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        內(nèi)勤行政人力崗位職責(zé)

        發(fā)布時(shí)間:2023-06-27 22:55:44

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        第一篇:行政內(nèi)勤工作職責(zé)

        職責(zé)

        1、協(xié)助部門經(jīng)理做好各類文件、資料及整理(呈批、發(fā)放、歸檔等)工作;

        2、協(xié)助部門經(jīng)理做好公司日常運(yùn)營(yíng)信息的收集、反饋、傳達(dá)等工作;

        3、協(xié)助部門經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況;

        4、能準(zhǔn)確理解、高效地完成經(jīng)理交代的工作任務(wù)。

        任職要求:

        1、大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;

        2、熟練使用各類常用辦公軟件,具有一定的文案能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力;

        3、優(yōu)秀職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

        4、工作熱情、思維嚴(yán)謹(jǐn)、具有較強(qiáng)的自律性、自主學(xué)習(xí)、理解能力。

        第二篇:行政內(nèi)勤工作職責(zé)

        ? 負(fù)責(zé)公司日常行政工作的落實(shí)與執(zhí)行;

        ? 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)簽報(bào)的申請(qǐng)及完成;

        ? 負(fù)責(zé)公司日常物品的管理;

        ? 負(fù)責(zé)銷售合同的簽訂用印及合同管理;

        ? 負(fù)責(zé)公司員工考勤及上報(bào);

        ? 完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作。

        第三篇:行政內(nèi)勤工作職責(zé)

        1、掌握、熟悉公司的產(chǎn)品性能,特色,報(bào)價(jià),公司介紹等,搜尋和了解同行的價(jià)格資料,以及產(chǎn)品特色、質(zhì)量、性能比,為總經(jīng)理決策提供參考。

        2、負(fù)責(zé)落實(shí)公司定單的下單任務(wù),根據(jù)總經(jīng)理的指示,嚴(yán)格把關(guān)好定單的數(shù)量,規(guī)格,質(zhì)量要求,交貨期限等。如果其中出現(xiàn)什么任何問(wèn)題,及時(shí)地向總經(jīng)理匯報(bào),以便盡早解決。

        3、登記備案每次下單的客戶,以及客戶的訂單數(shù)量,金額,交貨期、信用度,質(zhì)量情況,并匯報(bào)給總經(jīng)理,以便領(lǐng)導(dǎo)為今后下單提供參考。

        4、負(fù)責(zé)公司的新員工招聘及相關(guān)事物處理,協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理對(duì)新業(yè)務(wù)員的培訓(xùn),使其盡快進(jìn)入工作狀態(tài)。

        5、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司員工考勤,做好員工的遲到,早退,請(qǐng)假,曠工等記錄,月末為公司財(cái)務(wù)提供員工出勤統(tǒng)計(jì)表,并上報(bào)總經(jīng)理審核批準(zhǔn)簽字,然后交給會(huì)計(jì)備案,作為發(fā)放工資及獎(jiǎng)金的依據(jù)。

        6、負(fù)責(zé)把關(guān)公司的簡(jiǎn)介,圖片,資料、公司人員的'名片管理和申領(lǐng)登記工作,以及編號(hào)領(lǐng)用的合同,但必須有業(yè)務(wù)經(jīng)理審核并簽字,轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)處存檔,杜絕流失公司資源,泄露公司機(jī)密。

        7、負(fù)責(zé)安排客戶參觀公司的聯(lián)系和協(xié)助業(yè)務(wù)人員對(duì)客戶的接待,嚴(yán)格遵守公司制度,維護(hù)公司形象和公司產(chǎn)品。負(fù)責(zé)電話接聽,做好記錄工作,并及時(shí)地轉(zhuǎn)交給相關(guān)人員,如果有事外出,授權(quán)相關(guān)人員接聽記錄。

        8、負(fù)責(zé)公司的人事檔案管理,負(fù)責(zé)離職人員的資料和辦公用品的收回。

        第四篇:行政內(nèi)勤工作職責(zé)

        1、處理公司行政事宜,協(xié)助銷售處理一些內(nèi)勤事宜;

        2、利用聊天工具和顧客進(jìn)行溝通,處理售前售后咨詢問(wèn)題;

        3、及時(shí)處理已賣出、退款/貨訂單,根據(jù)訂單情況修改備注,并更新訂單處理;

        4 、對(duì)中差評(píng)及時(shí)處理,及時(shí)與顧客溝通避免損失;

        第五篇:行政內(nèi)勤工作職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)與地產(chǎn)公司各個(gè)部門工作對(duì)接。

        2、及時(shí)掌握國(guó)家物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)政策;

        3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理日常工作;

        4、做好員工考勤和排班工作;

        5、為豐富員工化生活,組織安排各種活動(dòng);

        7、熟悉行政部其他崗位工作,必要時(shí)替崗;

        8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

        第六篇:行政內(nèi)勤工作職責(zé)

        1、處理銷售相關(guān)文檔管理

        2、訂單處理

        3、與客戶、各門店的溝通協(xié)調(diào)工作

        4、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

        5、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫,并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢。

        6、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、價(jià)格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料,提出分析報(bào)告,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。

        7、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來(lái)訪工作;在銷售人員缺席時(shí),及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理。

        8、記錄業(yè)務(wù)人員日常工作

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