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        會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)

        發(fā)布時(shí)間:2023-03-23 23:31:11

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        第一篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作崗位職責(zé)

        工作職責(zé):

        1. 項(xiàng)目的日常審批、查賬、憑證審核、報(bào)表編制及上報(bào);

        2. 項(xiàng)目稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)事務(wù);

        3. 付款計(jì)劃及動(dòng)態(tài)相應(yīng)數(shù)據(jù)錄入;

        4. 項(xiàng)目?jī)?nèi)部控制管理及核對(duì);

        5. 項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定,項(xiàng)目測(cè)算、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、資金計(jì)劃及各相關(guān)指標(biāo)更新;

        任職要求:

        1. 全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

        2. 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)、建筑、物業(yè)公司財(cái)務(wù)管理,有執(zhí)行增值稅企業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

        3. 了解國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)、稅法及各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,能熟練使用用友軟件;

        4. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和敬業(yè)精神,能承受一定的工作壓力;

        5. 持中級(jí)職稱者優(yōu)先。

        第二篇:會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

        職責(zé):

        1、定期制作會(huì)計(jì)報(bào)表及費(fèi)用核算和控制;

        2、負(fù)責(zé)公司旗下全盤賬務(wù)處理,按時(shí)完成公司納稅申報(bào)工作;

        3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)原始憑證、會(huì)計(jì)憑證、賬目、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的整理、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作;

        4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù);

        任職要求:

        1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)證;

        2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識(shí)及賬務(wù)處理能力,熟悉最新財(cái)務(wù)法規(guī)和稅務(wù)政策,熟悉金蝶、速達(dá)等賬務(wù)軟件;能獨(dú)立處理整盤賬務(wù);熟悉企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)流程,能獨(dú)立完成各種賬務(wù)處理及納稅申報(bào)工作(小規(guī)模納稅人企業(yè)熟練);

        3、有較強(qiáng)的服務(wù)意思和溝通能力,服從公司的安排,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;

        4、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),能吃苦耐勞,有敬業(yè)精神的;

        5、有代理記賬行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

        第三篇:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作崗位職責(zé)

        一、出納專員

        1.職責(zé)概述

        遵照國(guó)家及企業(yè)的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)制度,負(fù)責(zé)辦理本企業(yè)現(xiàn)金、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及現(xiàn)金、銀行存款日記賬的記賬、結(jié)賬工作,并對(duì)企業(yè)庫(kù)存現(xiàn)金、票據(jù)及有關(guān)印章進(jìn)行妥善保管。

        2.主要工作

        (1)貫徹執(zhí)行企業(yè)現(xiàn)金、銀行存款管理制度和收支結(jié)算規(guī)定。

        (2)辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù),并負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票的保管、簽發(fā)。

        (3)建立現(xiàn)金日記賬,逐筆記載現(xiàn)金收支,做到每日結(jié)算、賬實(shí)相符、出現(xiàn)差異及時(shí)匯報(bào)。

        (4)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)要求,負(fù)責(zé)企業(yè)銀行賬戶的開(kāi)立、核對(duì)、清理等工作。

        (5)負(fù)責(zé)銀行結(jié)算,辦理銀行存取款業(yè)務(wù)和轉(zhuǎn)賬業(yè)務(wù),并定期打印、取回銀行對(duì)賬單。

        (6)根據(jù)審核無(wú)誤的資金支付申請(qǐng),按規(guī)定辦理資金支付手續(xù),并及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬。

        (7)協(xié)助會(huì)計(jì)人員做好企業(yè)員工每月工資的發(fā)放。

        (8)負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷工作,并定期上交各項(xiàng)報(bào)銷的原始憑證。

        (9)負(fù)責(zé)企業(yè)空白收據(jù)、支票等票據(jù)的購(gòu)買、保管、使用、銷毀工作,并保持完整記錄。

        (10)負(fù)責(zé)銀行預(yù)留印鑒和有關(guān)印章的管理。

        3.關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)

        (1)現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)辦理準(zhǔn)確性。

        (2)銀行結(jié)算業(yè)務(wù)辦理及時(shí)率。

        (3)現(xiàn)金、銀行存款日記賬準(zhǔn)確性。

        (4)庫(kù)存現(xiàn)金管理出錯(cuò)次數(shù)。

        (5)印鑒、印章保管的安全性、完好性。

        4.任職資格要求

        (1)學(xué)歷

        財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)中專及以上學(xué)歷。

        (2)工作經(jīng)驗(yàn)

        一年以上出納從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

        (3)能力要求

        關(guān)注細(xì)節(jié)能力、會(huì)計(jì)核算能力、專業(yè)學(xué)習(xí)能力、溝通能力、自控能力。

        二、資金主管

        1.職責(zé)概述

        根據(jù)企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度,組織編制資金使用計(jì)劃,掌握資金流動(dòng)狀態(tài),負(fù)責(zé)資金的調(diào)度、供應(yīng)工作,加強(qiáng)對(duì)資金的合理使用,確保企業(yè)資金供求平衡,推進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

        2.主要工作

        (1)組織制定企業(yè)的資金管理制度、資金授權(quán)制度和審核批準(zhǔn)制度,上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后監(jiān)督實(shí)施。

        (2)組織編制企業(yè)年度、月度資金預(yù)算,并監(jiān)督資金預(yù)算的具體執(zhí)行。

        (3)組織編制企業(yè)月度流動(dòng)資金計(jì)劃,分析月度資金使用情況,根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出調(diào)整建議。

        (4)負(fù)責(zé)資金的核算與管理,適時(shí)調(diào)撥企業(yè)內(nèi)外部資金,提高資金使用效率。

        (5)負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款的管理工作,并監(jiān)督辦理企業(yè)現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)活動(dòng)。

        (6)定期對(duì)企業(yè)資金的使用情況進(jìn)行定期或不定期盤點(diǎn)。

        (7)對(duì)企業(yè)資金的使用效益進(jìn)行評(píng)估,并按期撰寫評(píng)估報(bào)告。

        (8)協(xié)調(diào)企業(yè)與開(kāi)戶銀行的關(guān)系,確保合理、安全地調(diào)度和使用資金。

        3.關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)

        (1)資金預(yù)算編制及時(shí)率。

        (2)資金預(yù)算達(dá)成率。

        (3)月度流動(dòng)資金計(jì)劃編制及時(shí)率。

        (4)資金使用目標(biāo)達(dá)成率。

        (5)資金收支準(zhǔn)確度。

        (6)資金使用效益評(píng)估報(bào)告提交及時(shí)率。

        4.任職資格要求

        (1)學(xué)歷

        會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷。

        (2)工作經(jīng)驗(yàn)

        三年以上資金管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

        (3)能力要求

        關(guān)注細(xì)節(jié)的能力、預(yù)算能力、會(huì)計(jì)核算能力、問(wèn)題解決能力、預(yù)期應(yīng)變能力、溝通能力。

        三、會(huì)計(jì)崗位

        1.職責(zé)概述

        貫徹國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)制度,做好企業(yè)總賬與明細(xì)賬的核算、報(bào)表及會(huì)計(jì)資料的提供與管理等工作,保證賬目的清晰準(zhǔn)確和資料、文件的齊全有序。

        2.主要工作

        (1)對(duì)各經(jīng)營(yíng)科目的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)辦理收支結(jié)算時(shí),必須按財(cái)務(wù)管理制度和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行審查,并填制相對(duì)應(yīng)的會(huì)計(jì)科目的記賬憑證;裝訂會(huì)計(jì)憑證,保證記賬憑證摘要一欄抓住重點(diǎn)。

        (2)根據(jù)財(cái)會(huì)制度,完成總賬登記工作,并復(fù)核會(huì)計(jì)憑證的真實(shí)性、合法性。

        (3)負(fù)責(zé)進(jìn)行期末結(jié)賬,進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬工作,保證賬賬相符;定期對(duì)所經(jīng)營(yíng)的財(cái)產(chǎn)、財(cái)物進(jìn)行核對(duì),做到賬實(shí)相符。

        (4)編制整套會(huì)計(jì)報(bào)表。

        (5)為統(tǒng)計(jì)、預(yù)算、審計(jì)等相關(guān)部門及相關(guān)項(xiàng)目提供所需財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

        (6)定期編寫企業(yè)財(cái)務(wù)情況說(shuō)明,提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并協(xié)助

        進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為企業(yè)決策提供依據(jù)。

        (7)做好會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料的保管和定期歸檔工作。

        3.關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)

        (1)會(huì)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)確率。

        (2)財(cái)務(wù)情況報(bào)告提交及時(shí)率。

        (3)總賬與明細(xì)賬登記及時(shí)性。

        (4)對(duì)賬、結(jié)賬工作及時(shí)性、準(zhǔn)確性。

        4.任職資格要求

        (1)學(xué)歷

        會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷。

        (2)工作經(jīng)驗(yàn)

        三年以上會(huì)計(jì)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱。

        (3)能力要求

        會(huì)計(jì)核算能力、理解判斷力、書(shū)面表達(dá)能力、溝通能力。

        四、財(cái)務(wù)分析主管

        1.職責(zé)概述

        在財(cái)務(wù)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)企業(yè)各種財(cái)務(wù)分析工作,做到客觀反映企業(yè)整體財(cái)務(wù)狀況,為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策、財(cái)務(wù)計(jì)劃和財(cái)務(wù)控制等提供支持。

        2.主要工作

        (1)協(xié)助制訂企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析制度和財(cái)務(wù)分析計(jì)劃,并組織實(shí)施。

        (2)負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)分析體系建設(shè),并根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)變化及時(shí)進(jìn)行調(diào)整、修正。

        (3)對(duì)企業(yè)各類財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行分析,編制定

        期或不定期的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,提交財(cái)務(wù)分析經(jīng)理審核。

        (4)負(fù)責(zé)企業(yè)投資、融資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析工作,協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人編制財(cái)務(wù)可行性研究報(bào)告和財(cái)務(wù)收益預(yù)算報(bào)告。

        (5)根據(jù)各業(yè)務(wù)部門財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)執(zhí)行情況,進(jìn)行預(yù)算差異分析,

        并提出改進(jìn)措施。

        (6)分析評(píng)估各業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),對(duì)出現(xiàn)的異常情況進(jìn)行分析,并提供財(cái)務(wù)建議,以支持其完成財(cái)務(wù)目標(biāo)。

        (7)協(xié)助人力資源部對(duì)各業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行績(jī)效考核。

        (8)完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。

        3.關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)

        (1)財(cái)務(wù)分析報(bào)告編制及時(shí)率。

        (2)財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)真實(shí)可靠性。

        (3)財(cái)務(wù)收益預(yù)測(cè)準(zhǔn)確性。

        (4)財(cái)務(wù)建議被采納率。

        4.任職資格要求

        (1)學(xué)歷

        財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

        (2)工作經(jīng)驗(yàn)

        兩年以上財(cái)務(wù)分析崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

        (3)能力要求

        財(cái)務(wù)分析能力、協(xié)調(diào)能力、預(yù)算能力、會(huì)計(jì)核算能力、溝通能力、書(shū)面表達(dá)能力。

        五、財(cái)務(wù)總監(jiān)

        1.職責(zé)概述

        根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)企業(yè)總體財(cái)務(wù)規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督企業(yè)的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金管理等各項(xiàng)工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益,維護(hù)股東權(quán)益。

        2.主要工作

        (1)根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)等,主持制定企業(yè)財(cái)務(wù)工作各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序,保障公司合法經(jīng)營(yíng)。

        (2)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的制定提出建議,主持制定企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督其執(zhí)行。

        (3)監(jiān)督、指導(dǎo)、調(diào)控企業(yè)財(cái)務(wù)工作,領(lǐng)導(dǎo)、督促、考核企業(yè)的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理等工作,提高財(cái)務(wù)部工作效率。

        第四篇:會(huì)計(jì)人員的工作崗位職責(zé)

        1、審核原始單據(jù)合法合理并編制會(huì)計(jì)憑證,核對(duì)往來(lái)科目;

        2、生成財(cái)務(wù)報(bào)表,并完成納稅申報(bào);

        3、及時(shí)將憑證及報(bào)稅資料裝訂入冊(cè);

        4、收款及時(shí)核銷,定時(shí)檢查應(yīng)收款是否超期;

        5、配合稅務(wù)部門提供稅務(wù)檢查和納稅評(píng)估資料;

        6、財(cái)務(wù)經(jīng)理安排的其他工作。

        第五篇:會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

        1、公司所有現(xiàn)金收、支由出納負(fù)責(zé)。

        2、建立和健全《現(xiàn)金日記帳》簿,出納應(yīng)根據(jù)審批無(wú)誤的'收支憑單逐筆順序登記現(xiàn)金流水收支帳目,并每天結(jié)出余額核對(duì)庫(kù)存。作到日清月結(jié),帳實(shí)相符。

        3、庫(kù)存現(xiàn)金應(yīng)妥善保管,如發(fā)現(xiàn)有挪用、短款或丟失應(yīng)由出納承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

        4、出納收取現(xiàn)金時(shí),須立即開(kāi)具一式三聯(lián)的《收款收據(jù)》,交給付款人客戶聯(lián),財(cái)務(wù)聯(lián)由出納登記日記賬后交會(huì)計(jì),存根聯(lián)存檔保管。

        5、任何現(xiàn)金支出必須按相關(guān)程序報(bào)批(詳見(jiàn)財(cái)務(wù)部工作流程)。因出差或其他原因必須預(yù)支現(xiàn)金的,須填寫借款單,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn),方可支出現(xiàn)金。借款人要在出差回來(lái)或借款后三天內(nèi)辦理還款或報(bào)銷。

        6、收、支單據(jù)辦理完畢后出納須在審核無(wú)誤的收支憑單上簽章,并在原始單據(jù)上加蓋現(xiàn)金收、付訖章,防止重復(fù)報(bào)銷。

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