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        會計(jì)助理的崗位職責(zé)(大全)

        發(fā)布時間:2023-03-23 23:31:40

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        第一篇:會計(jì)助理崗位職責(zé)

        崗位職責(zé):

        1、審驗(yàn)原始憑證的合法性和準(zhǔn)確性,完成現(xiàn)金收付、報(bào)銷等工作;

        2、負(fù)責(zé)公司成本費(fèi)用審核與入賬負(fù)責(zé)公司成本費(fèi)用審核與入賬;

        3、負(fù)責(zé)公司月報(bào)、季報(bào)的編制與報(bào)送;

        4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)核算,折舊計(jì)提,周環(huán)材料的攤銷等賬務(wù)處理;

        5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

        任職資格:

        1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)會相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

        2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及WORD、EXCEL辦公軟件;

        3、細(xì)心、誠實(shí)、具有團(tuán)隊(duì)合作意識,為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、具有良好的職業(yè)素養(yǎng);

        4、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排。

        第二篇:會計(jì)助理崗位職責(zé)

        在隊(duì)長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)搞好本隊(duì)的財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作。

        (1) 貫徹執(zhí)行黨和國家的財(cái)經(jīng)政策,法令,嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)制度,堅(jiān)持和維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

        (2) 負(fù)責(zé)編制和嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃和成本計(jì)劃,合理使用資金。

        (3) 嚴(yán)格按照費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),控制支出,及時清理債務(wù),加速資金周轉(zhuǎn)。

        (4) 貫徹執(zhí)行經(jīng)濟(jì)核算制度,提供經(jīng)濟(jì)活動分析資料。負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)工核算員,指導(dǎo)幫助班(組)開展“三筆帳”核算。

        (5) 負(fù)責(zé)審查全隊(duì)的計(jì)工考勤,辦理工資計(jì)算、發(fā)放工作以及六項(xiàng)費(fèi)用的計(jì)算審核和正確攤列,編制會計(jì)報(bào)表和季、年度決算,及時上報(bào),妥善保管財(cái)會檔案。

        (6) 嚴(yán)格執(zhí)行固定資產(chǎn)和流動資金等核算制度。

        (7) 參加本隊(duì)對外洽談,簽定各種經(jīng)濟(jì)合同,嚴(yán)格按合同辦理債款的催交結(jié)算工作。

        (8) 辦理本隊(duì)的勞動保險(xiǎn),福利費(fèi)用的支出,報(bào)銷以及現(xiàn)金出納,銀行存款的收支事宜。

        (9) 指導(dǎo)職工食堂,搞好成本核算和帳目管理。

        第三篇:會計(jì)助理崗位職責(zé)

        崗位職責(zé):

        1根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、市場目標(biāo)和規(guī)范性要求,在規(guī)定的時間內(nèi)建立研發(fā)文控的管理規(guī)范和管理程序,并在發(fā)展過程中完善和優(yōu)化,形成研發(fā)文控體系;

        2.根據(jù)項(xiàng)目要求,審查及協(xié)助編制需求說明文檔、功能設(shè)計(jì)文檔、系統(tǒng)架構(gòu)說明書、模塊概要設(shè)計(jì)文檔、模塊詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔等關(guān)鍵文檔的編寫規(guī)范和用例,及時提供給各項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)作為參考和依據(jù);

        3.編寫整理本部每周的工作匯報(bào);

        4.協(xié)助本部產(chǎn)品的售前工作(產(chǎn)品手冊,外包裝,培訓(xùn)統(tǒng)籌);

        5.每周收集與醫(yī)療科技相關(guān)的國家政策,向領(lǐng)導(dǎo)層做精要匯報(bào);

        6.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

        任職要求:

        1.大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

        2.一年以上IT類工作背景經(jīng)驗(yàn),有PMP資質(zhì)認(rèn)證優(yōu)先;

        3.具備一定的管理理論基礎(chǔ),有獨(dú)立的思考能力及較強(qiáng)的進(jìn)取心,有出色的文字和語言表達(dá)能力;

        4.工作細(xì)致認(rèn)真、效率高、具備較強(qiáng)的責(zé)任心。

        5.具備優(yōu)秀的溝通能力、良好的決策判斷能力和計(jì)劃組織能力;

        6.具備良好的職業(yè)道德素質(zhì),抗壓性強(qiáng)、有創(chuàng)新力、善于溝通。

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