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xxx，1995年畢業(yè)于內(nèi)蒙古師范大學(xué)中文系，同年分配到盟人事勞動局工作，1999年11月入黨，先后任盟人事勞動局辦公室秘書、副主任科員；盟勞動和社會保障局辦公室副主任、主任職務(wù)。在1997―2004年度考核中，他連續(xù)8年被評為優(yōu)秀。

在2002―2004年度，他所領(lǐng)導(dǎo)的辦公室連續(xù)3年被局黨組評為先進科室。xxx在辦公室這個崗位上一干就是10個念頭，不論生活環(huán)境和擔任的職務(wù)怎么變化，作為一名共產(chǎn)黨員，xxx始終把“立黨為公，執(zhí)政為民”作為自己的行動準則，并以自己的模范行為和崇高品德，贏得了廣大職工群眾的衷心贊譽。

崇尚實干是他工作最鮮明的寫照

“據(jù)實情、講實話、干實事、創(chuàng)實效”是他的工作原則。xxx常說：“辦公室工作千頭萬緒、事無巨細、沒大沒小、沒完沒了，干辦公室工作，必須一步一個腳印，不作表面文章，更容不得半點浮夸和馬虎。”他是這么說的，也是這么做的。2002年初全盟機構(gòu)改革，盟勞動和社會保障局正式組建，承擔著全盟就業(yè)與再就業(yè)、社會保障、勞動關(guān)系調(diào)整、勞動保障監(jiān)察、勞動爭議仲裁、職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定以及機關(guān)工勤人員、事業(yè)單位工人的錄用、調(diào)配、工資審批和退休審批等項職能。領(lǐng)導(dǎo)班子幾經(jīng)權(quán)衡，任命xxx為局辦公室副主任兼秘書，全面負責(zé)機關(guān)政務(wù)工作并參與機關(guān)事物管理。幾個月后，辦公室主任借調(diào)白旗任職，實際主持辦公室的全面工作。萬事開頭難，面對全新的機構(gòu)，面對全新的任務(wù)，憑著多年從事辦公室工作的經(jīng)驗，他迅速進入角色，克服各種困難，創(chuàng)造性地開展工作，在千頭萬緒中抓住決定性環(huán)節(jié)，從加強機關(guān)管理入手，一是建章立制，建立了機關(guān)主要工作制度。二是充分發(fā)揮辦公室的綜合協(xié)調(diào)職能，在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，大刀闊斧地為業(yè)務(wù)科室改善辦公條件，全部配備微機，調(diào)動了職工的積極性，提高了工作效率。三是不折不扣地落實黨組確定的工作目標，做到上傳下達，確保政令暢通。三項具體舉措使局機關(guān)在工作運作上很快步入了正軌。同時，xxx以其敏銳的思路和干練的作風(fēng)贏得了上下一致的好評。

后面還有更繁重的工作在等著他。他本人承擔著大量的工作，組織起草、審核各類文稿，做好文字綜合和文書處理工作，把好文字關(guān)和政策關(guān)，搞好信息收集，抓好督查落實，承辦各類會議是辦公室工作的重要內(nèi)容，也是xxx的主要職責(zé)。他憑著扎實的文字功底、敏銳的思維能力和過硬的組織協(xié)調(diào)能力，三年來，累計制發(fā)各類文件580多篇，審核把關(guān)各類文稿1090多篇，起草包括局機關(guān)“三定”方案、年度工作計劃及年終工作總結(jié)、全盟性會議領(lǐng)導(dǎo)講話和工作報告、系統(tǒng)內(nèi)重要會議的領(lǐng)導(dǎo)講話、各類綜合匯報性材料、領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告、考察報告、部分政策性文件以及群體上訪群眾的答復(fù)意見等大型重要文稿110多篇。參與了三年來我盟出臺的各項勞動保障政策的討論和修改，提出自己的觀點和建議，為推動全局工作發(fā)揮了參謀作用。成功承辦各類會議17次，其中全盟性會議8次，還參與組織了全盟勞動保障系統(tǒng)各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班9次。各類會議及培訓(xùn)班的籌備、調(diào)度、組織和后勤保障等方面都做到了會前準備充分，會中服務(wù)周到，會后跟蹤督查。他從強化信息與督查工作入手，建立了責(zé)任制，規(guī)范了程序，提高了質(zhì)量。三年來，圍繞勞動和社會保障工作的重點、熱點、難點問題上報信息210多篇。其中親自起草了80多篇，被盟委、行署的采用率達32.8%。在系統(tǒng)實行了督辦單制度，凡是領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜，都下單督辦、限期上報，做到了事事有著落、件件有回音。常年高強度的工作和強烈的責(zé)任感，加上自己勤于動腦、善于積累，他出材料既快又好，引起了行署辦的注意。行署領(lǐng)導(dǎo)幾次提出調(diào)他到綜合科任職，單位都舍不得放，因為他是機關(guān)的頂梁柱啊！

黨的好干部、群眾的貼心人牛玉儒先進事跡響徹全國，機關(guān)組織了多次學(xué)習(xí)。xxx在學(xué)習(xí)心得中寫到，“身為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，自己的一言一行對周圍同志和廣大人民群眾都有直接的影響。我常常提醒自己，在工作中不能只說不做，只有腳踏實地甘當普通一員，不論大事小事都要干在前面，敢于響亮的喊出‘向我看齊’。只有把自己融入群眾之中，才能保持普通一兵的本色，群眾才會服氣，政治工作才有活力?！?/p>

搞好服務(wù)是他對自身工作的最高定位

他總是任勞任怨地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。作為辦公室主任，他為領(lǐng)導(dǎo)出主意，當參謀，而又能很好地掌握分寸，不缺位，也不越位。領(lǐng)導(dǎo)外出調(diào)研開會，他總是鞍前馬后，細心照顧；

在文件的批辦中，他的擬辦意見被采用率在98％以上；在各類會議上，他總是為領(lǐng)導(dǎo)決策提供盡可能多的背景資料，但不越俎代庖，會上他積極諫言，但不瞎摻和。

辦公室工作的服務(wù)性職能決定了其工作的被動性，但要做好辦公室工作，又必須發(fā)揮人員的主動性，善于在被動中求主動，變被動為主動。對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作，xxx從不消極等待，總是主動著手，提前準備。對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作，他憑借靈活的應(yīng)變能力和豐富的經(jīng)驗，做到忙而不亂。同時積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路，把問題想在前面，把工作做在前頭，主動做好超前服務(wù)。政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩個輪子，二者不能偏廢，兩年來，他通過狠抓制度建設(shè)，帶動事務(wù)工作向規(guī)范化方向發(fā)展。把機關(guān)成立之初制定的主要規(guī)章制度進行了系統(tǒng)整理，針對工作實際，補充了新的制度，主持編寫了《x勞動和社會保障局制度匯編》，為實現(xiàn)局機關(guān)規(guī)范化管理奠定了基礎(chǔ)。機關(guān)車輛多、配制高、維修費用支出大，既要保證車輛科學(xué)合理的保養(yǎng)，又要杜絕一些非正常支出，他在繁忙的工作之余，經(jīng)常鉆研有關(guān)車輛方面的書籍，幾個月后，他主持制定了車輛日常保養(yǎng)、維修、用油等方面的具體規(guī)定，科學(xué)、務(wù)實、可操作性強。接待多、應(yīng)酬多，是目前機關(guān)存在的'事實。在公務(wù)接待方面，他力爭做到熱情、周到而又節(jié)約，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

他總是誠心實意地為同事服務(wù)。對于xxx來說，辦公室就是“不管部”，對于職責(zé)以外但沒有部門抓的或職責(zé)不明的工作，他都義不容辭承擔起來。對于科室承辦的專業(yè)會議，他都協(xié)同做好會務(wù)工作，當參謀、搞策劃，跑前跑后。對于科室負責(zé)起草的材料，他都精心的修改把關(guān)。對于同事的困難，他都盡最大努力幫助，單位同事工作上有什么心事，也都樂意和他聊一聊。2003年，辦公室配備了秘書，是一名新畢業(yè)的大學(xué)生，沒有工作經(jīng)驗，更沒有接觸過公文寫作。xxx沒有把工作一股腦推給他，在業(yè)務(wù)上既給他交任務(wù)、壓擔子，又對他悉心指導(dǎo)，關(guān)懷備至，讓一個新參加工作的小伙子樹立了信心，感受到了兄長般的溫暖。就是這樣，他用熾熱的心、真摯的情，關(guān)心著每一名機關(guān)干部，感動著每一位工作人員。

他總是實實在在地為群眾服務(wù)?！叭罕娎妗彼膫€字在xxx的內(nèi)心是一份沉甸甸的責(zé)任。受辦公條件限制，局機關(guān)一直處于分散辦公狀態(tài)，給群眾辦事增添了許多不便。他看在眼里，記在心里，總是力所能及地幫助群眾解決實際困難。他保管單位公章的時候，辦事人員蓋完章后，他總是把該留的那份底子留在自己的抽屜里，然后再親自轉(zhuǎn)交相關(guān)業(yè)務(wù)科室，而不讓辦事人員反復(fù)兜圈子。勞動保障工作和群眾利益尤其是弱勢群體息息相關(guān)，養(yǎng)不了老的、退不了休的、看不起病的、就不了業(yè)的、要不出工資的等等層出不窮。過去企業(yè)在轉(zhuǎn)制過程中，勞動關(guān)系解除不規(guī)范，隨著國家普法力度的加大，職工對政策進一步理解和認識，各種深層次的矛盾和問題逐漸顯現(xiàn)出來，勞動關(guān)系處理工作日趨多元化、復(fù)雜化。每天，他都要面對大量來信來訪。對于上訪群眾提出的問題，他都耐心解釋，解釋不清的，引薦他們到具體業(yè)務(wù)科室。對于一些老弱病殘的上訪者，他都親自打電話叫相關(guān)科室負責(zé)人來辦公室給與解釋，而不讓行動不便的他們來回跑。針對個別科室和工作人員相互推委扯皮的現(xiàn)象，他征得領(lǐng)導(dǎo)的同意，把局機關(guān)所有業(yè)務(wù)尤其是一些和群眾利益息息相關(guān)的審批業(yè)務(wù)整理出來，印發(fā)了《x勞動和社會保障局業(yè)務(wù)工作流程》，將業(yè)務(wù)名稱、承辦單位、工作流程、審批權(quán)限、辦理時限、收費標準等梳理成條，印發(fā)成冊，全部公開，真正讓審批在“陽光”下操作，使得勞動和社會保障局在社會上贏得了良好聲譽。針對個別科室和工作人員對群眾上訪麻木不仁和動輒讓老百姓無緣無故“等一等”的官僚習(xí)氣，xxx又進一步規(guī)范了機關(guān)信訪答復(fù)行為，對于對群眾反映問題合理又有政策依據(jù)的，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)科室抓緊時間予以落實。對于當即解決不了的，他讓上訪群眾交書面材料，辦公室進行登記造冊后，擬辦給分管領(lǐng)導(dǎo)簽批，然后下政務(wù)督辦單，加大督查力度，這樣一來，群眾的信訪件不管該否解決，但總會有一個結(jié)論。許多群眾由此認識了他，豎起大拇指稱他是一個真正的共產(chǎn)黨員。

xxx為什么會這樣對待群眾。他在共產(chǎn)黨員先進性教育活動分析評議會上坦露了他的心路歷程：“黨員干部的身份決不是炫耀的資本，而是意味著義務(wù)和責(zé)任。作為一名共產(chǎn)黨員就要心里裝著群眾，遇事多為他人著想；當領(lǐng)導(dǎo)就要多干工作，當好群眾的帶頭人，否則就不是合格的共產(chǎn)黨人，更不要去當干部?！?/p>

無私奉獻是他人生永恒的追求

人們常說，做“文”工作枯燥而且辛苦，而他數(shù)十年如一日埋頭苦干，不計名利，不講報酬，勤勤懇懇，始終保持著飽滿的工作熱情和高昂的工作斗志，在平凡的崗位上譜寫出一曲曲對黨對勞動保障事業(yè)無限忠誠的篇章。xxx常年超負荷的工作，加班、熬夜，寫材料，從沒喊過一聲累，叫過一聲苦，尤其是機關(guān)剛組建的那一年，一切都是重新開始，材料多、任務(wù)多、會議多，他的日工作時間在12小時以上，常年加班加點，基本沒有休息日。領(lǐng)導(dǎo)知道他的實際情況，幾次考慮到給他些加班補助，都被他謝絕了。打開他辦公室的卷柜，可以看到成箱的方便面。他加班從不單獨去飯店吃加班飯，其實單位的定點簽字飯店良緣餐廳離他的辦公室僅有幾步之遙。

xxx有一個溫馨的家，妻子在醫(yī)院工作，兒子今年5歲，可說到妻子和家庭，他總是心存愧疚，認為自己給與妻兒的太少。妻子十分理解他，從不敢奢望和他一塊兒上趟街，領(lǐng)著孩子散散步。他有先天性遺傳高血壓，由于近年來超負荷的工作，又患上了輕度心肌缺血，妻子幾次勸他換個科室，但xxx總是婉轉(zhuǎn)地說，在辦公室干多年了，已經(jīng)輕車熟路了，這也是組織多年培養(yǎng)的結(jié)果，正是出力的時候，怎么能突然甩手不干呢。xxx的父母都已退休，在西烏旗定居。他是家中的長子也是個孝子，但每年的“五一”、“十一”長假因為單位有事，基本回不去。春節(jié)長假，他年年都是干完最后一件工作，粘貼好封條，最后一個離崗，去探望年邁的父母。

“黨的先進性既要由黨的整體來體現(xiàn)，更要由每個黨員的個人表現(xiàn)來體現(xiàn)。對于一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一名國家公務(wù)人員，體現(xiàn)黨的先進性最重要的是，要盡職盡責(zé)地履行好自己的職責(zé)，創(chuàng)出一流的工作業(yè)績。”xxx是這樣寫的，也是這樣做的。老老實實的做人、認認真真的工作，是xxx對自己的評價。他參加工作以來，就是憑著一種高度的敬業(yè)意識和無私奉獻精神，在本職崗位上刻苦鉆研，銳意進取，以自已端正扎實的工作態(tài)度，真摯樸實的工作情感，誠實謙虛的待人處事方法，突出的工作成績，詮釋著一位共產(chǎn)黨員的情懷。