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第一篇:工作作風自查報告
我xx中學xx校區(qū)從今年xx月xx日開學以來,與往年相比更加重視收費工作,同時更加規(guī)范教師的工作作風和規(guī)范校區(qū)正確辦學的工作。
一、關于收費工作。
所有收費項目必須由校區(qū)校長親自布置,不是校區(qū)校長布置的任何收費項目,班主任都有權拒絕;按著上級的相關文件精神,多次召開治理亂收費專題會,并給每位家長印發(fā)了關于本學期應該收費項目的說明,以及收費項目明細表,讓每位家長都明了哪些項目是政策性收費,哪些項目是自愿收費;我們采取“一費制”的形式下發(fā)收費通知單,沒看到收費通知單的家長有權拒交;本學期要求學生購買統(tǒng)一著裝;更沒有強行向學生推銷或組織學生購買學習輔導用書,學具盒完全是學生自愿訂購;學校教職工沒有為學生代辦保險事宜;沒有出現(xiàn)過提高任何收費標準、擴大過收費范圍、巧立名目及搭車收費的現(xiàn)象;在收取學生費用時雖沒有使用統(tǒng)一印制的合法票據(jù),但我們每次都把收費一覽表粘貼在班級門外的墻上,并公示一周以上,讓全體師生都能知曉交費具體情況。我們校區(qū)向來不為學生買書,所以也不存在著多收和退還問題;為了把禁止亂收費工作更落在實處,我們還在每個年部都成立了家長監(jiān)督委員會,共聘請了行風監(jiān)督員xx名,在他們的監(jiān)督下我們這學期從開學到現(xiàn)在在收費問題上沒有出現(xiàn)過任何問題,還特請部份家長把學生入xx中學后的收費項目及金額報告給校區(qū),以便校區(qū)對教師清晰了解有無亂收費現(xiàn)象,以便更及時解決出現(xiàn)的問題。
二、關于師德師風。
我們校區(qū)每個循環(huán)都組織教師進行師德學習,對我校區(qū)師德好的教師及時給予表揚鼓勵。在一些材料上選取好的文章領教師學習,平實很重視教師的政治學習,每循兩次雷打不動;要求教師在上班期間必須儀表端莊,愛崗敬業(yè),為人師表,完成崇高的教書育人的工作;教師能夠按校區(qū)要求,認真?zhèn)湔n,參與集體備課,積極進行參與課改,實行“新五步教學模式”;上課時能做到1分鐘候課;我們的教師能用自己的休息時間為學生進行輔導,在作業(yè)批改上能細化到每位學生、每篇作業(yè),每道作業(yè)題;能以學生為學習的主人,對學生從來不進行人格上的侮辱、語言上的謾罵、身體上的懲罰;也不違規(guī)開設補課班、輔導班;從來不加重學生的課業(yè)負擔、經濟負擔的,在這一點上,受到學生家長的好評。
我們制定了教師一日常規(guī),對教師一天里的行為做了規(guī)定,如上班時間不能聊天、玩游戲、炒股等,我們校區(qū)每循環(huán)都對教師進行工作抽檢,如發(fā)現(xiàn)玩QQ的、斗地主,如發(fā)現(xiàn)出勤有問題的,及時給予批評,并督促其立即改正,同時扣期本學期的師德考核分。
三、關于校務公開。
我們所有校務工作都在陽光下進行,并建立了各種校務公開的制度:所有重大財經項目、關乎職工利益的決策、及日常收支項目都進行公示,讓每位教師和學生都心里透明,并鼓勵師生對校務工作進行監(jiān)督,校區(qū)對良好的.意見給予采納,對其人進行表揚鼓勵,部份重大事宜,要經職代會決定;我們在校方公務上,由于學校有總的公示欄、公示牌、公示墻;同時在我校區(qū)的每個教室的走廊一側的墻都是公示墻,把重要的一些工作尤其是收費項目和內容都在這上進行公示。
我校區(qū)能及時的客觀地對社會投訴的行風問題進行調查,進行核實、進行整改,進行總結,;對違規(guī)違紀的行為絕不姑息,按照相關規(guī)定進行嚴肅處理。
總之本學期從開學以來,我校區(qū)沒有出現(xiàn)三亂現(xiàn)象;所有教師的工作紀律有所進步,校區(qū)的辦學方向能遵守國家意志;相信我校區(qū)的日后工作還會再展佳績!
第二篇:作風紀律整頓自查報告
來xx工作已經將近一年了,通過這次作風紀律整頓,讓我認真的剖析了自己,在努力工作之余發(fā)現(xiàn)了很多不足之處
首先,做為一名基層工作人員,我認為立足本職工作,做好份內事,為來辦事人員解難,是一名基層工作人員應盡的義務,在領導和全體同志的共同努力下,始終緊緊圍繞中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求的完成各項工作任務。要始終把學習專業(yè)知識放在重要位置,努力提高自身綜合素質。在政治學習方面,需進一步加強黨性認識,提高政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。
一、一年來的工作表現(xiàn)
(一)強化形象,提高自身素質。我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè),我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉業(yè)務講提高。經過一年的工作和學習,我懂得學他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教,加強專項業(yè)務的學習。
(二)嚴于律已,不斷加強作風建設。對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、作為自己做人的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的'意見,不斷改進工作;堅持做到積極維護人才中心的良好形象。
(三)強化職能,做好服務工作。工作中,努力提高服務水平??剖夜ぷ髁看?,這就需要科室人員團結協(xié)作,大家心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來在工作中鍛煉了自己人,但也發(fā)現(xiàn)一些不足,主要是學習專業(yè)知識不夠深入、不能每時敏刻保持良好的服務態(tài)度,和有經驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。
(一)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高專項業(yè)務的深入學習,辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立人事局人事窗口的良好形象。
(二)及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。
總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:主要是對政治理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊,學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。