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        銷售顧問崗位職責(zé)演講(范文六篇)

        發(fā)布時間:2023-10-20 08:31:39

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        • 文檔分類:崗位職責(zé)
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        第一篇:銷售主管崗位職責(zé)

        1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)規(guī)劃、搭建跨境電商體系框架;

        2、清晰了解平臺政策及規(guī)則,負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪的優(yōu)化和運作的維護(hù);

        3、研究市場及競爭對手,對市場變化敏感,帶領(lǐng)團隊完成銷售目標(biāo);

        4、統(tǒng)計產(chǎn)品及賬號銷售情況,制定部門的促銷、清貨計劃,執(zhí)行監(jiān)督并落實到位;

        5、對新品的銷售進(jìn)行跟蹤、分析,及時匯報銷售中存在的`問題,提出可行性建議;

        6、上司安排的臨時性工作。

        第二篇:銷售代表崗位職責(zé)

        職責(zé)描述:

        1、負(fù)責(zé)一手樓盤的銷售,接待客戶,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

        2、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系,促進(jìn)樓盤銷售,完成銷售目標(biāo);

        3、對來訪客戶進(jìn)行維護(hù),并定期跟蹤情況;

        4、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)和維護(hù)新客戶,帶客看房并負(fù)責(zé)后期合同簽約,售后跟進(jìn)等服務(wù);

        任職要求:

        1、中?;蛞陨蠈W(xué)歷,性格開朗,形象氣質(zhì)佳;

        2、一年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗,有高端住宅、商業(yè)地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

        3、從事過奢侈品、汽車、珠寶等高檔會所銷售經(jīng)歷者亦可;

        4、熱愛銷售工作,有良好的服務(wù)意識;

        5、事業(yè)心強,能吃苦耐勞,有強烈的進(jìn)取心,敢于挑戰(zhàn)自己;

        6、歡迎應(yīng)屆生投遞簡歷。

        第三篇:營銷副總崗位職責(zé)

        崗位職責(zé):

        1、拓展和維護(hù)商務(wù)社交領(lǐng)域的合作伙伴關(guān)系及政府關(guān)系;

        2、制定銷售方案,確保銷售指標(biāo)達(dá)成,負(fù)責(zé)銷售合同的談判與簽訂;

        3、負(fù)責(zé)新客戶開發(fā)及老客戶支持與維護(hù)。經(jīng)常開展對用戶、市場的調(diào)查研究,對市場的動向制定相應(yīng)措施,提高品牌形象;

        4、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和年度業(yè)務(wù)發(fā)展計劃的制定;

        5、根據(jù)市場需求和變化、區(qū)域特性和市場信息,規(guī)劃與落實產(chǎn)品營銷工作;

        崗位要求:

        1、大專及以上學(xué)歷

        2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗和管理經(jīng)驗,有電子行業(yè)的優(yōu)先考慮;

        3、具有敏感的商業(yè)和市場意識,較高的分析問題及解決問題的能力,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

        4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗;

        5、工資=基本工資+提成

        第四篇:銷售主管崗位職責(zé)

        崗位職責(zé):

        1、根據(jù)銷售中心整體計劃制定本部門銷售工作計劃,并組織實施;

        2、負(fù)責(zé)組織本銷售小組完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

        3、執(zhí)行具體銷售工作包括與客戶談判、釋疑、簽約、催收銷售款項等;

        4、依照公司的管理制度,負(fù)責(zé)本組業(yè)務(wù)員的考核、培訓(xùn);

        5、負(fù)責(zé)本人及本部門銷售目標(biāo)的完成;

        6、協(xié)助其他業(yè)務(wù)員談判;

        7、團隊人員日常工作的輔導(dǎo)與管理

        任職資格:

        1、大專以上學(xué)歷;

        2、1年以上電話銷售經(jīng)驗,有至少管理過5人以上團隊的工作經(jīng)驗;具有優(yōu)秀的團隊管理能力,帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù);

        3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;

        4、具備自我約束、激勵并勇于承擔(dān)、完成目標(biāo)責(zé)任的.能力,能在一定的壓力下勝任工作;

        5、誠實守信,為人謙虛、勤奮努力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;

        第五篇:銷售主管崗位職責(zé)

        1、與所管理區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商,分別制定銷售目標(biāo)及切實可行的`行動計劃以確保進(jìn)銷存和各項KPI指標(biāo)的最終達(dá)成

        2、指導(dǎo)區(qū)域經(jīng)銷商充分利用公司促銷計劃及各種資源,有效實施行動計劃,完成銷售目標(biāo);

        3、監(jiān)督管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商,按照公司要求執(zhí)行各項政策;

        4、促進(jìn)產(chǎn)品在渠道中的銷量提升,提高整個團隊的銷售業(yè)績;

        5、能結(jié)合網(wǎng)站優(yōu)勢及自身資源找準(zhǔn)合作切入點,開拓市場并維護(hù)良好合作關(guān)系。

        第六篇:銷售主管崗位職責(zé)

        1、完成上級下達(dá)的銷售、專業(yè)辦公店及OA設(shè)備渠道開發(fā)等工作目標(biāo)

        2、按計劃及要求拜訪客戶,并保持良好的`客情關(guān)系

        3、收集市場動態(tài)與競品信息,及時上報領(lǐng)導(dǎo)

        4、市場拜訪及調(diào)查,發(fā)現(xiàn)有市場潛力的客戶

        5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作任務(wù)

        網(wǎng)址:http://puma08.com/qywd/gwzz/1754015.html

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