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一、貫徹黨的教育方針，遵循學(xué)校的教學(xué)規(guī)律，根據(jù)上級(jí)教育行政部門(mén)的要求、教學(xué)大綱制訂學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃，并組織教務(wù)處實(shí)施。

二、向校長(zhǎng)提出教師聘用的建議，并根據(jù)教師的情況安排任課，協(xié)助德育副校長(zhǎng)安排好班主任人選，指導(dǎo)教務(wù)處科學(xué)地安排課務(wù)，處理教學(xué)工作中和教師有關(guān)的重大事項(xiàng)，維護(hù)正常的教學(xué)秩序。

三、深入了解教學(xué)活動(dòng)，檢查督促教學(xué)常規(guī)的落實(shí)，針對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題，采取措施不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

四、組織學(xué)校的教學(xué)改革、實(shí)驗(yàn)，開(kāi)展教育教學(xué)科研，全校的科技活動(dòng)和學(xué)科競(jìng)賽。

五、負(fù)責(zé)專任教師的管理，形成良好的校風(fēng)，從政治、思想、業(yè)務(wù)、生活上關(guān)心教師，組織教師業(yè)務(wù)進(jìn)修，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)行教育思想、教學(xué)方法、教育信息等方面的交流，不斷提高教學(xué)水平，尤其要采取措施，培養(yǎng)青年教師盡快成長(zhǎng)。負(fù)責(zé)組織教師的年度考核，向校長(zhǎng)提出教師獎(jiǎng)懲的建議。負(fù)責(zé)對(duì)調(diào)進(jìn)的專職教師進(jìn)行業(yè)務(wù)考核。

六、監(jiān)督教學(xué)設(shè)備的使用和管理，提出重大設(shè)備的添置和有關(guān)教學(xué)經(jīng)費(fèi)的使用和建議。

七、指導(dǎo)畢業(yè)班工作，指導(dǎo)學(xué)校招生工作。