千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《最美教師方案》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《最美教師方案》。

第一篇：最美教師評選活動策劃方案

一、活動宗旨：

春節(jié)將至，為增添節(jié)日氣氛，表達對廣大市民最誠摯的節(jié)日祝福，我校決定于2017年1月23日（星期六，農(nóng)歷臘月十四），在xx公園門口連續(xù)第21年舉辦每年一度的“為市民義寫春聯(lián)”活動。

二、活動時間：

2017年1月23日

三、參加人員：

部分行政、老師以及30名書法興趣小組的學生。

四、活動場地：

xx公園門口

五、工作安排

1、當日早晨8：30，由工人、美術(shù)教師和體育教師負責布置22張書畫桌，清理現(xiàn)場工作。

邵主任負責，廖濟元師傅、宋昔峰、張英輝、賴啟晟、謝康忽老師協(xié)助；

2、吳xx副主任負責組織少先大隊12名學生參加義寫春聯(lián)活動的禮儀；

3、李xx老師負責音響；

4、黃xx主任負責安排老師和學生的中午用餐；

5、古xx副主任負責安排攝像、照相人員；

6、王xx副主任負責宣傳工作；

7、陳xx副主任負責組織師生進行義寫春聯(lián)活動，聯(lián)系xx公園用電，制作標語，內(nèi)容：“xx中心小學2017年度師生為市民義寫春聯(lián)活動”的充氣拱門，以及展板背景噴繪。

8、在此活動之日，希望各位老師踴躍參加這項活動。

第二篇：最美教師評選活動策劃方案

活動目的：

為了讓幼兒在活動中培養(yǎng)勞動意識，學習勞動技能，體驗勞動生活，幼兒園將結(jié)合每月一事，根據(jù)體驗教育、創(chuàng)新教育的要求，以勞動最光榮為題，開展系列勞動教育活動。

活動對象：全園幼兒。

活動時間：5月1日――5月31日。

活動主要負責：各班正、副班主任、保育員。

活動口號：十個手指動動動，什么活兒都會干!

活動過程：

一、且歌且吟――故事講述篇

1、各班搜集各種有關(guān)勞動的圖片在主題墻上張貼，進行宣傳。

2、各班搜集適合本班幼兒的關(guān)于勞動為主題的兒歌、故事、歌曲，在活動中讓幼兒念一念、聽一聽、講一講、唱一唱。

3、各班在家園欄里進行有關(guān)勞動內(nèi)容的宣傳，達到家園共育的教育目的。

二、小鬼當家――勞動實踐篇

(一)小班――自己的事情自己做開展“我會自己洗手”、“我會自己穿衣服”、“我會自己吃飯”等系列活動，讓幼兒在日常的勞動中學會生活的自理，逐步培養(yǎng)他們的勞動意識。

1、各班以“勞動最光榮”為主題，圍繞“我會自己穿衣服”、“我會自己洗手”、“我會自己吃飯”等內(nèi)容設(shè)計活動方案并開展活動。

2、每個人選自己認為做得好的一種勞動，參加班級組織的比賽，各班根據(jù)比賽結(jié)果，評選各種“勞動之星”。

(二)中班――我是快樂小幫手

1、各班以“勞動最光榮”為主題，選擇適合本班幼兒的活動并開展。

2、各班利用晨間談話，給孩子講解幾種勞動技能。(擦桌子、掃地、疊被子、分餐點、分飯菜)3、各班每天選出班級小值日，幫助老師、阿姨做好班級各項日常工作。(擦桌子、掃地、疊被子、分餐點、分飯菜、收發(fā)本子等)4、各班每周評選出本周的“值日之星”。

(三)大班――勞動最光榮

1、開展“爸爸媽媽真辛苦”調(diào)查活動。讓幼兒調(diào)查自己的爸爸媽媽每天工作回家后所做的事情，利用晨間談話進行交流，談?wù)劯惺?，讓大家體會父母的辛苦，激發(fā)幼兒為父母分擔家務(wù)勞動的激情。

2、通過調(diào)查，了解父母艱辛之后，想一想，如何去做，并與家長共同商量，定好家務(wù)勞動計劃。

3、讓幼兒根據(jù)自己訂制的家務(wù)勞動計劃，開展“家務(wù)勞動小能手!”的家務(wù)勞動實踐活動。每天在家做一些家務(wù)勞動，家長把孩子當天所做的家務(wù)記錄下來。(發(fā)記錄表)

4、周末讓家長對孩子在家的勞動進行評價。(在記錄表上進行評價)5、每周一各班評選出班級“家務(wù)勞動之星”，實現(xiàn)家園共育。

三、我能行――活動展示篇“我能行”勞動技能大比武：(分年級組進行比賽、每班男女各10人)小班：穿衣服比賽。

中班：剝毛豆比賽。

大班：上學準備。(整理書包)四、我真棒――活動總結(jié)篇各班在每周評選出的勞動之星中推選2-3名幼兒參選幼兒園的“勞動小能手”評選，“勞動小能手”獲得者發(fā)予勞動獎?wù)逻M行鼓勵。

第三篇：最美教師評選活動方案

為進一步塑造總校教師新形象，以弘揚教師工匠精神，爭做最美鄉(xiāng)村教師為宗旨，激發(fā)教師努力加強自身修養(yǎng)，樹立高尚品德，不斷增強學識魅力和人格魅力，充分展示新時代教師風采，按照縣教育局的要求，并結(jié)合總校實際情況，特制定“最美教師”評選方案。

一、成立評審組委會

組長：

副組長：

成員：

二、參評對象、評選條件及標準

（一）參評對象

執(zhí)教5年及以上的在崗教師。

（二）評選條件

1、忠誠黨的教育事業(yè)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，作風正派，品德高尚，廉潔從教，有強烈的事業(yè)心和責任感，在教育教學工作中成績顯著。

2、愛崗敬業(yè)，為人師表，治學嚴謹，業(yè)務(wù)過硬，言傳身教，以身作則，認真履行教書育人職責，用高尚的人格魅力、豐富的學識和嚴謹?shù)慕虒W風范影響和教育學生。

3、熱愛學生，樂于奉獻，與學生建立和諧、民主的平等關(guān)系，積極對學生進行思想品德和心理素質(zhì)教育，關(guān)心學生全面發(fā)展，注重學生品德教育，熱心幫助學困生，關(guān)心家庭困難學生，深受學生尊敬和愛戴。

4、積極參與美麗校園和社會公益活動，鄰里關(guān)系及家庭關(guān)系和睦、師生關(guān)系和諧

5、發(fā)生過教學事故、體罰或變相體罰學生等違反學校紀律者，不得參評。

（三）評選標準

最具愛心之美：真正把學生看做自己的孩子，用心對待，多注意學生生活中的細節(jié)，關(guān)心呵護孩子的身心健康，尤其關(guān)心貧困、學困生

最具班級管理之美：平時班級工作扎實有效，有班級管理特色。能培養(yǎng)學生的集體榮譽感和責任感，形成正確的集體輿論，樹立良好的班風、學風，同時能逐步培養(yǎng)學生自我教育、自我管理的能力

最勤學習之美：經(jīng)常閱讀有關(guān)新課堂的著作、報刊，充實并更新教育理念。善于向周國的人學習，善于自省和自我教育，并能將學到的專業(yè)知識用到教學工作中。

最佳教學之美：熱愛教學工作，深刻領(lǐng)會教材，教學基本功扎實，刻苦鉆研，勇于創(chuàng)新，教學方法靈活，因材施教，能培養(yǎng)學生的學習興趣，能上示范課。

最具陽光悅納之美：有積極的人生觀和價值觀；有知足、感恩、樂觀開朗的陽光心態(tài)，并感染到周圍的人；能積極熱心參與學校的各項活動。

最具運動風采之美：富有朝氣、活力和激情，熱愛體育運動，有一定的運動天賦，有強健的體魄，能積極參加各種體育鍛煉。

最具孝心之美：尊敬長輩，孝順老人，懂得感恩父母，利用休息時間多陪伴父母，體貼照顧父母的飲食起居。

最佳才藝之美：擁有藝術(shù)才華，多才多藝，一專多長，才藝出眾，技藝精湛，別具一格。

最講奉獻之美：熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，具有強烈的責任感和奉獻精神，不僅教書，更要育人，經(jīng)常和學生談心，及時了解學生的思想動態(tài)。在課余時問能多讀書，充實自己的教育思想和教育理念，做到真正的為人師表。

最具助人為樂之美：具有愛心，能真心對待學生，當學生思想上遇到問題時，能積極開導，生活上遇到困難時，能力所能及的幫助，和同事關(guān)系融洽，樂于助人。

三、評選程序

第一階段：宣傳發(fā)動（xx月中旬）

在全體師生中進行廣泛宣傳發(fā)動，通過教職工大會，讓每一位師生都知曉此項評比活動。明確評選目的、對象、條件、程序和要求，把此項工作作為學的大事宣傳好，引導大家積極參與評選活動。

第二階段：評選推薦（xx月下旬）

各校結(jié)合實際，開展形式多樣、廣泛參與的評選活動（評選要求有學生、家長和社會人士參加），在公平、公正、公開的基礎(chǔ)上，真正把責任心強、勇于創(chuàng)新、樂于奉獻、勤學苦干的全校公認的典型人物與事跡推選出來。

第三階段；展評表彰（xx月份）

根據(jù)評選結(jié)果，由總校統(tǒng)一表彰。

四、許選方法

以支部為單位，寧中支部推選2名教師，臺子、高橋、星光園支部各推選1名（教師、學生推選的民主方式），xx月上旬將評選推薦結(jié)果（包括附件1、附件2以及主要事跡材料）上報黨辦陳主任處。

五、活動要求

1、各校在思想上要重視本次活動，積極自覺地將自己置身于整個評選表彰活動的全過程，精心安排、認真組織推薦，在做好典型人物和事跡挖掘的基礎(chǔ)上，充分利用各種途徑，廣泛宣傳（比如制作美篇），積極營造良好的活動氛圍。

2、所有參加評比的人物和事件必須真實，不得夸大與虛假，同時應(yīng)符合活動要求，突出思想道德內(nèi)涵，體現(xiàn)積極向上、健康活潑的價值取向，評選過程將堅持公正、公開、透明的原則，隨時接受廣大師生的監(jiān)督。

第四篇：最美教師評選活動方案

為深入貫徹黨的xx屆xx中全會精神，大力宣傳我區(qū)廣大教師立德樹人、愛崗敬業(yè)、為人師表、嚴謹篤學的先進事跡，營造尊師重教、教書育人的濃厚社會氛圍，促進全區(qū)教育教學質(zhì)量大幅提升，努力辦好人民滿意教育，根據(jù)我局師德建設(shè)工作計劃安排，現(xiàn)將在全區(qū)開展“尋找最美教師”活動有關(guān)事項通知如下：

一、活動目的

通過尋找、挖掘并宣傳、學習身邊“最美教師”，充分展現(xiàn)新時期有大愛、有思想、有方法的教師新形象，對他們扎根基層、默默奉獻的炙熱情懷給予褒揚和鼓勵，在全區(qū)掀起尊師重教、比學趕超的熱潮，進一步增強全區(qū)廣大教師教書育人的榮譽感、責任感和使命感，推動浦口教育事業(yè)更快更好發(fā)展。

二、活動對象

全區(qū)廣大一線優(yōu)秀教師。

三、推選要求

1、推薦人選為工作在教育教學一線的廣大教師。

2、事跡要典型、有代表性，能彰顯教育工作者獻身教育、甘為人梯的堅定信念，能充分展現(xiàn)新時期有大愛、有思想、有方法的教師新形象，能展示無私奉獻、開拓創(chuàng)新、銳意進取、奮發(fā)有為的當代教師風采。

3、推薦人選可以是教育教學、后勤保障、關(guān)愛學生、孝老愛親等方面的先進典型，并堅持實事求是的原則，杜絕弄虛作假、夸大拔高等現(xiàn)象。

四、時間安排

1、宣傳發(fā)動（xx月下旬-xx月上旬）：召開全體教師會議，動員教師廣泛參與，在評選校級“最美教師”的基礎(chǔ)上，各校擇優(yōu)推薦1名以上區(qū)級“最美教師”候選人。

2、材料申報（xx月上旬）：推薦上報的區(qū)級“最美教師”候選人要認真填寫相關(guān)表格、撰寫個人事跡材料，各校支部書記要嚴格審核把關(guān)，保證材料真實可信。

3、組織評審（xx月中旬-xx月下旬）：區(qū)教育局對各校推薦上報的“最美教師”候選人材料進行評審，評選出浦口區(qū)“最美教師”人選，提交局長辦公會討論決定。

4、組織拍攝（xx-xx月份）：爭取區(qū)委宣傳部、區(qū)電視臺支持，制作“最美教師”典型事跡宣傳影像資料，為后期學習宣傳做好準備。

5、進行表彰（xx月份）：教師節(jié)期間，對評選出來的“最美教師”進行表彰，進一步增強廣大教師教書育人的榮譽感、責任感和使命感。

6、宣傳展示（xx-xx月份）：舉辦 “最美教師”典型事跡報告會，并通過浦口電視臺、教育信息網(wǎng)等進行廣泛宣傳，營造全社會共同關(guān)心支持教育的良好氛圍。

五、具體要求

1、各校要將此項工作作為師德建設(shè)的重要抓手，高度重視，廣泛宣傳，明確專人負責，積極鼓勵廣大教師參與，發(fā)現(xiàn)和推選身邊的“最美教師”。

2、各校請于xx月xx日前，將“最美教師”推薦表（見附件）和個人事跡材料（xx字左右）一式兩份加蓋公章報局組織科，同時將電子稿發(fā)至xx。

第五篇：最美教師評選活動策劃方案

為了營造我校尊師重教的良好氛圍，鼓勵教師扎根偏遠學校，不計名利、安貧樂教、恪盡職守、無私奉獻，更好地宣傳總結(jié)我校教師的感人事跡和典型經(jīng)驗，充分展示我校教師隊伍良好的職業(yè)形象和崇高的師德風貌，經(jīng)研究決定，在全校范圍內(nèi)開展“最美教師”評選活動，制定此活動方案。

一、活動目的

以我校全體教師為對象，通過深入尋找、發(fā)掘、宣傳有代表性、高素質(zhì)的教師，對他們奉獻鄉(xiāng)村教育的高尚情懷給予褒揚和鼓勵，鼓勵教師長期在我校安心從教，在全校掀起尊師重教的熱潮，助推我校教育事業(yè)蓬勃發(fā)展。

二、領(lǐng)導組織

組長：白麗芳

副組長：李述存

組員：王廣豐

張淑杰

趙瑞納

張慶慶

任曉茹

黃?；?/p>

三、評選對象及條件

（一）崗位要求全校在職教師。

（二）師德要求

1.熱愛農(nóng)村教育事業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心；2.愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，師德高尚，事跡感人；3.以身作則，言傳身教，愛生如子，愛校如家；4.熱心幫助學困生，關(guān)心家庭困難學生；5.學生家長認可，口碑好，聲譽高。

（三）業(yè)務(wù)要求

1.教學態(tài)度端正，遵循教育教學規(guī)律和學生成長規(guī)律；2.工作刻苦努力，為學生服務(wù)，事跡感人。3.業(yè)績突出，獲得校級以上表獎。

（四）工作年限要求

要求參評對象在我校任教3年（含3年）以上。

（五）其他要求

發(fā)生過教學事故或曾受學校紀律處分者，不得參評。

四、評選標準

1．參評人員的事跡要典型、有代表性，能彰顯教師獻身教育、甘為人梯的堅定信念，能展現(xiàn)當代農(nóng)村教師扎根農(nóng)村，獻身教育，于平凡中默默耕耘、無私奉獻、開拓創(chuàng)新、銳意進取的風采。

2．推薦人選要堅持實事求是的原則，堅決杜絕弄虛作假、夸大拔高等現(xiàn)象。

五、評選程序

1.教研組推薦。各教研組要高度重視此次評選活動，做好宣傳動員工作，營造一種全體教師積極參與，比學趕超、爭當先進的良好氛圍。推選工作堅持公開、公平、公正原則，發(fā)揚民主，接受群眾監(jiān)督。每個教研組推薦一名教師參與全校評選。推薦人選要上交一份事跡材料，確保材料的真實性，要有細節(jié)，有生動感人的具體事例，字數(shù)在1000字左右，內(nèi)容翔實，感染力強。2.組織演講比賽。成立演講評委（班子成員），對推選教師進行演講打分，根據(jù)打分情況，匯總排出名次。

3.審核上報。學校根據(jù)評選范圍和條件，組織師生民主投票、公開評選，最后通過班子會和支部會，根據(jù)演講情況和投票情況全面衡量，擇優(yōu)確定推薦人選。候選人必須在學校公示3天，接受全體師生的廣泛監(jiān)督。無異議后上報教育局。

第六篇：最美教師評選活動策劃方案

為推進幼兒園發(fā)展，積極響應(yīng)區(qū)教育局舉辦的“2016最美幼兒教師評選活動”，并進一步加強師資隊伍建設(shè)，營造愛崗敬業(yè)的校園氛圍，傳遞正能量，凝聚精氣神，現(xiàn)決定在全園范圍內(nèi)開展“最美教師”評選活動，具體實施方案如下：

一、活動目的

通過先園內(nèi)開展“最美教師”評選活動，樹立、宣傳一批有代表性、高素質(zhì)的教師楷模，對他們奉獻教育的炙熱情懷給予褒揚和鼓勵，為廣大教師樹立起身邊的榜樣，引導更多的教師愛崗敬業(yè)，立德樹人。然后推薦參加區(qū)教育局舉辦的姜堰區(qū)“最美幼兒教師”評選表彰活動。

二、參加對象

幼兒園在職教師（40周歲以下所有教師）

三、評選標準

（一）為人師表，能堅守高尚情操，知榮明恥，嚴于律己，以身作則；關(guān)心集體，能團結(jié)協(xié)作，有較好的合作意識。

（二）愛崗敬業(yè)，關(guān)注每一個學生的健康成長，能注重學生品德教育，遵循教育規(guī)律，因材施教，效果良好，業(yè)績突出。

（三）事跡典型、有代表性，能展現(xiàn)分幼人傾心教育，于平凡、平靜、平常之中默默耕耘、無私奉獻、開拓創(chuàng)新、銳意進取的風采。

四、評選程序

（一）“最美教師”征文（3月28日）

1.圍繞“愛與責任”，加深對幼兒教師的職業(yè)認同感。

2.走進童心世界，發(fā)現(xiàn)兒童、了解兒童，進而熱愛兒童，提升幼兒教師的職業(yè)價值感。

3.發(fā)現(xiàn)身邊的師德楷模，增強幼兒教師的職業(yè)幸福感和歸屬感。4.題目自擬，字數(shù)在800字左右。(二)“最美教師”演講比賽(4月日)：1.以個人為單位活動前抽簽決定比賽順序。

2.演講形式:站立式演講，可準備演講稿提綱，脫稿演講加分，時間為3-5分鐘。3.以現(xiàn)場無記名投票方式投票，每人兩票，從投票數(shù)依次產(chǎn)生個人

一、二、三等獎。（全園教職工參與投票）

（三）“最美教師”推選

推選在“最美教師”演講比賽活動中的第一名參加姜堰區(qū)“最美幼兒教師”評選表彰活動。