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        公司行政部崗位職責(zé)范圍(合集)

        發(fā)布時間:2023-07-18 09:04:42

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        • 文檔分類:崗位職責(zé)
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        第一篇:行政部工作職責(zé)范圍

        1、協(xié)調(diào)、管理公司人力資源部、公司辦公室團隊管理、業(yè)務(wù)及風(fēng)險控制工作;

        2、協(xié)助總經(jīng)理制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整、公司長短期發(fā)展規(guī)劃和公司年度經(jīng)營計劃;

        3、協(xié)助總經(jīng)理指導(dǎo)公司辦公室做好司務(wù)例行會議、軟件開發(fā)培訓(xùn)會、代理商培訓(xùn)會議及其他公司級行政會議的組織和落實工作;

        4、掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營情況,適時向總經(jīng)理匯報;

        5、向公司高層提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,致力于提高公司的綜合管理水平。

        第二篇:行政部崗位職責(zé)

        職責(zé)描述

        崗位職責(zé)

        1.負責(zé)完善各項管理制度,并根據(jù)制度執(zhí)行情況進行及時修訂。

        2.負責(zé)開展企業(yè)文化建設(shè),關(guān)愛員工,豐富員工生活,提升企業(yè)凝聚力。

        3.協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo),草擬公司各類總結(jié)、計劃工作。

        4.協(xié)助相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),或會同有關(guān)部門籌備公司其他會議及有關(guān)重要活動。

        5.協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo),負責(zé)部門組織架構(gòu)設(shè)計、崗位職責(zé)編制等工作。

        6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

        職位要求

        1.性別不限,40周歲及以下。

        2.本科及以上學(xué)歷。

        3.行政管理或工商管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

        4.具有行政工作經(jīng)驗及5年以上行政主管工作經(jīng)驗。

        5.可以獨立開展部門管理工作。

        6.具備一定的法律知識。

        7.擅長公文寫作和企業(yè)文化活動策劃。

        8.溝通協(xié)調(diào)組織能力強。

        崗位要求

        學(xué)歷要求:本科

        語言要求:不限

        年齡要求:不限

        工作年限:5-10年

        第三篇:行政部工作職責(zé)范圍

        1、負責(zé)集團總公司及各分公司辦公房屋的租賃及日常管理;

        2、負責(zé)集團總公司及各分公司車輛的租賃及日常管理;

        3、負責(zé)集團總公司及各分公司固定資產(chǎn)的盤點及日常管理;

        4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/gwzz/1592050.html

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