(jì)律,在遵守單位紀(jì)律方面,我在某些細(xì)節(jié)方面做的還不夠好,為追求工作效率,工作中沒有嚴(yán)格按照單位規(guī)定的程序進(jìn)行,為工作失誤埋下隱患。下一步,我要加強(qiáng)自身的紀(jì)律意識(shí)、程序意識(shí)。工作是在一定的組織系統(tǒng)中進(jìn)行的,是在一定的制度規(guī)則中開展的,由此保證工作的正常秩序。遇到問(wèn)題,不屬于自己權(quán)限范圍內(nèi)的,該請(qǐng)示的請(qǐng)示、該匯報(bào)的匯報(bào),不允許超越權(quán)限辦事。違規(guī)用權(quán)、擅自越權(quán),表面上看嘗到甜頭、辦成了事,但破壞組織秩序,造成不良后果,留下嚴(yán)重隱患。5擔(dān)當(dāng)精神。

        存在的問(wèn)題:開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),雖然在本職崗位上一直努力地工作,但都很被動(dòng),工作超前意識(shí)不強(qiáng),不能積極主動(dòng)地為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任,總認(rèn)為總體規(guī)劃、出謀劃策那都是領(lǐng)導(dǎo)的事,與己無(wú)關(guān),事不關(guān)己,自己只要無(wú)條件服從領(lǐng)導(dǎo)的安排就可以了。

        下一步,我要繼續(xù)改造自我,保持良好的精神狀態(tài),積極主動(dòng)的為自己分內(nèi)的工作敢擔(dān)當(dāng)、會(huì)擔(dān)當(dāng)、擔(dān)當(dāng)好。

        二、如何堅(jiān)定理想信念,明確政治方向

        通過(guò)近期學(xué)習(xí)教育,我的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)得到進(jìn)一步增強(qiáng),同時(shí)進(jìn)一步堅(jiān)定了理想信念,明確了政治方向,那就是始終保持對(duì)黨忠誠(chéng)、樹立清風(fēng)正氣、勇于擔(dān)當(dāng)作為,在任何崗位、任何地方、任何時(shí)候、任何情況下,都牢記黨員身份,發(fā)揮先鋒模范作用,做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行,講奉獻(xiàn)、有作為的合格黨員。作為中儲(chǔ)糧隊(duì)伍的一員,我們要以打造中儲(chǔ)糧鐵軍隊(duì)伍為主導(dǎo)思想,做到三個(gè)過(guò)硬,即:理想信念要過(guò)硬,不能在關(guān)系重大政治立場(chǎng)的問(wèn)題上搖擺閃躲;作風(fēng)建設(shè)要過(guò)硬,不能有慢作為、不作為;嚴(yán)明紀(jì)律要過(guò)硬,不能沒有底線無(wú)原則。

        第五篇:查五看個(gè)人自查報(bào)告

        作為一名入黨積極分子,我沒有正式參加院部組織的五查五看活動(dòng),但是我內(nèi)心非常希望能夠接受到黨的最新教育思想,想把自己的思想剖析向黨組織做一下匯報(bào),懇請(qǐng)黨內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)同志們給予指正!現(xiàn)匯報(bào)如下:

        一、工作中存在的問(wèn)題

        1、查思想。我深感自己的政治思想還很不成熟,看事情想事情還不夠深入細(xì)致,自我整改自我完善能力還尚待進(jìn)一步提高。雖然有著正確的人生觀價(jià)值觀,但是面對(duì)社會(huì)上的種種物質(zhì)誘惑,還時(shí)而會(huì)心潮起伏。在院部工作中,還是不能做到全心付出毫無(wú)怨言。尤其是在一些重大事情上,考慮的不夠深入細(xì)致,政治覺悟很需要大步提升。

        2、查紀(jì)律。我感覺自己的紀(jì)律性還不夠嚴(yán)格。有些時(shí)候,特別是周五下午,看到班級(jí)大都沒有課了,單位沒有事情了,想到孩子早放學(xué),就非常想能搭個(gè)便車早一點(diǎn)回家。

        3、查工作作風(fēng)。在工作中,我一直盡職盡責(zé),工作作風(fēng)還算踏實(shí)硬朗。但是大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,需要大幅度提升??紤]問(wèn)題時(shí),更多地從小我出發(fā),還做不到以大局為出發(fā)點(diǎn),致使有過(guò)工作失誤,給院部工作帶來(lái)了麻煩。

        4、查效率。作為一名教導(dǎo)員,雖然能夠按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)老師交給的各項(xiàng)任務(wù),但是完成的質(zhì)量還需要進(jìn)一步提高。比如每學(xué)期的外方集中授課,我覺得只要能把對(duì)方要上的課排進(jìn)班級(jí)課表就可以了。其實(shí),還需要多站在外籍教師的角度考慮,在授課場(chǎng)所的安排上,應(yīng)該盡量給他們安排離辦公室近的教室;為了授課質(zhì)量及外國(guó)教師授課習(xí)慣,盡量給他們安排小的多媒體教室;每天授課的數(shù)量要均衡;夏天盡量安排有空調(diào)的教室。諸如此類的問(wèn)題,都需要在工作中,進(jìn)一步提高辦事效率,既要有速度,更要有質(zhì)量才行。另外,感覺自己在工作中開創(chuàng)性與創(chuàng)新性還很不夠,一名好的工作人員,不僅要完成院部分配的任務(wù),而且要在工作方法上有創(chuàng)新發(fā)展才行。

        5、查服務(wù)。教務(wù)員說(shuō)到底就是一個(gè)為人服務(wù)的崗位。它是為廣大師生的教學(xué)及生活服務(wù)的。雖然我基本樹立了為基層和群眾服務(wù)的思想觀念,服務(wù)態(tài)度也還算端正,但服務(wù)意識(shí)還需要進(jìn)一步增強(qiáng),服務(wù)質(zhì)量還有待于進(jìn)一步完善。因?yàn)槿粘9ぷ鞣倍喱嵥椋蠋焸冃枰臇|西有時(shí)候又是出其不意的,因?yàn)閿?shù)量較少,我會(huì)嫌麻煩,會(huì)積攢到要求數(shù)量多后才去采購(gòu),這是需要改正的。另外,對(duì)學(xué)生的服務(wù)態(tài)度也需要進(jìn)一步端正加強(qiáng)?,F(xiàn)在的孩子在家大多嬌生慣養(yǎng),獨(dú)立性與生活自理能力都很差,每學(xué)期都有大量丟學(xué)生證的,而且還不及時(shí)補(bǔ)辦,甚至要等到考試前半個(gè)小時(shí)才到教導(dǎo)部補(bǔ)辦。面對(duì)這種情況,我會(huì)表現(xiàn)的很不耐煩,盡管會(huì)一一辦理,但是難以做到面帶微笑,態(tài)度溫和。

        二、下一步工作中的改進(jìn)措施

        1、加強(qiáng)自我政治學(xué)習(xí)能力,養(yǎng)成勤學(xué)習(xí)勤思考的好習(xí)慣。對(duì)學(xué)校組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí),即使沒有資格參加到學(xué)習(xí)班中去,對(duì)各種精神方針也要認(rèn)真自我學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)各項(xiàng)會(huì)議精神,并切實(shí)貫徹到日常工作中,用來(lái)指導(dǎo)自己的各項(xiàng)工作,避免在工作中出現(xiàn)方向錯(cuò)誤問(wèn)題和原則錯(cuò)誤問(wèn)題。

        2、加強(qiáng)全局觀念,舍棄利己思想,加強(qiáng)組織紀(jì)律性。在工作中,吸取以前所犯錯(cuò)誤,私下不談未公開的工作中的事情,閑坐莫論他人非,低頭常思自己過(guò)。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán),對(duì)于自己不知情或者不了解的事情,不能輕易發(fā)表自己的觀點(diǎn)。在對(duì)人對(duì)事上,要做到公正公平以事論事;在日常工作中,要做到不偏不倚,科學(xué)合理。

        3.養(yǎng)成謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗,善于自我批評(píng)的工作作風(fēng)。工作無(wú)小事,工作中,要保持謙虛的態(tài)度和慎言慎行的習(xí)慣;要肯于吃苦,對(duì)工作不拈輕怕重;對(duì)自己所犯過(guò)失,要勇于承認(rèn)錯(cuò)誤,敢于自我批評(píng),杜絕敷衍塞責(zé)推卸責(zé)任的態(tài)度。

        4、勤學(xué)勤思,善于總結(jié),提高工作效率。在已經(jīng)熟悉業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對(duì)于工作中會(huì)用到的各項(xiàng)能力,要通過(guò)學(xué)習(xí)盡快掌握,并力求在工作方法上有所創(chuàng)新發(fā)展。計(jì)算機(jī)水平還需要進(jìn)一步提高,公文寫作能力要進(jìn)一步提高,英語(yǔ)交際口語(yǔ)要進(jìn)一步熟練準(zhǔn)確,這是我下一步想提高的三個(gè)能力目標(biāo)。

        5、加強(qiáng)自我調(diào)控能力,進(jìn)一步端正服務(wù)態(tài)度,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量。作為一名老教師,要盡量做到不驕不躁,盡量不讓自己的個(gè)人情緒影響到單位工作。要學(xué)會(huì)微笑服務(wù),擺正位置,當(dāng)好配角。立足本職,當(dāng)好師生的服務(wù)員。工作中密切聯(lián)系全體師生,積極傾聽老師的呼聲,了解學(xué)生的疾苦,及時(shí)將所了解情況上報(bào)給領(lǐng)導(dǎo),配合各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作,為大家搞好服務(wù),做一名合格的服務(wù)員。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的指示,多一份細(xì)心,少一份粗心;對(duì)老師,多一份虛心,少一份驕心;對(duì)學(xué)生,多一份耐心,少一份躁心。愿為三春雨,潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲。

        第六篇:查五看個(gè)人自查報(bào)告

        根據(jù)教體局深入開展“爭(zhēng)做人民滿意好老師”活動(dòng)安排,針對(duì)第二階段“五查五看”活動(dòng),自己作為一名中心學(xué)校校長(zhǎng),深感責(zé)任重大。活動(dòng)開展以來(lái),通過(guò)自己的觀察、體驗(yàn),逐步對(duì)所在的陽(yáng)店教育產(chǎn)生了深刻的感情,對(duì)教育發(fā)展的前景充滿了期待;同時(shí)對(duì)教育的發(fā)展,也逐漸有了自己的一些理解和想法,希望能夠有機(jī)會(huì)在陽(yáng)店教育的崗位上鍛煉自己,體現(xiàn)自身的價(jià)值,為自己深愛的陽(yáng)店教育做出更大的貢獻(xiàn)。

        近段時(shí)間,通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深刻思考,充分感受到“一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)?!边@句話的分量。在摸索中前進(jìn),在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)。隨著工作經(jīng)驗(yàn)的不斷積累,對(duì)教育管理趨向成熟。但同時(shí),也深刻的感受到在當(dāng)前教育事業(yè)飛速發(fā)展變革的過(guò)程中,越來(lái)越暴露出自身的一些弱點(diǎn)和不足,感受到自身存在的制約個(gè)人發(fā)展、學(xué)校發(fā)展的一些“硬傷”,亟待需要通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)同志們的指導(dǎo)幫助和個(gè)人不斷學(xué)習(xí)、反思等途徑去努力彌補(bǔ)或克服。

        在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,對(duì)比“五查五看”,結(jié)合本身的工作崗位職責(zé),對(duì)比自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),深入反思本身在思想工作,作風(fēng)紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題,并對(duì)自己進(jìn)行一次深層次的剖析。按照要求,進(jìn)一步提高個(gè)人思想境界,明確自己的崗位職責(zé),增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任心、事業(yè)心,現(xiàn)將個(gè)人思想剖析情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:

        一、一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)校

        校長(zhǎng)既要承擔(dān)起學(xué)校教育改革與發(fā)展的歷史重任,又肩負(fù)著培養(yǎng)一代新人、促進(jìn)社會(huì)文明進(jìn)步的歷史重任。所以校長(zhǎng)這個(gè)崗位是崇高的,是神圣的,是值得為之奮斗一生,辛苦一生的。

        1、校長(zhǎng)是學(xué)校管理者、組織者的角色和學(xué)校發(fā)展的決策者。校長(zhǎng)管理學(xué)校,首先要決策學(xué)校的.發(fā)展,要根據(jù)社會(huì)主義教育方針,從學(xué)校實(shí)際出發(fā),提出校本化的辦學(xué)思想和辦學(xué)理念,描繪學(xué)校發(fā)展的藍(lán)圖和愿景,因此,校長(zhǎng)的理念、決策,決定了一所學(xué)校發(fā)展的走向。

        2、校長(zhǎng)是師生員工的服務(wù)者。校長(zhǎng)是師生員工的服務(wù)者。從某種意義上說(shuō),教育就是服務(wù),學(xué)校管理就是服務(wù)。要確立學(xué)生是教育對(duì)象又是服務(wù)對(duì)象、教師是管理對(duì)象又是服務(wù)對(duì)象的思想。

        3、校長(zhǎng)是現(xiàn)代學(xué)校教育的研究者、課程改革的領(lǐng)跑者,是師生學(xué)習(xí)的教科書。校長(zhǎng)職業(yè)角色具有示范性的作用,其非正式影響力比正式影響力的作用更大,影響更深遠(yuǎn)。校長(zhǎng)手里不是拿著鞭子,而是舉著旗子走在前面。學(xué)校發(fā)展需要以教育科研為支撐,教育科研必須為學(xué)校發(fā)展服務(wù)。學(xué)校發(fā)展要求校長(zhǎng)成為教育科研的帶頭人,成為研究型的校長(zhǎng)。

        4、校長(zhǎng)還應(yīng)是學(xué)校生計(jì)發(fā)展的經(jīng)營(yíng)者、學(xué)校與社會(huì)的協(xié)調(diào)者。學(xué)校管理從某種意義而言又是一種經(jīng)營(yíng)。校長(zhǎng)要具有經(jīng)營(yíng)學(xué)校的理念和經(jīng)營(yíng)學(xué)校的本領(lǐng),努力提高辦學(xué)效益和教育質(zhì)量,開源節(jié)流,提高資金的利用率。學(xué)校經(jīng)費(fèi)都非常緊張,需要投入的地方又很多,

        這就要求校長(zhǎng)要學(xué)會(huì)經(jīng)營(yíng),善于“算計(jì)”,把資金運(yùn)用到最合理,實(shí)現(xiàn)效益最大化。從這方面來(lái)說(shuō),校長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)是學(xué)校生計(jì)發(fā)展的經(jīng)營(yíng)者。

        二、校長(zhǎng)應(yīng)具備的基本素質(zhì)

        作為一位新時(shí)期中心學(xué)校的校長(zhǎng),我認(rèn)為必須具備以下幾種素質(zhì):

        1、校長(zhǎng)具備良好的道德修養(yǎng)

        孔子說(shuō):“己身正,不令而行;己身不正,雖令不從”。校長(zhǎng)必須以自己的言行在各個(gè)方面為全鎮(zhèn)師生樹立典范。以自己強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感去感染師生。其次,校長(zhǎng)要一身正氣,兩袖清風(fēng),公正廉潔,嚴(yán)于律己。時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,自覺抵制各種誘惑,保持公正廉潔。在處理各種問(wèn)題時(shí),公正無(wú)私、一視同仁。

        2、校長(zhǎng)要具有正確的教育思想。

        蘇霍姆林斯基說(shuō):“對(duì)學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)首先是教育思想的領(lǐng)導(dǎo),而后才是教育行政的領(lǐng)導(dǎo)”。學(xué)校的教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)需要有正確的科學(xué)的符合教育規(guī)律的理論作指導(dǎo)。校長(zhǎng)是否具有正確的教育思想,直接關(guān)系著學(xué)校工作的成敗。因此,校長(zhǎng)應(yīng)自覺加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高教育理論素養(yǎng),形成正確的教育思想。

        3、校長(zhǎng)必須具備決策指揮能力。

        校長(zhǎng)是一所學(xué)校的決策者、領(lǐng)導(dǎo)者和指揮者。無(wú)論是各學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的制定,還是具體環(huán)節(jié)的實(shí)施,都要求校長(zhǎng)具有較高的決策計(jì)劃能力。校長(zhǎng)是否能有效地正確地決策,直接關(guān)系著學(xué)校各項(xiàng)工作的成敗,所謂“一著不慎,滿盤皆輸”,說(shuō)的就是一個(gè)錯(cuò)誤決策帶來(lái)的嚴(yán)重后果。

        4、校長(zhǎng)要具有創(chuàng)新意識(shí)

        校長(zhǎng)應(yīng)具有創(chuàng)新意識(shí),不要默守陳規(guī),要敢于沖破傳統(tǒng)的教學(xué)模式和管理模式。敢于標(biāo)新立異,開拓創(chuàng)新,另辟蹊徑,創(chuàng)造性地進(jìn)行教育教學(xué)改革,認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究現(xiàn)代教育理論,啟動(dòng)思維的創(chuàng)造力,樹立創(chuàng)新意識(shí)和觀念,創(chuàng)造一套適合本鎮(zhèn)各學(xué)校發(fā)展、高效運(yùn)轉(zhuǎn)的教育教學(xué)管理模式。

        5、校長(zhǎng)要有多元化的知識(shí)層面

        知識(shí)是經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ),經(jīng)濟(jì)是知識(shí)的依托。作為一名校長(zhǎng),不僅要有迎接各種挑戰(zhàn)的能力,還要在工作中不斷學(xué)習(xí),充實(shí)頭腦,完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高自己的綜合素質(zhì)。包括廣博的學(xué)識(shí)、完備的教育管理知識(shí)、具有多渠道獲取信息并運(yùn)用信息的能力、掌握一般的法律、法規(guī)知識(shí)等。尤其注意學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀校長(zhǎng)的治校方略,使自己真正武裝起來(lái)。

        三、自身存在的不足及今后努力方向

        (一)存在的問(wèn)題:

        1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,深度廣度把握不夠,主動(dòng)學(xué)習(xí)的自覺性不高。對(duì)政治理論鉆研的不深、不透,對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)掌握的不夠好,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐促進(jìn)工作上還有差距,把握形勢(shì)、了解大局不夠透徹。

        2、對(duì)上、對(duì)內(nèi)溝通交流方面做得還很不夠。因?yàn)楣ぷ髅Γ瑯O少向領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)匯報(bào)自己的工作和思想,對(duì)各校校長(zhǎng)老師的管理方面,溝通相對(duì)較少,不能及時(shí)了解老師們的工作及生活情況,更好地服務(wù)于教師。

        3、在解放思想方面還不夠大膽,不敢闖,墨守成規(guī)。要么坐井觀天,淺嘗輒止,要么小進(jìn)則滿。缺少危機(jī)意識(shí),還存在無(wú)過(guò)就是功的思想。

        4、不善于運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀的方法開展教育教學(xué)工作。在教學(xué)管理上還不夠科學(xué)。學(xué)校教科研工作的開展、青年教師隊(duì)伍的建設(shè)方面,都還沒有取得突破性進(jìn)展。需要個(gè)人在率先垂范和科學(xué)管理培訓(xùn)上不斷提高自己的覺悟和水平。

        (二)今后努力方向:

        1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),從政策、法律法規(guī)方面及學(xué)校管理、教科研研究等方面,都需要不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),適應(yīng)新形勢(shì)下的工作需求。堅(jiān)持用科學(xué)理論武裝頭腦,不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)理論的主動(dòng)性、自覺性,強(qiáng)化系統(tǒng)性、條理性。努力在把握理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)上下功夫,在真學(xué)、真懂、真信、真用上下功夫。把理論學(xué)習(xí)與自己的思想實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái),與工作中遇到的難點(diǎn)結(jié)合起來(lái),真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用,不斷把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ鞯乃悸泛痛胧鸩叫纬上到y(tǒng)科學(xué)持續(xù)的學(xué)校辦學(xué)理念和指導(dǎo)思想,將學(xué)校中長(zhǎng)期規(guī)劃做到科學(xué)合理,具有先進(jìn)性、持續(xù)性和前瞻性。

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