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第一篇：銷售員崗位工作職責(zé)

1、負責(zé)公司產(chǎn)品和服務(wù)的市場推廣與銷售，能獨立完成項目銷售工作;

2、必須每日通過郵件或者短信匯報當(dāng)天工作進展，并匯報第二天的工作計劃;

3、必須徹底了解公司產(chǎn)品，可以指出本公司產(chǎn)品的優(yōu)點;

4、了解銷售客戶現(xiàn)有軟、硬件情況，能夠協(xié)助公司為客戶全程演示產(chǎn)品。

5、必須隨時更新行業(yè)知識，了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)?？芍赋霰竟井a(chǎn)品與競爭對手產(chǎn)品的優(yōu)缺點比較，并在方案及相關(guān)銷售材料中可以深刻分析行業(yè)信息;

6、可獨立完成專業(yè)化的市場分析報告;

7、每周提交工作報告，回顧一周工作內(nèi)容和具體問題，下周工作計劃;

8、制定短期、中期、長期工作計劃，并每周報告進度;

9、搜集市場信息，客戶動態(tài)資料，競爭對手資料，并及時準備相關(guān)報告;

10、作為所銷售項目投標(biāo)準備工作的負責(zé)人，及時協(xié)調(diào)、跟進、落實投標(biāo)中的各項工作;

11、具有把控客戶項目費用的能力，引導(dǎo)客戶項目預(yù)算，提供公司項目預(yù)算報價和投標(biāo)報價建議;

12、負責(zé)合同簽訂過程中的談判工作;

13、完成主管及公司交給的其它任務(wù);

14、組織各項市場推廣展會工作;

15、協(xié)助項目實施和收款工作。

第二篇：銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、根據(jù)部門實際情況制定部門工作計劃及任務(wù)指標(biāo)。

2、主持部門銷售會議，激發(fā)銷售人員的潛力、能動性。

3、督促、幫助部門員工順利完成各期的任務(wù)指標(biāo)。

4、發(fā)現(xiàn)并解決部門工作過程中所遇到的問題。

5、根據(jù)產(chǎn)品屬性，帶領(lǐng)部門明確業(yè)務(wù)方向。

第三篇：銷售部崗位職責(zé)

1、及時掌握市場動態(tài)，搞好市場預(yù)測，不斷開發(fā)新客戶，提高售房率

2、建立銷售信息庫，形成銷售信息系統(tǒng)。包括價格、付款方式、促銷、廣告宣傳、樓盤設(shè)計、小區(qū)規(guī)劃、環(huán)境營造等。

3、根據(jù)公司整體發(fā)展規(guī)劃和市場情況編制季度、年度等銷售計劃

4、銷售工作的組織、管理工作

5、公司銷售人員的培訓(xùn)、選拔和推薦工作

6、銷售過程的監(jiān)控及業(yè)績評估工作

7、搜集房地產(chǎn)市場信息及時反饋給相關(guān)部門。

8、房地產(chǎn)銷售部職責(zé)按日、周和月向領(lǐng)導(dǎo)上報銷售情況統(tǒng)計表并做好保密工作。

9、做好客戶信息來源的收集整理工作，并及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。

10、負責(zé)合同的簽訂，回收樓款，及時清理欠款，辦理按揭貸款，加強合同管理及合同備案工作。房地產(chǎn)銷售部職責(zé)房地產(chǎn)銷售部職責(zé)

11、建立客戶檔案，經(jīng)常走訪客戶尤其是新客戶和潛在客戶，反饋客戶對樓盤的意見。

12、做好售后服務(wù)工作，樹立良好的.開發(fā)形象和樓盤形象，提高企業(yè)和樓盤的知名度。

13、房地產(chǎn)銷售部職責(zé)配合策劃部做好樓盤的廣告宣傳工作，并通過電話接聽或現(xiàn)場接待將媒體宣傳效果反饋給策劃部。房地產(chǎn)銷售部職責(zé)

14、協(xié)同策劃部進行銷售資料的準備。

15、銷售過程中將信息及時反饋給策劃人員，以便及時讓策劃人員對策劃方案進行修正。

16、按日做好與財務(wù)的銷售對帳工作。

17、加強業(yè)務(wù)人員的專業(yè)知識學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)。

18、房地產(chǎn)銷售部職責(zé)承辦領(lǐng)導(dǎo)交與的其它工作。房地產(chǎn)銷售部職責(zé)

第四篇：銷售部門崗位職責(zé)

1、進行eBay與分析，分析市場狀況及競爭對手狀況，制定銷售策略；

2、帶領(lǐng)銷售團隊達成業(yè)績目標(biāo)，團隊人才階梯建設(shè)、人才培養(yǎng)、培訓(xùn)等相關(guān)管理工作；

3、統(tǒng)籌整個平臺的產(chǎn)品銷售監(jiān)督與調(diào)整，銷售數(shù)據(jù)整理，產(chǎn)品線；

4、不斷學(xué)習(xí)并掌握eBay平臺產(chǎn)品上傳規(guī)則、技巧、交易流程及擴大交易量的方法和技巧；

5、與其他部門共同關(guān)注賬號各項指標(biāo)，確保賬號安全，提升店鋪競爭力；

第五篇：銷售負責(zé)崗位職責(zé)

主要負責(zé)北京辦事處的'團隊組建及管理工作,把握芯片半導(dǎo)體行業(yè)方向,帶領(lǐng)團隊布局北京及東北區(qū)域產(chǎn)品線并推廣電子元器件:

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃、銷售目標(biāo),制定市場營銷方案,開展市場推廣活動,帶動團隊達成銷售目標(biāo);

2、針對行業(yè)信息、市場行情等全面展開市場調(diào)研分析工作,為公司的總體戰(zhàn)略制定提供參考依據(jù);

3、分析、預(yù)測市場及銷售數(shù)據(jù),預(yù)測市場變化趨勢和公司產(chǎn)品的布局方向;

4、反饋總結(jié)市場信息,定期關(guān)注與拜訪、推動重點市場與客戶進展,并協(xié)調(diào)原廠提供所需支持;

5、維護原廠關(guān)系,協(xié)同銷售維護標(biāo)桿客戶關(guān)系,處理日常事務(wù)。

第六篇：銷售負責(zé)人崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

負責(zé)組織另類投資產(chǎn)品包括基礎(chǔ)設(shè)施債權(quán)投資計劃、股權(quán)投資計劃、不動產(chǎn)債權(quán)投資計劃、資產(chǎn)支持計劃、組合式保險資管產(chǎn)品以及主動管理的其他非標(biāo)產(chǎn)品銷售。銷售渠道的開拓與維護。

崗位要求:

1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗2年以上,具有相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗1年以上;

2、具有保險資管、信托、基金、證券公司產(chǎn)品銷售經(jīng)驗的`優(yōu)先考慮;

3、具有較強的表達、溝通與協(xié)調(diào)能力較強。

其他崗位需求:

一、策略研究員

崗位職責(zé):

1、跟蹤分析經(jīng)濟、業(yè)績、行業(yè)及資本市場走勢,定期提交權(quán)益配置、行業(yè)比較配置策略報告、研究分析報告以及分析評估報告;

2、定期撰寫經(jīng)濟、股票市場和投資策略分析研究報告,為養(yǎng)老金投資提供系統(tǒng)的決策支持和相對獨立的建議;

3、與經(jīng)濟政策部門、外部投資與研究單位、相關(guān)行業(yè)與上市公司建立良好關(guān)系,及時取得有效的市場信息;

4、透過研究報告及內(nèi)部討論,及時提供投資建議,以協(xié)助公司投資以及其他相關(guān)業(yè)務(wù)之進行;

任職要求:

1、具有兩年及以上基金業(yè)、證券業(yè)、保險業(yè)投資研究相關(guān)工作經(jīng)驗或下一級工作滿兩年;

2、985院校經(jīng)濟、金融、管理相關(guān)碩士以上學(xué)位,證券或基金從業(yè)資格;

3、較強的邏輯思維能力,具有一定的組織協(xié)調(diào)、溝通、表達、邏輯思維能力;

4、有較強的責(zé)任感、服務(wù)意識和團隊合作精神,能承受較大的工作壓力。