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第一篇：材料會(huì)計(jì)崗位職責(zé)介紹

[材料會(huì)計(jì)崗位職責(zé)介紹]

材料會(huì)計(jì)在一個(gè)工業(yè)企業(yè)中占有很重要的地位，材料屬于存貨，在實(shí)際工作中，若有關(guān)低值易耗品、包裝物、委托加工物資的核算不是很多，材料會(huì)計(jì)也相當(dāng)于存貨會(huì)計(jì)。

一、材料會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

(一)會(huì)同有關(guān)部門(mén)建立、健全材料管理制度，包括材料收發(fā)手續(xù)、購(gòu)料規(guī)程、倉(cāng)庫(kù)管理制度、憑證傳遞程序、材料核算方法、清查盤(pán)點(diǎn)制度等。

(二)負(fù)責(zé)材料收發(fā)業(yè)務(wù)原始憑證的審核，計(jì)算材料采購(gòu)成本和發(fā)出材料的成本，進(jìn)行材料收、發(fā)、存的明細(xì)核算。對(duì)在途材料督促清收，對(duì)已驗(yàn)收入庫(kù)尚未付款的存貨，月末暫估入賬。

(三)配合有關(guān)部門(mén)指定材料消耗定額，對(duì)材料實(shí)行計(jì)劃成本計(jì)價(jià)核算的企業(yè)，還要編制材料計(jì)劃成本目錄。

(四)會(huì)同有關(guān)部門(mén)分析材料的儲(chǔ)備及保管情況，定期報(bào)告材料收、發(fā)、存情況。對(duì)材料的超常儲(chǔ)備或長(zhǎng)期積壓及保管不善造成浪費(fèi)的現(xiàn)象，分析原因，提出處理意見(jiàn)和建議，督促有關(guān)部門(mén)處理。

(五)協(xié)同有關(guān)部門(mén)對(duì)材料進(jìn)行定期清查盤(pán)點(diǎn)、落實(shí)核對(duì)并進(jìn)行相應(yīng)的賬務(wù)處理。

(六)期末進(jìn)行材料價(jià)值檢查，計(jì)提存貨跌價(jià)準(zhǔn)備。。

二、材料會(huì)計(jì)崗位核算程序

材料會(huì)計(jì)崗位核算程序如下圖所示：

第二篇：財(cái)務(wù)部職責(zé)英文

job description崗位職責(zé)： 1.preparation of financial statements(financial position and profit & loss)under both prc gaap and sweden gaap;編制符合中國(guó)和瑞典會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的財(cái)務(wù)報(bào)表 ； 2.vouchers auditing and posting in erp for all reimbursement, accounts receivable, trading and not-trading accounts payable and procurement of properties;復(fù)核費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)，應(yīng)付賬款，應(yīng)收賬款，稅務(wù)，資產(chǎn)類(lèi)憑證并在erp過(guò)賬；

3.month end exchange rate adjustments for foreign currency liabilities and assets;負(fù)責(zé)月末匯率調(diào)整；

4.preparation of weekly cash flow forecast every two weeks;負(fù)責(zé)編制現(xiàn)金流量預(yù)測(cè)表； 5.check on tax reports and returns including vat, eit, flood fund and other taxes and surcharges;審核各類(lèi)稅務(wù)報(bào)表；

6.liaison with external auditor for financial statements auditing upon all general accounting affairs;協(xié)調(diào)年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)；

8.in charge of entries of general accruals and payroll related and check;負(fù)責(zé)錄入固定預(yù)提費(fèi)用和工資類(lèi)憑證；

9.cooperation with other functions on general accounting issues;協(xié)調(diào)公司其他部門(mén)有關(guān)會(huì)計(jì)事務(wù)；

10.managing and providing necessary support to general accounting team;管理和支持會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)；

11.assisting finance manager in other ad hoc;協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理其他事務(wù)。qualification required任職要求：

2.qualified at least as senior accountant holder, cpa is prefered;至少助理會(huì)計(jì)師資格，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先； 3.microsoft dynamics erp operation preferred , 微軟dynamics erp操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6.able to work independently and team effectively;能獨(dú)立開(kāi)展工作和有效的團(tuán)隊(duì)工作；

7.skilled written english and oral english is good;書(shū)面英語(yǔ)熟練和口語(yǔ)較好。篇二：財(cái)務(wù)部工作職責(zé)

財(cái)務(wù)部

一、部門(mén)工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，參與公司的經(jīng)營(yíng)管理，擬訂和完善公司財(cái)務(wù)制度、會(huì)

計(jì)核算制度和財(cái)會(huì)各專(zhuān)業(yè)體系。

2、3、根據(jù)公司資金運(yùn)營(yíng)情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。搜集公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入和費(fèi)用開(kāi)支的數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析、提出建議，定期向總經(jīng)理（董事長(zhǎng)）報(bào)告。

4、組織各部門(mén)編制收支計(jì)劃，編制公司的月、季、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)計(jì)劃，定

期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。

5、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)

律。

6、負(fù)責(zé)全公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)的登記、核對(duì)、抽查、調(diào)撥，按規(guī)定計(jì)算折舊費(fèi)用，保證

資產(chǎn)的資金來(lái)源。7、8、9、負(fù)責(zé)對(duì)外投資、融資及擔(dān)保、保險(xiǎn)工作。參與公司及各部門(mén)對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同的簽訂審核工作。參與工程預(yù)、結(jié)算審核管理，審核項(xiàng)目的預(yù)算、結(jié)算，對(duì)項(xiàng)目全過(guò)程進(jìn)行費(fèi)用

控制，完善工程建設(shè)的全程管理。

10、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資產(chǎn)管理工作。

11、經(jīng)營(yíng)報(bào)告資料編制工作?？?jī)效獎(jiǎng)金核算工作、年度預(yù)算數(shù)據(jù)匯總工作。

12、收集有關(guān)單據(jù)審核及帳務(wù)處理。各項(xiàng)費(fèi)用支付審核及帳務(wù)處理。應(yīng)收帳款帳務(wù)

處理。總分類(lèi)帳、日記帳等帳簿處理。財(cái)務(wù)報(bào)表及會(huì)計(jì)科目明細(xì)表。

13、統(tǒng)一發(fā)票自動(dòng)報(bào)繳工作。稅務(wù)核算及申報(bào)作業(yè)。

14、會(huì)計(jì)意見(jiàn)回饋及督促。稅務(wù)及稅法研究。

15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

二、崗位設(shè)置

三、部門(mén)崗位職責(zé)

1、財(cái)務(wù)總監(jiān)（1人）

（1）負(fù)責(zé)建立、健全全公司財(cái)務(wù)管理體制，擬定財(cái)務(wù)管理制度。

（2）負(fù)責(zé)全公司財(cái)務(wù)人員工作調(diào)動(dòng)、任免、晉升、工作業(yè)績(jī)考核、處罰等工作【任免、調(diào)動(dòng)、晉升等報(bào)總經(jīng)理（董事長(zhǎng)）批準(zhǔn)后進(jìn)行】。

（3）負(fù)責(zé)資金調(diào)撥融通。統(tǒng)籌發(fā)放管理人員、財(cái)務(wù)人員的工資獎(jiǎng)金、福利待遇等。

（4）負(fù)責(zé)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，擬定資金籌措方案有效使用資金。

（5）負(fù)責(zé)對(duì)外投資、融資及擔(dān)保、保險(xiǎn)工作。

（6）根據(jù)各部門(mén)計(jì)劃利潤(rùn)，計(jì)劃費(fèi)用和財(cái)務(wù)制度管理的規(guī)定，監(jiān)督各經(jīng)營(yíng)核算部門(mén)降

低消耗、節(jié)支、增收，提高經(jīng)濟(jì)效益。

（7）建立、健全會(huì)計(jì)核算體系，利用會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析。

（8）定期召開(kāi)財(cái)務(wù)人員會(huì)議，組織財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。解決財(cái)務(wù)核算中存在的問(wèn)題，提高

財(cái)務(wù)人員工作水平。

（9）參與經(jīng)營(yíng)決策與重大經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目合同的研究、審查。

（10）定期向總經(jīng)理（董事長(zhǎng)）匯報(bào)工作，反映各經(jīng)營(yíng)部門(mén)經(jīng)營(yíng)成果。（11）協(xié)調(diào)處理財(cái)務(wù)部門(mén)與其它部門(mén)之間的工作關(guān)系。

2、財(cái)務(wù)經(jīng)理（1人）

（1）協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，財(cái)務(wù)計(jì)劃，編制財(cái)務(wù)預(yù)算；負(fù)責(zé)處理財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工

作，督導(dǎo)執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施，及時(shí)了解計(jì)劃執(zhí)行中的問(wèn)題并解決實(shí)際困難。

（2）建立財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)流程，執(zhí)行內(nèi)部審計(jì)職責(zé)。

（3）建立財(cái)政、稅務(wù)、銀行、工商、統(tǒng)計(jì)等外部良好關(guān)系；做好稅務(wù)籌劃，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)

會(huì)計(jì)年審工作。

（4）負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)專(zhuān)用章、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人專(zhuān)用章、法人章、稅務(wù)專(zhuān)用章、稅務(wù)登記、銀行

貸款卡、銀行開(kāi)戶(hù)協(xié)議、銀行印鑒等重要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與對(duì)象的安全保管以及年檢年審工作。

（5）負(fù)責(zé)所有資產(chǎn)、存貨、資金、收入的安全，合理利用資金。

（6）負(fù)責(zé)編制統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)表，為每月財(cái)務(wù)報(bào)表提供必要資料。

（7）按時(shí)編制每月經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè)、每月財(cái)務(wù)報(bào)告及每月財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況完成情況報(bào)表；按時(shí)編

制每月現(xiàn)金流量表，并按時(shí)向上級(jí)部門(mén)呈報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表。

（8）負(fù)責(zé)編制審核預(yù)提費(fèi)用的記賬憑證和預(yù)提費(fèi)用一覽表；審核督促并及時(shí)調(diào)整預(yù)提費(fèi)

用與實(shí)際費(fèi)用之間的差額。

（9）督導(dǎo)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)經(jīng)規(guī)則執(zhí)行情況，并根據(jù)實(shí)際情況，制定有關(guān)財(cái)

務(wù)管理制度和實(shí)施細(xì)則。

（10）負(fù)責(zé)編制月工資工時(shí)分析一覽表、財(cái)務(wù)成果報(bào)告、經(jīng)營(yíng)情況分析比較表、全年預(yù)算

表、庫(kù)存周轉(zhuǎn)報(bào)表等并報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)。

（11）審核采購(gòu)招標(biāo)合同協(xié)議，監(jiān)督合同執(zhí)行情況；督導(dǎo)成本控制工作，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情

況完善成本費(fèi)用控制程序。

（12）審核應(yīng)付賬款的所有入賬憑證和所附原始憑證，并核對(duì)應(yīng)付賬款報(bào)表是否與總賬一

致；

（13）負(fù)責(zé)審核主管會(huì)計(jì)所編制之憑證；負(fù)責(zé)總賬的月底結(jié)賬和每月的調(diào)賬對(duì)賬工作；負(fù)

責(zé)審核主辦會(huì)計(jì)出具之納稅報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析等。

（14）監(jiān)督應(yīng)收款回收情況；審核應(yīng)收款帳齡分析表。

3、主辦會(huì)計(jì)（1人）

（1）主辦會(huì)計(jì)有權(quán)參與經(jīng)營(yíng)決策與財(cái)務(wù)核算策略，并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好日常管理工作。在日

常工作中依照公司的財(cái)務(wù)管理制度為原則。要敢于堅(jiān)持原則，監(jiān)督資金運(yùn)用執(zhí)行情況要查漏補(bǔ)缺，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)申報(bào)領(lǐng)導(dǎo)糾正處理。

（2）原始憑證是會(huì)計(jì)做帳的合法依據(jù)，嚴(yán)格審核原始憑證，凡不符合手續(xù)的憑證一律退

回，根據(jù)合法的憑證依據(jù)合理運(yùn)用會(huì)計(jì)科目與賬戶(hù)填制記帳憑證并記入有關(guān)賬戶(hù)。必須做到帳帳相符、帳款相符，正確反映經(jīng)營(yíng)成果。

（3）積極配合領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算，財(cái)務(wù)審核監(jiān)督，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。

（4）保持與金融部門(mén)及業(yè)務(wù)單位良好的關(guān)系

（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

（6）負(fù)責(zé)納稅事宜。

（7）負(fù)責(zé)收入費(fèi)用審核簽字。

4、出納（1人）

（1）負(fù)責(zé)根據(jù)審核過(guò)的支票領(lǐng)用單，簽發(fā)支票，并在支票領(lǐng)用單上填寫(xiě)支票號(hào)，加蓋預(yù)

留銀行印章。

（2）負(fù)責(zé)根據(jù)審核過(guò)的借款單，填制銀行匯款憑證，蓋預(yù)留銀行印章后，負(fù)責(zé)及時(shí)送交

銀行。

（3）負(fù)責(zé)根據(jù)主管會(huì)計(jì)提供的轉(zhuǎn)賬支票填制進(jìn)賬單負(fù)責(zé)送存銀行。

（4）負(fù)責(zé)辦理的銀行匯款回單、銀行進(jìn)賬單回單等各種收付款憑證。

（5）負(fù)責(zé)及時(shí)到銀行取回結(jié)算票據(jù)交主管會(huì)計(jì)處理。

（6）負(fù)責(zé)對(duì)每月的記賬憑證號(hào)進(jìn)行排序整理，并在現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表中標(biāo)注本號(hào)及起始憑單

號(hào)。（7）負(fù)責(zé)人民幣現(xiàn)金、外匯現(xiàn)金、銀行定期存款存單、有價(jià)證券、貴重物品的管理。

（8）負(fù)責(zé)現(xiàn)金日記賬逐筆登記，根據(jù)記賬憑證編制現(xiàn)金報(bào)表，并經(jīng)主管會(huì)計(jì)審簽。每天

下班前盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金，做到日清月結(jié)，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)查找不過(guò)夜，對(duì)不按現(xiàn)金管理規(guī)定進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)清查而造成的資金損失，由個(gè)人負(fù)責(zé)賠償。

（9）不超限額保存現(xiàn)金，不私借、挪用公款，不用開(kāi)支單據(jù)和“白條”頂替庫(kù)存現(xiàn)金，不為其它單位、部門(mén)用支票套取現(xiàn)金。

（10）負(fù)責(zé)認(rèn)真執(zhí)行銀行賬戶(hù)管理和結(jié)算規(guī)定，不向外單位和個(gè)人出租出借銀行賬戶(hù)，嚴(yán)

格執(zhí)行票據(jù)法規(guī)定，支票使用必須按規(guī)定要素填寫(xiě)。不利用銀行賬戶(hù)搞非法活動(dòng)。

（11）負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款賬的對(duì)賬工作，做到賬款相符、賬賬相符，及時(shí)編制“銀行存

款余額調(diào)節(jié)表”，做好未達(dá)賬項(xiàng)的清理工作，防止呆賬項(xiàng)形成。定期不定期地接受財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、主管會(huì)計(jì)對(duì)現(xiàn)金、銀行賬的抽查。

（12）負(fù)責(zé)填寫(xiě)銀行結(jié)算票據(jù)和現(xiàn)金日記賬記載，字跡要工整規(guī)范。

（13）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

5、計(jì)劃管理（1人）

（1）負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)擬定企業(yè)資金管理制度和相關(guān)管理流程，編制資金月度、季度、年度計(jì)劃；

（2）負(fù)責(zé)分析企業(yè)資金使用情況，并編制資金使用分析報(bào)告；

（3）負(fù)責(zé)企業(yè)現(xiàn)金流的日常監(jiān)控與管理，參與資金統(tǒng)一調(diào)度，（4）提高資金使用效率，負(fù)責(zé)企業(yè)庫(kù)存現(xiàn)金與票據(jù)的日常監(jiān)控與管理，（5）做好財(cái)務(wù)部各項(xiàng)資料收集、整理、準(zhǔn)備工作，協(xié)助企業(yè)其它相關(guān)部門(mén)的業(yè)務(wù)工作，維護(hù)好與各金融部門(mén)的關(guān)系，創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

（6）負(fù)責(zé)資金管理檔案的歸檔、文書(shū)處理、內(nèi)勤工作。

（7）按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。

第三篇：成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)介紹

成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)介紹

成本會(huì)計(jì)是成本會(huì)計(jì)人員協(xié)助管理計(jì)劃及控制公司的經(jīng)營(yíng)，并制定長(zhǎng)期性或策略性的決策，建立有利的成本控制方法、降低成本與改良品質(zhì)，跟蹤和控制產(chǎn)品和服務(wù)成本的流程。那么，成本會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)有哪些呢?下面就和小編一起看看吧!

成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)介紹

現(xiàn)代成本會(huì)計(jì)拓寬了傳統(tǒng)成本會(huì)計(jì)的內(nèi)涵和外延，其涉及的內(nèi)容廣泛，以我國(guó)會(huì)計(jì)界目前的共識(shí)來(lái)看，現(xiàn)代成本會(huì)計(jì)的基本內(nèi)容是：成本預(yù)測(cè)、成本決策、成本計(jì)劃、成本控制、成本核算、成本分析、成本考核、成本檢查。

成本會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)主要有負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的核算，認(rèn)真進(jìn)行成本、開(kāi)支的事前審核;嚴(yán)格控制成本，促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益等14項(xiàng)職責(zé)，請(qǐng)看以下詳細(xì)介紹：

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的核算，認(rèn)真進(jìn)行成本、開(kāi)支的事前審核;

2、嚴(yán)格控制成本，促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益

3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行監(jiān)督和管理;督導(dǎo)成本控制及清點(diǎn)存貨，審查原材料的采購(gòu)

4、認(rèn)真核對(duì)各項(xiàng)原料、物料、成品、在制品收付事項(xiàng)。負(fù)責(zé)編制原材料轉(zhuǎn)賬傳票。負(fù)責(zé)編制工廠成本轉(zhuǎn)賬傳票

5、隨時(shí)抽查企業(yè)原材料供應(yīng)情況

6、根據(jù)成本報(bào)表預(yù)測(cè)成本。就產(chǎn)品的銷(xiāo)售價(jià)格編制報(bào)表，向財(cái)務(wù)經(jīng)理提供資料

7、保管好各種憑證、賬簿、報(bào)表及有關(guān)成本計(jì)算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔

8、參與存貨的清查盤(pán)點(diǎn)工作，企業(yè)在財(cái)產(chǎn)清產(chǎn)中盤(pán)盈、盤(pán)虧的資產(chǎn)，要分別情況進(jìn)行不同的處理

9、負(fù)責(zé)編制材料的領(lǐng)用分配表，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算

10、負(fù)責(zé)核算企業(yè)工資、基金情況;

(1)每月對(duì)生產(chǎn)部提供的工資核算原始資料進(jìn)行審核，包括加班工資和員工公傷、探親、事假的按比例扣款計(jì)算是否準(zhǔn)確;負(fù)責(zé)監(jiān)督新員工的現(xiàn)金工資計(jì)算、離職公司員工的工資消除、員工各時(shí)期的工資增減變動(dòng)等是否準(zhǔn)確無(wú)誤;

(2)將審核無(wú)誤的工資原始資料經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽章后，編制員工工資匯總表;按時(shí)將工資輸入軟盤(pán)送交主管，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱后送交出納員，以保證工資的及時(shí)發(fā)放;

(3)根據(jù)上級(jí)規(guī)定的提取比例，以工資總額為基數(shù)，正確計(jì)算工會(huì)經(jīng)費(fèi)、娛樂(lè)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、員工福利基金，按列支科目填制記賬憑證;

(4)核算個(gè)人所得稅及其他應(yīng)扣款項(xiàng);

(5)配合生產(chǎn)部做好人工費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)工作，提供獎(jiǎng)金計(jì)算依據(jù);

(6)定期核對(duì)各部門(mén)實(shí)發(fā)獎(jiǎng)金數(shù)，核對(duì)發(fā)放人數(shù)和發(fā)出數(shù)是否一致，并妥善保管當(dāng)年工資、獎(jiǎng)金發(fā)放資料、計(jì)算工資的各種會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表、工資晉級(jí)表等;

(7)掌握非在冊(cè)人員的勞務(wù)費(fèi)支出情況，嚴(yán)格按支付手續(xù)支出。

11、每月月底按時(shí)分?jǐn)偢鞑块T(mén)待攤、遞延費(fèi)用以及各項(xiàng)預(yù)提費(fèi)用

12、辦理其他與成本計(jì)算有關(guān)的事項(xiàng)

13、公證和誠(chéng)實(shí)地履行職責(zé)，并做好企業(yè)的有關(guān)保密工作

14、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理安排的其他工作