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第一篇：黨群辦公室崗位職責(zé)

黨群辦公室崗位職責(zé)

部門經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)公司黨支部相關(guān)工作；

2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司中層干部考核、管理工作；

3、負(fù)責(zé)協(xié)助公司精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)工作；

4、協(xié)助工會、團(tuán)支部開展相關(guān)工作；

5、負(fù)責(zé)黨支部思想宣傳和新聞宣傳工作；

6、負(fù)責(zé)黨群辦公室內(nèi)部管理和建設(shè)工作；

7、負(fù)責(zé)黨支部培訓(xùn)工作并協(xié)助公司開展培訓(xùn)工作；

8、負(fù)責(zé)落實部門宣傳、組織各項活動目標(biāo)，對年度黨群工作計劃進(jìn)行調(diào)整；

9、負(fù)責(zé)開展公司各項黨工團(tuán)的活動及計劃的制定；

10、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)各主管完成其管轄范圍內(nèi)的職責(zé)，并全面落實宣傳、組織、培訓(xùn)等相關(guān)工作；

11、負(fù)責(zé)部門建立與維護(hù)上級部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的良好工作關(guān)系；

12、負(fù)責(zé)完成部門成本費(fèi)用控制；

13、負(fù)責(zé)監(jiān)管部門規(guī)章制度、流程的建設(shè)與實施；

14、負(fù)責(zé)總公司黨委及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

黨務(wù)主管

1、協(xié)助經(jīng)理做好公司黨支部相關(guān)工作；

2、協(xié)助經(jīng)理做好公司中層干部管理工作；

3、協(xié)助經(jīng)理做好黨群辦公室內(nèi)部管理和建設(shè)工作；

4、草擬公司黨支部工作報告、總結(jié)、規(guī)劃和決議、決定等綜合性文字材料文件；草擬重要會議文稿和重要文件。草擬及整理黨支部委員講話稿及有關(guān)資料；

5、負(fù)責(zé)黨群系統(tǒng)文件、刊物、函電、信件的收發(fā)、登記、傳閱、催辦以及文件材料的回收、保管、清退和立卷；

6、領(lǐng)取黨支部機(jī)要文件。管理公司黨支部文件、做好黨支部領(lǐng)導(dǎo)及各種機(jī)要文稿、各類公文的制作印發(fā)；負(fù)責(zé)上級黨委機(jī)關(guān)發(fā)來的文件、簡報、通知、信函的登記、編號、發(fā)放和傳閱工作。定期檢查文件的管理和保密情況；來往信件、文書、報刊及公文的拆封、登記、傳閱、督辦、歸檔工作；

7、負(fù)責(zé)黨支部的會務(wù)工作。如會議名稱、人數(shù)、對象、范圍的確定，會議時間、地點、場所的選擇，會場的布置，會議日程、程序的安排，會務(wù)文書和生活管理等；

8、做好項目黨員服務(wù)崗的支持、指導(dǎo)、監(jiān)督工作；

9、黨支部的基本工作，“三會一課”、黨員教育、入黨積極分子入黨申請人培養(yǎng)、組織發(fā)展、黨費(fèi)收交、黨員入黨積極分子入黨申請人基本信息管理等；

10、組織各類活動，黨員教育、組織觀看紅色主題電影、征文、參與組織紅歌大家唱、協(xié)助工會征集成果、組織主題黨日活動。

11、向上級提供文字材料；

12、每天30至60分鐘瀏覽網(wǎng)頁，學(xué)習(xí)黨和國家的時事政治，了解黨和國家大事，為黨支部、公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司規(guī)劃提供相關(guān)建設(shè)意見。

工會團(tuán)務(wù)主管

1、協(xié)助經(jīng)理做好工會、團(tuán)支部開展的相關(guān)工作；

2、每天上北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)總工會網(wǎng)站，閱讀各類報刊，了解最新的工會工作動態(tài)，及時與上級進(jìn)行溝通，按時按要求完成上級工會交辦的工作任務(wù)；

3、做好召開工會委員會會議的準(zhǔn)備工作，研究工會近期工作內(nèi)容，了解工會會員的思想動態(tài)，掌握工會會員提出的問題和要求，做好會議記錄，協(xié)調(diào)完成工會委員會交辦的日常工作任務(wù)；

4、上網(wǎng)和閱讀各類報刊，及時與上級團(tuán)委進(jìn)行溝通，了解團(tuán)支部的工作動態(tài)，結(jié)合團(tuán)員青年的特點，適時組織開展各項有意義的活動；

5、協(xié)助搞好工會創(chuàng)收工作，工會會員福利、開展豐富多彩的工會活動；

6、收集和反映職工的意見和合理化建議，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

7、協(xié)助落實工會年度工作計劃；

8、協(xié)助工會主席和副主席開展工作，協(xié)助工會會員通過職工代表大會或其他形式參與本單位的民主管理和監(jiān)督；

9、協(xié)助搞好一年一度的工會先進(jìn)評比和總結(jié)表彰工作；

10、關(guān)心工會會員生活，做好困難職工、生病職工的關(guān)懷、慰問工作；

11、建立并組織好公司合唱團(tuán)、樂隊、籃球隊、乒乓球隊、羽毛球隊等群眾組織，日常開展各類訓(xùn)練和比賽；

12、認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

宣傳組織主管

1、在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下進(jìn)行企業(yè)文化的建設(shè)規(guī)劃；

2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部刊物的編輯、發(fā)行；

3、負(fù)責(zé)與外部媒體的公共關(guān)系；

4、負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳欄的建設(shè)和宣傳；

5、組織并帶領(lǐng)好各部門的通訊員，每月收集各部門動態(tài)，留存稿件；

6、指導(dǎo)公司各部門的宣傳工作，建立和維護(hù)良好的公司內(nèi)部的宣傳架構(gòu)和渠道；

7、來文投稿的審稿工作；

8、上報總公司及上級領(lǐng)導(dǎo)單位稿件的撰稿工作；

9、負(fù)責(zé)ISO審核的對接工作；

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

黨群工作站主管

1、充分發(fā)揮群團(tuán)作用，做好書屋的申報、管理和日常運(yùn)行工作，爭取有條件項目均建立書屋，并實現(xiàn)自管自治；

2、協(xié)助經(jīng)理做好公司精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)工作；

3、協(xié)助經(jīng)理做好工會、團(tuán)支部開展的相關(guān)工作；

4、協(xié)助經(jīng)理做好公司思想宣傳和新聞宣傳工作；

5、協(xié)助經(jīng)理做好黨群辦公室內(nèi)部管理和建設(shè)工作；

6、完成黨群工作站各項工作；

7、協(xié)助部門其他主管、其他項目做好工作；

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

9、配合管委會工委做好與工作站有關(guān)事宜；

10、配合全國總工會書屋做好相關(guān)事宜；

11、接受工委宣傳部的監(jiān)督、指導(dǎo)，按要求完成相關(guān)工作。

文體活動主管

1、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)文體骨干,組織廣大職工開展群眾性全民健身活動，積極參加上級舉辦的有關(guān)文體活動；

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各部門職工開展業(yè)余文體活動；

3、負(fù)責(zé)黨群辦公室內(nèi)部管理和建設(shè)工作；

4、協(xié)助經(jīng)理做好工會、團(tuán)支部開展的相關(guān)工作。

行政助理主辦

1、協(xié)助主管做好黨員、工會、團(tuán)支部開展的相關(guān)工作；

2、收集和反映黨員、職工的意見和合理化建議；

3、協(xié)助主管落實部門年度工作計劃；

4、協(xié)助部門完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作，；

5、協(xié)助審核、進(jìn)行日常行政工作的組織與管理；

6、負(fù)責(zé)部門考勤、辦公用品申報、費(fèi)用支出報銷、OA系統(tǒng)的接受查看等工作；

7、負(fù)責(zé)部門會務(wù)安排：做好會前準(zhǔn)備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作；

8、負(fù)責(zé)部門郵件、傳真的收發(fā)及傳遞、做好材料收集、檔案管理、公文制定、文件收發(fā)等工作；

9、負(fù)責(zé)對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對內(nèi)接待來訪、接聽來電、走訪調(diào)查，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)及傳遞信息工作；

10、負(fù)責(zé)協(xié)助辦理面試接待、會議、培訓(xùn)、公司集體活動組織與安排，困難職工慰問等；

11、協(xié)助辦公室、人力資源部做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作。

第二篇：綜合服務(wù)部崗位職責(zé)

職位描述：

1、參與軟件項目的編碼實施、測試和文檔編寫；

2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析，將業(yè)務(wù)需求拆分成獨立的業(yè)務(wù)功能，并負(fù)責(zé)相關(guān)的開發(fā)等工作；

3、參與核心技術(shù)問題的攻關(guān)，架構(gòu)設(shè)計，系統(tǒng)優(yōu)化，協(xié)助解決項目開發(fā)過程中的技術(shù)難題；

4、配合項目的整體計劃和安排，對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)；

崗位要求：

1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷；

2、熟悉Python后端開發(fā)，代碼能力優(yōu)秀，有大數(shù)據(jù)應(yīng)用、搜索/推薦類業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；

3、熟悉SQL，熟悉Orcale、DB2、SQLSERVER、Mysql數(shù)據(jù)庫應(yīng)用開發(fā)中至少一個；

4、熟悉linux/Unix常用操作命令，了解shell；

5、具有高度的責(zé)任感，工作積極主動、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、善于總結(jié)，有規(guī)范化文檔編寫良好習(xí)慣；

6、加分項：有系統(tǒng)部署或運(yùn)維相關(guān)的經(jīng)驗；或熟悉操作系統(tǒng)、存儲、上線等技術(shù)棧，包括但不限于：docker、devops或rhce ccnp證書

第三篇：辦公室綜合崗位職責(zé)

1、在礦長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和法律，執(zhí)行集團(tuán)公司的指示、決議、決定，對辦公室負(fù)全面責(zé)任。

2、根據(jù)煤礦各個時期的中心任務(wù)，研究制定辦公室工作計劃和具體完成任務(wù)的措施。

3、承上啟下，溝通集團(tuán)和礦級各職能部門的工作聯(lián)系，安排好公務(wù)接待和各項活動。

4、組織辦公室工作人員抓好全礦政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高辦公室工作人員政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，發(fā)揮辦公室內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，對外對內(nèi)窗口作用及整體服務(wù)效能。

5、抓好車輛管理，食堂、澡堂等其他后勤服務(wù)的管理工作。

6、認(rèn)真搞好檔案管理工作，對全礦各種技術(shù)文件、設(shè)備、人事等歸類存檔。

7、及時安排各種會議，建立健全會議制度及議事規(guī)則。

8、完成礦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

9、定期不定期組織相關(guān)人員對生活區(qū)衛(wèi)生進(jìn)行檢查監(jiān)督。

1、協(xié)助辦公室主任做好全礦管理制度的.起草、修訂工作，并組織有關(guān)部門對各項規(guī)章制度貫徹落實情況進(jìn)行考核。

2、依據(jù)礦年經(jīng)營計劃指標(biāo)，負(fù)責(zé)組織測算、分析有關(guān)經(jīng)營指標(biāo)，并考核各單位指標(biāo)落實情況。

3、負(fù)責(zé)考核月度材料費(fèi)消耗的考核工作，并建立材料消耗統(tǒng)計臺帳。

4、負(fù)責(zé)收集匯總礦屬各部門的考核資料，并根據(jù)礦有關(guān)規(guī)定，按時向礦考評會提交經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核意見。

5、按要求組織編制上報或下發(fā)年、季、月度生產(chǎn)經(jīng)營綜合計劃。

6、負(fù)責(zé)全礦的綜合計劃、統(tǒng)計工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督、檢查計劃、統(tǒng)計工作的完成。

7、按照要求進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)的統(tǒng)計匯總、統(tǒng)計分析、統(tǒng)計報表的編報，提出統(tǒng)計分析報告，為生產(chǎn)經(jīng)營提供有用的決策信息。

8、定期深入基層和井下工作一線進(jìn)行調(diào)查研究，善于發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理方面的問題，負(fù)責(zé)向礦務(wù)會提出管理意見、建議。

9、定期組織本部門人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，考核本部門員工工作、學(xué)習(xí)等方面情況。