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        行政文員面試

        發(fā)布時(shí)間:2022-09-09 11:37:02

        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《行政文員面試》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《行政文員面試》。

        第一篇:行政文員面試注意事項(xiàng)

        1、不要拒絕回答

        考官問:“請(qǐng)你告訴我你的一次失敗經(jīng)歷?!薄拔蚁氩黄鹞以?jīng)失敗過。”如果這樣說在邏輯上講不通。又如:“你有何優(yōu)缺點(diǎn)?”“我可以勝任一切工作?!边@也不符合實(shí)際。

        2、不要報(bào)有熟人

        “我認(rèn)識(shí)你們單位的XX”,“我和XX是同學(xué),關(guān)系很不錯(cuò)”等等。

        這種話主考官聽了會(huì)反感,如果主考官與你所說的那個(gè)人關(guān)系不怎么好,甚至有矛盾,那么,你這話引起的結(jié)果就會(huì)更糟行政文員面試技巧及注意事項(xiàng)默認(rèn)。

        3、不要不當(dāng)反問

        主考官問:“關(guān)于工資,你的期望值是多少?”應(yīng)聘者反問:“你們打算出多少?”這樣的反問就很不禮貌。很容易引起主考官的不快。

        4、不要直接問待遇

        一坐下來就問待遇的求職者請(qǐng)注意啦,你面試失敗的原因就是因?yàn)檫@個(gè),沒有多少面試官喜歡一開始就跟你談薪水待遇問題,這樣不但給面試官一種壞的印象,覺得你重視的是薪水,不是這個(gè)崗位。而且會(huì)給面試官一種不被尊重的感受。

        第二篇:行政文員面試自我介紹

        各位面試官:

        早上/下午好!

        我是xxx,畢業(yè)于xxx大學(xué)xxx專業(yè)。我是一個(gè)性格開朗的人,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)溝通意識(shí)和職業(yè)操守,對(duì)待工作也很認(rèn)真負(fù)責(zé),我相信這也是從事醫(yī)院文員工作最基礎(chǔ)的一點(diǎn)。除此之外,我的打字速度能達(dá)到每分鐘80字以上,并且能夠熟練的運(yùn)用Office辦公軟件。

        很多人都會(huì)覺得醫(yī)院文員的工作看上去很簡單,但是我并不這樣認(rèn)為。醫(yī)院文員肩負(fù)了一個(gè)很重大的任務(wù),就是負(fù)責(zé)讓醫(yī)院的日常事務(wù)井井有條的進(jìn)行,可以說發(fā)揮著一個(gè)重要的協(xié)調(diào)工作。我有這份自信能夠勝任這份工作。在今后的工作中,我會(huì)給公司帶來更多的期望,不斷成長。同時(shí)也會(huì)努力完善提高自己的能力,讓自己能夠把這份工作完成的更加出色!

        謝謝各位!

        第三篇:行政文員面試自我介紹

        我是一名外地來的普通學(xué)生,性格活潑,吃苦耐勞,善于溝通,在家鄉(xiāng)參加過廣告方面的實(shí)際活動(dòng)每年都這樣 而且我的專業(yè)也是廣告有關(guān)的。 我的PS技術(shù)還行不知道你們是什么要求不過我相信自己其它在同時(shí)工作過程中需要你們多多幫助帶領(lǐng)。

        工作內(nèi)容:歐元黃金原油日內(nèi)操作 97年進(jìn)入股市 09年開始做外匯13年有寫頓悟 黃金一月做過13倍 有一套基于波浪分形江恩的接近成熟的分析預(yù)測(cè)操作系統(tǒng) 不奢望過高的工資 只要有機(jī)會(huì)能做股票或股指期貨就很滿足。

        我不會(huì)夸大自己有多大能力,但是,如果給我進(jìn)入貴公司的機(jī)會(huì),我會(huì)努力學(xué)習(xí),認(rèn)真做好分內(nèi)的工作,謝謝,本人性格開朗,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),大專畢業(yè),專業(yè)是物流管理,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)會(huì)計(jì),并取得了會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,熟悉Word,Excel等辦公常用軟件。

        本人誠信正直、責(zé)任心強(qiáng)、沉穩(wěn)內(nèi)斂、陽光開朗、執(zhí)行能力強(qiáng)、有親和力、吃苦耐勞;會(huì)操作BODA-CNC數(shù)控切割系統(tǒng)火焰、等離子切割鋼板;半自動(dòng)、手工火焰切割下料;識(shí)圖、繪圖、焊件拼裝;會(huì)氣保焊、手工焊、碳弧氣刨;會(huì)鉆孔攻絲、剪板;會(huì)基礎(chǔ)電工;有焊工操作證、電工操作證。

        第四篇:行政文員面試自我介紹

        各位考官:

        下午好!

        非常感謝貴公司能給我這個(gè)面試的機(jī)會(huì)。我叫xx,福建漳平人。是今年人力資源專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生。本科和碩士都是畢業(yè)于xx大學(xué)xx專業(yè)。

        我之所以來這里面面試,有以下原因:

        一、專業(yè)綜合性強(qiáng),具有較強(qiáng)的綜合能力。

        雖然我的專業(yè)是思想政治教育,但是我們所學(xué)的除了馬克思主義的相關(guān)理論著作之外,同時(shí)還學(xué)習(xí)了管理學(xué)、心理學(xué)和法學(xué)的相關(guān)理論知識(shí),專業(yè)具有較強(qiáng)的綜合性,使我具備較強(qiáng)的綜合能力,基本上能夠勝任行政人事助理這個(gè)崗位。

        二、學(xué)習(xí)認(rèn)真刻苦,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

        大學(xué)和研究生期間,我的成績排名一直都比較靠前,獲得過國家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金和研究生一等獎(jiǎng)學(xué)金等。在學(xué)習(xí)本專業(yè)之余,還報(bào)考了會(huì)計(jì)第二學(xué)位,以完善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)。大學(xué)期間通過了英語四六級(jí)和計(jì)算機(jī)二級(jí)考試,熟練word、Excel、ppt等offic辦公室軟件的基礎(chǔ)操作。當(dāng)然成績并不能說明一切,但是它至少說明兩點(diǎn):

        一是我具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,進(jìn)入崗位后能很快的適應(yīng)環(huán)境,掌握崗位相關(guān)的內(nèi)容和技能。

        二是,我是個(gè)勤奮、上進(jìn)的人。不管是對(duì)待學(xué)習(xí)還是工作都能投入百分百的努力去完成,并追求盡善盡美。

        三、豐富的學(xué)生工作經(jīng)歷。

        我在校期間曾經(jīng)長期擔(dān)任過班長、團(tuán)支書和黨支部書記等學(xué)生干部職務(wù),這些學(xué)生工作經(jīng)歷使我具備了較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)和良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力,使我能夠在復(fù)雜的人事行政工作中發(fā)揮出優(yōu)勢(shì)。

        四、我的性格樂觀向上,大方穩(wěn)重。

        做事認(rèn)真負(fù)責(zé),是一個(gè)既有耐心有細(xì)心的人。而這正是行政人事助理最需要具有的品質(zhì)之一。

        第五篇:面試行政文員的常問問題及技巧

        面試行政文員的問題

        一、行政助理工作最重要的是什么?

        *:行政部門是公司的核心部門,最重要的是做好上傳下達(dá)(傳達(dá)上面的意思,反饋下面的問題),溝通協(xié)調(diào)各部門的工作,保*公司正常運(yùn)營。

        二、你工作做的很好,但是經(jīng)理總是挑你的錯(cuò),或是經(jīng)理的錯(cuò)讓你背黑鍋,這種情況下你該怎么辦?

        *:先認(rèn)下來,等事情過去后,私下里或找一個(gè)合適的機(jī)會(huì)與經(jīng)理進(jìn)行溝通。

        三、你了解我們公司嗎?

        *:如果不是很了解,可以讓面試官介紹,希望成為公司的一份子。

        四、如果你應(yīng)聘上了這個(gè)崗位,來公司上班的第一件事做什么?

        *:了解公司制度。

        五、公司擬辦一份公司的內(nèi)刊,以調(diào)動(dòng)大家工作熱情,你將如何辦理?

        *:1、草擬辦刊方案,如名稱,內(nèi)容、板塊設(shè)計(jì)等。2、費(fèi)用預(yù)算。3、征求領(lǐng)導(dǎo)意見。3、員工意見征集。4、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)和同事的建議對(duì)辦刊方案進(jìn)行合理修改。

        六、從行政方面控制公司日常的成本,你覺得從哪幾個(gè)方面入手?

        *:控制公司日常成本,應(yīng)從以下幾方面入手:

        1、復(fù)印、打印控制。

        2、辦公用品購買成本控制。

        3、辦公用品領(lǐng)用控制。

        4、辦公用品使用情況控制。

        5、水電費(fèi)用控制。

        6、辦公電話費(fèi)用控制。

        7、會(huì)議和活動(dòng)組織成本控制。

        8、定期向公司全體成員宣傳節(jié)約意識(shí)。

        七、就一般的企業(yè)而言,如何進(jìn)行檔案的分類?

        *:行政管理類、經(jīng)營管理類、人事管理類、銷售類、財(cái)務(wù)類、設(shè)備檔案類

        八、公司的上級(jí)主管于明天到公司考察參觀,你覺得需要做哪些方面的準(zhǔn)備工作。

        *:應(yīng)做好以下工作1、住宿安排。2、行程安排。3、工作匯報(bào)資料收集。4、工作會(huì)議安排。5、陪同參觀人員安排

        面試行政文員的技巧

        1、要注意禮儀穿著和情緒

        (1)著裝要整潔,不能五花八門的。男士不能穿的太浮夸,女士不能穿得太暴露,穿著搭配要得體,顏*要深沉一點(diǎn)的,不要太顯眼的。

        (2)面試前要消除緊張的情緒,花都招聘網(wǎng)建議你進(jìn)考場(chǎng)前一定要使自己鎮(zhèn)靜下來,比如用深呼吸法,或是站起來,慢慢的踱步。

        2、面試回答問題時(shí)

        (1)這是面試的關(guān)鍵,在答題時(shí),注意眼神與考官的交流。這一點(diǎn)非常重要,當(dāng)然只注視其中的一個(gè)考官也是不錯(cuò)的,至少減緩了壓力,但是所有的考官在內(nèi)心其實(shí)都希望考生能夠關(guān)注他,特別是坐在兩邊最角落的。所以用眼神與他們進(jìn)行溝通是必要的,可以為高分打下基礎(chǔ),否則你會(huì)發(fā)現(xiàn),給你最低分的,可能就是來自被布在邊疆的考官。

        (2)注意說話的語氣語調(diào),不可太無生氣,抑揚(yáng)頓挫一些,生動(dòng)一些,不可以死沉沉的,會(huì)讓人覺得這人真悶。故說話時(shí)加上一些手勢(shì),增強(qiáng)你的感情。

        (3)注意在答題把想到的名言*句作為佐料,這是飛往高分的翅膀。而這就有點(diǎn)講究平時(shí)的功底了,是無法一時(shí)突破的。

        第六篇:行政文員面試技巧和注意事項(xiàng)

        行政文員面試技巧和注意事項(xiàng)

        行政文員是個(gè)吃香的崗位,不僅因?yàn)闆]有嚴(yán)格要求工作經(jīng)驗(yàn),還且壓力也不是很大,所以吸引不少求職者,為了應(yīng)聘成功,以下準(zhǔn)備行政文員面試技巧及注意事項(xiàng)。

        行政文員面試技巧

        一、文職崗位需要很強(qiáng)的語言表達(dá)能力,所以在面試時(shí)要注意特別說話內(nèi)容,說話語氣以及所表達(dá)出的誠意。如果求職者說話顛三倒四,語意不清,容易讓人覺得無法擔(dān)當(dāng)大任或是語言雖然動(dòng)聽,但華而不實(shí),缺乏誠意,都不是成功的表達(dá)。

        二、面試者要注意自己在面試中的禮儀問題。因?yàn)槲穆毴藛T的形象和禮儀往往代表公司的形象,所以這一點(diǎn)必須要在面試中予以充分注重,應(yīng)注意辦公室面試禮儀。要做到儀表大方,舉止得體。穿著前衛(wèi)、濃妝艷抹,尤其男生戴戒指、留長頭發(fā)等標(biāo)新立異的穿著與裝飾不太合適,與文職人員的身份不符,給招聘人員的`印象也不太好。

        三、文職崗位要求面試者有很好的親和力,能與其他人進(jìn)行充分的溝通,陽江人才網(wǎng)認(rèn)為這就要求面試者必須要保持良好的心態(tài)來面對(duì)招聘人員。關(guān)鍵要做到八個(gè)字--順其自然,不卑不亢。只有這樣才能給招聘人員留下好印象,使其相信你有能力在將來進(jìn)入公司后與同事和諧的相處。

        行政文員面試注意事項(xiàng)

        1、不要拒絕回答

        考官問:“請(qǐng)你告訴我你的一次失敗經(jīng)歷?!薄拔蚁氩黄鹞以?jīng)失敗過?!比绻@樣說在邏輯上講不通。又如:“你有何優(yōu)缺點(diǎn)?”“我可以勝任一切工作?!边@也不符合實(shí)際。

        2、不要報(bào)有熟人

        “我認(rèn)識(shí)你們單位的××”,“我和××是同學(xué),關(guān)系很不錯(cuò)”等等。這種話主考官聽了會(huì)反感,如果主考官與你所說的那個(gè)人關(guān)系不怎么好,甚至有矛盾,那么,你這話引起的結(jié)果就會(huì)更糟。

        3、不要不當(dāng)反問

        主考官問:“關(guān)于工資,你的期望值是多少?”應(yīng)聘者反問:“你們打算出多少?”這樣的反問就很不禮貌。很容易引起主考官的不快。

        4、不要直接問待遇

        一坐下來就問待遇的求職者請(qǐng)注意啦,你面試失敗的原因就是因?yàn)檫@個(gè),沒有多少面試官喜歡一開始就跟你談薪水待遇問題,這樣不但給面試官一種壞的印象,覺得你重視的是薪水,不是這個(gè)崗位。而且會(huì)給面試官一種不被尊重的感受。

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